第一篇：企業安全生產主體責任主要內容

企業安全生產主體責任主要包括哪些內容

2010-07-09 21:40:00 來源: 濟南日報(濟南)

企業安全生產主體責任主要包括以下8個方面的內容：

一、物質保障責任。包括具備安全生產條件；依法履行建設項目安全設施“三同時”的規定；依法為從業人員提供勞動防護用品，并監督、教育其正確佩戴和使用。

二、資金投入責任：包括按規定提取和使用安全生產費用，確保資金投入滿足安全生產條件需要；按規定存儲安全生產風險抵押金；依法為從業人員繳納工傷保險費；保證安全生產教育培訓的資金。

三、機構設置和人員配備責任：包括依法設置安全生產管理機構，配備安全生產管理人員；按規定委托和聘用注冊安全工程師或者注冊安全助理工程師為其提供安全管理服務。

四、規章制度制定責任：包括建立健全安全生產責任制和各項規章制度、操作規程。

五、教育培訓責任：包括依法組織從業人員參加安全生產教育培訓，取得相關上崗資格證書。

六、安全管理責任：包括依法加強安全生產管理；定期組織開展安全檢查；依法取得安全生產許可；依法對重大危險源實施監控；及時消除事故隱患；開展安全生產宣傳教育；統一協調管理承包、承租單位的安全生產工作。

七、事故報告和應急救援的責任。包括按規定報告生產安全事故；及時開展事故搶險救援；妥善處理事故善后工作。

八、法律、法規、規章規定的其他安全生產責任。

第二篇：企業安全生產主體責任主要包括哪些內容

企業安全生產主體責任主要包括哪些內容

一、物質保障責任。包括具備安全生產條件；依法履行建設項目安全設施“三同時”的規定；依法為從業人員提供勞動防護用品，并監督、教育其正確佩戴和使用。

二、資金投入責任：包括按規定提取和使用安全生產費用，確保資金投入滿足安全生產條件需要；按規定存儲安全生產風險抵押金；依法為從業人員繳納工傷保險費；保證安全生產教育培訓的資金。

三、機構設置和人員配備責任：包括依法設置安全生產管理機構，配備安全生產管理人員；按規定委托和聘用注冊安全工程師或者注冊安全助理工程師為其提供安全管理服務。

四、規章制度制定責任：包括建立健全安全生產責任制和各項規章制度、操作規程。

五、教育培訓責任：包括依法組織從業人員參加安全生產教育培訓，取得相關上崗資格證書。

六、安全管理責任：包括依法加強安全生產管理；定期組織開展安全檢查；依法取得安全生產許可；依法對重大危險源實施監控；及時消除事故隱患；開展安全生產宣傳教育；統一協調管理承包、承租單位的安全生產工作。

七、事故報告和應急救援的責任。包括按規定報告生產安全事故；及時開展事故搶險救援；妥善處理事故善后工作。

八、法律、法規、規章規定的其他安全生產責任。

第三篇：企業安全生產主體責任的內容

企業安全生產主體責任

主要包括以下8個方面的內容：

一、物質保障責任。包括具備安全生產條件；依法履行建設項目安全設施“三同時”的規定；依法為從業人員提供勞動防護用品，并監督、教育其正確佩戴和使用。

二、資金投入責任：包括按規定提取和使用安全生產費用，確保資金投入滿足安全生產條件需要；依法為從業人員繳納工傷保險費；保證安全生產教育培訓的資金。

三、機構設置和人員配備責任：包括依法設置安全生產管理機構，配備安全生產管理人員；按規定委托和聘用注冊安全工程師或者注冊安全助理工程師為其提供安全管理服務。

四、規章制度制定責任：包括建立健全安全生產責任制和各項規章制度、操作規程以及綜合和專項應急救援預案。

五、教育培訓責任：包括依法組織從業人員參加安全生產教育培訓，取得相關上崗資格證書。

六、安全管理責任：包括依法加強安全生產管理；定期組織開展安全檢查；依法取得安全生產許可；依法對重大危險源實施監控；及時消除事故隱患；開展安全生產宣傳教育；統一協調管理承包、承租單位的安全生產工作。

七、事故報告和應急救援的責任。包括按規定報告生產安全事故；及時開展事故搶險救援；妥善處理事故善后工作。

八、法律、法規、規章規定的其他安全生產責任。

第四篇：企業安全生產主體責任

企業安生生產主體責任

一、建立健全安全生產責任制

企業必須明確各崗位的安全生產負責人員和責任范圍。

企業必須制定各類安全責任的考核標準及獎懲制度，保證安全生產責任制的落實。

企業必須確保安全生產責任體系“五個全覆蓋”，即企業董事長、黨組織書記、總經理必須對本企業安全生產工作共同承擔領導責任；企業所有領導班子成員對分管范圍內安全生產工作承擔相應的責任，做到一崗雙責；企業安委會主任必須由董事長或總經理擔任；企業內部必須依法設置安全生產管理機構，配齊配強注冊安全工程師等專業安全管理人員；企業安全生產情況必須定期向董事會、業績考核部門報告，并向社會公示。

企業主要負責人安全生產七項職責必須履行到位。

二、依法設置安全生產管理機構和配備管理人員

礦山、金屬冶煉、建筑施工、道路運輸單位和危險物品的生產、經營、存儲單位，必須設置安全生產管理機構或配備專職安全生產管理人員。

其它企業從業人員超過一百人的，必須設置安全生產管理機構或者配備專職安全生產管理人員；從業人員在一百人以下的，必須配備專職或者兼職的安全生產管理人員。

危險化學品的生產、經營、存儲單位以及礦山、建筑施工、金屬冶煉、道路運輸單位的主要負責人和安全生產管理人員，必須由管理的負有安全生產監督管理職責的部門對其安全生產知識和管理能力考核合格。

危險物品的生產、存儲單位以及礦山、金屬冶煉單位必須有注冊安全工程師從事安全生產管理工作。

企業安全生產管理機構以及安全生產管理人員必須依法履行職責。

企業作出涉及安全生產的經營決策，必須聽取安全生產管理機構以及安全生產管理人員的意見。

企業不得因安全生產管理人員依法履行職責而降低其工資、福利等待遇或者解除與其訂立的勞動合同。

危險物品的生產、儲存單位以及礦山、金屬冶煉單位的安全生產管理人員的任免，必須告知主管的負有安全生產監督管理職責的部門。

三、具備基本的安全生產條件

礦山企業、建筑施工企業和危險化學品、煙花爆竹、民用爆破器材生產企業從事生產活動，必須取得安全生產許可證。

企業新建、改建、擴建工程項目的安全設施必須與主體工程同事設計、同是施工、同時投入生產和使用。

礦山、金屬冶煉建設項目和用于生產、儲存、裝卸危險物品的建設項目，必須進行安全評價；其安全設施設計應當報經有關部門審查，施工單位必須按照批準的安全設施設計施工；竣工投入生產或者使用前，必須由建設單位負責組織對安全設施進行驗收，驗收合格后方可投入生產和使用。

企業安全設備的設計、制造、安裝、使用、檢測、維修、改造和報廢，必須符合國家標準或者行業標準。

企業使用危險物品的容器、運輸工具，以及涉及人身安全、危險性較大的特種設備，必須由專業生產單位生產，并經具有專業資質的檢測、檢驗機構檢測、檢驗合格，取得安全使用證或者安全標志，方可投入使用。

企業不得使用應當淘汰的危及生產安全的工藝、設備。

四、安全投入到位

企業的決策機構、主要負責人或者個人經營的投資人必須保證企業具備的安全生產條件所必須的資金投入。

從事非煤礦山開采、建設工程施工、危險化學品生產與儲存、交通運輸、煙花爆竹生產、冶金、機械制造等企業，必須提取和使用安全生產費用，專門用于改善安全生產條件。

企業必須安排用于配備勞動防護用品、進行安全生產培訓的經費。

企業必須保證事故隱患排查治理所需的資金。

企業必須依法參加工傷保險，為從業人員繳納保險費。按照相關規定，投保安全生產責任保險。

五、安全培訓到位

企業必須對從業人員進行安全生產教育和培訓，保證從業人員具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能，了解事故應急處理措施，知悉自身在安全生產方面的權利的義務。未經安全生產教育和培訓合格的從業人員，不得上崗作業。

企業必須將被派遣勞動者納入本單位從業人員統一進行管理，對被派遣勞動者進行崗位安全操作規程和安全操作技能的教育和培訓。勞務派遣單位必須對被派遣勞動者進行必要的安全生產教育和培訓。

企業必須對實習學生進行相應的安全生產教育和培訓。

企業采用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備，必須對從業人員進行專門的安全生產教育和培訓。

企業特種作業人員必須經專門的安全作業培訓，取得相應資格，方可上崗作業。

企業必須建立安全生產教育和培訓的時間、內容、參加人員以及考核結果等情況。

六、安全基礎管理到位

企業必須在有較大危險因素的生產經營場所和有關設施、設備上，設置明顯的安全警示標志。

企業必須對重大危險源登記建檔，進行定期檢測、評估、監控，并制定應急預案，告知從業人員和相關人員在緊急情況下應當采取應急措施。

企業必須對安全設備進行經常性維護、保養，并定期檢測,保證正常運轉。維護、保養、檢測應當做好記錄，并由有關人員簽字。

企業進行爆破、吊裝以及其他危險作業，必須安排專門人員進行現場安全管理，確保操作規程的遵守和安全措施的落實。

動火作業、有限空間作業、破土作業、臨時用電作業、高處作業、起重作業、抽堵盲板作業、設備檢維修作業等高危險性作業，全部實施作業票管理。

企業生產、經營、運輸、儲存、使用危險物品或者處置廢棄危險物品，必須執行有關法律、法規和國家標準或者行業標準，建立專門的安全管理制度，采取可靠的安全措施。

兩個以上企業在同一作業區域內進行生產經營活動，可能危及對方生產安全的，必須簽訂安全管理協議，明確各自的安全生產管理職責和應當采取的安全措施，并制定專職安全生產管理人員進行安全檢查與協調。

生產經營項目、場所發包或者出租給其他單位的，企業必須與承包單位、承租單位簽訂專門的安全生產管理協議，或者在承包合同、租賃合同中約定各自的安全生產管理職責；對承包單位、承租單位的安全生產工作統一協調、管理，定期進行安全檢查，及時督促整改安全問題。

七、建立健全隱患排查治理制度

企業必須建立健全事故隱患排查治理和建檔監控等制度，逐級建立并落實從主要負責人到每個從業人員的隱患排查治理和監控責任制。

企業必須定期組織排查本單位的事故隱患，對排查出得事故隱患進行登記，建立事故隱患信息檔案，并按照職責分工實施監控治理。對于一般的事故隱患，立即組織整改。對于重大事故隱患，由企業主要負責人組織制定并實施事故隱患治理方案。

企業必須每季、每年對本單位事故隱患排查治理情況進行統計分析，并向安全監管部門和有關部門報送書面統計分析表。對于重大事故隱患，企業必須及時向安全監管監察部門和有關部門報告。

政府或者安全監管監察部門及有關部門掛牌督辦并責令全部或者局部停產停業治理的重大事故隱患，治理工作結束后必須進行評估。經治理后符合安全生產條件的，經安全監管監察部門和有關部門審查同意后，方可恢復生產經營，企業必須如實記錄事故隱患排查治理情況，并向從業人員通報。

企業必須建立事故隱患報告和舉報獎勵制度，鼓勵、發動職工發現和排除事故隱患，鼓勵社會公眾舉報。

八、安全應急救援到位

企業必須依法設置安全生產應急管理機構，配備專職或者兼職安全生產應急管理人員，建立應急管理工作制度。

企業必須建立專（兼）職應急救援隊伍或與鄰近專職救援隊簽訂救援協議，配備必要的應急裝備、物資，危險作業必須有專人監護。

企業必須在風險評估的基礎上，編制與當地政府及相關部門相銜接的應急預案，重點崗位制定應急處置卡，每年至少組織一次應急演練。

企業必須開展從業人員崗位應急至少教育和自救互救、避險逃生計能培訓，并定期組織考核。

企業必須向從業人員告知作業崗位、場所危險因素和險情處置要點，高風險區域和重大危險源必須設立明顯標識，并確保逃生通道暢通。

企業必須落實從業人員在發現直接危及人身安全的緊急情況時停止作業，或在采取可能的應急措施后撤離作業場所的權利。

企業必須在險情或事故發生后的第一時間做好先期處置，及時采取隔離和疏散措施，并按規定立即如實向當地政府及有關部門報告。

企業必須每年對應急投入、應急準備、應急處置與救援等工作進行總結評估。

九、依法保障從業人員作業安全與職業健康

生產、經營、儲存、使用危險物品的車間、商店、倉庫不得與員工宿舍在同一座建筑物內，并與員工宿舍保持安全距離。

生產經營場所和員工宿舍必須設有符合緊急疏散要求、標志明顯、保持暢通的出口。禁止鎖閉、封堵生產經營場所或者員工宿舍的出口。

企業必須教育和督促從業人員嚴格執行本單位的安全生產規章制度和安全操作規程，并向從業人員如實告知作業場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施。

企業必須建立健全職業病危害防治責任制，嚴禁責任不落實違法違規生產；必須定期進行職業病危害檢測，嚴禁弄虛作假或少檢漏檢。

企業必須保證工作場所符合職業衛生要求，嚴禁在職業病危害超標環境中作業；必須為勞動者配備符合要求的防護用品，嚴禁配發假冒偽劣防護用品。

企業必須設置職業病防護設施并保證有效運行，嚴禁不設置不使用；必須在工作場所與作業崗位設置警示標識和告知卡，嚴禁隱瞞職業病危害。

企業必須對勞動者進行職業衛生培訓，嚴禁不培訓或培訓不合格上崗；必須組織勞動者職業健康檢查并建立監護檔案，嚴禁不體檢不建檔。

第五篇：淺談企業如何落實安全生產主體責任

尊敬的各位領導、親愛的各位同事、各位工友大家晚上好： 今天我給大家帶來的演講題目是安全就是質量安全就是效益，在開始今天的演講之前我想引用習近平主席的一句話：始終把生命安全放在首位，在當今國家大力發展的階段，在眾多鐵路工程施工火熱的時期，我們已經看到了國家的進步，看到了百姓生活的興旺，但是在看到這些美好的事物的時候，回頭看一看我們是不是落下了什么，目前建筑業是我國國民經濟的支柱產業之一，截止2013年我國建筑業企業單位數總共七萬余個，建筑業從業人員數為3852.47萬人，是從業人數最多的行業，同時也是高空作業、流動性強、高危險、事故多發的行業，因此建筑施工行業也被列入我國高危行業，據統計，2001至2008年我國建筑行業共發生傷亡事故160起，其中，死亡590人，受傷483人，建筑施工安全事故數量持續增長，反映出我國的建筑施工行業安全形勢仍不容樂觀。

我做了一個統計在研究了17個工業化發展中國家的情況，我們發現，他們都經歷了事故的，上升期、高發期、穩定期、下降期這一過程。中國目前處于上升期。

還記得公司葉總監在我們梁場上過一堂課，她曾經形象的做了一個比喻，當把人的生命比作是“1”時，生活就是在“1”后面加“0”，后面加的“0”越多，說明事業越成功、家庭越幸福。倘若人的生命不存在了，后面加再多的“0”還有什么意義呢？如果一個工地出了傷亡事故，傷了人、死了人，這個工地就要停產整頓，傷員要進行治療，死者要進行善后處理，事故原因需要調查分析處理，職工的情緒需教育穩定……這一切的一切會給工程帶來多大影響？會使經濟受到多大損失？是可想而知的。從歷年的資料得知，發生事故的單位所受到的經濟損失少則幾萬、幾十萬多則上百萬。同樣，如果一個工程出了質量事故，需要采取補救措施，或需要推倒重來，如果倒塌，更會造成人員傷亡，所發生的經濟損失是無法估量。

在前期梁場大力推行實施的精細化管理中，通過班子領導的悉心教育，同事們的耐心請教，我發現其實安全生產工作和精細化的聯系

也是密不可分的，我們知道，安全生產來不得半點馬虎，必須以實事求是的態度，嚴肅對待每一項工作堅持實行精細化管理嚴把安全生產的每一個環節才能避免“細節”上的疏忽和管理上的粗放，才能避免失誤遠離事故。精細化管理，就是精益求精，務求實效。精，是解決事物的根本，是精細化管理的自然結果;細.是事物發展的內在聯系和規律性,是精細化管理的必經途徑。安全生產無小事,安全生產這件大事就是無數“小事”、“細節”的集合體,沒有“小事”和“細節”的安全,就不會有安全生產這個大事整體的安全,因此,要實現安全生產就必須堅持走精細化管理之路;必須堅持“嚴格管理是核心,精細管理是基礎”的管理理念,關口前移,從基礎工作做起,從小事做起,從每一個人做起,切實把安全生產的基礎工作做好,做實。

下面讓我們看幾組照片。

看了這些照片大家可能心里面早已被深深的震撼了，同樣我也早已陷入了深思中，這些事故本可以避免，事故的緣故最終還是因為作業人員麻痹大意，根本不把安全當做一回事，不對自己的生命負責，那今天在坐的都是我們管理人員，在現場施工的時候管理人員應該怎么做呢？在這我有4個期望，企業是安全生產的主體和根本，政府監管、社會監督只有落實到企業的生產管理中，才能最大限度地消除安全生產事故隱患，而企業安全生產主體責任的落實，必須通過政府的有效監管，才有可能實現。因此，企業必須強化思想認識，居安思危，警鐘長鳴，狠抓落實，嚴格履行職責，堅持將“安全第一，預防為主，綜合治理”落實到生產經營的第一個崗位，建設務實高效的技術保障、綜合監管和應急救援體系，防微杜漸，常備不懈，為經濟社會持續穩定健康發展提供堅實的安全保障。