第一篇：2007年秋季匯報材料

懷化文理專修學院2007年秋季開學工作

情況匯報

懷化市教育局：

為了保證秋季開學工作順利進行，我院特意印發了《關于認真做好2007年秋季開學各項工作的通知》，對開學工作及要求做了具體的安排和規定。8月31日召開全院教職工大會，在會上對開學工作作了具體的安排和布置。從8月26日起至9月6日止，認真組織大專、預科及“高升本”學生參加2007年成教高考網上和現場報名。9月1、2日報到、注冊，3日上課，并分別召開了大專部、高中部開學典禮。

為了迎接市教育局對我院秋季開學工作的檢查，召開了院長辦公會議及班主任會議，印發《關于迎接市教育局秋季開學工作檢查安排意見》，對照檢查內容，逐條進行自查，分工負責，責任到人，自查不走過場，一定做到從嚴要求，高標準，有實效，各種表格的填寫一定要如實、準確。通過檢查推動我院各項工作在新學期有一個好的開局。

一、師生到校及師資配備情況

本學期共有教職工41人，其中專職教師23人，行管人員12人（兼職教師7人，會計出納各1人），工人6人。8月底全部到校到位。成教高考后，專科、脫產本科按專業上課。專科分為兩個專業，計算機應用技術、會計電算化，還需聘請兩位教師擔任會計電算化教學，脫產本科一個專業，計算機科學與技術，還需聘請一位教師上課，所需聘請的三位老師均已落實。自考本科開設6個專業，基礎課教學及輔導教師由自考辦三位同志任教，專業課程聘請懷化學院有關專業的老師任教及輔導。

新聘任的五位大學畢業生（本科畢業生4人其中學生學位2人，大專畢業1人）均已簽定“合同書”。目前，師生員工反映比較好。

按照教學計劃，課程安排已經上課三周，無缺課和調課現象，教學和早、晚自習秩序比較好。所有教材，除高中教學參考資料缺貨外，其他教科書均已就位。本學期在籍學生數768人，其中大專209人，高中部104人，自考本科434人，高升本21人。

本學期共招收新生277人，其中高升本21人，專科63人，自考本科175人，插班生18人。

今年畢業生是歷年最多的一年，合計273人，比去年218人多出55人，其中高三及補習班127人，專科76人，自考本科72人。

教師節前后認真組織老師學習《胡錦濤在全國優秀教師代表座談會上的講話》，通過學習理解其精神，在全院范圍內掀起尊師重教，構建和諧校園的熱潮，部分班級及同學給學校及老師贈送紀念品，感謝老師教育之恩。教師節學校給每個教職員工贈送50元慰問金，以示關懷。按照胡總書記對教師提出的四點希望，加強教師隊伍建設，創造良好育人環境。

目前我院各項工作正常運轉，有序進行。

二、關于工作計劃及制度情況

院辦公室、教務處、學生處、自考辦、總務處工作計劃及任課教師教學計劃均已上交匯總，各處室的工作計劃制定得比較好，全面具體。

為了進一步鞏固完善原有效可行日常管理制度，開學初重新印發了《學生禮

儀常規》、《中學生守則》、《學生管理條例》、《班主任工作細則》、《中學生日常行為規范》、《學生的教育與管理》、《教師、教學的管理與要求》、《學生宿舍管理制度》、《門衛制度》等。

現將本學期甚至是下學期工作的基本思路簡要匯報（詳見工作計劃）。

為了學校的生存與發展，擺脫目前艱難辦學的困境。第一，在依托懷化學院的基礎上與湖南文理學院合作興辦高升班的辦學層次，將成教本科、自考本科、脫產本科做好、做大、做強，調整辦學方向，暫不招高一新生，不舉辦高考補習班；第二，與萬昌中專聯合辦學，申報高職學院；第三，引進資金入股，在董事會領導下實行責任、經費承包制；第四，認真回顧總結招生工作，一方面總結肯定自考本科招生工作經驗，另一方面，總結、分析、檢查專科及脫產本科招生不力的原因和問題，策劃制定每年招生方案；第五，以就業為導向，促進招生。就業的好壞直接影響招生，本期派員深入沿海地區，調查了解確定比較好的能接受就業安排及半工半讀的企業單位。

在管理方面：第一，加強和改進政治思想工作堅持“育人為本、德育為先”，形成“教書育人、管理育人、服務育人”的良好育人環境；第二，堅持教學中心，常抓不懈。鞏固完善原有的教學和學籍管理制度，保證教學質量。在經費極其苦難的情況下投入10萬元充實教學設備；第三，構建和諧校園，豐富文體活動；第四，后勤職工開展“員工用心、師生滿意、家長放心”優質服務活動；第五，加強領導班子建設，促進中層以上干部年輕化。

請求有關單位和鶴城區法院盡快解決征用土地的遺留問題。

三、關于收費情況

1、大專及預科收費按懷化學院成教核實的收費標準進行收費。

2、自考本科收費情況，按照省物價局、財政廳、教育廳湘價服（2006）188號文件規定：自考本科全日制助學班學費文史類本科每生每年3200元，藝術類本科5000元。根據懷化實際情況，我們認為收費標準偏高，通過懷化學院向省廳請示報告，同意降低收費標準，文史類每生每年收學費2600元，藝術類每生每年收學費4400元，均減少600元。

3、脫產本科按湖南文理學院核定的收費標準收費。

4、高中部按市物價部門規定的標準收費。

四、關于治安防范，商品安全衛生方面

開學初先后參加了懷化市、鶴城區舉辦的校園安全、社會治安、食品衛生安全、愛國衛生等培訓班，并簽訂了《食品安全衛生目標管理責任書》，學院又與食堂簽訂了《食品安全衛生責任書》，簽訂了《愛國衛生目標管理責任書》，并完成和上交《懷化市民健康知識測試卷》。加強防盜防火工作，上周發生3個女生寢室被盜，已向城東派出所報案，立案偵破。嚴格管理學生宿舍、教工宿舍用電，防止超負荷，因電線起火引起火災。辦好食堂，改善伙食，營造良好的就餐環境。食堂與小超市工作人員牢固樹立“安全第一、衛生第一”的觀念，杜絕食品中毒事件發生。

五、關于學校學生投保情況

由于我院上學期對平安保險進行廣泛的宣傳發動，并列入本學期收費的內容之一，得到了學生及家長的大力支持，投保情況很好。

本學期全日制在校生298人，參與“校園方責任險”有298人，參與“學平險”有282人，占總人數的94.63%，保險總金額11280元。

六、關于學校存在的問題和困難

目前學校存在的問題不少，困難較多，歸納起來主要是四難。第一，招生難；第二，辦學定位難；第三，經費困難；第四，解決征用土地遺留問題艱難。總之，辦學艱難，左右為難。主要匯報辦學定位及解決征用土地遺留問題，并請求上級領導給予支持幫助解決困難。

1、解決學院定位難的問題

高中教育生源越來來差，大部分生源初中會考成績在400分左右，由于上課聽不懂，流失率相當大。以高二為例，去年招收新生94人，本學期僅30人，高考成績很不理想，所以本學期決定不招高一及高考補習生，招生就更為困難，在校學生數明顯下降。將高等非學歷教育做大做強，而這一塊發展的趨勢越來越萎縮。去年脫產指標10%，今年下降5%，每年是否有5%難以保證，加之懷化學院為了迎接2009年教育部評估，成教專科脫產一個指標也沒有。大專預科、脫產本科只招新生60多人，幸好自考本科招生200余人，否則，更難以辦學。但必須認識到隨著懷化學院專科招生逐步減少，對自考本科的招生將會帶來很大的影響。

為了解決定位的問題，我們還與萬昌中專董事長汪必成、黨委書記李彥云洽談兩校聯合申報高職院校事宜，一拍即合。雙方都有要求、都有誠意、都有積極性，請上級領導給予大力支持，促進申報成功。具體而言，第一，以教育主管部門的身份召集兩校領導會議；第二，提供申報有關資料；第三，積極向省教育廳、省民辦教育協會匯報情況。

2、解決征用土地遺留問題

我院于2004年4月在坨院辦事處、桐形村六組征用土地0.7722公頃。2006年6月二期征用犀牛村四、五組土地1.0322公頃。兩期征地補償安置費用均按時如數付清，但仍有兩處遺留問題至今未解決。

?在一期征用地塊中有袁光宏一處民宅，土地面積1.19畝，平房面積100余平方米。市國土局征地事務所測定補償安置費12.7萬元，袁家拒不領取。市國土局于2004年10月向鶴城區法院申請強制執行。同年11月8日國土局監察隊收取我院強制執行費2萬元（法院規費1.27萬元）。鶴城區法院2004年12月發布公告，限于2004年12月20日前自行拆除。但袁家藐視法律，拒不騰出該地。爾后2005年、2006年、2007年連續三年國土局監察隊于區法院曾多次催促，現仍未果。

?二期征地14丘塊分屋村民12戶，其中10戶11丘塊13畝的補償費于2005年9月13日領取，尚有李紹全、楊蘭友2戶3塊208畝的補償費款仍留在居民組里，該地我院無法使用。

我們多次向市國土局征地事務所、市國土局監察隊、鶴城區法院匯報，要求解決問題。

早已進入司法程序而未能執行，不僅嚴重影響學院建設，更為嚴重的有損執法的嚴肅性，我們迫切渴望盡快解決。

懷化文理專修學院

2007年9月12日

第二篇：2015秋季匯報展演主持詞

口才家2015年秋季學期匯報展演主持詞

A：尊敬的各位領導 B：各位來賓

C：親愛的老師，同學們：

D：在線的互動微視的觀眾朋友們： 合：大家下午好！

A：新的鐘聲，新的一年，B：新的祝福，新的期待，C：2015年在成功和收獲的喜悅中漸漸遠去，D：2016年的鐘聲即將敲響，回首往事我們滿懷豪情！

A：口才家丹輝語言表演有兩大優勢：

B：其一是：以聽、說促讀、寫，讓我們樂學語文。

C：其二是：鍛煉口才，增加自信，讓中國娃說好中國話，實現中國話的節奏美、音韻美、氣勢美、綜合美。

D：在語言教育的同時，開展植根樹魂式的愛國主義教育！為處于語言敏感期內的我們，一生擁有卓越口才奠定堅實基礎。

合：口才家語言表演真正好，我們高興得不得了！

A：經過一學期的學習，我們都成長為能說樂演的口才家了！B：家長對我們的夸獎，就是老師們由衷的欣慰！

C：今天，我們全體口才家學員要為大家帶來丹輝語言表演的視聽盛宴。合：以此祝賀大家新年好！D：口才家元旦文藝匯演 合：現在開始！

結束語：

A：今天的元旦匯演到此就要和大家說再見了。B：祝福我們的祖國更加昌盛！C：祝福我們的學校更加輝煌！

D：祝福我們的老師，幸福耕耘育英才！A：祝福我們的同學，快樂學口才，輕松贏未來！B：老師們 C：同學們

D：新的一年，讓我們攜手同行！合：再創新佳績！奔向新成功！A：口才家元旦文藝匯演到此結束！

合：祝大家元旦快樂，我們明年再相會，再見！

第三篇：秋季開學工作總結匯報材料

秋季開學工作總結匯報材料

秋季開學工作總結匯報材料

我園根據縣教育局文件精神，高度重視本學開學工作，做到“早計劃、巧安排、抓落實、重督導、抓安全、防隱患、抓生源、保質量、抓教學、促常規”，立足實際，精心安排。由于準備工作扎實細致，各項工作有條不紊，教學秩序迅速穩定，呈現出良好的開端。現將我園開學工作情況匯報如下：

一、園務安排科學。

開學前我園召開了園辦公會，在李曉俊園長的主持下，通過了季工作思路，研究了招生、報名、收費、安全、宣傳、設施設備等開園各項準備工作及具體日程安排。

開學初召開了全園教職工大會，明確提出秋季工作目標：(一)爭創市級先進園。(二)幼教隊伍綜合建設邁大步。(三)突出發揮公辦園在全縣的示范輻射帶動作用。并對全體教職員在新學期提出了五個要求：1、立足崗位，不斷實現自我超越。2、抓綱務本，努力夯實常規保教工作。3、團結協作，傾力傾情付出。4、改革創新，切實破解一些難題。5、加強學習，與幼兒園共同進步成長。

大力開展園本教研工作，新的學期使幼兒園教育教學工作再上一個新臺階。目標指明了幼兒園發展方向和思路，振奮和鼓舞了教師工作激情。會上，各分管領導就教學、招生、收費、安全等方面的工作作了詳細部署和安排。會后，各崗各班根據園務安排，各就各位、各司其職、各負其責，迅速投入到開學準備工作中。園務工作的統籌、科學安排，是我園順利開學的根本。

二、開學準備工作扎實細致。

組織教師提前報到(8月25日報到，9月1日開學),對開學工作作出詳細的部署。學習了《教師職業道德規范》、《幼兒園教育指導綱要》、宣讀了秋季各種傳染病預防常識等。至開學之日，做到環境凈化、美化，衛生消毒、打掃到位，教參發放到位，工作計劃制訂到位，集體備課組織到位,安全隱患排查、整改到位，保證了新學期教學工作的正常開展。

三、師生到園情況良好。

開學以來，我園認真履行請銷假制度，不存在無故缺崗現象，到崗教師均以嶄新的面貌迅速投入到了新學期的工作中，表現了良好的組織紀律觀念和對本職工作的熱愛。各班幼兒也按時報名，生源充足，情緒穩定。

四、收費工作規范公開。

在收費工作中，做到嚴格執行上級教育、物價部門關于收費工作的有關規定，統一使用財政部門發放的票據，一人一票，填寫規范，無違規收費行為，提前公布收費標準和舉報電話，主動接受家長監督，取得家長的理解與支持。

五、教學工作迅速入軌。

開學初，園里對新學期的常規要求作了新宣傳，將9月作為“常規整頓月”，及時落實教學常規，從組織教學活動、早操的編排、各區域的設置、家長園地、主題環境的創設上給予指導，保證了教育教學質量。

六、日常管理工作有序。

我園統一制定了《幼兒一日作息時間表》、《教育教學常規要求》及《幼兒園保教常規及一日工作程序》，規范教師的教學行為。我們建立了常規工作的“常規化、定期化”檢查、反饋制度，并將它作為我園常規管理的首要內容、教學監督的重要手段、反饋工作意見與要求的主要途徑來實施。領導不定期進行抽查，經常與保教主任溝通達成一致的意見并做反饋;年級組長負責本年級組的集體備課和備課的檢查，做到有記載、有反饋、有評價。

七、安全工作扎實開展。

在開學期間對園舍、水電、大型器械、教學設施等進行重點排查，各班進行地毯式的安全排查。另外近階段天氣極為干旱，嚴防火災的發生。及時整改、消除安全衛生隱患。并健全了安全工作應急預案、安全事故報告制度、安全定期檢查通報制度等，開展了安全教育和培訓，做到了安全隱患排查制度化、經常化，職責明確，責任到人。

在教工大會上，我園再次強調了要將安全工作擺在首要位置，要消除一切安全隱患，杜絕安全事故發生，幼兒園各項工作實行安全一票否決制。

1、要求老師精神飽滿地帶班，保證不出安全事故。

2、要求各班幼兒玩具、用具嚴格消毒，把好衛生安全關。

3、嚴格注意飲食安全，食品的采購、食物的保管嚴格遵守有關制度，防止食物安全事故發生，把好飲食安全關。

4、針對開學時進出人員較多的實際情況，加強門衛保安的管理，隨時鎖大門，嚴格詢問制，禁止陌生人進入教學樓，杜絕幼兒獨自出園門，嚴防幼兒走失事故發生;

5、在教學和游戲中加強對幼兒進行安全教育，把安全健康課放在開學的第一課。學習掌握有關交通安全、消防安全、防溺水、防火災等安全知識，培養幼兒的自我保護能力。

6、保證教室的通風、干凈，保證區角材料的安全、衛生。

7、認真執行家長接送簽到制度，按時填寫交接班記錄，及時清點人數，并與接班教師交代清楚。

8、堅持每天晨、午檢。對銳器及不安全物品及時查收，保證幼兒不帶危險物品入園，細心觀察其精神狀態，做到有異常早發現、早處理。

縱觀我園開學以來的工作，效果是明顯的，成效是可喜的，為本學期工作創造了良好開端，我園將以此為契機，再接再厲，團結廣大教職員工，調動一切積極因素，腳踏實地地開展工作，在新的一年里，幼兒園會更加輝煌!

秋季開學工作總結匯報材料

今年暑假，中心學校班子成員早謀劃、早準備，圍繞“抓規范，創特色”這兩條主線，克服招考進城教師多、學生招生問題突出、危房加固工程進度遲緩等矛盾，以強烈的超前意識和服務意識，迎來了新學期良好的開局，范文之工作匯報:新學期開學工作匯報。

一、超前規劃、精心布置、開學工作緊張有序

8月23日，中心學校召開了班子行管會議，認真研究、科學安排了開學工作行事歷。8月27日上午，召開了全學區村小校長會議，布置開學工作，并通報了本期學校工作計劃要點。下午，各校召開全體教師會，整理校園，排查安全隱患，安排開學工作。8月28-29日，一年級報名、注冊;8月30-31日，二——六年級學生報名注冊;購書、變動學生編班。9月1日全學區各校按課表正式上課。

在開學工作中，中心學校面臨老教學樓危房加固工程進度遲緩，臨近開學，工程還只完工三分之一，開學，就意味著有十一個班無教室上課這一問題。中心學校班子早謀劃、早布置，主動與鎮中學聯系，安排五、六年級7個班在鎮中學借教室上課，三、四年級四個班在中心學校多媒體教室和幼兒園活動室上課。為凸現“規范、安全”的管理主題，中心學校安排專人負責借班上課區域的老師與學生的管理工作。在中學借班上課的老師也十分注重學生的管理工作，每天安排兩名教師值班管理。

在開學工作中，中心學校還注重開學工作的宣傳，注重規范自身的工作行為，依法辦學，規范收費。本期開學，全學區教師到崗迅速，學生無一人輟學、流失。

二、規范招生，依法收費

本期，我們規范一年級招生行為，嚴格禁止不足齡兒童入學。到目前為止，全學區無一例違規現象出現。

在收費方面，我們一如既往嚴格遵守收費政策，依法收費。按上級要求只收取薄本費10元。校方不承擔任何收費委托，嚴格控制其它教輔資料流入校園。

由于我校收費規范，家長反映良好，無一例上訪事件，無一例收費投訴，實現了家庭和學校的和諧。

三、規范課程設置，夯實常規工作，走特色亮校之路

在8月27日的開學工作會議上，中心學校教導處就轉發了省頒“課程設置標準”，要求各校嚴格執行課程設置標準，開齊課程、開足課時。在專題培訓學習方面，中心學校在開學初就圍繞“評好課”這一教研專題開展工作，引導老師做實常規工作，向40分鐘要質量，工作匯報《新學期開學工作匯報》。開學第一周，中心學校工作計劃、工作行事歷、教導處教務教研計劃已出臺，教師也已擬訂好各科計劃，備課、作業批改也與教學進度同步;在校本教研方面，注重教師的培訓學習。9月13日下午的全學區校長會上，通報了

“評好課”專題集學計劃，為下周全學區教師集中培訓拉開了序幕。創市級“書香特色”校園仍是我們本期的工作重點，為此，我們緊密結合學校三年發展規劃的細化內容和縣教育局的工作要求，確定了本期的重點工作：書香校園創建、教師培養、班主任專業化發展、遠教應用研究等。具體安排見工作行事歷。

四、強化安全管理，做好創建“綠色、環保、平安”校園的開局工作

本期開學為強化安全管理，改善服務，切實做好“綠色、環保、平安”校園創建的開局工作，我們主要做了以下幾件事：

(1)開學初，各校進行了安全工作自查;9月9——10日，中心學校分管領導到各校進行了安全工作督查，落實了安全責任制，簽訂了安全責任書，制定了安全工作預案;各校結合周一國旗下講話，認真上了安全教育第一課。

(2)繼續深化安全工作的制度建設，加強總務后勤管理。強化后勤人員的服務意識，以安全預防、安全督查、事故追究、安全整改為重點，夯實珍愛師生生命的綠色屏障。加強幼兒食堂采購、加工、用餐秩序的管理。加強幼兒園和一年級學生的保育工作，創新保育管理模式。以少先隊為龍頭，繼續開展小學生告別零食活動。

(3)繼續舉行小學生安全知識的宣講，結合各校實際，開展自護自救方法演練。強化社會綜合治理工作。深入開展防水、防雷、防盜、防火、防震、防交通事故的宣傳教育活動，做到安全工作時時講，特別加強了學校的內保工作，健全了學校安全長效管理機制，深入開展學校及周邊安全治理活動，整治了校園及周邊治安秩序，形成了學校安全防范體系。

五、協助縣委、縣政府，做好“南部片”拆遷教師的動員工作

在做好學校開學工作的同時，中心學校還積極協助縣委、縣政府，做好“南部片”拆遷教師的動員工作。為將工作落到實處，中心學校召開拆遷教師座談會，了解教師心聲，做好思想工作;抽調專人參加拆遷工作組，協助拆遷工作;中心學校主要領導白天處理學校開學工作，晚上到拆遷教師家上門做動員工作……在整個拆遷工作中，教師起到了模范帶頭作用。

六、問題與建議

1、中心學校老教學樓“危改工程”進展遲緩，學生到校外借班上課，給學校管理帶來了諸多不便，也存在著一定的安全隱患。建議縣局督促該工程加快進度，盡早結束學生異地學習、管理的現象。

2、每學年招考進城的教師多，給教師的從教、安教心理帶來了沖擊;

“半城半農”格局，給全學區的布局調整工作設置了新的障礙，同一學區內教師待遇不等，教師流動受制約。建議盡快明確管理關系。

3、一年級招生范圍無序，學生擇校現象嚴重，導致我學區一年級生源銳減，部分學校一年級無法辦班。如明德小學一年級適齡生32人，實際招生13人，古港小學一年級適齡生22人，實際招生4人，大號小學一年級適齡生28人，實際招生3人……建議縣局明確一年級新生招生范圍。

我校新學期的開局工作可以說是規范、迅速，但與學校發展的目標還有一定的距離，存在的問題也有不少，我們希望局領導給予更多的支持與關懷。在今后的工作中，我們會不斷總結經驗，發揚成績，找出問題，及時整改，為實現新學期的工作目標做出不懈的努力。

第四篇：秋季開學檢查匯報材料

清鎮市犁倭小學2012年秋季學期

開學初工作匯報材料

為確保新學期的開學及各項工作的順利開展，根據上級要求，結合本校的實際情況，深入細致地抓好開學的各項工作。本學期現有教職工26人，實際到崗25人，1人病假，在校學生461人，男生243人，女生218人，共11個教學班。現將學校開學情況匯報如下：

一、開學常規工作情況

1、開學工作安排。

根據上級要求，我校全體教職工于8月20日返校上班。8月20日-8月24日，學校安排全體職工對學校的環境進行了大整治；同時電話告知家長學生報名時間的調整，并將8月24日在犁倭鄉教辦開會的會議精神向老師們做了詳細的傳達。8月27日召開全體教師會議，圍繞上學期工作情況進行總結，然后要求各分管工作人員擬寫相應的計劃，工作方案，工作制度等，對開學工作做了具體的安排。8月28日召開迎接創文工作檢查會議，對8月29日全體教職工6:00-22:40上班的作息時間和相關事宜做了具體安排，并初步討論了學生入保的相關事宜。

2、師生按時到校，抓好控輟保學工作。

8月31日前，學校做好了學生的報到注冊和組織管理工作。9月3日，學生按時到校，班主任跟班到位，教職工（除付玉菊）全部到崗到位。早上9點整學校舉行了“開學典禮”，開學典禮上校長、副校長、教導主任對學校上學期的工作做了總結，提出了本學期的工作要求。開學典禮后各班級按照學校課程表正式上課。下午，熊領華老師對各班清潔區域進行了劃分。

自8月20日教師到校后，我校要求教師通過電話告知家長、學生相互轉告、教師家訪等方式廣泛宣傳學生報名工作，全方位控輟保學。9月3日止，我校原有學生（除轉學）全部到校，入學率達100%，還收到了部分外地學生，贏得了家長們對我校的信任。學校要求老師要加強對班級學生的關心和監管，確保他們進得來、留得住、學得好。

二、規范辦學

教學工作是學校的中心工作，我校緊緊抓住教學工作不放松。于9月3日正式上課，目前學校教學秩序井然。圍繞教育教學，我們主要做了如下工作：

1、學校要求各分管工作負責人制定了相關制度，工作方案。各班主任制定了班主任工作計劃，各科任老師制定了教學計劃，各教研組制定了教研工作計劃，2、教務處在課程開設上，嚴格按國家課程計劃開全課程，開足課時，并認真落實課時計劃，三表上墻。

3、分別召開了教研組長、班主任工作專題會，規范了各種教育教學行為，加大了對各項工作的管理和考核。

三、學校安全

堅持“安全第一、以防為主、防治結合、重在教育”的方針，以創建“平安校園”為抓手，積極開展創建安全文明校園活動。

1、組織機構、規章制度健全。開學初成立了安全工作領導小組，制定了安全工作制度、門衛制度、值班制度，有重大事故應急預案、并層層落實責任，職責明確，到崗到人。

2.多種方式，加大宣傳力度。

學校充分利用宣傳欄、開學第一課、開學典禮的講話、告家長書、家校安全協議、承諾書、邀請法制副校長到我校上課等多種形式，對學生進行了交通安全、飲食安全、防火、防電、防溺水、疾病防控等知識的安全教育，以提高學生的安全意識和自我保護能力。

3.堅持排查，消除隱患。學校安全工作領導小組成員開學前就對教室、食堂、電路等進行了一次全方位排查，發現不安全隱患，及時整改。認真落實安全責任制，每天加強對學校安全情況的檢查，及時消除安全隱患。嚴格執行外來人員進出校登記制度，保證了學校正常的教學秩序和師生的安全。

四、后勤保障

開學第一周，學校后勤部門對教室、辦公室的門窗、桌椅、玻璃等進行了維修；對學校的電路安全進行了排查和維修，確保用電安全；對學校環境衛生進行了整理，對教室、食堂、走廊、廁所等角落進行了衛生消毒；并對教師辦公室進行了合理調整，購置辦公用品，為師生營造了一個好的教學學習環境，確保了學校各項工作的正常進行。后勤于8月29日及時將教材、配套用書和學生用書領到位，學生在9月3日上課時全部領到了新書，確保了開學順利。目前學校教育教學工作一切正常順利，針對學校目前存在的班子隊伍不明確的問題，期待教育局盡早給學校配備完整的班子隊伍，充實我校的教師隊伍。新學期，我校將堅持“把教育辦成清鎮人民的驕傲，把清鎮建設成教育強市”的理念，踐行“精細管理、科學發展”的工作思路，把每一項工作做好落實，為實現學校目標而不懈努力。

清鎮市犁倭小學 2012年9月 清鎮市犁倭小學2012年秋季學期

開學初工作匯報材料

清鎮市犁倭小學 2012年9月

第五篇：秋季開學檢查匯報材料

教學教研工作匯報材料

沙嶺小學

教學教研工作匯報材料

新的學期已開始，為確保本學期的開學及各項工作的順利開展，我校以科學發展觀為指導，結合本校的實際情況，扎實有效地抓好開學的各項工作。本學期現有教職工6人，其中2位是代課教師，在校學生29人，5個教學班。現將學校開學情況匯報如下：

一、開學常規工作情況

（一）開學工作安排。

8月30日學校行政領導召開行政會，圍繞2010學校各室進行總結，擬訂新學期學校工作計劃，并對開學工作做了具體安排。8月31日上午召開了全體教職工大會，會議傳達了上級會議精神并學習了學校計劃，做好開學動員，并詳細布置了開學前各室、個人的各項開學準備工作等。對學生開學工作作了統一安排。教導室布置安排了本學期各班任課教師以及各個班級的班主任人員，并對明天開學工作進行周密布置。學校布置全體職工對學校的環境進行了大整治，全體教師進行全校大掃除。（二）師生按時到校

學校專職教師4人，代課2人，目前教師全部報到，學校共有教學班5個，學生報到53人。

9月1日7:30，學生按時到校，班主任跟班到位，教職工全部到崗到位。早上八點整學校召開“開學典禮”，開學典禮上校長對學校上學期的工作做了總結，提出了本學期的工作要求，并對學生上好安全

第一課，提出“珍惜生命，安全高于一切”。開學典禮后各班主任安排學生座位，發放課本，張貼課程表，學習學校的各項規章制度，對學生進行安全教育。下午，各班級按照學校課程表正式上課。

（三）學校制定本學期各種計劃，考勤制度、考評制度、獎勵制度、作業批改制度等，制度計劃詳實，并要落實到位。

二、報名收費情況

學校堅決執行了義務教育階段學校不收費的規定，切實做到教輔資料字典等由學生自愿購買。學前班按照以往收費，進行招生收費。

三、安全文明周工作

8月31日下午召開全體教職工大會，校長傳達中心校關于“安全文明周”活動實施方案的有關精神，布置了各項工作。以“講安全、講文明、用知識呵護生命”主題會，就防溺水、防觸電、防火、防交通事故、防食物中毒等對學生進行了具體耐心的教育。并對教師簽訂了安全目標責任書，各項安全工作布置到人，責任到人，強化了師生的安全意識。啟動學校安全日志登記，強化門衛工作，堅持實行外來人員來校實行登記制度，對安全隱患防患于未然；學校每天都安排教師值班巡邏，及時發現情況，及時處理。對學校的安全隱患進行排查，做好排查匯報。

假期里學校未發生學生傷亡事件。

四、學籍管理和學生流動情況。

在開學的第一天，教導室統計了學生人數，建立紙質學籍，同時把新生的詳細信息錄入電子表格，導入到電子學籍管理系統。

原一年級周美君同學，轉入油坊小學，她原屬于油坊居民，本期在油坊二年級就坐。

新學期，我校將堅持“辦人民滿意的學校”的理念，踐行“精細管理、科學發展”的工作思路，把每一項工作做好落實，為實現學校目標而不懈努力。