第一篇：全省建筑行業數字工地建設推進會

全省建筑行業數字工地建設推進會

大家好！

浙江作為建筑業大省，全省共有等級資質建筑業企業7000多家，其中特級企業20家，一級企業659家，其他各級資質企業6000多家。2010年全省建筑業總產值11860億元，2011年將達15000億元。在全省建筑業高速發展的同時，安全生產環節越來越受到各級政府的重視，省住建廳[2011]6號文件《關于進一步加強建筑施工領域企業安全生產工作的實施意見》明確指出：各級建設行政主管部門要將建筑施工安全標準化管理工作與安全生產許可管理、工程質量創優和“平安工地”創建工作有機結合起來，對非安全標準化管理工地，取消同級質量評比獎項；自2011年7月1日起，工地新安裝塔吊都必須配備塔式起重機安全監控管理系統，無安全監控管理系統的，禁止其使用；要加快建設工程施工現場在線監控系統，自2011年7月1日起，建設工程造價超2000萬的新開工項目，應安裝施工現場在線監控系統。

一、加強與當地市縣區級建設局下屬質監站和建筑行業協會聯系，了解各地數字工地發展情總；

二、加強與當地特級、一級建筑企業聯系，積極開展試點工作。

第二篇：落實平安工地建設推進會的匯報

落實交通運輸部馮正霖副部長和國家安監總局蘇潔司長在全國公路水運工程平安工地建設推進會上講話精神的匯報

在接到上級《轉發交通運輸部馮正霖副部長和國家安監總局蘇潔司長在全國公路水運工程平安工地建設推進會上講話的通知》文件后，為認真貫徹落實文件精神，結合工作實際，認真組織全站職工學習文件，提高全站職工對“平安工地”建設活動重要意義的認識。具體情況如下：

一、統一部署，加強學習

在站安全生產領導小組的統一部署下，深入開展了以動員學習。切實做到思想認識落實到位。要堅持以人為本，進一步增強責任感、緊迫感和使命感，切實做到“三個堅持”，即堅持安全第一、堅持從“零”做起、堅持常抓不懈，加強對安全生產工作的組織領導，結合工作實際，層層落實責任制。把安全生產工作融入到具體工作中，加強組織領導，增強防范意識，認真研究和安排部署安全生產工作。

二切實做到事故整改、隱患排查、措施落實到位。對重點部位的安全隱患進行了全面檢查，對存在的薄弱環節、重點領域、重點部位提出整改建議并提出有效的防范措施。特別是對辦公場所、住宅區、配電室、水泵房、發電機房、庫房等重點部位進行嚴密部署和檢查，消除隱患，不留死角，不走過場。由于安全生產工作領導重視、措施得力，安全工作開展的扎實、有效。

三進一步強化安全管理，加強廣大職工和從業人員的安全教育。以“安全生產年”活動為契機，采取多種措施，增強自我約束力和遵守安全管理規定的自覺性，做遵章守紀的模范；積極開

展臨時聘用人員的安全教育。

以上是落實交通運輸部馮正霖副部長和國家安監總局蘇潔司長全國公路水運工程平安工地建設推進會上講話精神的通知的匯報，安全生產工作是一項長期而艱巨的任務，將本著“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，采取多種有效措施，堅決遏制各類事故的發生，確保2011年各項工作的順利進行。

二○一一年十月六日

第三篇：2013平安工地建設推進方案

2013年“平安工地”建設活動推進方案

目前，“平安工地”建設活動經過2012年的建設已經取得了顯著成效，2013年可以稱之為鞏固保持階段，為推進我公司 “平安工地”建設活動向縱深開展，確保各項安全生產工作落到實處，取得實效，力爭保持安全生產“零事故”，繼續維護我公司在建工程安全優質和諧高效的項目形象。對于如何開展好2013年 安全生產工作，我公司具體安排如下：

一、指導思想

以科學發展觀為指導，貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，堅持抓基礎、抓示范、抓關鍵的原則，推進安全管理標準化。

二、工作目標

要求通過“平安工地”的建設，做到在建一期、二期工程安全生產狀況、文明施工情況良好，工地現場安全設施齊全、環境和諧，不發生一般及以上的安全生產事故，爭創示范工地和示范工程。

三、時間要求

保持鞏固階段工作從2013年1月1日至2013年12月31日結束，為期12個月。

四、主要工作

（一）開展施工安全風險點監控和綜合防治、落實監控責任部 門和責任人，建立在建工程重大隱患排查機制，加強對施工單位的安全監督檢查，加強施工現場安全管理。

（二）大力開展隱患排查

1、開展以“平安工地”活動組織、人員參與、動態宣傳、工作成效等為主要內容的創建活動工作檢查；

2、從施工、監理單位安全員持證、人員履約、特種設備、安全教育培訓、安全經費落實、重大危險源銷號等日常工作著手，保證安全生產工作落到實處；

3、開展以施工場地布設、施工駐地建設、施工作業安全防護、臨時便道設置、高空法作業防護、施工員安全防護等主要內容的文明施工檢查，加強施工現場管理，推進文明施工；

4、開展以消防安全、防洪安全、用電安全、節假日安全、特護期安全等為主要內容的專項治理。

（三）積極開展應急救援演練活動，組織一次以高空墜落事故、碼頭施工事故、消防等為主要內容的安全應急救援演練，并有文字、影像資料記錄。

（四）安全教育培訓

積極開展安全教育培訓，在加強日常安全教育培訓的同時，針對高空作業和爆破作業有針對性的進行安全教育培訓與安全技術技術交底。

五、補充說明

(一)、關于安全會議

要求建設單位每月組織監理、施工單位召開至少一次安全專項會議，總結上月安全生產管理情況及安全生產、文明施工措施費使用情

況，部署下月安全生產管理工作，審核施工單位下月安全生產、文明施工措施費使用計劃。

（二）、關于安全檢查

1、檢查頻率

要求施工單位，每周至少1次安全自檢，形成自檢記錄，分包整改反饋記錄，總包復查記錄，報監理備案。

要求監理單位，每月至少2次安全檢查，形成檢查記錄，施工單位整改反饋記錄，監理復查記錄，于每月25日前報業主備案，作為安全措施費支付參考依據之一。

要求建設單位，每月至少進行1次安全大檢查，要求監理、施工單位參加，形成月度安全檢查通報，要求施工單位限期整改，整改結果反饋監理、業主，監理復查后將復查結果報業主備案。

2、檢查內容

檢查內容參照《江蘇省公路水運工程“平安工地”建設達標標準》所列項目。

3、獎懲措施

處罰：對于業主及監理發現的安全問題，施工單位不能按時整改，又不能說明不能立即整改原因的，要求監理拍照片記錄，開罰單，處罰金額按業主與施工總包簽訂的《安全協議》內容執行，處罰的金額直接從當月安全生產措施費中扣除。

（三）、關于安全生產、文明施工費使用及支付

要求施工單位將安全生產、文明施工措施費用單列，每月25日

前以《安全生產文明施工月支付報表》形式上報監理、業主審核，并編報下月《安全生產文明施工費用使用計劃》。其中《安全生產文明施工月支付報表》必須包含以下內容：

1、安全生產、文明施工費用清單，包括事項、數量、單價、總價及說明；

2、屬于新購置安全設備及根據上級要求參加安全培訓的項目必須有粘貼發票或收據，屬于人員工資等其他無法提供有效發票或收據的項目必須由監理見證并簽署意見，并接受業主查驗。

江蘇新龍港港口有限公司

江蘇燕尾港港口有限公司2013年3月20日

第四篇：2014幸福院建設推進會

大荔縣強力推進農村幸福院建設工作

7月15日，大荔縣召開農村幸福院建設推進會，總結前一階段農村幸福院建設工作進展情況，研究部署下一階段建設計劃及措施，進一步提升互助幸福院建設水平。

推進互助幸福院建設，是完善農村養老服務的重要舉措，大荔縣計劃從2013年到2015年，初步建設220個農村幸福院，使農村養老床位達到1500張以上，農村養老服務覆蓋50 %以上農村社區。縣民政局、老齡辦專門成立了農村幸福院建設領導小組，安排專人定期對各鄉鎮建設情況進行監督指導。

今年，大荔縣計劃建設53個農村互助幸福院和一所城鎮養老服務站，讓更多留守、貧困、高齡失能老人在熟悉的生活環境中實現就近就地養老。建設過程中，各鄉鎮能夠因地制宜，充分利用閑置校舍、村部和村域內閑置房屋等資源，通過維修改造，合理利用，按照村內老人少于20人的建筑面積不低于100平方米、超過20人的不低于200平方米的標準進行建設。截至目前，包括暢家、平羅、花城、榆村等17所農村幸福院已全面建成，預計在十月份正式開始運營。其余36所均在建設當中，觀音渡養老服務站已經報上級審批，現已完成征地程序，待審批程序全面通過將立即開工建設。

每一個幸福院都配有日間照料室、老年活動室、老年維

權室、醫療保健室和老年餐廳，在休息室配置了10套以上的床鋪，活動室配備了電視、棋桌、麻將、撲克等娛樂設施，每個房間都提供洗臉、飲水等常用器具；在閑置場地和附近廣場，配有相關的健身活動器材，方便老人就近開展健身活動。隨著服務功能的不斷完善，將為農村老人提供一個相聚交流、互助互娛，晚上想住即住、回家自便的場所。

在建設過程中，大荔縣民政局時刻謹記為民服務的宗旨，從以下幾點強力推進互助幸福院建設工作：一要抓好實施。各地要充分利用當地人積極參與農村幸福院建設，科學安排施工，要克服時間緊，任務重等問題，確保工程質量和建設進度。二要增強責任心。各鄉鎮必須要統一思想，提高認識，統籌安排，自覺增強責任感和使命感。三要加強創新管理模式。要以全面提升集中供養服務水平為重點，積極務實保障平臺，確立“集中居住，就近就地養老，統一管理，分戶生活”的運行模式，著力提高入院老人生活的幸福指數。

通過全縣人民的共同努力，相信到2015年，大荔縣必將營造出一個老人安心、孩子放心、人民滿意的和諧氛圍，會讓越來越多的農村老年人真正實現離家不離村養老，老有所養、老有所樂。

第五篇：班組建設推進會心得體會

班組建設工作總結

通過班組推進會的總結和宮總、周總的講話，經過一年的不懈努力我們的班組漸漸成長起來，使我對將來的生產工作越來越有信心。

我有一種強烈的感受，我要把我的班組建設成一支優秀的員工隊伍、一支戰斗力的員工隊伍，為企業下一步發展和目標的實現提供保障。只要我們持之以恒地推進班組建設系統工作，我們的班組就會有長久的競爭力，我們的目標就會更加能夠實現。

建設一支優秀的員工隊伍，要從人的思想、物的環境、機械的安全等方面，從人性化、簡潔明了化、方便使用性等方面體現，更要通過有效的管理、及時的宣傳并在不斷修訂、完善中營造班組建設的氛圍和文化。班組建設應該包括基礎資料的管理、安全管理、設備管理、培訓管理、人員檔案、職工生活、班組文化等多個方面。

如何做到領導在與不在一個樣？那就要把常態的工作細致化，通過制定標準和程序來實現。要用制度管人，用流程管事。將工作內容指標化、工作要求標準化、工作流程程序化、工作管理細致化。

如何提高技能培訓的效率？培訓工作可以采用日常培訓和個性化培訓相結合的方式。所謂日常培訓，就是以“干什么，學什么”的學習思路為主，以保證日常基本工作應該而且必須掌握的內容為主進行培訓。所謂個性化培訓，是指針對工作現場的特點，采用檢修工作在哪，流動課堂在哪；每月發放月度培訓內容調查表，以“缺什么，補什么”的學習思路，了解個人的學習需求，確定授課人集中授課；簽訂師徒合同，限期出師；采用勞動競賽、技能比武等方式方法，督

促和促進新學員的學習積極性。為每位員工制定短期、中期、長期的培訓計劃及職業生涯規劃目標，激勵員工學習。

班組建設還包括設備管理。將每個設備按照命名編號編輯設備檔案，對設備的基礎資料采用拍照建檔的方式，使任何一個人不用親臨現場，通過翻閱設備資料就能一目了然的了解該設備的外觀及基本資料。另外，把缺陷管理也納入設備管理的范疇，在每個設備的檔案中，建立關于該設備的消缺維護記錄，便于詳細了解設備的使用情況。

班組建設的基礎資料管理方面，涵蓋了各類相關的法律法規、規章制度、標準、規程、作業流程、班組文化、班組簡介、人員簡介等等，采用插件式的歸檔形式，便于查閱和更換，同時使用更加方便。

班組建設的另一重要內容就是班組文化。從班組的目標、班組的口號，到班組文化氛圍的營造，處處彰顯出班組的活力與激情。

如何調動班組的積極性、提高工作效率、有效的控制人員在現場的危險點、工作誰負責、誰檢查、指導怎樣工作、怎么控制危險點檢查人員怎么檢查等方面，我覺得培養一支能把班組建設做好的班組隊伍，充分發揮班長的職能，在班組中形成一種公平、公正、公開的績效考核機制，要把班組建設的成果展示給大家，提升班組的形象，使班組的基礎管理有特色，提高個人工作的積極性，從而使上下重視，從班組建設展望職業生涯更大的舞臺空間。

班組建設是一個長期堅持且不斷改進的過程，把沒有做到的工作做好，把已經做了的工作做精做實，在做好基礎工作的同時，提創新，養成踏實、細致的一種工作行為和習慣，用好的規范和流程，來規范

人的行為和習慣，并長期堅持下去。班組建設沒有最好只有更好，只有一點點的去歸納總結，才能不斷進步和提升。

轉過身，讓我們回顧過去，時光的流逝，2011年給我們帶來太多的疲憊，可我卻在塵世的歲月中也感受到了美麗的瞬間，雖然說有些辛苦但是我從苦澀的滋味中感受到了甜蜜的沁香，面對即將過去的2011年，我有很多的感受，用心去鑄造起我的業績。有了美好的期望就有滿意的成效，我相信現在過度的階段，讓我們努力取其精華。帶著鎳鐵人精神走向2012完美的開始，用鮮艷的鎳花鑄就我們得輝煌。

2011-12-12