第一篇：2013年廣播臺工作計劃

時光荏苒，我們的廣播臺也進入了新的一年工作!南藝之聲2013年將緊緊圍繞學校中心工作，在校團委領導下，在校團委宣傳部具體指導下，繼續履行廣播臺“南藝之聲，聲聲動聽”的目標，充分發揮廣播臺的輿論宣傳陣地作用，現將2013年下半年工作做如下計劃：

一、繼續加強欄目建設，提高節目質量

（一）優化日常節目配置

1、結合我院的濃厚的藝術特色。且平時注重結合實際情況，緊跟學校宣傳方向。

2、繼續建設好各檔節目，立足校園，向同學們及時介紹校園最新動態，便于同學們了解到身邊正在發生的事情。

（二）繼續加強節目管理，提高節目質量

1、繼續加強欄目組建設，利用納新機會，完善欄目組對人才需求。

2、利用一到兩個月的時間，完成對各欄目組的考察，提出欄目鑒定及整改意見。

3、節目播出同時進行錄音并保存，每月進行一次篩選，組織播音員對質量高的節目進行總結學習，對質量低的節目進行可行性改革，找出問題所在，逐步提高播音質量。

4、完善節目審核制度，確保播出節目出錯率降到最低。

二、繼續推進制度建設

廣播臺在上半年將進一步完善各項規章制度，工作條例，建立健全包括電臺成員量化考核標準，例會制度，工作獎懲條例等規章，使各項工作能夠有法可依，有章可循，此外，我們會努力把崗位責任制真正貫徹落實到位，明確每個人的職權和分工，提高工作效率。具體計劃如下：

（一）為優化管理結構，繼續推行將管理職能與播音職能分開，提高工作效率和播音質量。同時，明確個人職責，做到分工合理，責任明確。

（二）嚴肅例會制度：

明確例會時間。增進各部門之間的交流與合作，各類會議要及時做好會議紀錄。

（三）繼續完善廣播臺工作人員的考核制度。

建立廣播臺工作人員考核表，認真紀錄其在廣播臺的工作表現情況，并完善相應的獎懲措施，做到賞罰分明，便于提高廣播臺工作人員的專業素質和辦事能力。同時也為年終獎評提供重要的依據。

三、繼續加強廣播臺環境建設

（一）內部環境：

在內部氛圍的營造方面，致力于把廣播電臺打造成一個純潔，溫

馨，融洽的學生組織，爭取讓每一位進入廣播電臺的成員都能夠達到

自我的鍛煉和升華。

（二）外部環境：

1、繼續加強與團委指導老師的交流與溝通，積極主動接受校團

委的領導，積極配合團委做好學校輿論宣傳和其他活動。

2、廣播臺將繼續利用微博與各大學院校進行交流合作，加強信

息的交流，資源的共享，并在全校師生面前樹立廣播臺的良好形象。

新的學期。南藝之聲廣播臺將繼續緊緊圍繞學校中心工作，在校

團委領導和指導下，繼續以廣播臺“一起成長，一起收獲”的工作愿景，充分發揮廣播臺的輿論宣傳陣地作用。讓南藝之聲，繼續保持它聲聲

動聽的活力！

第二篇：廣播臺工作計劃

2014年下半年新學期的廣播臺工作計劃

一、增強團隊凝聚力

1、開學初召開全臺成員座談會，進一步增強各臺員之間的交流和了解，建立一個目標上的共識（聽取大二成員意見和建議，加強各組之間的認識和合作）

2、根據臺員興趣開展臺內活動（如舉行籃球賽，羽毛球賽，戶外活動等）

3、對臺內各組優秀成員進行引導培訓，培養骨干，塑造歸屬

感

二、組織紀律1、2、3、進出佩戴工作證 落實用機登記制度 強調時間觀念，嚴格執行考勤制度

三、各部門職責1、2、主播部：負責主播培訓，著力提高播音能力，優中選優。編輯部：（創新）

? 文編：增強寫作能力，提高文字質量

? 美編：負責活動宣傳，協助網編推廣網絡平臺

? 網編：負責微信公眾平臺，百度貼吧，微博，網頁維護等

3、記者部：加強與各社團，各學院間的聯系，抓住熱點，及

時掌握第一手材料，配合主播部工作

4、質檢部：嚴格把關節目質量，負責各項活動的機器操作

5、辦公室：負責日常工作調度，活動策劃，通知等各項事務

四、節目改進

1、多請一些老師或學校各部門負責走進直播間（咨訊、記者）

2、緊跟時事，多做專題類節目（新聞）

3、全校范圍內征稿（文學）

4、通過各個公眾平臺，加強師生互動（英語）

5、定期舉辦優秀節目評比

6、定期開展節目調查問卷

五、其他

1、編制臺員通訊錄（做到人手一份，便于意見反饋和信息交流）

2、各節目組資料匯編，確保節目質量

3、精品節目刻碟，優秀節目定期展播

4、協調各部門人員配置（以個人意愿及制片推薦為考慮依據）

5、納新過程增加一個月見習期

第三篇：廣播臺工作計劃

2012-2013湖北職院北區廣播臺工作計劃 在過去的2012年上半年，廣播臺時刻不忘自身肩負的責任，每天為廣大機電師生奉上一期期精美節目，一定程度上豐富了學生課外生活。

新學期開始，學校各項工作全面開展，廣播臺也迎來了2012級新成員注入新血液，為進一步提高節目質量加強廣播臺的宣傳力度，制定計劃如下：

Ⅰ、內部管理

一、加強導播、編輯、播音員綜合素質的提高，實現廣播臺的良好發展

人才是廣播臺富有凝聚力富有人文情懷的關鍵，要想做好廣播臺，做好廣播，最緊要的就是全面促進廣播臺成員綜合素質的全面提高。

（1）、做好對導播所選歌曲的指導和把關，力爭使所播放歌曲滿足大部分老師學生口味，嚴

格要求其提前到廣播臺準備

（2）、鼓勵多看書，多練筆，保持自己文字敏感，促進文學功底的提升；做好新聞的選編裁

剪及安排到人的任務，協調好本組的相關一切事宜

（3）、播音員的綜合素質是影響節目質量的一個重要因素，作為播音員，應具備高度的工作

熱情和積極性，熱愛廣播工作，認真做好每一期節目。在今年的工作中，首先我們制定了嚴格的播音員考勤制度，要求大家嚴守紀律，按時到崗；其次，我們要重點提高新播音員的播音水平，鼓大學點歌臺勵他們虛心學習，不跨進取。

二、通過各種途徑提高廣播節目的質量，樹立廣播臺的良好形象。

節目質量是廣播的靈魂，節目內容是廣播的精髓,只有不斷提高質量才能樹立廣播臺的良好形象，才能使廣播臺更好的配合校行政進行宣傳報道工作，起到校園文明窗口的作用,成為機電學院校園生活的一道靚麗的風景線。所以，本學年我們在繼續確保節目快、精、準的前提下要進一步提高節目內容的充實和節目形式的創新，為廣大師生提供一份精神食糧。Ⅱ、外部工作

一、同文藝部合作組織執行主持人大賽，為本院今后主持工作發現準備人才。

二、同各部門聯合籌辦組織元旦晚會，負責音樂準備及現場調試播放工作，為奉上精彩的元旦晚會做出努力。

廣播臺是一個團結友愛的大家庭，廣播臺工作人員是否團結直接影響廣播臺的播音效果，本學期大家將齊心協力打造出一個特色、經典、和睦、奮進的“家庭”。

成功后的振臂歡呼，精彩后的辛酸苦辣，挫折后的相互激勵，是廣播臺成員最珍貴的回憶，吸收校內精英，建立公平的用人跨校點歌機制，盡量讓每個人的個性得到張揚，營造一個機會均等，公平競爭，團結和諧的發展氛圍，與校際各部門加強交流與合作，能包能容，虛心的接受所有有益的意見，為把廣播臺辦得更好而不懈努力！

湖北職院北區廣播臺

2012年10月8日

第四篇：學院廣播臺學年工作計劃

隨著新學期的到來，我廣播臺將全方位開展新的工作。本學年的工作計劃如下：

第一，要加強廣播質量。

1，電臺廣播訓練。廣播組的所有成員定期參加培訓講座，培訓主要內容包括：繞口令，單詞發音，新聞播報。

2，聽評訓練。擬定每周一次評論。參加人員的評論內容包括：兩個節目，一個編輯，一個試點，一個宣傳。

3，部分節目的錄制。對于部分對廣播質量要求不是特別高的節目采取部分錄制，提高廣播節目錄制效率。

4，加強播音主持與編輯之間的溝通交流。播音主持與編輯之間應該定期溝通交流，互相對于播報內容進行一些溝通。

第二，完善各項規章制度

為了進一步提高廣播電臺節目質量，各成員必須遵守各項規章制度，履行各自職責。

第三，提高臺員水平。

1，日常學習。

2，魅力男女聲。

3，學校間電臺交流。

廣播電臺是一個學生組織，為學生服務為根本。同時，廣播電臺也給了學員一個展示自己的廣大空間，雖然現階段廣播電臺在很多方面還不成熟，但是我們不灰心、不氣餒，再接再厲重新創建輝煌的成績。

第五篇：廣播臺辦公室工作計劃范文

廣播臺辦公室工作計劃

廣播臺辦公室負責廣播臺成員考核，策劃流程，稿件，檔案的管理，規章制度的制定頒布與實施，以及會議記錄工作等。

1、人員考核：

辦公室負責將各組人員進行統一管理，實施監督考核，與播音部，編輯部一起對各組節目質量進行評定，作為獎懲評定的條件。

2、檔案，郵箱管理：

辦公室對廣播臺成員檔案，統一整理，歸檔保管；安排每組人員定期查看QQ、人人，并及時反饋信息。

3、活動流程，總結：

各種集體活動，如有必要，由辦公室協商臺委事先做出具體的策劃流程，修改完善后，按其實施。事后做出總結，并歸檔，以便日后查閱。

4、臺內經費：

管理臺內的經費。臺內的收支狀況一律進行記錄，定期統計，并對支出的經費進行報銷。

5、物品出入：

負責臺內物品的登記。對臺內的物品出入要做好記錄，以保證臺內物品完整。

6、新臺員培訓，考核：

對于12級臺員的培訓，考核，做好記錄，對于一些懶散，沒有責任心，力不勝任的臺員給予辭退，同時，積極發現和表揚廣播臺有能力，有潛力的人員，不斷的提高大家的素質。

7、人員培養：

提高大家的主人翁意識，認識到自己的責任，特別是這一屆助理的鍛煉，盡早讓大家獨擋一面。

8、規章制度的制定頒布與實施：

隨著廣播臺的不斷發展，會出現新的問題，因此，辦公室應該在適當的時候，提出解決問題的方案，制定合理的規章制度，并頒布實施。、其他：

協調各個部門，處理好廣播臺其他日常事務。