第一篇：煙草內管員競聘稿

尊敬的各位領導、各位評委、各位同事：

上午好！

我叫XXX，30歲，本科畢業，現在XXX工作。首先，感謝局領導給了我這個展示自我、參與公平競爭的機會，我以一個平常人的心態，本著鍛煉、提高的目的參加這次競聘，接受評判。希望通過這次難得的競崗機會，讓大家更多地認識我、了解我、幫助我實現人生的理想和價值。

今天，我競聘的崗位是XXX內部監督管理員職務。眾所周知，內部監督管理員是煙草行業為解決“注重自律”這一課題而設置的崗位，是行業實現“集約化經營，專業化分工，高效率運行，低成本運作”戰略目標的體現。隨著行業的快速發展，如今的內管員不僅要收集情報資料信息，對卷煙零售戶進行監管，還要對行業內部所有煙草專賣品經營行為實行事前、事中、事后監督，是一項綜合性較強的工作，囊括了企業內部的卷煙、煙葉、財會、辦公室等部門的各個環節，肩上的擔子可謂任重而道遠。

根據競爭上崗的要求，就業務能力和綜合素質來講，本人具有六個方面的優勢:

一、感謝煙草，我有盡職盡責的工作熱情。

自2001年9月，我在XX市煙草局從事專管員工作，在領導和同事們的關心、支持和幫助下，我從一個初出茅廬的學生逐步成長為一個有較強的專業技能和強烈責任心的專管員，在這近10年的工作當中，我時時刻刻感受到了煙草公司這個大家庭的溫暖，正是因為自己進了煙草，才有我施展才華的天地。今天，我來競聘內管員這個崗位，就是希望通過自己的專業技能和平時積攢的工作經驗，來為我市煙草事業的發展貢獻自己的一份力量。

二、日積月累，我有較為豐富的工作經驗。

自2001年大學畢業后，我先后在XX專管所、XX稽查大隊。在煙草系統基層一線工作將近10個年頭里，培養了我吃苦耐勞的敬業精神。無論是從市場管理、案件處理、還是許可證辦理、受理投訴等方面，我都積累了較為豐富的工作經驗，能從容應對工作中出現的突發事件，能夠圓滿完成領導交辦的各項工作。一份耕耘，一份收獲，06、07年連續兩年被評為“優秀專管員”。

三、虛心好學，我有開拓進取的創新意識。

我把“不斷學習是成功的階梯”作為座右銘。在工作中，無論是真假煙鑒定、市場管理、許可證辦理、接受理投訴等方面，我都會自己潛心鉆研并虛心向領導、同事請教。業余時間，我還認真學習煙草專賣各項法律法規，科學發展觀，企業文化，專賣管理四個體系建設等精神，力圖融會貫通，活學活用，落實到具體工作中。通過學習，我掌握了大量新的知識，使我在工作中更加自信.四、嚴于律己，我有誠信為本的優良品質。

我信奉誠實待人，嚴于律己的處世之道。在日常生活和工作中，不斷加強個人修養和業務鍛煉，以“老老實實做人，勤勤懇懇做事”為信條，嚴格要求自己，尊敬領導，團結同志，得到了領導和同事們的肯定。

五、雷厲風行，我有求真務實的工作作風。

近十年的煙草系統基礎一線的工作經歷，培養了我雷厲風行，求真務實的工作作風，養成了我遇事不含糊，辦事不拖拉的工作習慣，造就了我求真務實的工作態度。不管做什么事都要做到“三個負責”，即對國家負責、對領導負責、對自己負責。

六、正值而立之年，年富力強。自參加工作以來我一直秉承工作至尚的原則，無任何影響工作的不良嗜好，精力充沛，敬業精神強，能夠全身心地投入到工作中。

如果能競爭上崗，我將不負眾望，以為爭位，以位促為。從以下幾個方面力爭做一名合格的內管員: 一是努力實現內管工作 “流程化、痕跡化、細節化、規范化”

內管員的主要工作任務是對兩煙生產經營活動的各個環節進行全程監管。在卷煙經營方面，需要通過內部專賣管理監督系統，查看卷煙投放，貨源分配，客戶月銷量、訂單量，處理營銷系統預警，從而實現對卷煙經營活動監管；在煙葉生產經營方面，通過煙葉信息管理基礎系統，查看煙葉合同簽訂、收購和調撥情況，杜絕不按計劃種植和調撥煙葉，不按合同收購煙葉的行為，實現對煙葉生產經營的監管。

這些要求內管員必須熟習兩煙生產經營的工作流程和相關法律法規規章制度，熟練運用電腦操作技術，看得懂各類報表，能分析各種數據。因此，內管員只有不斷培養全面、熟練、過硬的業務能力，才能在工作中游刃有余。

二是家和萬事興，協調好各部門的關系

內部專賣管理監督指的是對行業內所有煙草專賣品經營行為實行事前、事中、事后監督，是一項綜合性較強的工作，囊括了企業內部的卷煙、煙葉、財會、辦公室等部門的各個環節。因此，內管員要培養較好的協調能力和團隊合作意識，協調好各部門的關系，才能督促各部規范運作，才能發現問題及時整改。如果不具備較好的協調能力和團隊意識，必將影響到工作效率和內管工作的深入開展。三是多看、善聽、勤思、能說、會寫。

多看主要是認真審閱上級文件內容要求，領會文件會議的精神，記錄重要內容；善聽主要是深刻領會上級會議精神和領導講話，把握業內內管動態、工作重點和工作方向；勤思主要是要在完善監管形式、監管內容、創新監管途徑上花大精力、下苦功夫，健全和完善內管長效機制；能說主要是向上級如實匯報工作情況和對監管環節進行指導的能力，做到言簡意賅，邏輯清晰，重點突出，便于工作；會寫主要是高效優質地完成內管各環節文字材料、各階段復查報告、工作流程和各種制度等的纂寫任務。

四、以德載責，樹立正確的價值觀

在以后的工作中，我會本著“集思、求是、慎決、篤行”的理念，嚴于律己，依法行政，文明執法，不斷完善自身，努力做到政治上成熟、思想上堅定、業務上過硬、紀律上嚴明、作風上優良、為人上正派、工作上突破、政績上突出；增強改革創新意識，全面推動內管工作上臺階上水平，為保障行業持續健康科學發展貢獻自己應有的力量。

各位領導、各位評委、各位同事，我深知內管員工作任務的繁重，責任更大，要求更高，但我堅信，只要心里始終裝著工作，時刻牢記政策觀念、群眾觀念、敬業觀念，就一定能做好內管員工作。如果我能競崗成功，這是大家的厚愛和鼓勵，我一定以踏實的工作作風、求實的工作態度、進取的工作精神，嚴格要求，恪盡職守，以實際行動履行自己的諾言。

謝謝大家！

第二篇：市煙草管員競聘報告

各位領導、各位評委:

大家好!

我是原市管三中隊市管員xxx,從事該項工作已有七個多年頭,此次公司為適應市場競爭需求,加快行業自身迅猛發展進行了公開競標,競聘上崗,本人現已解聘,同時面對著新的機遇,新的挑戰,結合本人實際,現競爭的崗位是市管員。

我們屬于行政執行法單位，原則性

較強，因此不斷提高自身素質，規范自身行為，顯得就尤為重要，在煙草公司的七年多的工作實踐中，使我學到了很多，掌握了很多，如何嚴格要求自己，認真執行公司制定各項規章制度，同時在長期的日常稽查過程中也積累了相當一部分的工作經驗和體會，就此我將就以下幾點談談我個人對市場檢查的認識和體會。

一、加強市場管理；提高自身素質。

本人自２０００年進入專賣，一直以來從事著市場稽查管理工作。在市場檢查與管理中很是摸索了一些經驗。我覺得市場管理工作應做到舉止文明，執法必嚴，并樹立良好的執法形象；專賣工作是卷煙銷售的增長點，是維護市場平穩的重要‘保護傘’。市場凈化率提高了，卷煙的銷售才能提升，而這需要確實地做好專賣工作，加強專賣工作的力度，增加市場的檢查頻率，打擊“釘子戶”、“難纏戶”。在日常工作遇到突發事件要冷靜，控制好局面的主動權，不要怕得罪人，敢于碰釘子，努力做到檢查細致，無一疏漏。

巡查員的工作是市場管理最前沿，直接與經營戶打交道，所以自身的素質很重要。首先，自身要懂得《煙草專賣法》及其《實施條例》和有關的法律、法規。這樣才能到經營者當中去宣傳，去普及煙草專賣知識和有關的法律、法規。使他們能明白賣煙也要遵法、守法、合法。另外，還要端正自己的思想，加強自身的良好形象，是巡查員工作所必須的，這樣才能讓廣大經營戶認可，并支持專賣管理工作，做到人人專賣，有力地打擊市場上的一些不法煙販。

另外，中隊在日常巡查時要保證守法經營戶的合法權益，就必須打擊擾亂市場的不法煙販，確保市場的平穩、有序，這樣才能維護他們　的利益不受損害；多做煙草法律、法規知識的講解，要使他知道賣煙必須守法。

二、搜集信息：

充分發揮個人的主觀能動性，在日常檢查中，原則方面的問題固然不可放棄，但也需當靈活機動，該“硬”的就是要“硬”，該“軟”的也則是要“軟”。

巡查員管理市場，首先要掌握住經營戶的月銷量及卷煙訂購的品種搭配，發現問題及時查找原因。并且在平時注意多和廣大的消費者溝通、談心，以了解本地市場上的卷煙銷售動向，及時地發現問題，采取措施。再者要在當地市場上通過朋友、親戚和自己關系比較密切的經營戶，以他們做為‘線人’掌握市場的‘動靜’。還可以利用經營者與經營者之間‘行業競爭’的矛盾關系，促進他們互制互控，為我所用。

從所周知，信息的收集是賣工作的重中之重，掌握了準確可靠的信息，可以達到及時有效地打擊轄區內暗箱操作的違規之經營行為，確保市場凈化率更上一個新的臺階，使我們工作有力高效地開展著。

三、提高專業素質和個人素質。

平時在中隊時要和同事們打成一片，尊敬老同志、關心新同志，在生活上互幫互助，平日的相處中互尊互重，多聽同事們的寶貴意見，不斷完善自己，提高自身的素質，絕對服從領導的命令。努力學習文化，鉆研業務，掌握專賣管理知識，不斷提高實際工作能力和科學管理水平。熟悉并掌握有煙草的各項法律法規，大力向經營戶宣傳煙草專賣政策，教育和引導經營者自覺依法、守法經營。

充分發揮自身的長處，協調好與隊員之間的關系，這樣就能提高我們中隊的凝聚力、向心力以及整體戰斗力。為確保市場的平穩，打下堅實的基礎。

綜上所述，本人對工作的認識是積極的，態度是端正的；也很有信心做好巡查工作。希望各位領導，各位評委能給我這個再次上崗的機會，充分發揮我的工作能力，我將努力以優異的成績回報各位領導、各位評委對我的支持和信任。

謝謝大家！

第三篇：煙草內管辦主任競聘演講稿

煙草內管辦主任競聘演講稿

煙草內管辦主任競聘演講稿

尊敬的各位領導，各位同事：

大家好！今天，我能夠站在這里參加競聘演講，匯報我參加工作以來的探索與追求，這要感謝各位領導和同志們的厚愛與支持。回顧這十年來的工作，我先后在辦公室文秘、系統管理員、市場經理及專賣所長崗位任職，每一項工作我都認認真真的干著，一步一個腳印。實踐最能鍛煉人，慢慢的，我完成了從一個初出校園的莽撞學生到一個優秀煙草工作者的轉變，也完成了從一個普通群眾向一個有著堅定共產主義理想和信念的共產黨員的轉變。特別是擔任基層

部門負責人以來，我不斷嚴格要求自己，不斷摒棄自己身上的缺點，任勞任怨、兢兢業業，認真履行轄區市場監管職責，轄區市場凈化率穩居泉州地區前列。今天，站在大家面前的我，穩重而不死板，激進而不張揚，認真而不懶散，正直而不固執。當然，我前進的每一步都離不開大家對我的支持和幫助，每想至此，我的內心都涌動著一股暖流，這種感恩的情懷更使我不敢有絲毫的懈怠。借此機會，我鄭重而誠摯地向大家表達深深的謝意！常言道：三十而立。已過而立之年的我，參加內管辦副主任的競聘。就是想在這挑戰與機遇并存的今天，能擁有一個鍛煉自己、提高自我的舞臺。

我認為內管工作有以下三個要點：一是同級監管日常化。二是重點檢查定期化。三是專項檢查常態化。說起來簡單，但是要把它做好，是不容易的。()這是一項艱巨和復雜的系統工程，如果不花上十二分的努力，是無法令領導和同志們滿意的。雖然做好內管工作不容

易，但我自信能變壓力為動力，充分發揮自己的優勢能力，不負眾望，不辱使命。假如我能競聘成功，我將爭取領導對內管工作的繼續重視和支持，使安溪內管工作朝著信息化、制度化、標準化和常態化發展。通過扎實有效的工作，清清楚楚地將行業運行中出現的一些問題反饋出來，并提出整改方案，為領導決策提供最真實可靠的第一手材料。具體從以下五方面著手：

1、理順思路。內管的工作比較繁雜，應該把工作分門別類，分出輕重緩急。需要及時匯報，第一時間反饋，需要長期改進的，制定好目標和方案，有條不紊地開展。

2、加強學習。努力學習業務，拓寬視野，特別是學習借鑒省市局兄弟單位的先進經驗和做法。按照對標工作的要求，樹立標桿、改進短板、總體提升、爭創一流。

3、主動超前。增強工作的主動性和超前性，特別是對一些重要的工作，提前做好準備，布置周全，執行有力。

4、加強協作。搞好各科室之間的工作協調，努力做到心往一處想，勁往一處使。

5、堅持原則。服從領導安排，嚴格按程序辦事。既要埋頭苦干，扎實工作，（停頓）又要注重在實踐中總結經驗、探索路子，多請示匯報，多交心通氣。（語速慢）一位美國企業家曾說過“沒有什么比成功更令人渴望”。這，就是我此時的心情。（稍快）我渴望有一個實現自我、超越自我的機會，渴望各位領導能夠支持我。相信，給我一個舞臺，我將還您十分精彩。我還您十分精彩。謝謝！

合規授信部主任競聘稿教導副主任競聘演講稿小學班主任競聘演講稿

第四篇：煙草內管演講

我到底為煙草做了什么

作為一名煙草的員工，我在煙草已經工作了7年了。轉眼間已經從一個20出頭的小伙變成了而立過后的中年男人。這7年里我過的很舒適也很愜意。因為我不用為不穩定的工作而發愁，我不用為不穩定的收入而發愁。因工作環境好，工作量和工作壓力也不大。我想在座的每一位員工，尤其是像我一樣的年輕人也都有同樣的感受。曾經一時的我也被這種舒適的境況所迷惑。自以為是游刃有余每天只是用極少的時間機械似地完成領導交辦的工作，思想和精力完全沒有放在工作上。但是隨著年齡的增長，隨著7年工作中伴我一起渡過的企業文化，已經過了而立之年的我開始不斷的反思自己。我到底需要什么，曾幾何時我也曾想過我到底喜不喜歡煙草的這份工作，我到底愛不愛這份工作，我到底在這工作為了什么，不可否認不錯而穩定的收入起著關鍵的作用。不管你心里是怎么想的但是在外人的眼中，煙草絕對是一個不錯的單位。每個月相對不錯的收入，體面的工作，健全的醫療、社會、住房等保障制度。可以說如果安安穩穩的在煙草工作到退休，我們沒有什么后顧自憂。加上7年的時間已經讓我融入到了煙草的這個大熔硫中，我也愿意做這熔硫中的一份子。

可是我們每個人都清楚，我們現在的一切是依賴煙草專賣的體制。這也就告訴我們要居安思危。我們現在的工作作風，工作態度能不能保護好我們的專賣體制。我們要感恩體制，感恩企業，是體制給我們帶來了優越感，是企業為我們提供了展示自我的平臺。但是我們每個

人也要好好的想一想，我們在工作中到底為企業做了什么。我們的工作效率、態度和工作成績能和我們的收入成正比嗎？說句大家不愛聽的話，當你每個月拿到工資的時候你有沒有想過，你一個月為煙草干的工作能對得起煙草給你開的工資不。有哪一名員工是全年在工作時間滿8小時的在為企業工作，為企業的發展去思考，可能絕大多數的員工能做到，但是捫心自問我是沒做到。因為我每當我回想起我在這煙草工作的7年里，除了機械的工作和到月領取的收入外，我不知道我為煙草做了什么。我回想不起來那樣煙草取得成績和進步和我有關系，我除了身在煙草外，心和思想都沒有用再煙草的事業上。以上是我個人的一些想法，但是我建議大家也不妨想一想，回想一下在煙草的這些年，你到底為煙草做了什么。我想會有很多一部分人跟我的想法一樣。那么我還想問問大家，這樣的工作有意義嗎？這是你想要的人生方式嗎？大家的回答會各不相同，有人會說挺好，天天沒啥事到日子就開錢，一個月好幾千還干什么去。可是我們有沒有想過，我們今天的富裕生活主要得益于煙草的專賣體制，體制好日子就好過那是當然，但有一天體制變了呢，我們怎么辦，我們能怎么辦。有人說我們80后的人容易困惑容易迷茫，我困惑過也迷茫過，甚至有時候還有多許的擔憂。擔憂什么，擔憂的是我們的專賣體制，迷茫和困惑什么，迷茫和困惑的是體制打破后我的人生。這又說明了什么呢，說明了我愛煙草，我熱愛這份工作，我才會擔憂，更說明了我的困惑迷茫是因為我離不開煙草。因為我把我的青春已經留在了這里！我把生命中最好的年華也獻給了這里！既然我們把青春都獻給了煙草，我們

為什么不能把思想和熱血都奉獻出來呢。

我想既然大家熱愛煙草這份職業，離不開這份工作。那就應該把心思和思想都放在工作上多為企業想，多為企業做點什么，像對待你自己的愛人一樣去對待它，讓企業更好的發展，讓專賣體制更加長久！最后我想說，只有你珍惜它，它才會與你相伴到老。

第五篇：煙草內管工作匯報

煙草內管工作匯報

為落實省局“嚴格規范年”活動關于內管工作的要求，市局把加強行業自律作為重要課題，結合我市實際將內部專賣管理監督做精做細，向規范要效益、用自律出成效，確保了省局（公司）的部署落到實處，取得了顯著效果。

強化自律意識。局（公司）高度重視對全行業干部職工自律意識的培養，切實提高各級領導和廣大

干部職工嚴格自律、遵紀守法的主動性和自覺性。一是將《生產經營過程中存在問題的性質界定》中關于商業企業的有關規定印制成《內管學習手冊》，并要求營銷、配送等相關部門要認真學習，定期檢查；二是舉辦內部專賣管理監督培訓班，加強對各縣級局內管工作的指導和營銷、配送等部門的自律意識；三是加強對全市系統內管相關人員的信息化培訓，充分利用信息化手段提高內管管理水平。

工作做精做細。在強化全行業自律意識的基礎上，市局（公司）積極采取一系列有效措施加大內部管理監督力度，嚴格規范生產經營、財務審計、對外投資、基本建設和大宗物資采購等行為。一是結合我市行業工作情況，編制《市煙草專賣局日常監管工作流程》，將內管檢查任務層層分解，落實職責，并用流程圖的方式明晰對營銷、稽查、配送、財務等同級部門的監管程序。同時為使內管工作進一步精細化，我局將內管資料的匯編要求制成完整詳細的體系框架，使內管的痕跡管理更加規范、細致；二是制定《市煙草專賣局對客戶經理的監督管理辦法》，從貨源分配、客戶服務、零售戶經營業態三方面加強對客戶經理的監管，確保“按客戶訂單組織貨源”工作在我市的有效開展；三是推行所屬縣級局（分公司）領導班子月度業績考評制度，將內管工作列為考核的重要內容，充分發揮業績考核的導向作用；四是創辦《煙草內部專賣管理監督工作動態》，為全市內管工作提供一個交流、學習、監督的平臺；

措施成效顯著。通過內管工作的扎實推進，全行業干部職工規范、自律意識不斷加強，經營管理工作更加規范，內管工作取得了顯著效果，推動了我市煙草商業系統又好又快發展。在上半年市場客觀環境不太樂觀的情況下，完成了卷煙銷售計劃任務，經濟運行質量進一步提高；在上半年的地方財務檢查和省局（公司）卷煙規范經營檢查中得到了充分的肯定，為煙草系統的科學、規范發展打下了良好的基礎。