第一篇：珍惜第一份工作的價值

珍惜第一份工作的價值

時下，正值又一批年輕學(xué)子走上工作崗位?？粗靶氯恕眰兊娜胄?，職場“白叟”們不禁回憶起昔時的自己，過往的經(jīng)驗讓他們重新審視自己的第一份工作。

近日，據(jù)媒體報道，前程無憂網(wǎng)所做的“第一份工作”的網(wǎng)上調(diào)查顯示，對第一份工作不滿已成為職場常態(tài)——65%的職場人對于第一份工作不滿意，薪酬不符排在不滿因素的第一位，2年之內(nèi)（包括2年）跳槽者的比例高達66%。然而，職場專家和過來人卻提示職場新人：輕易放棄第一份工作并非明智之舉，第一份工作是職場磨合期，新人遇到挫折很正常，新人要珍惜和挖掘第一份工作的價值。

一

作為職場過來人，小瞿回憶了自己的第一份工作，2004年在北京化工大學(xué)的畢業(yè)生雙選會上，化學(xué)專業(yè)畢業(yè)生小瞿和國有企業(yè)吉林化工集團簽訂了就業(yè)協(xié)議書，畢業(yè)后小瞿來到了吉林市上班，然而，不到一年，小瞿就選擇了離開，“那里沒有以前熟悉的朋友，而且工作環(huán)境我接受不了，幾乎一直在車間，”對于基層工作環(huán)境不適應(yīng)的小瞿，又重新回到了熟悉的大城市北京尋找新工作。

和小瞿類似的還有趙博，在湖南一所普通本科學(xué)校畢業(yè)后，學(xué)習(xí)通訊專業(yè)的趙博第一份工作是去一家國際代工企業(yè)

做儲備干部。第一天，趙博來到位于東莞高埗鎮(zhèn)的工廠廠區(qū)，就直接被派到了生產(chǎn)一線，趙博下午就收拾行李離開了這里，“和理想差距太大?！?/p>

畢業(yè)生們放棄第一份工作的原因也不盡然相同。

小寧離開自己工作了一年的第一份工作的原因則是實在堅持不下去了。“老板給的任務(wù)高，而且要求極其嚴(yán)格，經(jīng)常完不成任務(wù)就斥責(zé)我，”最后搭上了不菲的違約金，小寧毅然離開了公司，3年后的今天，小寧感慨，“其實職場都差不多，當(dāng)時是自己剛從學(xué)校出來，一直被老師捧著，心理優(yōu)越感太強了，太脆弱了。”

在此次調(diào)查中，35%的職場人表示，自己的第一份工作與理想中的工作基本吻合，而65%的人則表示“相差甚遠”。薪酬、環(huán)境、行業(yè)、興趣、職位成為大家對第一份工作不滿的5大因素。

而由中國職業(yè)規(guī)劃師協(xié)會聯(lián)合向陽生涯職業(yè)咨詢機構(gòu)，日前針對工作年限在3年以內(nèi)的325位大學(xué)生開展的、名為“快樂工作指數(shù)大調(diào)查”的調(diào)研顯示，有73%的大學(xué)生不滿意當(dāng)前工作，更有81%的大學(xué)生表示當(dāng)前的工作并不快樂。

二

對一份工作的不滿意，直接導(dǎo)致的后果就是職場新人們跳槽頻繁。

在此次前程無憂網(wǎng)的調(diào)查中，調(diào)查同時顯示，2年之內(nèi)

（包括2年）跳槽者的比例高達66%；而第一份工作能堅持3年以上的，僅占8%。

為何一份自己不滿意的工作，當(dāng)初還要選擇呢？

此次調(diào)查同時顯示，39%的受訪者表示，自己當(dāng)初選擇第一份工作的原因是“有份工作就行了”；“受家人影響”的因素也占到了8%；“專業(yè)對口”、“公司品牌和規(guī)?！钡倪x擇比例也相對較多。

李嘉的想法代表了部分人的心理，“畢業(yè)的時候根本不清楚自己想做什么，就看著這個公司的名氣和規(guī)模，父母也都贊成去，根本沒有仔細考慮是否適合自己。”李嘉研究生畢業(yè)后，進入中關(guān)村一家知名IT企業(yè)做企業(yè)文化工作，新聞專業(yè)畢業(yè)的她本以為這和自己的專業(yè)相差不多，公司給的職位和薪水都令人滿意，可是，在實際工作不久，她發(fā)現(xiàn)不僅存在很大的差別，而且自己更喜歡做記者，于是，她迅速選擇了辭職重新尋找工作。

作為在校大學(xué)生，2011年6月馬上就要畢業(yè)的李燕則說，盡管學(xué)校提供了一些實習(xí)的機會，就業(yè)指導(dǎo)課也上過，可是自己對未來的工作判斷仍然模糊，“大公司大城市是首選吧，高收入的工作也不錯?！?/p>

“能在第一次工作就找到心儀的職業(yè)方向的人確實不多?！眲⑤家恢睆氖氯肆Y源管理工作，并多次負責(zé)所在企業(yè)的招聘工作，她發(fā)現(xiàn)：首先是高校畢業(yè)生面臨的就業(yè)壓力

大，不少人的首要選擇是一份可以養(yǎng)活自己的工作，并非追求事業(yè)。其次是對自己職業(yè)方向及個人實際狀況不了解?！霸S多人對未來的職業(yè)方向沒有清晰的認識，同時也不能完全了解個人優(yōu)勢及不足，在選擇就業(yè)方向時存在很大的盲從性?！?/p>

劉菁認為，隨著工作經(jīng)驗的積累，個人對工作回報的要求逐漸提高也是許多人放棄第一份工作的原因。

三

和許多80后、90后不一樣，陳晨十分珍惜自己的第一份工作，并且反對頻繁跳槽。2006年，名牌大學(xué)保險專業(yè)畢業(yè)后，陳晨進入了一家還處于起步階段的保險公司工作。其間，很多和他一起進入這家公司的人都跳槽了，也不斷有公司用更高的薪水來“挖角”，陳晨也獲得了很多這樣的機會，“但是我還是沒跳槽，”陳晨認為，去別的公司，雖然薪水上漲，但是職位沒有太多提高，工作內(nèi)容相對重復(fù)，對個人提升沒有明顯好處。“我比較相信這個公司的潛力，而且我能和公司一起成長，公司肯定會重視我，重用我。”

工作了4年的陳晨感慨，實際上，這份工作不僅僅是讓他獲得了足夠的專業(yè)技能和職場經(jīng)驗。“實際我在公司也換過不同的部門，這才找到了更適合自己的發(fā)展方向。”陳晨說，堅持讓自己逐漸明白了更多職場道理，“我更多的為公司和客戶創(chuàng)造價值，才能給自身創(chuàng)造更多的價值，積累這些認識，這也是我職業(yè)生涯的一次小小的轉(zhuǎn)型?！?/p>

事實上，能夠這樣長遠考慮的人并不多，更多的人在放棄第一份工作的時候坦言，“自己并沒有想太多”。

長期積累的招聘經(jīng)驗讓劉菁并不建議青年人輕易放棄第一份工作，她說，輕易跳槽的經(jīng)歷，可能會給你下一次就業(yè)帶來障礙，企業(yè)可能懷疑你個人的忠誠度而放棄錄用你。而沒有獲得足夠的職場經(jīng)驗和專業(yè)知識的人，也很難再尋找到一份更好的工作?！霸教皆愕睦颖缺冉允?。”

劉菁認為，事實上，第一份工作，是一個人從學(xué)校到社會的一個“心理斷奶期”。這期間的不適應(yīng)、遇到挫折是很正常的?！斑^快否定并且打退堂鼓不是上策，不如挖掘它的可取之處，尋找自己的價值，這樣反而你可能會受益匪淺”。

她建議，在第一份工作中，首先要逐漸體會工作與學(xué)校之間的巨大差異，了解工作環(huán)境對每一位員工的要求，使自己能完成由學(xué)校到職場的一個心理上的轉(zhuǎn)變。其次，通過第一份工作，更全面、客觀地認識自己，發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢與不足，認真思考目前所從事的工作與自己追尋的方向及個人綜合條件是否相適應(yīng)，在工作中確定一個職業(yè)方向或目標(biāo)。

“通過第一份工作，完成職業(yè)身份的轉(zhuǎn)變，學(xué)習(xí)職業(yè)技能，提高自己的職業(yè)判斷能力，提高自己在行業(yè)內(nèi)的位置，這些都是第一份工作可以帶來的巨大財富?！?/p>

第二篇：珍惜的價值美文

我有幾件古玩，都不是很名貴的古董，只不過我喜歡它們的古樸和造型。尤其是那尊唐代的舞女俑，云髻高綰，蛾眉蠶目，裙衣的皺褶線條流暢，造型優(yōu)雅，十分賞心悅目，它是一件并不昂貴的出土古董，一位陜西的朋友贈我的，我把它高高放在我的書架上，伏案疲勞時，抬頭賞一眼，歇歇心腦。

時常有喜歡古玩的朋友到我這里來，他們看到那件舞女俑，也十分喜歡，一個個愛不釋手，戀戀不舍的樣子。于是，便有人問我討價說：“給你一千元，你把它賣給我吧？”我搖搖頭拒絕了，我想，他給開出的價已經(jīng)不算低了，但為了那區(qū)區(qū)一千元，我怎能忍痛割愛呢？

過了幾天，這位朋友又來了，進門就盯住了我書案上的那件陶俑，主動跟我談起價格：“我知道，那件陶俑上次給你開價一千元太低了，這樣吧，我今天給你開價五千元賣給我怎么樣？”

我笑著拒絕他說：“這不是賣不賣的問題，再說，它怎么能值那么多錢呢？”任他怎么說，我還是婉言拒絕了。

又過了幾天，他又來了，進門連茶也顧不得喝一口，就又同我談起那件陶俑的價格來了，他豪爽地說：“這次你也別推辭說賣不賣了，瞧，我給你拿來了一萬塊，不低了吧？這錢歸你了，這件陶俑我現(xiàn)在就帶走?！币蝗f塊的確是不少了，我自己都不相信這件陶俑竟能值一萬元，但作為朋友，我并不想賺他的錢，讓他破費一萬元卻買了個并不昂貴的古玩。另外，我也不喜歡他今天的作派，仗著自己腰里有一萬元，就要強買強賣了，我拒絕他說：“跟你說過的，這件陶俑根本不值這么多錢，我只是喜歡把玩它，并不指望靠它來賺錢，你出多高的價格，我都不會賣的。”見我這么堅決，朋友只好失望地悻悻走了。

過了幾個月，他忽然帶著一個人來了，并向我介紹說那人是廣州的一個大老板，十分癡迷于古玩，愿意出價十萬元買我的陶俑。那人見了我的陶俑，頓時也是贊嘆不已，他說十萬元現(xiàn)金他已隨身帶來了，只要我點頭同意，我們便可立即成交?？粗俏焕习宕a在我茶幾上的一大摞鈔票，我忙向他解釋說：“這只是件普通古玩，根本不值那么多錢的?！钡珣{我怎么解釋，朋友和那位廣州老板都不相信，他們說：“如果不是件寶物，您能這么珍惜它嗎？十萬元還不樂意出售，那肯定是一件寶物了?！蔽腋械阶约簺]法向他們解釋清楚，就掛電話請來了一位對文物研究極有造詣的朋友。朋友看了我的陶俑就笑了說：“這是一件很普通的陶俑，最多價值五百元?！?/p>

“五百元？”朋友和他帶來的廣州老板都大吃一驚，他們不相信這件陶俑竟這么地不值錢，我笑著告訴他們說：“這是古董專家估的價，現(xiàn)在你們總該相信了吧？”

兩個人疑疑惑惑地走了。

我笑他們的癡迷：“這兩個人，要用十萬元來買我這件破陶俑。”研究文物的朋友說：“你無意間運用了古董交易的技巧，一件并不貴重的東西，你珍惜它，它就具有價值了，你越珍惜它，在別人看來它的價值就越大?！迸笥颜f，玉和鉆石不就是種石頭嗎？但天下的人都珍惜它，于是一塊玉石和鉆石就成無價之寶了。

是啊，給石頭注入了心靈的珍惜，石頭就成了玉石和鉆石，給金屬注入了心靈的珍惜，金屬就成了白銀和黃金。珍惜我們自己的東西，就是一張廢紙，只要注入了我們真誠的珍惜，那么有一天它也會價值連城的。

第三篇：珍惜工作,實現(xiàn)價值——《珍惜工作為了誰》讀后感

珍惜工作，實現(xiàn)價值

——《珍惜工作為了誰》讀后感

最近我閱讀并學(xué)習(xí)了《珍惜工作為了誰》這本書，這本書語言樸實，舉例生動，在閱讀的過程中我結(jié)合自身進行思考，深深地體會到了工作的意義，我們都應(yīng)在工作中享受樂趣，為什么工作，為了誰工作，這本書不但使我明白了，我在為他人工作的同時，也在為自己工作的深刻道理；

這本書一共分為十章，每一章都用幾篇小品式的文章闡述了這一章節(jié)的偏重點，比如“對工作負責(zé)就是對自己負責(zé)”，“工作中靠實干成就自己”，“認真負責(zé)，自動自發(fā)”等等，在這本書的封面上有這樣一句話概括了本書的含義：“無論從事什么職業(yè)，無論身處何種行業(yè)，搞清楚“為誰工作”都是首先重要的。工作真正值得我們?nèi)フ湎Ш透卸?，輕視工作，“我只是在為別人工作”的觀念首先傷害的是你自己。工作給予你的，不僅是賴以生存的工資，它更賜予了你受益終生的經(jīng)驗、學(xué)識與成就。”

讀完《珍惜工作為了誰》這本書，我心中有一種豁然開朗的感覺。書中說：“天下沒有十全十美的差事，珍惜你的工作吧。只有珍惜工作，才能掌握自己的命運。珍惜今天這份工作，．每一天都要盡心盡力地工作，每一件小事情都要力爭高效地完成。嘗試著超越自己，努力做一些分外的事情，不是為了看到領(lǐng)導(dǎo)的笑臉，而是為了自身的不斷進步。那些對現(xiàn)在的工作牢騷滿腹的人，一定要將目光從別人的身上轉(zhuǎn)移到自己手中的工作上，多花一些時間，想想自己還有哪些需要提高和改進的地方，看看自己的工作是否已經(jīng)做得很完美了?！边@段話對我的影響很深，它讓我明白了工作的重要性。我們每個人都需要工作，而且需要努力的工作。人的一生很短暫，我們需要有一個目標(biāo)，目標(biāo)的實現(xiàn)離不開勤奮工作。在我認為，當(dāng)你實現(xiàn)人生目標(biāo)的同時，也就是體現(xiàn)自我價值的時候。

說起來容易，做起來難。要想實現(xiàn)人生目標(biāo)，并不是一帆風(fēng)順的。能不能讓自我價值得已實現(xiàn)，取決于對工作的態(tài)度。在我看來，主要有以下幾點最為重要：第一、不管從事什么樣的工作都要明白一點，那就是我們是在為自己工作。所以說要珍惜工作機會，不要這山望著那山高。

第二、認真工作才能讓你不斷的去思考、去學(xué)習(xí)、去總結(jié)經(jīng)驗，這是比物質(zhì)

更豐富的財富。在工作中我們會發(fā)現(xiàn)很多，通過努力實踐，才能更好的把握機會，實現(xiàn)自己的價值。

第三、對工作要充滿熱情，把工作當(dāng)成一個使命來完成。工作不僅僅是為了掙錢，我們工作更多的是為了實現(xiàn)一種價值。如果對工作沒有熱情，那就失去了前進的動力和信心，最后被社會所淘汰。

第四、努力鉆研自己的專業(yè)技能，不能用一種得過且過的心態(tài)來對待工作。第五、用感恩的心去工作，在工作中體會樂趣。不管環(huán)境如何，作為員工都應(yīng)該恪守職責(zé)，忠誠于自己的工作，忠誠于自己的企業(yè)，重心要放在如何能盡善盡美的干好自身工作，并從中獲得經(jīng)驗和樂趣,這才是最重要的。

總之，我們每一個人都應(yīng)該認真努力的工作，來回報父母、單位和國家。只有出色的完成工作才能讓自己實現(xiàn)理想，實現(xiàn)自我價值。

鑫城項目部

董紅磊2011、3、12

第四篇：珍惜工作,實現(xiàn)價值——《珍惜工作為了誰》讀后感

珍惜工作，實現(xiàn)價值

——《珍惜工作為了誰》讀后感

最近我閱讀并學(xué)習(xí)了《珍惜工作為了誰》這本書，這本書語言樸實，舉例生動，在閱讀的過程中我結(jié)合自身進行思考，深深地體會到了工作的意義，我們都應(yīng)在工作中享受樂趣，為什么工作，為了誰工作，這本書不但使我明白了，我在為他人工作的同時，也在為自己工作的深刻道理；作為一名參加工作已30年有余的電力線路工，我也從中解除了困惑，調(diào)整了心態(tài)。

這本書一共分為十章，每一章都用幾篇小品式的文章闡述了這一章節(jié)的偏重點，比如“對工作負責(zé)就是對自己負責(zé)”，“工作中靠實干成就自己”，“認真負責(zé)，自動自發(fā)”等等，在這本書的封面上有這樣一句話概括了本書的含義：“無論從事什么職業(yè)，無論身處何種行業(yè)，搞清楚“為誰工作”都是首先重要的。工作真正值得我們?nèi)フ湎Ш透卸?，輕視工作，“我只是在為別人工作”的觀念首先傷害的是你自己。工作給予你的，不僅是賴以生存的工資，它更賜予了你受益終生的經(jīng)驗、學(xué)識與成就。”

讀完《珍惜工作為了誰》這本書，我心中有一種豁然開朗的感覺。書中說：“天下沒有十全十美的差事，珍惜你的工作吧。只有珍惜工作，才能掌握自己的命運。珍惜今天這份工作，．每一天都要盡心盡力地工作，每一件小事情都要力爭高效地完成。嘗試著超越自己，努力做一些分外的事情，不是為了看到領(lǐng)導(dǎo)的笑臉，而是為了自身的不斷進步。那些對現(xiàn)在的工作牢騷滿腹的人，一定要將目光從別人的身上轉(zhuǎn)移到自己手中的工作上，多花一些時間，想想自己還有哪些需要提高和改進的地方，看看自己的工作是否已經(jīng)做得很完美了。”這段話對我的影響很深，它讓我明白了工作的重要性。我們每個人都需要工作，而且需要努力的工作。人的一生很短暫，我們需要有一個目標(biāo)，目標(biāo)的實現(xiàn)離不開勤奮工作。在我認為，當(dāng)你實現(xiàn)人生目標(biāo)的同時，也就是體現(xiàn)自我價值的時候。

說起來容易，做起來難。要想實現(xiàn)人生目標(biāo)，并不是一帆風(fēng)順的。能不能讓自我價值得已實現(xiàn)，取決于對工作的態(tài)度。在我看來，主要有以下幾點最為重要：第一、不管從事什么樣的工作都要明白一點，那就是我們是在為自己工作。所以說要珍惜工作機會，不要這山望著那山高。

第二、認真工作才能讓你不斷的去思考、去學(xué)習(xí)、去總結(jié)經(jīng)驗，這是比物質(zhì)更豐富的財富。在工作中我們會發(fā)現(xiàn)很多，通過努力實踐，才能更好的把握機會，實現(xiàn)自己的價值。

第三、對工作要充滿熱情，把工作當(dāng)成一個使命來完成。工作不僅僅是為了掙錢，我們工作更多的是為了實現(xiàn)一種價值。如果對工作沒有熱情，那就失去了前進的動力和信心，最后被社會所淘汰。

第四、努力鉆研自己的專業(yè)技能，不能用一種得過且過的心態(tài)來對待工作，作為一名電力線路工，就更應(yīng)該如此，只有這樣，才能有力的避免不必要的故障和事故，不給國家和用戶造成不必要的損失和麻煩。

第五、用感恩的心去工作，在工作中體會樂趣。是父母、師長、國家的給了我們每一個人恩惠，我們就應(yīng)該更努力的工作。不管環(huán)境如何，作為員工都應(yīng)該恪守職責(zé)，忠誠于自己的工作，忠誠于自己的企業(yè)，重心要放在如何能盡善盡美的干好自身工作，并從中獲得經(jīng)驗和樂趣,這才是最重要的。

總之，我們每一個人都應(yīng)該認真努力的工作，來回報父母、師長、單位和國家。只有通過完成出色的工作才能讓自己實現(xiàn)理想，實現(xiàn)自我價值。

開封供電黨總支

牛洪鴻

2010.6.21.

第五篇：珍惜生命,提升價值

珍惜生命，提升價值

朝菌不知晦朔，蟪蛄不知春秋。生命如此短暫，怎能提升價值？上古有大椿者，以八千歲為春，以八千歲為秋。生命漫長，完全有提升價值的機會。所以，珍惜生命，方能提升價值。（引用提出主題）

男孩因珍惜石頭而提升了它的價值，我們?nèi)绻湎ё约旱纳材芴嵘齼r值。（聯(lián)系材料）

生命因脆弱而呵護，因呵護而頑強，因頑強而寶貴，因?qū)氋F而珍惜，因珍惜而提升價值。（道理論證，對主題進行闡釋）司馬遷因珍惜生命，寫成了《史記》，提升了自己的價值；史鐵生因珍惜生命，完成了《我與地壇》，提升了自己的價值；海倫〃凱靳因珍惜生命，著成了《假如給我三天光明》，提升了自己的價值。（三個排比例，敘議結(jié)合）假如司馬遷受刑后不珍惜生命而自刎，還能提升自己的價值嗎？假如史鐵生車禍后不珍惜生命而自盡，還能實現(xiàn)自己的價值嗎？假如海倫〃凱靳病后不珍惜而放棄生命，還能聞名世界，提升自己的價值嗎？（反面假設(shè)分析）可見，只有珍惜生命，才能提升價值。（總結(jié)）

人生天地之間，若白駒之過隙，忽然而已。若不珍惜生命，豈能提升價值？（道理論證，對主題進行闡釋）霍金在21歲時不幸患上了會使肌肉萎縮的盧伽雷氏癥，被禁錮在輪椅上，只有三根手指可以活動，又因患肺炎做了穿氣管手術(shù)，被徹底剝奪了說話的能力。當(dāng)時醫(yī)生預(yù)測他最多活兩年，但他依然活著。盡管他那么無助地坐在輪椅上，他的思想?yún)s使人們遨游到廣袤的時空，解開了宇宙之謎。（一個詳細例子）假如霍金年紀(jì)輕輕就放棄生命，那么我們還能看到《時間簡史》嗎？（反面假設(shè)分析）正因霍金珍惜生命，提升了自己的價值，他超越了相對論、量子力學(xué)、大爆炸等理論而邁入創(chuàng)造宇宙的“幾何之舞”。（因果分析）所以，珍惜生命，方能提升價值。（總結(jié)）

在某種意義上說，生要比死更難。死，只需要一時的勇氣，生，卻需要一世的膽識。我們既到世上走了一道，就得珍惜生命，提升價值。不要因為某些小挫折、小困難而輕易地放棄自己寶貴的生命。活著，才能提升價值。（道理論證）

生命是神秘的，說他脆弱，它就像薄冰那樣，不堪一擊；說它堅強，它就像大山那樣，堅韌不拔。讓我們珍愛生命，提升價值吧！（結(jié)尾三照應(yīng)，發(fā)出號召）