第一篇：2012上期《鎂之韻》雜志社工作計劃

《鎂之韻》雜志社2012學年上期工作計劃 新的學期新的未來，2012年不是傳說中的終點而是一個更加有期待的起點。我們化學化工學院《鎂之韻》雜志社也將在去年的平臺上更進一步。隨著第一期（創刊號）和第二期（校慶特刊）雜志的成功問世，我們充分吸取以往的經驗，解決籌備雜志所遇到的問題，完善我們已有的制度，凝聚雜志成員的力量，將我們的院刊做得更好，真正起到“宣傳學院的窗口、展示師生的平臺、聯系校友的紐帶、化學師生的樂園。”的作用。

現將本學期工作大致計劃如下，難免有不盡人意之處，還請老師同學們指正。

一、秘書處做好本期工作啟動前期工作

1、各部室部長確定部室成員并由秘書處制作通訊錄2月

20號之前制備好

2、制作無課表、考勤表、會議記錄表等

3、制作上一屆干部聘書，并在本學年的第一次大會上頒

發。

二、召開本學期第一次全體會議，全面啟動雜志社各項工作

（總結上期工作和簡述本期工作計劃，擬定2月22 周三）

三、舉行新聞寫作及人物采訪等相關培訓

（2月26，全體成員參加，周日進行）

四、完成第三期雜志后期的工作既：審定、排版、校對、出版、宣傳、發行等工作

（三月底四月初完成第三期的所有工作）

五、“廣結良師益友”系列活動之春游踏青

（我們將聯系學校的文學社團，如：大風文學社，風華文學社等，一起出游，相互學習借鑒，在差距中求進步，初

定為三月17日周六）

六、雜志欄目設定

1、先由雜志社各成員設計除常規欄目以外的其他欄目

2、各級干部商議、策劃最終的欄目，編輯部指定本期欄目

策劃書，并分配好各欄目相關成員。

（在3月25日左右完成）

七、做好欄目分工工作

本社工作模式采用交叉分工的模式，在人員上做雙重

分配。

即：

1、為便于機構管理及日常工作將人員分為：秘書處、編輯部、記者部。

2、雜志制作中，每個欄目定專人負責，各部成員可根據個人特長進入相應的欄目組工作，也可有各部部長分配調整人員。

六、各欄目組制定欄目工作計劃

各欄目負責人在規定時限內，通過與欄目組人員的溝

通、交流、協商，根據欄目實際情況，做好各自欄目的工作計劃

七、雜志社統一征稿

各欄目組報送工作計劃后，編輯部進行統計，在雜

志中所有需要征集的稿件統一發出征稿啟示。

八、各欄目組展開工作

在本刊主編的總帶領下，各分部、各欄目，展開工作，做好內容準備工作。（包括文章、圖片等）（3月底到4月底）

九、編輯部排版

各欄目組完成工作后，交與編輯部排版

（預計6月初完成雜志出版）

十、雜志后期處理

包括雜志的校對、出版、發行、宣傳等工作。

十一、學期總結

學期末，各分部呈交本部本學期工作總結，由秘書處匯總并呈交本社本期工作總結，同時，秘書處做好資料整理、評優評獎等工作

第二篇：雜志社,工作計劃

篇一：編輯部工作計劃 編輯部工作計劃

編輯部是我院團委學生會下屬的部門之一，作為對外交流的主要窗口，它立足大學校園生活，面向廣大同學，密切關注學生組織的各項重大活動，力求準確務實的做好簡報、專刊的編輯工作，加強對我校學生工作和校園文化活動的宣傳工作。

一、納新

1、前期宣傳

a）食堂、主教樓設報名點 b)橫幅 c)海報d)新生群、微博、2、筆試

3、面試（重點尋找擅長寫作及會排版的同學）

筆試主要以開放性問題為主，考察學生對宣傳部的認識。問題：

1、你對編輯部怎么看？為什么要加入編輯部？

2、據你了解，編輯部的日常工作主要有哪些？

3、如果你當選為編輯部的干事，你會怎樣去開展工作？

4、怎樣處理好工作和學習之間的關系？

面試主要分為自我介紹（2分鐘）和提問（3分鐘）兩個環節。主要為面對面的交流，通過交流和觀察學生的言談舉止，進一步了解本人的興趣、愛好、特長以及工作能力，側重考察學生的心理素質和應變能力。

二、工作安排

每學期兩期的《紡服青年》，分別定于10月中旬和12月中旬，以及團訊。

本學期的重點在于擴大《紡服青年》的影響力，鼓勵學生投稿，以及向二級分院征稿，以提高同學們的文學修養，提高《紡服青年》在全校的影響。堅持三步走戰略，即征稿、審稿、出刊，將工作落實到實處，把《紡服青年》辦的越來越好。

征稿的前期準備工作：由于團刊常年征稿，要提前做好團刊的征稿宣傳工作，讓廣大師生及各分院能夠及時了解團刊的欄目設置、來稿要求、審稿制度和校稿流程等。為下期團刊的出版工作奠定基礎。

三、管理、培養

招納的新干事，沒有從事過編輯部工作，對編輯部的工作也不太了解。因此，干事的培訓為重中之重。借鑒以往的經驗，并結合部中的實際情況，培養計劃可大致分為以下四個階段： 1.逐漸深入接觸編輯部工作，由部長協作干事，加強干事與干部之間的交流和合作，讓他們邊干邊學，不斷提高；

2.開始較獨立地完成工作，注重發揮專業特長，由部長把好質量關。3.組織干事積極參加各種征文活動。既可以提高編輯部干事的寫作能力，又能夠讓干事們在社團工作之余有所收獲。

4.注重培養干事的主觀能動性、綜合素質、工作作風和團隊精神，為更好的進行工作奠定基礎。

5.聯合其他部門組織一些活動，例如短途旅行，增進不同部門干事之間、新干事與部長之間交流，增強學生會干事們的團結友愛。6.組織一次編輯部內部的交流會，邀請曾擔任干事的大二的學長學姐對新干事的工作給一些有經驗的建議和幫助，具體給新干事講解一下團刊、團訊的編寫，以及征文活動的流程，要注意的問題。為新干事更好的做好工作打好基礎，也對宣傳工作有更多了解。

四、健全和規范

2、通過獎勵制度促進干事積極性，留住干事。

3、出勤情況與獎學金成績掛鉤。每一次活動現場干事需要自己 手機拍照和一句話感受，簽到。對收集上交上來的干事活動照片、感受進行整理，裝訂成冊制作成一本相冊，可以促進發揚學生會文化。

4、配合其他部門擔任宣傳任務時，需提前一周跟宣傳部干事海 雜志社工作總結及工作計劃

一、2011年工作完成情況 1.宣傳報道工作

一是堅持正確的政治導向和辦刊宗旨，為檔案事業發展鼓與呼。《檔案時空》雜志是檔案事業宣傳工作的一個平臺，是我省檔案工作對外宣傳的一個窗口，要發揮好雜志的作用，必須把握正確的宣傳導向，圍繞黨委和政府的中心工作，圍繞我省檔案事業發展和檔案工作的實際開展宣傳。我們一貫堅持嚴格的政治標準，以貼近實際、貼近生活、貼近群眾為第一要務，以服務全省檔案工作、服務社會為宗旨，始終堅持正確的輿論導向，不斷增強刊物和干部職工的政治意識、大局意識和責任意識，旗幟鮮明地與黨中央保持高度一致，始終堅持用科學的理論武裝人，以正確的輿論引導人，以優秀的作品鼓舞人，積極引導全省檔案工作者樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。根據局（館）黨組的工作部署，今年，為了將“向劉義權學習活動”推向深入，雜志編輯了增刊，對20個省直單位和部門的專兼職檔案員優秀事跡進行了報道；還先后對我省與江蘇省互為備份基地簽字儀式、中西部縣級綜合檔案館建設座談會情況，省、市州檔案行政管理部門從事檔案工作三十年人員座談會進行了宣傳報道；對省委書記周強、省長徐守盛等省級領導聽取省檔案局（館）工作情況匯報、參觀《走向輝煌》等重大活動進行了詳細報道，做到了堅持正確的宣傳導向，為檔案事業的發展鼓與呼。二是堅持圍繞大局，唱響主旋律。今年是建黨90周年，也是紀念辛亥革命110周年，我們利用《檔案時空》史料版，挖掘檔案館藏歷史資料。刊物先后對毛澤東、周恩來、鄧小平、劉少奇、陳毅等黨的老一輩無產階級革命家的鮮為人知的事情進行了宣傳報道，同時，還開辟了“我是黨員我帶頭”慶祝建黨90周年專欄，介紹局館優秀共產黨員先進事跡。為配合紀念辛亥革命100周年，雜志對辛亥革命的相關知識和黃興、林修梅等人物進行了宣傳報道。同時，圍繞社會的熱點，弘揚檔案文化。為配合口述檔案工作的開展，我們開辟了“記憶口述”專欄，刊登了“塵封的記憶”、“戰火中的匯款員”、“親歷苗家放蠱”、“柴成文見證的板門店風云”等文章，對做好記憶口述檔案工作的開展起到了很好的指導作用。同時，加大對檔案館藏史料的宣傳力度，通過組稿進一步打造史料版“珍藏賞析”欄目，今年，刊登了“南京臨時政府的委任狀”、“毛澤東、朱德汝城聯名文告”等，對館藏精品進行了宣傳。

三是堅守理論陣地，助推檔案業務工作開展。今年，雜志業務版引入專家審稿制度，與湘潭大學檔案學專家聯手，提高刊物的檔案理論研討深度。今年，我們用了大量的篇幅，刊登了大量的檔案業務研究文章。其研究范圍涉及到當前檔案理論研究的熱點、難點問題，具有代表性和指導性。如：“十二五”期間檔案學教育發展、檔案在職教育培訓工作、數字檔案館建設、檔案管理智能化建設、檔案信息資源建設等等。同時，我們根據我省檔案工作實際，對各市（州）縣（區）一些好的做法、好的經驗，先進的人物、工作的動態及時地進行宣傳報道，“風貌”欄目，我們先后報道了岳陽、懷化、常德、衡陽、湘西、婁底等市州檔案工作的開展情況；配合局（館）中心工作，“心雨”欄目對從事檔案工作三十年、表現優秀的孟東林、黃婭、李正一等檔案工作者進行了深度報道，為我省檔案工作者搭建了一個業務交流、信息互通的平臺。

四是加強溝通協作，提高刊物知名度和社會影響力。今年，我們先后參加了全國第23次全國檔案期刊研討會、河南《檔案管理》舉辦的檔案期刊座談會。我們利用這些機會，主動和全國各檔案期刊的社長、主編交流，溝通情況，密切聯系；利用參加全國總編培訓班的機會，推介我們的雜志，吸取其它刊物的長處，提高辦刊質量，提升雜志在全國范圍的影響；利用參加省直檔案工作協作組長會議的機會，向各協作組長宣傳、推介《檔案時空》，在全省檔案專業技術人員繼續教育培訓班上大力推介我們的刊物，擴大雜志的知名度和社會影響力。同時，我們還先后參加了省委宣傳部、省新聞出版局召開的新聞出版工作通氣會，并就有關事項進行檢查落實。五是抓編輯審校工作，保證刊物的宣傳質量。我們堅持質量第一的原則，保持雜志的真實性、原創性、學術性和應用性。在稿件的初審過程中，認真對待每一篇稿件，有的稿件多次與作者溝通、核實，反復修改，從編輯學的角度對稿件進行深加工，使其更符合業務期刊的規范。我們還堅持論文發表的查新制度，及時發現和處理有學術不端行為或政治觀點、業務概念錯誤的稿件。業務稿件力求做到論點準確、證據充分、文字精煉、數據可靠、圖表清晰；史料文章力爭做到內容真實、史料翔實、事件有據可查。不論是業務版還是史料版，為達到內容與藝術形式的統一，總是精心設計編排，盡可能做到盡善盡美。為保證不同刊期的綜合質量，我們每期堅持“三審四校”等管理制度，以減少差錯率，今年我們收到稿件3000多篇，從中篩選編輯刊登了371篇，差錯一直控制在最低標準。2.出版發行工作

一是嚴守出版規則，杜絕違規違紀現象。我們堅持正確的辦刊方針，嚴格遵守國家法律、出版管理規則和有關管理制度，在省新聞出版局的各項檢查中，均順利通過核檢。今年，刊物按計劃、按時間、按質量認真完成了出版任務。全年出版雜志共13期（其中正刊12期，增刊1期），約90萬字，沒有發生重大失誤，沒有出現違規違紀的現象。

二是發行覆蓋面擴大，發行數量居全國省級檔案刊物之首。2011年《檔案時空》發行工作在局（館）黨組的直接領導下，在各級檔案部門的重視、支持下，經過全局人員的共同努力，發行數量達到了2萬份，超過局里下達的1.5萬份的任務。訂閱單位絕對數增大，在我們的訂單里都是一份、兩份的數字，說明發行覆蓋面進一步擴大，范圍更廣。為穩定宣傳發行，我們想了很多辦法，下大力氣抓這項工作。特別是今年發票制度改革，為刊物發行增添了不少難度，但我們提早做準備，提前制訂應急預案，特別是在今年6月21日召開的全省通聯工作會議上，我們不僅及時總結2011年檔案發行情況，表彰73個先進集體，74個先進單位和43名先進個人，為這些受表彰集體、單位和個人頒發獎狀及獎金，同時還將2012年檔案雜志發行工作任務進行了部署，對發票的管理做了詳細的說明和嚴格的要求，各地州市發行員在會上簽訂了責任狀，確保發票管理工作萬無一失。14個地州市的115名代表參加了會議。會后我們組織部分代表外出考察，通過交流學習，聯絡感情，溝通信息，鼓舞士氣，為《檔案時空》雜志的穩定發展起到了積極作用。12月15日，我們將在長沙再次召開了14個市州具體負責發行工作人員參加的發行工作會議，對發行工作進一步落實，對發票管理過程中出現的問題進行匯總和會診。確保我省檔案雜志發行量僅次于《中國檔案》，依然能居全國省級檔案期刊發行量之首。3.內部管理工作

一是加強黨建工作，強化隊伍建設。我們始終把抓干部職工的思想政治工作放在重要位置來抓，認真學習胡錦濤同志七一講話、十七屆六中全會、省十次黨代會等會議精神，讓干部職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，加強團隊的精神建設，積極開展創先爭優活動，公示黨員公開承諾書，參與省局（館）創文明標兵單位活動。2011年，雜志社提拔正處級實職領導一名，解決調研員待遇一名，發展新黨員一名。

二是制定管理制度，加強內部建設。今年，我們制定了2012年檔案時空征訂發票管理制度，堵塞發票管理漏洞。配合局館機構改革，按要求完成了雜志社的清產核資工作。三是選聘工作人員，做好銜接工作。今年，雜志社刊務人員龔麗因為考取公務員離開雜志社，我們選聘了新的刊務人員，完成了新老刊務人員的移交工作。同時，原史料版編輯因為身體原因提出休息的要求，我們克服重重困難，經多方努力，重新擬聘了史料版編輯，較好地完成了史料版的編輯續接工作，刊物出版發行沒有因此受到影響。四是配合協調積極，參加局（館）中心工作。今年，根據局機關黨委的安排，我們選派人員參加了“我是黨員我帶頭”演講比賽。同時，積極參與全局創文明標兵單位活動。2011年在大家的共同努力下，我們取得了一定的成績，但受各種因素的制約還存在一些問題，比如：組稿約稿工作相對薄弱，高質量、有特色的稿子偏少；信息化程度不高等等。新的一年，雜志社的工作任重而道遠。我們將在局（館）黨組的領導下，緊緊圍繞局里的中心工作，開拓創新，努力勤奮工作，熱情忠誠服務，爭取把刊物辦得更好。

二、2012年工作要點

1.開好兩個會議。計劃2012年6月召開全省檔案工作通聯會議，主要總結2011年檔案時空通聯發行工作，表彰先進，交流經驗，部署2013年宣傳發行工作任務；計劃2012年12月召開全省檔案發行工作會議，主要落實2013年的發行數、發行單位和2012年雜志的收尾工作。2.提高刊物質量。專業版繼續引入專家審稿制度，與湘潭大學檔案學專家聯手，提高刊物的檔案理論研討深度。同時，加大對檔案館藏史料的宣傳力度，通過組稿進一步打造史料版“珍藏賞析”欄目。

3.穩定刊物發行。2012年實行新的發票管理后，給發行手續帶來一定難度，必須探討新的使用、管理辦法，保證刊物的穩定發展。

4.做好常規動作。做好常規的編輯、發行、通聯工作，做好財務管理工作。完成局黨組和上級主管部門交辦的各項工作任務。篇三：編輯部工作計劃 2012——2013學上學期編輯部工作計劃

體育科學學院編輯部 2012年9月3日

編輯部作為本學院學生會對外宣傳的窗口,對學院及學生會的相關工作進行及時、有效的宣傳，對學院優秀青年學子進行真實、有力的采訪報道，增強學院宣傳工作的吸引力和感召力，展現學生會工作風貌，展現學院學子風采，為同學和學院搭建交流的平臺。從進入學生會的激動到參加各種活動的激情；從跟稿的繁忙到編排系刊的充實；從對納新的期盼到從事工作的坦然，還有那些為了工作忙碌奔波的場景，點點滴滴都讓我在不經意間涌起絲絲感動。但是在以后的日子里我們面臨的機遇與挑戰并存，所以，我們不僅要總結經驗，汲取教訓，而且要做出周密的計劃并且提高效率，這樣才能讓我們部門取得不斷的進步。一．總體計劃

1.定期召開例會，每周兩次（特殊情況靈活變動）。成員相互交流系刊的編輯、排版，營造好的部門文化氣氛；通知部員近期的活動安排，組織編輯部的工作。

2.對內宣傳：以學院及學生會編輯部為平臺，及時宣傳學院最新動態、重要通知、經典活動等，做到把握動態、及時報道、有效宣傳。

3.對外宣傳：負責將學院學生會各項工作、學院各團支部組織的重要活動、學院優秀青年學子風采、學院實踐科研各項學術成果等重要信息及時告知學校廣大同學及有關領導。同時，協助各部門及有關人員完成我院重點活動的外界媒體宣傳工作。

4.記者的管理：記者作為我部宣傳工作的重要團體，主要完成我院重大新聞的采集、重要活動的宣傳工作。通過其及時、有效的平面宣傳，竭力展示我院多彩風貌，營造我院積極向上氛圍。部門在建立合理的制度下對記者站實行有效管理，通過多種形式全面提高小記者綜合素質及記者站工作效率。

5.目前計劃舉行征稿活動，組織同學廣泛參與，大量投稿，在部里進行篩選。6.我部各成員將更加團結一致，積極進取，從而能夠把學校的新聞、亮點等及時、準確的報道出去，使院領導和其他院系能夠更好的了解我系的發展、成長，從而促進我系與其他院系之間的交流和學習。

7.部門組織文化建設：緊密圍繞學校和學院工作重點，以思想政治教育為主線，緊抓部門文化組織建設。在保持部門熱情、活力的現文化氛圍下，積極創新工作思路，創建經典品牌活動，進一步夯實部門基礎，建設全面發展的優秀部門。

8.我部將更加主動地協助其他部舉辦的各種活動，積極和兄弟部門合作組織知識競賽，將我部的特色與活力展現出來，從而更好地促進各部之間的協作，更好地完成各項任務，并進行積極報道。

9.我部將會努力捕捉我校的亮點加以報道，以期更好地把我校展現出來。

10.針對每次工作都將確保以最高的效率、第一時間把我校的新聞、動態發展報道出去。11.做好采訪工作，將采訪內容在系刊刊登。主要針對系領導、老師、學生會干部等，指導大學生形成正確的人生觀、價值觀。

12.采風內容。我部將安排采風的計劃采風內容應貼近同學，服務于同學。采風生于校園，也應該立足于校園。因此應該把采風的內容做成讀者關注的校園相關問題，吸引讀者關心校園局部現象，進而培養同學對采風的興趣和關心。至于了解同學們所關心的問題，最快捷的方式是去學校的貼吧看一看！同時建議在原有板塊基礎上添加每期一個學校人物的報道，對一些系領導、老師、學生干部、學習優秀生、或運動健兒進行有目的性地采訪。

13.采風的分配。一個高效率、健全的編輯隊伍應該有明確的責任和分工。因為我們能力和時間的局限，不可能按照專業的稿件采集統計、稿件選擇、文字處理和圖像處理、終審機構、發行機構等來分配任務。根據編輯部的具體情況一個編輯帶領自己的干事負責一個板塊，最后把板塊和在一起。這樣一來采風的格式和風格就必須嚴加統一。14.采風的標準。“采風標準”從讀者的角度看來是保證采風整體一致的度量，也是采風成功的標準之一。文字編輯中要有統一的模板規定格式，包括字體、版面風格、插圖定性、字距段距等細節。另外采風的色調和風格的統一，同樣重要，這樣才為被讀者所喜愛。因此，針對“采風標準”編輯部的成員應保證部內成員的信息交流，協調、分工合作。把握好這個標準就可以減少反復的修改和無止境的重復，浪費人力物力。

15.編輯出版，這是編輯部另一項重要的工作內容，從文章收集、文字校對到圖片整理、版面設計等環節，都需要部門成員付出努力和汗水。從以往的經驗來看，新成員普遍對這塊工作比較陌生。因而在充分帶動他們參與的基礎上，更要詳細向他們講解每一步的實施細節，提高他們的參與積極性。我們將繼續秉承改版思路，大膽創新，精心選取有特點的優秀文章，展現給全院師生。

編輯部作為團委學生會的一份子，在團委學生會的工作中發揮著不可替代的重要作用，挑好肩上的擔子，與時俱進地做好宣傳工作，培養責任意識，是我們永遠的課題。今后的日子里，我部將與學生會其他各部門團結一致，共同推動這個優秀的集體走的更高、更遠，從而更好地服務于人文學院的廣大同學。

二、總結

以上為我部本學期的初步計劃，我們將會在以后的工作學習中完善我們的工作，找出不足和缺點加以改正，使我部能夠成為我校向外界展現風采的得力助手。請系里的領導和學生會主席團及其各部提出寶貴意見，從而使我部更好地發展，力求將編輯部的工作更上一層樓。能夠為我系的宣傳、報道工作做出更大的貢獻。引導廣大同學在優良校訓的指導和感召下創造自己輝煌的業績和燦爛的人生！

第三篇：秋天之韻

秋天之韻

那是個金風送爽的日子，我邁著輕松的腳步和愜意的心情去造訪秋天。

秋天啊，上帝賦予了它詩情畫意。停車坐愛楓林晚，霜葉紅于二月花。如果把春色比作美麗的小姑娘那夏天便是矯健的小伙子，冬天可以說是一位白胡子老人，秋天可以說是一段旋律優美的名曲。

若說秋天絢麗多彩，充滿生機，那一點也不過分。我走在金燦燦的的麥田邊，看著田邊沒有人管的野花，那小小的嫩黃的花瓣，凝聚著薄薄的霜，但它沒有意思寒冷的感覺，這一切真是溫馨。一個小樹林里，飄飛的紅葉、歸根的黃葉翩翩起舞。我俯下身，撿起一片枯葉，它的葉紋里似乎有著著一絲一縷的詩意，有一絲涼涼的秋風從臉前吹過，我不禁想起了在家人送我的一本古詩背誦中的《代離別·秋窗夕》出現在我的腦海里：秋花慘淡秋草黃，耿耿秋燈秋夜長，已覺秋窗秋不盡，那堪風雨助凄涼！霎時，我不禁有些傷感。桔葉仍在風中飛舞，秋，已經很深了。戶縣東關小學六年級 羅書軒

第四篇：書之韻

書之韻 古人云：“書中自有黃金屋，書中自有顏如玉。”古人有云：“細品書香人自明。”可以說對書的理解是包羅萬象的。而我只為喜歡，是的，單純的喜歡。書所給我的不僅僅是知識，而是對我心靈的澆灌與滋養。假如書是海洋，我就是那海里的魚兒，失去了海的家園，我將無法生存。假如書是茶葉，我就是那一杯清水。沒有茶葉的水，再清新再沁脾，也只是淡然無味。我就像在尋求知音一樣在書的海洋里遨游，渴望在那里找到契合我心靈的駐扎點。

就像花有花的美麗，草有草的油綠，那書也有的韻味，而這韻味也分為好幾種，有喻理治世之韻，有嚴謹不拘之韻，有浪漫飄逸之韻，也有樸實無華之韻。各有千秋。對于這些，我早已把它影射于我的心版之上。等到累了，倦了的時候，我在一一展現在我的腦海中，回味這些書中的精髓，讓我感到生活不是那么的索然無味。

書之喻理

書之喻理，要數孔子及其門人言行的著作《論語》如“子在川上曰：‘逝者如斯矣！不舍晝夜。”“三軍可奪帥也，匹夫不可奪志也。”“歲寒，然后知松柏之后凋也。”“三人行必有我師焉。”“欲速則不達”“人無遠慮，必有近憂。”等。都成為著名的格言警句。從這些我可以學到做人的準則 與謙恭之心。

書之嚴謹

書之嚴謹，我推崇《孟子》文章是對話體的論辯文，通常通過記敘說話雙方的提問駁詰，反復論戰來分析問題，辯論技巧豐富多彩，純屬老練，善投技巧。引人入轂。遠處著眼，迂回前進，有收有放，先縱后擒，極為嚴謹。

書之浪漫

一提到浪漫，我想首先想到的就是愛情吧。愛情是人類永恒的話題。也是剪不斷，理還亂的糾葛。在我國早期《詩經》理就有不少關于浪漫愛情的篇章。如：”靜女其殊，俟我于城隅，愛而不現，搔首踟躕”這首詩寫出了對初戀的青年追求愛情的勇敢和純樸。“蒹葭蒼蒼，白露為霜。所謂伊人，在水一方。”這首詩詩境迷朦神秘，全篇籠罩秋風白露的氛圍，卻也不失浪漫之色彩。到后來漢樂府里也有不少的浪漫之作，其中《孔雀東南飛》里“君當做磐石，妾當做蒲葦。蒲葦韌如絲，磐石無轉移。”寫出了主人公對愛情誓言的堅貞，字里行間都透露出浪漫的氣息。還有呼天搶地，感天動地的“我欲與君相知，長命無絕衰。山無陵，江水為竭，冬雷震震夏雨雪，天地合，乃敢與君絕！”能不讓人潸然淚下嗎？那《西廂記》里“碧云天，黃花地，北雁南飛，曉來誰染霜林醉，總是離人淚”能不說浪漫嗎？“愿得一心人，白首莫相離。”“在天愿作比翼鳥，在地愿為連理枝。”能不說是浪漫愛情的千古絕唱嗎？

如果愛情的浪漫讓我們為之傾倒，那么李白、屈原的浪漫則讓我們夢游太虛幻境。《楚辭》主要體現為濃郁的浪漫主義色彩。除了大膽的夸張，奇特的想象，熔神話傳說與現實生活為一爐，還有他遺世孤立的形象。還有李白的《夢游天姥吟留別》神奇的夢境中幻入美妙的仙境。極其生動地表現出詩人對仙界的向往，非太白之天才以紛呈此奇幻之境，非太白之膽識無以控馬又此神來之筆。

書之樸實

書之樸實就是書的內容沒有華麗的鋪陳，也沒有驚心動魄的前奏，只有平淡而純白，但卻讓人感到舒服。我想大多讀過老舍作品的人都有這種感覺吧！老舍的《茶館》就是一個例子，書里通過小茶館的小市民的人物以及他們平淡無奇，瑣碎的生活內容，就能反映出作者想要表達的思想主題，我想這就是樸實里的樸實精髓吧！

一花一木一世界，一書一悟知百態。在我看來書之韻的最高境界是“悟”就像達摩祖師面對眾弟子拈花微笑，然后一弟子微笑答曰:“弟子頓悟”這樣的境界我想很少人能達到吧！我常常在想，我晚年的時候，一本書、一杯茶，躺在搖椅上就這樣了然此生。不是有一首歌是這樣唱的嗎？“我多想做浪漫的事，就是和你一起慢慢變老”是啊！我多想和那些泛著書卷氣的書一起走完我的人生，此生有書相伴，夫復何求？

第五篇：2011雜志社工作總結及2012工作計劃

2011雜志社工作總結

時光如梭，轉眼已經來到2011年年末，一個年輪的結束，意味著一個新的年輪即將開始。雜志社發展的腳步并沒有因為歲末的到來而放緩，相反，在這歲月交替之際，我們雜志社以嶄新的的姿態，更加務實求變的創新精神，精心繪制和鋪展開2012年值得期待的發展藍圖，當我們回望2011的工作，我們更深刻體會到雜志社在中心領導的支持和關懷下，以及各部門的熱心幫助與配合下，各項工作都取得了一定的進步，現就雜志社一年來的工作情況匯報如下：

一、主要工作業績

1、完善各種規章制度，著力抓好團隊建設

隨著2011年是雜志社員工隊伍的不斷壯大，雜志社在工作制度上進行了完善。

首先，根據雜志社現有的各項規章制度，針對現狀進行完善，從而規范雜志社員工的日常工作；

其次，為提高雜志社員工工作積極性，對績效考核制度進行重新修訂，針對各部門的工作重點進行考核，同時實行獎懲制度；

最后，我們將雜志社的日常工作流程，各部門工作流程進行規范，使員工在工作中更加規范化、流程化。

這些制度、流程不僅在工作中讓大家有理可依，有據可查，同時明晰了各個崗位的工作職責，提高了大家的業務水平，更大大提高了雜志社整體的工作效率。

2、較好地完成了全年雜志社的編輯出版工作

通過豐富的雜志內容，從而提高辦刊質量。隨著雜志社各項工作的逐步開展，我們把提高辦刊質量作為工作的中心，特別是對編輯的工作提出量化標準，選題申報、文章質量、約稿等都提出了更高的要求，并在版式上做了很大的努力，在雜志發行過程中，未出現雜志延期、脫期現象。

3、拓寬雜志經營渠道，發行工作取得新成果

《青春期健康》雜志已走向市場，《人口文化》版創刊以來，也逐步得到人口計生部門的認可與支持。

4、搞好業務培訓，進一步擴大中心的社會影響力

2011年8月在中心領導的具體指導下，我們成功在內蒙滿洲里舉辦了“全國人口計生委人口文化講座及通訊報道業務培訓班”，參加人數近130人。通過此次活動的組織和舉辦，不但取得了相當的社會成效，而且對2012年的雜志發行工作起到了一定的促進作用。

5、克服多種困難，確保中心各項經濟管理目標的完成2012年仍是雜志社關鍵的時期，業務收入仍然達不到各項經費支出的需要，但是，我們克服種種困難，在保證員工工資按時發放的基礎上，確保了中心各項管理用的完成。

二、目前存在不足

2011年，我們雖然取得了一定成績，但距離我們的目標還存在一定差距，對此我們也做了認真的總結和思考。

1、由于工作中常常事無巨細，每項工作我們主觀上都希望能完成得最

好，但由于工作中缺乏計劃性，不能把每件事情都做到盡善盡美；

2、對各部門有些工作了解得不夠深入，對存在的問題掌握真實情況不

夠全面，導致不能及時對出現的漏洞進行解決；

3、對企業文化建設有待加強，這些都需要在今后的工作中切實加以解

決。

4、部分人員專業水平有待提高，不僅是自己的工作崗位業務方面，更

多的是缺乏對計生知識、計生政策的系統學習。

三、2012工作計劃

1、繼續抓好期刊質量，進一步完善崗位責任制；

2、加強對市場需求的探索與分析，增強專題欄目文章的深刻性、可讀性、時新性、預見性，同時不斷完善改制后新的工作任務。

3、強化內部流程和制度管理。完善雜志社的出版流程，嚴格按照既定流

程出版，并完善相應指標考核體系，加強約稿與采訪文章的選題規劃和文章質量。

4、加強法律法規和計生政策的深入學習，擴大知識范圍，提高雜志社全

體員工的業務素質。

《青春期健康》雜志社

2011年11月14日