第一篇：法規考試

《建設工程法規及相關知識》考試試卷

科室：姓名：分數：

一、單項選擇題（共30題，每題2分）

1、在施工合同履行過程中，當事人一方可以免除違約責任的情形是（）

A、因為建設單位拖延提供給圖樣，導致建筑公司未能按合同約定時間開工

B、因為建筑公司自有設備損壞，導致工期拖延

C、因為發生洪災，建筑公司無法再合同約定的工期內竣工

D、因為三通一平工期拖延，建設單位不能在合同約定的時間內提供施工場地

2、在建設工程施工活動中，施工單位最基本的安全管理制度以及施工單位安全生產的核心 和中心環節是（）

A、安全生產責任制 B、安全責任追究制 C、群防群治制度 D、安全生產教育培訓制度

3、關于注冊建造師的基本權利，下列說法錯誤的是()。

A．當施工項目包含多個專業時，該項目施工管理文件應由總監理工程師簽章 B．當施工項目包含多個專業時，該項目施工管理文件應由擔任施工項目負責人的注冊建造師簽章 C．施工單位簽署質量合格的文件上，必須有注冊建造師的簽字蓋章 D．注冊建造師簽章完整的工程施工管理文件方為有效

4、按照《建設工程施工合同文本》通用條款規定，工程具備隱蔽條件后，施工單位進行自檢，并在隱蔽前（）以書面形式通知監理工程師驗收。

A、24小時 B、36小時 C、72小時 D、48小時

5、某工程地下室柱子鋼筋綁扎完成，準備澆筑混凝土時，按《建設工程質量管理條例》要求，施工單位應通知建設單位和()。

A.建設行政主管部門

B.設計單位

C.建設工程質量監督機構

D.勘察單位

6、某在建工程，施工企業為了材料運輸方便，與某化工廠訂立合同，支付一定的費用，通過廠區內的道路運送材料。在此合同中，施工企業的權利是()。

A．土地承包經營權B．地役權C．土地租賃權D．建設用地使用權

7、施工單位違反國家規定，降低工程質量標準，造成了重大安全事故，對直接責任人員處一定年限有期徒刑或者拘役，并處罰金。該年限為()。

A．3年以下B．5年以下C．6年以下D．8年以下

8、建筑工程一切險是一種綜合性保險，該險種的被保險人不包括()。

A．業主或工程所有人B．材料供應商C．承包商或者分包商D．技術顧問

9、按照《全國建筑市場各方主體不良行為記錄認定標準》，下列屬于施工單位資質不良 1

行為的是()。

A．相互串通投標

C．不履行保修義務B．允許他人以本單位名義承攬工程 D．轉讓安全生產許可證

10、某工程施工合同約定承包人對基礎工程墊資，時間為3個月，發包人對墊付資金按照銀行定期3個月存款利率的2倍支付利息，后發包人未按照合同約定支付利息，承包人將其訴至法院。銀行3個月定期存款利息為2.4%，同期貸款利率為6%，則法院對墊資利息的處理正確的是()。

A．不予支持B．按照2.4%支付利息

C．按照4.8%支付利息D．按照6%支付利息

11、建筑材料公司聘請王某任推銷員，雙方簽訂勞動合同，合同中約定王某若完成承包標準，每月基本工資1干元，超額部分按40%提成，若完不成任務，可由公司扣減工資。在試用期內，王某沒有完成承包標準，下列選項表述正確的是（）。

A．建筑材料公司不得扣減王某的工資

B．由于在試用期內，所以建筑材料公司的做法是符合《勞動合同法》的C．建筑材料公司可以扣發王某的工資，但是不得低于用人單位所在地的最低工資標準

D．試用期內的工資不得低于本單位相同崗位的最低檔工資

12、下面不屬于建設工程施工常用擔保種類的是()。

A．施工投標保證金B．施工合同履約保證金

C．預付款擔保D．竣工結算保證金

13、某施工單位挪用了安全防護、文明施工措施費用，被要求限期整改，并處挪用費用一定比例的罰款。該比例為()。

A．10%以上20 %以下 B．20%以上30%以下C．20%以上50%以下D．30%以上50%以下

14、某工地新進場一批建筑材料，若要在工程上使用這批材料，必須有相應的人員簽字認可。工地上具有這一簽字權的人員是()。

A．監理單位總工程師B．施工單位總工程師

C．監理工程師D．項目經理

15、下列組織中，不具有法人資格的組織是（）

A大學 B、項目經理部C、公司D、社團

16、在我國法律體系中，調整平等主體之間財產關系和人身關系的法律是（）。

A．行政法B．勞動法C．經濟法D．民法

17、孫某系一建材生產企業私營業主，經某大型建材供應商負責人李某同意，孫某以該供應商名義與建設單位簽訂了建材供應合同。孫某遂將自己生產的建材交付給建設單位。后經檢驗證明部分建材不合格，則建設單位應向（）提出索賠。

A、孫某B、李某C、建材供應商D、孫某與李某

18、下列物權中，不屬于用益物權的是（）

A土地所有權B土地承包經營權 C建設用地使用權 D地役權

19、根據《商標法》，注冊商標有效期限為10年，自（）之日起計算

A.注冊商標申請人寄出申請書B.商標局收到申請書

C.公告發布D.核準注冊

20、關于刑事責任的說法，錯誤的是（）

A、拘役是刑罰主刑的一種B、罰款是刑罰附加刑的一種

C、主刑和附加刑既可以合并適用.也可以獨立適用

D、死刑緩期二年執行是死刑的一種

21、某大型項目施工期間，項目經理劉某因個人原因辭職去另一家施工企業擔任負責人，但該項目發包人不同意承包人變更項目負責人的請求，則在此情況下（）

A、注冊管理機關應當為劉某辦理變更注冊

B、注冊管理機關應當為劉某辦理增項注冊

C、在項目竣工交接前，劉某必須履行職責，不得辦理變更注冊

D、無論發生何種情況，劉某不得到其他項目執業

22、甲乙雙方因工程施工合同發生糾紛，甲公司向法院提起了民事訴訟。審理過程中，在法院的主持下，雙方達成了調解協議，法院制作了調解書并送達了雙方當事人。雙方簽收后，乙公司又反悔，則下列說法正確的是()。

A.甲公司可以向人民法院申請強制執行

B.人民法院應當根據調解書進行判決

C.人民法院應當認定調解書無效并及時判決

D.人民法院應當認定調解書無效并重新進行調解

23、某項目施工中，施工單位項目經理受高額回扣的誘惑，從某供應商處購入了一批劣質鋼板，后來被建設單位發現，要求施工單位返工，施工因此遭受了巨大損失。施工單位的損失應由（）承擔

A.項目經理與建設單位B.項目經理與施工單位C.項目經理與供應商D.施工單位與供應商

24、建設工程施工合同無效，將不會產生（）的法律后果

A.返還財產B.折價補償C.賠償損件D.支付違約金

25、可撤銷合同被撤銷后，其法律后果是（）。

A.自撤銷后無效B.申請撤銷時無效C.自始無法律約束力D.合同有效

26、根據《合同法》，下列合同轉讓合法生效的是（）

A.某教授與施工企業約定培訓一次，但因培訓當天臨時有急事，便讓自己的博士生代為授課。

B.甲因急需用錢便將對乙享有的一萬元債權轉讓給了第三人，便打電話通知了乙。

C.建設單位到期不能支付工程款，書面通知施工企業其已將債務轉讓給第三人，請施工企業向第三人主張債權

D.監理單位將監理合同概括轉讓給其他具有相應監理資質的監理單位

27、某施工合同中約定墊資但未約定墊資利息，施工企業請求法院判決建設單位返還墊

資及利息時，根據相關法律規定可以預見的判決結果是（）。

A.返還墊資并按銀行同期貸款利率支付利息

B.認定墊資違法，利息予以沒收

C.返還墊資但不支付利息

D.返還墊資并雙倍支付利息

28、下列變更中，屬于完全狹義的合同變更的是（）。

A.客體、內容均變更B.主體、客體均變更C.主體、內容均變更D.形式、主體均變更

29、承包商向水泥廠購買袋裝水泥并按合同約定支付全部貨款。因運輸公司原因導致水泥交貨延誤2天，承包商收貨后要求水泥廠支付違約金，水泥廠予以拒絕。承包商認為水泥廠違約，因而未對堆放水泥采取任何保護措施，次日大雨，水泥受潮全部硬化。此損失應由()承擔。

A.三方共同B.水泥廠C.承包商D.運輸公司

30、某建筑企業的勞動爭議調解委員會應由（）組成。

A.企業的法定代表人與勞動行政部門的代表

B.企業的工會代表與勞動行政部門的代表

C.企業的職工代表和企業代表

D.企業的職工代表，企業代表和勞動行政部門的代表

二、多項選擇題（共10題，每題4分，每題至少2個選項，至少有1個錯項，錯選不得分，少選所選項每個0.5分）

1、下列選項中屬于施工單位承攬業務不良行為記錄認定標準的是（）

A、相互串通投標或與招標人串通投標的B、將承包的工程轉包或違法分包的C、允許其他單位或者個人以本單位名義承攬工程的D、不按照與招標人訂立的合同履行義務，情節嚴重的E、泄露商業秘密的2、施工合同可撤銷的情形有（）

A、在訂立施工合同時顯失公平

B、施工單位以欺詐手段訂立，且損害了國家利益

C、違法了《建筑法》的強制性規定

D、訂立合同時，建設單位存在重大誤解

E、損害社會公共利益

3、某施工單位在某學院教學樓擴建項目施工中，為保證工程進度，擬在夜間進行連續施工作業，根據《環境噪聲污染防治法》規定，必須滿足以下（）條件，方可進行。

A、取得建設單位同意

B、取得縣級以上人民政府或有關主管部門的證明

C、征得附近居民的同意

D、公告附近居民

E、征得城管部門同意

4、根據《建設工程安全生產管理規定》，施工企業對作業人員進行安全生產教育培訓，應在（）之前。

A、作業人員進入新的崗位 B、作業人員進入新的施工現場 C、企業采用新技術 D、企業采用新工藝 E、企業申請辦理資質延續手續

5、根據《建筑工程安全生產管理條例》規定，施工單位在使用（）前，應當組織有關單位進行驗收，也可以委托具有相應資質的檢驗檢測機構進行驗收。

A、施工電梯 B、物料提升機 C、整體提升模板 D、滿堂紅腳手架 E、深基坑支護樁

6、建設單位甲與施工單位乙簽訂一份建設工程施工合同，該施工合同應具有的法律特征有()

A.甲必須具有法人資格B.乙必須具有法人資格和相應資質

C.甲乙具有連帶的權利義務關系D.合同應當采用書面形式

E.合同的簽訂一定要有第三人擔保

7、下列選項中不符合法規規定頒發施工許可證條件的有()。

A.已經領取了拆遷許可證，準備開始拆遷

B.沒有建設工程規劃許可證，但已經有了建設用地規劃許可證

C.有滿足開工需要的施工圖紙及技術資料

D.已經依法確定了施工企業，但尚未按規定委托監理企業

E.辦理了建設工程質量、安全監督手續

8、根據《仲裁法》，當事人有證據證明仲裁裁決存在（）情形的，可以向人民法院申請撤銷該仲裁裁決。

A、雙方當事人均不滿意仲裁結果B、沒有仲裁協議C、仲裁員隱瞞了應該回避的事由

D、沒有對另一方當事人形成強制作用E、裁決事項超出仲裁委員會權限

答案：BE9、下列情形能夠引發合同之債的有（）

A、監理單位與施工單位串通損害建設單位利益B、建設單位拖欠工程進度款

C、施工中偷工減料造成的損失D、建材供應商供應的建筑材料不合格

E、噪聲污染使同周邊居民無法正常休息

10、某縣人民法院審查其管轄范圍內的行政訴訟案件，應當依據和參照的規范性法律文件包括（）

A、各地的地方性法規B、案件所在縣人民政府公開發布的數據

C、法律、行政法規D、案件所在地的省、自治區、直轄市人民政府規章

E、案件所在地的省、自法區、直轄市所在地的市人民政府規章

第二篇：安全法規--考試

1,試述目前我國的安全生產形勢以及安全生產的意義。

一、我國安全生產的現狀

黨中央、國務院高度重視安全生產。黨的十六屆五中全會確立了“安全發展”的指導原則，完善了“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針；六中全會把安全生產作為構建社會主義和諧社會的重要內容，納入社會管理的范疇。本屆政府采取一系列重大舉措加強改進安全生產工作。全國安全生產呈現總體穩定、趨向好轉的發展態勢，但形勢依然嚴峻。安全生產工作任重道遠。

（一）２００３年以來事故總量開始下降，反映經濟社會安全發展水平的主要指標逐年趨好。

（二）煤礦安全狀況得到改善，事故逐年下降，２００６年下降幅度較大。

（三）道路交通等重點行業領域安全生產得到加強，取得了明顯成效。

（四）２００６年以來重特大事故明顯減少。

（五）形勢依然嚴峻，安全生產工作任務艱巨繁重。主要表現：事故總量仍然偏大，一些相對指標還比較落后，一些行業領域事故多發的現狀尚未扭轉。其原因：一是部分企業安全生產主體責任不落實。二是一些地方安全監管力度層層衰減。三是影響安全生產的諸多深層次問題尚未解決。

現階段我國的安全生產的突出特征，表現為總體穩定、趨于好轉的發展態勢與依然嚴峻的現狀并存。在對安全生產形勢的分析判斷上，我們要堅持兩分法、兩點論。一方面要看到成績，增強做好安全生產工作的信心。另一方面更要看到存在的差距和問題，認清工業化進程中安全生產的長期性、艱巨性和復雜性，進一步增強緊迫感、危機感和責任感。

二、安全生產的重要意義

安全生產關系人民群眾的生命財產安全，關系改革發展和社會穩定大局。搞好安全生產工作，切實保障人民群眾的生命財產安全，體現了最廣大人民群眾的根本利益，反映了先進生產力的發展要求和先進文化的前進方向。做好安全生產工作是全面建設小康社會、統籌經濟社會全面發展的重要內容，是實施可持續發展戰略的組成部分。

安全生產關系到企業生存與發展。電信企業是國民經濟的先行基礎產業，在國民經濟中占有極其重要的地位。如果通信中斷，將造成社會和人民生活秩序的混亂以及國民經濟的巨大經濟損失。另外，電信企業要生存、要發展，必然要講求經濟效益。如果電信企業安全生產搞不好，就會導致成本上升，效益降低。可見，搞好安全生產是電信企業取得好的經濟效益的必要條件。

發展社會主義市場經濟，首要條件是發展社會生產力。而發展生產力，最重要的就是保護企業員工的安全健康，使之有健??，如果安全生產搞不好，發生傷亡事故和職業病，勞動者的安全健康受到危害，生產就會遭受巨大損失。可見，要發展社會主義市場經濟，必須做好安全生產、勞動保護工作。2,我國安全生產法律法規體系的構成框架是怎樣的？

3,《安全生產法》是什么時間通過、頒布實施的，共分為幾章幾條及其各章名稱分別是什么？

《中華人民共和國安全生產法》已由中華人民共和國第九屆全國人民代表大會常務委員會第二十八次會議于2002年6月29日通過，現予公布，自2002年11月1日起施行。

分為七章九十七條

第一章 總 則

第二章 生產經營單位的安全生產保障

第三章 從業人員的權利和義務

第四章 安全生產的監督管理

第五章 生產安全事故的應急救援與調查處理

第六章 法律責任

第七章 附 則

4,《安全生產法》規定，生產經營單位的主要負責人對本單位安全生產工作承擔什么職責？

《中華人民共和國安全生產法》

第十七條 生產經營單位的主要負責人對本單位安全生產工作負有下列職責：

（一）建立、健全本單位安全生產責任制；

（二）組織制定本單位安全生產規章制度和操作規程；

（三）保證本單位安全生產投入的有效實施；

（四）督促、檢查本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患；

（五）組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案；

（六）及時、如實報告生產安全事故。

上述是主要負責人的職責，如果未履行則需負相應的法律責任。

5,《安全生產法》中對從業人員權利和義務做了明確的規定，試述從業人員的權利和義務有哪些？

第三章 從業人員的權利和義務

第四十四條 生產經營單位與從業人員訂立的勞動合同，應當載明有關保障從業人員勞動安全、防止職業危害的事項，以及依法為從業人員辦理工傷社會保險的事項。

生產經營單位不得以任何形式與從業人員訂立協議，免除或者減輕其對從業人員因生產安全事故傷亡依法應承擔的責任。

第四十五條 生產經營單位的從業人員有權了解其作業場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施，有權對本單位的安全生產工作提出建議。

第四十六條 從業人員有權對本單位安全生產工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告；有權拒絕違章指揮和強令冒險作業。

生產經營單位不得因從業人員對本單位安全生產工作提出批評、檢舉、控告或者拒絕違章指揮、強令冒險作業而降低其工資、福利等待遇或者解除與其訂立的勞動合同。

第四十七條 從業人員發現直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業或者在采取可能的應急措施后撤離作業場所。

生產經營單位不得因從業人員在前款緊急情況下停止作業或者采取緊急撤離措施而降低其工資、福利等待遇或者解除與其訂立的勞動合同。

第四十八條 因生產安全事故受到損害的從業人員，除依法享有工傷社會保險[1]外，依照有關民事法律尚有獲得賠償的權利的，有權向本單位提出賠償要求。

第四十九條 從業人員在作業過程中，應當嚴格遵守本單位的安全生產規章制度和操作規程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。

第五十條 從業人員應當接受安全生產教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。

第五十一條 從業人員發現事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向現場安全生產管理人員或者本單位負責人報告；接到報告的人員應當及時予以處理。

第五十二條 工會有權對建設項目的安全設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用進行監督，提出意見。

工會對生產經營單位違反安全生產法律、法規，侵犯從業人員合法權益的行為，有權要求糾正；發現生產經營單位違章指揮、強令冒險作業或者發現事故隱患時，有權提出解決的建議，生產經營單位應當及時研究答復；發現危及從業人員生命安全的情況時，有權向生產經營單位建議組織從業人員撤離危險場所，生產經營單位必須立即作出處理。

工會有權依法參加事故調查，向有關部門提出處理意見，并要求追究有關人員的責任。

6,安全生產違法行為的法律責任有哪幾種，各自的定義。

１.行政責任

它是指責任主體違反安全生產法律規定，由有關人民政府和安全生產監督管理部門、公安機關依法對其實施行政處罰的法律責任。

２．民事責任

它是指責任主體違反安全生產法律規定造成民事損害，由人民法院依照民事法律強制其進行民事賠償的法律責任。

３．刑事責任

它是指責任主體違反安全生產法律規定構成犯罪，由司法機關依照刑事法律給予刑罰的法律責任。

7,在我國現行的《工傷保險條例》中，哪些情況可以認定工傷及視同工傷，哪些情況不得認定工傷及視同工傷，這與09年新修訂的《工傷保險條例修改草案》有何區別？

《工傷保險條例》 第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：

（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；

（二）工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；

（四）患職業病的；

（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；

（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。

第十五條 職工有下列情形之一的，視同工傷：

（一）在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的；

（二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；

（三）職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發的。

職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。

第十六條 職工符合本條例第十四條、第十五條的規定，但是有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：

（一）故意犯罪的；

（二）醉酒或者吸毒的；

（三）自殘或者自殺的。

《工傷保險條例修改草案》

調整了工傷認定范圍

1.刪去了上下班途中受到機動車事故傷害認定為工傷的規定。

2.縮小了不得認定工傷的范圍。

8,生產安全事故發生后，生產經營單位的主要負責人應當做什么？不用當做什么？

首先也是第一時間向上級主管部門報告，迅速到達現場然后是采取全方位的實施救援等各項措施，配合有關部門調查事故的原因，積極的對事故中受傷和死亡人員及其家屬進行賠償。并且進行深刻地檢討。9,一起特大安全事故從事故發生到報告到國務院需經歷那些報告程序？

10,對《安全法規》校選課的評價及意見和建議。

第三篇：期貨考試-法規

一、時間總結 1.?

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? 3個工作日 經過整改符合要求，期貨監督管理機構自驗收完畢之日起3日內解除采取的措施 期貨交易所宣布暫停交易的，暫停期限不得超過3個交易日 期貨公司的股東及實際控制人出現股權相關重大情形時，應當在3日內通知期貨公司，5日內向中國證監會派出機構提交書面報告 高管人員被立案調查或采取強制措施的，應當在3個工作日內向中國證監會報告 作出代為履行高管職責決定之日起3日內，想證監會報告 期貨公司被接納、暫停或終止會員資格或結算協議的，3個工作日內向證監會報告 經過整改，風險指標符合規定，證監會驗收合格之日起3個工作日內解除采取的措施5個交易日（5日內）期貨公司涉及重大訴訟等重大事件，實際控制人應當自事件發生之日起5日內向國務院期貨監督管理機構提交書面報告。期貨公司的股東、實際控制人或關聯人從事期貨交易，應當自開戶之日起5日內向中國證監會派出機構備案 期貨公司發生涉及經營管理、重要事項變更、聘請或解聘會計師事務所的情形，5個工作日內向證監會派出機構報告 任用、免除、調整高管人員職務、給與高管人員處分，應當在5個工作日內向中國證監會報告 高管近親從事期貨交易，高管需5個工作日內向公司報告，遵循回避原則；公司接到報告之日起5日內向中國證監會派出機構報告 風險監管指標環比變動超過20%，5個工作日內向全體董事和股東書面報告 期貨公司進入風險預警期，證監會派出機構5個工作日內進行核實10個交易日（10日）期貨交易所聯網交易的，應當于決定之日起10日內報告中國證監會 召開會員大會，應當將會議審議事項于會議召開10日前通知會員；會員大會（股東大會）結束之日起10日內，期貨交易所將大會全部文件報告中國證監會 理事會（董事會/監事會）會議結束之日起10日內，將會議決議等報告中國證監會 任免中層管理人員，應當在決定之日起10日內報告中國證監會 免除首席風險官的職務，應當在作出決定前10個工作日向證監會派出機構報告 期貨從業人員辭職、解聘、被調查，10個工作日內向協會報告15個交易日 調查重大期貨違法行為，限制交易時間不得超過15個交易日 期貨交易所在每季度結束后15個工作日內，繳納前一季度的保障基金 每一季度結束后15日內提交季度工作報告20日 管理機構批準：變更注冊資本 派出機構批準：變更法定代表人、營業場所、負責人、經營范圍 受理證券公司申請介紹業務，證監會20個工作日內做出決定

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? 30個交易日（1個月內）調查重大期貨違法行為，案情復雜的，限制交易時間不得超過30個交易日 期貨交易所在本辦法實施之日起1個月內，將繳納的啟動資金劃入保障基金專戶 每一結束后30日內提交工作報告 許可證正本或副本遺失，期貨公司應當在30日內在中國證監會指定的報刊上聲明作廢 高管委派30個工作日內辦理任職手續，否則任職資格失效 首席風險官提出辭職，應當提前30日向董事會提出申請

7.2個月

? 管理機構批準：除變更資本的期貨公司其他事項

? 派出機構批準：設立或終止境內分支機構

? 申請金融期貨經紀業務資格，申請日前2個月的風險監管指標符合要求

8.3個月內

? 國務院期貨監督管理機構在受理結算業務資格申請之日起3個月內做出決定

? 期貨許可證業務注銷：超過3個月未營業

? 期貨公司申請設立營業部：提交前3個月月末的風險監管報表

? 終了后的3個月內報送風險監管報表，月度的7個工作日內報送

? 風險指標優于預警標準并連續保持3個月的，風險預警期結束

9.6個月

? 國務院期貨監督管理機構受理期貨公司設立申請之日起6個月內做出決定

? 代為履行職責的時間不得超過6個月

? 證券公司申請介紹業務資格，應當在申請日前6個月各項風險控制指標符合規定標準，特殊的前2個月符合規定

10.1年

? 會員大會（股東會）每年召開一次

? 期貨公司設立營業部，近1年內未因違法違規受到行政處罰

? 法定代表人自本辦法實施之日起1年內需取得期貨從業人員資格

11.2年

? 期貨公司設立、變更、申請金融期貨經紀業務資格，高管人員、實際控制人等2年內未

受過刑事處罰或者禁入期限屆滿已逾2年

? 高管被證監會及其派出機構認定為不適當人選起2年內，期貨公司不得任用該人，離任

審計報告自其離任之日起3個月內報告證監會備案

? 推薦人簽署的意見具有虛假陳述，2年內不再受理該推薦人的推薦意見

? 高管人員至少每2年參加1次協會業務培訓

? 取得從業職格或被注銷從業資格人員連續2年未在機構中職業的，應參加后續職業培訓

12.3年

? 設立期貨公司條件之一：主要股東及實際控制人最近3年無重大違法違規記錄 ? 普通董事、監事具有專業經驗3年以上，或者經濟管理工作5年以上

? 不得申請監事、董事和高管人員：因違法行為被整頓的金融機構的負有責任的主管人員

未逾3年

? 期貨從業人員從業資格申請：3年內未受過行政刑事處罰，未被撤銷期貨從業資格 ? 從業人員違反事項情節嚴重的，撤銷其從業資格并在3年內拒絕受理其從業申請

13.5年

1.不得擔任期貨交易所負責人及財務人員：被解除職務之日起未逾5年；被撤銷資格之日

起未逾5年；

2.獨立董事具有專業經驗5年以上

3.董事長、監事會主席、總經理、副總經理、財務負責人：專業經驗5年以上，或者期貨

業務經驗3年以上，其他金融業務4年以上

4.風險監管報表的保存期限不得少于5年

5.證券公司介紹業務文件資料的保管期限不得少于5年

14.其他

6.客戶資料、交易數據等、首席風險官的工作底稿和記錄：至少保存20年

二、百分比總結

1.申請成立期貨公司，出資的貨幣資金比例不低于85%

2.5%股份以上變動，期貨公司董事辦理事情需要國務院期貨監督管理機構批準

3.保證金收取比例低于標的額20%為變相期貨交易：

4.保障基金的啟動資金由期貨交易所從其積累的風險準備金中按照截止2006年12月31日風

險準備金賬號總額的15%繳納形成5.后續資金的來源：

期貨交易所按其向期貨公司會員收取的交易手續費的3%繳納

期貨公司從其收取的交易手續費中按照代理交易額的千萬分之五到十的比例繳納

6.對期貨投資者的保證金損失，保障基金按照下列的原則予以補償；

對個人投資者損失在10萬以下全部補償，超過的10萬部分按照90%補償

對于機構投資者在10萬以下全部補償，超過10萬的部分按照80%補償

7.有價證券沖抵的金額不得高于如下標準：

有價證券基準即使價值的80%

會員在期貨交易所專用結算賬戶中實有貨幣資金的4倍

8.期貨交易所應當按照手續費收入的20%的比例提取風險準備金。

9.期貨交易所涉及占其凈資產10%以上或者對其經營風險由較大影響的訴訟，向證監會報告

10.持有公司5%以上股份的股東具備下面情況：實收資金和凈資產均不低于3000萬 持續經營2

年。其中一年盈利 或者實收資金和資本均不低于2億元，凈資產不低于實收資本50% 或者負債低于凈資產的50%

11.持有公司100%股份的股東，凈資產不低于10億元股東不適用凈資本或者類似指標凈資產不

得低于15億元。

12.期貨公司有下列的需要證監會批準：

單個股東持股比例增加到5%以上 或者關聯關系的股東合并在5%以上

持有5%以上 的股東出讓股權

13.未經證監會批準 任何人不得擅自持有5%以上的期貨公司股權，否則處以3萬以下罰款

14.持有或者控制公司5%以上股權的單位期貨公司前5名股東與期貨公司存在業務聯系或者利

益的機構，不得擔任獨董

15.境外人士擔任經理層比例不超過管理層的30%

16.期貨公司應當持續符合以下風險監管指標標準：

凈資本不得低于1500萬

凈資本不得低于客戶權益總額的6%

凈資本按照營業部數量平均折算額 不得低于300萬

凈資本與凈資產的比例不低于40%

流動資產和流動負債的比例不得低于100%

負債與凈資產的比例不得高于150%

17.客戶權益總額與其代理結算的非結算會員權益或者非結算會員客戶權益之和的6%

18.規定不得低于一定標準，其預警標準是規定標準的120% 不得高于 的80%

19.重大業務指的是指標發生10%以上變化的業務

20.本辦法所說的風險監控指標是：

凈資本不低于12億元

流動資產余額不低于流動負債余額的150%

對外擔保或者負債之和不高于凈資產的10%，證券公司發債提供的反擔保除外

凈資本不低于凈資產的70%

三、處罰條例總結

注意：重點記住通用的處罰規定，對于特殊的處罰有時間再看

1.對人：對直接負責的主管人員和其他直接責任人員處1萬元以上10萬元以下的罰款

2.對機構：對期貨交易所、非期貨公司結算會員、期貨公司、交割倉庫處違法所得1倍以上5倍以下的罰款；違法所得不滿10萬元的，并處10萬元以上50萬元以下的罰款，不足20萬元的處20-100萬罰款

3.記住幾個3萬元罰款：

? 對未經允許持有5%股權的 處以3萬以下罰款

? 對未辦理交易開戶手續的進行交易的或者把客戶資金賬號交易編碼交給他人的給予3

萬以下的罰款

? 會計事務所、律師事務所 財產評估機構等中介結構不按照規定履行報告義務的處以3

萬以下罰款。對直接的負責人處以3萬以下罰款。

附具體處罰條例（highlight部分為特殊處罰規定）：

1.期貨交易所，非期貨公司結算會員有下列行為處以1-5倍；罰款，不滿10萬的處以10-50萬，情節嚴重的停業整頓（針對組織的處罰）：

允許會員在保證金不足的情況下交易

直接或者間接參與期貨交易，或者從事無關的業務

違規收取保證金 或者挪用

偽造，涂改或者不按規定保存期貨交易 結算 交割資料

未建立或者未執行當日無負債結算漲跌停板 持倉限額和大戶持倉報告制度

拒絕或者妨礙國家檢查

對于直接的負責主管人員處以1-10萬的罰款

2.期貨公司有以下行為之一的責令改正，沒收違法所得，處以1-3倍的罰款，不滿10萬的，處以10-30W的罰款。情節嚴重 整頓或者吊銷營業執照：

接收不合規定的委托，允許客戶在保證金不足下交易，任用不具資格人員，從事合期貨無關的活動，從事期貨自營業務

為其股東 實際控制人提供融資或者對外 擔保。違反國家有關保證金安全存管監控的規定。不按照規定履行報告義務和文件資料，交易軟件結算軟件部符合規定要求的，不按照規定使用風險準備金。偽造 編造 出租 出借買賣期貨業務許可證

進行混碼交易的。

拒絕妨礙國家檢查

對于直接負責人處以1-5萬罰款，情節嚴重暫停任職資格和從業資格

3.期貨公司有下列欺詐客戶行為之一的，處以1-5倍的罰款，不滿10萬的處以10-50萬的罰款。情節嚴重吊銷執照

向客戶做獲利保證或者不給客戶出示風險說明書，在經紀業務中與客戶分享利益 共擔風險

不按照客戶規定擅自進行期貨交易

不把交易的指令下達到交易所

給客戶做出盈利的承諾，隱瞞重要事項或者是使用其他不正當的手段 誘騙客戶發出交易指令。

挪用客戶保證金。沒有按照規定在銀行開立保證金賬戶或者違規劃轉客戶的保證金 對于直接負責人 處以1-10萬元罰款 情節嚴重暫停撤銷任職資格

4.期貨交易內幕信息知曉人員利用內幕消息交易：

沒收違法所得，處以1-5倍罰款。不滿10萬的處以10-50萬的罰款，單位從事內幕交易的對直接負責人處以3-30萬的罰款

5.任何的單位或者個人有以下行為的，處以1-5倍的罰款，不足20萬的處20-100萬的罰款：

單獨或者合謀集中資金和持倉優勢或者利用信息優勢聯合或者連續買賣合約，操縱期貨交易價格。

串通、事先約好互相進行期貨交易 影響期貨交易價格和交易量。

以自己為對象 自買 自賣 影響價格和交易量

為影響期貨市場的行情 囤積現貨。

對于直接負責人處以1-10萬罰款

5.交割倉庫限制交割倉庫商品的出庫和入庫：處以1-5倍罰款，不足10萬處10-50萬罰

款。對直接的負責人處以1-10萬罰款

6.國有和國有控股企業用信貸資金，財政資金進行期貨交易的處以1-5倍的罰款，不足20萬處以20-100萬的罰款

對于直接負責人處以1-10萬罰款

7.期貨公司交易軟件，結算軟件供應商拒不配合國務院期貨監督管理機構調查，或不提供軟件資料或者虛假重大遺漏的處以3-10萬罰款

對于負責人處以1-5萬罰款

8.會計事務所，律師事務所 財產評估機構等中介服務機構所出具資料虛假 誤導或者重大遺漏的。處以1-5倍罰款

對直接負責人處以3-10萬罰款。

9.期貨交易所有下列行為之一的處以1-5倍罰款不滿10W處以10-50萬，對直接負責人處以1-10萬罰款：

未經批準變更名稱或者注冊資金，設立分所和其他交易場所

違反有價證券沖抵保證金制度。不按照規定對會員進行檢查。未建立和執行客戶交易編碼制度，保證金制度

10.對未經允許持有5%股權的 處以3萬以下罰款

11.對未辦理交易開戶手續的進行交易的或者把客戶資金賬號交易編碼交給他人的給予3萬以下的罰款

12.會計事務所、律師事務所 財產評估機構等中介結構不按照規定履行報告義務的 處以3萬以下罰款。對直接的負責人處以3萬以下罰款。

13.期貨公司有下列行為之一的處以：1-3倍罰款未滿10萬的是10-30萬。

未按照規定繳存 擔保金 結算準備金

對股東減低風險管理要求

合資 聯營 合作設立營業部或者承包出租給他人。

占用客戶保證金

不配合、阻礙證監會調查

14.期貨公司下列行為之一的處以：1-5倍罰款未滿10萬的是10-50萬。

發布虛假廣告虛假宣傳 誘騙客戶參與期貨交易

不按照規定變更或者撤銷期貨保證金賬戶，或者不按照規定的方式向客戶披露期貨保證金賬戶信息。

第四篇：領隊考試法規問答

應對旅游交通安全

A 導游、領隊在組織旅游者乘坐飛機，火車、汽車、游船等交通工具時，應當向旅游者告知航空，鐵路、游船有關部門的規定，安全常識，安全須知等。B要求旅行社租用車輛必須選用公安、交通管理等部門核發的各種證照齊全的旅游汽車公司，要與車輛單位簽訂旅游合同C要求交通部門嚴格旅游車輛的檢驗。嚴禁不合格的旅游車輛上路，開車每隔1.5-2小時必須停車休息20分鐘 D 導游、領隊要提醒游客要做到，不要與司機交談和不要催促司機開快車。不要將頭、手、腳伸出窗外，以防意外發生。應對景區景點安全

A導游、領隊要注意游覽安全，應當熟習旅游行程，出發前，提醒旅游者，特別是老年和兒童做好旅游游覽安全包括行裝有關信息，并及時向上級有關部門報告 并做好應急措施，和清楚安排工作。

D 省級管理部門根據事態的級別，啟動應急預案

E 組團社要根據上級部門的通知，隨時改變行程，改變地點，改變線路，領隊要把旅游團送至安全地帶。將事態的發展狀況和上級精神向游客說明情況。

F如果游客發生傷亡事故，旅行社應啟動保險，公司。（簡答）組團社職責有哪些：a.組團社應當為旅游團隊安排專職領隊b.旅游團隊應當從國家開放口岸整團出入境c.組團社應當維護旅游者的合法權益d.組團社經營出國旅游業務，應當與旅游者訂立書面旅游合同e.組團社應當按照旅游合同約定的條件，為旅游者提供服務f.組團社組織旅游者出國旅游，應當選擇目的地國家依法設立并具有良好信譽的旅行社，行合約，把銷售給旅游者的游程中的交通、餐宿、游覽等作為商品，去兌現給客人。

（簡答）辦理國外離境手續A先辦登機手續 在過邊檢海關B 過關前 領隊應告知客人航班號 登機門 登機時間 叮囑客人一定要在約定 時間前趕到登機門。C過關時 客人手中應持有護照 該國移民局所要求的出境卡和登機牌D持團體簽證或落地簽證的客人，領隊應要求他們按名單順序排隊 依次審核出關。（簡答）辦理回國入境手續：a.領隊須告訴客人遵守中國邊檢及海關規定，不得攜帶違禁品、管制品入境，也不得未經檢疫的水果入境b.凡是《名單表》上的客人，須按《名單表》上的順序排隊，依次到邊檢審檢護照，領隊將《名單表》交邊檢關審驗蓋章c.未上《名單表》的客人，自行持護照入關d.健康申明書通常不必每個人都填寫，只要領隊在藥品的準備。參加索道 蹦極等危險

B不告知游覽安全，在引導旅游團隊游覽過程中，應當就旅游行程中可能發危機旅游者人身和財產的情況，向旅游者作出真實的說明和明確的警示。并按照旅行社的要求，采取防止危害的措施，C旅游者參加潛水，探險，滑雪，漂流，蹦極騎馬的高危活動時，雙方要簽訂合同，同時，導游、領隊要提醒旅游者準從現場工作人員的指揮，并根據自身身體狀況是否適應所選項目，做好充分的安全準備，落實安全措施，防止麻痹大意。D游覽中涉及海邊，湖邊和水庫邊的地段，要提醒游客注意各地的安全警示牌，不要下河游泳，不攀登礁石。E要時刻巡查團隊人員動向，特別是兒童。

應對星級酒店安全

A 旅行社選定的酒店必須符合旅游經營資質的標準。并有完善的安全保衛措施。切實保障旅游者的安全。星級 B 導游、領隊應當向住宿旅游者告知飯店消防通道，和安全出口的路線。注意所住酒店周邊的環境，提醒旅游者保管好隨身證件和物品。貴重物品存入飯店保管室。提醒夜間出入安全。

C 掌握旅游者的住宿的基本情況，發生異常情況，領隊應立即趕到現場。為旅游者排憂解難。突發緊急事情的時候應立即報警。

D旅行社所選餐館應整潔、安全，提供的食品飲料應當符合國家有關安全衛生標準和法律法規。就餐前導游、領隊要提醒旅游者要注意走道、衛生間的防滑。

應對自然災害

A 密切保持與國家旅游局、省政府、出國游組團社聯系關注事態發展，B 按根據省委省政府和國家旅游局的指示，統一部署，按照誰組團 誰負責，誰主管 誰負責和屬地管理的原則，協調有關部門和地方政府開展救助工作，在世界旅游者之窗上發布世界旅游預警信息，公布24小時救助電話，安排專人24小時值班。

C一旦危機旅游著人身安全的時候，帶團領隊應當立即向我國駐外領事館報告。向國家旅游局駐外辦事處報告，向組團社報告。

D組團社要根據上級部門的通知，隨時改變行程，改變地點，改變線路，領隊要把旅游團送至安全地帶。

E組團社必須密切關注氣象預報和震后各種事態發展情況，按照上級通知精神暫時停止組團赴境外旅游。并向游客做出說明。

應對突發公共事件

A 一旦危及旅游團人身安全的時候，帶團領隊馬上報告 B 組團社接道報告后，應當立即協調有關部門提供援助，并將此情況報告省、市旅游部門，C組團社所在地 旅游局在接到報告后應該主動了解情況和

并與之訂立書面合同后，方可委托其承擔接待工作g.旅游團隊領隊在帶領旅游者旅行、游覽過程中，應當就可能危及旅游者人身安全的情況，向旅游者作出真實說明和明確警示，并按照組團社的要求采取有效措施，防止危害的發生h.旅游團隊在境外遇到特殊困難和安全問題時，領隊應及時向組團社和中國駐所在國使領館報告；組團社應當及時向旅游行政部門和公安機關報告i.旅游團隊領隊不得與境外接待社、導游及為旅游者提供商品或者服務的其他經營者串通欺騙、脅迫旅游者消費，不得向境外接待社、導游及其他為旅游者提供商品或者服務的經營者索要回扣、提成或者收受其財物(簡答)如何守法經營：a.旅行社向旅游者提供的旅游服務信息必須真實可靠，不得作虛假宣傳b.經營出境旅游業務的旅行社不得組織旅游者到國務院旅游行政主管部門公布的中國公民出境旅游目的地之外的國家和地區旅游c.旅行社為旅游者安排或者介紹的旅游活動不得含有違反有關法律、法規規定的內容d.旅行社不得以低于成本的報價招徠旅游者。未經旅游者同意，旅行社不得在旅游合同約定之外提供其他有償服務e.旅行社為旅游者提供服務應當與旅游者簽訂旅游合同。F旅行社組織中國內地居民出境旅游應當為旅游者安排領隊全程陪同。

（簡答）辦理出境手續A 提前5到10分鐘抵達B 集合清點人數C買好機場稅

或 客人自理。D 將需要海關申報的團員護照分出，讓其持護照 機場稅票走紅色通道。E 托運行李過安檢，辦理登機手續，最好提前取下當日乘機聯 統計托運行李，務必清點準確，并保存好行李牌。F 過衛生檢疫，出示黃皮書，或購買藥物領取黃皮書。G過安檢時，上《名單表》的客人按順序排好隊，依次通過。未上《名單表？》的客人走其他通道，填寫出境卡。注意一米線，尊重現場工作人員。H降《名單表》交邊檢官檢查，邊檢留存一份，另一份加蓋邊檢章后，交領隊收存，入境時依此檢查。I 過安檢，候機 登機。

（簡答）辦理國外入境手續：a.到達旅游站或目的地后，辦理有關入境手續，通常稱為“過三關”即衛生檢疫、證照查驗、海關檢查b.入境的ED卡及申報單的表卡應事先填妥，不論在飛機上或是在機場內，都先將規定卡片備妥，證件收齊c.帶團出機場時，從入境邊檢開始，在接著取行李至海關檢查，按順序辦理d.領隊如先于團員通過移民關卡，應回頭照顧團員，并請已通過的團員協助接取行李 e.待全數入境后，經檢查行李件數無誤，到海關辦公室報告團體性質、人數、國籍、行李件數f.當海關檢查完畢即出關與當地接待人員聯絡，并將行李交其負責，然后帶團員登車清點人數。（簡答）落實境外旅游接待：a.團隊到達旅游目的地后，領隊應馬上與地接社導游接洽，清點行李與團員人數，與導游一起安排客人入住酒店b.待安排妥當后，領隊須及時與導游按事先約定得行程計劃，商定游覽計劃和時刻表c.在境外旅游期間，領隊應盡量與導游、司機搞好關系，共同協作，把旅游活動安排好，讓客人滿意d.領隊帶團出境并不是到了目的地把團隊交給當地旅行社導游就算完成任務，而是要按旅

統一名單上說明全團人員均健康即可（有規定檢疫疾病的除外），但人數較多的團隊入境時盡量每人填寫一份，以避免麻煩。

（簡答）一名優秀的領隊是必不可少的。出境旅游團隊所涉及的事情很多，其中包括突發事件，如氣候變化而改變行程、游客疾病或意外事故等。領隊作為團隊的核心，擔負著極具挑戰性的工作任務，尤其在國外，既要代表組團旅行社，又要保護客人的合法權益；既要使團隊在旅游過程中尊重所在國的法律、風俗習慣，又要維護祖國的尊嚴；既要對整個行程的服務質量負責，又要對客人的安全負責。傳承旅行社的良好信譽，保證旅游者享受安全、優質的服務。

申請領隊證人員須符合的條件：a.有完全民事行為能力的中華人民共和國公民b.熱愛祖國，遵紀守法c.可切實負起領隊責任的旅行社人員d.掌握旅游目的地國家和地區的有關情況。

領隊的基本素質（簡答）：a.良好的思想品德（熱愛祖國、道德修養、敬業精神、遵紀守法）b.良好的業務素質（語言能力、知識結構、旅行常識）c.較強的工作能力（組織能力、應變能力、分析與處理問題的能力）d.身心健康（身體健康、思想健康）e.較高的政治水平（我國的外交政策、關于祖國統一的政策）

我國的外交政策（簡答）：A維護我國的獨立和主權，促進世界的和平與發展，是中國外交政策的基本目標。我們奉行獨立自主的正確外交路線和外交政策，高舉反對霸權主義們為何世界和平的旗幟。B我們堅持在互相尊重主權和領土完整、互不侵犯、互不干涉內政、平等互利、和平共處等五項基本原則的基礎上，同所有國家發展友好合作關系。

第五篇：陜西省廉政法規考試

此次考試共120分鐘，滿分100分，考到80分才算合格。試題共分填空、選擇、判斷對錯、簡答和論述5個類型，均是廉政法規中經常用到，必須牢記的內容。

選擇第10題：《廉政準則》規定，黨員領導干部不準用公款（）。選項有：參與高消費娛樂、參與健身活動、獲取各種形式的俱樂部會員資格。此題涉及禁止公款私用。

簡答第2題：《關于領導干部報告個人有關事項的規定》要求，領導干部應當報告哪些收入等事項？此題涉及官員的財產申報。

最后一道論述題：讓考生“聯系實際談加強領導干部作風建設的重要性和緊迫性”。

中共陜西省紀委辦公廳關于更新任前廉政法規考試范圍和題庫的通知

2011-03-16 09:37 陜西省教育廳

陜紀辦函[2011]23號

各市（區）委、紀委、組織部、楊凌示范區黨工委、紀工委、組織部，省委和省級國家機關各部門、各人民團體黨組（黨委）、紀委（紀工委）：

根據《關于市（區）縣（市、區）管理領導干部任前廉政法規考試的規定（試行）》對更新題庫的相關要求和實際需要，現將胡錦濤同志在第十七屆中央紀律檢查委員會第六次全體會議的講話、新修訂的《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》和《中華人民共和國行政監察法》納入考試范圍，同時更新題庫，1998年頒布的《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》和1997年頒布的《中華人民共和國行政監察法》不再作為考試范圍，更新后的考試范圍具體內容如下：

一、黨員領導干部廉政考試范圍（26個文件）：

1、黨內廉政法規（18個）：

（1）胡錦濤同志在第十七屆中央紀律檢查委員會第五次全體會議的講話（新聞稿）

（2）胡錦濤同志在第十七屆中央紀律檢查委員會第六次全體會議的講話（新聞稿）

（3）《中國共產黨章程》

（4）《中國共產黨黨內監督條例（試行）》

（5）《中國共產黨紀律處分條例》

（6）《中國共產黨黨員權利保障條例》

（7）《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》

（8）《黨政領導干部選拔任用工作條例》

（9）《黨政領導干部選拔任用工作責任追究辦法（試行）》

（10）《黨政領導干部選拔任用工作有關事項報告辦法（試行）》

（11）《地方黨委常委會向全委會報告干部選拔任用工作并接受民主評議辦法（試行）》

（12）《市縣黨委書記履行干部選拔任用工作職責離任檢查辦法（試行）》

（13）中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》（新修訂）

（14）《建立健全懲治和預防腐敗體系2008－2012年工作規劃》

（15）中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于實行黨政領導干部問責的暫行規定》

（16）中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于領導干部報告個人有關事項的規定》

（17）中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于對配偶子女均已移居國（境）外的國家工作人員加強管理的暫行規定》（新聞稿）

（18）關于印發《黨員領導干部違反規定插手干預工程建設領域行為適用<中國共產黨紀律處分條例>若干問題的解釋》的通知

2、法律法規（8個）

（1）《中華人民共和國行政監察法》（新修訂）

（2）《中華人民共和國公務員法》

（3）《行政機關公務員處分條例》

（4）《中華人民共和國行政許可法》

（5）《中華人民共和國政府采購法》

（6）《中華人民共和國行政處罰法》

（7）《政府信息公開條例》

（8）陜西省實施《中華人民共和國招投標法》辦法

二、非中國共產黨黨員的領導干部廉政考試范圍（8個）

1、《中華人民共和國行政監察法》（新修訂）

2、《中華人民共和國公務員法》

3、《行政機關公務員處分條例》

4、《中華人民共和國行政許可法》

5、《中華人民共和國政府采購法》

6、《中華人民共和國行政處罰法》

7、《政府信息公開條例》

8、陜西省實施《中華人民共和國招投標法》辦法

各單位可依據本通知，嚴格按照《領導干部任前廉政法規考試實施細則》的要求抓好考前輔導和考試工作，在組織實施考試過程中，如遇到什么問題，應及時報告省紀委、省委組織部。

陜西省領導干部任前廉政法規考試領導小組辦公室（代）2011年3月2日