第一篇：民政局老干部自我剖析匯報材料

退職不退休站好最后一班崗

我叫聶緒炳，十六歲當(dāng)兵入伍，轉(zhuǎn)業(yè)后先后在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和民政部門工作，曾任鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)和縣民政局副局長多年。40多年轉(zhuǎn)眼過去，現(xiàn)在，我已經(jīng)在開始辦理退休手續(xù)了。我常常用“老牛自知夕陽短，不用揚(yáng)鞭自奮蹄”這兩句詩來激勵自己。

2005年，由于年齡的原因我從縣民政局副局長的崗位上退了下來，退居二線后，我也像大多數(shù)退下來的同志一樣，爬山、逛街、養(yǎng)花、釣魚……享受著從未有過的清閑和樂趣。但這種清閑的日子才過了幾個月，由于當(dāng)時民政局主要領(lǐng)導(dǎo)因病長時間在成都住院，局里工作急需有人幫助，所以縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)便找我談話，希望我以一個老同志的身份繼續(xù)從事原來的工作，我二話沒說就爽快地答應(yīng)了。

回到家里，告訴老伴和孩子們，又要天天上班了。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的女兒擔(dān)心地問我：“爸爸，你現(xiàn)在不是副局長了，還要從事副局長的工作，人家還聽你的嗎？況且怎樣來處理與領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)系呢？”我細(xì)細(xì)一想，女兒的擔(dān)心不無道理，但我更加自信，我一不為名，二不為利，只要認(rèn)認(rèn)真真做好每一件工作，一定會得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的理解與支持。

回來繼續(xù)工作后，我接手的第一件也是最重要的一件事，就是地名勘界。縣域邊界勘定是當(dāng)時國務(wù)院部署的一項重要工作，必須在規(guī)定的時間內(nèi)完成。時間緊，任務(wù)重，我縣8條縣域邊界大多不通公路，有些地方甚至離公路達(dá)三四十里，步行要三四個小時，但所有這些邊界都要求必須做到實地勘察。

喜神鄉(xiāng)八牌村與通江接壤，既遠(yuǎn)又不通公路，從我們**過去路更難走，我們便開車?yán)@道通江，從通江地界走路過去。走了4個多小時到達(dá)八牌村，現(xiàn)場了解到從1949年解放到現(xiàn)在，幾十年來這里從未劃清過邊界，剛解放的時候交界上的幾戶人家，今天愿意接受通江的領(lǐng)導(dǎo)，他家的山林和土地就是通江的，明天愿意接受**的管轄，他家的山林和土地就是**的。為此，幾十年來邊界糾紛不斷，家庭與家庭，村社與村社經(jīng)常發(fā)生矛盾，甚至流血沖突。看到勘界人員，兩縣雙方群眾都圍了上來，要求把有爭議的地方劃到自己一邊，大有不達(dá)目的決不罷休的態(tài)勢。

看到這種情況，同行的年輕人有些傻眼了，好在我有十多年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)驗，便立即依靠當(dāng)?shù)馗刹恐鸺抑饝袅私馇闆r，認(rèn)真聽取他們意見，詳細(xì)宣傳相關(guān)政策。從中午忙到晚上11點過，座談、協(xié)調(diào)、解釋……用盡了各種辦法和手段，我的大嗓門也說得嘶啞發(fā)疼，才終于達(dá)成一致意見。

第二天完成勘界臨走時，當(dāng)?shù)馗刹咳罕姼屑さ卣f：“要是你們早來，我們也不至于發(fā)生這樣多的矛盾和怨恨了。”同行的年輕人也感慨地說：“聶局長，你真有辦法和耐心，要不是你，說不定我們早與群眾吵起來了。”

返回時，天空淅淅瀝瀝下起了小雨，又時值深秋，我的衣服也在近5個小時的步行中打濕了，還在路上就感覺頭痛發(fā)燒，嗓子更是痛得說不出話來，回來便住進(jìn)了醫(yī)院。孩子們在病床前埋怨我：“你們這個年齡的人就是‘中毒’太深，太把工作當(dāng)工作，現(xiàn)在的人哪個像你們？要知道身體才是自己的。”老伴也對我說：“都快要退休了，坐在辦公室上上班就行了，又不會少你的工資……”

我默默地聽著他們的數(shù)落，我知道他們說的也許很對，我也時常在內(nèi)心問我自己，都這把年紀(jì)了工作還這么認(rèn)真干什么？但我非常清楚，只要是我負(fù)責(zé)的工作，我就一定會認(rèn)真負(fù)責(zé)絕不馬虎，這已是幾十年來養(yǎng)成的習(xí)慣，也是一名共產(chǎn)黨員和國家公職人員應(yīng)該具備的基本素質(zhì)。

在勘界的一年多時間里，我與技術(shù)人員共同坐爛了一輛越野車，每人穿爛了4雙膠鞋，來回的路程加起來絕不低于一次萬里長征，終于用我們的辛勤和汗水為**劃了一個完整的“圈”。**如期完成勘界工作，并得到了全省表彰。

去年“5`12”汶川特大地震后，領(lǐng)導(dǎo)考慮到我是快要退休的老同志，加之已百歲高齡的老父親身體每況愈下，我和哥哥、妹妹正輪流在老家照顧，就沒有給我分配任務(wù)。但當(dāng)我看到局里的所有同志都下鄉(xiāng)查災(zāi)，看到電視上那些讓人淚流不止的畫面，看到老家農(nóng)村那些老黨員把剛剛收獲的油菜籽賣了也要為災(zāi)民捐上50元錢時，我，一個有著十多年軍齡，四十多年工齡和黨齡的人還坐得住嗎？我把家里的事簡單地向妻子和哥哥、妹妹做了交代，就急急忙忙地趕到了單位。

十多天的時間，我與同事們冒著酷暑，頂著烈日，起早貪黑，一個院子一個院子，一戶一戶地查看災(zāi)情，跑遍了駟馬、澌岸、粉筆3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的近50個村和居委會，深入116戶重災(zāi)戶進(jìn)行詳細(xì)的調(diào)查登記，并對他們安慰鼓勵，以一個民政干部實實在在的行動，帶去黨和政府的關(guān)懷，帶給災(zāi)民生活的希望。

記得澌岸鄉(xiāng)民主村7社，有近10戶村民的房屋都出現(xiàn)了嚴(yán)重受損甚至垮塌的情況，且大多是貧困家庭。那天我們來到這里時，頭天晚上剛剛下過一場大雨，好幾戶受災(zāi)村民正一身濕漉漉的站在自己垮塌的房屋前發(fā)呆，看到我們來了，這些平時再苦再累也從不哼一聲的人，終于忍不住淚流滿面。一位年齡比我都大得多的大娘杵著一根竹竿，一邊流淚一邊拉住我的手說：“看到你們來了，我們就知道還有指望，就知道共產(chǎn)黨還是為老百姓的……”

那段時間，余震和各種傳言不斷，我一邊在鄉(xiāng)下查災(zāi)，一邊還擔(dān)心著家人和子女的安全，牽掛著父親的病情。由于當(dāng)時通訊設(shè)施受損，手機(jī)信號時斷時續(xù)，我不得不一有空就撥打電話，了解他們的情況，傾訴著兒子對父親的牽掛，丈夫?qū)ζ拮拥年P(guān)心，父親對子女的深情。許多夜晚，我也會匆匆趕回家與他們相聚，但天一亮我又會義無反顧地回到自己的工作崗位。病中的父親說話已很是吃力，經(jīng)常斷斷續(xù)續(xù)喊我的小名，而不說一句其它的話，我知道父親是想我時刻陪在他的身邊，但我只能在在心中默默地為他祝福，許愿退休后一定天天陪他。因為我知道，此時此刻，作為一名共產(chǎn)黨員，一名民政干部，我代表著什么？我的崗位應(yīng)該在哪里？

查災(zāi)、救災(zāi)、災(zāi)后重建，一跑就是幾個月脫不開身，那天，當(dāng)我接到父親病情加重的電話急急忙忙趕回老家，用顫抖的雙手緊緊抓住父親的手掌時，那雙熟悉的手掌已經(jīng)變得冰涼、冰涼……竟離我而去。

望著父親逐漸僵硬的身體，想起父親幸苦操勞的一生，回憶起十幾天前離開父親時他那戀戀不舍的目光，幾十年的父子情分，最后的離別竟一句話也沒有說上。此時，我的心如刀絞，咚地一聲長跪在父親的遺體前，嚎啕大哭，父親啊父親，作兒的不孝，忠孝不能兩全，請原諒兒子不孝。

但幾十年來，我認(rèn)認(rèn)真真盡心盡力做好每一件事情，我始終記著父親的一句話“娃兒，一個農(nóng)民的孩子有個工作不容易啊，一定要把工作當(dāng)工作。”

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，今天有機(jī)會站在這里向你們匯報工作，我感到非常榮幸，也格外珍惜，因為我只是做了一些普普通通實實在在的事情，就得到了大家這樣的肯定，我也知道，我就要退休了，向大家匯報工作的機(jī)會也越來越少。但是，請大家放心，我一定會站好最后一班崗，更加認(rèn)真地做好每一天的每一件事情。

我熱愛我從事過的每一個崗位！

謝謝大家

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第二篇：民政局老干部工作總結(jié)

民政局老干部工作總結(jié)

民政局老干部工作總結(jié)

2013年，我局在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在老干部局的關(guān)心指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹老干部工作的各項方針政策，堅持以人為本，服務(wù)為先的工作宗旨，全面落實老干部的政治、生活待遇，切實抓好離退休干部黨支部建設(shè)，積極組織好老干部開展科學(xué)健康文明的文體活動，充分發(fā)揮好老干部在和諧社會建設(shè)中的作用，在為老干部服務(wù)和管理工作上取得了新的發(fā)展。現(xiàn)將我局老干部工作匯報如下：

一、狠抓落實，老干部政治待遇得到全面保障

根據(jù)國家老干部工作的相關(guān)政策和規(guī)定，進(jìn)一步落實上級領(lǐng)導(dǎo)部門的指示精神，我局老干部管理工作方面，做到了讓退休老干部們“老有所知，老有所學(xué)，老有所為”

一是老有所知。知上情：堅持為每位老同志贈訂《余姚日報》、《XX老年報》、《中國民政》一份，同時還為離退休支部征訂了《共產(chǎn)黨員雜志》，讓老同志及時了解黨和國家重大方針政策的情況，了解市委、市政府對我市工作的重要決定和部署；知局情：凡召開局系統(tǒng)重大會議時，都邀請老干部前來參加，同時局一把手還一年二次向老干部通報本局前階段的主要工作，使老干部能及時了解局系統(tǒng)工作情況和重大活動。2013年，我們共邀請老干部代表參加局重大活動3次。二是老有所學(xué)。堅持每月一次的老干部政治理論學(xué)習(xí)制度。我們將每月3日定為老干部集中學(xué)習(xí)活動日，組織老干部參加中央重大決策有關(guān)文件精神的學(xué)習(xí)。2013年重點學(xué)習(xí)了黨的十八屆三中全會精神等內(nèi)容，并在學(xué)習(xí)后開展思想交流活動，保證學(xué)習(xí)活動取得實效。表現(xiàn)出了革命老前輩的優(yōu)良學(xué)習(xí)作風(fēng)和良好精神風(fēng)貌。

三是老有所為。本我局在重大工作決策、考核評議及舉行重大活動時，積極邀請老干部參加，認(rèn)真聽取意見和建議，廣大老干部以豐富的民政事業(yè)工作經(jīng)驗積極出謀劃策，為我市民政工作開創(chuàng)新局面發(fā)揮了自己的作用。同時，我局積極動員部分離退休老干部加入局關(guān)心下一代工作委員會，為關(guān)心下一代工作發(fā)揮自己的預(yù)熱。

二、優(yōu)化服務(wù)，老干部生活待遇得到進(jìn)一步提高

一是堅持開展走訪慰問活動。在春節(jié)、端午節(jié)、老人節(jié)等節(jié)日期間局領(lǐng)導(dǎo)都進(jìn)行了慰問活動，廣泛聽取老干部心聲，了解老干部家庭情況、身體狀況和政治要求，并送上了慰問金。2013年來共走訪慰問老干部22人次，發(fā)放慰問資金5萬元。二是老干部生病住院必訪必問。凡是老干部就醫(yī)住院，不管工作多忙，局領(lǐng)導(dǎo)都要帶慰問品去醫(yī)院看望，2013年來共看望生病住院老干部10人次。三是切實幫助老干部實際困難。我局對老干部的提出的困難積極做到耐心傾聽，在不違反原則的前提下，切實幫助他們解決一些實際困難，真正做到了真心傾聽老干部、細(xì)心幫助老干部、全心服務(wù)老干部。比如局離休干部夏福芝同志在住院期間，其家屬因治療方案與醫(yī)院發(fā)生矛盾，我局多次與老干部召集其子女與醫(yī)院方協(xié)調(diào)，使夏福芝同志醫(yī)院走完了人生的最后一程。還有今年10月，余姚發(fā)生了百年一遇的特大洪澇災(zāi)害，災(zāi)害期間，我們及時給老干部們打去慰問電話，了解老干部的生活情況。水災(zāi)后，我們又第一時間上門了解老干部的受災(zāi)情況，并送上油、米等生活必需品，并對受災(zāi)嚴(yán)重的老干部給予1000-3000元的生活補(bǔ)助。

三、精心組織，老干部精神文化生活日趨豐富

一是組織開展了慶祝建黨92周年活動。組織老同志參加了局系統(tǒng)的黨課教育活動，還邀請老干部參觀了觀看教育電影等活動。二是組織老干部集體外出考察療養(yǎng)活動。組織老干部赴新山進(jìn)行了考察療養(yǎng)，使老干部身心得到了放松。三是了解民政工作新變化。組織老干部到我局新成立的兩家事業(yè)單位市救助管理服務(wù)中心和市社會養(yǎng)老服務(wù)指導(dǎo)中心參觀，讓他們了解民政工作的新職能。

四、2014年工作思路

1、以深化“五好”黨支部創(chuàng)建為抓手，切實加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè) 通過認(rèn)真制定活動計劃，精心搞好動員布置，總結(jié)推廣創(chuàng)建工作經(jīng)驗，繼續(xù)深化“五好”離退休干部黨支部創(chuàng)建工作，切實發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和老干部黨員先鋒模范作用，達(dá)到“五好”要求。加強(qiáng)學(xué)習(xí)型組織、個人建設(shè)，教育和引導(dǎo)老干部強(qiáng)化終身學(xué)習(xí)理念，通過陣地式、網(wǎng)絡(luò)式、主題式、典型式、參觀式學(xué)習(xí)教育，著力提高學(xué)習(xí)質(zhì)量和效果，幫助老干部認(rèn)清形勢、增強(qiáng)信心，使老干部做到政治堅定、思想常新、理想永存，永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。

2、以優(yōu)化服務(wù)管理為重點，全面落實老干部政治待遇和生活待遇 落實政治待遇，進(jìn)一步鞏固和完善老干部“三個機(jī)制”，認(rèn)真落實老干部參加重要會議和重大活動、向老干部定期通報情況、組織老干部就近參觀考察等制度，優(yōu)先安排離退休人員黨支部活動經(jīng)費，為老干部訂購各類報刊雜志。落實老干部生活待遇，精心安排好老干部體檢療養(yǎng)和參觀考察。堅持對老干部生病住院走訪探望和重大節(jié)日家訪慰問工作，認(rèn)真做好生活有特殊困難老干部的幫扶工作，幫助他們解決實際困難。

3、以滿足老干部精神文化生活為核心，開展各項有益身心健康的活動 要充分利用活動場所，組織老干部參加健康有益的文化、健身活動。要把提高老干部的活動質(zhì)量同豐富老干部活動內(nèi)容結(jié)合起來，既要符合老同志的特點，又要寓教于樂，有所創(chuàng)新。同時結(jié)合老干部的身體狀況，有選擇性地開展外出參觀考察，以活躍老干部晚年生活，提高老干部的身心健康。

4、以強(qiáng)化服務(wù)意識為抓手，不斷增強(qiáng)做好老干部工作的責(zé)任感 要進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識，充分認(rèn)識在新形勢下做好老干部工作的重要性，樹立全心全意為老干部服務(wù)的觀點，要有“熱心、細(xì)心、耐心”的工作態(tài)度，積極、主動為老干部多辦實事、多做好事。既要積極主動為老干部參加有關(guān)會議和活動做好用車的聯(lián)系和安排工作，又要熱情耐心地接待來訪的老干部，主動與有關(guān)部門協(xié)調(diào)，共同做好我局系統(tǒng)的老干部工作。

第三篇：老干部工作總結(jié)匯報

老干部工作總結(jié)匯報

老干部工作匯報提綱首先，歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨**檢查指導(dǎo)工作。我縣有離休干部403人，其中企業(yè)離休干部100人。近年來，我縣老干部工作在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在省、市老干部工作部門的指導(dǎo)幫助下，按照中央和省、市委關(guān)于做好老干部工作的部署要求，認(rèn)真落實老干部的政治、生活待遇，抓好離退休干部黨支部建設(shè)，積極組織老干部開展科學(xué)健康文明的文體

活動，充分發(fā)揮老干部在“三個文明”建設(shè)中的作用，各方面工作都取得了較好的成績。幾年來，先后有25個單位和集體，80名個人受到上級的表彰，縣委、縣政府，縣委老干部局先后被評為省、市老干部工作先進(jìn)集體，縣老年大

學(xué)被評為全省老年辦學(xué)先進(jìn)單位，縣老年體育協(xié)會被評為全國老年體育工作先進(jìn)單位。老干部在全縣改革發(fā)展穩(wěn)定工作中做出了積極的貢獻(xiàn)，下面，我代表縣委、縣政府就我縣老干部工作向各位領(lǐng)導(dǎo)簡要匯報如下：

（一）深入學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想，認(rèn)真落實了老干部政治待遇縣委、縣政府歷來高度重視老干部工作，認(rèn)真落實離休干部的各項政治待遇，按照中央和省、市委的要求，認(rèn)真組織離退休干部深入學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想、黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神，充分發(fā)揮老年大學(xué)、老干部活動中心、老干部黨校的陣地作用和老干部黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，采取舉辦老干部黨支部書記培訓(xùn)班，邀請專家教授進(jìn)行專題輔導(dǎo)等形式，積極組織老干部開展學(xué)習(xí)討論和宣傳教育活動，活躍學(xué)習(xí)氣氛，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。幾年來，全縣舉辦理論學(xué)習(xí)班80多期，作輔導(dǎo)報告120余場次，受教育人數(shù)達(dá)8000多人次。特別是結(jié)合當(dāng)前全黨開展 的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，把組織老干部學(xué)習(xí)和引導(dǎo)他們發(fā)揮好先鋒模范作用結(jié)合起來，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)的針對性和實效性，進(jìn)一步把老干部的思想統(tǒng)一到黨的一系列重大決策上來。堅持閱讀文件、通報情況、參觀學(xué)習(xí)、參加重要會議和重大活動以及聽取老干部意見和建議等各項制度不變。七一定期召開老干部座談會，縣大班子主要領(lǐng)導(dǎo)征求老干部的意見和建議，老干部積極諫言獻(xiàn)策；春節(jié)召開老干部春節(jié)情況通報會，走訪慰問住縣直離退休老干部。春節(jié)前，召開了老干部“雙先”表彰會議，對老干部工作中涌現(xiàn)出的22個先進(jìn)集體和55名先進(jìn)個人進(jìn)行了表彰。老干部政治待遇全面落實，廣大老同志思想統(tǒng)一，人心思上，支持縣委、縣政府決策，維護(hù)全縣改革發(fā)展穩(wěn)定大局的自覺性和主動性進(jìn)一步增強(qiáng)。

（二）以建立健全“三個機(jī)制”為重點，較好的落實了離休干部的生活待遇建立和完善離休干部離休費保障機(jī)制、醫(yī)藥費保障機(jī)制和財政支持機(jī)

制，是從根本上解決離休干部“兩費”，落實離休干部生活待遇的有效途徑。近年來，我縣在建立和完善離休干部兩費“三個機(jī)制”方面做了大量工作，結(jié)合自身實際，相繼出臺了《關(guān)于建立“三個機(jī)制”落實離休干部“兩費”工作的意見》（高辦發(fā)[2003]11號）、《機(jī)關(guān)事業(yè)單位離休干部醫(yī)藥費統(tǒng)籌暫行管理辦法》（高政發(fā)[2003]65號）和《企業(yè)離休干部醫(yī)藥費統(tǒng)籌暫行管理辦法》（高政發(fā)[2002]82號），對“兩費”保障機(jī)制提出了明確要求和具體規(guī)定。不斷加大財政支持力度，僅醫(yī)療費，縣財政每年支持資金近100萬元。幾年來，報銷離休干部醫(yī)藥費550多萬元。去年，離休干部醫(yī)藥費出現(xiàn)了超支，財政一次性籌資140萬元予以全部解決，保證了離休干部醫(yī)藥費按規(guī)定據(jù)實報銷。為使老干部共享改革發(fā)展的成果，堅持宜寬不宜嚴(yán)的原則，就高不就低的要求，全面落實老干部的生活待遇。按政策增長了住房補(bǔ)貼，提高了護(hù)理費標(biāo)準(zhǔn)，增加了生活補(bǔ)貼。

從今年1月份開始為企業(yè)離休干部發(fā)放住房補(bǔ)貼，逐步解決企業(yè)離休干部與機(jī)關(guān)事業(yè)離單位離休干部待遇差距的問題。堅持定期為老干部體檢，在住房、用車和福利待遇等方面，也對老干部給予優(yōu)先照顧，使老干部的晚年生活得到較好的保障。2003年，縣委出臺了《關(guān)于推動企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革的意見》（高發(fā)[2003]18號），對做好改制、破產(chǎn)企業(yè)離休干部管理、服務(wù)等方面的問題作出了明確的規(guī)定，確保了安置到位、待遇到位、管理到位、服務(wù)到位。縣干休所老干部多次反映住房條件差的問題，縣委、縣政府高度重視，本著特事特辦的原則，采取拆遷補(bǔ)償，市場化購房的辦法，較好的解決了住所老干部的住房問題。

（三）加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)，進(jìn)一步夯實老干部工作的組織基礎(chǔ)我縣現(xiàn)有離退休干部黨總支7個，黨支部64個，學(xué)習(xí)小組180個。近年來，縣委高度重視離退休干部黨支部建設(shè)，將離退休干部黨支部建設(shè)納入全縣黨建工作目標(biāo)責(zé)

任制考核，同研究、同部署、同檢查、同考核、同獎懲。認(rèn)真貫徹《**省離退休干部黨支部工作暫行規(guī)定》和《**市離退休干部黨支部和離退休干部黨員考核評比意見》兩個文件，著重從健全組織、完善制度、思想教育、發(fā)揮作用等方面狠下功夫，在縣、鎮(zhèn)兩級普遍建立了老干部“一部兩協(xié)會”，形成了老干部黨支部建設(shè)，思想政治工作和文體活動“三位一體”的組織網(wǎng)絡(luò)，有力地推動了離退休干部黨支部規(guī)范化、制度化建12全文查看

第四篇：老干部座談會匯報稿

在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，公司老干部工作從離退休老干部人數(shù)多、高齡化的實際出發(fā)，以高度的政治責(zé)任感，充分在政治上尊重、思想上關(guān)心、生活上照顧老干部，極大推動了老干部工作開展，使老干部老有所養(yǎng)、老有所學(xué)、老有所樂、老有所為，保持了公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展和內(nèi)部穩(wěn)定。為此，注重從以下幾方面落實老干部工作的目標(biāo)和要求，讓老干部共享公司發(fā)展的成果:

一、建立健全組織機(jī)構(gòu)和領(lǐng)導(dǎo)管理體系，為做好老干部工作提供組織保障

我公司現(xiàn)有離退休老干部近XXX名，其中年齡最大的XX歲，有的還參加過抗美援朝。公司整合后，及時成立了老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組織指導(dǎo)老干部工作，建立健全了老干部管理工作制度，建立聯(lián)系檔案和家訪卡，確保老干部工作管理有序，有章可循。

面對公司整合，很多老干部對今后的待遇落實等問題，產(chǎn)生了思想負(fù)擔(dān)和憂慮。為此，我們多次就如何確保穩(wěn)定、落實老干部生活和政治待遇開會研究解決，黨群部和工會作為職能部門及時向老干部傳達(dá)了公司決策和意見，及時化解了老干部的思想負(fù)擔(dān)，幫他們解決了實際困難。

在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，通過公司強(qiáng)有力的組織保障，老干部管理工作到位，老干部思想穩(wěn)定，生活安寧愉快，心情舒暢開心。

二、關(guān)心老干部生活，落實老干部政治待遇

1、重大節(jié)日期間開展走訪慰問活動。中秋前夕，在公司黨群部及工會的支持下，公司機(jī)關(guān)及分公司分別用一周時間，對單位內(nèi)部七十

歲以上的離退休老干部進(jìn)行走訪慰問，送去慰問金和節(jié)日祝福，同時也送去了一封熱情洋溢的慰問信，表達(dá)了公司領(lǐng)導(dǎo)的親切慰問。走訪過程中，公司領(lǐng)導(dǎo)與老干部親切交談，向老干部介紹了公司整合現(xiàn)狀和發(fā)展藍(lán)圖，同時認(rèn)真聽取了他們的意見和建議。此次走訪活動，共走訪老干部XXX余名，送去慰問金XXXX余元，收到反饋電話幾十個。值得一提的是，老干部們對這次活動反響熱烈，很多人表示，已經(jīng)離開崗位十幾二十年了，單位的領(lǐng)導(dǎo)也換了一茬又一茬，很多人也不認(rèn)識了，但是現(xiàn)在的領(lǐng)導(dǎo)還沒有忘記自己，依然肯定自己曾經(jīng)做出的貢獻(xiàn)，內(nèi)心十分感動，有的老同志甚至親自送來感謝信，表達(dá)對公司領(lǐng)導(dǎo)的感謝，同時也表示對公司發(fā)展充滿信心，并提出了自己的建議。

2、認(rèn)真落實上級要求和政治待遇，及時發(fā)放書報費。由于整合前單位眾多、標(biāo)準(zhǔn)不一，經(jīng)黨委多方調(diào)研，慎重考慮、多次研究，統(tǒng)一了書報費報銷標(biāo)準(zhǔn)。目前從十一月開始，正陸續(xù)為符合條件的XXX余名離退休老干部發(fā)放書報費XX萬余元，并為每人訂閱一本老干部雜志。

3、生活上幫助，使老干部在物質(zhì)上有所依靠。平時做好老干部的工資、醫(yī)療等敏感問題的耐心解釋工作。對生病的老同志做到及時探望，對因病去世的同志前往慰問家屬并協(xié)助料理后事。積極與財務(wù)協(xié)調(diào)，優(yōu)先解決老干部的藥費問題，每月準(zhǔn)時為離休干部到醫(yī)保中心核準(zhǔn)，報銷醫(yī)藥費。凡事幫助老干部急事急辦，不讓老干部跑冤枉路，做好老干部的勤務(wù)員，受到了老干部的好評。

老干部是黨和國家的寶貴財富，是全面建設(shè)小康社會，構(gòu)建社會主義和諧社會的重要政治力量。老干部的好思想，好傳統(tǒng)，好作風(fēng)永遠(yuǎn)是公司發(fā)展不可或缺的重要力量。公司黨委將持續(xù)推進(jìn)老干部工作，使他們有個幸福、安寧，健康愉快的晚年。

第五篇：老干部工作總結(jié)匯報

首先，歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨**檢查指導(dǎo)工作。我縣有離休干部403人，其中企業(yè)離休干部100人。近年來，我縣老干部工作在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在省、市老干部工作部門的指導(dǎo)幫助下，按照中央和省、市委關(guān)于做好老干部工作的部署要求，認(rèn)真落實老干部的政治、生活待遇，抓好離退休干部黨支部建設(shè)，積極組織老干部開展科學(xué)健康文明的文體活動，充分發(fā)揮老干部在“三個文明”建設(shè)中的作用，各方面工作都取得了較好的成績。幾年來，先后有25個單位和集體，80名個人受到上級的表彰，縣委、縣政府，縣委老干部局先后被評為省、市老干部工作先進(jìn)集體，縣老年大學(xué)被評為全省老年辦學(xué)先進(jìn)單位，縣老年體育協(xié)會被評為全國老年體育工作先進(jìn)單位。老干部在全縣改革發(fā)展穩(wěn)定工作中做出了積極的貢獻(xiàn)，下面，我代表縣委、縣政府就我縣老干部工作向各位領(lǐng)導(dǎo)簡要匯報如下：

（一）深入學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想，認(rèn)真落實了老干部政治待遇

縣委、縣政府歷來高度重視老干部工作，認(rèn)真落實離休干部的各項政治待遇，按照中央和省、市委的要求，認(rèn)真組織離退休干部深入學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想、黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神，充分發(fā)揮老年大學(xué)、老干部活動中心、老干部黨校的陣地作用和老干部黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，采取舉辦老干部黨支部書記培訓(xùn)班，邀請專家教授進(jìn)行專題輔導(dǎo)等形式，積極組織老干部開展學(xué)習(xí)討論和宣傳教育活動，活躍學(xué)習(xí)氣氛，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。

幾年來，全縣舉辦理論學(xué)習(xí)班80多期，作輔導(dǎo)報告120余場次，受教育人數(shù)達(dá)8000多人次。特別是結(jié)合當(dāng)前全黨開展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，把組織老干部學(xué)習(xí)和引導(dǎo)他們發(fā)揮好先鋒模范作用結(jié)合起來，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)的針對性和實效性，進(jìn)一步把老干部的思想統(tǒng)一到黨的一系列重大決策上來。堅持閱讀文件、通報情況、參觀學(xué)習(xí)、參加重要會議和重大活動以及聽取老干部意見和建議等各項制度不變。七一定期召開老干部座談會，縣大班子主要領(lǐng)導(dǎo)征求老干部的意見和建議，老干部積極諫言獻(xiàn)策；春節(jié)召開老干部春節(jié)情況通報會，走訪慰問住縣直離退休老干部。春節(jié)前，召開了老干部“雙先”表彰會議，對老干部工作中涌現(xiàn)出的22個先進(jìn)集體和55名先進(jìn)個人進(jìn)行了表彰。老干部政治待遇全面落實，廣大老同志思想統(tǒng)一，人心思上，支持縣委、縣政府決策，維護(hù)全縣改革發(fā)展穩(wěn)定大局的自覺性和主動性進(jìn)一步增強(qiáng)。

（二）以建立健全“三個機(jī)制”為重點，較好的落實了離休干部的生活待遇

建立和完善離休干部離休費保障機(jī)制、醫(yī)藥費保障機(jī)制和財政支持機(jī)制，是從根本上解決離休干部“兩費”，落實離休干部生活待遇的有效途徑。近年來，我縣在建立和完善離休干部兩費“三個機(jī)制”方面做了大量工作，結(jié)合自身實際，相繼出臺了《關(guān)于建立“三個機(jī)制”落實離休干部“兩費”工作的意見》（高辦發(fā)[2003]11號）、《機(jī)關(guān)事業(yè)單位離休干部醫(yī)藥費統(tǒng)籌暫行管理辦法》（高政發(fā)[2003]65號）和《企業(yè)離休干部醫(yī)藥費統(tǒng)籌暫行管理辦法》（高政發(fā)[2002]82號），對“兩費”保障機(jī)制提出了明確要求和具體規(guī)定。不斷加大財政支持力度，僅醫(yī)療費，縣財政每年支持資金近100萬元。幾年來，報銷離休干部醫(yī)藥費550多萬元。去年，離休干部醫(yī)藥費出現(xiàn)了超支，財政一次性籌資140萬元予以全部解決，保證了離休干部醫(yī)藥費按規(guī)定據(jù)實報銷。為使老干部共享改革發(fā)展的成果，堅持宜寬不宜嚴(yán)的原則，就高不就低的要求，全面落實老干部的生活待遇。

按政策增長了住房補(bǔ)貼，提高了護(hù)理費標(biāo)準(zhǔn)，增加了生活補(bǔ)貼。從今年1月份開始為企業(yè)離休干部發(fā)放住房補(bǔ)貼，逐步解決企業(yè)離休干部與機(jī)關(guān)事業(yè)離單位離休干部待遇差距的問題。堅持定期為老干部體檢，在住房、用車和福利待遇等方面，也對老干部給予優(yōu)先照顧，使老干部的晚年生活得到較好的保障。2003年，縣委出臺了《關(guān)于推動企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革的意見》（高發(fā)[2003]18號），對做好改制、破產(chǎn)企業(yè)離休干部管理、服務(wù)等方面的問題作出了明確的規(guī)定，確保了安置到位、待遇到位、管理到位、服務(wù)到位。縣干休所老干部多次反映住房條件差的問題，縣委、縣政府高度重視，本著特事特辦的原則，采取拆遷補(bǔ)償，市場化購房的辦法，較好的解決了住所老干部的住房問題。

（三）加強(qiáng)離退休