第一篇：圍繞中心 服務大局 切實推進宣傳工作再上新臺階

圍繞中心 服務大局

切實推進宣傳工作再上新臺階

2011年是“十二五”開局之年，也是中國共產黨誕生90周年。鎮宣傳口將在鎮黨委的堅強領導下，銳意進取，務實創新，科學謀劃，統籌協調，進一步發揮輿論造勢、思想引領與文明提升作用，為全鎮經濟社會科學發展和推進新農村建設提供強大的精神動力、智力支持和思想保證。

一、總體思路

謀劃明年宣傳工作，我們將深入貫徹一個主題，深刻把握兩條主線，著力抓好三項重點，全面做好六項工作。

一個主題，就是“圍繞中心，服務大局”。作為鎮黨委的一個重要條線，一切工作都要緊密圍繞鎮黨委政府的工作中心進行，也就是始終把“圍繞中心，服務大局”作為各項宣傳工作的主題。把握2011年黨委政府工作中心，關鍵在于全面學習、深刻領會即將于1月8日和1月17、18日召開的鎮十六屆人大五次會議和鎮十四次黨代會第六次會議的精神實質，黨委政府的難題要主動分擔，黨委政府交辦的任務要全力完成，切實做到該實則實，該需則需，虛實結合，努力從政治意識、工作紀律、能力效率等各方面全面強化，切實提升宣傳工作的效率與效力。

兩條主線，就是 “宣傳思想”和“精神文明建設”。圍繞“宣傳思想”這條主線，要切實抓好鎮黨員干部的理論學習和普通群眾的形勢任務教育，做好基層黨組織理論學習的指導和服務；要充分利用新廊下報、網站、廣播和宣傳櫥窗等宣傳陣地和三下鄉、形勢任務教育等主題活動抓好對內宣傳，充分借力區外宣辦、金山報、金山電視臺等各方力量加強策劃，切實 1

做好省市級和中央媒體對廊下的宣傳推介工作，特別是對廊下現代農業和文化旅游等特色亮點的策劃式挖掘和宣傳。圍繞“精神文明建設”這條主線，重點抓好2011—2012年度金山區、上海市兩級文明小區、文明村、文明單位創建工作和文明鎮創建工作，同時要切實抓好市民文明教育和志愿者工作，下大力量抓好未成年人思想道德建設。

三項重點，就是“凝心聚力”、“品牌打造”、“ 文明創建”。凝心聚力和文明創建是宣傳工作的永恒主題，須臾不能忽視；品牌打造是新時代賦予宣傳工作的重要使命，也是進一步凝心聚力和推動精神文明建設的重要抓手，特別需要深入研究，把握規律，科學策劃，立足自己，借腦借力，全方位努力。

六項工作，就是理論學習、內外宣傳、黨慶活動、文明創建、文化強鎮和宣傳隊伍建設。這六項工作，既有理論學習、內外宣傳和文明創建等常規工作，也有慶祝建黨90周年和全國硬筆書法明鎮創建等階段性重點工作，要分清緩急，把握輕重，加強協調，統籌兼顧，分步實施，全面推進。

二、宣傳工作重點項目

（一）加強理論學習，夯實全鎮思想政治基礎

1、注重聯系實際，切實加強鎮領導班子中心組學習

按照金委辦發[2009]9號文件精神及早起草2011年鎮黨委中心組學習計劃，切實做好黨委中心組學習相關服務工作，進一步形成以黨委中心組學習帶動基層理論學習、以制度建設推動理論學習、以多種形式促進理論學習的新格局，努力建設學習型黨組織，不斷提升黨建工作科學化水平。

２、加強宏觀指導，切實加強基層黨組織中心組學習

以鎮黨委中心組學習為示范，重點抓好機關中層黨員干部和村（居）

委、企事業單位等基層黨組織的中心組學習。加大中心組學習在基層黨組織年終考核的權重，加強對基層黨組織中心組學習的指導和督察，促進干部隊伍政治理論水平和實際工作能力的不斷提高。

３、堅持廣深結合，切實加強普通群眾形勢任務教育

堅持鎮領導班子成員到聯系單位做形勢任務報告制度化，切實開展“三下鄉”及其他專題宣傳活動，努力實現中央三農工作重要方針、鎮黨委政府重大決策、經濟社會發展宏觀形勢變化，及時向基層宣傳講解，幫助干部群眾跟上形勢，提升認識，進一步堅定聽黨話跟黨走的信念和決心。

（二）實施品牌戰略，提升內外宣傳工作層級

1、加強經濟民生宣傳，營造科學發展氛圍

加強對經濟社會事業各條線（部門）堅持以科學發展觀為指導，堅持以人為本，堅持統籌兼顧，堅持全面協調可持續，克服廊下財力薄弱、基礎滯后等不利因素，緊緊立足廊下客觀實際，積極發揮主觀能動性，創新思維積極作為的宣傳報道，對內凝心聚力，對外塑造廊下在全區乃至上海市更好的形象。

2、加強推介營銷策劃，對外宣傳再攀高峰

重點加強對全鎮經濟社會尤其是黨的建設、職能轉變、結構調整、文化旅游、社會民生等領域重點、亮點工作的宣傳推介。除涉秘工作外，要一改過去“等通知”的被動式宣傳為積極聯系、主動過問、介入策劃的主動式宣傳，在求真務實基礎上，遵循宣傳規律，融入宣傳元素，科學高效地開展好各項工作，力求重點更重、亮點更亮，為新農村建設營造優良的軟環境。

（三）加強黨慶紀念宣傳，構建知黨愛黨高地

深入學習領會中央、市、區黨慶紀念的有關精神，結合廊下實際，切實策劃好相關專題活動，制定專項宣傳方案，著力通過開展慶祝建黨90周年大會和唱紅歌、讀經典、講故事以及征文、演講、版面宣傳等多種形式，深入宣傳我們黨誕生以來始終與國家強盛、民族振興和人民幸福為使命的光輝和偉大，深入挖掘和宣傳全鎮經濟、政治、文化等各個領域的先進典型，振奮黨員精氣神，激勵群眾永遠跟黨走，始終高舉中國特色社會主義偉大旗幟，艱苦奮斗，銳意進取，不斷把廊下的新農村建設推向前進。

（四）堅持以人為本，打贏文明創建硬仗

１、嚴要求強落實，全力創成上海市文明鎮

總結以往創建得失，全面分析廊下實際，認真貫徹《廊下鎮2010—2011年創建上海市文明鎮實施意見》和具體方案，年后要及早充實創建工作班子，配足配強具體工作人員；要在鎮黨委領導下硬件不足補硬件，軟件不足補軟件，硬件不足軟件補，切實將全鎮干群眾發動起來，實現廣泛參與，多管齊下，加強督導，系統推進，力爭奪取上海文明鎮創建的最終勝利。

２、明目標重謀劃，啟動新一輪基層文明創建

要全面動員，強化指導，力爭實現全鎮12個村全部申報創建2011—2012年度上海市級文明村；實現市、區兩級文明單位申創率新突破。要督促各單位創建工作實現常態化、規范化、科學化，提高創建效率。

同時，要加強宣傳社會主義核心價值體系，繼續加強寒暑假工作和未成年人思想道德建設，營造更利于未成年人健康成長的社會環境，促進社會和諧發展。

（五）立足廊下實際，加快建設文化強鎮

1、點上強化，繼續傳承發展蓮湘文化

進一步扶持體現廊下文化特色、具有保護和普及價值、受群眾歡迎的蓮湘文藝，組織力量多層次、多角度挖掘蓮湘藝術發展史，大力加強蓮湘顧問、研究、精品、普及等相關隊伍建設。

2、亮處發力，推進全國硬筆書法明鎮創建

今年是硬筆書法明鎮創建工作第三年，要由虛轉實，系統規劃好骨干培養與群眾普及等各項工作，通過辦班、比賽等多種形式切實提高干部群眾硬筆書法水平，提升廊下的知名度和美譽度。

3、面上鋪開，推動其他文化百花齊放

抓好蓮湘文化的同時，積極引導、鼓勵支持剪紙、農民畫藝術的發展，加強鎮民樂隊建設，切實開展好“三下鄉”活動，指導村（居）、企事業單位文化發展，并通過鎮社區學校，積極開展古箏、笛子等樂器培訓班，滿足群眾需求，加強人才培訓，使廊下人民文化生活更加豐富多彩，諸多文化藝術競相綻放。

（六）強化工作效率，加強宣傳干部隊伍建設

干好宣傳工作，關鍵在人，在于人的思想認識和能力素質，特別是鎮報、網、廣播和村（居）、企事業單位的宣傳工作者的政治敏感度和實際工作能力。一是要開展形式多樣的政治理論學習活動，二是舉辦宣傳干部業務培訓班和觀摩現場會，三是組織赴兄弟鄉鎮學習取經活動，從理論和實踐上教育干部，提高素質。

第二篇：圍繞中心服務大局推動全縣衛生系統黨建工作再上新臺階

圍繞中心 服務大局

推動全縣衛生系統黨建工作再上新臺階

——在全縣衛生系統黨建工作會議上的講話

縣衛生局黨組書記 ***

（年 月 日）

同志們：

今天，我們在這里召開全縣衛生系統黨建工作會議，主要任務是：認真貫徹落實黨的十七大和省、市、縣有關會議精神，總結近年來我縣衛生系統黨建工作，部署落實今后衛生黨建各項工作任務，為實現我縣衛生工作的目標任務提供堅強的政治和組織保證。下面，我講四點意見。

一、近年來衛生系統黨建工作的簡要回顧

近年來，全縣衛生系統緊扣上級黨委的總體工作部署為主線，圍繞年初的衛生工作目標和中心任務，切實抓好衛生黨建工作，取得了較好成效，保障了全縣衛生事業的健康發展。主要體現在：

（一）宣傳思想政治工作得到了逐步加強

一是主題教育不斷深入。近年來，局黨組堅持把抓政治理論學習作為黨建工作的重要內容，黨組成員堅持每月一次中心

黨建工作的落腳點在于不斷強化黨的基層組織建設，只有加強黨的基層組織建設，才能充分發揮黨組織和黨員的作用。認真指導直屬醫療衛生單位黨組織完成了換屆選舉和班子平穩過渡。同時，及時向有相關鄉鎮黨委提出對當地衛生院黨組織負責人進行調整的建議，使新的領導班子更年輕、更具活力，更加有利于工作。此外，我們建立了黨員領導干部聯系黨建工作制度，每個局黨組成員聯系指導一個以上的直屬醫療衛生單位基層黨組織。通過組織建設的不斷加強，2011年，縣***黨總支、***黨支部被命名為全市城市基層黨建工作示范點黨組織之一。

（三）黨員干部隊伍建設得到了逐步加強

謀事在人，關鍵在干部。近年來，局黨組十分重視領導班子和干部隊伍建設。

一是配強配精各級領導干部。針對干部隊伍在年齡結構、文化程度、學科專業以及性別等方面的實際情況，局黨組統盤考慮，認真執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，加強對部分縣直屬醫療衛生單位中層干部競聘工作的指導，促進干部工作民主化、制度化、規范化。提拔了局機關部分中層干部，縣***、縣***等單位的領導班子也得到了充實調整，使局機關和縣衛生直屬單位領導班子、中層干部隊伍得到進一步加強。同時做好后備干部選拔推薦等相關工作。近幾年來有50位同志列入局管后備干部名單，并認真做好局管后備干部的推薦選拔和培訓教育工作。

二是重視提高干部管理素質。近年來，局黨組班子和各級黨

生院和縣直各醫療衛生單位將黨風廉政建設責任與業務工作目標管理相結合，做到相互促進，共同推動。如***黨支部與每個監督員簽訂黨風廉政建設責任狀，把業務工作目標管理和黨風廉政建設結合起來。責任狀明確規定，黨風廉政建設責任制實行獎懲兌現，凡是黨風廉政建設工作不合格部門年終不能評為先進集體，個人不能晉級評優。

三是深入推進了反腐倡廉其它各項工作。建立防治商業賄賂長效機制，加強重點領域監管工作。建立了設備采購制度，增加了部分設備采購流程制度，有效地防范了商業賄賂發生。加強財務審計和基建工程監管,組織人員多次對各醫療衛生單位的基建工程招投標進行督查，預防基建工程中可能出現的腐敗現象。積極參與《行風熱線》專題節目，去年內共上線2次。重視機關效能建設，建立了《首問負責制》、《去向留言制度》等制度。完善了行風與效能監督員工作和衛生信訪工作制度建設，每年都聘任了行風與效能監督員。

我們在充分肯定前幾年衛生黨建工作所取得的成績的同時，也要清醒地看到工作中存在的問題。如何圍繞中心,切實發揮好黨組織和黨員的作用，思考不夠，良策不多；黨員發展工作缺乏計劃性，黨員教育培訓形式和內容缺乏針對性、長效性；黨風廉政建設有待進一步加強；黨建工作開展不平衡，黨要管黨，從嚴治黨，以創新思路抓好黨的建設的理念還需要進一步強化。

二、當前和今后一段時期我縣衛生黨建工作打算

努力營造積極進取、攻堅克難、創業創新、干事作為的良好氛圍。

二要牢牢把握衛生改革和發展主題。十七大報告深刻闡述了黨的衛生工作方針，明確指出了衛生工作的目標任務和發展重點，為我縣衛生事業的發展指明了方向。我們學習貫徹黨的十七大精神，要在武裝頭腦、指導實踐、解決問題、推動工作上下功夫，真正把黨的十七大關于發展衛生事業的要求落到實處。活動中，各單位都要緊密結合本單位的工作實際和干部職工思想實際，組織系列討論對照、自查自糾，扎實開展好各項實踐活動，切實使宣傳教育的過程成為統一思想、提高認識的過程，成為創業創新、攻堅克難的過程，成為推進衛生改革，創建衛生強縣。

（二）圍繞提高整體素質,進一步加強衛生隊伍建設 當前，我縣衛生事業面臨難得的發展機遇，黨和政府越來越重視和關注民生、群眾對健康需求日益增長，**高速公路工程即將貫通、經濟社會快速發展、衛生事業迎來新一輪發展的大好時期。事業發展，關鍵在人，核心是干部和衛生人才隊伍。加強干部和人才隊伍建設為我縣衛生事業發展提供強有力的組織保證，這是擺在各單位黨組織面前的重要任務。

一要加強領導班子建設。按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》和“四化”方針、德才標準，統盤考慮，進一步配齊配強各單位領導班子。要加強干部監督管理。認真落實《黨內監督十項制度實施辦法》，按照局黨組關于《領導干部談話和誡勉制度實施辦法》，落實好領導干部個人重大事項報告、任職談話、經

項通報制度，進一步完善人才考核激勵機制，完善人才政策體系。切實為各類人才營造良好的創新創業環境、生活學習環境、人際和學術環境。

（三）圍繞發揮黨組織作用,進一步加強衛生黨建基礎工作近年來，衛生黨建工作在上級黨委的關心支持下，取得了可喜成績，但面對新形勢、新任務，依然任重而道遠。

一要加強黨的基層組織建設。要本著有利于黨組織以及黨員活動和作用的發揮，有利于關系的利順和工作的開展，加大基層黨組織建設力度，調整和完善基層黨組織設置，配強領導班子和黨務干部，深入創建“五好”黨組織，強化黨員活動“三會一課制”、黨建臺賬“三簿一冊制”、黨員發展“票決公示制”等基礎工作，改進對基層黨組織建設的考核辦法。

二要推進黨內民主建設。為充分發揮廣大黨員在衛生改革與發展中的主觀能動性和主體作用，積極探索建立和完善黨員民主決策與民主監督制度,堅持每年一次向黨代表報告重要工作。堅持以領導班子為重點的民主生活會制度，堅持民主集中制，進一步完善各級領導班子民主決策、科學決策、依法決策機制，規范決策程序，落實責任追究。繼續發揮以老黨員老干部為主的衛生發展議事會作用。

三要壯大基層黨員隊伍。要高度重視黨員發展工作，尤其是做好醫療衛生工作一線衛技人員和基層干部的黨員發展工作。按照黨員發展標準和發展程序，做到成熟一個發展一個，發展一個

階段性的主題教育，引導廣大黨員干部強化職業道德、職業紀律和職業責任，樹立“以健康為中心”的服務理念，規范服務價格，嚴格收費管理，杜絕開單提成，改善服務態度。要發揮特邀行風和效能監督員的作用。堅持發展是第一要務,維穩是第一責任原則,落實信訪工作制度，做好局領導信訪接待和“行風熱線”工作。

三要健全長效機制，整治商業賄賂。要貫徹落實衛生部和省衛生廳有關會議精神,做到思想不松,隊伍不散,力度不減。要強化制度建設，進一步健全醫藥購銷領域商業賄賂整治長效機制和醫德醫風考評制度，建立醫德醫風檔案，加強醫療設備與藥械耗材招標的監督管理，加強內部財務審計，進一步完善懲防制度建設，做到制度管事、制度管人。

同志們，今后一段時期的衛生黨建工作任務重，責任大。我們要以科學發展觀統領工作全局，牢固樹立政治意識和責任意識，堅持黨要管黨，從嚴治黨方針，振奮精神，解放思想，開拓思路，扎實工作，狠抓落實，進一步開創衛生黨建工作新局面，為推進衛生改革，創建衛生強縣，建設健康**提供堅實的組織思想和政治保證。

第三篇：圍繞中心,服務大局

圍繞中心服務大局進入管理

面對當前嚴峻的經濟形勢，如何增強團組織的吸引力和凝聚力、如何使企業核心價值體系更加深刻地融入青年思想之中、如何探索創新有效的工作方式、如何提高服務青年的能力、如何培養鍛煉一支本領過硬的團干部隊伍等等，成為擺在我們面前的重要課題。

企業各級團組織一定要充分認識肩負的神圣使命，深入思考和認真研究這些課題，把共青團工作和青年工作放到企業改革發展大局中去審視，放到企業積極應對金融危機帶來的挑戰面前去謀劃，放到新時期企業共青團工作的發展變化中去思考，以科學發展觀為指導，堅定發展信心，加快轉型升級，為實現企業快平穩較快發展貢獻青春、智慧和力量。

一、圍繞學習實踐科學發展觀重點，深入開展青年思想教育。中國特色社會主義理論體系，是馬克思主義中國化的最新成果。各級團組織要以黨的十七大精神和團的十六大精神為重點，堅持不懈地用鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀教育青年，引導青年樹立與現代企業發展要求相適應的社會主義榮辱觀。以學習實踐科學發展觀和分類引導青年試點工作為契機，在團干和團員青年中扎實開展學習實踐活動，引導青年深刻理解科學發展觀的科學內涵、精神實質、根本要求。通過組織團員青年認真學習和實踐，廣泛開展各種形勢任務教育活動，深刻認識當前金融危機給我們帶來的挑戰和機遇，切實增強憂患意識、機遇意識、責任意識和競爭意識。堅持用企業新的發

展目標和核心價值體系教育引導青年，深入開展“我與祖國共奮進、我與企業同發展”主題教育實踐活動，幫助青年職工充分了解我國國情和企業追求，重點引導青年職工將個人的前途命運與國家、企業的興衰成敗聯系在一起，凝聚青年職工自覺投身于推進企業新的發展的偉大實踐。

二、圍繞全員素質提升工程，加快培養優秀青年人才。企業發展，人才為本。培養造就一支高素質高技能職工隊伍，最大限度地發揮裝備優勢和技術優勢，推進企業平穩較快發展，是當前企業面臨的一項重要課題。各級團組織要想黨政所想，急企業所急，進一步加大青年人才培養力度，教育引導廣大青年職工充分認識企業全面實施“全員素質提升工程”、“人才工程”的重要意義，大力開展以倡導和幫助青年“學業務知識，拿學歷文憑，考資格證書，上技能等級”為主要內容的青年素質提升工程。通過組織導師帶徒、職業生涯導航、業務知識培訓等活動，幫助青工學習工作崗位所需要的安全、質量、技術、裝備等各種知識。通過提供有關學歷教育信息，鼓勵青年根據自身特點和發展需要，提升自身的學歷水平。充分挖掘團內、團外兩種資源，加強與各專業部門的交流、合作，竭盡所能為青年職工提高技能，盡快取得企業急需、國家認可、國際通用的專業技術職稱提供幫助。各級團組織要積極爭取黨政支持，優化青年成才環境，加大青年進步幫扶力度，積極培養、選樹青年人才典型，進一步加大優秀青年的表彰、獎勵、舉薦力度，促進各類青年的成長進步，加速建設一支適應企業戰略發展要求的高素質高技能青年人才隊伍。

三、圍繞企業新的發展目標，深入開展青年崗位建功活動。青年職工是企業生產經營建設的重要力量，團結帶領廣大青年職工為促進生產經營建設發揮聰明才智，是共青團組織的光榮使命。各級團組織要組織帶領廣大青年職工緊緊圍繞企業以優化品種結構、開發特色產品和高端產品、提高產品質量、加大挖潛增效力度、推進技術指標進步和節能減排、實現安全生產等各項工作重點，深入開展青年創新創效、青年崗位能手、青年文明號、“提高質量，青年先行”、“青安杯”競賽、創建“青年安全示范崗”、青年突擊隊等崗位建功活動，通過組織開展青年合理化建議征集，舉辦青年科技創新成果展覽，召開青年創新創效活動促進會、優秀成果發布會等，強化青年職工的科技創新意識，帶領廣大青年職工在企業新的發展中建功立業。

四、圍繞青年成長發展需要，竭誠服務青年。竭誠服務青年是共青團工作的根本。各級團組織要針對當前青年職工成長發展環境發生的深刻變化，通過座談交流、問卷調查等方式和途徑，全面了解和把握有利于青年職工身心健康、個人成長、事業發展和權利表達的不同需求，深入研究有效服務青年的工作機制和工作項目，努力構建面向青年、富有特點、開放互動的服務青年工作體系。根據不同青年的學習興趣和個人愛好，加大電腦、英語、文學、體育等青年社團組織的建設力度，廣泛搭建各類青年群體學習、交友的平臺，加強青年自組織建設。切實加強團內外的溝通與合作，充分利用一切有效資源，著力解決青年在婚戀、住房、緩解工作壓力等方面的實際問題。進一步加大對困難青工和單身青工的幫扶和支持力度，暢通青年利益訴求渠道，擴大服務范圍，提高服務的質量和水平。

五、深入推進團建創新，不斷增強團組織的凝聚力。團的建設是團的一切工作的基礎。各級團組織要堅持黨建帶團建，以改革創新的精神，進一步加強團的基層組織建設和團的工作，實現對團員青年的多重組織覆蓋。進一步加強各級青年工作委員會對青年工作的領導和指導，為各級團組織更好地服務企業生產經營建設、服務青年崗位成長成才提供政策支持。不斷完善和規范團的制度建設，圍繞崗位實際推進團的工作重心下移，努力使團的活動覆蓋和影響到全體團員青年。加強團干部隊伍建設，按照胡錦濤總書記對團干部提出的政治上過硬、作風上扎實、自律上嚴格的要求，進一步加大對團干部的培養力度，教育他們在工作實踐中錘煉求真務實的作風，努力建設一支“黨放心，青年滿意”的高素質團干部隊伍。要以深化團員意識教育為重點，加強團員隊伍建設，不斷加強團員學習培訓，提高發展團員的質量，做好團員推優入黨工作，充分發揮團員在公司生產經營建設中的模范帶頭作用。

六、著力提高“自主創新能力、精細化管理能力、風險控制能力、和諧建設能力”。

自主創新能力代表著企業的發展實力，廣大團員青年要有勇于創新的精神，只有加快進入新領域、加快開發新產品企業才能持續發展，不被淘汰。精細化管理水平體現著企業的生存能力，青年職工只有苦練內功、不斷提高自身素質，才能建設具有太重特色的精細化管理體系，向管理要效率，向管理要效益，向管理要競爭力。防范風險是可持續發展的基本要求，廣大青年一定要增強憂患意識，加強防范措施，未雨綢繆、及早準備，才能轉危

為機，化險為夷。和諧穩定是可持續發展的前提和基礎，青年職工只有思想統一、氣氛和諧、大局穩定，才能使我們集中力量，團結拼搏，一心一意謀求平穩較快的發展。

輝煌只是昨日進取的足跡，奮斗才是明天永恒的追求。讓我們以科學發展觀為指導，深入貫徹落實公司“兩會”精神，同心協力，與時俱進、開拓創新、奮發有為，在各自的崗位上努力建功立業，在團的工作中不斷開創新局面、創造新業績，用熱情和激情共同譜寫太重共青團工作的嶄新篇章！

第四篇：圍繞中心 服務大局

圍繞中心 服務大局

努力做好新形勢下的公務接待工作

山東省政府辦公廳

近年來，山東省認真貫徹落實科學發展觀，經濟持續平穩較快增長，各項事業全面進步，經濟社會發展進入了一個新的階段。在這種形勢下，來山東檢查指導工作和參觀考察的領導和客人越來越多，在山東召開和舉辦的全國性和國際性的會議、活動越來越多。接待工作已成為展示山東發展環境和對外形象的重要載體，對發展山東、推介山東、宣傳山東發揮了積極作用，得到了各級黨委、政府的肯定。

一、牢固樹立“大接待”觀念，不斷強化服務經濟職能

山東省委、省政府高度重視和支持接待工作，把接待工作作為政府工作大局中的重要組成部分，作為構建地區核心競爭力的重要方面來抓，要求提高工作效率，提升服務質量，樹立“大接待”觀念。全省接待工作按照省委、省政府的要求，創新工作理念，拓寬工作思路，加快從單純事務型服務向事務型和政務型相結合轉變，為促進經濟社會發展做出了應有的貢獻。

一是增強大局意識，服務中心工作。隨著市場經濟體制的逐步完善和改革開放的不斷深入，接待工作在推動各地交流合作，促進經濟發展中的橋梁和紐帶作用越來越突出。為發揮好這一作用，我們緊緊圍繞改革開放和經濟社會發展的大局，牢固樹立接待工作是投資環境，接待工作可以轉化為現實生產力的觀念，充分利用接待工作的載體作用、推介作用和信息渠道作用，把工作的出發點和落腳點放在為省委、省政府的中心工作服務上，全力為經濟社會發展當好接待員、服務員、宣傳員和信息員。近年來，各級接待部門及時將省(市、縣)情資料、招商引資政策等匯編成冊，在實際工作中積極向客人宣傳本地的資源、交通、區位、產業優勢，努力搜集各地的投資、經貿合作信息，自覺地把接待工作與促進經濟社會發展有機結合起來，較好地發揮了經濟社會發展“助推器”的作用。

二是增強協作意識，完善接待工作網絡。政府接待工作代表著政府的形象，體現著地方的綜合實力。一些大型會議和活動人員眾多，頭緒繁雜，僅靠政府接待部門的力量遠遠不夠。對此，我們不局限于每次接待活動的臨時抽調、臨時動員，而是樹立“大接待、大服務”的理念，實行“統一管理、分散接待”，即由政府接待部門總體協調調度，各地、各部門、各單位共同承擔接待任務。同時，借鑒突發公共事件應急體系建設的做法，加大資源整

合力度，建立起人力、物力和公共資源協調配合機制，形成了統一指揮、上下貫通、左右協調的接待工作運行體系，鍛煉和培養了一支以政府辦公廳(室)接待部門人員為主，政府有關部門、單位及部分企業優秀接待人員為輔的公務接待隊伍，為完成重要接待任務提供了有力保證。

三是增強政治意識，當好領導的助手。接待工作是為黨委、政府服務的，涉及政治、經濟、文化等各個方面，關系到國家安全、政治穩定、民族團結和社會和諧。多年來，我們始終把接待工作作為一項嚴肅的政治任務，牢固樹立“政府接待工作無小事”的思想，時刻繃緊政治這根弦，把講政治貫穿于服務之中，用優質服務來體現，用服務成果來檢驗。在具體工作中，用心領會、用心把握、用心落實省委、省政府對各項接待工作的部署，嚴格遵守政治紀律、組織紀律、保密紀律、工作紀律，慎言慎行，確保接待工作不出錯、不誤事、不疏漏、不出現任何負面影響。

二、強化創新意識，不斷提高接待工作質量和水平

接待工作是一項綜合性和全局性都很強的工作，集參謀助手、綜合協調、督促落實、后勤保障等功能于一體，必須悉心研究工作特點和規律，與時俱進，大膽創新。近年來，我們積極學習借鑒先進省市的接待工作經驗，強化創新意識，在政務接待創新上做了一些探索。一是創新工作制度。嚴格的制度和規范的運行程序是做好接待工作的基礎和保障。近年來，我們重新制定和規范了公務接待工作制度，并在工作實踐中不斷進行補充和完善。在實際工作中，我們注重嚴格接待范圍，做到確保重點、對口接待、各負其責、相互配合;注重嚴格接待程序和標準，做到有利公務、勤儉節約，特別是在餐飲方面，堅決杜絕鋪張浪費，在突出地方特色，既嚴格控制了接待標準，又讓接待對象滿意。中共中央辦公廳和國務院辦公廳《黨政機關國內公務接待管理規定》下發后，我們及時召開了全省政府系統接待工作會議，對文件精神進行了認真學習，對進一步改進和加強我省公務接待工作做了部署。省委辦公廳和省政府辦公廳已聯合制定了《關于貫徹中辦發(2006)33號文件進一步做好黨政機關公務接待工作的實施意見》，近期將下發執行。

二是創新會議管理方式。山東省政府歷來把精簡會議作為克服官僚主義、形式主義、文牘主義，提高政府工作效率的一項重要措施來抓，先后出臺了《關于做好省政府大型會議組織工作的意見》、《關于改進會議組織工作的意見》、《關于改進和加強政務工作的若干規定》等一系列文件，對精簡會議、提高會議效率和質量等做出了行之有效的規定。主要是：實行會議總量控制。每年以省政府名義召開的會議，原則上控制在30次以內，每位副省長主持召開的工作會議不超過2次、電視電話會議不超過6次;綜合性會議控制在1.5天，專題會議控制在一天;每次會議一般只安排一位領導為主講話，在工作會上的講話一般不超過

1.5小時，在電視會上的講話一般不超過40分鐘，典型發言每人不超過10分鐘。實行會議審批把關制度。對部門提請以省政府名義召開的會議，先逐級把關，凡是不必要開的堅決不開，凡是能開電視電話會議的堅決不開工作會議，凡是能合并召開的盡量合并召開。經嚴格把關后，提交省政府常務會議或省長辦公會議研究審定。嚴格控制會議經費支出。未經批準召開的會議，經費管理部門不予核撥會議經費。我們一般將會議地點安排在定點賓館、內部賓館或招待所。除現場觀摩會外，省級會議一般安排在省會城市召開。

三是大力推行“三化”服務。首先是個性化服務。注重從客人實際出發，特別是針對少數民族、外商外賓等不同的飲食傳統、習慣和文化差異，在原則范圍內，盡其所能地想客人所想、解客人所難、辦客人所需，充分體現出對客人不同個性特點的重視和尊重，努力營造賓至如歸的氛圍。其次是特色化服務。充分體現時代氣息、文化內涵和地方特色，著重在文化傳統上立意、在民俗習慣中挖掘，注意宣傳歷史文化、風土人情、產業資源特色和工作亮點。第三是精細化服務。在接待內容、接待時間、行程安排、方案制定上，從點滴細節入手，綜合考慮，努力做到嚴之又嚴、細之又細、環環相扣、不出紕漏。每次接待任務完成后，都進行認真總結，不斷研究探索接待工作的規律和特點，促進了接待水平的不斷提高。

三、加強自身建設，全面提高接待隊伍的素質和能力

建設一支高素質的接待隊伍，是做好接待工作的重要前提。我們按照政治強、業務精、作風實、紀律嚴的要求，著力在四個方面狠下功夫。一是在調整充實上下功夫。按照優中選優的原則，通過公開招考、內部擇優等方式，對接待隊伍進行調整充實，優化隊伍的學歷層次、年齡結構，使接待工作水平、工作成效大大提高。二是在思想教育上下功夫。認真抓好接待人員的思想政治建設，使接待人員切實強化服務觀念、“接待工作無小事”觀念和大局觀念，牢固樹立一絲不茍、認真負責的敬業精神和密切配合、團結協作的團體精神，形成風正、氣順、心齊，能干、會干、干好的良好工作局面。三是在業務培訓上下功夫。采取舉辦培訓班、交流學習、專題調研等形式，廣泛開展崗位練兵活動，增強業務素質，提高業務水平，更好地適應新形勢新任務的要求。四是在作風建設上下功夫。教育接待干部淡泊名利，進一步堅定理想信念，牢固樹立求真務實觀念，消除浮躁心理，發揚特別能吃苦、特別能戰斗的精神，始終保持旺盛的斗志，全身心地投入到接待工作中。嚴格執行廉政建設各項規定，不斷增強自律意識，防微杜漸，警鐘長鳴，從思想上筑牢拒腐防變的防線。

第五篇：圍繞中心 服務大局 切實履行政協三大職能

圍繞中心 服務大局 切實履行三大職能 ——涪城區政協工作綜述之一

協商議事扎實深入。認真組織全會協商。充分發揮人民政協作為協商民主重要渠道的作用，積極搭建大會發言、分組討論、互動交流等各種形式的協商平臺，為委員們暢所欲言、直抒己見提供了充足的空間。在全會中，有7名委員圍繞加快科技型中小企業發展、發展家庭農場、進一步完善村衛生室標準化建設等主題內容作了大會發言，219名委員圍繞“一府兩院”等重要報告以及人民群眾普遍關心的問題積極建言，提出建議意見 102條。深入開展專題協商。突出政協常委會專題協商的重要功能，著重圍繞區委、區政府的重要工作部署和關系民生的重大問題進行協商議政。全年就《政府工作報告》、農村“三資”管理工作、科技型中小企業集聚集群發展、鄉村衛生服務一體化管理情況等進行了7次主席會議和5次常委會議專題協商，提出意見建議28條。積極推動對口協商。進一步加強了專委會與相關職能部門的溝通聯系，先后就土地流轉推進現代都市農業發展、提案交辦、重點提案視察協商辦理、農村“三資”管理、兩館一所的開放和運行、鄉村衛生服務一體化管理、行政協商等內容與職能部門、鄉鎮協商討論，促進相關工作的積極開展。

民主監督力度加強。搭建廣泛監督平臺。召開“加強民主監督、走好群眾路線”座談會，進一步密切各民主黨派、工商聯與中共的聯系，就深入開展立法立策協商、行政協商、民主協商、參政協商、社會協商等協商內容積極建言獻策。激發委員監督活力。首次組織開展區法院審案觀摩活動，積極支持和鼓勵60名委員擔任有關職能部門的行風監督員和行風評議代表，參與人民滿意機關評比和各類行風評議活動，在踐行黨的群眾路線、黨風廉政建設、轉變機關作風、提高行政效能、“六五”普法、鞏固全國文明城市建設成果、城鄉環境綜合治理等方面發揮了積極作用。完善民主監督機制。繼續堅持主席列席區委常委會，副主席列席人大常委會和政府全體會議、常務會議及其他重要會議，專委會主任參與涉及全區全局性的工作、活動和會議，政協委員參加重點工作檢查、重要測評活動。繼續開展民主評議。組織委員通過個別座談、問卷調查、明查暗訪、實地調查等方式，對區就業服務管理局工作進行民主評議，形成評議報告，提出意見建議4條。

建言獻策成果顯著。按照“少而精、專而深、出精品、求實效”的原則，圍繞“八個突破”重點工作，認真組織委員調研視察活動，積極助推調研視察成果轉化。專題調研全區中職教育發展，提出“將技改資金投放與企業接受學生實習實訓和職校教師培訓工作有機結合”等意見建議11條，形成的調研報告得到區委書記“調研很有深度、所提建議有前瞻性、針對性”的批示；視察全區鄉村衛生一體化管理工作，提出“實行鄉鎮衛生院領辦村衛生室”等意見建議10條，形成的視察報告得到區長“轉區衛生局，認真研究可行性措施，搞好惠民、便民服務，以鄉村衛生助推城鄉一體化”的批示；專題調研全區科技型中小企業集聚集群發展情況，提出的“進一步優化產業結構，加大政策扶持力度”等建議，受到區委、區政府領導高度重視；充分發揮政協人才薈萃、智力密集的優勢，著力對區信用聯社支持區域經濟發展、以土地流轉推進農業規模經營發展現代都市農業、鄉村旅游發展、鄉村衛生服務一體化管理、“兩館一所”（區文化館、圖書館、文管所）開放和運行管理、“單獨二孩”政策啟動情況、金家林金融集聚區建設、民生工程推進情況等開展專題調研視察，著力圍繞農村“三資”管理、行政審批“兩集中兩到位”、依法治區等工作開展座談會，共提出意見建議61條，形成專題報告11份，得到區委、區政府主要領導批示11件次，積極助推金融服務業加快升級、現代農業提質增效、科技創新驅動發展、社會事業協調推進、社會治理創新實踐、民生改善持續升溫。