第一篇：阿拉山口財政分局廉政進機關(guān)工作總結(jié)[模版]

阿拉山口財政分局廉政進機關(guān)工作總結(jié)

自口岸廉政文化進機關(guān)現(xiàn)場會召開以來，我分局緊緊抓住廉政文化進機關(guān)契機，加大全局的黨風(fēng)廉政教育工作。按照“財政要發(fā)展，黨風(fēng)要領(lǐng)先”的思路，精心組織開展廉政文化進機關(guān)活動，充分發(fā)揮廉政文化在反腐倡廉中的教育、示范、熏陶、導(dǎo)向作用，構(gòu)筑反腐防火墻，在分局營造濃烈的“廉榮貪恥”氛圍，取得比

較明顯的成效。我們的具體做法是：

一、提高認識，強化組織領(lǐng)導(dǎo)

財政機關(guān)是政府的宏觀經(jīng)濟調(diào)控和綜合管理部門，整天管錢、管物，特別是在加快發(fā)展的形勢下經(jīng)濟活動日趨活躍，財政資金的運作頻率和數(shù)量急速加快和增長，如何加強財政部門黨風(fēng)廉政建設(shè)，保證管財理財?shù)摹敖摺辈皇苷T惑，保持清正廉潔，是擺在我們面前的重要課題，也是我們分局領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)常深刻反思孜孜追求的工作目標(biāo)。這次廉政文化進機關(guān)活動，為我們深化黨風(fēng)廉政建設(shè)提供了很好的機遇，我們局領(lǐng)導(dǎo)班子認真學(xué)習(xí)了口岸黨委《關(guān)于印發(fā)的通知》，決定以廉政文化建設(shè)為抓手、為切入點，帶動分局黨風(fēng)廉政建設(shè)，讓廉政文化之根永久地扎在財政分局，讓廉政文化之花永久地開在財政分局。為了切實增強效果，分局領(lǐng)導(dǎo)班子提出要將近幾年分局在黨風(fēng)廉政方面做的一系列工作認真回顧總結(jié)消化，結(jié)合廉政文化建設(shè)，促進分局黨風(fēng)廉政建設(shè)躍上一個新臺階。為了把這項工作抓緊抓好，按照口岸紀委的統(tǒng)一部署，我們及時成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，一把手親自抓，加強組織和協(xié)調(diào)，制定落實工作方案，制定廉政文化建設(shè)規(guī)劃、責(zé)任分解表，有計劃、有部署、有檢查、有落實，扎實推進，力求把廉政文化進機關(guān)活動開展得有聲有色。

二、因地制宜，堅持規(guī)范建設(shè)

我分局目前地方不大，可利用的地方更少，先天條件不足，但這不妨礙我們開動腦筋搞廉政文化建設(shè)，利用一切可利用的空間，走出精品、特色之路，在小而精、小而特上下功夫，在針對性、實效性上下功夫，千方百計利用現(xiàn)有資源把廉政文化做精、做出特色。

㈠ 弘揚廉政文化思想。以艱苦奮斗、勤政廉潔為主題，引導(dǎo)財政干部樹立尊廉崇潔、積極向上、無私奉獻的高尚思想道德情操；增強財政干部從政修養(yǎng)，自覺養(yǎng)成守法、誠信、自律的良好行為規(guī)范；抵制各種腐朽思想和不良風(fēng)氣的侵蝕，筑牢拒腐防變的思想道德防線。基本原則是正面宣傳為主與警示教育相結(jié)合；全面推進與重點突破相結(jié)合；以點帶面與有序推進相結(jié)合。主要任務(wù)是理想信念教育；從政道德教育；黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育；黨紀條規(guī)和國家法律法規(guī)教育。

㈡ 構(gòu)建廉政文化特色。積極推進廉政文化建設(shè)，把廉政文化建設(shè)作為推進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重要載體，充分發(fā)揮其激濁揚清、扶正驅(qū)邪的功能。通過改進教育方式、創(chuàng)新活動載體、健全運行機制，逐步構(gòu)建起具有財政特色的廉政文化建設(shè)體系。在方法途徑上，豐富教育形式，建設(shè)廉政文化專欄側(cè)重于展示性教育；制作廉政圖片作為辦公電腦桌面背景側(cè)重于日常式教育；觀看廉政影片側(cè)重于感悟式教育；制作廉政格言警句工作牌側(cè)重于自警監(jiān)督式教育；開展述廉活動側(cè)重于報告式教育；開展“廉內(nèi)助”活動側(cè)重于家庭式教育。加強制度建設(shè)，發(fā)揮制度文化的制約保障機制，按制度辦事，靠制度管人，針對實際工作中的薄弱環(huán)節(jié)，先后修訂完善財政工作人員八不準(zhǔn)等十五項制度。強化監(jiān)督制約，增強廉政文化執(zhí)行力，針對權(quán)力運行，建立落實涵蓋領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、工作責(zé)任、執(zhí)法責(zé)任、廉政責(zé)任等方面的責(zé)任體系，制定并落實監(jiān)督工作方案。

㈢ 加大廉政文化投入。建設(shè)廉政文化要有好的思路，還需要一定的硬投入，文化載體要讓人看得見摸得著。為此，我們按照廉政文化建設(shè)要求，規(guī)劃好可利用的空間，建設(shè)廉政文化景觀，進了辦公室，我喜愛的廉政格言上墻；小會議室經(jīng)過改造，現(xiàn)在不僅是我局的榮譽室、黨建活動室，也是廉政教育室，鞏固廉政文化陣地建設(shè)的堡壘。我們還計劃將每個辦公室內(nèi)公開辦事制度上墻，構(gòu)建具有財政特色的廉政文化展示平臺，做到了處處有廉聲、有廉樣，廉政標(biāo)志醒目搶眼。簡潔大方，美化了工作環(huán)境，凈化了人的心靈，樹立了財政清廉的外在形象。

三、務(wù)求實效，搭建四方平臺

廉政文化建設(shè)是載體，目的全在于推進黨風(fēng)廉政建設(shè)深入有效持久地開展，幫助我們抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，不在于廉政文化建設(shè)的形式，其內(nèi)涵和作用要轉(zhuǎn)化為實實在在的工作效果。為此，我們局領(lǐng)導(dǎo)班子認為要乘廉政文化建設(shè)東風(fēng)，把廉政文化建設(shè)的觸角延伸到大家的工作、學(xué)習(xí)、生活的各個層面，進一步明確黨風(fēng)廉政建設(shè)工作思路，發(fā)揮廉政文化示范點效應(yīng)，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作措施。具體圍繞廉政文化建設(shè)全方位立體式搭建四方平臺：

㈠ 以“思廉”為主線，搭建警示教育平臺。組織干部職工看警示教育片，進一步強化干部職工的社會主義榮辱觀，教育廣大干部職工，珍惜來之不易的工作崗位，激發(fā)干部職工愛崗敬業(yè)的工作熱情，親身體會腐敗給社會和家庭帶來的危害，算清腐敗成本賬，從而使廣大干部職工在思想上形成不敢腐、不能腐、不愿腐的觀念，珍惜今日的生活。

㈡ 以“養(yǎng)廉”為主線，搭建文化滲透平臺。這次廉政文化建設(shè)我們采用黨員干部易于接受、樂于參加、豐富多彩的圖文并茂形式，制作廉政文化大幅宣傳牌，開設(shè)廉政文化專題宣傳欄，讓廉政文化走進辦公室，營造“進門思廉，抬頭望廉，外出講廉

”的濃烈氛圍，辦公環(huán)境煥然一新，處處有廉聲，時時提醒廣大干部職工自覺做到廉潔自律。為了打造特色，我們在內(nèi)涵上下功夫，選擇一些有品位、有檔次的廉政圖畫制作成電腦桌面，吸引人、留住人，取得了比較好的效果。

㈢ 以“促廉”為主線，搭建廉政監(jiān)督平臺。在內(nèi)部，落實好民主集中制和民主生活會制度、周五學(xué)習(xí)日活動，分局領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭講課、帶頭發(fā)言、帶頭寫個人筆記、帶頭寫個人心得體會，加強對干部職工的廉政教育，樹立以廉為榮、以貪為恥的良好風(fēng)尚。將應(yīng)知應(yīng)會廉政文化知識納入到業(yè)務(wù)考試范圍。圍繞發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)“愛崗敬業(yè)，甘于奉獻”先進典型，開展宣傳學(xué)習(xí)廉政勤政先進典型教育，發(fā)出爭創(chuàng)廉潔家庭八榮八恥倡議書，不吹枕頭風(fēng)，做好賢內(nèi)助，倡導(dǎo)家庭促廉。

㈣ 以“踐廉”為主線，搭建干凈辦事平臺。從局領(lǐng)導(dǎo)開始，層層作出廉政承諾，簽訂廉政責(zé)任狀，成立廉政督查組定期進行監(jiān)督檢查，對不認真履行承諾的人提出批評，責(zé)令整改。特別是在管錢、管物、管采購等敏感崗位，暢通監(jiān)督渠道，落實文明辦公制度，向社會公開舉報電話，接受群眾監(jiān)督；實現(xiàn)首問責(zé)任制、限時辦事制、二次辦結(jié)制，實行責(zé)任逆向追究，并納入責(zé)任目標(biāo)考核管理，進一步密切財政和各方面關(guān)系，樹立財政干部務(wù)實、清廉的良好形象。

阿拉山口財政分局

二〇一〇年五月二十四日

第二篇：阿拉山口財政分局黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報

阿拉山口財政分局二〇〇九年黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報

尊敬的口岸黨建目標(biāo)管理及黨風(fēng)廉政建設(shè)檢查組：

首先我謹代表財政分局全體干部職工對前來分局檢查黨建目標(biāo)管理及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈的歡迎！其次，感謝多年來口岸黨委、紀檢委對我分局開展的黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作給予的關(guān)心指導(dǎo)。今年，在口岸黨委、州財政局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，我分局認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照與口岸簽訂的黨建目標(biāo)管理與黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書及相關(guān)文件的要求，立足本單位的實際情況,把黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作列入我分局重要工作日程,取得了一定成效。下面我就今年我分局開展黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報如下：

一、高度重視、落實責(zé)任

黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作本身就是一項長期而重要的工作，我分局堅決貫徹落實執(zhí)行黨和國家關(guān)于對黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的方針政策，把黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作作為三個文明建設(shè)的一項重要內(nèi)容，局領(lǐng)導(dǎo)切實擔(dān)負起了責(zé)任，年初制定了黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃。為有利于工作的開展，我們堅持教育與管理并重的原則，召開經(jīng)常性的會議學(xué)習(xí)相關(guān)反腐倡廉的文件，找材料組織大家一起學(xué)習(xí)發(fā)展黨員的程序。并根據(jù)我分局人事變動，調(diào)整了我分局黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理領(lǐng)導(dǎo)小組成員，局長擔(dān)任黨建目標(biāo)管理及黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作第一責(zé)任人，在單位內(nèi)部與單位干部職工簽訂了黨建目標(biāo)管理及黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，明確了干部責(zé)任和目標(biāo)，做到了分工明確，責(zé)任到人，并將其作為年終考核的重要指標(biāo)。配備了專門人員負責(zé)日常性工作，按時向口岸紀檢委、組織人事辦報送各類相關(guān)材料，做到不推諉、不拖拉、及時完成各項任務(wù)。

二、認真開展學(xué)習(xí)實踐活動，確保活動取得實效

按照口岸黨委的統(tǒng)一安排和部署，財政分局積極投身到學(xué)習(xí)實踐活動當(dāng)中，學(xué)習(xí)實踐活動開始前，我分局扎實做好了思想準(zhǔn)備、組織準(zhǔn)備和工作準(zhǔn)備，成立了領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和工作機構(gòu)，開好了動員大會和各階段轉(zhuǎn)段會議。全局共開展集中學(xué)習(xí)7天以上，干部職工做讀書筆記均上萬字，同時緊密聯(lián)系財政業(yè)務(wù)工作，就深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀撰寫了心得體會，并開展了廣泛的交流、討論。學(xué)習(xí)調(diào)研階段主要抓好了學(xué)習(xí)調(diào)研、圍繞科學(xué)發(fā)展進行解放思想討論等工作；分析檢查階段按照“查找問題求全面、分析檢查求嚴格、組織評議求廣泛”的要求，主要統(tǒng)籌抓好了召開黨員干部專題民主生活會和黨員專題組織生活會、形成領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀情況的分析檢查報告等工作；整改落實階段制定了切實可行的整改落實方案，堅持邊學(xué)邊改、邊查邊改，確保學(xué)習(xí)實踐活動取得實效。

三、加強黨的建設(shè)，提高干部隊伍素質(zhì)

今年，我們加強了對積極分子的培養(yǎng)和教育，發(fā)展了兩名預(yù)備黨員。在加強黨的建設(shè)方面，分局領(lǐng)導(dǎo)班子成員積極響應(yīng)口岸黨委的號召，開展了“1+1”結(jié)對助學(xué)幫困活動，已將助學(xué)資金700元及書包、鋼筆等學(xué)習(xí)用具送至學(xué)生手中。在進一步提高財政干部隊伍綜合能力時，堅持理論培訓(xùn)與實踐鍛煉相結(jié)合，請進來與走出去相結(jié)合等方式，多渠道、多層次加強干部教育培訓(xùn)。4月7日至5月7日，我分局2人赴湖北參加了財政系統(tǒng)基層干部培訓(xùn)班；9月至10月，1人參加了博州黨校公務(wù)員培訓(xùn)，在一定程度上提高了口岸部分財政干部的政策理論水平和解決實際問題的能力。組織了全體干部職工赴阿拉山口國家稅務(wù)局參觀其廉政文化進機關(guān)工作開展情況，學(xué)習(xí)了國稅隊伍的團結(jié)奮進精神，開拓了視野。以建設(shè)高素質(zhì)財政干部隊伍為目標(biāo)，不斷加強干部管理工作，建立完善了《阿拉山口財政分局信息工作獎勵暫行辦法》、《阿拉山口財政分局干部請銷假制度》等一系列制度，極大程度的調(diào)動了干部職工的工作積極性，進一步改善了機關(guān)作風(fēng)形象。

四、推行國庫集中支付改革，加強財政收支管理

在口岸黨委、管委的重視與大力支持下，根據(jù)州人民政府辦公室《印發(fā)阿拉山口口岸財政國庫管理制度改革實施方案和阿拉山口財政分局會計集中核算向國庫集中支付轉(zhuǎn)軌實施方案的通知》（博州政辦發(fā)108號）文件要求，4月1日，我分局在口岸全面推行國庫集中支付改革工作，實現(xiàn)了核算中心向國庫集中支付中心的轉(zhuǎn)軌。國庫集中支付是社會主義市場經(jīng)濟體制下財政管理的要求，是從源頭上預(yù)防和治理腐敗的有效措施，它對加強財政收支管理、強化財政資金監(jiān)督、切實提高財政資金安全使用效率具有積極意義。國庫集中支付實施半年多來，我分局加強了與人行、商業(yè)銀行、軟件公司的溝通協(xié)作，先后投入20萬元購置安裝軟件、組織培訓(xùn)，搭建了財政、人行、銀行、預(yù)算單位的操作平臺。目前，國庫集中支付已取得了明顯的成效：一是對原有財政部門和預(yù)算單位賬戶進行了清理，歸并了財政部門多頭開設(shè)的賬戶，取消了預(yù)算單位以前開設(shè)的所有銀行賬戶,建立起統(tǒng)一、規(guī)范的國庫單一賬戶體系；二是順利實現(xiàn)了阿拉山口財政分局會計集中核算向國庫集中支付的轉(zhuǎn)軌工作，進一步明確了“六不變的原則”，即預(yù)算級次不變、資金分配權(quán)不變、資金使用權(quán)不變、財務(wù)管理權(quán)不變、會計核算職責(zé)不變、編報決算職責(zé)不變；三是建立了以國庫集中支付系統(tǒng)為核心的財政資金運行模式，所有財政性資金完全在系統(tǒng)內(nèi)運行，實現(xiàn)了財政資金全過程的監(jiān)督和動態(tài)的管理；四是撥款方式的改變?yōu)楹侠碚{(diào)度財政資金的能動性和提高財政資金的使用效率提供了有力的保障；五是進一步明確了財政各職能部門在財政

資金管理和撥付過程中的職責(zé)，加強了財政部門內(nèi)部職能的協(xié)調(diào)機制和監(jiān)督力度；六是加強了預(yù)算單位使用財政性資金的計劃性，杜絕隨意性，防止財政性資金的挪用，保證了資金的安全，有效杜絕預(yù)算單位違反有關(guān)財經(jīng)法規(guī)，為預(yù)算單位會計人員的會計管理提供有力的保障。

五、嚴格按照治理進程，確保 “小金庫”治理工作順利進行

阿拉山口口岸自開展“小金庫”專項治理工作以來，口岸委及所屬的17個預(yù)算單位認真貫徹落實《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<印發(fā)的通知》（阿紀發(fā)20號）文件精神，認真自查自糾，自查面達到100%。在自查自糾階段，預(yù)算單位得到了教育，部分問題在此階段得到及時糾正。目前治理工作重點檢查階段已經(jīng)完成，我分局與口岸紀檢部門組成兩個檢查組于對等預(yù)算單位進行了“小金庫”重點檢查，確保了治理工作嚴格按進度保質(zhì)保量進行。在懲治預(yù)防腐敗方面，針對口岸地區(qū)接待費過大的問題，根據(jù)口岸領(lǐng)導(dǎo)的指示，口岸紀檢委與我分局聯(lián)合下發(fā)了，根據(jù)9月底對口岸各預(yù)算單位接待費的檢查情況來看，各單位積極配合，接待費支出已經(jīng)得到有效控制。

六、協(xié)調(diào)配合審計工作，加大財政資金支出監(jiān)管力度

今年, 我分局積極協(xié)調(diào)配合州審計局審計組工作，通過州審計組對口岸各預(yù)算單位的財務(wù)核算的審計工作，我分局得到了州審計組的充分肯定：口岸財政依法理財?shù)乃接辛溯^大提高，會計核算逐步規(guī)范。在成績得到肯定的同時，我分局結(jié)合《審計報告》及口岸會計信息質(zhì)量檢查結(jié)果，發(fā)現(xiàn)部分預(yù)算單位在規(guī)范使用財政資金方面存在把關(guān)不嚴等現(xiàn)象。分局從貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、黨風(fēng)廉政建設(shè)高度出發(fā)，完善了《阿拉山口口岸行政、事業(yè)單位財務(wù)報銷管理制度》，進一步明確了報銷制度和標(biāo)準(zhǔn)，把抓收支與抓管理結(jié)合起來，把抓業(yè)務(wù)與抓黨風(fēng)廉政建設(shè)結(jié)合起來，不斷完善和改進財政資金安全管理制度，確保口岸財政資金的安全及財政干部的安全。另外，為讓口岸各預(yù)算單位更好的了解掌握財政業(yè)務(wù)知識，我分局編制了《阿拉山口口岸財務(wù)知識宣傳手冊》，并已發(fā)放至口岸各預(yù)算單位負責(zé)人及財務(wù)人員手中。

七、深化口岸政府采購工作，提高資金使用效率

積極推行政府采購制度，努力提高資金使用效率。我分局積極取得口岸紀檢部門的大力支持，嚴格規(guī)范政府采購行為、擴大政府采購范圍，不斷增強其資金使用透明度、提高財政資金使用效益，取得了良好的經(jīng)濟效益與社會效益。同時加強制度建設(shè)，成立了阿拉山口口岸委政府采購領(lǐng)導(dǎo)小組。靈活運用詢價、談判、邀請招標(biāo)等采購方式，組織了多次辦公室設(shè)備、交通工具、專用設(shè)備等貨物的采購工作。1-11月口岸政府采購中心共組織政府采購次,采購預(yù)算資金萬元,實際使用資金萬元,節(jié)約資金萬元.資金節(jié)約率。

八、大力宣傳民族團結(jié)，切實做好維護穩(wěn)定工作

自“7&8226;5”打砸搶燒暴力犯罪事件爆發(fā)以來，我分局與黨中央、口岸黨委保持高度一致，更加重視民族團結(jié)教育工作，敏感時期分局全體干部職工做到了嚴于律己、謹言慎行，立場堅定，不信謠、不傳謠。我們還利用民族團結(jié)月開展活動，開會討論民族團結(jié)的重要意義，加強反分裂斗爭再教育，教育干部職工始終保持清醒的頭腦，嚴防發(fā)生不穩(wěn)定事件，教育干部職工做一個遵紀守法的公民。“7&8226;5”事件發(fā)生后，我分局積極組織人員參加了口岸組織的應(yīng)急管理基礎(chǔ)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了應(yīng)急管理的相關(guān)知識，并協(xié)調(diào)人員認真完成口岸委每月安排的白班、夜班任務(wù)，做到了不脫崗、不漏崗。在日常業(yè)務(wù)工作異常繁忙的情況下，我分局組織了近一半人員參加了口岸組織的民兵應(yīng)急分隊，認真參加演練、執(zhí)行值班任務(wù)，日常業(yè)務(wù)工作利用平時、晚間及節(jié)假日的時間完成。另外，我分局還組織全體干部職工前往汽車站觀看了 “了解‘7&8226;5’事件真相、揭批熱比婭之流‘三股勢力’反動本質(zhì)”的板報展，大家達成共識：新疆是祖國不可分割的一部分，民族團結(jié)高于一切，要珍惜現(xiàn)在和平統(tǒng)一的美好生活。并踴躍向“7&8226;5”事件無辜受害者捐款共 730元，我們正用自己的實際行動為口岸的維穩(wěn)工作貢獻自己的力量。

今年，盡管我分局在黨建目標(biāo)管理及黨風(fēng)廉政建設(shè)方面做了大量具體工作，取得了實效，但是也依然存在不足之處。比如工學(xué)矛盾仍舊存在、對上級文件貫徹不及時、學(xué)習(xí)主動性不夠強、干部素質(zhì)有待于進一步提高、廉政意識有待進一步加強、隊伍管理科學(xué)化精細化不夠等，對于這些問題，我們將在今后的工作中，不斷加以完善。以上是我分局開展黨風(fēng)廉政建設(shè)與黨建目標(biāo)管理工作的匯報情況，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正，我們將虛心接受并在今后的工作中加以改進。

第三篇：廉政文化建設(shè)進機關(guān)活動工作總結(jié)

中共來賓市興賓區(qū)直屬機關(guān)工作委員會 2011年廉政文化進機關(guān)活動工作總結(jié)

為深入貫徹中共來賓市興賓委辦公室、來賓市興賓區(qū)人民政府辦公室《關(guān)于印發(fā)<來賓市興賓區(qū)加強廉政文化建設(shè)的意見>的通知》文件精神，進一步推進區(qū)直機關(guān)單位廉政文化建設(shè)，結(jié)合本單位實際，2011年，我委把廉政文化進機關(guān)納入工作重要議事日程。委黨組高度重視，著力從教育、機制入手，從預(yù)防著眼，把開展廉政文化進機關(guān)活動作為進一步加強廉政建設(shè)的有效載體，作為先進文化建設(shè)的一項重要內(nèi)容，按照既繼承又創(chuàng)新，既積極又穩(wěn)妥，量力而行，循序漸進的思路，逐步推進，力求取得實實在在的效果。回顧一年來廉政文化進機關(guān)活動情況，我們主要抓了以下幾個方面的工作。

一、找準(zhǔn)定位，明確目標(biāo)，增強廉政文化進機關(guān)的主動性

廉政文化建設(shè)是黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉教育的重要內(nèi)容，要開展好這項活動，提高認識，明確目標(biāo)是前提條件。為此，我們著重抓好三個到位。

1、思想認識到位。近年來，在區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)下，我區(qū)的企業(yè)改革和發(fā)展取得了重大突破，各項任務(wù)全面完成，這些成績的取得，在很大程度上得益于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作提供的強有力的政治保障。從當(dāng)前反腐敗斗爭形勢看，既要看到成績和主流，又要正視問題和不足，我們的反腐敗工作還面臨嚴峻的挑戰(zhàn)。開展廉政文化進機關(guān)，是很有必要的，我們以此為契機，召開了動員大會，進一步 1

加強廉政文化建設(shè)的思想認識，積極引導(dǎo)機關(guān)干部樹立尊廉崇潔、積極向上、無私奉獻的思想道德情操，增強機關(guān)干部的從政修養(yǎng)，自覺養(yǎng)成守法、誠信、自律的良好行為規(guī)范，抵制腐朽思想和不良風(fēng)氣的侵蝕，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

2、方案措施到位。自廉政文化進機關(guān)活動開展以來，我們結(jié)合經(jīng)委工作實際和現(xiàn)有的條件，制定了《關(guān)于加強廉政文化建設(shè)的實施意見》和《廉政文化進機關(guān)十個一活動方案》，進一步明確了廉政文化建設(shè)的基本原則、主要內(nèi)容、方法途徑和基本要求。同時，建立了考核和督查機制。其重點是開展“十個一”活動，即開展一次廉政文化事跡報告會、一次廉政文化警示教育、一次廉政文化專題講座、一次廉政文化廣場電影、一次廉政文化家屬座談、一次廉政文化書畫比賽、一次廉政文化文體活動、一次廉政文化知識競賽、一次廉政文化圖書展覽。

3、組織領(lǐng)導(dǎo)到位。為確保廉政文化進機關(guān)活動的順利開展，我們成立了廉政文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，組建了辦公室，明確了工作的具體負責(zé)人。在活動中，我們注意發(fā)揮兩個作用：一是領(lǐng)導(dǎo)的示范作用。委黨組書記及成員帶頭參加集中教育學(xué)習(xí)，以無聲的行動影響帶動活動有聲有色地開展起來；二是組織的推動作用。委廉政文化進機關(guān)活動辦公室精心組織各項活動，努力在內(nèi)容和形式求新求實，使參學(xué)者真正參有所得，學(xué)有所獲。

二、創(chuàng)新載體，豐富內(nèi)涵，增強廉政文化進機關(guān)的深入性。在活動中，我們積極創(chuàng)新活載體，豐富活動形式，圍繞“廉”字，突出理想信念教育、從政道德教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育、黨紀條規(guī)和國家法律法規(guī)教育這幾個重點，充分發(fā)揮文化功能的作用，五措并舉推動了廉政文化進機關(guān)活動的深入開展。具體工作主要是開展好“五個一”活動：

一是上好一堂反腐倡廉主題教育課。領(lǐng)導(dǎo)帶頭上廉政文化教育課。要通過開展廉政教育，提高廣大干部職工特別是廣大黨員干部的精神境界、道德情操、敬業(yè)精神、人格品德、廉潔操守。

二是開展一個讀書思廉日活動。利用一天的時間組織機關(guān)黨員干部學(xué)習(xí)區(qū)紀委推薦的廉政圖書和文章，學(xué)習(xí)反腐倡廉理論和法律法規(guī)、開展黨的紀律教育。

三是觀看一部反腐倡廉電教片。認真組織觀看由紀委推薦的反腐倡廉內(nèi)容的優(yōu)秀廉政電教片，激發(fā)干部特別是黨員干部的廉潔從政意識。

四是舉辦一場廉政文化建設(shè)文藝晚會。有文化局牽頭，組織一次宣傳廉政文化建設(shè)為主題的文藝演出，要求全體干部觀看。五是機關(guān)辦電腦使用一組廉政文化建設(shè)宣傳屏保圖畫。在辦公電腦安裝廉政文化建設(shè)宣傳屏保，使干部時刻受提醒，教育，營造濃厚的廉政文化環(huán)境。

三、建立機制，服務(wù)發(fā)展，增強廉政文化進機關(guān)的實效性。廉政文化建設(shè)是一項重要的基礎(chǔ)性工作，在具體實踐中我們堅持立足現(xiàn)有條件，發(fā)揮部門優(yōu)勢、結(jié)合經(jīng)委工作有效整合教育資源，取得了較好的實效，為服務(wù)交通發(fā)展?fàn)I造了良好的環(huán)境。

1、建立了長效機制。一是建立組織保障機制。制定了抓長效的領(lǐng)導(dǎo)分工責(zé)任體制，工作制度和資金投入保障體系。二是建立部門聯(lián)動機制。三是建立干群參與機制。廣泛開展家庭助廉、設(shè)立舉報投訴點、公示欄，賦予干部群眾監(jiān)督權(quán)，形成廣泛的監(jiān)督機制。

2、服務(wù)了經(jīng)委系統(tǒng)發(fā)展。一是營造了優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)環(huán)境。二是營造了寬松優(yōu)越的政策環(huán)境。三是營造了規(guī)范有序的法治環(huán)境。

一年來雖然做了大量工作，取得了一定成績，效果明顯。誠然，廉政文化活動是一項長期性工作，在新的一年，爭取把廉政文化進機關(guān)活動開展得更好、更人性化，樹立區(qū)直工委的良好形象。

2011年 12 月 2 日

第四篇：上半年廉政文化建設(shè)進機關(guān)工作總結(jié)-Word--Word（定稿）

某公司某年上半年廉政文化建設(shè)進機關(guān)工作總結(jié)

某公司黨委堅持以求實創(chuàng)新、拼搏奮斗、廉潔自律為主題，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為主要載體，積極開展全方位、多層次域的廉政文化建設(shè)活動，引導(dǎo)黨員干部樹立積極向上、無私奉獻的思想道德情操，取得了一定成效，現(xiàn)將我公司貫徹執(zhí)行廉政文化建設(shè)的情況總結(jié)如下。

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，提高認識，整體推進廉政文化建設(shè) 一是加強領(lǐng)導(dǎo)。成立了董事長擔(dān)任組長的廉政文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，將廉政文化建設(shè)工作作為系統(tǒng)性工作來抓，做到了年初有工作計劃、有責(zé)任分工，平時有工作記載，半年有檢查。

二是提高認識。上半年來，公司黨委認真組織中層以上干部學(xué)習(xí)，每個星期定期召開學(xué)習(xí)會，結(jié)合公司實際情況和嚴肅換屆紀律要求，專題學(xué)習(xí)了《廉政準(zhǔn)則》、《四項監(jiān)督制度》、《換屆紀律明白卡》等政策法規(guī)；縣委、縣政府相關(guān)文件精神及與公司經(jīng)營管理相關(guān)的各類知識，如執(zhí)行力、廉政教育等，深入討論了《反腐倡廉10個熱點問題》、“醉酒入刑”案例，警示教育案例等；將《廉政準(zhǔn)則》文本和“醉酒入刑”案例、《換屆紀律明白卡》張貼在公告欄，不斷提高黨員干部思想素養(yǎng)和道德情操，教育引導(dǎo)黨員干部保持先進性，筑牢拒腐防變的思想道德防線，樹立良好形象的重要途徑。

三是制定方案。在提高認識的基礎(chǔ)上，公司黨委制定了《廉政文化建設(shè)實施方案》，明確了工作的指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)和重點內(nèi)容。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子分工，將廉政建設(shè)任務(wù)細化分解到每位班子成員，以支部、部門為單位大力開展理想信念教育、從政道德教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育、黨紀條規(guī)和國家法律

法規(guī)教育。

四是加強廉政風(fēng)險防控體系建設(shè)，由公司董事長、總經(jīng)理彭啟述牽頭，各分管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)，結(jié)合公司職能特點和實際，重點查找了公司、公司領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員在執(zhí)行“三重一大”等制度方面的風(fēng)險內(nèi)容和表現(xiàn)形式；對各部門、各崗位的職能職責(zé)風(fēng)險進行了排查；對公司內(nèi)控制度存在的缺陷進行了梳理和完善，初步構(gòu)建了全面覆蓋、層層管理、重點防控、責(zé)任到位的懲防體系建設(shè)基本框架。

二、突出重點，創(chuàng)新方法，全面深化廉政文化建設(shè) 在實際工作中，按照公司黨委廉政文化建設(shè)工作的總體部署，結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，學(xué)習(xí)貫徹《黨章》、社會主義榮辱觀教育和“加強作風(fēng)建設(shè)、促進項目建設(shè)”等主題實踐活動，努力做到突出重點，創(chuàng)新方法，不斷提升廉政文化建設(shè)的層次和品位，進一步提高干部職工的反腐倡廉意識。

一是進行理論教育。扎實學(xué)習(xí)和貫徹黨章、《黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《紀律處分條例》，以支部為單位通過研討交流會、黨員自學(xué)等多種形式，以撰寫學(xué)習(xí)心得體會和剖析材料等各種方式認真研讀黨章和有關(guān)理論法規(guī)，聯(lián)系實際熟讀精思，以學(xué)助廉。二是按照縣委的統(tǒng)一部署，繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，制定了有針對性和可操作性的整改方案，進一步提高黨員干部的黨性修養(yǎng)和黨性觀念，使廣大黨員干部自覺以廉政理論武裝頭腦，提高拒腐防變能力，自覺保持共產(chǎn)黨員的先進性。三是進行黨紀教育。把學(xué)好、抓好、做好《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》作為廉政文化宣傳教育的主要內(nèi)容，對黨員干部進行教育。四是進行正反典型教育。組織大家學(xué)習(xí)廉政典型，接受正面引導(dǎo)教育，增強廉潔從政、奉公守法的自覺性和主動性。五是組織觀看反腐倡廉書畫攝影作品展和警示教

育片，進一步提高公司黨員干部全面落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性，增強廣大黨員干部拒腐防變的意識。

三、健全制度，探索途徑，建立廉政文化建設(shè)長效機制 一是廉政教育制度化。堅持長遠目標(biāo)與階段目標(biāo)相結(jié)合，明確規(guī)定了工作任務(wù)、責(zé)任主體、完成標(biāo)準(zhǔn)和時限。形成了執(zhí)行有據(jù)、監(jiān)督有據(jù)的管理機制和責(zé)任機制，提高了領(lǐng)導(dǎo)抓廉政文化建設(shè)的責(zé)任心，廉政文化建設(shè)呈現(xiàn)生機勃勃的局面。

二是群眾參與制度化。以座談會、調(diào)研會，發(fā)放征求意見表等不同形式，定期不定期公開征求黨員干部對該項工作的意見建議，經(jīng)過梳理歸納，交黨委會研究解決辦法，從而暢通了諫言納言渠道，激發(fā)了干部職工參與的積極性和主動性。

三是創(chuàng)新活動制度化。在工作實踐中，公司積極把探索出的好經(jīng)驗、好做法予以歸納整理，以制度的形式確定下來，并不斷加以完善，使之長期發(fā)揮積極作用。

四是督查考評制度化。將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入到公司員工崗位目標(biāo)任務(wù)之中進行考核，增強員工廉政意識、推動廉政文化建設(shè)。同時，認真貫徹落實領(lǐng)導(dǎo)班子個人重大事項報告、述職述廉等報告制度，按期向主管部門和主管領(lǐng)導(dǎo)報告黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。

五是效能建設(shè)科學(xué)化。進一步健立建全了公司各項制度，修訂完善了《員工工作風(fēng)督查管理制度》、《員工崗位過錯責(zé)任追究制度》、《關(guān)于貫徹“三重一大”工作要求的實施方案》等制度；圍繞提高執(zhí)行力、轉(zhuǎn)變工作思路和工作方法，積極開展效能監(jiān)督檢查，有效地推進了公司行政效能建設(shè)工作的開展；三是認真做好信訪和舉報工作，暢通信訪渠道，切實維護群眾的民主權(quán)利，受到基層干部群眾的好評。今年上半年，公司初

信初訪一次性辦結(jié)率100%。按時上報信訪件為100%,處理到位率100%。

四、存在問題及下步打算

在推進廉政文化建設(shè)進機關(guān)工作中也存在一些問題和不足，主要是超前思考、創(chuàng)新特色方面做得還不夠好，在結(jié)合實際更好地推進工作方面做得還不夠好，在加強對外宣傳上做得還不夠好。在今后的工作中，我們將以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)與交流，不斷提升開展廉政文化建設(shè)的思想認識和理論指導(dǎo)；立足公司各項工作實際，不斷探索，創(chuàng)造廉政文化建設(shè)品牌；突出重點，營造聲勢，創(chuàng)廉政文化建設(shè)特色，確保廉政文化建設(shè)工作取得實實在在的效果，推動公司各項工作又好又快發(fā)展。

第五篇：廉政六進工作總結(jié)

市場中心開展廉政文化

“六進”活動總結(jié)

2011年來，我中心以黨風(fēng)廉政宣傳教育“大格局”為依托，加強廉政文化建設(shè)，以反腐倡廉為主題，以培育良好的黨風(fēng)政風(fēng)和社會風(fēng)氣為目標(biāo)，以黨政機關(guān)和黨員干部為重點，按照縣紀委統(tǒng)一安排布署，根據(jù)我中心實際大力推進廉政文化“六進”活動。現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

一、統(tǒng)一思想，提高認識。

我中心黨組充分認識到加強廉政文化建設(shè)是加強黨風(fēng)

廉政建設(shè)和政治文明、精神文明建設(shè)的重要組成部分。廉政文化“六進”活動，彰顯了廉政文化在中心反腐倡廉建設(shè)工作中的重要性；我中心黨員干部廉政狀況如何，直接關(guān)系到中心黨委的形象，關(guān)系到黨在市場的各項方針政策的落實。在縣黨委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門的密切配合下，我中心廉政文化“六進”活動形成了齊抓共管的良好局面。

二、加強領(lǐng)導(dǎo)，完善機制。

在深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會《工作規(guī)劃》精神基礎(chǔ)上，我中心將廉政文化進機關(guān)、進家庭、進學(xué)校、進農(nóng)村、進社區(qū)等工作擺上重要位置，并建立健全了相應(yīng)的工作機制。一是建立組織協(xié)調(diào)機制。中心黨組重新充實了以黨組書記為組長的廉政文化“六進”領(lǐng)導(dǎo)小組，并利用各種宣傳方式進一步濃烈氣氛。二是制定實施方案、細化活動內(nèi)容。為推進廉政文化“六進”活動有序開展，中心黨組下發(fā)了實施方案。三是建立工作機制，緊貼中心，突出重點，全力開展教育活動，并將這項工作與其它工作同部署、同檢查、同考核。四是確定活動時間，確保穩(wěn)步推進。中心黨組下發(fā)了通知，明確了時限要求，完

善分工并組織實施。以確保廉政文化扎實有效的開展。中心紀委還將組織召開廉政文化建設(shè)經(jīng)驗交流會，總結(jié)經(jīng)驗，推廣典型，推動全中心廉政文化建設(shè)的開展。

三、突出重點，注重實效

今年，中心黨委會同紀檢組，扎實開展廉政文化“六進”活動，以深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機，突出重點以點帶面確保廉政文化進機關(guān)、進家庭活動取得實效。

（一）廉政文化進機關(guān)

為搞好廉政文化建設(shè)，在中心機關(guān)營造廉潔自律的良好環(huán)境和輿論氛圍，中心紀委在中心黨委的正確指導(dǎo)下扎實開展了廉政文化進機關(guān)活動取得了顯著效果。

一是中心黨組重點對機關(guān)干部進行了黨廉教育，要求機關(guān)干部記好學(xué)習(xí)筆記，撰寫心得體會；制作廉政文化宣傳欄，在中心機關(guān)辦公區(qū)張貼廉政警示語、廉政溫馨提示語，與領(lǐng)導(dǎo)班子簽訂廉政承諾書并公示，接受廣大群眾的監(jiān)督。

二是通過各種形式，強化正面教育，不斷培養(yǎng)新典型，倡導(dǎo)新風(fēng)尚，營造積極向上、勤政為民的機關(guān)文化氛圍。堅持日常接待“問一聲好，讓一個座，遞一杯茶，給一個滿意答復(fù)”的“四個一”接待制度，以典型帶動機關(guān)各項工作的有效開展。

三是利用現(xiàn)有的機關(guān)黨建及文化活動陣地，開辟了廉政文化之窗，集中開展反腐倡廉宣傳和警示教育。充實規(guī)范更新了黨務(wù)、政務(wù)公開欄，制作懸掛了以廉政文化宣傳和警示教育為內(nèi)容的宣傳專欄，在小天地里開辟出廉政文化大窗口，初步配套形成了廉政文化窗口陣地。

四是寓教于樂，以健康豐富的業(yè)余文化豐富黨員干部業(yè)余生活，在潛移默化中營造良好的風(fēng)清氣正、健康和諧、團

結(jié)向上的機關(guān)文化氛圍。借助各種文化載體，組織本系統(tǒng)職工積極開展各種文體活動，積極倡導(dǎo)清廉風(fēng)尚。

（二）、廉政文化進家庭

一是將廉政文化融入家庭文化活動之中，使家庭成為反腐倡廉的重要陣地。通過創(chuàng)建“廉潔家庭”、簽訂“廉潔家庭”承諾書、發(fā)放爭創(chuàng)“廉潔家庭”倡議書、開展“廉潔家庭”評選活動、表彰和宣傳廉內(nèi)助、開展正反典型教育、征集治家格言、舉辦家庭讀書月等活動，凈化家庭環(huán)境，營造良好家風(fēng)。

二是把家庭助廉教育同家庭美德教育結(jié)合起來，納入“五好文明家庭”創(chuàng)建活動之中，要求領(lǐng)導(dǎo)干部家庭爭做嚴于律己、廉潔奉公的模范家庭。

三是召開領(lǐng)導(dǎo)干部配偶子女廉政教育座談會，廣泛開展“家庭助廉”活動；并結(jié)合慶祝3.8活動開展評選“廉內(nèi)助”等系列家庭助廉活動，讓廉政意識深入家庭。

中共中牟縣市場發(fā)展中心黨組

二〇一一年十二月二十七日