第一篇：紡織公司工程師創新研制先進事跡

**1992年從天津紡織工業學院畢業后，分配到******有限公司，**一織分廠工程師，主要負責公司產品設計和對新產品實施工藝設計控制，十年來她滿懷對紡織事業的執作追求，刻苦鉆研業務，解決技術難題，開發高新產品，為企業創造經濟效益做出了突出貢獻。

**在一織分廠工作期間，在她的組織帶領下，先后為公司開發、研制新產品達2000多那一世小說網 穿越小說網 言情小說網 免費小說網個，這些產品被開發投放市場后，得到了廣大消費者的好評和青睞。一些設計新穎、附加值高的面料在快速投放市場后，出現了銷量熱潮，前景看好，為公司的經濟效益穩定和提高起到了關鍵性的作用。

隨著市場競爭的日益激烈，**深諳企業要在競爭中取勝，就必須以質量求生存，以品種求發展，在提高產品的質量和檔次上下功夫，做到人無我有，人有我新，人有我優的道理。作為一名主要的技術骨干，她深感責任重大。幾年來，她把自己的主要精力放在了新產品研制開發上，為了搞清每塊樣布的組織結構及工藝配置，她總是認真研究，反復琢磨，尤其是當每種新產品投入試織時，她都堅持對新產品試織全過程的質量跟蹤和工藝優選，常常是廢寢忘食，一干就是十多個小時。

有一年的夏天，紡織行業白坯市場一度銷路不暢，企業面臨困境，為此，公司到處尋找出路，決定與名牌“富紳”服裝專賣合作，生產“富紳”高檔襯衫布系列，**從制定工藝、優選工藝到工藝上車，每一步她都親自跟著，看到有的漿紗職工在排漿紗色紗時，有畏難情緒，覺得“從來都沒做過這種有色品種，這怎么做得了”，**看在眼里，急在心里，帶頭親自上手排色紗，看著身材瘦小、眼睛頗為近視的她，吃力地撲在漿紗機上排色紗，擋車工們都很感動，自覺地協助她，和她在一道干了起來。她及時地與工人們交心，“按常規做，容易得很，其他廠家也能做，這樣，企業的效益很難有進一步的提高，我們就是要超越別人，下決心做別人做不了的，而且還要做得好，我們的企業才能在競爭中占優勢，在其他廠家關車、停產的時候，我們仍然有訂單可做，企業有效益，我們才會有收入呀！”就是這樣，她與職工們一道，從下午一直干到了晚上12點多，直到確保工藝質量到位為此，她的這種為事業執著追求，無私奉獻的精神深深感動著周圍的同事們。在**與同事們的共同努力下，在企業最困難的時候，公司堅持做到了接別人不敢接的單子，做別人做不了的品種，保證了生產開臺，也確保了公司效益的穩定提高。

**還長期收集和整理各類紡織技術和生產的有關資料，對公司的每個品種的生產情況都有歸納、分類、比較、總結，為以后生產類似的品種取得最佳的工藝和質量提供資料，使公司的產品質量更佳。每當新品種訂單一到，她都能很快的提供出生產工藝，不斷優化，使之達到優質低耗高效的工藝要求。

由于**同志平時刻苦鉆研，不斷探索、積累經驗，近年來在技術有了很大突破，從臨摹、仿造樣布生產滿足客戶所需，到根據布樣特點提供改進意見，改善布面外觀效果，實現了根據消費者心理、客戶意向開發新產品的飛躍。雖然技術上日臻成熟，但**并不滿足現狀，她深知要使自己更好地奉獻于社會、創造更高價值，必須不斷充電，發展自己，才能適應新時代的需要。工作閑余她總是堅持學習，經常翻閱大量紡織報刊、雜志及科普書籍，獵取國內外紡織信息，拓寬自己的思路，為自己不斷創新產品，勇攀紡織新高峰打下扎實的基礎。

“我喜歡平凡，但不甘于平庸；我熱愛美好的生活，但更追求豐富璀燦的人生。”這是**同志的人生座右銘。她總是以一顆平常心，認認真真、踏踏實實的做好自己的本職工作，殫精竭慮，無怨無悔。

我的美女大小姐 仙界修仙 名門 惡漢 一劍驚仙 重生之官道

第二篇：紡織公司董事長先進事跡演講稿

紡織公司董事長先進事跡演講稿

“藍劍”騰飛

回饋社會

各位領導、各位同志：

我這里介紹的是南京大學碩士研究生、某某縣藍劍紡織有限公司董事長殷某某。那是1999年，江蘇某集團改制了，殷某某經過一番深思熟慮后，心里充滿要徹底改變自己實現自我人生價值的渴望。在冷靜思考之后，他決心利用自己在某幾年工作的經驗和跑業務所熟悉的路子自己干一番事業。經過多次跑市場、搞調研、利用自己的一技之長開辦一家紡織廠的想法逐步在他心中釀成了。

想自己開辦一家紡織廠并沒那么容易，沒有幾十萬、上百萬的資金是根本辦不起來的。可是自己在某集團工作多年的積累加起來也不過幾萬元。資金相差太遠了，他經過反復考慮首先想到了某政府、某工商、稅務等部門，為鼓勵個體私營經濟的發展，由政府和有關部門出面，銀行答應貸款100萬元。對此，他既興奮又憂慮，黨和政府如此關懷自覺肩上的擔子更重了。想退回來也不可能了，只有向前不能退縮，只能成功不能失敗，只能做大不能做小。開始想辦個小廠能混口飯吃就行,情況走到這一步，他原先的想法徹底地改變了，不成功便成仁，否則對不起黨和政府。他給自己打氣，要相信自己，要對得起自己碩士研究生這一學位，一定要讓人們刮目相看。接著殷某某又向親朋好友借了80余萬元，有了近200萬元的資金。他便很快在原某針織廠內租借了部分廠房，開始安裝機械，由他創辦并登記注冊的藍劍紡織有限公司就這樣誕生了。

誠信為真、質量為本。這是殷某某原先在江蘇某集團學習得來的創業信條，現在又如何在競爭日益激烈的紡織市場中站穩腳跟，這是殷某某首先面對的難題。他用熱情、誠信、質量為自己填寫了答卷。一份耕耘一份收獲，到第二年藍劍紡織有限公司又租賃了原某針織廠、原某襪廠的所有廠房，機臺增加了兩倍，并逐步建立了生產部、技術部、營銷部、服務部等機構，工人一時不夠，殷某某就動員妻子及廠領導干部的家屬走上崗位第一線。同時嚴格把好產品質量關，對不合格產品一律不許出廠，這樣生意越做越紅火，工廠從而更具規模。殷某某憑借這種進取精神，實力越來越強。連江蘇某集團老總某某也不得不佩服殷某某的這種創業精神。有一次在江蘇某集團職工和干部會議上某某竟不無遺憾而又深情的說：“我最大的錯誤是讓殷某某這樣的人才從我這里離開。”經過四年的努力，目前藍劍擁有固定資產近千萬元、職工近千人，廠里生產的寬、窄幅滌棉、純棉布供不應求。XX年實現銷售500余萬元，XX年銷售XX余萬元，預計今年銷售3000萬元。

創業的艱辛、生活的磨練及黨和政府的關懷，使殷某某在思想上更加成熟。他深深地懂得資本＋人本是企業的根本。當企業到了一定的規模的時候人本的作用尤為重要。他對廠里的工人可謂是無微不至的關心。路遠的，要求住廠的工人全部解決宿舍，且男女分開，三班分開，使每個工人都能享有充分的休息和睡眠。對特殊困難的有小孩的單身女工格外體貼，可根據需要自行調整上班時間。所有工人實行集中就餐制，工人中晚全部免費在廠吃飯，每頓兩菜一湯。工廠實行計件工資，平均每人月收入達800余元，高的有一千余元，工資從不拖欠。每年廠里免費為所有工人體檢一次，平時按紡織行業標準發放勞保用品，過年過節還有禮品和獎金。更主要的殷某某非常尊重工人，對工人從未有過不文明的語言，很是隨和，把工人當做自己的兄弟姐妹。“非典”期間，為保護好本廠職工的身體健康和防治疾病傳染，他經多方努力，購置了數十公斤消毒液每天定時安排專人對車間、食堂等場所進行消毒，并組織廠職工學習有關預防“非典”知識，要求職工做好家屬疾病預防工作。對有從外地打工歸來的職工家屬，廠內職工一律停工在家休息十五天，廠里發放生活補償，消除了職工的顧慮，使工人們感到了企業的溫暖與關愛，從而更加激活了工人的工作積極性。今年廠里又投資60余萬元，分別在相關車間裝了四組空調，極大地改善了生產環境。盛夏季節車間終日保持攝氏25℃的恒溫，粉塵大大降低，空氣潔凈清爽，勞動強度減輕。工人們心情舒暢，拍手稱快，從而使產品的質量與數量都有了大幅度的上升，能耗卻大大下降。你們說這樣的工廠豈有搞不好的道理！

我縣所處蘇北中部貧困地區，部分群眾目前的生活水平還很低，許多家庭因生活困難而使兒童輟學的現象仍時有發生。某鎮復興村二組的王偉、馬小琴等4名兒童就是因家庭生活困難輟學了，惆悵和無奈以及“我要上學”的呼喊聲一直震撼著殷某某的心。“我自己小時候家庭經濟也十分困難，我能有今天除了自己努力奮斗外，更是黨和政府對我的關懷，我再不能讓那些失學兒童在當今知識和信息的時代中成為文盲，我將盡我最大的努力去幫助這些失學兒童重返校園。”從XX年起殷某某主動承擔起這4名學生的開學費用，每季開學前幾天便派人給他們各送去500元學費，自己還經常到學校了解他們學習情況并在生活上盡量予以照顧和幫助。目前這幾名學生成績在校一直名列前茅。

自己富了，家鄉人民的生活狀況一直放在殷某某的心中，俗話說“要想富先修路”，家鄉的河西組至今一直未有一條象樣的路面，一到下雨路面便沉入水中行走十分不便。村民們有苦難言。殷某某看在眼里痛在心里，為了讓鄉親們擁有一個美好的生活環境，他主動出資2千元，村委會又并在村民中集資了3千元，花了10天時間終于建起了一條碎磚瓦煤渣混合路面，村里人走上寬闊的路上，心里美滋滋的，都講“某某這孩子真不錯，自己掙錢不容易，還想著我們哩”。

近幾年來，他先后為家鄉修路、通水、電網改造等捐資近10萬。XX年，殷某某當了某個私協會理事。從此，幫助會員、服務會員就是他一份義不容辭的責任了。哪里的會員有困難，哪里就有他的身影。轄區內有位鐵匠，由于自己不慎出了車禍，雙腿被鋸，從此他家生活掉入了深淵。殷某某得知這一情況后，表示愿意結對幫助這個家庭，每天派廠里職工到鐵匠家幫助干家務活，按期送去錢物。目前鐵匠一家在藍劍的資助下，重新恢復了對生活的信心。在藍劍廠附近有一對夫婦長期生病，沒有什么經濟，家里住房已破漏不堪，時刻都有倒塌的危險，一家人束手無策，整日以淚洗面。心地善良的殷某某偶然得知情況之后，就向這個家庭伸出了援助之手，一邊幫助安排其小孩進廠上班，增加這困難家庭的基本收入，維持基本生活；另一邊號召全廠職工獻愛心籌集捐款2千多元，廠里也拿出部分資金幫助這家新砌了三間簡易瓦房，并購置部分生活用品，幫他們渡過了難關。這對夫婦感動得熱淚盈眶。尊老愛幼，關愛老人一直是中華民族的優良傳統，每年的重大節日來到時，殷某某都要組織專人到鎮敬老院看望院內的孤寡老人，送上食品、生活用品，幫助清洗被褥打掃衛生等，使這些老人感到了社會大家庭的溫暖和人間的真情。

近年來他在發展壯大企業的同時，積極響應政府號召，努力為下崗再就業工作出力，為社會公眾提供更多的就業機會。在改制時他力爭足額吸取原布廠下崗工人，在發展時不忘吸取了農村剩余勞動力。他已先后錄用了近250名的農村勞動力就業，使這些鄉親勞有所得，基本擺脫了無事打麻將、靠天吃飯的落后狀況。

今年梅雨期間，一場罕見的洪澇災害使我縣許多鄉鎮農田、魚塘、廠區被淹，災情十分嚴重。救災刻不容緩，未等政府號召，殷某某主動召開全廠工人會議，動員職工關心災區人民。同時廠里出資千元和部分物品一起送到某抗洪指揮部，成為某鎮首先為抗洪捐款的帶頭人。非典期間，他積極地向災區捐贈了價值數萬元純棉紗口罩。

殷某某堅信有江總書記“七一”講話的精神為指導，干個體私營事業的道路將會越走越寬廣，他的創業精神和成功業績樹立了個私業主的良好形象，他為家鄉人民兩個文明建設所作的貢獻，受到了社會廣泛好評和充分肯定。XX年他被評為縣先進會員，XX年他又被評為縣“光彩之星”。工人們都說：廠就是我們的家，現在誰叫我們走都不行。對于這些殷某某卻說：“在榮譽面前，我決不會滿足，我將盡我最大的努力，辦好我的‘藍劍’，為家鄉人民服務、為社會服務。”

謝謝大家！

第三篇：工程師先進事跡

最美工程師-設備主治醫師曾功茂

在銀山礦業公司選礦廠，有那么一個人，不高不矮，身材削瘦，雙眼炯然有神，泛白的江銅藍工作服上掛滿污跡，他便是該廠設備能源室設備技術員、鉗工技師曾功茂，人稱曾工,曾工看起來普普通通，可在設備維修管理工作崗位上已走過了36個春秋,大家都尊稱他為設備主治醫師。

為了使自己維修水平能得到提高，更好地證明自己的人生價值，他找來《選礦機械設備安裝、調試、運行、操作與維修保養實務全書》等選礦設備方面的理論書籍，認真研讀；同時虛心向老師傅請教，刻苦鉆研技術。面對枯燥的理論知識，他卻讀得甘之如飴；面對復雜的維修工作，他卻覺得樂趣橫生。

每次遇到這種情況，曾工都很揪心，也很慪火，對類似情況都進行了批評和考核。每次考核曾工清楚這會讓他承受很大壓力，甚至會招人恨，但作為一名設備技術員，在他眼中，設備就是他孩子，他說：我就是看不得它們受委屈。

設備點巡檢很繁瑣，選礦廠廠區設備眾多，現場噪音也較大，每次巡查通常需要兩個多小時，這期間稍有疏忽就有可能漏掉一些隱患點。有次曾工巡檢到鉛鋅工段7#浮選機，一切都顯示設備運行很正常，曾工的耳朵忽然捕捉到一絲細微的怪異聲響，他當即停下來仔細觀察探聽。經詢問觀察發現該攪拌機振動正常，也沒有異常擺動，日常也維護得很好，從外表看沒有絲毫問題。曾工并未就此放棄，他前前后后換了十幾個方位和角度，耳朵幾乎湊到馬達上，就著自制探聽器足足聽了近半個小時，這才聽到浮選機內部隔一段時間會發出的幾聲若隱若現的咔喳聲，很不規律。曾工又詳細詢問現場操作工該浮選機工作狀況，判定其內部有金屬異物，經拆檢果然發現浮現機內軸承支撐架破損，一顆滾珠脫落并且破碎，如不及時維修，極有可能導致軸承損壞，進而影響生產。時時用心、事事用心，這就是曾工積累豐富的業務經驗，對廠內大大小小的設備了如指掌的秘訣。如今，在他的影響下，設備能源室的成員們也都養成了斤斤計較的習慣，他們不放過任何細微之處，細心呵護著全廠大大小小的生產設備。

2012年12月31日，銀山礦業公司5000噸采選項目新選礦廠聯動試車成功正式投入運行，磨浮工段3#皮帶下礦斗導向板原寬在350mm左右，原礦石直接下到導向板邊緣，無法形成積礦區，造成進料小車底板磨損周期只有二個半月左右，頻繁停車更換既加大了維修人員工作量又增加了維修成本。曾工看在眼里，急在心里，但是他沒有等待，而是主動出擊想方設法去解決這一難題。在那段時間里他就像是掉了魂，常常一個人面對著3#皮帶下礦斗神神叨叨。經過一段時間的認真觀察，反復驗證一個又一個的改造方案的可行性，最后他提出了將3#皮帶下礦導向板由原來350mm加寬至800mm，并在導向板前端加裝鋼筋來延長導向板壽命的建議。經過實施后，3#皮帶下礦斗導向板及半自磨小車付板可以延長使用壽命一倍以上。

3#皮帶下礦斗的成功改造，僅僅是他取得眾多成績中的一個。多年來，他用自己的行動不斷地在革新改造的道路上散發著自己的光彩，取得了一個又一個奪目的成績。

第四篇：IT工程師個人先進事跡

個人主要事跡

我叫XX，我在XXXXX公司任工程師一職，在XXXXX有限公司參加工作已有一年，在這段時間里，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照領導要求，認真完成自己的本職工作。在工作中，我能遵章守紀、團結同事、樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風，任勞任怨。在生活中發揚勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統，嚴格要求自己，在任何時候都要起到模范帶頭作用。現將我的主要先進事跡總結如下：

一、項目實施方面

1.“XXXXX”項目

在“XXXXX”項目中，我參與到從項目準備階段、實施階段、調試階段，一直到項目驗收階段的各個環節當中，為項目能順利實施和完成做了很多工作。

項目準備階段，我多次到現場進行實地調研，為制定一個適合現場工作狀況和能滿足未來發展需要的實施方案，為了達到穩定、方便、快捷的目標，對方案反復斟酌，精確到每一個細節。

項目實施階段，實時監督，跟進項目進度，對項目質量嚴格把關，并嚴格遵守公司的安全和消防制度。在項目實施的過程中，我會積極收集現場人員提出的寶貴意見，根據這些意見及時調整實施方案，確保項目真正為實際使用為目的而建設。

項目調試階段，為了盡快將項目中設備調試到最佳使用狀態，我每天要到各個現場去對設備進行調試和測試，平均每天步行近10公里，在調試過程中嚴格把控，不放過一絲問題，為XXXXX管理系統正式上線提供一個穩定的環境。

2.“XXXXX”項目

為使得“XXXXX”真正能滿足物流工作的使用需要，在項目開發的前期準備工作中，我們對物流的業務流程進行了一個深層調研，精確到每一個人，每一個工作流程，事無巨細，切切實實做到了將整個系統融入到物流的每一項工作中。為此，我們將物流各處各部門的人員找來一點一點的去了解他們的工作流程，把握每一個細節，并結合未來的發展趨勢，才完成整個調研工作。

在開發和測試階段，我們也積極接受使用人員提出的建議，并到現場實地觀摩，對給出的建議經過和顧問的反復溝通后，多次對系統進行修改，以使現場使用人員能更快捷的使用此系統，大大的節省了他們的工作時間，提高了工作效率。

3.“XXXXX”項目

在“XXXXX”項目中，由于采購的無線手持終端系統版本不穩定的問題，造成其無線網絡連接不穩定，影響正常使用。得到反饋信息后，我及時和廠家取得了聯系，在與廠家技術人員進行了多次溝通和測試后，我們將所有購置的無線手持終端設備更新到一個穩定的系統版本，并批量設置了無線網絡參數，最終在很短的時間內解決了無線網絡不穩定的問題。并且組織了一次由廠家技術人員為主講的培訓活動，為車間設備管理人員進行了一次深入的培訓，使他們了解到這個設備的工作原理以及使用時的注意事項。

二、團隊協作方面

在工作中，我在培養自己一個團隊協作的能力，因為一根筷子很輕易就能被折斷，但是一捆筷子就是堅不可摧的。我認識到了集體的力量，于是在工作中更多的去注意團隊的動向，每天都將自己在工作中遇到的問題和經驗拿出來分享給團隊中的其他人，大家一起去解決問題，一起去學習經驗吸取教訓，帶動團隊的成長。

在工作之余，我積極參加各項集體活動，我參加了XX年公司組織的男子足球賽，作為守門員出戰，最終取得了團體第一名的成績。在參加集體活動的時候，能培養和同事之間的默契，逐漸磨合成一個大的整體。

三、知識分享方面

在工作中，我很樂于去分享我的知識和經驗，因為我深信知識和經驗在交流的過程中會出現滾雪球效應，“三人行，必有我師”，大家在不同的角度看待問題，每個人身上都有值得我們學習的地方。XX年XX月左右，我們響應號召，開展了以設計和編寫宏程序為基礎，減少物流、人事、生產和財務等人員在辦公表格的計算中所花費的時間，在此期間，我積極和同事交流這方面的經驗，取長補短，最終使設計的宏程序越做越好。

在新的一年里，我為自己制定了新的目標，加強學習，不斷充實自己，以飽滿的精神狀態來迎接新的挑戰，我愿在競爭中不斷進步，戒驕戒躁，踏踏實實做好自己的本職工作，不斷學習，取長補短，相互交流工作經驗，共同進步，為公司的發展盡自己的一份微薄力量，在自己的崗位上一如既往，創造更大的價值。

最后，感謝公司，感謝領導、同事，只有不斷超越自我才能有更多的回報！相信我們公司的明天會更好！謝謝大家！

第五篇：創新爭優先進事跡

立足崗位盡職盡責的好支書

——李增平個人先進事跡

李增平，男，46歲，中共黨員。現任浦貝鄉浦貝村委會汪水二組黨支部書記。2004年任汪水二組組長，尤其是經2010年換屆選舉為浦貝村總支委員兼汪水二組黨支部書記以來，李增平始終保持著“干一行，愛一行”的精神，在自己帶頭發展生產致富奔小康的同時，工作中勤勤懇懇、兢兢業業，及時完成上級交辦的工作，心系群眾，千方百計為群眾排憂解難，樹立了基層共產黨員的良好形象。

一、發展生產，爭做農村致富領頭雁

浦貝村委會汪水二組是一個典型的山區農業組，全組有96戶，312人，468畝耕地，群眾收人來源主要依靠以烤煙為主的種植業，2009年農民人均純收人元。作為退伍軍人，李增平2004年任村民小組組長以來，始終以“退伍不退色”的精神帶頭發展生產，爭做農村致富帶頭人。幾年以來，李增平在全村帶頭發展以烤煙為主的種植業和以生豬養殖為主的畜牧業，2009年種植烤煙4.8畝，出欄肥豬8頭，實現家庭收入25000余元。2010年，在自己帶頭種植12畝烤煙的基礎上，又到浦貝村矣石沙村民小組租種了30畝烤煙，為全村群眾樹立了抓生產，促發展的榜樣。

1二、立足實際，抓好創先爭優活動

作為村黨總支委員兼村民小組支部書記，李增平在“創先爭優”活動中堅持把學習貫徹始終，用學習搞好創先爭優活動。自己除了積極參與村黨總支組織開展的以“班子強、隊伍優、思路明、業績好”為主題的創先爭優活動外，還深入支部黨員家中進行宣傳。通過“聽、講、訪、送”的方式，深入了解群眾困難、征求群眾意見、解答群眾疑問，認真查找解決百姓企盼、群眾急需的問題以及影響群眾生活和社會難點等問題，進一步密切了黨群、干群關系，使創先爭優活動爭取到了群眾對活動最大的配合和支持。針對汪水村實際情況，李增平組織支部黨員認真撰寫創先爭優活動計劃和黨員公開成諾書，把解決群眾的困難，發展全村經濟列為公開承諾內容。發動支部黨員積極爭創“五個好”先進基層黨組織和“五帶頭”優秀共產黨員，努力在全村營造良好的活動氛圍，汪水村的創先爭優活動得到了順利的開展。

三、堅守崗位，全力抓好抗旱救災

面對今年百年不遇的大旱，持續的高溫天氣不僅炙烤著干裂的大地，烘烤著日漸失去水分的莊稼，也煎熬著干部、群眾的心。汪水村地勢以半丘陵地貌為主，土地缺水很嚴重，又全部是旱田，因此成為全村受災最重的一個村民小組。因此如何順利完成汪水248畝烤煙連片種植任務，確保農村經濟增長，農民增收，成了李增平心中想得最多的事情。為了

能及時搶抓節令完成248畝烤煙連片種植任務，李增平在及時調動支部12名黨員，發揮先鋒模范作用，用微耕機拉水抗旱移栽和協調鄉政府用抗旱救災車拉水栽煙的同時，通過多方努力向上級爭取到4臺抽水機，每天從浦貝道班大河抽水到汪水田間地頭幫助群眾抗旱移栽。連續26天的抽水抗旱移栽，作為支部書記的李增平始終守在抗旱第一線，每天從早晨堅持到晚上9點、10點等天完成暗下來，群眾看不見栽煙，才把抽水設備存放好后回家休息。通過多方努力，汪水二組及時完成了248畝烤煙連片種植任務，為確保今年農民增收打下了堅實的基礎。

四、發動黨員，及時維護水利設施

農村水利設施是發展農業生產、提高農業綜合生產能力和抵御水旱災害的重要基礎設施，農村水利設施搞得好不好，對農業生產具有重大影響。百年一遇的大旱，使汪水修建于上世紀60年代的愚公壩和地河壩兩個水壩徹底干涸。面對干涸的水壩和龜裂的土地，李增平心里一直在想水壩淤泥不清，庫容減少，如果明年仍舊發生大旱，兩個水壩像今年一樣干涸了怎么辦？想到這些，李增平下決心發動支部黨員，發揮先鋒模范作用，帶頭清淤泥，擴大庫容量，在今年雨季多蓄水來年才能確保全村群眾生產生活用水。說干就干，李增平發動全村12名黨員，以義務勞動的形式帶上工具，開上自己的微耕機用了2天時間清除了兩個水壩的淤

泥，確保了水壩蓄水量。同時，又對全村兩條灌溉溝渠進行了整修，在關鍵溝路加蓋了35米長的蓋板，確保了溝渠暢通，保障了群眾能及時灌溉農作物。

五、破解難題，推動全村科學發展

在學習實踐科學發展觀活動中，如何破解汪水發展中遇到的難題，推動汪水農村經濟持續發展，農民收入穩步增加成了身為支部書記李增平經常思考的一個問題。為了促進經濟發展，增加農民收入，找項目，拉投資，顯然不適合汪水實際，只有從現有條件出發整合現有資源，加強對資源節約利用，才能讓現有資源發揮最大效益，也才能提高農民收入。于是解決3年前建蓋的臥式烤房遺留問題，使臥式烤房能正常烤出煙來，進入了李增平的工作計劃。

由于建蓋臥室烤房占用耕地青苗損失費補償和地面附著物補償問題一直未能及時解決，使得3年前建蓋的臥式烤房群，至今都沒有烤出一爐煙，既浪費了資源又沒有發揮應有的效益。針對這一問題，李增平多次組織召開支部黨員會研究解決方案，并帶頭免除了因修建臥式烤房而占用自家0.48畝耕地的青苗損失費。在李增平的帶動下支部黨員帶動群眾采取一次性補償的形式，經過協調妥善解決了青苗損失費補償問題，使臥式烤房得以真正運轉起來，得以烤出第一爐煙。

由于村組管理制度不健全，加之汪水村地勢以半丘陵

地貌為主，土地缺水很嚴重，為了滿足生產灌溉用水，有部分群眾私自在飲水管上安裝水龍頭，把村民飲用水變成灌溉用水，使村民飲用水形更加緊張。為了解決這個這問題，李增平及時組織召開支部會，提議成立飲用水管理小組，采取收水費是方式加強對水資源的管理，全力維護群眾飲用水安全。目前該實施方案已嚴格按照“四議兩公開”工作法有序推進。

干一行，就要愛一行。這是李增平對自己工作的要求，也是他對汪水村人民群眾的一份責任，在幾年的工作李增平始終踐行著這份承諾，用自己的實際行動帶領著全村群眾致富奔小康。