第一篇：成都企業文化協會章程

成都企業文化協會章程

第一章 總 則

第一條 本團體定名為成都企業文化協會（以下簡稱協會）。

第二條 協會是由成都地區企事業單位、行業協會等會員單位自愿組成的具有法人資格的非營利性的社會團體。

第三條 協會在憲法和法律、法規的范圍內活動。協會的宗旨是以馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論為指導，貫徹黨在社會主義初級階段的基本路線，按照“三個代表”思想的要求，遵循解放思想、實事求是、一切從實際出發、理論聯系實際的思想路線，努力適應發展社會主義市場經濟和參與經濟全球化的要求，學習借鑒現代企業管理先進經驗，面向企業，堅持繼承與創新結合，與時俱進地把加強企業文化建設、加強企業思想政治工作與加強企業管理結合起來，推動企業實現管理創新，努力建設學習型企業，全面提升市場經濟條件下的企業素質，致力于培育有特色的企業文化，增強企業核心競爭力，促進先進生產力的發展。

第四條 協會是中共成都市委企業工作委員會領導下的傳播先進文化，從事建設企業文化和加強、改進企業思想政治工作的研究，推動企業兩個文明全面發展的群眾性組織。接受成都市民政局的指導、監督管理。

第五條 協會的辦公住所設在成都市羊市街19號。

第二章 業務范圍

第六條 協會的業務范圍，包括：

（一）傳播中外先進文化，指導企業開展企業文化建設、建設學習型企業；

（二）為企業提供咨詢服務，促進企業管理創新；

（三）承擔中共成都市委企業工作委員會和全國、省、市思想政治工作研究會下達的研究課題；

（四）從企業的實際需要出發確定研究課題，組織專題調查研究和學習、考察、培訓、宣傳和交流；

（五）總結、推廣企業文化建設和企業思想政治工作經驗；

（六）表彰和獎勵在企業文化建設、企業政治工作的理論研究與實踐中做出顯著成效的優秀企事業單位和優秀工作者；評選和獎勵優秀的協會工作者和優秀研究成果。

第三章 會 員

第七條 本協會會員包括團體會員和個人會員。

第八條 成都地域的企事業單位，不分所有制、不分隸屬關系，都可以成為本協會會員。

第九條 申請加入本協會的會員，必須具備下列條件：

1、擁護本協會的章程；

2、有加入本協會的意愿；

第十條 會員申請加入協會的程序是：

（一）提交入會申請書；

（二）經常務理事會討論通過；

（三）常務理事會授權協會秘書處發給會員證并填寫會員登記表。第十一條 會員享有下列權利：

（一）協會的選舉權、被選舉權和表決權；

（二）參加協會的活動；

（三）獲得本協會服務的優先權；

（四）對協會工作的批評權和建議權；

（五）入會自愿、退會自由。

第十二條 會員履行下列義務：

（一）執行協會的決議；

（二）維護協會的合法權益；

（三）完成協會交辦的工作；

（四）按規定繳納會費；

（五）向協會反映情況，提供有關資料。

第十三條 會員退會應書面通知協會并交回會員證。會員如果無正當理由一年不繳納會費或不參加協會活動的，視為自動退會。

第十四條 會員如有嚴重違反本章程的行為，經理事會或常務理事會表決通過，予以除名。

第四章 組織機構

第十五條 協會的最高權力機構是會員大會，其職權是：制定和修改章程；選舉和罷免理事；審議理事會工作報告和財務報告；決定終止事宜和決定其他事項。第十六條 會員大會須有2/3以上的會員出席方能召開，其決議須經到會會員半數以上表決通過方能生效。

第十七條 會員大會每屆3年。因特殊情況需要提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，報市委企業工委審查并經市民政局批準同意。但是，延期換屆最長不超過1年。

第十九條 理事會的職權是：

（一）執行會員大會的決議；

（二）選舉或罷免會長、副會長、秘書長、常務理事；

（三）籌備召開會員大會；

（四）向會員大會報告工作和財務狀況；

（五）決定會員的吸收或除名；

（六）決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構；

（七）決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任；

（八）領導協會各機構開展工作；

（九）制定內部管理制度；決定其他重大事項。

第二十條 理事會須有2/3以上理事出席方能召開，其決議須經到會理事2/3以上表決通過方能生效。

第二十一條 理事會每年至少召開一次會議。

第二十二條 本會設立常務理事會。常務理事會由理事會選舉產生。在理事

會閉會期間行使第十九條第一、三、五、六、七、八、九項的職權，對理事會負責（常務理事人數不超過理事人數的1/3）。

第二十三條 常務理事會須有2/3以上常務理事出席方能召開，其決議須經到會常務理事2/3以上表決通過方能生效。

第二十四條 常務理事會至少半年召開一次會議

第二十五條 會長、副會長、秘書長、常務理事必須具備下列條件：

（一）堅持黨的路線、方針、政策，政治素質好；

（二）熱心建設企業文化；所在單位的企業文化建設取得明顯成效；

（三）在本協會業務領域內有較大影響；

（四）會長、副會長、秘書長、常務理事最高任職年齡不超過65周歲，秘書長為專職；

（五）身體健康，能堅持正常工作；

（六）未受到剝奪政治權利的刑事處罰的；

（七）具有完全民事行為能力；

第二十六條 會長、副會長、秘書長、常務理事如超過最高任職年齡的，須經理事會表決通過，報市委企業工委審查并經社團登記管理機關批準同意后，方可任職。

第二十七條 會長、副會長、秘書長、常務理事任期三年。會長、副會長、秘書長任期最長不得超過兩屆。因特殊情況需延長任期的，須經會員大會2/3以上會員表決通過，報市委企業工委審查并經社團登記管理機構批準同意后方可任職。

第二十八條 會長為本協會法定代表人。如因特殊情況而由副會長或秘書長擔任法定代表人，應報市委企業工委審查并經社團登記管理機關批準同意后，方可擔任。

第二十九條 會長行使下列職權：

（一）召集和主持理事會或常務理事會；

（二）檢查會員大會、理事會或常務理事會決議的落實情況；

（三）代表協會簽署有關重要文件。

第三十條 秘書長行使下列職權：

（一）主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計劃；

（二）提名副秘書長以及各辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構主要負責人，交理事會或常務理事會決定；

（三）決定辦事機構、代表機構、實體機構專職工作人員的聘用；

（四）處理其他日常事務。

第五章 資產管理、使用原則

第三十一條 本團體經費來源：

（一）會費；

（二）捐贈；

（三）政府資助；

（四）在核準的業務范圍內開展活動或服務的收入；

（五）利息；

（六）其他合法收入。

第三十二條 協會按照國家有關規定收取會費。

第三十三條 協會經費必須用于本章程規定的業務范圍和事業的發展，不得在會員中分配。

第三十四條 協會建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。

第三十五條 協會配備具有專業資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監督。會計人員調動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續。

第三十六條 協會的資產管理必須執行國家規定的財務管理制度，接受會員大會和財政部門的監督。資產來源屬于國家撥款或者社會捐贈、資助的，必須接受審計機關的監督。

第三十七條 協會換屆或更換法定代表人之前，必須接受社團登記管理機關和業務主管單位組織的財務審計。

第三十八條 協會的資產，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。

第三十九條 協會專職工作人員的工資和保險、福利待遇，參照國家對事業單位的有關規定執行。

第六章 章程的修改程序

第四十條 對本協會章程的修改，須經理事會表決通過后報會員大會審議。第四十一條 本協會修改的章程，須在會員大會通過后的15日內，經市委企業工委審查同意，并報社團登記管理機關核準后生效。

第七章 終止程序及終止后的財產處理

第四十二條 本協會完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由理事會或常務理事會提出終止動議。

第四十三條 本協會終止動議須經會員大會表決通過，并報市委企業工委審查同意。

第四十四條 本協會終止前，須在市委企業工委及有關機關指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善后事宜。清算期間，不得開展清算以外的活動。第四十五條 本協會經社團登記管理機關辦理注銷手續后即為終止。

第四十六條 本協會終止后的剩余財產，在市委企業工委和社團登記管理機關的監督下，按照國家有關規定，用于發展與本協會宗旨相關的事業。

第八章 附則

第四十七條 本章程經2002年 9月27日會員大會表決通過并正式生效。第四十八條 本章程的解釋權屬協會理事會。

第二篇：成都工業學院棋牌協會章程

成都工業學院棋牌協會章程

第一章． 總則

第一條

名稱：成都工業學院棋牌協會

第二條

組織領導：棋牌協會是在成都工業學院的領導下開展工作的

第三條

性質：棋牌協會是在學校的領導下，為弘揚傳統文化，提高在校大學生理性思維與感性情感的綜合性社團

第四條

宗旨：拓展思維，培養興趣，更新自我第五條

工作目標：不定期邀請專業指導老師開展培訓指導；定期組織全校性象棋比賽等大型活動；經常與兄弟高校進行棋牌文化交流；率校隊參加省、市級棋類比賽。

第六條 組織機構及職責

棋牌協會下設棋部、牌部、財務部、宣傳部、組織部，每個部門設部長一人。

第一條

成員及部門職責

1、棋牌協會會長：全面貫徹實施棋牌協會各項規章制度，定期召開協會相應工作，處理協會內外事務，對內管理各部門，對外全權代表棋牌協會。

2、棋牌協會副會長：協助會長管理各項日常事務，對內協調好各部門關系，對外協同會長共同代表棋牌協會出席各種活動，聯系校內外機構，進行聯誼。

3、棋部及牌部：負責帶領協會成員研究學習本部所負責的棋牌類型，在協會開展活動時共同組織參與協會活動，組織本部成員參與省市級比賽。

4、財務部：負責棋牌協會財務記賬管理工作；書寫財務日志；定期公布協會財務收支情況。

5、宣傳部：負責社團的宣傳，攝影以及每次活動的外宣，及與其它社團的聯系。

6、組織部：各項活動的人員調配，人數統計，及各個部門間的協調。

第二章． 簽到制度

第一條

棋牌協會簽到制度

1、棋牌協會各類會議、培訓、活動等都需要實行簽到制度，到來的成員、干部等都需要進行簽到。

2、簽到絕對不允許代簽，對于代簽者給予嚴肅處理。

3、簽到表由協會制作，簽到由副會長負責。第三章． 部門建設 第一條

部門內部建設

1、每部門要經常聚集，或交流，或聚餐增強凝聚力，每半月至少聚一次。

2、每部門要定期開展本部門棋牌技術交流培訓。

3、各部門要積極為棋牌協會做出自己的努力，履行好本部門的職責，迅速、高效的完成各項事務，分工要明確，各部門要深刻了解本部門職責。

第二條

部門外部建設

1、各部門要加強與其他部門的合作與交流。

2、各部門要積極發展自己部門，加強與其他部門的聯系，多與其他部門進行聯誼活動。

3、部長要帶領自己的部員多參加一些活動，讓他們在活動中增長見識、增進友誼、提高能力。

4、各部門要多向協會提出自己的意見以幫助協會發展與建設。

5、各部門要多向其它組織、機構或協會的部門學習和交流，建設有成大特色的優秀部門。

第三條

部門成果獎勵

1、每學期對各部門評定一次，對于優秀的部門給予一定的物質和精神獎勵。

2、優秀部門評定：由各部門組織的活動和參與比賽所獲得的成果及各部門平時的活躍程度而定。具體評分：40%的活躍度，30%的活動與比賽情況，20%的會長評定，10%的副會長評定

3、優秀部門將會得到協會更多的福利，各種福利優先考慮。第四章．

例會制度 第一條

干部例會制度

1、棋牌協會干部每1個月開一次例會。

2、例會由會長、副會長主持，聽取各部長意見并進行總結和決定，詳細安排各部門任務。

3、各部長進行工作總結，并提出下段時間工作計劃，對棋牌協會發展提出建設性的意見。

4、會議由副會長做會議記錄，并交存檔。

5、會議采取簽到制度，由副會長負責。第二條

活動前后例會制度

1、每次活動前和活動后需開一次棋牌協會干部會議。

2、會議由會長、副會長主持，活動前會議就活動相關問題組織干部們進行討論，并安排好各部門、各干事工作，具體工作明確到具體的人、具體的時間、具體的地點。

3、活動后會議由會長、副會長主持，各部長對本次活動進行總結，吸取經驗和教訓，使下一次活動開展更加順利，會上對于表現良好的干部及部門。

4、由副會長做會議記錄，并交存檔。

5、會議采取簽到制度，由副會長負責。第五章． 請假制度

第一條

請假制度的實施

1、對于有急事無法參加棋牌協會相關會議及其培訓的干部必須提前向會長或副會長進行請假并說明理由。

2、對于未請假而無故缺席和遲到的干部會給予相應的懲罰。第六章． 財務管理制度 第一條

財務管理

1、協會會費管理采用財賬分離制度，協會賬務和財務分別由財務部和會長保管。

2、財務保存在一張銀行卡中，此銀行卡作為棋牌協會的財務卡。

3、每次換屆后會長需將剩余的所有會費交與下一屆會長。

4、各部門做經會議決定通過的活動時，經費由會長、副會長共同開出證明簽字后到財務部進行記賬核算，再經財務部部長簽字后方可撥出經費，會長、副會長也不例外，必須經財務部同意后才可使用會費。

5、對于購買棋牌協會開展工作所需用品使用的經費，由部門負責人手持收據到財務部報賬，方可獲得經費。

第二條

賬務管理

1、賬務由財務部負責，財務部必須認真負責的填寫好賬務日志。

2、財務部需定期公開財務信息，接受棋牌協會所有成員監督。

3、財務部必須嚴格把關，嚴格審核、記錄所有詳細的賬務。

4、財務部對上級下撥的每筆經費的數目、用途做好詳細的記錄，定期上報會長。對于社會上各種形式的贊助，棋牌協會的各部門需全部上交財務部記賬，不得私自占有，否則根據規定進行相應懲罰。

5、棋牌協會的財務管理直接由財務部負責，其它部門不予干涉。

6、各部門欲開展需經費開銷的活動，大型活動應該在2周前向會長、副會長提出申請，中小活動則至少在1周前提交申請（包括活動計劃，詳細預算報告，活動組織人員名單）由會長、副會長共同審核，通過后由會長簽字并備案。活動負責人須持有會長、副會長、財務部部長簽字的決議方可取得資金。

7、活動過程中，若發現經費有超支可能，活動負責人在獲得會長、副會長同意后，方可申請補充經費。或活動過程中經費有結余，活動負責人須寫明結余原因，并將結余部分交與財務部。若情況緊急，無法實行正式程序批準而先行墊付的，活動結束后持正規發票和緊急情況證明，經會長、副會長同意后方可報銷。

第七章．

棋牌知識培訓制度 第一條

培訓內容

1、培訓內容應該是與棋牌相關的知識，包括各種棋類，牌類的規則，技巧，手法等。

2、培訓方式為各部門學長或專業老師授課。

3、培訓內容需由簡到難，逐漸豐富，扎實基礎，著眼于提高。第二條

培訓的實施

1、培訓時間為每周一次，一次2個小時左右，每周二或周四（根據具體情況修改）。

2、培訓地點由協會申請，培訓時間和地點由協會通知各培訓成員。

3、每周的具體培訓內容和培訓老師和其它安排由協會各干部開會決定。

第八章． 檔案管理制度 第一條

檔案管理部門職責

1、棋牌協會會長、副會長負責監督棋牌協會檔案管理的執行情況。

2、由副會長收取各種檔案。

3、對于考勤表、會員聯系表、規章制度、工作計劃、總結報告、活動策劃等，應積極予以收集、分類、整理、保管。

4、應該積極指導其它部門做好檔案管理工作。

5、在其它部門需要相關檔案資料時，需及時、迅速的提供完整的資料。

第二條

檔案的收集

1、各項活動的相關資料，如活動決議、各項通知、活動報告、工作總結、會議記錄、宣傳照片等需交由副會長備案。

2、每學期招新結束3天內，各部門需將新加入的招新報名表和部門內部通聯信息表提交會長或副會長存檔管理。

3、各部門在每學期開學需提交工作計劃，在學期結束需提交工作總結，在會議中經討論通過需交由副會長存檔管理。

4、棋牌協會舉辦或者承辦活動時，會長需派專人跟進、評估活動的開展和實施過程，并在活動結束后3天內將活動總結和評估報告交由副會長備案。

5、各部門向副會長借相關檔案時，需登記借出時間和歸還時間，不得亂涂亂畫、惡意損壞、大肆傳播、剪裁、復制、摘取部分資料，并按時歸還資料，如若發現違反規定將按相關規定給予懲罰。

第九章． 附則

第一條

本章程在經棋牌協會干部大會討論通過后方可執行。第二條

本章程內容不豐富，可刪減、修訂、增添，但需經過干部大會提出經討論通過。

第三條

棋牌協會嚴格按照本章程執行。

第三篇：成都創業投資協會章程

成都創業投資協會章程

□□成都創業投資協會章程

第一章 總則

本會的名稱：成都創業投資協會（以下簡稱本會），英文名Chengdu Venture Capital Association, 縮寫CDVCA。

本會是由從事創業投資、投資管理、咨詢服務企業及金融證券機構、學術研究機構、創業企業及其他相關企業及 個人自愿組成的行業性非盈利性社會組織。

宗旨：遵守憲法、法律、法規和國家政策，遵守社會風尚。團結成都地區從事創業投資活動的機構和個人，推動 各類交流活動，溝通會員與各界聯系，促進成都創業投資事業的健康發展；加強行業自律管理，推進創業投資行 為規范化。

本會業務上接受成都市科學技術局的領導，同時接受社會團體登記管理機關成都市民政局的監督和管理。

第二章 業務范圍

本會的業務范圍是：

自律管理：貫徹實施有關部門法律、法規、規章，制訂并組織實施本行業的行規行約，建立行業自律機制，協調 會員之間關系，維護行業整體利益；

（二）行業調研：研究創業投資發展的各類問題，為政府決策提供支持；

（三）專業培訓：培訓創業投資發展所需的各類人才；

對外交流：組織開展國內外交流活動，使本會成為成都創業投資對國內外交流的 窗口；

咨詢服務：為本會會員及與創業投資相關的政府部門、機構與個人提供有關信息及咨詢服務；

（六）承辦委托：接受政府委托，參與制訂行業標準、規范創業投資行業行為、配合協助政府及行業主管部門進行管理。

第三章 會員

本會吸收單位及個人為團體會員和個人會員，實行入會、退會自愿的原則。

申請加入本會的會員，必須具備下列條件：

承認本會的章程；

有加入本會的意愿；

直接從事創業投資的創業機構；

從事創業投資支持服務的投資顧問、信息咨詢、法律事務、會計、評估等中介機構；從事創業投資活動研究的科研教育機構或個人；

已獲創業投資支持，并愿繼續促進創業投資事業發展的企業；

積極支持創業投資事業，并希望獲得創業投資支持的企業。

凡具備以上條件的合法單位或組織和個人，承認并遵守本會章程，均可申請成為本會會員。會員入會的程序是：

提交入會申請書；

經理事會討論通過；

由理事會授權的機構發給會員證和本會章程。

會員的權利和義務

會員享有以下權利：

有選舉權、被選舉權和表決權；

有參加本會活動的權利；

有優先獲得本會服務的權利；

有對本會工作的批評建議權和監督權；

有退會自由的權利。

會員應盡以下義務：

遵守本會的章程；

執行本會的決議；

維護本會的合法利益；

完成本會交辦的工作；

按規定繳納會費；

向本會提供有關創業投資信息。

第九條 本會會費繳納時間為每年10月至12月。

第四章 組織機構

本會的最高權利機構是會員代表大會，其主要職責是：

制訂、修改章程；

選舉和罷免理事；

決定本會的工作任務和工作方針；

審議理事會的工作報告和財務報告； 通過重要決議； 決定本會的重大變更和終止事宜； 決定其他重大事項。

會員代表大會須有2/3以上會員代表出席方能召開，其決議須經到會代表半數以上表決通過，報業務主管單位審查 并經社團登記管理機關批準同意。

會員代表大會每屆四年。因特殊情況需要提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，報業務主管單位審查并經社 團登記管理機關批準同意，但延期換屆最長不超過一年。

理事會是會員代表大會的執行機構，在會員代表大會閉會期間領導本會開展日常工作，對會員代表大會負責。

理事會每屆任期四年，可連選連任。理事會設會長一人，副會長若干人，秘書長一人，副秘書長若干，理事若干 人。會長連任不超過兩屆。

理事會的主要職責：

選舉和罷免會長、副會長、秘書長；

對本會活動進行集體領導；

確定本會辦事機構、分支機構的設立；

委任副秘書長和辦事機構、分支機構的負責人；

審批會員；

提出下屆理事會的候選人；

貫徹執行會員代表大會的決議；

制定本會的中、近期計劃；

制訂內部管理制度；

召開會員代表大會，并向其報告工作和財務狀況；

（十一）決定其他重大事項。

理事會須有2/3以上理事出席方能召開，其決議須經到會理事半數以上表決通過方能生效。理事會至少每年召開一次會議，特殊情況，也可隨時召開。

本會的會長、副會長、秘書長須具備下列條件：

堅持黨的路線、方針、政策，政治素質好；

在創業投資領域內有較大影響；

會長、副會長、秘書長最高任職年齡不超過65周歲；

身體健康，能堅持正常工作；

具有完全民事行為能力。

會長是本會的法定代表人。協會法定代表人不得同時兼任其他社會團體的法定代表人。會長行使下列職權：

召集和主持理事會；

檢查會員代表大會、理事會決議的落實情況；

代表本會簽署重要文件。

秘書長行使下列職權：

主持辦事機構開展日常工作，組織實施工作計劃；

協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作；

提名副秘書長以及各辦事機構、分支機構、代表機構、實體機構主要負責人，交理事會決定；決定辦事機構、分支機構、代表機構、實體機構專職工作人員的聘用；

處理其他日常事務。

第五章 資產管理

本會經費來源 會費； 捐贈； 政府資助；

在核準的業務范圍內開展活動或服務的收入；

利息；

其他合法收入。

本會按照國家有關規定收取有關會員會費。

本會經費必須用于本章程規定的業務范圍和事業的發展，不在會員中分配。

本會建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。

本會配備具有專業資格的會計人員，會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監督。會計人員 調動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續。

本會的資產管理執行國家規定的財務管理制度，接受會員代表大會的監督；國家撥款的，接受國家審計機關的監 督；實行定期向理事會、會員代表大會報告制度。社會捐贈、資助的，尊重捐贈人、資助人的意愿并向社會公布。

本會換屆或更換法定代表人之前，須接受社團登記機關和業務主管單位組織的財務審計。本會的合法財產受國家法律保護，任何組織和個人不得侵占、私分和挪用。

本會專職工作人員的工資和保險、福利待遇，參照國家有關規定執行。

第六章 章程的變更及修改程序

變更程序

本會章程、名稱、法定代表、業務主管部門等重大變更，由理事會提出變更報告，提交會員代表大會通過。

涉及登記證書其他登記內容的一般性變更，由理事會審議決定。

向原業務主管部門和社會團體登記管理機關申報，依法辦理變更登記手續。

對本章程的修改，須經理事會表決通過后報會員代表大會審議通過，經業務主管單位審查同意，并報社團登記管 理機關核準后生效。

第七章 終止程序

本會完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由理事會提出終止動議。本會終止動議須經會員代表大會表決通過，并報業務主管單位審查同意

本會終止前，須在業務主管單位及有關機關指導下成立清算組織，清算債權債務，處理善后事宜。

清算期間，不 開展清算以外的活動。

本會經社會團體登記管理機關辦理注銷登記手續后即為終止。

本會終止后的剩余財產，在業務主管單位和社會團體登記管理機關的監督下，按照國家有關規定，用于發展與本 會宗旨相關的事業。

第八章 附則

本章程自會員代表大會通過，經社團登記管理機關同意，核定批準后生效。

本章程的解釋權屬本會理事會。

第四篇：廣東省民營企業文化協會章程

廣東省民營企業文化協會章程（修正案草案）（2008年4月15日）

第一章 總 則

第一條 本會的名稱是廣東省民營企業文化協會，英文譯名是：Guangdong Cultural Association of Private Enterprises.第二條 廣東省民營企業文化協會是由廣東省總商會等單位牽頭組織，由省內知名民營企業家、政府有關部門負責人和有關專家學者組成的社會團體組織。

第三條 本會宗旨是：高舉鄧小平理論偉大旗幟，努力實踐“三個代表”重要思想，通過開展民營企業文化理論研究與實踐探索活動，傳播現代企業管理思想，總結交流企業文化建設經驗，推進我省民營企業文化建設，推動民營經濟與社會協調發展、推進民營企業科學技術進步和管理現代化，為我省率先實現社會主義現代化貢獻力量。

第四條 本會的業務主管單位是中共廣東省委統戰部。本會接受中共廣東省委統戰部和廣東省民間組織管理局的業務指導和監督管理。

第五條 本會的會址是：廣東省廣州市朝天路2號。

第二章 業務范圍

第六條 幫助企業創建企業文化，培育企業精神，塑造企業形象，樹立企業共同的價值觀、道德規范和行為規范，增強企業的凝聚力，優化企業的外部環境，提升企業的競爭力。

第七條 按照建立現代企業制度和管理現代化要求，培養造就具有現代化意識的民營企業家，樹立企業家精神，塑造企業家風范，樹立企業家形象。

第八條 幫助會員企業培訓各類管理人員，全面提高企業管理人員和職工的整體素質，培育適應管理現代化要求的職工隊伍，增強企業的凝聚力和向心力。

第九條 積極開展民營企業文化理論研究活動。組織開展民營企業文化建設先進單位和優秀企業文化工作者評選與表彰活動，總結和推廣民營企業文化建設新經驗，推動民營企業文化建設。

第十條 不定期舉辦“廣東民營企業文化建設論壇”，組織會員開展對現代企業文化的基本理論與發展趨勢、社會經濟與文化的“熱點”問題的研究探索，指導民營企業制定民營企業文化建設總體規劃及其實施方案，提高我省民營企業文化理論水平，推進民營企業文化建設事業的發展，為廣東建設文化大省服務。

第十一條 配合會員企業興辦經濟與文化實業，開發人力資源，為企業提供市場策劃、信息、管理咨詢等配套服務。

第十二條 加強與國內外、港澳臺地區的工商界、企業文化界的廣泛聯系與合作，學習、借鑒和推廣國內外企業文化和管理經驗；組織會員企業負責人、企業文化工作者到港澳臺及國外開展考察、交流與合作等活動。

第十三條 不定期舉辦“民營企業文化節”、“民營企業文藝匯演”等活動，組織開展群眾性業余文化藝術體育活動；幫助民營企業培養中高級企業文化藝術體育骨干和編輯出版企業文化建設有關的書刊及音像資料。

第三章 會 員

第十四條 本會實行理事會制。理事分為單位理事、個人理事。

第十五條 申請加入本會的理事，必須具備下列條件：

1、承認本會的章程；

2、有加入本會的意愿；

3、單位理事須是民營企業、有關經濟管理部門、社會文化管理部門、新聞媒體、群眾團體、科研單位、大專院校等行政、企事業單位；個人理事須是熱心民營企業文化工作、并對民營企業文化的理論研究和實踐有建樹的人士。

第十六條 理事入會的程序是：

1、向本會領取章程和入會申請表并填寫好交回本會；

2、單位理事和個人理事須經秘書處審查批準；

3、繳納會費；

4、由秘書處發給理事證書。

第十七條 理事享有以下權利：

1、本會的選舉權、被選舉權和表決權；

2、參加本會組織的各種活動和獲取協會編印出版的書刊、資料的權利；

3、獲得本會提供服務的優先權；

4、有對本會工作進行監督，并提出批評、建議的權利；

5、入會自愿，退會自由。

第十八條 理事須履行以下義務：

1、遵守本會章程，執行本會的決議；

2、承擔本會委托的各項工作；

3、按時繳納會費，關心和支持本會各項活動；

4、積極向本會提供各種信息、資料、論文、研究成果、調查報告及合理化建議等。

第十九條 理事退會應提出書面申請，并交回理事證書。理事如果不交納會費或經常不參與本會活動的，視為自動退會。

第二十條 理事如有嚴重違反本章程的行為，經會長會議表決通過，予以除名。

第四章 組織機構和負責人的產生、罷免 第二十一條 本會的最高權力機構為理事大會，理事大會每年召開一次。理事大會須有2/3以上的理事出席，其決議表決須經到會理事半數以上通過方能生效。理事大會的職權是：

1、制定和修改協會章程；

2、選舉和罷免會長、常務副會長、副會長和秘書長；

3、審議理事會工作報告和財務報告；

4、決定終止事宜；

5、決定其他重大事宜。

第二十二條 本會設名譽會長和名譽副會長若干名、顧問若干名。名譽職務須經會長會議討論通過。

第二十三條 本會設會長一名、常務副會長若干名、副會長若干名、秘書長一名。本會會長、常務副會長、副會長必須具備以下條件：

（一）政治素質較好，在民營經濟文化建設領域內有較大影響；

（二）守法經營、依章納稅、信譽良好，在本會理事中起表率作用；

（三）所辦企業在本會中規模較大，經濟實力較強，樂意與本會成員介紹和交流辦企業的經驗；

（四）關心本會的建設，為本會的發展積極出謀劃策，出錢出力；

（五）有較強的組織管理能力，善于團結和帶領本會成員開展各項會務活動；

（六）身體健康，年齡一般不超過65歲。

第二十四條 本會會長為本會法定代表人。本會會長行使以下職權：

1、召開和主持理事大會；

2、檢查理事大會決議的落實情況；

3、代表本會簽署有關重要文件；

4、代表本會出席或參與對外活動；

5、主持本會全面工作，常務副會長和副會長協助會長開展工作。

第二十五條 本會會長、常務副會長、副會長、秘書長組成會長會議。會長會議是理事大會的執行機構，在閉會期間領導本會開展日常工作。會長會議的職權是：

1、執行理事大會的決議；

2、籌備召開理事大會；

3、決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構；

4、決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任；

5、決定其他重要事項。

第二十六條 會長會議半年召開一次，如遇特殊情況，可臨時召開。必要時，可以通訊形式召開。

第二十七條 會長、常務副會長、副會長、秘書長每屆任期四年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須報業務主管單位審查并經省民間組織管理局批準同意。理事會成員實行動態管理，根據實際情況進行及時調整和補充。

第二十八條 本會設立秘書處，負責協會的日常工作。秘書處設秘書長一名、副秘書長若干名、工作人員若干名。秘書長行使下列職權：

1、主持辦事機構開展日常工作，組織計劃的實施；

2、提名秘書處及各分支機構、代表機構和實體機構主要負責人，并提交會長會議通過；

3、決定辦事機構、代表機構、實體機構專兼職工作人員的任用；

4、處理其它日常事務，副秘書長協助秘書長開展工作。

第五章 資產管理和使用

第二十九條 本會經費來源

1、會費；

2、捐贈；

3、政府資助；

4、在核準的業務范圍內開展活動或服務的收入；

5、利息；

6、其他合法收入。

第三十條 本會按照國家有關規定收取會員會費。

第三十一條 本會經費必須用于本章程規定的業務范圍和事業的發展，不得在理事中分配。

第三十二條 本會建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。

第三十三條 本會配備具有專業資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監督。會計人員調動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續。

第三十四條 本會的資產管理必須執行國家規定的財務管理制度，接受理事大會和財政部門的監督。資產來源屬于國家撥款或者社會捐贈、資助的，必須接受審計機關的監督，并將有關情況以適當方式向社會公布。

第三十五條 本會換屆或更換法定代表人之前必須接受社團登記管理機關和業務主管單位組織的財務審計。

第三十六條 本會的資產，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。

第三十七條 本會專職工作人員的工資和保險、福利待遇，參照國家對事業單位的有關規定執行。

第六章 章程的修改程序

第三十八條 對本會章程的修改，須經會長會議表決通過后報理事大會審議。

第三十九條 本會修改的章程，須在理事大會通過后15日內，經業務主管單位審查同意，并報社團登記管理機關核準后生效。第七章 終止程序及終止后財產處理

第四十條 本會完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由會長會議提出終止動議。

第四十一條 本會終止動議須經理事大會表決通過，并報業務主管單位審查同意。

第四十二條 本會終止前，須在業務主管單位及有關機關指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善后事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。

第四十三條 本會經社團登記管理機關辦理注銷登記手續后即為終止。

第四十四條 本會終止后的剩余財產，在業務主管單位和社團登記管理機關的監督下，按照國家有關規定，用于發展與本會宗旨相關的事業。

第八章 附 則

第四十五條 本章程經2008年4月15日理事大會表決通過。

第四十六條 本章程的解釋權屬本會理事會。

第四十七條 本章程自社團登記管理機關核準之日起生效。

第五篇：協會章程范本

廣東省行業協會章程示范文本

說明

一、。根據2005年12月2日廣東省第十屆人民代表大會常務委員會第二十一次會議通過的《廣東省行業協會條例》及其他有關法律法規制定此章程示范文本。

二、廣東省行業協會章程示范文本，旨在為廣東省行業協會、制定章程提供范例。

三、行業協會制定的章程，應當包括章程示范文本中所列全部條款，可根據實際情況作適當補充。

四、“【】”內文字為制定要求。

第一章 總則

第一條 本會的名稱（包括英文譯名。縮寫）【行業協會的命名應當符合《社會團體登記管理條例》和《廣東省行業協會條例》，符合法律。法規的規定，不得違背社會道德風尚。行業協會的名稱應當與其業務范圍、成員分布、活動地域相一致，準確反映其特征。全省性的行業協會冠以“廣東省”、“廣東”字樣的，應當按照有關規定經過省級社團登記機關批準；地方性的行業協、會應冠以本行政區域名稱，不得冠以“廣東省”、“廣東”等字樣。行業協會的名稱，不得使用已由社團登記管理機關明令撤銷或取締的社會團體的名稱】。

第二條 本會的性質【必須載明：組成的單位；行業性；地方性；自愿結成；非營利性社會組織】。

第三條 本會的宗旨【必須載明：遵守憲法、法律、法規和國家政策，遵守社會道德風尚】。

第四條 本會接受社團登記管理機關的監督管理和（省／市／縣）人民政府相關職能部門的業務指導【載明具體社團登記管理機關】。

第五條 本會的活動地域為廣東省（或X市。X縣）。

第六條 本會的住所【載明廣東省X市X區】。

第二章 業務范圍

第七條 本會的業務范圍【必須具體。明確】：

（一）XXXXXXXXXXXX：

（二）XXXXXXXXXXXX；

（三）XXXXXXXXXXXX；

（四）XXXXXXXXXXXX：

（五）XXXXXXXXXXXX：

（六）XXXXXXXXXXXX：

（七）XXXXXXXXXXXX；

（八）XXXXXXXXXXXX×：

（）XXXXXXXXXXXX×。

以上業務范圍概括為：【三十個字以內的業務范圍概括】

第三章 會員

第八條 本會的會員為本行業的經濟組織【行業協會只設單位會員】。

第九條 申請加入本會的會員，必須具備下列條件：

（一）擁護本會的章程；

（二）有加入本會的意愿；

（三）在本行業領域內具有一定的影響；

（四）應持有工商營業執照等相關證件。

第十條 會員入會的程序是：

（一）提交入會申請書；

（二）經理事會討論通過；

（）XXXXXXXXXXXX。XXXXXXXXXXXX；

（）由理事會或理事會授權的機構發給會員證。

第十一條 會員享有下列權利：

（一）出席會員大會（或會員代表大會），參加協會活動、接受協會提供的服務；

（二）選舉權、被選舉權和表決權；

（三）獲得本會服務的優先權；

（四）對本會工作的提議案權、建議權和監督權；

（五）入會自愿。退會自由；

（）XXXXXXXXXXXX。

第十二條 會員履行下列義務：

（一）遵守本會章程。

（二）執行本會的決議；

（三）按規定交納會費；

（四）維護本會及本行業的合法權益；

（五）完成本會交辦的工作；

（六）向本會反映情況，提供有關資料；

（）XXXXXXXXXXXX。

第十三條 會員繳納會費的標準：

（一）會長單位每年繳納會費XXXX元：

（二）副會長單位每年繳納會費XXXX元：

（三）常務理事單位每年繳納會費XXXX元；

（四）理事單位每年繳納會費XXXX元；

（五）一般會員單位每年繳納會費XXXX元。

第十四條 會員退會應書面通知本行業協會，并交回會員證。會員1年不交納會費或不參加本行業協會活動的，視為自動退會。

第十五條 會員如不遵守本行業協會章程，將由本行業協會提出批評、教育；如有嚴重違反本章程的行為，經會員大會（或會員代表大會）表決通過，予以除名。

第四章 組織機構和負責人的產生、罷免

第十六條 本會由會員組成會員大會（或會員代表大會）。【會員數量在l00個以上的，可以推選代表組成會員代表大會，會員代表由會員選舉產生】。會員大會（或會員代表大會）是本行業協會的最高權力機構，依照國家法律、法規和行業協會章程的規定行使職權。

第十七條 會員大會（或會員代表大會）行使下列職權：

（一）決定協會在法律、法規規定范圍內的業務范圍和工作職能；

（二）選舉或者罷免會長、副會長、秘書長（選任制）、理事、監事；（選舉采取無記名投票的方法進行）

（三）審議理事會、監事會（監事）的工作報告、財務預決算方案；

（四）審議理事會對會員除名的提議；

（五）對協會變更、解散和清算等事項作出決議；

（六）改變或者撤銷理事會不適當的決定；

（七）制訂或修改章程、組織機構的選舉辦法；

（八）決定終止事宜；

（九）決定其他重大事宜。

第十八條 會員大會（或會員代表大會）每屆X年（會員大會或會員代表大會每屆最長不超過4年）。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，報經社團登記管理機關批準同意。但延期換屆最長不超過1年。會員大會（或會員代表大會）每兩年至少召開一次會議，理事會認為有必要或者五分之一以上的會員提議，可以召開臨時會員大會（或會員代表大會）。

第十九條 會員大會（或會員代表大會）必須有全體會員（或會員代表大會）的三分之二以上出席；其決議應當由全體會員（會員代表）的過半數通過。

會員大會（或會員代表大會）應當對所議事項的決定作會議紀要，并向會員公告。

第二十條 本會設理事會。理事會為會員大會（或會員代表大會）的常設機構，在會員大會（或會員代表大會）閉會期間，依照會員大會（或會員代表大會）的決議和協會章程的規定履行職責。【理事人數為會員（會員代表）數的三分之一】。

第二十一條 理事會的職權是：

（一）籌備和召集會員大會（或會員代表大會）；

（二）執行會員大會（或會員代表大會）的決議，并向會員大會（或會員代表大會）報告工作；

（三）決定協會具體的工作業務；

（四）制定協會的財務預算方案、決算、變更、解散和清算等事項的方案；

（五）制定協會增加或者減少注冊資金的方案；

（六）決定協會各內部機構的設置，并領導協會內部各機構開展工作；

（七）決定新申請人的入會和對會員的處分，提議對會員的除名；

（八）聘任或者解聘聘任制秘書長，決定協會分支機構主要負責人；根據秘書長提名，聘任或者解聘副秘書長和協會辦事機構、代表機構主要負責人，決定其報酬事項；

（九）制定協會內部管理制度；

（十）協會章程規定的其他事項。

第二十二條 理事會每半年至少召開一次會議（情況特殊的，也可采用通訊形式召開）。理事會須有過半數的理事出席方能召開，其決議須經全體理事過半數表決通過方能生效。理事會應當對決議形成會議紀要，并向全體理事公告。

理事會會議由會長召集和主持；會長因特殊原因不能履行職）務時，由會長委托副會長或者秘書長召集和主持。三分之一以上理事可以提議召開理事會。

第二十三條 理事會人數在50人以上的，根據需要可從理事中選舉常務理事，設立常務理事會，常務理事會對理事會負責。常務理事會由會長、副會長、常務理事組成。【常務理事人數為理事人數的三分之一】。常務理事會在理事會閉會期間，經理事會授權可以行使本章程第二十一條規定的第一、二、四、五、六、七、八、九項職權。常務理事會至少三個月召開一次會議；情況特殊的也可采用通訊形式召開。常務理事會作出的決議，必須有半數以上的常務理事通過。

常務理事會應當對所議事項的決定作會議記錄。

第二十四條 本會設立分支機構。代表機構的規則。程序：

（一）由本行業協會秘書處提出設立分支機構的具體方案；

（二）將具體方案提交會長辦公會議討論通過；

（三）將通過后的具體方案提交理事會審議批準。

（四）報社會團體登記管理機關審批。

第二十五條 本會設立監事會（或監事X名），由會員大會（或會員代表大會）選舉產生，監事會（或監事）任期與理事會任期相同，期滿可以連任。會長、副會長、理事、秘書長不得兼任監事。

第二十六條 本會的會長、副會長、秘書長、監事必須具備下列條件：

（一）堅持黨的路線。方針，政策，遵守國家法律法規；

（二）在本行業領域內有較大影響；

（三）會長、副會長、秘書長最高任職年齡不得超過70周歲，秘書長為專職；

（四）身體健康，能堅持正常工作；

（五）未受到任何刑事處罰；

（六）具有完全民事行為能力。

第二十七條 本會的秘書長采用聘任制（或選任制），秘書長和會長不能在同一企業中產生。會長不得兼任秘書長。【如選任制的，會員大會或會員代表大會享有對其的選舉或者罷免權，列入第十七條

（二）中。如聘任制，理事會享有對其聘任權，列入第二十一條

（九）中】

第二十八條 本會設會長一人，副會長若干人。會長為本行業協會的法定代表人，本行業協會法定代表人不得兼任其他社會團體的法定代表人。

第二十九條 本會會長、副會長、選任制秘書長每屆任期 年【每屆不得超過4年】，連任不得超過兩屆。

第三十條 本會會長行使下列職權：

（一）召集和主持理事會（或常務理事會）會議；

（二）檢查會員大會（或會員代表大會）。理事會（或常務理事會）決議的落實情況；

（三）代表本協會簽署有關重要文件；

（）XXXXXXXXXXX。

第三十一條 本會副會長、秘書長在會長領導下開展工作，秘書長對理事會負責。秘書長為專職，行使下列職權：

（一）主持辦事機構開展日常工作，組織實施工作計劃；

（二）組織制定、實施工作計劃和預算、決定；

（三）協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作；

（四）提名副秘書長以及各辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構主要負責人，交理事會或常務理事會決定；

（五）提名辦事機構。代表機構。實體機構專職工作人員的、聘用，報會長批準；

（六）處理其他日常事務；

（）XXXXXXXXXXXX。秘書長出席（或列席）理事會，常務理事會會議。【聘任制秘書長為列席】

第三十二條 監事會（或監事）行使下列職權：

（一）向會員大會（或會員代表大會）報告工作。

（二）監督會員大會（或會員代表大會）和理事會的選舉、罷免；監督理事會履行會員大會（或會員代表大會）的決議。

（三）檢查協會財務和會計資料，向登記管理機關以及稅務、會計主管部門反映情況。

（四）監事列席理事會會議，有權向理事會提出質詢和建議。

（五）監督理事會遵守法律和章程的情況。當會長、副會長、理事和秘書長等管理人員的行為損害協會利益時，要求其予以糾正，必要時向會員代表大會或政府相關部門報告。

監事應當遵守有關法律法規和協會章程，接受會員大會（或會員代表大會）領導，切實履行職責。

第五章資產管理、使用原則

第三十三條

本會經費來源：

（一）會費；

（二）捐贈；

（三）政府資助；

（四）在核準的業務范圍內開展活動或服務的收入；

（五）利息；

（）XXXXXXXXXXXX；

（）其他合法收入。

第三十四條 本會接受捐贈時，應當遵守法律法規、不得以任何形式進行攤派或變相攤派。

捐贈人、資助人或單位、會員、監事有權向協會查詢捐贈財產的使用、管理情況，并提出意見和建議。對于捐贈人。資助人或單位、會員、監事的查詢，協會應及時如實答復。

第三十五條 本會經費必須用于本章程規定的業務范圍和事業的發展，財產以及其他收入受法律保護，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。

第三十六條 協會會長、副會長、理事、監事。秘書長以及工作人員私分、侵占、挪用協會財產的，應當退還，并在會員大會（會員代表大會）上進行檢討；構成犯罪的，依法追究刑事責任，第三十七條 本會執行國家統一的會計制度，依法進行會計、核算。建立健全內部會計監督制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。

本會接受稅務、會計主管部門依法實施的稅務監督和會計監

第三十八條 本會配備具有專業資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監督。會計人員調動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續。

第三十九條 本會的資產管理必須執行國家規定的財務管理制度，接受會員大會（或會員代表大會）和財政部門的監督。資產來源屬于國家撥款或者社會捐贈、資助的，必須接受審計機關的監督，并將有關情況以適當方式向社會公布。

第四十條 本會進行報告、換屆、變更法定代表人以及清算，必須接受登記管理機關組織的財務審計。

第四十一條 本會按照《廣東省行業協會條例》規定，于每年3月底前向登記管理機關報送上一活動報告、財務報告和本的活動安排。

本會建立重大事項報告制度：本會召開大型學術報告會。研討會，展覽會，舉辦對外交流，與境外民間組織交往，開展業內評比、達標、表彰活動，接受境外及社會捐款等，在活動前向政府相關職能部門和登記管理機關報告并辦理相關手續。

第四十二條 本會專職工作人員實行全員聘任制，面向社會公開招聘，并訂立勞動合同。其工資和保險、福利待遇，參照國家對事業單位的有關規定執行。

第六章章程的修改程序

第四十三條 對本會章程的修改，須經理事會表決通過后報會員大會（或會員代表大會）審議。

第四十四條 本會修改的章程，須在會員大會（或會員代表大會）通過后30日內，報登記管理機關核準后生效。

第七章終止程序及終止后的財產處理 第四十五條 本會有以下情形之一，應當終止，并由理事會、或常務理事會提出注銷動議：

（一）完成章程規定的宗旨的；

（二）會員大會（或會員代表大會）決議解散的；

（三）協會發生分立。合并的；

（四）無法按照章程規定的宗旨繼續開展工作的；

（）XXXXXXXXXXXX。

第四十六條 本會終止動議須經會員大會（或會員代表大、會）表決通過，并報社團登記管理機關審查同意。

第四十七條 本會終止前，須在社團登記管理機關及有關單位指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善后事宜，清算期間，不開展清算以外的活動。協會應在清算結束之日起十五日內到登記管理機關辦理注銷登記手續。

第四十八條 本會經社團登記管理機關辦理注銷登記手續后即為終止。

第四十九條 本會終止后的剩余財產，在社團登記管理機關的監督下，按照國家有關規定，用于發展與本協會宗旨相關的事業。

第八章附則

第五十條 本章程經X年X月X日會員大會（或會員代表大會）表決通過。

第五十一條 本章程的解釋權屬本會的理事會。

第五十二條 本章程自社團登記管理機關核準之日起生效。