第一篇：xx油庫計量質量工作總結

Xx油庫安全環保計量質量工作總結

第一部分 全年主要指標完成情況

一句話總結

1、安全環保：各類生產安全及環保事故為零，實現了生產經營安全平穩運行。

2、油品損耗：

3、油品質量：

第二部分2012年重點工作完成（一）HSE管理方面：

1、開展安全活動

2、季節安全生產防汛減災工作

3、體系建設工作，提高HSE管理水平

4、第三方安全監管，落實安全環保主體責任

5、重點節日會議期間安全生產工作

6、事故隱患的排查和整改

7、踐行有感領導，履行直線管理責任，落實“誰主管、誰負責”

8、安全生產考核，安全環保責任制的落實

9、等等

（二）計量管理方面：1-12月份綜合盈虧，實際盈虧，同比去年，環比增長或下降原因說明。入庫方式批次、周轉次數等。圍繞計量管理開展相關的工作，相關培訓考核、監督檢查工作。

（三）質量管理方面：：1-12月份出庫、入庫及保管抽檢等化驗批次合格率等。儀器儀表臺賬等工作運行情況。圍繞質量管理開展相關的工作，相關培訓考核、監督檢查工作。

第三部分2013年重點工作計劃

（一）HSE管理方面：管理目標

（二）計量管理方面：損耗目標

（三）質量管理方面：質量管理目標

有什么些什么，相關材料要有原始東西，寫出的東西要經得起檢查，材料形成之后各單位負責人要審核。

第二篇：油庫計量員工作總結

工作年終總結

一晃我就到公司兩年了，回首這年的工作，有與同事協同工作的喜悅，也有遇到困難和挫折時惆悵，時光過得飛快，不知不覺中，充滿希望的一年就伴隨著新年伊始即將臨近，我的重要工作情況總結如下：

一、主要經驗和收獲

在這年的工作中，多數的工作任務都是領導安排然后認認真真的去做，卻結果都是馬馬虎虎的完成任務！這充分的說明一個很大的問題：我的經驗還不夠（主要是對油品知識充分的了解），導致沒有更好的完成任務。因此，在以后的工作中要加強對我們公司油品的了解和分析，不斷理清工作思路，總結工作方法，不斷掌握方法積累經驗，這樣才更好的做好事情。

在我們這幾個月的工作努力下公司的計量化驗工作可以說是從無到有慢慢的初步建立起來。剛開始幾個月每天就只收槽車，量量罐的高度和打密度，基本上一個人能夠把整天的工作做完，在保存資料方面：每天的資料都是全部放在一堆，一個月下來很難找齊所有保存資料。但是通過大家的努力，共同來提出意見不斷的改善，現在我們每天的動態核對基本能夠反應出所有罐的油量進出情況。通過大家的整理，現在我們的所有數據都是按類別分開，基本能夠每月的數據全部保存好。在化驗方面：由于我們對儀器熟悉程度還不夠，做出來得化驗結果現在只能初步反應出公司油品的質量。因此，我認為我應該花更多的時間去掌握化驗室各種儀器的使用原理和工作原理，同時掌握好各種儀器檢測油品的作用原理，反過來更好的理解油品知識。

二、存在的不足及以后的打算

總的來看，還存在一些亟待我們解決的問題，主要表現在以下幾個方面：1.在安全方面：對安全認識不足，應該加強安全知識的學習同時在實際操作中嚴格把握好安全的關口。2.計量方面基本上出錯概率還是很小，以后還應該做到更加認真，做到多次復核爭取不在計量上面出錯。3.在保存數據方面：現在只是做到了所有數據都保存下來了，不過都還沒有很細的分類保存。以后大家一起提出意見，做到所有數據分批、分類的整理好保存下來，達到隨時問到一數據都能夠馬上找出來。4.在化驗方面：現在還只是做到了能操作儀器，沒有更深層次的去理解每次化驗出來的結果正確或錯誤在哪里，沒有好好的去分析原因。主要是對儀器的工作原理以及油品知識的理解過少，以后應當加強各方面知識的學習，爭取很夠很好的把握好公司油品的質量關卡。5.思想方面：由于每個人對工作的認識和看法不同，導致在工作中相互協調、合作的不是很完美。因此，在以后的工作和生活中我們遇到問題應該及時的溝通和相互了解，做到一起能夠順利的完成工作。同時也希望公司領導能夠拿出更多的鼓勵政策，調動大家的工作積極性。

總結下來：在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題，也學習到了許多新知識、新經驗，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發，堅持高標準、嚴要求，加強復核，及時改正。

袁邦玉 2013年12月23日

第三篇：油庫計量操作規程

油罐計量操作規程

人工計量一般測量這幾個數據：油水總高、水高、油溫、取樣測密度，通過這些條件來計算油品數量。

1、油品液面高度的測量（1）所用尺要符合技術要求。

（2）測量次數不少于兩次，如果兩次測量的誤差超過±1毫米，則應重新測量。

（3）作業后測量，必須待液面平靜、泡沫大體消失后進行，一般時間為：輕質油不少于30分鐘，重質油不少于3個小時。

2、罐內溫度的測量

（1）溫度計及保溫合要符合技術要求。

（2）油層高在3米以下，在油層中部測一點；3-5米在頂部油面下1米，底部油面上1米處，共測兩點，取算術平均值；5米以上油層，中部增加一個點，共測3個點，取算術平均值；如果其中有一個點的溫度與平均溫度相差大于1℃，則必須在上部和下部，油層的中間各增測一點，最后以這5個點的算術平均值作為油品溫度。

3、樣品的采集

（1）采用的取樣器要符合技術要求。（2）采樣的位置與測油溫的位置相同；（2）采樣一般在測完液面高度、油溫后進行。

4、密度的測量

（1）所用密度計、溫度計、量筒要符合技術要求（就是說經檢定合格的）。

（2）測量粘稠質油品密度時，應當在加熱到試樣是有足夠流動性的最低溫度下測定。（3）測定時，溫度應當盡量接近油罐中儲存油的實際溫度，不得超出±5℃范圍。

（4）根據測得的視溫度和視密度，由《石油密度計量換算表》或《液體石油產品計量速算表》中查得試樣的標準密度，再進一步的換算后進行計算。

第四篇：油庫計量員管理辦法

計量員管理辦法 基本要求

1.1 單位計量員是指持有公司計量員上崗資格證書，從事石油產品交接計量和監測計量工作的人員。1.2 計量員任職條件：

1.2.1 具備良好的職業道德和行為規范，熱愛本職工作，身體健康（心臟病、高血壓患者等患者不能從事本崗位工作）。1.2.2 具有高中或相當于高中以上文化程度。1.2.3 持有效的計量員證。

1.2.4 從事計量工作半年以上，熟悉成品油計量交接過程，有一定的實踐經驗，能及時處理計量交接中出現的問題。新上崗的計量員年齡在35歲以下。計量員職責

2.1 認真學習計量法律、法規，嚴格執行計量標準、操作規程和安全規定。

2.2 掌握本崗位計量器具配備規定和檢定周期，正確合理地使用計量器具和進行維護保養，妥善保管，使之保持良好的技術狀態。

2.3 能按照國家標準和規程，認真進行檢測提供準確可靠的計量數據，保證計量原始數據和有關資料的完整。

2.4 計量作業中發生非正常損、溢，應查明原因并及時上報。2.5 熟悉損（溢）處理及索賠業務。計量員培訓、考核、發證 3.1 從事貿易交接的通槽（航）點計量員，由省（區、市）石油分公司組織培訓，上級單位計量管理站負責考核。考核合格者，由上級單位頒發單位計量員上崗資格證書。

3.2 非通槽（航）點的計量員，由省（區、市）石油分公司自行培訓，計量主管部門進行考核、發證，并報上級單位備案。3.3 計量員培訓內容

3.1.1 計量法律、法規、標準、規程。3.1.2 計量和誤差理論基礎知識。

3.1.3 計量器具的工作原理、使用方法、維護保養及檢定周期規定。3.1.4 油品量的計算、油品損耗及索賠業務。3.1.5 計量對象的理化性質、計量安全知識。3.1.6 熟悉儲運容器類型、技術特性及作業流程。3.1.7 實際操作技能。

3.1.8 其它需要掌握的相關知識。

3.2 培訓計量員的授課教師，須由上級單位進行資格認證后，方可授課。3.3 計量員考核規定

3.3.1 上級單位根據自身行業特點，建立“銷售企業計量員考核試題庫”，并納入股份公司分類的“計量員考核試題庫”。

3.3.2 考核分理論、計算和實際操作三部分。理論、計算實行雙百分制，兩部分均達到70分以上者為合格；實際操作，符合操作規程和安全規定者為合格。3.3.3 通槽（航）點計量員培訓考核后，由認證教師出具成績報告單，簽名后，報上級單位計量管理站認定；非通槽（航）點計量員培訓考核后，須將考核情況報上級單位計量管理站備案。計量員上崗資格證書的管理

4.1 通槽（航）點和非通槽（航）點的計量員上崗資格證書，由股份公司統一印制。

4.2 通槽（航）點計量員上崗資格證書在單位范圍通用有效。4.3 非通槽（航）點計量員上崗資格證書，限在本省（區、市）內使用。4.4 證書有效期為三年，到期由發證機構組織核驗。

4.5 核驗合格的計量員留用；不合格者，屬通槽（航）點的，不得再重新培訓取證，取消其計量員資格；屬非通槽（航）點的，兩次核驗不合格者，取消其計量員資格。計量員培訓師資管理

5.1 上級單位根據股份公司規定，實行師資認證制度，計量員培訓師資由上級單位組織培訓并頒發師資證書。5.2 擔任計量員培訓工作的教師應持證上崗。

5.3 取得教師資格者，要盡心盡責，作風正派。在培訓考核中營私舞弊，違規失職者，取消其教師資格；情節嚴重，造成惡劣影響的，要作嚴肅處理。

5.4 師資條件：

5.4.1 計量技術與管理工作滿三年以上具有工程師以上技術職稱的。5.4.2 熟悉國家計量法律、法規和本行業計量專業知識。5.4.3 較全面掌握計量基礎知識和誤差理論。5.4.4 具有本行業較為全面的油庫、加油站等計量管理、損耗管理水平和計量檢定專業知識。計量員的權力

6.1 拒絕違反計量規程、規范的操作及違反安全規定的操作。6.2 拒絕使用超周期和規程允許之外的計量器具。6.3 拒絕出具虛假計量數據。

6.4 可對他人出具的計量數據提出質疑。計量員獎勵與處罰

7.1 計量員有以下突出表現的，由各級計量主管部門給以獎勵和作為評優晉級的條件：

7.1.1 在長期計量工作中，忠于職守，公正計量，計量數據準確，維護企業利益和信譽，業績卓著的。

7.1.2 維護國家計量法的尊嚴，敢于抵制違反計量法律、法規行為，成績突出的。

7.1.3 計量技術有發明創造、計量管理有創新、對企業有經濟效益和社會效益的。

7.1.4 使企業避免重大等級事故的。

7.2 計量員有以下行為，要追究責任，給予行政處分，給企業造成較大損失的，訴諸法律部門解決：

7.2.1 使用不合格和超過檢定周期的計量器具，從事計量檢測。7.2.2 計量器具使用維護不當，人為造成計量器具損壞或使其失掉應有準確度。

7.2.3 違反計量操作規程進行計量及數據處理。7.2.4 偽造計量數據，欺騙有關部門或給企業造成經濟損失，影響企業信譽。

7.2.5 破壞計量的原始狀態，給解決計量糾紛帶來困難。

第五篇：油庫計量案件查處概要

油庫計量案件查處概要

一、售油流程

1、量溫度

2、測定密度

3、換算，由重量換算為體積

4、通過流量計計量體積銷售油品

二、作弊環節

1、少測量溫度，或盡量記錄為低溫（常見為一天只測一次或兩次油溫）

2、換算中裝糊涂

3、流量計超差（有正誤差時不加修正系數）

三、查處要點

1、前期學習，徹底掌握售油原理，熟練應用油溫與密度的換算

2、做好偵查，了解其實際運作規律，如在何處開票、如何記賬、由誰換算、記錄保存在什么地方等等

3、進入現場開展檢查，充分運用投訴，能帶油罐車實際加油介入更好，必要時可請公證人員或記者參與，找到其蛛絲馬跡

4、有初步線索之后，務必留心賬冊、單據、記錄紙等關鍵證據（先到油庫計量班檢查當天的密度測量記錄，并調閱近一至二個月的完整記錄，必要時，到開票處及微機室，核對密度數據，看是否一致）

5、提取賬單（油庫會計室或檔案室有移庫單及出庫單）

6、將賬冊等深入分析，找出疑點(對內對外售油是否一致)

7、同時分別調查，攻破心里防線

例：某油庫在中午12時售油時，本應同時測量油溫，按照12時的油密度來將重量換算為體積，但其依然使用早上剛上班的較低溫度換算，通過錯誤的換算，開出票據讓去提油時已經少付。后期，在流量計再次糊涂，用“檢定合格”的，但有正偏差的流量計不進行修正直接加油。

幾個環節中，其少付油比例盡管很少（每10噸少付100公斤左右），但因其售油量巨大，故違法收入十分驚人。