第一篇：馬營子黨支部典型材料（寫寫幫推薦）

馬營子村黨支部典型材料

——紅崗子鄉馬營子村黨支部

紅崗子鄉馬營子村共288戶，1010口人。近年來，村黨支部以爭創“五個好”黨支部為目標，圍繞“抓好黨建促經濟”的指導思想，不斷加強基層組織建設，從改善群眾生產生活條件、促進農村經濟發展、轉變干部為民服務意識入手，扎扎實實為群眾辦實事、辦好事、謀發展，使全村連續多年保持了班子穩、人心齊、村內經濟發展、村民安居樂業的良好局面，實現了兩個文明建設的快速發展。

——建強支部 凝聚民心

馬營子村黨支部首先從抓黨員隊伍入手，常年堅持了三會一課、黨員聯系戶等制度。經常組織黨員開展學黨章、學科技和義務修路等組織活動，使黨員在班子工作中都走在群眾前頭，全村27名黨員，被群眾稱為一面旗幟。

其次，村黨支部還始終堅持把群眾愿望與心聲作為工作第一信號，真心實意為群眾解決生產生活中的實際困難，努力改善群眾生活條件，優化村內環境，為方便群眾生活，提高群眾的生活質量，自2004年開始整治村容村貌，硬化村內街道。村自籌資金12萬元，先后硬化村內水泥路3條。從此，村民雨天一身泥、晴天一身土的歷史一去不復返。村里又投資6萬元為村民安裝了自來水，讓村民吃上了甘甜的自來水。道路硬化了，村民出入方便了，村民心里樂開了花，齊夸有個好“兩委”。2007年該村又針對群眾看電視難的問題，又籌集資金3萬元，為全村288多戶每戶補助100元安裝有線電視，大大提高村民的生活檔次，讓農村人享受到了城里人的生活。經村“兩委”研究，村民代表會議通過，從2007年開始，村里每年拿出10000元，創建老年養老基金。村民滿70歲的老人每人每年100元，黨員年滿60歲的每人每年100元，作為養老補貼。

——調整結構 農民增收

幾年來，馬營子村黨支部開始謀化如何改善農業生產條件。在村黨支部書記孫喜彬的帶領下，發展奶牛產業，到07年全村共發展奶牛130頭。從03年到07年，村黨支部又積極向上爭取發展棚膜經濟，在市鄉兩級的幫扶下，共發展日光大棚100棟，主要種植甜瓜，取得了良好的經濟效益。

——文明創建 和諧發展

村黨支部積極開展群眾性精神文明創建活動，由村“兩委”組建了紅白理事會，群眾哪家有大事小情、喪事喜事，村“兩委”都準時到場，常年對黨員和村民開展教育活動。村黨支部還年年組織群眾開展十星級文明戶評比、好媳婦、好婆婆評比等豐富多彩的群眾活動，提高了村民素質，保持了全村穩產，全村多年無上訪戶，無打架斗毆現象。

隨著群眾民主意識的增強，村黨支部還本著公正、公開的民主原則，大力加強和推進了民主政治建設，認真堅持了村務公開制度，村內的財務和大小事情及時向群眾公開，認真堅持民主議事制度，村內重大事情都由村“兩委”成員、黨小組長和村民代表及全體黨員共同商定辦理，真正實現了黨員群眾廣泛參與的民主管理，使百姓氣順心平，減少了決策失誤，實現了農村穩定，密切了黨群、干群關系。

“人心換人心，四兩換半斤”，黨支部一班人一心一意帶領群眾發展經濟，扎扎實實為群眾辦實事，贏得了群眾的信賴和支持。在2007年開展的村兩委換屆選舉中，原村兩委班子成員全部實現了連選連任。

如今，村黨支部一班人正帶領全村群眾向著早日實現社會主義新農村的目標奮進。

第二篇：馬營鄉魏家溝村黨支部

馬營鄉魏家溝村黨支部“創先爭優”活動實施方案

一、指導思想

創先爭優活動以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以“增強凝聚力，構建新農村”為主題，進一步把加強黨的建設和推動經濟社會發展作為出發點和落腳點，從實際出發、創新形式、務求實效，充分發揮黨支部和共產黨員的先鋒模范作用，在推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織建設的實踐中建功立業。

二、總體要求

通過開展創先爭優活動，做到黨支部貫徹落實“三個代表”重要思想和黨的十六大精神的自學性有新增強；黨支部書記素質、黨支部委員素質和黨員隊伍整體素質有新提高；黨支部工作的方式方法有新改進；思想政治工作有新成效；黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用得到充分發揮。力爭2012年達到黨支部要達到“五個好”標準；90%的黨員達到“五個模范”標準。

三、基本要求

爭先創優活動是以創建基層黨組織、爭當優秀共產黨員為主要內容的活動。支部將出色完成黨章規定的基本任務，認真抓好黨建工作，努力做到“五個好”：一是領導班子好。二是黨員隊伍好。三是工作機制好。四是工作業績好。五是群眾反映好。

優秀共產黨員的基本要求是，努力爭當“五個模范”：一是自覺學習的模范。二是執行政策的模范。三是服務群眾的模范。四是愛崗敬業的模范。五是遵紀守法的模范。

四、實施步驟

支部創先爭優活動總體安排兩年半時間，分四個步驟進行。

（一）廣泛發動，安排部署（2010年8月上旬—9月底）。各支部主要抓好四項工作：一是制定方案。制定切合實際、操作性較強的創先爭優活動實施方案。二是明確目標。按照“五個好”支部和“五個模范”優秀共產黨員標準，制定出具體的爭創目標，并為每名黨員明確具體的爭創目標。三是廣泛動員。召開全黨大會進行動員部署，發動廣大黨員積極投入到創先爭優活動中來。四是組織學習。組織廣大黨員認真學習胡錦濤總書記在全黨深入學習實踐科學發展觀活動總結大會上的重要講話和相關文件，統一思想認識。

（二）全面爭創，扎實推進（2010年10月—2011年10月底）。主要抓好四項工作：一是公布方案。向群眾公布開展創先爭優活動的實施方案，確定黨支部和黨員的承諾內容，進行公開承諾，接受群眾監督。二是開展創建活動。結合本村實際，廣泛開展多種形式的創先爭優活動。三是進行黨性分析。在2010年“七一”前，集中一周時間，通過組織生活會、民主評議會等形式，組織黨員進行一次黨性分析，并組織群眾進行評議。四是表彰獎勵。2011年“七一”前，支部要采取適當方式對優秀共產黨員進行表彰獎勵。

（三）對標定位，晉檔升級（2011年10月—2012年6月底）。一是搞好對標定位。支部和黨員對照先進典型，查找自身差距，明確努力方向，制定跟進、趕超的具體措施，形成比、學、趕、幫、超的濃厚氛圍。二是實施晉檔升級。對照創先爭優標準，著眼全面提升，力爭成為“五個好”黨支部，力爭 “五個模范”黨員的比例有較大幅度提高。

（四）系統總結，完善機制（2012年7月—黨的十八大召開前）。一是搞好總結。認真總結經驗、深入查找不足，繼續抓好整改落實。二是完善機制。對創先爭優活動中行之有效的好經驗、好做法，用制度形式固定下來，形成創先爭優的長效機制。

五、工作要求

1、加強領導，精心組織。黨支把創先爭優活動列入重要工作議事內容，加強對此項工作的協調指導和督促檢查，推動工作落實成立領導機構，把創先爭優活動作為鞏固和拓展深入創先爭優活動成果的重要舉措，定期召開會議及時研究解決創先爭優活動中存在的困難和問題。

2、強化宣傳，營造氛圍。充分利用宣傳欄、板報等方式，大力宣傳創先爭優活動的目的、意義，以及活動中的好做法、好經驗，宣傳過得硬、立得住、樹得久的先進黨組織和優秀共產黨員的先進事跡，在社會上形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。

3、結合實際，注重實效。支部要統籌推進創先爭優活動和有關重點工作。要堅持從有利于黨組織開展活動、有利于黨員參加、有利于活動取得實效出發，精心謀劃、周密組織，扎實推進創先爭優活動，做到深入、具體、實在

第三篇：黨支部典型材料

村黨支部“爭先創優”先進材料

小李寨村黨支部現有黨員48人，支部委員4人，3個黨小組，常住人口1450人。近幾個月來，在上級黨委、政府的正確領導下，村黨支部不斷加強自身建設，以各項農組工作載體為抓手，以強村富民為主線，抓班子，帶隊伍，立足本地優勢，積極進行農業結構調整，黨組織的凝聚力、向心力不斷增強，小李寨村的經濟社會各項工作都取得了較大的進步。現將該村近幾月來的村黨支部“爭先創優”情況上報如下:

一、加強班子建設，提高黨組織的戰斗力和凝聚力

俗話說;“火車跑的快，全靠車頭帶”，村黨支部班子是農村工作的領頭雁，在開展工作中“群眾看黨員，黨員看干部”，對此，村黨支部十分重視班子建設，一是抓好黨員陣地建設。小李寨村原來的黨員活動室設備很不齊全，黨員開會學習沒有地方，為了加強陣地建設，保證黨員備項活動的正常開展，我們積極爭取上級單位支持，建起了黨員活動室，按照“爭先創優“黨組織建設的要求，配備了桌椅、書柜、黨員電化教育設備等，使我村組織建設有陣地，黨員活動有場地，電教播放有設備。二是抓好班子自身建設。通過科學發展上水平人民群眾得實惠的主體教育活動，對黨員干部進行黨性黨風、法律 法規等方面的教育，不斷提高廣大黨員干部的政治理論水平，并通過走村入戶。認真聽取黨員群眾對新街村發展的意見建議，切實解決群眾關心的熱點難點問題，增強村干部服務群眾的意識和能力，使大家心往一處想，勁往一處使。通過為群眾辦好事、實事，進一步增強了班子的戰斗力、凝聚力和號召力。

二、完善各項制度，保證村里工作規范有序 “沒有規矩不成方圓”，健全的工作制度是開展好工作的保證。為使村里各項工作走向制度化、規范化，使村干部們形成了按章辦事的習慣，有效地規范村“兩委”班子辦事行為，我村先后建立健全了村里各項規章制度，如《三會一課制度》、《村務公開民主管理制度》、《村規民約》、《村 “兩委”人員行為規范》、《村財務管理辦法》等。堅持每星期開一次村“兩委”班子會，每月召開一次支部會，每季度召開一次黨員大會和村民代表會議，并把研究確定的工作任務、責任、措施記錄在案，便于工作責任的明確落實。由于健全了各項規章制度，進一步明確了村干部的分工和職責任務，做到了人人有事干，人人知道怎樣干，工作責任心明顯增強，杜絕了推委扯皮的現象，解決了村黨支部一班人思想、工作作風、為民服務等方面存在的問題，使小李寨村各項工作逐步邁上規范化、制度化的軌道。

三、堅特“兩務”公開，提高民主管里水平

村務公開是密切干群關系，增強黨支部威信的有效途徑，為此，我村按照標準建立了標準規范的村務、黨務公開欄;，成立了黨務、村務公開監督小組，所有“兩務”公開資料歸檔備查，常規性的工作于每季度首月15日公布，特別是對村財務收支情況，制作好公開清單后，張貼到所有村民組。以擴大公開面。固定工作長期公開，單項工作完成后一次性公開，對群眾關心的熱點、難點問題如;村里財務，低保救助、特困補助、計劃生育、發展黨員等隨時公開。使群眾知真相，明實底，受群眾監智，群眾對此比較滿意。

四、開展“雙培雙帶”，增強農民增收致富的能力

我村把實施“雙培雙帶” 先鋒工程作為進一步加強農村組織建設工作的有力抓手。認真實施，強力推進，取得了明顯效果。村黨支部不斷強化黨員干部 “發展是第一要務”的意識，拓寬發展思路、落實發展措施，通過邀請農技專家來村

講座、觀看電教片以及帶領黨員干部外出考察取經等措施，努力把黨員干部培養成種植、養殖方面的致富能手;同時也十分重視把農村發展能手通過各種形式，不斷強化他們“致富思源、富而思進”的意識。黨員能人示范大戶在帶動群眾調整經濟結構、帶頭勤勞致富上占據了主導地位，形成了“樹立一個典型，帶動一批群眾，發展一方經濟”的積極效應。

五、推行全程代理，努力為群眾辦事提供方便

村黨支部堅持把麻煩留給自已、方便留給群眾，認真開展了為民辦實事辦好事工作。專門建立了領導小組。凡是與群眾生產生活密切相關的事情，都盡可能列入服務范圍。內容涉及各種證件的辦理、低保，救濟、計生、土地、黨務等6大類20多項。并及時把服務情況告知群眾，接受辦事群眾的監督。近兩月來，我村共為群眾代里各種事項幾十件，通過實施為民辦事工作，轉變了干部的思想作風和工作作風，密切了黨群干群關系，提高了工作效率和服務質量，加強了村黨支部在村的領導效力，真正做到了為人民服務，獲得了我村群眾的一致好評。

第四篇：黨支部典型材料

東麗湖能源科技黨支部典型材料匯報

天津東麗湖能源科技有限公司前身為東麗湖地熱開發有限公司，隸屬于東麗湖溫泉度假旅游區管理委員會，性質為國有企業。公司成立于2001年，注冊資本4000萬元，現有員工90余人，主要為東麗湖溫泉度假旅游區提供地熱資源開發、地熱工程實施、區域供熱等方面的服務，主要包括公建公共設施冬季采暖及生活熱水、住宅居民冬季采暖以及娛樂設施使用生活熱水。隨著企業發展壯大，向著更深更廣的科技領域進軍。

能源科技公司黨支部在局黨委的關懷和支持下，圍繞企業的工作實際開展黨建工作。在企業快速發展的形勢下，積極發揮黨組織凝聚人心，推動發展，促進和諧的作用，促進了企業快速健康發展。

一、切實加強黨建工作

能源科技黨支部一直把企業黨建工作作為工作重點，針對企業的工作特點開展工作，充分發揮黨組織的作用。一是加強支部領導班子組織建設和提高班子每個成員的黨性修養，調整支部班子，使支部組織增加了新鮮血液。堅持“兩會一課”的學習，牢固樹立加強黨員黨性修養，樹立和弘揚優良作風，使黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力明顯加強。同時和工會一起，創建職工書屋，購置了1500冊圖書，其中黨建教材占有十分之一的比例，意在加強自身學習，不斷提高黨員、積極分子和職工的思想覺悟和工作水平。二是黨支部帶領全體黨員、職工，認真貫徹實施企業的決策。提出合理化建議，為企業加強黨建工作打下了良好的基礎。與此同時，我們還在支部認真組織實施

“強基創先”工程，從各部基層入手配合企業的三體系管理建立健全規章制度，實現黨務工作高效、務實。在企業規模不斷擴大的同時，我們還根據實際著重抓了組織建設和組織發展工作，現在我支部黨員共13名，入黨積極分子6名。他們在不同的崗位上為企業發展積極發揮光和熱，體現了黨支部在組織發展工作方面做到了保質保量。目前，能源科技公司領導班子主要成員中全部是共產黨員，中層管理者7人，其中5人為共產黨員，形成了企業行政班子和黨組班子的最佳結合，創出了黨建工作的又一亮點，有力地推動了企業兩個文明建設的發展，保障企業快速健康發展。

二、抓好黨員隊伍建設是根本

從企業發展來看，抓住了黨員這支隊伍，就等于抓住了專業市場發展依托的骨干力量。能源科技公司的黨員來自于方方面面的技術人才和管理人才，他們閱歷、年齡、文化程度不同，黨員的思想能直接影響黨員先進性和模范作用的發揮，2012年，能源科技黨支部以“十代會”精神為契機，著力加強黨員隊伍的教育和管理。

1、開展先進性教育，增強黨員先進性意識

按照上級黨組織統一部署，在企業全體黨員中開展學習和教育活動，通過理論學習和專題會議，組織他們認真學習市十代會精神的重要思想，幫助黨員樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，使黨員認識到干好本職工作，發揮先鋒模范作用就是實踐“十代會”重要思想的具體體現。針對少數思想問題突出的，堅持擺事實講道理，深入淺出的做好黨員的思想工作。通過系列的教育活動，黨員的黨性意識

明顯增強，更加重視自己黨員身份，更加重視自己黨員形象和模范作用的發揮。過去有些黨員不重視學習，不讀書不看報，不亮黨員身份，不參加組織活動，通過教育，大家對“十代會”重要思想的科學內涵和精神實質有了新的認識，企業發展了，區域受益，人民受益，個人也受益，從而，增強了理想信念和宗旨意識，較好的解決了上班只是打工掙錢的錯誤思想。

2、開展系列教育活動，把加強黨員教育管理與促進企業發展融為一體

在抓好黨員教育管理中，地熱黨支部圍繞企業的經營活動，積極探索充分發揮黨員先鋒模范作用新的載體和途經，開展了系列教育活動。

一是把思想教育與樹立企業形象結合起來，增強了黨組織的號召力。在支部的倡導下，在黨員中繼續開展了“樹形象”活動，在領導班子中開展了當好“帶頭人”的活動，黨員干部自覺的做到以身作則，處處發揮帶頭人的作用，贏得了員工的尊重和信任。幾年來在黨員中，我們堅持開展了“共產黨員是最優秀的”教育活動，支部號召全體共產黨員要牢記黨員的身份和先進性，在各自的崗位充分發揮模范作用，為公司發展做貢獻。同時，我們還開展“創先爭優”活動，鼓勵先進，弘揚正氣。每年的“七一”，都會評選表彰各崗位的優秀共產黨員。

二是把思想教育和黨性實踐活動結合起來，增強了黨組織的凝聚力。公司每年都組織黨員參觀學習，開展黨性實踐活動。組織參觀了

平津戰役紀念館，天津博物館，通過參觀學習對黨員進行黨性教育。

三是把思想教育與企業經營結合起來，增強了員工隊伍的戰斗力。在工作方法上，堅持原則性和靈活性的統一，注意發揮工會、共青團組織的作用，把廣大職工團結在黨組織的周圍。在活動內容上，做到“統一要求”與“分散活動”相結合；在活動方式上，做到脫產與業余相結合，引導黨員多方位的參加活動，接受黨組織的教育和管理。同時，黨組織還號召廣大職工開展了“愛崗敬業，愛企如家”的教育活動，要求職工樹立“企業靠我們發展，我們靠企業生存”的利益觀，把企業的效益與職工個人利益連在一起。因此，許多職工都把企業當成自己的家，自己是企業的主人。按照上級黨委精神結合企業實際，在黨員中廣泛開展了“解放思想、干事創業、科學發展、富民強企”的大討論活動。通過大討論活動使廣大的黨員深受教育，他們深刻認識到全面貫徹十代會和胡錦濤書記視察天津的重要講話精神的重要性，深入貫徹落實科學發展觀。要以“解放思想為先導，以學習實踐科學發展觀為主題，聯系企業發展實際，以促進企業發展為著力點和落腳點，自覺承擔社會責任，為建設和諧地熱公司做貢獻。例如：我公司的運行管理部，負責作業程序多，但是他們始終克服一切困難，積極做好各項工作，從不計較個人報酬，以確保運行的順利進行，獲得天津市“工人先鋒號”的榮譽稱號。張益旺同志被光榮評為優秀共產黨員。

三、建立和完善制度是企業黨建工作健康發展的重要保證。上半年，我們制定了一系列相關的制度，特別是在扎實推進保持

黨員先進性長效機制建設階段，支部對黨建工作的實際，重新修訂了黨員各項管理制度，包括“學習制度”“三會一課制度”“談心制度”“表彰先進制度”“民主評議黨員制度”“黨費收繳制度”。通過建立健全這些制度，實現了黨員教育管理的制度化，規范化，使各項工作有章可循，完善了保持共產黨員先進性的長效機制，進一步增強了黨組織的凝聚力和戰斗力。

四、加強企業文化建設，構建和諧企業

黨組織運用企業文化這一載體，培育企業精神和經營理念，培養一支競爭意識蓬勃向上的職工隊伍。企業黨組織也從實踐中深刻的領悟到，黨組織的工作與企業文化建設是一脈相通的。因此把黨的工作和企業文化有機的結合起來才是相得益彰。為創造自己的企業文化，積極利用職工書屋建設和宣傳欄報道宣傳黨的方針、政策，企業發展動態，弘揚好人好事，對企業兩個文明建設發展起到了很好的作用。同時，我們從三個環節入手加強了企業文化建設。一是抓提高職工隊伍素質。由支部牽頭，大力開展員工三級培訓活動，努力提高員工隊伍德才素質。企業的效益在市場，企業的根基在職工。在企業文化建設中，首要的是培養提高職工隊伍的德才素質。上半年，我們堅持開展了一系列的培訓教育活動，內容包括管理知識講座、安全講座、職業道德規范講座、誠信敬業愛崗大家談、計算機安全管理知識培訓等，通過各種形式的教育和培訓引導各層領導和廣大職工正確處理個人、企業和國家三者利益關系，努力形成誠實守信，服務人民，奉獻社會的良好道德風范，使企業員工素質明顯提高。突出表現在工程設計、施工質量、窗口服務等方面，都能以良好的道德規范嚴格約束自己的行為，營造了地熱公司的美譽度和良好的社會形象。二是開展公益事業，關心職工生活。支部還多次組織職工參加社會公益活動事業，為紅十字會自發捐款3200元。三是開展豐富多彩的文體活動，凝聚員工士氣。地熱黨支部充分發揮黨群工作的優勢，把黨的工作意圖傳遞給黨員和廣大職工。通過開展有益的文體活動和拓展訓練等，豐富了員工的精神文化生活，起到了凝聚職工人心的作用，把黨的思想政治工作融于職工的文化生活之中。為活躍職工業余生活，組織職工球類比賽等各種豐富多彩的文化活動。通過開展上述帶有地熱色彩的企業文化活動，受到了廣大員工的普遍好評，他們深深感到“地熱”就是一個和諧溫暖的企業大家庭，使企業的凝聚力不斷增強。

以上就是上半年我們地熱黨支部在大力推進黨建工作的一些膚淺體會，還很不全面。如何把企業黨建工作做好，乃至達到最佳境界，這也是擺在我們企業黨務工作者面前的一個重要課題，因此我們要以只爭朝夕的精神不斷求索、實踐、總結，在企業黨建工作中創出一條新路。在今后的工作中，我們在上級黨組織領導下，繼續帶領廣大黨員、群眾，學習領會市十代會的精神，實現各項目標和任務，推動企業科學發展，用我們的實際行動推進東麗湖經濟建設又好又快發展貢獻力量。

地熱公司黨

支部

2012-7-18

第五篇：馬營小學

馬營小學

2011年十二月份德育工作計劃

1、開展“做一個有道德的人”主題教育

2、各班開展法制系列活動

3、慶祝元旦，校園小歌手比賽，各班級開展“辭舊迎新”活動

4、學期總復習動員會，安全教育

5、學校開展小學生讀書筆記和心得體會評比活動。