第一篇：烏海能源公烏素煤礦材料

烏海能源公烏素煤礦材料

1、該礦井的整體基礎(chǔ)資料；

2、該工作面的防火方案（包括機械設(shè)備、型號及相關(guān)資料）；

3、灌漿站的設(shè)施資料及井下管道的設(shè)備、型號及相關(guān)資料，該礦井所用的主要注漿原料及注漿工藝；

4、該工作面的負壓通風(fēng)系統(tǒng)及整改后的正壓通風(fēng)系統(tǒng)、通風(fēng)機的安裝、型號及相關(guān)資料

5、綜放工作面作業(yè)規(guī)程

6、綜放工作面的礦壓觀測資料（支架載荷量、活柱下縮量、頂?shù)装逡平浚?/p>

7、綜放工作面支架阻力變化情況、觀測方案、觀測儀器、觀測方法

8、直接頂初步跨落步距、最大支架阻力、平均支架阻力

9、老頂初步和周期跨落步距、最大支架阻力、平均支架阻力、持續(xù)時間

10、影響1604工作面頂煤破碎的因素及提高頂煤破碎效果的措施 11、1604工作面采煤工藝參數(shù)是如何確定的及選擇各項工藝參數(shù)的依據(jù)等相關(guān)資料 12、1604工作面頂煤回收率的測定方法、所用設(shè)備儀器、觀測數(shù)據(jù)等相關(guān)資料

13、調(diào)斜與防滑措施

14、初采時安裝措施

放煤步距圖 初采時支架縮進量 15、16#煤層工作面綜放過斷層的操作規(guī)程（原來的設(shè)計方案和現(xiàn)行方案）

過斷層時平剖面圖（全部過斷層的相關(guān)技術(shù)材料及圖紙）

16、大傾角工作面作業(yè)規(guī)程

17、廠家三機配套穩(wěn)定性分析報告

18、煤層冒放性分析報告

19、煤礦開拓平面圖 20、采掘接替計劃

21、補充圖紙：

采區(qū)巷道布置平剖面圖

煤層底板等高線圖

煤層綜合柱狀圖

16#煤層井上下對照圖

設(shè)備布置示意圖

采掘工程平面圖

回采工作面大傾角地段沿走向傾向刨面圖

回采工藝流程圖

進刀方式平剖面圖，移架方式示意圖

災(zāi)害避災(zāi)路線圖

第二篇：烏海能源公司簡介

內(nèi)蒙古利民煤焦有限責(zé)任公司簡介

內(nèi)蒙古利民煤焦有限責(zé)任公司是神華烏海能源公司下屬的國有全資子公司，現(xiàn)有職工1345人。公司現(xiàn)有設(shè)計年產(chǎn)能力150萬噸的礦井、120萬噸洗煤廠、60萬噸焦化廠以及2×6MW焦?fàn)t煤氣發(fā)電廠各一座，主要產(chǎn)品有二級冶金焦、混煤，副產(chǎn)品有焦粒、焦粉、焦末、粗笨、焦油、硫酸銨等。洗煤廠、煤礦的二期改擴建工程已于2009年全面展開，將于2010年內(nèi)建成投產(chǎn)，屆時，洗煤廠、煤礦的生產(chǎn)能力將分別達到240萬噸和100萬噸。目前，利民公司已形成一條采煤-洗煤-焦化-發(fā)電為一體的循環(huán)產(chǎn)業(yè)鏈條，初步形成了一個循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展模式。

公司的前身是一家按照現(xiàn)代企業(yè)制度組建和運行的企業(yè)，2005年8月，被神華集團成功實施股權(quán)收購。公司堅持“平安利民、人文利民、效益利民、和諧利民”的科學(xué)管理理念，以“運行靠體系、管理靠流程”為管理宗旨，以創(chuàng)業(yè)的勇氣、創(chuàng)新的銳氣和創(chuàng)優(yōu)的志氣，創(chuàng)造了非凡的業(yè)績。

公司先后通過了IS09001:2000質(zhì)量體系認證、IS04001環(huán)境保護管理體系、GB/T28001職業(yè)健康安全管理體系認證。公司煤礦被神華集團評為“本安三級”企業(yè)，焦化廠、洗煤廠被神華集團，命名為安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化特級企業(yè)；2008年公司獲得神華集團優(yōu)秀基層黨委稱號，成為國家信息產(chǎn)業(yè)部批準(zhǔn)的焦化行業(yè)準(zhǔn)入企業(yè)，獲得自治區(qū)AAA級誠信企業(yè)的稱號；公司連續(xù)三年被鄂克托旗安委會評為安全生產(chǎn)先進單位，被上級公司評為先進單位。

面對時代的召喚與挑戰(zhàn)，公司將弘揚朝氣蓬勃、奮發(fā)向上，敢于爭先的利民特色企業(yè)文化，把握公司建設(shè)成為科技含量高、經(jīng)濟效益好、資源消耗低、環(huán)境污染少、文化氛圍濃、人力資源得到充分發(fā)揮的地方煤焦企業(yè)最佳花園式、生態(tài)型企業(yè)，為實現(xiàn)神華烏海能源公司建設(shè)千萬噸級煤焦化產(chǎn)業(yè)基地，五年實現(xiàn)經(jīng)濟總量翻番的目標(biāo)，為振興鄂托克旗地方經(jīng)濟做出應(yīng)有的貢獻。

神華烏海能源有限責(zé)任公司老石旦洗煤廠概況

神華烏海能源有限責(zé)任公司老石旦洗煤廠位于烏海市海南區(qū)拉僧廟旗，包蘭鐵路海公專線及海拉公路臨近廠區(qū)，交通十分便利。

老石旦洗煤廠是公司主焦煤的骨干生產(chǎn)企業(yè)。始建于1995年，1996年投產(chǎn)

后連年盈利。隨著集團公司戰(zhàn)略的實施，實現(xiàn)了由60萬噸/年到120萬噸/年到160萬噸/年的三次跨越。形成了跳汰粗選、兩產(chǎn)品重介質(zhì)旋流器精選、煤泥浮選聯(lián)合工藝流程。以生產(chǎn)主焦煤為主，產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定，用戶信賴，遠銷國內(nèi)外市場。

2009年，老石旦洗煤廠全體員工以“科學(xué)發(fā)展，循環(huán)經(jīng)濟，打造千萬噸級煤焦化板塊，五年實現(xiàn)經(jīng)濟總量翻番”為目標(biāo)，以本質(zhì)安全體系建設(shè)為切入點，在提高風(fēng)險防范能力、核心競爭能力、企業(yè)凝聚能力上下功夫，正式開展安全生產(chǎn)三項活動，努力建設(shè)本質(zhì)安全型洗煤廠。發(fā)展中的老洗人深知：持續(xù)成功的唯一途徑是不斷創(chuàng)新。在生產(chǎn)過程中，不斷推進技改革新，加大員工技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位練兵、技能鑒定的力度，全面提升員工的素質(zhì)。同時在每個崗位、各個環(huán)節(jié)建立工作標(biāo)準(zhǔn)，完善安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查、驗收、考核、獎懲制度，考核結(jié)果與安全結(jié)構(gòu)工資機密掛鉤。通過開展“事事有標(biāo)準(zhǔn)，人人有責(zé)任，件件抓落實”的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，實現(xiàn)了連年安全生產(chǎn)、經(jīng)營效益、文明建設(shè)的穩(wěn)步提高和發(fā)展。

2009年是神華人承前啟后、繼往開來、改革發(fā)展至關(guān)重要的一年。與時代通行的老洗人為奪取生產(chǎn)經(jīng)營從“量”到“質(zhì)”的跨越，修訂完善了各項規(guī)章制度并下發(fā)執(zhí)行。在執(zhí)行制度的過程中，以制度管人、按程序辦事，對違反規(guī)程的任何行為、任何人從不讓步，也不遷就。嚴(yán)謹(jǐn)求實、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)使每人、每時、每事、每處都向著高位達標(biāo)的方向邁進。通過深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，從根本上解決制約生產(chǎn)的瓶頸問題。明顯降低的生產(chǎn)成本，高素質(zhì)的員工隊伍，正常運轉(zhuǎn)的機器設(shè)備，花園式的廠容廠貌，穩(wěn)步上升的管理水平，節(jié)節(jié)攀升的經(jīng)營效益，描繪出“企業(yè)增效，員工增收”的嶄新畫面。

老石旦洗煤廠在注重經(jīng)濟效益的同時，兼顧社會效益，獲得IS09001質(zhì)量管理體系、IS04001環(huán)境管理體系、GB28001職業(yè)健康安全管理體系三項認證。還曾榮獲內(nèi)蒙古自治區(qū)“雙文明”單位，烏海市“花園式”單位，烏海市基層黨建、安全生產(chǎn)、雙文明建設(shè)、重合同守信用、環(huán)境優(yōu)美先進單位，步入了內(nèi)蒙古自治區(qū)文明單位、重質(zhì)量守誠信先進企業(yè)以及神華集團質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化一級單位和安全先進企業(yè)的行列。

“同舉一面旗幟，同干一個事業(yè)，同奔一個目標(biāo)”，老石旦洗煤廠全體員工以更加飽滿的熱情，更加強勁的氣勢，更加嶄新的風(fēng)貌，向著美好幸福未來拼搏進取。

第三篇：公烏素社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心2011年工作計劃

公烏素社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心2011年工作計劃

2011年，我中心結(jié)合轄區(qū)居民的需求和本中心的工作實際，認真制定切實可行的工作計劃和實施方案。重點工作如下：

一、強化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)品牌意識

1、中心改遷后，將集眾家之長，兼收并蓄，做本中心的各項工作，繼續(xù)創(chuàng)辦“無煙單位”，把“無煙”堅持到底，嚴(yán)格執(zhí)行“公烏素社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心禁煙制度”，資金上無條件保障，把無煙社區(qū)的品牌一如既往的貫徹下去。

2、根據(jù)國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范（2011年版），對于《規(guī)范》內(nèi)的10個類別，嚴(yán)格按照要求規(guī)范管理。

二、貫徹落實社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)方針政策

貫徹落實上級衛(wèi)生主管部門有關(guān)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的方針政策，吃透上級下達的每一份文件精神，認真規(guī)劃實施。繼續(xù)加強婦幼保健和健康教育工作，促進落實基本公共衛(wèi)生服務(wù)逐步均等化的各項措施。

三、完善組織管理提升服務(wù)能力

進一步完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的組織管理和制度建設(shè)，提升服務(wù)能力。今年將繼續(xù)為轄區(qū)常住人口建立統(tǒng)一、規(guī)范的居民健康檔案, 重點做好60歲以上老人、婦女兒童、慢性病人、殘疾人等重點人群的建檔工作。已建立的健康檔案通過規(guī)范化管理，發(fā)揮健康檔案的實質(zhì)性作用。在更新轄區(qū)居民健康檔案的基礎(chǔ)上, 建檔覆蓋率計劃達到80%。同時加強對慢性病老人進行健康管理。積極探索實行“首診在中心、大病去醫(yī)院、雙向轉(zhuǎn)診、分級負責(zé)”的管理模式。

三、努力提高社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)隊伍水平

1、加強社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)人員培訓(xùn)，未經(jīng)培訓(xùn)的人員繼續(xù)參加全科醫(yī)師和社區(qū)護士崗位培訓(xùn)和各項社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)技能培訓(xùn)。

2、繼續(xù)開展全科團隊培訓(xùn)工作，堅持每周五下午組織中心人員學(xué)習(xí)有關(guān)全科醫(yī)學(xué)和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)方面的新理念和新技能。

3、要求中心專業(yè)技術(shù)人員必須達到繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育規(guī)定的學(xué)分。鼓勵積極撰寫全科醫(yī)學(xué)和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)科研論文，爭取參加高品質(zhì)的學(xué)術(shù)交流或骨干培訓(xùn)班。

五、完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的主要功能

（一）、認真落實預(yù)防保健制度

1、掌握轄區(qū)居民的總體健康狀況及影響居民健康的主要危險因素，認真制定社區(qū)健康促進規(guī)劃及實施計劃，在街道辦事處的積極配合下，每月至少舉辦一次健康教育講座，根據(jù)“衛(wèi)生宣傳日”和突發(fā)性公共衛(wèi)生事件確定宣傳主題，提供有針對性的科學(xué)健康信息。

2、社區(qū)常住人口的預(yù)防保健主要指標(biāo)處于良好水平。

（1）、法定傳染病報告率100％；（2）、計劃免疫接種率不低于95％；（3）、7歲以下兒童保健管理率逐年上升；（4）、孕產(chǎn)婦保健管理率逐年上升；

（5）、35歲以上患者首診測血壓比例不低于90％；

（6）、60周歲以上的老年人高血壓規(guī)范化管理不低于85％，并建立專項健康管理檔案。

（二）、為居民提供方便、快捷、高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)。

1、全科醫(yī)生熟練掌握相關(guān)基本理論和基本技能知識，正確處理社區(qū)常見健康問題。

2、及時提供家庭出診、家庭訪視等家庭衛(wèi)生服務(wù)。對特殊人群實行動態(tài)服務(wù)。

3、開展中成藥、針灸、推拿、火罐、敷帖、刮痧、熏洗、穴位注射中醫(yī)藥服務(wù)。

（三）、提高康復(fù)和計劃生育技術(shù)服務(wù)

1、繼續(xù)開展計劃生育技術(shù)指導(dǎo)、避孕藥具發(fā)放和咨詢點服務(wù)。幫助重點對象落實避孕措施，開展避孕知識宣教，提高群眾對避孕節(jié)育措施知曉率。

2、充分利用康復(fù)站資源，由專業(yè)技術(shù)人員指導(dǎo)康復(fù)病人做康復(fù)鍛煉。

（四）、提高應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的處理能力。

1、認真學(xué)習(xí)《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》，及時制定突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案。

2、認真配合上級有關(guān)部門開展艾滋病和結(jié)核病的防治工作。進一步加強手足口病、甲流等其他傳染病的防治宣傳。

3、完善院感管理制度，加強消毒處理和質(zhì)量監(jiān)控等工作嚴(yán)格執(zhí)行《醫(yī)用垃圾處理辦法》，醫(yī)用廢物處理率100％。

（五）、為弱勢人群提供服務(wù)

按國家有關(guān)規(guī)定，認真做好殘疾人、精神疾病患者的社區(qū)醫(yī)療、康復(fù)等工作。做到有服務(wù)、有指導(dǎo)、有記錄。掌握社區(qū)精神病患者病情動態(tài)，對新發(fā)、遷入遷出、死亡、失蹤病例登記，并填報有關(guān)報表，開展精神衛(wèi)生宣傳工作。

五、嚴(yán)格社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)監(jiān)督管理

1、定期迎接衛(wèi)生行政部門對中心的監(jiān)督檢查，并認真整改檢查中存在的問題。

2、認真接受衛(wèi)生行政部門對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)人員進行的醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療護理規(guī)范、常規(guī)的培訓(xùn)和醫(yī)德教育。

3、認真研究防范和處理醫(yī)療事故的預(yù)案，加強醫(yī)療質(zhì)量管理和醫(yī)療事故防范。

六、開展健康管理工作

隨著不良的生活方式導(dǎo)致的疾病不斷上升，醫(yī)療費用不堪重負，給家庭和社會帶來沉重的負擔(dān)。實現(xiàn)戰(zhàn)略前移，動員由醫(yī)院診治的病人康復(fù)后回到社區(qū)，對其的整體健康和疾病進行有效的管理，是我們社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作者的一項重要任務(wù)之一。新的一年，我們將嘗試啟動健康管理工作，解放思想，大膽創(chuàng)新，以展板等多種形式廣泛開展健康教育,以兒童、青少年、老年人、慢性病、等高危人群為重點宣教人群。旨在提升轄區(qū)人群的總體健康水平。

公烏素社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心

2011年1月10日

第四篇：公烏素鎮(zhèn)2010年黨建工作總結(jié)及2011年

公烏素鎮(zhèn)2010年黨建工作總結(jié)及2011年

黨建工作計劃

（2011年2月）

首先，我把2010年我鎮(zhèn)黨建工作情況做一簡要匯報。2010年，在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我鎮(zhèn)認真貫徹落實市、區(qū)兩級組織部門有關(guān)基層黨建工作的要求，按照?抓黨建、凝合力、謀發(fā)展，抓發(fā)展、夯基礎(chǔ)、促黨建?的工作思路，團結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大黨員干部群眾開拓創(chuàng)新、扎實工作，基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力不斷提高，有力推動了全鎮(zhèn)社會事業(yè)又好又快發(fā)展。

一、抓責(zé)任落實，黨建工作任務(wù)落到實處

認真落實區(qū)委和上級有關(guān)基層黨建工作文件精神，按照區(qū)委黨建工作會議安排部署，我鎮(zhèn)及時召開黨委會，研究提出了黨建工作要抓住一個關(guān)鍵（隊伍建設(shè)）、圍繞一個中心（經(jīng)濟建設(shè)）、突出一個重點（維穩(wěn)工作），集中力量抓好重點民生工程。對社區(qū)建設(shè)中存在的問題，我們召開黨政會議深入研究分析，把社區(qū)建設(shè)?七項重點?任務(wù)逐一分解，責(zé)任落實到每個班子成員身上，形成了人人有責(zé)、齊抓共管的工作格局。鎮(zhèn)黨委每月召開黨建工作例會，研究解決存在的問題，謀劃推進工作的思路、措施，確保了黨建責(zé)任制和區(qū)委、政府的決策部署在最基層得到貫徹落實。充分發(fā)揮黨建專職副書記的作用，加強日常督促檢查、半年和年底重點檢查，做到了層層有責(zé)任、層層抓落實，全年各項任務(wù)圓 滿完成。在各級黨組織和廣大黨員的努力下，全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展好于預(yù)期，2010年1—12月份實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值11.53億元，同比增長74.2%；財政收入完成3095萬元，完成全年任務(wù)271%。

二、抓“三有”建設(shè)，黨建工作基礎(chǔ)得到夯實

認真落實區(qū)委、政府有關(guān)精神，加大投入力度，積極為黨建工作提供有力保障。一是加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，做到服務(wù)有陣地。先后開工建設(shè)了小康社區(qū)綜合服務(wù)樓、利民社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、利民社區(qū)服務(wù)中心，建筑面積都在4000平方米以上，累計完成投資997萬元。小康社區(qū)綜合服務(wù)樓和利民社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心即將交付使用，利民社區(qū)服務(wù)中心2011年7月投入使用，各社區(qū)電腦配臵率達100%，社區(qū)陣地的改善，為推進社區(qū)服務(wù)工作打好了基礎(chǔ)。二是注重隊伍建設(shè)，做到服務(wù)有力。在選好配強社區(qū)?兩委?班子的基礎(chǔ)上，采取公開招考的方式，選聘9名大學(xué)生充實了社區(qū)干部隊伍。落實了社區(qū)工作人員養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)三項保險，激發(fā)了社區(qū)工作者的工作熱情。三是加大財政投入，做到服務(wù)有保障。認真落實區(qū)委關(guān)于社區(qū)運轉(zhuǎn)經(jīng)費的財政列支機制，落實預(yù)算?陣地建設(shè)費?30萬元，日常事務(wù)經(jīng)費42.4萬元，為推進社區(qū)服務(wù)工作提供了有力保障。

三、抓創(chuàng)優(yōu)爭先活動，黨建工作活力不斷增強

按照區(qū)委創(chuàng)先爭優(yōu)活動的目標(biāo)任務(wù)要求，重點抓了五方面的工作。一是努力提高黨員隊伍整體素質(zhì)。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，堅持落實黨員?三會一課?教育，并充分發(fā)揮黨員遠程教育站點作 用，進一步強化黨員的黨性意識，提高了黨員履行承諾的自覺性和主動性。加大先進典型選樹力度，共推選先進基層黨組織7個，優(yōu)秀共產(chǎn)黨員13名。扎實做好黨員發(fā)展工作，2010年納新黨員28名，其中大專以上學(xué)歷20名，基層和生產(chǎn)一線黨員占93％。二是落實黨員承諾和延伸承諾要求。鎮(zhèn)黨委圍繞城鎮(zhèn)建設(shè)、改善保障民生、綠化亮化等方面向全鎮(zhèn)居民做出12項承諾，各基層黨組織做出承諾55項。目前，已兌現(xiàn)承諾60項，為群眾辦實事31件。三是全面啟動社區(qū)黨建網(wǎng)格化管理。制定了《公烏素鎮(zhèn)推行黨建網(wǎng)格化管理實施方案》，將全鎮(zhèn)劃分為32個網(wǎng)格，把網(wǎng)格化管理向企業(yè)、個體工商戶延伸，配備網(wǎng)格管理員188名，建立志愿服務(wù)隊22支262人。各級網(wǎng)格組織堅持把解決居民群眾反映強烈的熱點、難點的問題作為工作重點，積極為特困戶、低保戶、下崗失業(yè)人員提供及時、有效的服務(wù)，全年新增就業(yè)人員525人，新增城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險人員620人。四是建立民情民意分析會制度。在推行網(wǎng)格化管理的基礎(chǔ)上，鎮(zhèn)、社區(qū)都建立了民情民意分析會制度，并每月召開一次分析會，通過居民代表、網(wǎng)格管理員了解、掌握和分析存在的問題，妥善調(diào)解了原海勃灣礦務(wù)局企業(yè)破產(chǎn)前職工待遇、離退休職工養(yǎng)老金調(diào)整、工傷人員就醫(yī)、買斷職工生計四大問題和利民社區(qū)周邊企業(yè)污染、5路公交車罷運等問題，避免了3000多名神華職工進市上訪事件的發(fā)生。加強了社會矛盾糾紛化解排查收集反遣工作，對上訪人員進行耐心細致的疏導(dǎo)化解教育，累計成功化解調(diào)處矛盾糾紛79起。五是大力開展黨 建工作特色社區(qū)建設(shè)。鎮(zhèn)黨委積極響應(yīng)區(qū)委要求，啟動了?一社區(qū)一特色?建設(shè)工程。各社區(qū)黨組織緊密結(jié)合自身實際，打造務(wù)實高效、特色突出的社區(qū)品牌。目前，建設(shè)社區(qū)成立了由20余名書法愛好者組成的書法協(xié)會；小康社區(qū)建立了黨員、居民代表、全體居民三級廉潔監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。

四、抓組織設(shè)置創(chuàng)新，區(qū)域性大黨建新格局初步形成

著力在創(chuàng)新黨組織設(shè)臵上下功夫，不斷豐富黨組織活動內(nèi)容和形式，初步形成了區(qū)域一體、共管互聯(lián)的一體化黨建工作格局。一是建立區(qū)域黨建組織架構(gòu)。鎮(zhèn)黨委與轄區(qū)7家企業(yè)或單位黨組織建立了公烏素地區(qū)非建制區(qū)域黨委；利民社區(qū)與轄區(qū)7家單位簽訂了組織共建協(xié)議，初步形成了區(qū)域共建的組織框架。以非公有制企業(yè)?集中組建月?活動為契機，采取單獨、聯(lián)建的形式，新組建了佳鑫、海明2個非公企業(yè)獨立黨支部及個體工商戶、果品批發(fā)市場2個聯(lián)合黨支部，加強了流動黨員的管理聯(lián)絡(luò)工作，進一步擴大了黨組織的覆蓋面。二是建立健全相關(guān)工作機制。建立健全了非建制性區(qū)域黨委書記?輪值?制度、黨建聯(lián)席會議制度和區(qū)域黨委議事規(guī)則三項制度，定期研究解決共建工作中存在的問題。三是豐富黨建活動內(nèi)容。區(qū)域黨委充分發(fā)揮聯(lián)席會議制度的溝通聯(lián)系作用，積極開展 ?文明樓院?、?文明市民?、?文明家庭?和好婆婆、好媳婦等創(chuàng)建活動。同時，組建老年健身隊、舞蹈隊和柔力球隊等群眾文藝團隊7支，與轄區(qū)單位協(xié)調(diào)解決文 化活動場地，先后開展和舉辦了 ?公烏素軍民共建‘迎八一’聯(lián)誼會?，?公烏素社區(qū)企業(yè)共建中秋聯(lián)誼會?等活動，豐富了轄區(qū)廣大居民的精神文化生活，擴大了社區(qū)的影響力。在此基礎(chǔ)上，區(qū)域黨委還充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，主動幫助社區(qū)和困難群眾解決難點、熱點問題。公烏素礦主動承擔(dān)了原109線公烏素段路燈的照明費用，方便了職工和居民群眾出行；利民社區(qū)黨總支依托?包聯(lián)共建?非建制聯(lián)合黨組織，積極開展扶貧幫困活動，先后為部分新畢業(yè)大學(xué)生解決了落戶問題，資助貧困兒童10名、幫扶了困難黨員31名。

2010年，我們雖然做了一些工作，但依然存在很多不足，如黨員干部的素質(zhì)能力仍亟待提高，網(wǎng)格管理組織的優(yōu)勢和服務(wù)功能有待增強，今后將逐步提高和改進。

下面，匯報一下2011年我鎮(zhèn)黨建工作計劃。

2011年我鎮(zhèn)黨建工作指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照黨的十七大、十七屆四中五中全會、烏海市五屆十二次全委會和區(qū)委六屆四次黨代會的要求，圍繞中心，服務(wù)大局，以黨務(wù)公開為抓手，切實加強黨的思想政治建設(shè)，抓基層打基礎(chǔ)，加強黨員干部隊伍建設(shè)，完善制度、狠抓落實，不斷提高全鎮(zhèn)黨建工作科學(xué)化水平，為促進經(jīng)濟社會科學(xué)發(fā)展提供堅強政治保證。

一、強化政治理論學(xué)習(xí)，積極推進學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建

1、組織好黨的十七屆五中全會、全國?兩會?精神和中央一系列重大決策部署的學(xué)習(xí)貫徹。制定內(nèi)容全面的學(xué)習(xí)計劃，鎮(zhèn)黨委中心組堅持每月學(xué)習(xí)一次。發(fā)揮好黨委中心組學(xué)習(xí)的帶動作用，各總支、支部也要制定學(xué)習(xí)計劃，并在真學(xué)、真懂、真用上下功夫，緊密聯(lián)系工作實際，解放思想，學(xué)以致用，提高運用理論解決實際問題的能力。

2、廣泛開展?多讀書、讀好書、善讀書?活動，著力拓展學(xué)習(xí)途徑和方法。充分利用網(wǎng)絡(luò)媒體等學(xué)習(xí)交流平臺，組織推薦政治理論、形勢政策、科學(xué)技術(shù)、法律法規(guī)、經(jīng)濟發(fā)展等方面的書目，在領(lǐng)導(dǎo)干部中營造濃厚的讀書學(xué)習(xí)、實踐創(chuàng)新氛圍，在學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建中創(chuàng)先爭優(yōu)。

二、推進黨務(wù)公開，做好黨委換屆工作

3、切實加強對黨務(wù)公開工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保黨務(wù)公開工作扎實有序推進。通過規(guī)范公開內(nèi)容、公開程序、公開時限、公開陣地等尊重黨員主體地位，推進黨內(nèi)基層民主建設(shè)，進一步提高黨員、群眾對各級黨組織的滿意度。

我鎮(zhèn)主要采取設(shè)臵公開欄、召開會議告知、下發(fā)相關(guān)文件等方式，公開上級黨組織的路線方針和政策、本鎮(zhèn)中心工作、黨組織自身建設(shè)情況、民心工程落實情況、干部隊伍建設(shè)情況。設(shè)臵黨務(wù)公開意見箱，進一步暢通黨員表達意愿、反應(yīng)情況的渠道；根據(jù)形勢適時制作和下發(fā)一些宣傳資料；強化監(jiān)督，建立黨務(wù)公開監(jiān)督員制度、黨務(wù)公開工作責(zé)任制、黨務(wù)公開信息反饋制度，及時糾正工作中存在的問題，達到通過公開推動工作、解決問題、化解矛盾、促進和諧的目的。

4、嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，確保鎮(zhèn)黨委換屆順利進行。

堅持教育在先、警示在先、預(yù)防在先，認真組織學(xué)習(xí)中紀(jì)委、中組部《通知》精神，開展主題承諾，嚴(yán)肅換屆紀(jì)律；做好鎮(zhèn)黨委換屆的黨代表選舉工作，確保黨委換屆順利進行。

三、加強基層黨組織建設(shè)，提高黨組織凝聚力和覆蓋面

5、加強社區(qū)黨組織建設(shè)。在利民社區(qū)成立非建制性區(qū)域黨總支的基礎(chǔ)上，建設(shè)和小康社區(qū)也要整合資源，積極籌備成立非建制性區(qū)域黨總支。各社區(qū)在加強自身建設(shè)的同時，要搭建好服務(wù)平臺，充分發(fā)揮包聯(lián)共建單位、駐區(qū)單位的優(yōu)勢和作用，解決居民生活中的困難，并根據(jù)實際開展系列?共駐共建?活動，共同做好轄區(qū)黨建工作。

6、進一步發(fā)揮企業(yè)黨建作用，繼續(xù)指導(dǎo)非公企業(yè)開展黨建工作。下派到非公企業(yè)的黨委委員要定期到企業(yè)了解情況，協(xié)助非公企業(yè)黨支部建立完善各項規(guī)章制度，指導(dǎo)開展黨建活動，健全規(guī)范黨組織生活。今年我鎮(zhèn)擬新增旺力源非公企業(yè)黨支部。

四、加強黨員隊伍建設(shè)，提高黨員隊伍整體素質(zhì)

7、加強黨員干部教育培訓(xùn)工作，制訂了《2011年公烏素鎮(zhèn)黨員教育培訓(xùn)計劃》，計劃投入6萬元培訓(xùn)經(jīng)費將全鎮(zhèn)21名黨務(wù)工作者輪訓(xùn)一次，至少選派10名黨務(wù)工作者參加上級舉辦的培訓(xùn)活 動。把好發(fā)展黨員質(zhì)量關(guān)，加大在一線和青年中發(fā)展黨員力度，年內(nèi)計劃發(fā)展黨員25名。

五、加強陣地建設(shè)，為黨員活動提供物質(zhì)保障

8、加大資金投入，把陣地建設(shè)費列入財政預(yù)算，近期啟用小康社區(qū)黨員活動室，完成利民社區(qū)辦公樓項目后續(xù)工程、規(guī)劃建設(shè)建設(shè)社區(qū)辦公樓項目，并配齊黨組織標(biāo)識、電教設(shè)施、學(xué)習(xí)資料、宣傳陣地、工作臺帳，確保三個社區(qū)均達到?五個有?黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。

六、圍繞中心工作，扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動

9、進一步落實創(chuàng)先爭優(yōu)工作的要求，緊緊圍繞服務(wù)中心工作、改進工作作風(fēng)、創(chuàng)新基層黨建、提高黨員素質(zhì)有計劃有步驟推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，認真踐行承諾、踐諾、評諾制度，做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動點評工作。在各總支、支部廣泛開展?服務(wù)科學(xué)發(fā)展，深化創(chuàng)先爭優(yōu)，以優(yōu)異成績迎接建黨90周年?主題實踐活動，豐富爭創(chuàng)內(nèi)容，提高爭創(chuàng)實效。

10.大力宣傳先進典型，?七一?前夕，表彰先進基層黨組織10個、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員10名、優(yōu)秀黨務(wù)工作者10名，并做好推選區(qū)委表彰的先進典型工作。

七、發(fā)揮區(qū)域化黨建新格局優(yōu)勢，維護和諧穩(wěn)定

11、非建制性區(qū)域黨委各成員單位的黨組織本著為群眾解決困難的宗旨，要深入開展群眾觀點、群眾路線教育，創(chuàng)新群眾工作方法，形成做好群眾工作的合力，對地區(qū)性、社會性、群眾性、公益性方面的問題切實進行組織、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)；黨員干部要樹立以人為本、執(zhí)政為民的理念和責(zé)任意識、公仆意識、服務(wù)意識，為群眾辦實事好事，重點做好生活困難群眾幫扶工作；網(wǎng)格管理員和志愿服務(wù)隊員及時了解、掌握居民之間的矛盾糾紛和存在的上訪苗頭，不能解決的問題及時上報，各級網(wǎng)格組織要把解決居民群眾反映強烈的熱點、難點的問題作為工作重點妥善處理，維護轄區(qū)和諧穩(wěn)定。

八、精心組織慶祝建黨90周年系列活動，引導(dǎo)黨員干部以一流業(yè)績向黨的生日獻禮

12.認真開展黨史宣傳教育。以慶祝建黨90周年為契機，組織黨員學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨歷史》，促進黨員干部深入學(xué)習(xí)黨的基本理論、黨的知識、黨的歷史、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)及寶貴經(jīng)驗，增強知黨、愛黨、興黨意識，引導(dǎo)廣大黨員把對黨的忠誠轉(zhuǎn)化為建設(shè)中國特色社會主義的堅定信念和為?十二五?作貢獻的強大力量。13.組織開展系列紀(jì)念活動。開展走訪老黨員、老干部活動；舉辦主題突出、特色鮮明、形式多樣的文體活動和精神文明創(chuàng)建活動，豐富群眾文化生活，提高居民文明素質(zhì)，為慶祝建黨90周年營造良好氛圍。

第五篇：公烏素鎮(zhèn)2010年黨建工作總結(jié)及2011年

2012年黨建工作計劃。

2012年我鎮(zhèn)黨建工作指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照黨的十七六中全會、縣委第十四次黨代會、鎮(zhèn)第十五次黨代會的要求，圍繞中心，服務(wù)大局，以“抓班子、強基礎(chǔ)、抓創(chuàng)新、聚合力、抓發(fā)展、建和諧”的黨建工作思路，切實加強黨的思想政治建設(shè)，加強黨員干部隊伍建設(shè)，工作制度建設(shè)，不斷提高全鎮(zhèn)黨建工作科學(xué)化水平，為促進經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展提供堅強的組織保證。

一、強化政治理論學(xué)習(xí)，積極推進學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建

1、組織好黨的十七屆六中全會、全國“兩會”精神和中央一系列重大決策部署的學(xué)習(xí)貫徹。制定學(xué)習(xí)計劃，鎮(zhèn)黨委中心組堅持每月學(xué)習(xí)一次。發(fā)揮好黨委中心組學(xué)習(xí)的帶動作用，各總支、支部也要制定學(xué)習(xí)計劃，并在真學(xué)、真懂、真用上下功夫，緊密聯(lián)系工作實際，解放思想，學(xué)以致用，提高運用理論解決實際問題的能力。

2、廣泛開展“多讀書、讀好書、善讀書”活動，著力拓展學(xué)習(xí)途徑和方法。充分利用網(wǎng)絡(luò)媒體等學(xué)習(xí)交流平臺，組織推薦政治理論、形勢政策、科學(xué)技術(shù)、法律法規(guī)、經(jīng)濟發(fā)展等方面的書目，在領(lǐng)導(dǎo)干部中營造濃厚的讀書學(xué)習(xí)、實踐創(chuàng)新氛圍，在學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建中創(chuàng)先爭優(yōu)。

二、推進黨務(wù)政務(wù)村務(wù)公開，做好權(quán)力公開透明運行

切實加強對三務(wù)公開工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保三務(wù)公開工作扎實有序推進。通過規(guī)范公開內(nèi)容、公開程序、公開時限、公開陣地等，推進黨內(nèi)基層民主建設(shè)，進一步提高黨員、群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)、監(jiān)督權(quán)，增強黨員群眾對各級黨組織的滿意度。

主要采取設(shè)置公開欄、召開會議告知、下發(fā)相關(guān)文件、電子顯示屏等方式，公開上級黨組織的路線方針和政策、本鎮(zhèn)中心工作、黨組織自身建設(shè)情況、民心工程落實情況、干部隊伍建設(shè)情況。設(shè)置三務(wù)公開意見箱，進一步暢通黨員表達意愿、反應(yīng)情況的渠道；根據(jù)形勢適時制作和下發(fā)一些宣傳資料；強化監(jiān)督，建立三務(wù)公開監(jiān)督員制度、公開工作責(zé)任制、公開信息反饋制度，及時糾正工作中存在的問題，達到通過公開推動工作、解決問題、化解矛盾、促進和諧的目的。

三、加強鎮(zhèn)村干部教育培訓(xùn)，提高履職能力

制定2012年鎮(zhèn)村干部培訓(xùn)計劃，采取集中學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)、座談交流、撰寫心得等方式，進行理論政策、法律法規(guī)、業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)培訓(xùn)，要求每周組織一次集中學(xué)習(xí)，每月召開一次座談交流會，個人學(xué)習(xí)筆記不少于30000字，學(xué)習(xí)心得不少于10篇。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)提高鎮(zhèn)村干部的履職能力，服務(wù)群眾的能力，處理復(fù)雜矛盾的能力。

四、加強文化建設(shè)，促進農(nóng)村文化大繁榮大發(fā)展

以鎮(zhèn)文化服務(wù)中心為中心，村級活動場所為陣地，傳統(tǒng)節(jié)日活動為載體，積極組織開展豐富多彩的群眾文化活動，通過文化活動組織群眾，教育群眾。

五、圍繞中心工作，扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動

進一步落實創(chuàng)先爭優(yōu)工作的要求，緊緊圍繞服務(wù)中心工作、改進工作作風(fēng)、創(chuàng)新基層黨建、提高黨員素質(zhì)有計劃有步驟推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，認真踐行承諾、踐諾、評諾制度，做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動點評工作。在各總支、支部廣泛開展“服務(wù)科學(xué)發(fā)展，深化創(chuàng)先爭優(yōu)，以優(yōu)異成績迎接十八大召開”主題實踐活動，豐富爭創(chuàng)內(nèi)容，提高爭創(chuàng)實效。