第一篇：開封市關工委基層工作經驗交流會召開.doc

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開封市關工委基層工作經驗交流會召開 作者：

來源：《下一代英才》2013年第07期

5月24日，河南省開封市關工委基層工作經驗交流會在開封縣召開。會議總結近年開封市基層關心下一代工作的新做法、新經驗和新成果，研究部署下一步工作。市委副書記、市關工委主任蔣益民出席會議并講話。

會上，開封縣關工委、蘭考縣高場社區關工委、順河區民心社區關工委、宏達撥叉集團關工委等15個單位進行了經驗介紹和書面交流。

蔣益民對近年開封市關工委基層工作取得的成績給予充分肯定，并就繼續加強基層關工委工作提出要求。

市關工委常務副主任茹建國主持會議，并對落實會議精神提出明確要求，關工委常務副主任周慶根作總結講話。

（文/開封市關工委辦公室）

第二篇：市關工委領導調查指導基層工作

市關工委領導調查指導基層工作

5月13日，市關工委常務副主任帶領宣教組一行五人到我鎮進行調研。

我鎮關工委常務副主任作了工作匯報。鎮關工委員，鎮中學原副校長，現該中學關工委常務副主任匯報了他的聊天方式對個別學生進行轉化教育的工作經驗和體會。

今年3月10日召開的?成都市新都區關心下一代工作會?后，我鎮關工委做了大量的工作：首先加強了關工委組織機構的建設。7個村、4個社區，和三所學校均建立了關工委，232個村民小組也組建了關工小組。至此，關工組織已覆蓋百分之百，而且基本達到?六有?要求。其次，開展了防邪教、禁毒品，維護青少年權利的宣傳。3月份，鎮關工委常務副主任親自到11個村和社區，作巡視宣講，聽眾達4000余人，同時組織鎮、村老體協代表500余人，以大型文藝宣傳隊，龍燈、秧歌等游行隊伍，在街頭、村、社區進行綜合治理宣傳，收到了很好的效果。再其次，去年該鎮關工委與社會勞動保障所聯合開展了勞動技能培訓。內容有建筑、縫紉、插花工藝、廚師、電工等。參加人數達4000余人。今年將和去年一樣，采取巡回培訓，一個村、一個村的進行。目前，該鎮關工委正準備做教育學生禁燒秸稈的工作，要求學生不燒秸稈，而且要教育其家人也不燒秸稈，這項工作，去年做了收到很好的效果。此外，鎮關工委將于5月底到監獄探視本鎮服刑人員；6月份將與派出所同志一道給三所中小學生進行法制教育；7月份辦好假日學校……等。

鎮關工委匯報后，市領導作了指導性的發言，他首先肯定了鎮關工委的工作，同時要求會后要把已做的工作及時上報區關工委。他強調指出：現在關工組織已延伸到村民小組，會后的工作，是加強制度建設，加強關工委（小組）干部及?五老?的學習培訓，鎮關工委，要面向基層、指導好村（社區）關工委的工作，要抓好典型，以點帶面，開展好?創‘六好’?活動；學校關工委，要把退休教師發動起來，要主動出擊，與學校密切配合，做好成年人的思想道德建設工作，做好法制教育工作，做好安全教育，關心弱勢局體，做到?無輟學、無不孝、無犯罪?等；要關心農村青年，特別是失地農民青年和未升入高一級學校的初、高中畢業生的回鄉青年，以及外出務工的青年，要以?三有一創奔小康?活動為載體，幫助他們樹立崇高的理想，立下建功創業的志向，掌握科學知識和勞動技能，為建設新農村，為建設世界現代田園城市示范區，創佳績、作貢獻；要把 ?假日學校?推廣出去，建好鎮村（社區）青少年活動中心，在?五老?的 幫助引導下，讓青少年利用課余、業余時間，到活動中心的?綠色網吧?里求知，在體育場上健身，在娛樂廳里唱紅歌受教育，關工委要充分發動?五老?，這是關工委主要依靠的工作力量，要根據?五老?志愿者的特長，采取就近就地的原則，組織他們與青少年結成?一幫一?的對子，?老少攜手?共同進步。關工委要深入調查研究，為黨政建言策，真正成為黨和政府教育青少年的參謀和助手，聯系青少年的橋梁和紐帶。

這次調研，市關工委從下面吸收了營養，基層關工委也得到了工作總結和指導，起到了兩益彰顯的作用。

第三篇：學院召開學習經驗交流會

xxx學院舉行學習經驗交流會

xx月23日下午2時，xxxx學院在xx樓A座305室舉行了學習經驗交流會。我院08級輔導員xxx老師出席并主持了此次交流會。我院07級、08級及09級全體同學參加了本次交流會，08級博士生xxx同學、09級博士生xxx同學以及8081班班代表也應邀參加。

會議開始后，8081班班代表就班級思想教育、學風建設、班級管理等多方面進行了電子文稿展示及闡述，彰顯出我院先進班集體的風采，其嚴謹務實的作風、互幫互助的友愛氛圍和團結奮進的精神面貌深深感染了在場同學們。接下來，09級博士生xxx同學發言，作為優秀班干部，x學長就自己的事跡作了精彩的報告，贏得了同學們的陣陣掌聲。隨后，08級博士生xxx同學上臺演講，作為校級三好學生，x學長將自己的學習心得與同學們分享，使同學們深受啟發。同時，各先進代表還表示希望大家能珍惜美好時光，抓好學習，全方位發展。最后，xxx老師號召同學們向品學兼優的學長學姐們學習，要以“長江后浪推前浪”的信心和勇氣提高自己的綜合素質。

參加交流會的同學們紛紛表示受益良多，收獲了寶貴經驗并明確了奮斗目標，將認真學習先進事跡，學習爭先、行為爭范，為學院爭光添彩。

第四篇：開封市鼓樓區召開2015年教育工作會

3月10日，鼓樓區召開2015年教育工作會，總結2014年取得的成績，部署下一步工作。

會議由政府辦公室主任朱永輝主持，區人大、區政府、區政協領導參加了會議。

教文體局局長陳衛鋒總結2014年教育工作取得的成績，對2015年的工作做安排部署。會上，區長程楊對取得的成績給予肯定的同時。講了三點意見： 1.肯定成績，正視問題，增強教育發展的責任感和使命感。一是校園基建建設卓有成效，義務教育學校標準化建設不斷改善。二是教育教學成績突出。實現小升初成績連續八年名列前茅。

2.解決突出問題，推動各項工作再上臺階。一是學前教育要突出“公益性”，解決好入園難問題。二是義務教育要突出“均衡性”，解決好公平問題。三要統籌教育資源。教育資源配置注重“向農村傾斜、向欠發達地區傾斜、向薄弱學校傾斜、向弱勢群體傾斜”，逐步實現基本公共教育服務均等化。

3.強化保障，確保教育工作健康發展。一是強化組織領導保障。形成主要領導親自抓、分管領導具體抓、其他領導配合抓的工作格局。二是強化經費投入保障。全面加強教育經費管理，嚴格執行相關法規紀律。三是強化制度創新保障。進一步深化教育管理體制改革，努力為廣大教師創造更好的工作、學習和生活條件。

第五篇：崇義縣貫徹全省人口和計劃生育基層工作經驗交流會精神情況

崇義縣貫徹全省人口和計劃生育基層工作

暨群眾自治經驗交流會議精神情況

全省人口和計劃生育基層工作暨群眾自治經驗交流會議貫徹結束后，崇義縣結合自身工作實際，認真貫徹會議精神，并以此為契機強化基層工作措施、扎實推進人口計生工作。現就會議精神貫徹情況匯報如下：

一、深刻領會會議精神實質

這次經驗交流會議是省計生委在我省人口計生工作進入關鍵時期的一次重要會議，意義深遠，為我們總結、分析當前人口和計劃生育基層基礎工作提供了一個交流平臺，為今后一個時期加強人口和計劃生育基層工作提供了有益借鑒和很好地模式，指明了方向，并將為今后人口計生工作的深入發展發揮重要的作用。為將會議精神貫徹執行、融入工作實際，我縣于8月18日召開了全縣人口計生辦主任會議，傳達會議精神。會議分析了當前基層人口計生工作形勢，雖然我縣在固本夯基、重心下移、加強基層基礎工作上作了一些有益探索和改革，也取得了一些經驗。但是與上級的要求、與先進縣相比仍有差距，仍然存在一些問題，基層網絡有待完善和加強、村組計生工作人員有待提高、村“兩委”抓計生工作的積極性主動性有待加強等等。我縣將以此次會議為契機，認真把握基層工作重點，解決工作難點，圍繞“一升三降”目標，努力提高人口和計劃生育工作水平。

二、結合實際制定切實措施

我縣結合工作實際，制定出臺了《崇義縣進一步加強村(居)人口和計劃生育工作的實施意見》。《實施意見》的宗旨是為適應

新時期基層人口和計劃生育工作新形勢、新任務的需要，進一步建立和完善“縣指導、鄉負責、村為主”的人口和計劃生育工作機制，推進人口和計劃生育工作重心下移，夯實基層基礎。《實施意見》首先分析了當前我縣人口計生工作基層基礎建設的現狀及存在的問題。明確了加強人口和計劃生育工作“村（居）為主”的組織保障、隊伍保障、經費保障。明確了切實加強村（居）“兩委”的人口計生工作責任。明確了加強網絡隊伍建設，充分發揮村民自治作用的重要性。明確了鞏固完善村（居）人口計生基礎建設的具體措施和管理制度。明確了重心下移的獎懲及考評機制。

三、積極探索完善工作機制

近年來，為切實加強計劃生育基層基礎工作，實現計劃生育工作“重心下移”，充實發揮“村為主”的計劃生育長效機制。崇義縣通過鞏固計劃生育行政管理、技術服務、信息采集三條網絡，不斷探索切合崇義實際、符合時代要求、迎合群眾需求的計劃生育新路子，確保人口計生工作持續健康發展。

（一）實行“重心下移”，強化計劃生育村民自治，完善“參與式”計劃生育管理模式。崇義縣在先行進行“重心下移”試點后，以點帶面全面推開以計劃生育“村為主”的固本夯基工程，調動村“兩委”工作積極性，發揮村“兩委”抓計生工作的作用；加強村（居）人口和計劃生育干部隊伍建設，村（居）人口和計劃生育專干的配備不受村（居）干部職數的限制，實行“縣聘、鄉管、村用”，村（居）專干享受在編村干部的同等待遇，計生協會常務副會長每月工資報酬不少于60元，社區（組）服務員

工資報酬每月不少于30元，不但解決了“有人干事”、“能干事”的問題，也較好地解決了“縣熱、鄉急、村冷”的工作被動局面。同時，通過強化計劃生育村民自治，充分發揮群眾的主體作用，將計劃生育政策交給群眾、將計劃生育日常工作交給村“兩委”、將鄉鎮計生辦定位于指導、督查的角色，要求每個鄉鎮每年都要打造1-2個工作亮點、特色村。

（二）強化計劃生育職責，推行“1+X”管理模式。縣直單位與縣計生委干部分別掛聯鄉鎮人口計生工作，每月至少與掛聯鄉鎮研究一次計劃生育工作，分析情況、解決問題。鄉鎮將計劃生育服務對象落實到每個鄉、村干部，幫助其解決生產、生活、生育的實際困難，并督促其實行計劃生育，計劃生育服務對象落實計劃生育情況列入鄉、村干部工作績效，獎優罰劣。

（三）強化低生育水平穩定，開展創“人口計劃三無”活動。“三無”即無政策外多孩生育鄉鎮、無政策外生育行政村和無政策外生育村小組，加大獎勵額度，經驗收合格的，給予無政策外多孩生育鄉鎮、無政策外生育行政村和無政策外生育村小組分別20000元、5000元、500元的獎勵。

（四）強化計劃生育措施，實施“雙向激勵政策”。全面落實“人幫人”制度，利用獎勵與處罰措施，在生殖健康服務、避孕措施落實、社會撫養費征收等環節，強化鄉、村干部抓計劃生育的主動性、自覺性，激勵群眾自覺履行計劃生育義務。比如對村干部的獎勵，只要經過驗收達到無政策外生育村，我們在年終表彰會請他們的書記、主任參加，由縣委政府主要領導給他們頒獎，資金直接發到村級，由村里自行分配，既給他們政治上的榮

譽感、也給他們經濟上實惠；又比如對群眾的激勵，我們在每年四次的生殖健康檢查服務中，對主動參與的育齡群眾發放一些如毛巾、洗衣粉等家用小商品，只是花小錢，且辦成了大事，群眾支持計劃生育工作的力度明顯提高；同時，我們還通過完善獎勵優惠政策體系，落實國家、省、市規定的各項獎勵優惠政策，切實做好涉及個人和家庭利益的社會經濟政策與計劃生育政策的銜接。

（五）在發揮群團組織力量上不斷創新，充分發揮計生協和計生協顧問組的能動作用和首創精神，激發廣大群眾參與人口計生群眾自治的內在熱情和動力。比如計生協顧問組，利用他們資格老、經驗足、份量重、熱情高的特點，進行計劃生育工作調研、督查，分析工作發展態勢和存在問題，協助解決計劃生育工作難題，為縣委、縣政府建言獻策。

二O一O年九月一日