第一篇：公安分局年工作計劃

公安分局年工作計劃

××年×××分局將在上級黨委政府和市公安局的直接領導下，以“三個代表”重要思想為指導，深入學習和領會黨中央號文件和“二十公”精神，按照“求實、創新、突破”的要求，針對轄區特點，改革警力結構及機構設置，多措并舉，確保轄區穩定與社會安定。將開展的主要工作有：

一、以總結發揚“大討論”成果為主線，大

力加強隊伍的正規化建設好范文版權所有!

堅持不懈地開展“立警為公、執法為民”教育活動，按照“二十公”確定的考錄標準、訓練標準、紀律要求、外觀標識四個統一和規范機構設置、職務序列、編制管理、執法執勤、行為舉止五個規范的要求，具體落實好三個長效機制的建設，即：嚴格執行“五條禁令”和《約法三章》，建立完善好民警紀律約束機制；加大處理力度，開展警示教育，建立完善好民警違法違紀查處機制；樹立為民觀念，落實工作制度，建立完善好便民利民措施執行機制。力求通過這些措施的實施，樹立起“人民公安為人民”的良好形象。

二、以打擊“×××”邪教犯罪活動為主線，維護轄區政治穩定、社會安定

繼續深化同“×××”邪教組織的斗爭，把責任確實落實到每名民警，對已掌握的“×××”頑固分子，層層包干，逐人落實監控措施，死盯死守。繼續加大對“法輪功”頑固分子的深挖工作，尤其是要深挖“×××”非法策劃活動的幕后策劃者、指揮者，嚴格情報信息反饋，重點打擊制作、散發、投寄“×××”非法宣傳品的案件。此外，繼續深入開展治安隱患排查整改和矛盾糾紛調處工作，積極預防、妥善處置群體性事件，努力把矛盾控制在基層、化解在萌芽狀態。

三、以完善“千警大行動”的工作方式為主線，促進打防控工作機制的建設

⒈努力規范統一各警種之間的通訊聯絡方式，建立統一協調指揮機構，提高快速反應能力。⒉完善行動的各項預案，明確不同工作內容的人員編成、任務分工，到達的時限、區位，明確應攜帶的裝備和著裝等。⒊完善“大行動”的相關措施，首先是加強基層特別是派出所的警力配置，把派出所做大做強，逐步把刑偵中隊或探組納入基層派出所管理，在派出所轄區內形成刑警、社區治安警、巡防隊三警并存，各司其職，各負其責，統一管理，配合協作的打防控新模式；其次是夯實基層基礎工作，在實現對違法犯罪信息和社會不安定因素“發現得了”的前提下，采取相關法律手段，達到“控制得住”的標準，從而把“千警大行動”打防控的突擊性同加強基層基礎工作的經常性有機的結合起來，做到標本兼治。

四、以發揮交刑警捆綁作戰優勢為主線，嚴打多發性侵財犯罪活動

１、積極建議、積極溝通，建立起分局與交警支隊、大隊的聯席會議長效機制，定期召開會議，研究工作部署，制定配合作戰方案，組織開展聯合行動；２、加強與交警的信息傳遞，暢通信息渠道，配備專門警力，成立相應機構，建立起交刑警之間的案件信息的快速傳輸機制，３、加強工作配合，提高刑偵民警的協作意識，在排查嫌疑車輛、控制重點路段，抓捕犯罪嫌疑人等項工作中爭取交警和公路巡邏民警好范文版權所有!的配合和支援。

五、以加強秘密力量和陣地控制建設為主線，強化基層基礎工作

一是增強基層民警和中層領導的基礎工作意識，強化原始積累，形成制度，逐漸演變為民警的一種自覺行為；二是從清洗入手，對秘密力量進行規范，在講求數量的同時重點突出質量，提高利用率，并逐步加強職業秘密力量的物建和使用，三是擴大陣地控制的深度和廣度，把轄區廢舊物品回收、二手手機市場、旅招業、機動車維修業全部納入控制范圍。

六、以加強派出所硬件建設為主線，強化社區警務建設

首先積極謀劃，多方運籌，力爭待建的個派出所和已開工建設的個派出所全部建成，并投入使用；其次確保轄區個社區警務室全部完善達標，并從落實社區警務入手，推行社區警務改革，努力構建社會治安防控體系基層網絡。

七、以規范民警的教育培訓為主線，提高整個隊伍的執法水平

首先建立起一套經常性的、符合隊伍整體狀況和警務工作要求的培訓機制，提高可操作性，緩解培訓與業務工作之間的矛盾；其次是實現培訓形式的多樣化，將課堂理論輔導法、個案專題研討法、業務以老帶新法、階段以考促訓法、實戰模擬演練法、日常崗位練兵法等方式逐步引入，豐富培訓內容，增強培訓效果

第二篇：青山湖區公安分局消防工作計劃

青山湖區公安分局消防工作計劃

2011年青山湖公安分局在市局黨委的正確領導下，在市消防支隊的指導下，在區消防大隊全力支持配合下，分局全體干警將以科學發展觀為指引，認真貫徹落實市公安派出所消防監督管理現場會精神，進一步深化我區公安派出所消防工作，打造消防工作特色品牌，努力實現消防監督管理工作與其他業務工作同部署、同檢查、同落實。分局將開展以下工作：

1、著力完善網上績效考核。為強化派出所消防管理職能，去年，分局出臺了全省第一個派出所消防工作網上考評細則，將派出所的消防工作納入到分局的網上績效考核中，每月進行一次考評。經過一年來的運行，出現不少新問題，各相關部門會同區消防大隊要不斷的完善考核機制，全面的細化了派出所的消防管理工作，并將小場所“四個能力”建設和農村、社區消防安全“四個基礎”等內容納入其中。

2、深入推進巡消一體化機制。按照省委常委、政法委書記、省公安廳長舒曉琴視察我區派出所消防工作時提出的“一警多能”、“一車多用”、“全警消防”的要求，對各派出所管理的和諧平安服務隊進行職責強化，購置消防巡邏車，把消防工作納入治安巡防范圍，為其配備必要的消防器材，隨機對一些場所的消防安全進行檢查，隨時處置一些初期火災，做到治安、消防兩不誤。由分局與區消防大隊一起提請政府給予解決消防巡邏車和消防器材裝備的購2-

一具輕消防卷盤、一個獨立的第二安全出口、一套值班制度），今年，分局著重推進了這項工作的全面開展。

8、大力實施農村、社區消防“七個一”建設。由于地處城鄉結合地帶，城中村數量多、發展不平衡，我區的農村、社區消防安全管理工作一直是薄弱環節。經過不斷摸索，制定了農村、社區消防工作“七個一”標準，（即：確定一名專（兼）職消防安全管理員、建立一支志愿消防隊、建立一間消防宣教室（消防警務室）、建立一套消防安全管理制度、每個村社區配備一套消防設施、設置一個消防宣傳欄、制定一份村（居）民防火公約）。各派出所要通過這些標準的實施，使全區農村、社區消防工作面貌一新。

9、著力開展全民消防宣傳教育。分局抓消防宣傳的方法是：抓住“宣傳”盲點不放手，構建圖示化和影音化輿論平臺。以消防宣傳“五進”為突破口，與企業聯姻籌集資金在社區小巷內設置各類消防警示牌，張貼居民防火公約、消防公益廣告和宣傳畫，懸掛消防宣傳標語，設置消防安全知識咨詢站，通過各種消防宣傳“硬件”設施的建設，營造了轄區消防安全文化的濃厚氛圍。

3、火災事故查處率

10、積極參與火災事故調查。各派出所要積極參與管轄范圍內單位及居民的火災調查工作，協助維護火災現場秩序，保護現場，控制火災肇事嫌疑人和調查詢問；負責管轄范圍內直接財產損失10萬元以下、無人員傷亡、不涉及兩方及以上當事人的火災調查。

第三篇：公安分局XX年上半年工作總結

公安分局XX年上半年工作總結

半年來，分局在市公安局和宜昌高新區工委、管委會的堅強領導下，在全體民警的共同努力下，克服了新老班子換任、中層干部調配不足等重重困難，圍繞省、市全年工作目標，以“壓發案、防事故、破現案、攻積案、促穩定、保安全”為中心，以“四個嚴防”為目標，緊緊圍繞公安工作中心，抓重點、扣節點、攻難點、除亂點，全力維護轄區社會政治穩定。連續打羸了元旦、春節、“兩會”、清明節、“五一”及“宋祖英演唱會”等重大警保衛任務，取得了一個又一個的勝利。現將半年工作總結如下：

一、主要成績

全力維護轄區社會政治穩定。上半年，分局根據公安部、省廳和市局關于穩定工作部署要求，堅持正引導為主，強化處置措施，加強社會面巡邏防控，確保轄區沒有引發有影響的案件?！皟蓵逼陂g，分局按照公安部“六個嚴防發生”、省廳 “三個堅決防止”的總體目標要求，以“涉日維穩”工作為標準，以“四個凡是、四個一律”為原則，做到領導督辦、重點人管控、社會面控制、不穩定因素排查、值班備勤、情報信息報送“六個到位”，實現了“四個堅決防止”的目標。打羸了“三節”、“兩會”等重點警保衛工作，完成“南玻觸摸屏項目開工儀式”、“ 宋祖英演唱會”等重 大警衛、保衛任務4批次, 按照早動員、早部署、早摸排、早介入、早處置的原則，妥善處置非正常死亡事件11起11人，處置半島花園民工討薪、民富公司售車事件等群體性事件12起，建立健全分局領導接待和回訪制度，5月24日上午，局長鄧宏欽熱情接待上訪群眾劉永秀。堅持信息主導警務，及時勸返4名進京重點人，對平時掌握汪××、金××、屈××等9名重點人進行跟蹤掌握，盯死看牢，嚴防了意外情況發生，確保了轄區社會治安政治穩定。

全力服務轄區經濟發展。上半年，分局以“千名民警進網格保安促和諧”活動為載體，牢固樹立“服務是第一職能”、“產業第一、企業家老大”和“護幼、容錯、不赦罪”理念，將服務企業經濟、服務民生與中心工作、黨建工作放在同等高度，同動員、同部署、同落實，主動服務民生、服務企業發展，切實做到親民、愛民、為民、利民、便民和親商、愛商、護商、惠商、助商，以“保穩定、促和諧、謀發展”的總體要求服務經濟發展，不斷加強和改進工作措施，按照“即收即辦、特事特辦、急事急辦”的原則，大力開展“延時服務、預約服務、假日服務”，推廣“保姆式”、“一站式”、“跟進式”服務。成立“一把手”掛帥的服務經濟建設發展工作領導小組，根據省公安廳便民利民十九條意見和市公安局服務經濟發展十條措施，結合高新區實際出臺了《高新分局服務經濟建設發展六條措施》、《高新分局便民服務七項 舉措》，對轄區重點企業按照“一企一領導一民警”的原則，對重大項目、重點企業逐個明確責任領導和民警，建立定向聯系機制，搭建“警企共建、平安創建”兩個平臺。上半年，在分局領導的帶領下，民警深入“南玻”、走進“清華科技園”、步入“金東山”等轄區重點企業，訪企情、解企意、問企困、助企力，召開轄區人福藥業、金東山、黑旋風、清華科技園等15家重點企業座談會，與企業代表共商服務企業舉措。先后走訪轄區重點企業15家。不厭其煩地規勸華潤蘇果超市安裝紅外線防盜裝置，成功防范了華潤蘇果盜竊金銀珠寶案，避免了“數百萬”財產損失。

全力開展嚴打整治斗爭。上半年，分局根據省廳、市局的統一部署，按照“XX春雷”行動的總要求，深化“打黑惡、反盜搶、攻積案、保民安”，重拳“緝槍治爆禁賭”，全力“破案掃毒保平安”，爭當“平安宜昌”建設的主力軍、先鋒隊。元月份以來，分局結合轄區社會治安狀況，采取攻重點、突難點、打熱點，主攻“六類案件”。上半年，分局破獲群眾反映強烈的龔某持刀搶劫出租車司機案；首例辦理龍鳳XX餐飲有限公司法人黃某拒不支付勞動薪酬案，為公司職工討回公道；心系民工，千里追逃，遠赴云南抓獲半島二期拖欠民工工程款包工頭馮某，為民工討回70余萬工錢；遠赴四川涼山，異地提審，成功破獲上級領導督辦的“2.16”重大入室盜竊案，追回損失36000元。共破獲各類刑事案件 84起，打擊處理23人，追逃14人。上半年，分局以“冬季百日攻堅戰”、“零點行動”、“黃賭毒”專項整治行動、“潔凈東山·清風”大清查專項行動為載體，全面深入轄區行業場所、重點單位和建筑工地開展安全隱患大排查行動，及時發現、集中整治影響穩定的各種隱患，一舉打掉江峽苑小區一居民地下室賭博團伙，抓獲涉賭人員27人，收繳賭資17萬余元。按照“進屋、見人、看物、查疑”的工作要求，聯合特警對蘇家榜社區XX村一組開展集中清查整治，共清查出租屋85棟、登記暫住人口835人查辦治安案件2起，查處違法人員3人。針對夏季來臨，各類侵財案件頻發，分局開展武裝巡邏，壓控發案，威懾違法分子。在緝槍治爆專項行動中，收繳雙管獵槍1支、獵槍子彈7發。上半年，共110接處警3399起，日均18起，受理治安案件276起，辦結126起，治安打擊處理72人。

全力加強信息化實戰應用能力。上半年，分局進一步樹立信息化主導警務的理念，以解決信息化實戰能力為重點，圍繞省廳、市局信息化工作目標要求，加大民警信息化實戰能力。一是依托大情報平臺，堅持并落實每周情報研判制度。充分發揮大情報平臺情報、信息優勢，為偵查破案、維穩工作提供情報信息支撐。二是針對民警信息化應運實戰需要，有針對性地開展了信息化培訓。4月24日，分局舉辦了情報信息化培訓，邀請市局信息辦主任雷玉堂從轉變觀念、提升 民警的信息化意識入手，詳細講解了XX年信息化工作的新要求，在雷主任的指導下，分局建立情報引領應用六大工作機制。上半年，分局利用信息化直破、協破案件60起，占全部破案總數的 71%。

著力強化公安隊伍建設。分局按照省廳、市局公安隊伍建設的統一部署，嚴格落實《宜昌市公安局XX年思想政治工作考核細則》細化措施，扎實推進公安隊伍建設。一是強化教育促素質。年初，分局按照市局教育訓練工作計劃，制定分局XX年訓練教育計劃，從理論學習、教育整訓、業務培訓、素質建設、作風整頓、體能訓練等方面進行了安排。先后開展了2次紀律作風教育整訓，開展了“三抓一促”活動，強化了思想建設、組織建設、作風建設和制度建設；開展“學習貫徹十八大，爭創發展新業績”主題實踐活動，引導廣大民警抓學習、轉作風、優環境、創一流；反復學習曾欣廳長在省廳黨委擴大會議及信訪現場會上講話精神，將民警思想統一到省、市領導的重要講話上來，統一到省廳的“1234567”工作思路上來，統一到市局的“五大警務”上來，統一到分局“兩大特色”、“四項重點上來，進一步建設學習型、創新型、服務型、實干型隊伍。

二是強化制度促黨建設。4月份，成立分局“第一綜合黨支部”，堅持組織生活常態化，“三會一課”制度化，支部會議、規范、活動、考勤臺帳化，把黨建工作與業務工作 同研究、同部署、同檢查、同落實，把中心工作與黨建活動有機結合起來，確立標桿，強化典型示范作用，在分局形成“比學趕超”濃厚氛圍，真正起到黨委助手和聯系群眾的“橋梁、紐帶”作用。三是強化規范促活力。上半年，分局從著裝、作息、衛生、車輛管理、接待、請示報告、會務、文件傳遞、信息報送、執法辦案、110接處警、獎懲激勵等抓規范，建章立制，按規定辦事，依制度管理。特別是制定了全年目標任務獎、執法辦案獎、信息化運用獎、宣傳報道獎及其他突出貢獻獎，充分調動廣大民警工作積極性、創造性，改變干與不干一個樣，干多干少一樣，讓吃苦者吃香，實干者實惠，有功者得獎，激發了隊伍活力。四是強化宣傳促形象。根據省廳、市局宣傳工作的要求，突出分局工作創新，突出中心工作，突出先進典型，提升分局內外形象。上半年，分局共完成公安信息125期，其中省廳主頁采用1篇，市局采用公安論壇及簡報3篇，市局主頁采用信息81篇，政治部主頁采用66篇，對外見報29篇，直播宜昌3篇。通過宣傳，選樹了典型，1名民警榮立個人三等功，推薦上報2名優秀共產黨員、1名優秀黨務工作者。五是強化保障促關愛。6月4日小食堂正式運行，解決了民警就餐問題；聯系民富醫院安排民警體檢；對有子女高、中考的民警放假3天，按規定落實公休制度；建立激勵關愛機制，讓干事者實惠；落實談心制度，為民警精神減壓；健全工會等組織，豐富民警 業余文體活動。六是強化活動促戰斗力。今年來，分局召開青年民警座談會，激發青年民警活力；成立分局工委，開展青年民警讀書競賽活動；關愛殘障兒童，為殘障兒童講述公安民警故事；參加高新區工委青年歌手大獎賽；組織民警參加市局義務獻血活動。七是強化管理促隊伍。通過“抓班子、帶隊伍”，充分發揮領導和黨員的帶頭作用，認真履行“一崗雙責”，嚴格落實“五條禁令”、“ 六條規定”。一季度，分局開展了以查思想、查紀律、查作風為主要內容 “三查”活動，圍繞 “車、酒、賭、色、槍、毒、債、企”等8個重點，以排風險、排隱患、排重點為主要內容“三排”活動。二季度，分局開展為期10天的紀律作風整訓，以“抓制度、抓管理、抓廉潔、抓守紀”為重點，開展“四查”，即查制度建立和學習、查隱患和苗頭、查社會交友、查廉潔守紀，著力解決隊伍建設中存在的苗頭和隱患問題，進一步強化民警宗旨意識、法治意識、服務意識，增強職業感、責任感和使命感，提高隊伍素質，確保隊伍建設不發生“大丑惡”事件。

二、存在差距及工作措施

嚴打破案有差距。目前時間已快過半，任務僅完成1/3，有些指標還未實現零的突破。分局下半年將著力推進嚴打破案，調動一切力量和積極因素，服務破案，追趕差距，力保全年目標任務完成。

信息化排位滯后。上半年分局信息化工作排位靠后，分局正加大培訓力度，整改信息質量，調整人員專班，加強領導力度，培養信息骨干，建立激勵機制，確保全年信息化質量有明顯提升。

執法質量基礎薄。分局提出全年創全市優秀目標。但分局法制基礎工作較薄，力量不強，提高整體質量要加強的工作很多。分局制定了加強執法規范化建設意見和激勵機制，每月進行檢查、考核，每月進行培訓。

第四篇：XXXX年上半年公安分局紀委工作總結

XXXX年上半年公安分局紀委工作總結 XXXX年上半年，分局紀委在區紀委、市局紀委和分局黨委的領導下，以學習實踐科學發展觀為指導，以執行黨風廉政建設責任制為抓手，以強化反腐倡廉制度執行為重點，以滿足人民群眾新要求新期待為根本出發點，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，最大限度地保證了未發生違法違紀問題，為圓滿完成各項公安工作提供強有力的政治、紀律保證。現將全年工作情況報告如下：

一、組織實施了分局XXXX年上半年黨風廉政建設和反腐敗工作。對分局黨風廉政建設責任制任務進行了分解細化

二、開展了XXXX年上半年糾風工作。通過政風行風熱線、瀏覽市民心聲論壇、實行“大走訪”等方式，傾聽群眾呼聲，及時解決問題，改善了警民關系。

三、在XXXX年上半年反腐倡廉教育工作中，分局高度重視，不僅制定了反腐倡廉教育實施意見，還制定了學習教育計劃，指導分局各單位反腐倡廉教育學習，今年5月，分局按照市局紀委要求，分三批安排分局二級領導班子成員及三級領導班子副科級以上領導干部參觀市警示教育基地。做到了接受反腐倡廉教育不漏一人。使民警更加繃緊了反腐倡廉的這個弦。在日常工作中，分局緊抓反腐倡廉教育不放松，結合安排公安業務工作的同時，開展反腐倡廉教育。使反腐倡廉教育常態化。

四、在開展的“集中整治執法過程中涉案人員非正常死亡問題工

1作”中，分局制定了工作方案、整改措施，進行了學習動員，提高廣大民警對此項工作的重視程度，分局成立了以XXX政委為組長的領導小組，組織民警學習有關文件，統一思想，提高認識，根據方案要求，對五個方面進行了自查，對在自查中存在的個別單位無一樓辦公用房的客觀困難，沒有消極被動等待上級來解決，而是積極想辦法，克服困難。目前分局無一樓辦公用房的刑警X隊、XX大隊、XX所等單位已經解決訊問室必須設在一樓的問題，XX所目前正積極和XX公司協商，爭取早日解決。

五、分局各單位在開展 “警用車輛和涉案車輛違規問題專項治理工作”中，制定了工作方案、分局制定了《警車管理使用制度》和例會制度，并按照市局要求，成立了領導小組，每月定期召開領導小組例會，從三月份至今每個月分局做到對各單位開展“警用車輛和涉案車輛違規問題專項治理工作”不少于三次工作檢查，對檢查結果進行了通報，好的表揚，差的批評，極大的促進了“警用車輛和涉案車輛違規問題專項治理工作”的開展。

六、分局對黨風廉政建設和反腐敗宣傳報道工作非常重視，對宣傳報道任務進行了分解，各單位也加強了領導。目前，被《XX日報》采納一篇，被市局采納X篇，被市局政治部采納X篇，被市局紀委采納X篇

存在的問題：

上半年雖然我們做了一些工作，但離上級的要求還差的很遠，還存在許多不足，例如，有時信息報送不及時等。我們在下半年要發揚上半年好的方面，糾正存在的不足，在下半年的工作，要繼續抓住黨風廉政建設不放松，大力開展反腐倡廉教育；繼續開展“警用車輛和涉案車輛違規問題專項治理工作”和集中整治執法過程中涉案人員非正常死亡問題工作” 爭取在今年的工作中，分局民警零違紀；

XXXX年XX月XX日

第五篇：州公安分局2010-2012年信息化建設規劃

為進一步推進分局公安信息化建設，根據公安部、省廳“金盾工程”二期總體部署和《浙江省公安廳關于進一步推進公安信息化工作的若干意見》（浙公發【2009】3號），以及《寧波市公安局2010-2012年信息化建設規劃》。結合我局公安信息化建設現狀，特制定本規劃。

一、現狀與形勢

（一）我局公安信息化現狀

分局黨委始終把信息化建設置于基礎性、先導性位置，針對警務實戰需要，不斷探索和實踐區（縣）級分局信息化建設的架構和應用系統。經過多年建設，我局公安信息化基礎設施建設日趨完善，信息資源開發整合取得突破性進展，信息化政策與管理逐步加強，信息化人才隊伍不斷壯大，全警信息處理與應用能力明顯增強。更為重要的是，信息化建設成果已深刻影響并持續滲透到公安工作與隊伍建設的各個方面，在公安機關的領導方式和決策指揮模式上，在傳統的打擊和防范手段上，在基礎工作和執法活動的內容和方法上，在服務群眾和管理社會的方式上，在廣大民警的思想觀念、能力素質和工作方法上都發生了新的變化，初步構建了具有信息化本質特征的警務運行模式。

雖然我局公安信息化建設取得了較大成績，但在發展過程中還存在一些不適應，主要表現在：對信息化認識滯后于信息化進程的內在要求，信息化理念與實踐還不夠成熟；信息化建設滯后于實戰需求，沒有形成統一的信息化基礎架構，重復采集、被動采集、應付采集的現象不同程度存在，信息資源整合共享有待進一步加強，系統服務實戰功能仍顯不足；信息應用不充分，信息綜合分析研判和深度應用能力有待進一步提高；信息化人才缺乏，在核心系統建設上自主創新能力不強，信息化工作機制還需進一步健全和完善。

（二）面臨的基本形勢

日趨復雜的社會治安形勢給公安工作帶來新的挑戰。在經濟全球化、社會信息化的時代背景下，影響國家安全和社會穩定的因素明顯增多，維護穩定工作面臨的形勢呈現出許多新變化、新特點，境內因素與境外因素相互影響的關聯性更加明顯，傳統安全因素與非安全因素相互交織的復雜性更加明顯，“虛擬社會”與現實社會相互作用的互動性更加明顯。公安工作面臨的新形勢、新任務，給公安機關如何解決自身存在的不適應，如何運用信息化理念與技術改進警務模式，向信息化要警力、要戰斗力提出了新的要求。

公安部把信息化建設提到了全國公安戰略性舉措的高度。在2008年公安部“南京會議”上，部黨委在科學分析當前和今后一個時期公安工作所面臨形勢的基礎上，作出了推進公安信息化建設、加強執法規范化建設和構建和諧警民關系的重大戰略部署。孟建柱部長在“三項建設”講話中把“信息化建設”擺在首位，同時強調指出：“大力推進公安信息化建設，是一項牽動整個公安工作和公安隊伍建設全局的戰略性舉措，昭示著公安工作的發展方向”。這對我局的公安信息化建設既是極大的推動，更是一次新的部署。

“三個治安”工作理念對信息化發展提出了新的要求。2009年初，市局黨委在總結梳理寧波公安發展歷程，科學分析社會治安形勢和警務發展趨勢的基礎上，提出了“敏銳治安、主動治安、實力治安”的工作理念?！叭齻€治安”體現的是公安工作的“政治性、責任性、基礎性”，突出的是“以防為本、先發制敵”，其實現的前提在于信息化引領、情報先行，基礎則在于獲取信息的全面性、真實性和鮮活性及強大的信息處理能力，這也對我局公安信息化發展提出了新的要求、給予了新的契機。

信息化服務實戰的內涵已經融入到基層基礎工作。05年公安部提出為期三年的“三基”工程建設，分局黨委審時度勢把警務信息化建設作為基層基礎建設的“龍頭”，提出了“信息指導破案、信息指導防范、信息指導工作”的警務信息化應用工作理念，為我局的警務信息化建設和應用譜寫了新的篇章。

二、指導思想和總體目標

（一）指導思想

以科學發展觀為統領，緊緊圍繞 “敏銳治安、主動治安、實力治安”和“信息指導破案、信息指導防范、信息指導工作”的工作理念，堅持“面向一線、面向基層、面向實戰”，以全面實施“金盾工程”二期建設為契機，以構建公安“大情報”系統為核心，以“強度整合、高度共享、深度應用”為主線，推動公安體制、機制創新，全力推進信息化與公安工作和隊伍建設的有機融合，促進全市公安工作和隊伍建設的全面發展進步。

（二）總體目標

以分局信息指揮中心建設為契機，進一步完善公安通信網絡等信息化基礎設施，全面加強公安信息網絡安全管理；公安業務工作信息數據在信息采集、管理應用、日常維護等環節實現全過程信息化流程，信息質量達到“完整、準確、鮮活”的要求；公安信息資源綜合開發利用的水平和服務實戰的能力明顯提高，全面形成全警采集、全警應用、全警共享的公安信息化應用格局，公安工作信息化總體水平始終走在全市、全省乃至全國前列。

三、主要任務

重點實施集通信、指揮、防控和情報于一體的新穎信息指揮中心工程建設，加大基層基礎設施建設，推進分局信息平臺建設。進一步理順信息化應用工作機制。使信息化成為引領分局公安工作實現跨越式發展的強大動力。

（一）加強基礎設施建設

1、加快配套分局信息指揮中心運行保障和技術支撐建設。

(1)優化整合分局信息指揮中心運行架構。對信息指揮中心體系架構的應用系統運行平臺，實現“資源共享、隨需拓展”，提高運行架構的穩定性和可靠性。

(2)加強信息數據的整合共享與應用支撐平臺建設。建立統一規范的信息數據應用庫，拓展數據倉庫建設；規范統一請求服務接口標準，完善請求服務系統、加快統一身份認證與訪問控制系統的應用。

(3)加強信息系統運行監控體系建設。優化完善機房運行環境，加強對中間件、數據庫、硬件設備運行環境等參數的實時監控，提升運行管理的技術化、自動化、智能化水平。

2、加強信息網絡基礎設施建設。(1)進一步優化分局信息網絡體系架構。實現與分局派出所等業務單位“點對點”光纖千兆網絡的開通，提升信息網絡的實戰效率。優化完善縣級公安機關網絡基礎設施。逐步優化完善縣級公安機關網絡架構，合理劃分網絡區域，實現縣級公安機關局域網主干交換機冗余備份，接入網帶寬升級到千兆，并實現聯網設備和鏈路