第一篇：成都年度商貿有限公司企業文化

成都年度商貿有限公司

企業文化

1、年度價值觀：

求索、上進、開拓、創新

2、年度精神：

自強不息，無往不勝

“天行健，君子以自強不息”，為了高遠的目標，敢于向命運挑戰，自強不息，無往不勝。

3、年度的經營理念：

以誠信經營為原則、以顧客需求為導向，以顧客滿意為目標，充分挖掘產品代理市場業務。

公司自成立以來，堅持誠信經營的原則，以顧客需求為導向，以顧客滿意為目標，充分挖掘產品代理市場業務，現已與法國波多爾地區多家頂級葡萄酒酒莊建立了良好的業務關系，獲得了突飛猛進的業務發展。我司以其精細的技術推廣和成熟的市場開發，在中國市場均享有盛譽好評。我們將不斷拓展產品經營品種，竭力在中國弘揚葡萄酒文化，為中國廣大消費者提供最優質與最優惠的葡萄酒產品。

4、年度的服務理念：

超越客戶期望；滿足市場要求

公司要求每一位客服人員都必須做到：

a.b.c.d.e.堅持負責到底，不相互推卸堅持后續跟蹤，以求完全解決堅持尊重客戶的意愿堅持不斷加強專業知識修養堅持為客戶提供必要的建議

f.g.堅持企業與客戶之間知識分享堅持做好基礎服務

5、年度的人才理念：

五個“E”的人才戰略

第一個E——Ethics（道德）：品行端正、高尚情操、誠實、值得信任、尊重他人、具有合作精神。

第二個E——energize（激情互動）：保持激情、并且靈活地適應各種變化，具有凝聚力，帶領團隊共同進步；

第三個E——Execution（行動力）：高效貫徹、不能光說不做，要行動迅速、有步驟、有目的性地進行；

第四個E——Edge（果斷）：果敢決斷、有判斷力、是非分明、敢于作出正確的決定；

第五個E——Envision（遠見卓識）：高瞻遠矚、對專業技術和公司的前景有所了解，對未來有憧憬；

6、年度的核心競爭力：

中法合作，原裝進口，全程保溫運輸，在品質和口感上給予經銷商和消費最大的保障

成都年度商貿有限公司作為一家經營高質量進口紅酒的公司，為了給中國的消費者帶來高品質的產品，所有產品均采取與法國酒莊合作，獨家進口，在原酒莊罐裝，原瓶進口，全程保溫運輸，在品質和口感上給予了最大的保障，使國內的經銷商與消費者更放心的運作、飲用我們的產品。

7、年度的作風：

以誠待人 用心做事

人生不外兩大事，一是做人，二是做事。先做人，后做事。做人要做誠實的人，做事要做有價值的事

8、年度的發展遠景：

自成立以來，成都年度商貿有限公司就一直專注于紅酒領域的專業化經營。未來，我們也一如既往，在紅酒行業繼續耕耘。我們希望通過不懈的努力，將真正優質的紅酒產品引入到中國消費者的千家萬戶，讓越來越多的消費者享受到品質卓越，味道醇正的紅酒產品，使得年度酒業成為中國最大的紅酒銷售渠道商。

第二篇：7M商貿有限公司企業文化

云南柒沐（7M）商貿有限公司

企業文化 1、7M價值觀：

為健康而生 服務于顧客 無愧于良心 2、7M發展理念

在探索中發展 在發展中探索 探索發展永無止境 3、7M精神： 3個“M”精神

第一個M—me（自我）：認識自我，超越自我。

第二個M—magnetic(有吸引力)：做有吸引力的事，成就有吸引力的公司。

第三個M—major(專業)：產品專業，員工專業，公司專業。4、7M的經營理念：

以誠信經營為原則、以顧客需求為導向，以顧客滿意為目標，充分挖掘產品代理市場業務。

公司自成立以來，堅持誠信經營的原則，以顧客需求為導向，以顧客滿意為目標，充分挖掘產品代理市場業務，現已與云南白藥集團天頤茶品有限公司建立了良好的業務關系，獲得了突飛猛進的業務發展。我司以其精細的技術推廣和成熟的市場開發，在地區市場均享有盛譽好評。我們將不斷拓展產品經營品種，竭力在中國弘揚健康文化，為中國廣大消費者提供最優質與最優惠的健康產品。5、7M的服務理念：

超越客戶期望；滿足市場要求

公司要求每一位客服人員都必須做到：

a.堅持負責到底，不相互推卸 b.c.d.e.f.g.堅持后續跟蹤，以求完全解決

堅持尊重客戶的意愿

堅持不斷加強專業知識修養

堅持為客戶提供必要的建議

堅持企業與客戶之間知識分享

堅持做好基礎服務 6、7M的人才理念： 五個“E”的人才戰略

第一個E——Ethics（道德）：品行端正、高尚情操、誠實、值得信任、尊重他人、具有合作精神。

第二個E——energize（激情互動）：保持激情、并且靈活地適應各種變化，具有凝聚力，帶領團隊共同進步；

第三個E——Execution（行動力）：高效貫徹、不能光說不做，要行動迅速、有步驟、有目的性地進行；

第四個E——Edge（果斷）：果敢決斷、有判斷力、是非分明、敢于作出正確的決定；

第五個E——Envision（遠見卓識）：高瞻遠矚、對專業技術和公司的前景有所了解，對未來有憧憬； 7、7M的核心競爭力：

1M— mature（成熟）我們只做成熟的健康產品 2M— major（專業）對產品專業 對顧客專業 3M— manner（態度）態度決定一切 以做健康來做企業 4M— morality（道德）用心做企業 以德服人

5M— macrocosm(宏觀)企業的發展壯大 我們的腳踏實地 6M— meditate（反省）不斷反省 不斷創新 7M— motto（座右銘）用心經營是我們的座右銘

第三篇：成都鵬德商貿有限公司公司簡介

成都鵬德商貿有限公司（林泓禮品）

公 司 簡 介

俗語曰：禮尚往來，往而不來，非禮也。---《禮記.曲禮上》

早在春秋時期，我國就崇尚禮儀，幾千年來，已經形成一種文化。隨著時間的推移，作為這種文化的物質核心--禮品，也在日新月異地變化。不同的年代，不同的歷史背景，禮品也各不相同。

我們生活在一個講“禮”的環境里，如果你不講“禮”，簡直就是寸步難行，被人唾棄。求人要送禮，聯絡關系要送禮，“以禮服人”、“禮多人不怪”，這是古老的中國格言，它在今天仍有十分實用的效果。調查研究指出，日本產品之所以能成功地打入美國市場，其中最秘密的武器就是日本人的小禮物。換句話說，日本人是用小禮物打開美國市場的，小禮物在商務交際中起到了不可估量的作用。

如今商品社會，“利”和“禮”是連在一起的，往往是“利”、“禮”相關，先“禮”后“利”，有“禮”才有“利”，這已經成了商務交際的一般規則。在這方面道理不難懂，難就難在操作上，你送禮的功夫是否到家，不顯山露水，卻能夠打動人心。

公司成立于2009年，前身為成都市林泓禮品經營部，2011年成功更名為成都鵬德商貿有限公司。我司（林泓禮品）是集策劃、設計、定制、配送于一體的專業禮品公司，為您提供會務、節日、開業、慶典、紀念、饋贈、各種廣告促銷、宣傳等數千種禮品。公司經營的產品有：保溫杯、家紡、小家電、皮具、廚房用具、工藝擺件、金銀制品、錢幣郵票收藏品、獎牌獎杯、水晶制品等系列，是企事業單位禮品及商家促銷品首選服務商。

我司（林泓禮品）以商貿為依托，先后聯營了香港、北京、上海、深圳、杭州等地專業禮品生產廠家，開發出一系列特色禮品，長期不僅僅滿足于為客戶提供優質、優價的產品，更為客戶提供全套禮品、促銷品解決方案。我們根據客戶的需求，為客戶進行促銷禮品策劃、會議慶典禮品策劃、公關禮品策劃等。同時，依據客戶的企業形象、產品推廣需求及產品的個性化特點，為其量身定制各類精美、實用的禮品、促銷品，滿足客戶的潛在需求。

力求以優質的產品，新穎的款式，實惠的價格，完善的服務，立足于市場，發展于市場。為客戶提供完整的營銷禮品解決方案，以質量求生存、以信譽求發展、以快捷求效益是公司的鐵律。服務好每個客戶是佳美全體員工的服務宗旨。

公司長期合作客戶：長虹多媒體公司、長虹空調公司、合肥美菱冰箱制冷公司、格力空調、美的電器、TCL電器、成都七中、省特產協會、中國工商銀行、中國建設銀行、中國電信、中國聯通、浪度家居、成都九峰國際家居、都江堰中醫院、寶中旅游、西藏自治區體育局等企事業單位。

本公司（林泓禮品）全體員工愿以：

優質 快捷 熱忱的服務為您效勞，真誠到永遠!合作雙贏！

第四篇：重慶群東商貿有限公司企業文化

重慶群東商貿有限責任公司

企業理念

1、群東價值觀：

專業上進開拓 進取

2、群東精神：

把簡單的事情重復做，不管前面有任何困難我們都應該有一顆堅持到底的意志。

3、群東經營理念：

以誠信經營為原則、以顧客需求為導向，以顧客滿意為目標，充分挖掘產品代理市場業務。

公司自成立以來，堅持誠信經營的原則，以顧客需求為導向，以顧客滿意為目標，充分挖掘產品代理市場業務，現已與意大利卡佩塔地區多家頂級葡萄酒酒莊建立了良好的業務關系，獲得了突飛猛進的業務發展。我司以其精細的技術推廣和成熟的市場開發，在中國市場均享有盛譽好評。我們將不斷拓展產品經營品種，竭力在中國弘揚葡萄酒文化，為中國廣大消費者提供最優質與最優惠的葡萄酒產品。

4、群東服務理念：

超越客戶期望；滿足市場要求

公司要求每一位銷售員、客服人員都必須做到：

a.b.c.d.e.f.g.堅持負責到底，不相互推卸堅持后續跟蹤，以求完全解決堅持尊重客戶的意愿堅持不斷加強專業知識修養堅持為客戶提供必要的建議堅持企業與客戶之間知識分享堅持做好基礎服務

5、群東人才理念：

五個“E”的人才戰略

第一個E——Ethics（道德）：品行端正、高尚情操、誠實、值得信任、尊重他人、具有合作精神。

第二個E——energize（激情互動）：保持激情、并且靈活地適應各種變化，具有凝聚力，帶領團隊共同進步；

第三個E——Execution（行動力）：高效貫徹、不能光說不做，要行動迅速、有步驟、有目的性地進行；

第四個E——Edge（果斷）：果敢決斷、有判斷力、是非分明、敢于作出正確的決定；

第五個E——Envision（遠見卓識）：高瞻遠矚、對紅酒知識和公司的前景有所了解，對未來有憧憬；

6、群東核心競爭力：

中意合作，原瓶進口，全程保溫運輸，在品質和口感上給予經銷商和消費者最大的保障

重慶群東商貿有限公司作為一家經營高質量進口紅酒的公司，為了給中國的消費者帶來高品質的產品，所有產品均采取與法國酒莊合作，獨家進口，在原酒莊罐裝，原瓶進口，全程保溫運輸，在品質和口感上給予了最大的保障，使國內的經銷商與消費者更放心的運作、飲用我們的產品。

7、群東工作作風：

以誠待人 用心做事

人生不外兩大事，一是做人，二是做事。先做人，后做事。做人要做誠實的人，做事要做有價值的事

8、群東發展遠景：

自成立以來，重慶群東商貿有限公司就一直專注于紅酒領域的專業化經營。未來，我們也一如既往，在紅酒行業繼續耕耘。我們希望通過不懈的努力，將真正優質的紅酒產品引入到中國消費者的千家萬戶，讓越來越多的消費者享受到品

質卓越，味道醇正的紅酒產品，使得酒業成為中國最大的紅酒銷售渠道商。

員工行為規范（2013試行版）

第一章總則

為了加強公司管理，特制訂本規范，的外表和言行代表著整個公司的形象。

第二章 儀表儀容規范

第五篇：河南省譽廣商貿有限公司企業文化

河南省譽廣商貿有限公司企業文化??

2014-04-23 14:27:47|

導語：企業文化，是企業成長中長期而形成的理想，是把每個人的價值觀，生活作風已經習慣都融入到企業當中，打造一個具有獨特特色的企業，讓每個人都把企業當作自己的事業，把企業的理想當做自己的理想。

1.重視譽廣公司的企業文化企業要實現可持續發展，必須有一個長遠的發展目標和發展規劃。企業今后朝什么方向發展、如何發展等問題都應讓全體員工盡快了解。發展戰略只有得到全體員工的認同，才能發揮出應有的導向作用，才能成為全體員工的行動綱領。在企業文化建設中，要充分利用網絡等載體，采取靈活多樣的形式，搞好企業發展戰略的宣傳和落實。通過積極開展企業戰略文化建設，進一步理清工作思路，明確企業的發展方向，激發員工的工作熱情。

2.建設譽廣商貿公司的人本文化

人才是企業發展的寶貴資源。在新形勢下，企業需要一大批不同層次、不同專業的人才。企業必須把人才隊伍建設作為企業文化建設的一部分，通過在企業內部營造尊重人、塑造人的文化氛圍，增強員工的歸屬感，激發員工的積極性和創造性。隨著科技的不斷發展，更新員工知識結構的課題也擺在了企業的面前。企業應努力營造良好的學習氛圍，搭建人才成長的平臺，使全體員工增強主人翁意識，與企業同呼吸、共成長。要通過對員工進行目標教育，使他們把個人目標同企業發展目標緊密結合在一起，自覺參與到企業的各項工作中。

3.規范企業制度文化企業文化與企業制度之間是相互支撐、相互輔助的關系，制度文化是企業文化的重要組成部分。在制度文化建設中，要突出創新、嚴于落實，建立科學的企業決策機制和人力資源開發機制，制定完善的企業運行規則和經營管理制度，構建精干高效的，使各項工作銜接緊密，保證企業目標順利實現。員工參與民主管理的程度越高，越有利于調動他們的積極性。企業建立開放的溝通制度，可以及時了解員工的思想動態。同時，要強化監督，規范管理行為，營造和諧的文化氛圍，促進企業管理水平的提高。

4.打造企業團隊文化企業發展目標的實現，離不開員工之間的相互協作。只有通過培養團隊精神，企業才能不斷創造新業績，在激烈的市場競爭中立于不敗之地。企業文化建設的重要任務，就是在企業內部營造有利于企業發展的良好氛圍，使領導與領導、領導與員工、員工與員工之間精誠合作，促進企業目標順利實現。同時，要恰當處理企業外部各方面的關系，盡可能地減少摩擦和矛盾，爭取方方面面的理解和支持。

5.增強企業創新意識創新可以為企業文化注入活力，提升企業文化建設水平。要通過創新企業文化，促進企業不斷發展。企業文化創新的關鍵是對企業舊的經營哲學、管理理念等進行創新，讓企業文化建設邁上一個新臺階。要創造可以容忍不同思維的環境。如果創新只許成功不許失敗，那么企業也很難保持旺盛的創造力和生命力。作為市場競爭主體，企業應具備與現代市場經濟相適應的能力，企業文化建設也應反映市場經濟的要求。市場競爭形成了新的競爭理念和模式，在企業文化建設過程中，必須充分理解這種理念和模式，以確保企業持續健康發展。

總結：建設一個理想的企業，是每個員工以及管理共同的目標，團結，勤勞，務實，進取是我們每個譽廣商貿成員共同的特點，為了企業的理想目標，把譽廣商貿當作我們自己的事業而奮斗。