第一篇：日本公司新員工入社準備及教育培訓

一、新員工入社準備及教育培訓

① 對新員工進行公司規則，組織構架說明及各部門的運作介紹；

人事公司新制度資料【中文】休暇規則.pdf 人事公司新制度資料出張規程（中文）.pdf 人事公司新制度資料赴任規則.pdf

人事公司新制度資料工資規則（中）.doc

人事公司新制度資料婚喪慰問金規定（中）.doc 人事公司新制度資料就業規則（中）.doc

人事公司新制度資料年度人事考評表－一般員工.doc 人事公司新制度資料女職工懷孕生育備案.doc

人事公司新制度資料女職工特殊保護管理規定（中）.doc 人事公司新制度資料人事考評規則.doc

② 安排總務，IT，財務，請求部門對新員工的培訓；

I:人事新人教育新人教育準備資料新入社員入社準備依頼明細書0917.xls ③ 發布新員工入社通知； ④ 帶領新員工參觀工作場地。

二、考勤管理

① 考勤卡的管理；

② 有薪休假，事假，病假，加班及出差申請的統計和文檔管理；

I:人事新人教育新人教育準備資料殘業申請?認可表 人事G040913（最終版）.xls

I:人事新人教育新人教育準備資料出張申請書【最終】.xls

三、人事系統管理

① 新入員工及在職員工個人情報的登錄和更新；

② 對員工的崗位調整，工作地變動及長期休假的信息發放通知。

I:人事新人教育新人教育準備資料人事異動通知20080131.xls

四、外籍員工工作事宜

① 外籍員工簽證，就業證及居留許可手續的辦理； ② 外籍員工加入威爾比會員，保險手續的 辦理；

五、其他

①辦理員工入退社，社會保險，勞動合同的手續；

I:人事新人教育新人教育準備資料從業員登記表(中國藉).xls I:人事新人教育新人教育準備資料従業員登録表(外籍).xls I:人事新人教育新人教育準備資料簽收單.doc

②慰問金的申請及文檔歸類。

第二篇：新員工入社的自我介紹

新員工入社的自我介紹1

大家好，非常榮幸今天在這里更大家見面，我是新加入公司的王英，擔任業務部銷售代表的工作，非常高興也非常榮幸的加入公司，在這個大家庭中，我將有機會認識更多的新同事、新朋友。——借此，我非常感謝各位領導，謝謝您們能給我一次這么好的機會。

我初來乍到，還有許多方方面面的知識需要向大家學習，還望在以后的工作中大家能夠多多指教!

新員工入社的自我介紹2

大家上午好!

我叫YJBYS，我是浙江杭州人，大家都知道杭州西湖吧，什么時候去玩，我當你們導游，包你們玩得盡興。

我來到博思達已經一個星期了，這一周我們幾個新員工都在學習公司的企業文化，以及培訓業務能力。非常感謝公司給我這個平臺，給我學習、鍛煉的機會!我一定好好努力。就像企業文化中所說的：自強不息，堅持到底!作為一名新員工，雖然我之前也有過一些業務經驗，但是來到這個新環境，還有很多地方需要學習，到時候還請各位同事不吝賜教。

我知道博思達是個人才濟濟的公司，單就這一周來的培訓來說，我就學到很多從來沒有學到的東西。如今信息技術飛速發展，要想不被淘汰，學習是關鍵，多學點知識技能充實自己，才有競爭力。作為新員工，我一定會主動向給位前輩學習，希望能夠得到大家的幫助。當然我也會努力完成領導交代的任務!

一個人強不是強，大家強才是真的強!我相信在我們的共同努力下一定會把博思達經營得越來越好!

謝謝大家!

新員工入社的自我介紹3

大家好，我叫xxx，來到xx公司已經有一個星期了，對于一個新入職的員工來說，我想在今后的工作上還有很多的東西需要去學習，需要去向很多同事們、領導們去請教，在此，先謝謝大家了，我會以最快的時間去適應這個新的環境。希望自己能在今后的工作中充分發揮自己的專業特長，高效率完成公司領導安排的每一項工作，為xx公司的明天貢獻自己的一份力量。謝謝。

新員工入社的自我介紹4

大家好~!(鞠躬)

我叫XXX，來自湖南XX，我性格開朗、為人正直、容易與人相處;平時愛好打籃球、爬山和跑步。我非常高興也非常榮幸的加入到“XX”這個大家庭中來，這里不僅為我提供了一個成長鍛煉、展示自我的良好平臺，也讓我有機會認識更多的新同事、新朋友。——借此，我非常感謝各位領導，謝謝您們能給我一次這么好的機會。(鞠躬)

我初來乍到，還有許多方方面面的知識需要向大家學習，還望在以后的工作中大家能夠多多指教!

我相信，通過我們彼此之間的相互了解和認識，我們不但會成為事業上齊頭并進一起奮斗的戰友，更會成為人生中志同道合、榮辱與共的朋友。

最后，我愿能和大家一道為我們共同的事業而努力奮斗!謝謝大家!(鞠躬)

新員工入社的自我介紹5

大家好，我叫xxx，是咱公司軟件開發一部(sw1)的新員工，很高興能加盟國信朗訊。我是廣西人，性格還算比較開朗，業余愛好也比較多，比如音樂、足球、乒乓球、爬山等等。

我xx年x月畢業于吉林大學信息與計算科學專業。畢業后我到山東中創軟件公司從事java軟件開發工作。其中07年7月到11月份，我在中創軟件昆山分公司上班。xx年xx月份到今年2月底，我一直被公司外派到深圳華為做中國移動業務運營支撐系統(boss)的外包項目。

據了解，咱公司現在已經是國內通信運營支撐系統(oss)領域的規模最大的高科技軟件公司之一，在電信網絡資源管理系統方面占據了主導地位。我希望我可以在咱公司成長為一名在電信網絡資源管理領域既懂技術，又懂業務，在工作上能獨擋一面的骨干人員。但不管是在技術、業務，還是溝通等方面，我都還是一個初學者，還有很多東西需要努力去學習，希望在今后的工作和生活中得到大家多多的指導和幫助。謝謝大家!注：

新員工入社的自我介紹6

大家好！

我叫xxx，名字的意義就不解釋了，其實也沒什么特殊含義，可能父親也沒寄予什么特殊的厚望，因為我是家中計劃之外的孩子，我有一個哥，一個姐，我屬于意外收獲。其實，我的名字比我的這個肉身(指自己)大三歲。當年我媽懷第二胎的時候，那時還不流（大一新生自我介紹）行b超，不知道是男還是女，所以我爸就有備無患地準備了兩個名字，一男，一女，出生后是個女孩，就用了女孩的名字，也就是我的姐姐的名字。既然名字都取好了，當然不能浪費啊!所以我就私自決定來到了大家看到的這個世界，同時選擇了山水甲天下的桂林做為我的出生地，那一年是一九八七年。

剛到公司，就好比新媳婦初到婆婆家，難免會想念我的娘家--我的大學，也擔心自己做得不好，怕婆婆不喜歡自己，所以做什么事#from 新員工入職自我介紹來自 end#都格外小心，生怕做錯什么事，被掃地出門。新員工入職自我介紹文章新員工入職自我介紹出自，此鏈接！。在從政方面我還是堅持了我的一貫作風，沒有竟選任何學員班干，但還是被暗算了，被迫出任119最高行政長官--宿舍長，主要職責是扛水跟掃地，核心權力是決定什么時候扛水掃地。

這是我的第一份工作，也就是我的第一次，不知道自己是否能勝任這份工作，但小時候我也做過幾年農民，我相信拿出做農活時的那股干勁，應該可以把工作做好，其他工作上的事還請大家多多關照與幫助了!

新員工入社的自我介紹7

各位領導，各位同事：

大家好！我是咱公司的一個“新人”首先做下自我介紹，我叫xxx，名字的意義就不解釋了，其實也沒什么特殊含義，可能父親也沒寄予什么特殊的厚望，因為我是家中計劃之外的孩子，我有一個哥，一個姐，我屬于意外收獲。其實，我的名字比我的這個肉身（指自己）大三歲。當年我媽懷第二胎的時候，那時還不流行b超，不知道是男還是女，所以我爸就有備無患地準備了兩個名字，一男，一女，出生后是個女孩，就用了女孩的名字，也就是我的姐姐的名字。既然名字都取好了，當然不能浪費啊！所以我就私自決定來到了大家看到的這個世界，同時選擇了山水甲天下的桂林做為我的出生地，那一年是一九八七年。新員工入職自我介紹自我介紹。

剛到公司，就好比新媳婦初到婆婆家，難免會想念我的娘家－－我的大學，也擔心自己做得不好，怕婆婆不喜歡自己，所以做什么事都格外小心，生怕做錯什么事，被掃地出門。在從政方面我還是堅持了我的一貫作風，沒有竟選任何學員班干，但還是被暗算了，被迫出任119最高行政長官－－宿舍長，主要職責是扛水跟掃地，核心權力是決定什么時候扛水掃地。

這是我的第一份工作，也就是我的第一次，不知道自己是否能勝任這份工作，但小時候我也做過幾年農民，我相信拿出做農活時的那股干勁，應該可以把工作做好，其他工作上的事還請大家多多關照與幫助了！謝謝大家！

新員工入社的自我介紹8

各位領導同事們大家好：

剛來公司的我是來負責產品銷售這塊的，對于公司銷售部以前沒有接觸過，對于里面的員工也不太了解，但是私下也聽別的人員說過，銷售部的都是精英人才，公司的骨干，能和你們一同共事，我三生有幸，真誠的期待我們的.合作能為公司帶來更大的收益!我真心希望和大家交朋友，不僅在工作上成為好搭檔，還有在生活中成為知己，期待與大家一起奮斗!作為銷售部的負責人，我應該多多向大家請教，如果以后我犯錯希望大家可以勇敢地指出來，咱們以朋友相待!

以后我們就在一起共事了，希望大家可以開心地完成每一次工作任務，再接再厲，謝謝大家!

新員工入社的自我介紹9

我叫xx，來自yy，我性格開朗、為人正直、容易與人相處;平時愛好打籃球、爬山和跑步。

我非常高興也非常榮幸的加入到“ii”這個大家庭中來，這里不僅為我提供了一個成長鍛煉、展示自我的良好平臺，也讓我有機會認識更多的新同事、新朋友。——借此，我非常感謝各位領導，謝謝您們能給我一次這么好的機會。我初來乍到，還有許多方方面面的知識需要向大家學習，還望在以后的工作中大家能夠多多指教!

我相信，通過我們彼此之間的相互了解和認識，我們不但會成為事業上齊頭并進一起奮斗的戰友，更會成為人生中志同道合、榮辱與共的朋友。

最后，我愿能和大家一道為我們共同的事業而努力奮斗!

新員工入社的自我介紹10

大家好，我叫張瑋，在來到公司之前已經在社會工作了兩年的時間。兩年不長，但是也讓我脫離了剛從校門的青澀與迷茫，使我對社會工作有了一定的了解與適應，同時也在原來的工作中逐漸喪失著年輕應擁有的熱情與積極。原本還想從事老本行的我，決定換一個工作去學習，因為我覺得作為年輕人要肯挑戰自己，敢于從事不同的行業。于是我來到了黃山高爾夫國際商務推廣有限公司，為成為一名客服專員而來。雖然我對這個行業還比較陌生，但是我堅信天道酬勤，勤能補拙，只要在以后的工作中勤奮認真、不懈努力，我一定會適應并掌握此項工作，成為一名合格的客服專員，同黃山高爾夫球會一道發展，一起成長。

篇十：新員工入職自我介紹

大家好，我叫XXX，是咱公司軟件開發一部(SW1)的新員工，很高興能加盟國信朗訊。我是廣西人，性格還算比較開朗，業余愛好也比較多，比如音樂、足球、乒乓球、爬山等等。

我07年7月畢業于吉林大學信息與計算科學專業。畢業后我到山東中創軟件公司從事JAVA軟件開發工作。其中07年7月到11月份，我在中創軟件昆山分公司上班。07年12月份到今年2月底，我一直被公司外派到深圳華為做中國移動業務運營支撐系統(BOSS)的外包項目。

據了解，咱公司現在已經是國內通信運營支撐系統(OSS)領域的規模最大的高科技軟件公司之一，在電信網絡資源管理系統方面占據了主導地位。我希望我可以在咱公司成長為一名在電信網絡資源管理領域既懂技術，又懂業務，在工作上能獨擋一面的骨干人員。但不管是在技術、業務，還是溝通等方面，我都還是一個初學者，還有很多東西需要努力去學習，希望在今后的工作和生活中得到大家多多的指導和幫助。謝謝大家!

【新員工入社的自我介紹】相關文章：

1.新員工入社的自我介紹

2.新員工入社的自我介紹10篇

3.入社團自我介紹

4.新入社的自我介紹

5.入社團的復試自我介紹

6.加入社團的自我介紹

7.新員工簡單自我介紹

8.新員工自我介紹開頭

9.新員工入職自我介紹

第三篇：公司新員工培訓

公司員工培訓

沉溺生活的人沒有死的恐懼——20世紀作家 阿耐斯

承載遭遇的激烈競爭！

你面對的，是迅速成長的群體，是整個時代的挑戰！你是否有競爭與生存的優勢？三年以后，你的位置在哪里？

你是否正在漠視危機？

舉例：把一只青蛙放進沸水里，它會馬上跳出去。把一只青蛙放進溫水并慢慢加熱，開始它很舒服，等到發現水太熱時，卻已沒有能力跳出。你現在是否已經在溫水中了？

人生主題——生存、發展

你的明天會怎樣？不要再等待，從現在起認真對待工作，計劃自己的未來。生存的前提是勞動收入，發展的基礎是職業與工作，通過個人的全心全意，促進個人與企業的成長，從而獲得認同和地位，取得個人成就。

一、員工心態管理

1、工作責任心態

（1）思維—行為—習慣—性格—成敗

（2）行動勝于雄辯，我們要提高執行能力

（3）以身作則：無責任感的員工不是合格的員工

（4）責任的承擔是解決問題的開始

（5）承擔責任是真正成長的基礎

（6）我是一切問題的根源

————改變，才能更好地生存

2、成果思維

（1）有績效的結果成為成果

（2）價值決定價錢

（3）成果公式：做了 乘以100等于0

做到 乘以1等于1003、這個時代的啟示

你必須時刻注意自己在勞動市場的價值，把自己看成一個商品。從現在起，世紀等待我們的工作沒有幾個，你現在的工作只是一種生存與發展的需要，承擔責任，完成任務，創造成果是雙贏合作；所以，比學會怎樣做一份工作更為重要的是學會做到事情；這才會創造老板、社會對你的需要！

工作本身并不能帶來經濟上的安全感，具備良好的思考、學習、創造與適應能力——也就是產能，只是生存的基礎；只有不斷創造成果的人，才能立于不敗之地。擁有財富，并不代表經濟獨立，擁有做到事情的能力才真正可靠。

4、換位做事：

不管你在哪里工作，都別把自己只是當成員工—應該把公司看做是自己開的一樣。—— 英特爾總裁安迪.葛洛夫

（1）像總經理那樣去思考：假如我是老板，我會怎么想，怎么做？一個人打工時的心態是決定這個人日后是否會成為老板的一個關鍵。老板與員工最大的區別就是：老板把公司的事情當做自己的事情，員工則喜歡把公司的事情當做老板的事情。

（2）主動、拼搏 —— 是改變命運的最佳途徑！

5、我的生活

討論：什么是21世紀的鐵飯碗？

（1）命運在你自己手中！

（2）什么是鐵飯碗？

接受新的觀念，培養一種積極態度，掌握一種技能，到什么地方都能吃飯的本領就是“鐵飯碗”。

把握今天：時間就是金錢，昨天就像一張作廢的支票，我們對它已無能為力，而明天又像是一張借條不可信賴，唯一可以運用的現金就是寶貴的今天，請珍惜今天！

心態重要性：什么樣的心態將決定我們什么樣的生活。唯有心態解決了，你才會感覺到自己的存在；唯有心態解決了，你才會感覺到生活與工作的快樂；唯有心態解決了，你才會感覺到我所作的一切都是理所當然。

二、員工品質建設

從事任何職業都要擁有職業品質（職業品質定義：從事一定職業的人們在職業活動中應該遵循的，依據社會輿論、傳統習慣和內心信念來維持和遵守的行為規范、態度傾向和價值觀念的總和。）

*職業品質基本要素：

①職業理想 ：職業活動的追求和向往，是職業態度的基礎，是實現職業目標的精神動力；

②職業態度 ：相對穩定的勞動態度與心理傾向；

③職業義務 ：在職業活動中自覺履行對他人，社會應盡的義務；

④職業紀律 ：工作中必須遵守的規章、制度與條例；

⑤職業良心：是從業人員按照職業品德要求盡職盡責地做工作，如醫生治病救人； ⑥職業榮譽 ：對自己職業品質活動中的一種自尊、自愛的榮辱傾向； ⑦職業作風：職業活動中相對穩定的工作態度與職業風范。

* 職業品質的“五個要求”

① 愛崗敬業

② 誠實守信

③ 辦事公道

④ 服務群眾

⑤ 奉獻社會

*職業活動內在道德準則

① 忠誠：忠實于服務對象，并對自己的委托人認真擔負職責、以尋求實現職責的最優效果的強烈態度和意向。

② 審慎：選擇最佳手段以實現職責最優的結果。

③ 勤勉：工作投入，集中精力，不偷懶，不三心二意。主動性和積極性的態度。*職業技能

1)保障和促進企業發展

① 是企業開展生產經營活動的前提與保障；

② 關系企業的核心競爭力。

2)是人們謀生和發展的必要條件和重要保障

① 是就業的保障；

② 有助于增強競爭力；

③ 是履行職業責任，實現自身價值的手段。

3）如何提高職業道德以提升職業技能

①腳踏實地 ：在工作中學習；端正態度。

②勇于進取 ：樹立遠大奮斗目標；自信堅定，持之以恒；勇于創新。③與時俱進：

立足時代，認識職業技能加快發展的特點；

立足國際，認識中西方職業技能方面的差距；

立足未來，踐行終身學習的理念。

三、員工工作壓力

員工在工作過程中的精神、心理以及身體狀況處于緊張的外部條件稱之為壓力。*壓力的來源：過重的工作負荷；時間緊張；管理人員的素質和工作方式；不清晰的制度環境；責權不清；職責不明；分工協作狀態價值觀念沖突。。。。。*壓力原因：（1）客觀原因：如管理模式、管理方法、協作關系、制度性因素等

（2）主觀原因：如自我期望過高、自我評價失真、性格特征等

*壓力的解決：有效溝通（相互溝通、雙向溝通）其三要素為：自我定位準確。為他人定位準確。遵守慣例（循序漸進的問題）

*應對壓力的方法：正確對待挫折、改變情景、適當的精神發泄

*走出壓力挫折的技巧：

1、判斷改變與多溝通；

2、勸告

3、安撫、勸慰與面對；

4、鼓勵溝通，分擔分享；

5、重新定向；

6、適當宣泄（食物、衣服、出游、樂）；

7、接觸勵志類東西。

壓力挫折是人生成長必須跨越的障礙和代價，我們因為挫折而成熟；如果生命中缺少顫抖般的戰栗和掙扎感，那至少是不完整的人生。生活不永遠是晴空與幸福，面對挫折，要大聲的唱“不經歷風雨，怎么彩虹” “陽光總在風雨后”。

祝工作順利！謝謝！

第四篇：新員工入社的自我介紹

新員工入社的自我介紹1

大家好，我叫xxx，來到xx公司已經有一個星期了，對于一個新入職的員工來說，我想在今后的工作上還有很多的東西需要去學習，需要去向很多同事們、領導們去請教，在此，先謝謝大家了，我會以最快的時間去適應這個新的環境。希望自己能在今后的工作中充分發揮自己的專業特長，高效率完成公司領導安排的每一項工作，為xx公司的明天貢獻自己的一份力量。謝謝。新員工入社的自我介紹2

大家好~!(鞠躬)

我叫XXX，來自湖南XX，我性格開朗、為人正直、容易與人相處;平時愛好打籃球、爬山和跑步。我非常高興也非常榮幸的加入到“XX”這個大家庭中來，這里不僅為我提供了一個成長鍛煉、展示自我的良好平臺，也讓我有機會認識更多的新同事、新朋友。——借此，我非常感謝各位領導，謝謝您們能給我一次這么好的機會。(鞠躬)

我初來乍到，還有許多方方面面的知識需要向大家學習，還望在以后的工作中大家能夠多多指教!

我相信，通過我們彼此之間的相互了解和認識，我們不但會成為事業上齊頭并進一起奮斗的戰友，更會成為人生中志同道合、榮辱與共的朋友。

最后，我愿能和大家一道為我們共同的事業而努力奮斗!謝謝大家!(鞠躬)

新員工入社的自我介紹3

大家好，我叫張瑋，在來到公司之前已經在社會工作了兩年的時間。兩年不長，但是也讓我脫離了剛從校門的青澀與迷茫，使我對社會工作有了一定的了解與適應，同時也在原來的工作中逐漸喪失著年輕應擁有的熱情與積極。原本還想從事老本行的我，決定換一個工作去學習，因為我覺得作為年輕人要肯挑戰自己，敢于從事不同的行業。于是我來到了黃山高爾夫國際商務推廣有限公司，為成為一名客服專員而來。雖然我對這個行業還比較陌生，但是我堅信天道酬勤，勤能補拙，只要在以后的工作中勤奮認真、不懈努力，我一定會適應并掌握此項工作，成為一名合格的客服專員，同黃山高爾夫球會一道發展，一起成長。

篇十：新員工入職自我介紹

大家好，我叫XXX，是咱公司軟件開發一部(SW1)的新員工，很高興能加盟國信朗訊。我是廣西人，性格還算比較開朗，業余愛好也比較多，比如音樂、足球、乒乓球、爬山等等。

我07年7月畢業于吉林大學信息與計算科學專業。畢業后我到山東中創軟件公司從事JAVA軟件開發工作。其中07年7月到11月份，我在中創軟件昆山分公司上班。07年12月份到今年2月底，我一直被公司外派到深圳華為做中國移動業務運營支撐系統(BOSS)的外包項目。

據了解，咱公司現在已經是國內通信運營支撐系統(OSS)領域的規模最大的高科技軟件公司之一，在電信網絡資源管理系統方面占據了主導地位。我希望我可以在咱公司成長為一名在電信網絡資源管理領域既懂技術，又懂業務，在工作上能獨擋一面的骨干人員。但不管是在技術、業務，還是溝通等方面，我都還是一個初學者，還有很多東西需要努力去學習，希望在今后的工作和生活中得到大家多多的指導和幫助。謝謝大家!

新員工入社的自我介紹4

我叫xx，來自yy，我性格開朗、為人正直、容易與人相處;平時愛好打籃球、爬山和跑步。

我非常高興也非常榮幸的加入到“ii”這個大家庭中來，這里不僅為我提供了一個成長鍛煉、展示自我的良好平臺，也讓我有機會認識更多的新同事、新朋友。——借此，我非常感謝各位領導，謝謝您們能給我一次這么好的機會。我初來乍到，還有許多方方面面的知識需要向大家學習，還望在以后的工作中大家能夠多多指教!

我相信，通過我們彼此之間的相互了解和認識，我們不但會成為事業上齊頭并進一起奮斗的戰友，更會成為人生中志同道合、榮辱與共的朋友。

最后，我愿能和大家一道為我們共同的事業而努力奮斗!

新員工入社的自我介紹5

各位領導同事們大家好：

剛來公司的我是來負責產品銷售這塊的，對于公司銷售部以前沒有接觸過，對于里面的員工也不太了解，但是私下也聽別的人員說過，銷售部的都是精英人才，公司的骨干，能和你們一同共事，我三生有幸，真誠的期待我們的合作能為公司帶來更大的收益!我真心希望和大家交朋友，不僅在工作上成為好搭檔，還有在生活中成為知己，期待與大家一起奮斗!作為銷售部的負責人，我應該多多向大家請教，如果以后我犯錯希望大家可以勇敢地指出來，咱們以朋友相待!

以后我們就在一起共事了，希望大家可以開心地完成每一次工作任務，再接再厲，謝謝大家!

新員工入社的自我介紹6

大家好，我叫xxx，是咱公司軟件開發一部(sw1)的新員工，很高興能加盟國信朗訊。我是廣西人，性格還算比較開朗，業余愛好也比較多，比如音樂、足球、乒乓球、爬山等等。

我xx年x月畢業于吉林大學信息與計算科學專業。畢業后我到山東中創軟件公司從事java軟件開發工作。其中07年7月到11月份，我在中創軟件昆山分公司上班。xx年xx月份到今年2月底，我一直被公司外派到深圳華為做中國移動業務運營支撐系統(boss)的外包項目。

據了解，咱公司現在已經是國內通信運營支撐系統(oss)領域的規模最大的高科技軟件公司之一，在電信網絡資源管理系統方面占據了主導地位。我希望我可以在咱公司成長為一名在電信網絡資源管理領域既懂技術，又懂業務，在工作上能獨擋一面的骨干人員。但不管是在技術、業務，還是溝通等方面，我都還是一個初學者，還有很多東西需要努力去學習，希望在今后的工作和生活中得到大家多多的指導和幫助。謝謝大家!注：

新員工入社的自我介紹7

大家上午好!

我叫YJBYS，我是浙江杭州人，大家都知道杭州西湖吧，什么時候去玩，我當你們導游，包你們玩得盡興。

我來到博思達已經一個星期了，這一周我們幾個新員工都在學習公司的企業文化，以及培訓業務能力。非常感謝公司給我這個平臺，給我學習、鍛煉的機會!我一定好好努力。就像企業文化中所說的：自強不息，堅持到底!作為一名新員工，雖然我之前也有過一些業務經驗，但是來到這個新環境，還有很多地方需要學習，到時候還請各位同事不吝賜教。

我知道博思達是個人才濟濟的公司，單就這一周來的培訓來說，我就學到很多從來沒有學到的東西。如今信息技術飛速發展，要想不被淘汰，學習是關鍵，多學點知識技能充實自己，才有競爭力。作為新員工，我一定會主動向給位前輩學習，希望能夠得到大家的幫助。當然我也會努力完成領導交代的任務!

一個人強不是強，大家強才是真的強!我相信在我們的共同努力下一定會把博思達經營得越來越好!

謝謝大家!

新員工入社的自我介紹8

大家好！

我叫xxx，名字的意義就不解釋了，其實也沒什么特殊含義，可能父親也沒寄予什么特殊的厚望，因為我是家中計劃之外的孩子，我有一個哥，一個姐，我屬于意外收獲。其實，我的名字比我的這個肉身(指自己)大三歲。當年我媽懷第二胎的時候，那時還不流（大一新生自我介紹）行b超，不知道是男還是女，所以我爸就有備無患地準備了兩個名字，一男，一女，出生后是個女孩，就用了女孩的名字，也就是我的姐姐的名字。既然名字都取好了，當然不能浪費啊!所以我就私自決定來到了大家看到的這個世界，同時選擇了山水甲天下的桂林做為我的出生地，那一年是一九八七年。

剛到公司，就好比新媳婦初到婆婆家，難免會想念我的娘家--我的大學，也擔心自己做得不好，怕婆婆不喜歡自己，所以做什么事#from 新員工入職自我介紹來自 end#都格外小心，生怕做錯什么事，被掃地出門。新員工入職自我介紹文章新員工入職自我介紹出自，此鏈接！。在從政方面我還是堅持了我的一貫作風，沒有竟選任何學員班干，但還是被暗算了，被迫出任119最高行政長官--宿舍長，主要職責是扛水跟掃地，核心權力是決定什么時候扛水掃地。

這是我的第一份工作，也就是我的第一次，不知道自己是否能勝任這份工作，但小時候我也做過幾年農民，我相信拿出做農活時的那股干勁，應該可以把工作做好，其他工作上的事還請大家多多關照與幫助了!

新員工入社的自我介紹9

各位領導，各位同事：

大家好！我是咱公司的一個“新人”首先做下自我介紹，我叫xxx，名字的意義就不解釋了，其實也沒什么特殊含義，可能父親也沒寄予什么特殊的厚望，因為我是家中計劃之外的孩子，我有一個哥，一個姐，我屬于意外收獲。其實，我的名字比我的這個肉身（指自己）大三歲。當年我媽懷第二胎的時候，那時還不流行b超，不知道是男還是女，所以我爸就有備無患地準備了兩個名字，一男，一女，出生后是個女孩，就用了女孩的名字，也就是我的姐姐的名字。既然名字都取好了，當然不能浪費啊！所以我就私自決定來到了大家看到的這個世界，同時選擇了山水甲天下的桂林做為我的出生地，那一年是一九八七年。新員工入職自我介紹自我介紹。

剛到公司，就好比新媳婦初到婆婆家，難免會想念我的娘家－－我的大學，也擔心自己做得不好，怕婆婆不喜歡自己，所以做什么事都格外小心，生怕做錯什么事，被掃地出門。在從政方面我還是堅持了我的一貫作風，沒有竟選任何學員班干，但還是被暗算了，被迫出任119最高行政長官－－宿舍長，主要職責是扛水跟掃地，核心權力是決定什么時候扛水掃地。

這是我的第一份工作，也就是我的第一次，不知道自己是否能勝任這份工作，但小時候我也做過幾年農民，我相信拿出做農活時的那股干勁，應該可以把工作做好，其他工作上的事還請大家多多關照與幫助了！謝謝大家！

新員工入社的自我介紹10

尊敬的各位領導，各位前輩：

大家好!

我叫**，家在甘肅天水，今年剛剛從陜西師范大學法學專業畢業。我性格開朗，容易與人相處;做事認真并善于總結，樂于與他人交流。

能夠應聘到國虹工作我倍感榮幸，而能來到采購部工作，我不知道用哪些更恰當的詞語來表達自己的欣喜之情。

首先，請允許我借這次機會表達對各位領導的謝意，謝謝你們能給我這個什么都不懂的毛頭小子一次如此之好的學習與鍛煉的機會。

其次，我剛剛離開大學，對公司的規定、公司所要求的人際關入黨申請書范文系、公司所要求的能力等等的掌握程度幾乎為零，所以在以后的工作中，還請各位領導和前輩能夠多多指教，多多包涵!

最后，我很想很想用最短的時間讓自己適應這個環境，掌握作為一名采購員所必須具備的能力，為這個部門，為公司盡自己的一份力。我不怕吃苦，我也愿意吃苦，如果以后有哪位前輩有什么需要我去做，我不敢說能做到您所要求的標準，但我保證在我的能力范圍內做到最好。

我的新入職自我介紹就到這里，真誠的謝謝大家!

第五篇：新員工培訓課程準備資料

新員工培訓課程準備資料

一．電話邀約：

1.電話邀約話術：你好，我這里是投資中國遼寧省招商辦公室的。去電話是負責通知你的企業在沈陽等21個大中城市共同召開的企業重點項目發布會議。你的企業有接到會議通知嗎？ 那您是企業法人本人是吧？

那我代表會務組正式通知你一下，您詳細記錄好。本次大會是在全國21個城市共同主辦的項目峰會。針對每個行業都開放一些適合民營企業發展的重點項目資源。如果你在會議上看好了你對口的行業資源項目，覺得適合你的企業，有長遠的發展前景，能夠給企業帶來盈利的話，是有機會與官方申請下一步合作，把這個項目給申辦下來。我看了一下，您這邊是做**行業的是吧？ 像針對您的**行業，也是有對口的資源項目進行下放的。你過來主要是了解你對口的（物流）有哪些好的下項目，項目大概是10萬左右，有相中的項目可以直接進行申辦，與官方申請合作的。（也是需要憑借企業實力和資質與官方進行下一步合作的）。如果沒有合適的項目，就可以對新的商業模式作為一個了解，并且了解一下國家行業發展的新趨勢，包括政府對你本行業的一些扶植性政策。跟您確認一下時間，大會于本周五上午9:10在沈陽皇冠假日酒店，所有嘉賓媒體準時簽到，時間上沒有問題吧？

那會務組需要給企業發送過去一份全國統一的邀請函文件，你企業的傳真機號碼是多少？收到后需要你們的工作人員把左側的嘉賓回執詳細填寫好后加蓋企業公章，回傳至會務組，會務組收到回傳后提前給企業家安排嘉賓席座位。

我找哪位工作人員代替你簽收一下？（鑒于您的情況，稍后我向會務組申請一份電子版短信的邀請函給你發送到手機上，收到后需要立即回復“確認參會”，收到回復后我們會務組向組委會提交座位！）

因為當天50家企業法人參加會議，參會法人比較多，提前給您安排一下車位，您說一下車牌尾號和車型？

恩，那你一會給工作人員去個電話，讓他立即填寫回傳！我們（中午）之前就要提交所有的嘉賓席座位了。

恩，那您收到信息后立即回復“確認參會”，我們（中午）之前馬上要提交所有嘉賓席座位了！

在開會前一天保持電話暢通，會務組將通知企業參會編號以及需要攜帶的文件等相關會務事宜。那我代表會務組提前祝您參會愉快。（收到立即回復就可以了）恩，再見！

2．邀約問題QA話術：

（1）收費嗎？ 回答：因為當天是21個城市共同召開，您是作為行業嘉賓免費受邀的，但是在會后會下方一些國有資源項目，如果你覺得項目適合自己，可以選擇與官方申請合作，這部分的項目大概10萬左右，這部分資金你可以準備一下，但是你如果覺得沒有合適的項目，那你是座位行業嘉賓免費受邀不會產生任何費用。

（2）哪主辦？ 回答：是由商務中國針對全國21個城市共同主辦的，商務中國也是屬于我們國家官方對內對外的投資招商機構。

3.邀約心態：

激情邀約，用自己的話術，語氣，感情去感染客戶。只有回執多，簽單幾率才大。二．會議相關：

1.黃金門戶：王總，您看一下，這是針對今天（營口）這場會特別開放的五個黃金門戶，一個行業市場只有一個，非常好。一會兒會有20分鐘綠色通道時間，現場的企業家都是可以同步進行搶占的，如果被其他企業家搶占，那我們這邊肯定申辦不了，所以您看好哪個馬上定一下，一會兒我就馬上幫您搶占一下前面的金牌辦理一下！猶豫不決（不說話）：您看，我覺得這個（能源礦產）特別好，包含能源和礦產兩個行業。。您就定這個把，我一會馬上去幫您搶占一下。

注：教授講黃金門戶的時候，千萬不要去和客戶講，時間趕趟，教授講完，再和他說上面的。講第3個好消息的時候，就是免服務費名額。自己不要再講了，一定要讓他看見聽見服務費的事。講完緊接著和他說“一會我爭取把這個服務費名額幫您申請下來！”

2.前面刷款：A.猶豫不決型：您到前面來看一下（拉他走），（拿起其中一個金牌）那就這個吧。您這邊簽寫一下確認函，馬上幫您提交一下。如果還磨磨唧唧的，就很著急的說：“您看21個城市同時注冊和提交，被其他企業搶占了，您這邊肯定是辦不了的。現在咱們得先把能源礦產這個市場這塊地，給立即圈占下來！這個市場就是具備唯一性，一個行業只有一個！”簽完確認函馬上向陶總喊：“中國能源礦產行業門戶，現場被王先生注冊，不要再重復推薦了！”。然后排隊刷款“那我們現在辦理一下手續，我幫您申請下免服務費名額”向陶總喊：“快幫我申請一下免服務費名額！”（注：前面如果是C在刷款，自己就站在C后面，客戶站在旁邊，讓客戶能夠看見前面刷款。如果是別的客戶，不確定能刷款，就讓王總站在客戶后面。然后排隊時說：“您看一下21個城市都是在同時申辦的，**門戶被深圳會場申辦了。喊：“再幫我確認下，免服務費名額幫我預留上了嗎。”試探問他：“那我們是直接刷下卡唄？”）等到該他刷款時說：“王總，這個是一類黃金市場，9萬8十年，那我們直接刷下卡吧！如果他把卡拿出來，對著小戴說：“一類市場9萬8十年。”直接把卡拿過來遞給小戴，不用等他同意。

注：臉上表情不能太糾結，肢體語言也萬不能慌張！雖然很急迫幫他搶占市場，但是不能慌慌張張，給客戶一種不安全感。

3.刷完款：（招呼下李顧問：“李顧問幫忙補下合同。”）王總，您這邊請，給您采集下備案所需材料，在中心幕布前照下相，之后就拉著他去照相。照完相就去照身份證。完事之后，和客戶之間的關系就緩和了，不要還緊張，也不要諂媚的笑。就很自然的以朋友的輕松的語氣和客戶交談，而且說的話還必須要正規，說話就不要像開始那么快了，就盡量慢了。以下是刷完款后說的幾個點：（A.收據：王總，一會給您開的收據以個人名義開，還是公司名義開？B.備案：王總，在24小時之內，會有專門負責您的商務專員給您去電話，告訴您備案的所需材料。我先簡單和您說一下，比如會需要營業執照副本復印件，兩份加蓋企業公章。網絡真實性核驗單，兩份加蓋企業公章。身份證正反面復印件，兩份加蓋企業公章。還有一些其他材料。這些材料必須提交到中國互聯網新聞中心，進行市場的統一備案。C.合同：千萬不要讓他細看，寫好合同后，直接折好：“王總，合同都是一式三分，中國互聯網新聞中心留存底聯，中科聚盟留存一聯，您自己留存一聯（簡單說下就行），您的這份一定要保存好。”一邊說，一邊折好合同放進包里。這是送他走之前最后一個步驟。）

4.沒帶卡的情況：那不行啊，王總，21個城市都是同步提交，必須得出具相關的合同證明，和財務證明，而且您辦的是黃金門戶，都是現場提交，現場申辦的！（不等他說話）那這樣把，王總，我跟你回去取一下，我先去和總監申請一下，并且把免服務費名額給您保留上！去和陶總說一下去取款，然后回來和客戶直接說：“那王總，我和您回去取一下把！”直接推他一起走。

5.帶卡了，可卡里錢不夠：當王總說卡里錢不夠說，說：“您看下王總，現場都是同步提交合同證明和財務證明的！那這樣把！先給您看下余額。不用等他同意，馬上和小戴說：“先查詢一下余額。”查完剩1萬，那王總我們先刷下余額把！先把這塊市場給您占下來，然后我再去跟您回去取一下都行！（穩定的語氣，就不是激惱的語氣了）不用等他同意，和小戴說：“那先刷下余額把！一會我再馬上和總監申請一下，取下剩余款項。

6.取款時的聊天：在出會場的大門后禁止談論一切產品。和客戶對話要自然，放松，不要刻意的套近乎，也不要太死板。談論的幾個點：A王總，我們是去銀行取款嗎？如果說是回家取，問他家里都誰在，如果媳婦在的話，告訴王總，這個項目是剛剛下放到本地，很多人都不太了解，您做的就是一個先機，如果都知道這個項目了，那肯定輪不到我們了，您愛人可能也會不了解甚至可能反對~B談論當地的近況，特產，風景。。。如：王總，像營口鲅魚圈現在發展這么快，房價現在也挺高吧？C家庭，朋友，生活。如：王總，我嫂子現在在哪上班呢？王總，您現在工作忙嗎？不忙的話平時都有什么娛樂愛好啊，像我平時時候不上班的話有時就愛**。王總，您孩子現在多大了？。。D公司，工作：王總，您除了這個還做其他行業嗎？王總，咱們企業現在銷售渠道主要是什么啊？王總，剛創業那陣挺難吧？王總，咱們公司在營口哪個位置啊？多大面積？E時事，新聞：王總，我最近看新聞說營口房價又漲了點是嗎？王總，最近您看新聞沒，說沈陽要成為直轄市，您覺得可能嗎？。。。（注意，這點內容，有相關了解可以跟他討論時事，不了解的話不要瞎說）F回憶過去：以前剛做企業的時候，營口這幾年發展挺快，以前。。以前**行業挺好做的把？

7.在沈陽的車里，要給客戶發備案的所需材料，告知客戶提交備案材料就立即進行備案了。

總結：一。互動環節：1.大屏幕！2.門戶不要重復推薦！3.免服務費名額！4.市場唯一性！5.取款時交定金時，回去取款時都要申請！

二．對待客戶：1.急中求穩，表現出難得的樣子，你要辦我得去給你搶，搶不到你就辦不了（黃金門戶時）2.著急，互動環節時必須要很著急的為他搶占市場，但不是慌張，要注意臉上表情(客戶還沒有刷款時)3.穩重，和客戶關系緩和，朋友的關系，一定要放松些（客戶刷完款后）4.專業，體現出自己專業的一面，以及發自內心的笑(給客戶送走時)