第一篇：2013年扶持1萬名高校畢業生就業工程實施方案

2013年扶持1萬名高校畢業生就業工程實施方案

一、目標任務

全省選拔10000名普通高校畢業生到基層工作。其中，招錄3400名高校畢業生到基層學校任教（含選拔符合條件的農村中小學代課人員到農村中小學任教）；招錄2000名醫學類(含護理專業)高校畢業生到鄉鎮衛生院工作；招錄2000名畜牧獸醫、農學類等相關專業的高校畢業生到鄉鎮畜牧獸醫、農技推廣、農產品安全檢測等涉農站（所）工作；招錄1500名相關專業高校畢業生從事基層社保工作；招錄600名相關專業高校畢業生到鄉鎮文化站工作；招錄500名相關專業高校畢業生到基層旅游崗位工作。同時，將蘭州新區基層崗位納入招錄范圍，根據新區需要選拔配置一定數量的高校畢業生人才，以支持蘭州新區的發展；進一步加大對甘南、臨夏等少數民族地區的人才配置力度，在1萬名招錄指標分解方面繼續對民族地區予以傾斜，特別向甘南州增加200名指標，分解到各崗位，用于選拔藏、漢兩語都懂的高校畢業生專業人才，為甘南藏區的經濟社會發展和穩定提供人才支撐。

二、選拔范圍和條件

(一)選拔范圍。甘肅生源，2002年及以后畢業，尚未就業，專科(含高職)以上學歷的普通高校應、往屆畢業生。

(二)選拔條件。

1．熱愛祖國，遵紀守法，身體健康，本人志愿且適合到基層教育、衛生、農牧、社保、文化、旅游等崗位工作；

2．服從工作需要和組織分配；

3．符合招錄崗位規定的專業要求(具體要求以省人社廳等部門下發的實施細則為準)。

三、選拔方式及時間進度

采取全省統一考試的辦法進行選拔。1月份，各市州上報需求計劃和配置方案；4月份，向社會公布招錄方案；5月份，組織報名；7月份，全省統一組織考試；8月份，審批錄用；9月份，組織崗前培訓，安置上崗；10月份檢查驗收。

四、指標分配及安置辦法

(一)指標分配。省人社廳根據各市州基層教師、醫護人員、畜牧獸醫、農技、社保、文化、旅游崗位的需求及報名情況，分解下達選拔指標；各市州向縣市區分解指標。

(二)統一考試。招錄選拔由省人社廳統一組織考試。考試科目分為公共基礎知識(150分)和專業基礎知識(150分)，兩項分值相加為總成績(少數民族自治州及少數民族自治縣的少數民族考生在總成績中加5分)。其中，農村中小學教師增加面試環節。

(三)初選、體檢、公示。各縣市區按分配指標及總成績，由高分到低分依次排序，確定擬錄取人員名單。擬錄取人員名單確定后，參照新錄用公務員體檢標準組織體檢，經公示后上報市州。對符合條件的，由市州進行復核和向社會公示，公示期7天。

(四)審批、培訓、上崗。對符合條件的擬錄取人員，由省人社廳會同有關部門審批，并正式發文通知各市州。各縣市區要嚴格按照報考崗位，對錄取人員及時安置上崗。上崗前，由相關部門對錄取人員進行崗前培訓。

五、保障措施

經選拔被錄用的普通高校畢業生，其工資等待遇執行當地事業單位新錄用人員政策標準，納入省財政轉移支付。

普通高校畢業生被錄用后，按基層事業單位工作人員管理，分別與當地縣市區教育、衛生、農牧、文化、旅游及人社部門簽訂就業(工作)合同。試用期滿后，原則上5年內不得調離工作崗位。

組織考試的工作費用，由省、市財政分級負擔，其中省上主管部門組織考試所需費用由省財政支付，各市州組織考試所需費用由市州財政負擔。

六、工作要求

(一)項目組織。在省普通高校畢業生就業工作領導小組統一領導下，由省人社廳牽頭，省教育廳、省衛生廳、省農牧廳、省文化廳、省監察廳、省財政廳、省旅游局等有關部門配合，會同各市州、縣市區政府共同組織好落實工作。代課人員的資格審核等工作由教育部門牽頭負責，人社部門配合完成。

(二)工作紀律。

1．嚴格紀律。招錄工作要堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，要增強考務工作的透明度和公信力，該公開的一律公開。各地各有關部門及工作人員，要嚴格遵守招錄有關政策規定，嚴肅工作紀律，嚴格工作程序。對違反紀律的人和事，必須嚴肅處理。

2．加強監督。各級紀檢、監察部門要切實履行職責，對招錄工作進行全程監督。要加大社會輿論監督力度，對招錄工作的重要環節，可邀請人大代表、政協委員和新聞媒體進行監督。

3．狠抓落實。各市州要嚴格執行省上有關招錄工作的政策規定，不得變通和另行制定加分等政策。要加強協調配合，認真落實有關要求，確保按進度完成工作任務。

七、驗收辦法

招錄工作完成后，省普通高校畢業生就業工作領導小組組織省人社廳、省教育廳、省衛生廳、省農牧廳、省文化廳、省監察廳、省財政廳、省旅游局等部門，對工作落實情況進行驗收，并書面報告省政府。

八、工作責任

牽頭單位：省人社廳。

協作單位：省教育廳、省衛生廳、省農牧廳、省文化廳、省監察廳、省財政廳、省旅游局。實施單位：各市州及縣市區政府。

第二篇：《甘肅省2012年扶持1萬名高校畢業生就業實施方案》

我省今年再選萬名大學生下基層

具體招錄方案本月將向社會公布，5月組織報名，7月統一考試

每日甘肅網-蘭州晨報訊(記者 田玥 實習生 趙婷)今年，我省將再選拔1萬名普通高校畢業生到基層工作。省政府辦公廳日前下發了《2012年扶持1萬名高校畢業生就業實施方案》，此次選拔將采取全省統一考試的辦法進行，本月將向社會公布具體招錄方案，5月份組織報名，7月份統一考試，9月份組織崗前培訓并安置上崗。

六類項目共招錄1萬人

此次全省選拔1萬名普通高校畢業生到基層工作，其中，招錄2800名普通高校畢業生到基層學校任教(含選拔符合條件的農村中小學代課人員到農村中小學任教)；招錄2200名醫學類(含護理專業)普通高校畢業生到鄉鎮衛生院工作；招錄2000名畜牧獸醫、農學類專業的普通高校畢業生到鄉鎮畜牧獸醫、農技推廣等涉農站(所)工作；招錄1500名相關專業普通高校畢業生從事基層社保工作；招錄1000名相關專業普通高校畢業生到鄉鎮文化站工作；招錄500名相關專業普通高校畢業生到基層旅游單位工作。

選拔范圍為甘肅生源2002年及以后畢業、尚未就業、專科(含高職)以上學歷的普通高校應往屆畢業生。需符合熱愛祖國，遵紀守法，身體健康，本人志愿且適合農村中小學任教、鄉鎮衛生院工作和到基層畜牧獸醫、農技推廣、社保、旅游及文化一線工作等選拔條件。本月公布招錄方案

本次選拔將采取全省統一考試的辦法進行。1月份各市州上報需求計劃和配置方案；4月份向社會公布招錄方案；5月份組織報名；7月份全省統一組織考試；8月份審批錄用；9月份組織崗前培訓、安置上崗并檢查驗收。

考試科目分為公共基礎知識(150分)和專業基礎知識(150分)，兩項分值相加為總成績(少數民族自治州及少數民族自治縣的少數民族考生在總成績中加5分)。其中，農村中小學教師增加面試環節。筆試結束后進入初選、體檢和公示階段，各縣市區按分配指標及總成績，由高分到低分依次排序，確定擬錄取人員名單。名單確定后，參照新錄用公務員體檢標準組織體檢，對符合條件的，由市州進行復核和向社會公示，公示期7天。

5年內不得調離工作崗位

最后進入審批、培訓、上崗階段，對符合條件的擬錄取人員，由省人社廳會同有關部門審批，并正式發文通知各市州。各縣區市要嚴格按照報考崗位，對錄取人員及時安置上崗。上崗前，由相關部門對錄取人員進行崗前培訓。

經選拔被錄用的普通高校畢業生，其工資待遇執行國家統一規定的當地事業單位新錄用人員工資政策標準，納入省財政轉移支付。普通高校畢業生被錄用后，按基層事業單位工作人員管理，分別與當地縣市區教育、衛生、農牧、文化、旅游及人社部門簽訂就業(工作)合同。試用期滿后，原則上5年內不得調離工作崗位。

第三篇：甘肅省2012年扶持1萬名高校畢業生就業實施方案

甘肅省2012年扶持1萬名高校畢業生就業實施方案

甘政辦發[2012]81號

各市、自治州人民政府，省政府有關部門：

《2012年城鄉居民職業技能培訓工程實施方案》和《2012年扶持1萬名高校畢業生就業實施方案》已經省政府同意，現予印發，請認真遵照執行。

甘肅省人民政府辦

公廳

二○一二年三月二

十三日

2012年扶持1萬名高校畢業生就業實施方案

（省人社廳 省教育廳 省監察廳 省財政廳省農牧廳 省文化廳 省衛生

廳 省旅游局二○一二年三月）

一、項目背景

為貫徹中央提出的“將高校畢業生就業工作放在就業工作首位”的要求，著力做好高校畢業生就業，進一步提高我省農村中小學、鄉鎮衛生院、鄉鎮畜牧獸醫站、農技推廣站及基層社保、文化、旅游等崗位專業技術人員素質，優化基層人才隊伍結構，切實解決當前畢業生就業困難，緩解就業壓力，2012年實施扶持1萬名高校畢業生就業項目。

二、目標任務

全省選拔10000名普通高校畢業生到基層工作，其中，招錄2800名普通高校畢業生到基層學校任教(含選拔符合條件的農村中小學代課人員到農村中小學任教)；招錄2200名醫學類(含護理專業)普通高校畢業生到鄉鎮衛生院工作；招錄2000名畜牧獸醫、農學類專業的普通高校畢業生到鄉鎮畜牧獸醫、農技推廣等涉農站（所）工作；招錄1500名相關專業普通高校畢業生從事基層社保工作；招錄1000名相關專業普通高校畢業生到鄉鎮文化站工作；招錄500名相關專業普通高校畢業生到基層旅游單位工作。

三、選拔范圍和條件

(一)選拔范圍。甘肅生源2002年及以后畢業、尚未就業、專科(含高職)以上學歷的普通高校應、往屆畢業生。

(二)選拔條件。

1.熱愛祖國，遵紀守法，身體健康，本人志愿且適合農村中小學任教、鄉鎮衛生院工作和到基層畜牧獸醫、農技推廣、社保、旅游及文化一線工作；

2.服從工作需要和組織分配；

3.符合招錄崗位規定的專業要求(具體要求以省人社廳等部門下發的《2012年扶持高校畢業生就業工程實施細則》為準)。

四、選拔方式及時間進度

采取全省統一考試的辦法進行選拔。1月份，各市州上報需求計劃和配置方案；4月份，向社會公布招錄方案；5月份，組織報名；7月份，全省統一組織考試；8月份，審批錄用；9月份，組織崗前培訓，安置上崗，并檢查驗收。

五、指標分配及安置辦法

(一)指標分配。省人社廳根據各市州基層教師、醫護人員、畜牧獸醫、農技、社保、文化、旅游崗位的需求及報名情況，分解下達選拔指標；各市州向縣市區分解指標。

(二)統一考試。招錄選拔由省人社廳統一組織考試。考試科目分為公共基礎知識(150分)和專業基礎知識(150分)，兩項分值相加為總成績(少數民族自治州及少數民族自治縣的少數民族考生在總成績中加5分)。其中，農村中小學教師增加面試環節。

(三)初選、體檢、公示。各縣市區按分配指標及總成績，由高分到低分依次排序，確定擬錄取人員名單。擬錄取人員名單確定后，參照新錄用公務員體檢標準組織體檢，對符合條件的，由市州進行復核和向社會公示，公示期7天。

(四)審批、培訓、上崗。對符合條件的擬錄取人員，由省人社廳會同有關部門審批，并正式發文通知各市州。各縣市區要嚴格按照報考崗位，對錄取人員及時安置上崗。上崗前，由相關部門對錄取人員進行崗前培訓。

六、保障措施

經選拔被錄用的普通高校畢業生，其工資待遇執行國家統一規定的當地事業單位新錄用人員工資政策標準，納入省財政轉移支付。

普通高校畢業生被錄用后，按基層事業單位工作人員管理，分別與當地縣市區教育、衛生、農牧、文化、旅游及人社部門簽訂就業(工作)合同。試用期滿后，原則上5年內不得調離工作崗位。

組織考試的工作費用，由省、市財政分級負擔，其中省上主管部門組織考試所需費用由省財政支付，各市州組織考試所需費用由市州財政負擔。

七、工作要求

(一)項目組織。在省普通高校畢業生就業工作領導小組統一領導下，由省人社廳牽頭，省教育廳、省監察廳、省財政廳、省農牧廳、省文化廳、省衛生廳、省旅游局等有關部門配合，會同各市州、縣市區政府共同組織好落實工作。其中，代課人員的資格審核等工作由教育部門牽頭負責，人社部門配合完成。

(二)工作紀律。

1.嚴格紀律。招錄工作要堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，該公開的一律公開，增強考務工作的透明度和公信力。各地各有關部門及工作人員，要嚴格遵守招錄有關政策規定，嚴肅工作紀律，嚴格工作程序。對違反紀律的人和事，必須嚴肅處理。

2.加強監督。各級紀檢、監察部門要切實履行職責，對招錄工作進行全程監督。要加大社會輿論監督力度，對招錄工作的重要環節，可邀請人大代表、政協委員和新聞媒體進行監督。

3.狠抓落實。各市州要嚴格執行省上有關招錄工作的政策規定，不得變通和另行制定加分等政策。要加強協調配合，認真落實有關要求，確保按進度完成工作任務。

八、驗收辦法

招錄工作完成后，由省人社廳會同省教育廳、省監察廳、省財政廳、省農牧廳、省文化廳、省衛生廳、省旅游局等部門，對工作落實情況進行驗收，并書面報告省政府。

九、責任落實

主辦單位：省人社廳。

協作單位：省教育廳、省監察廳、省財政廳、省農牧廳、省文化廳、省衛生廳、省旅游局。

實施單位：各市州及縣市區政府。

第四篇：高校畢業生就業創業扶持政策問答

高校畢業生就業創業扶持政策問答

1.哪些高校畢業生可以領取《就業失業登記證》？

畢業內高校畢業生在校期間自主創業人員和具有我市城鎮戶籍離校后創業或尚未就業的高校畢業生都可進行失業登記，免費領取《就業失業登記證》。

2、畢業內高校畢業生在校期間自主創業人員如何申領《就業失業登記證》？

申領人須持本人的身份證原件和復印件、二寸免冠彩色照片二張、高校核發的《高校畢業生自主創業證》、個體工商戶登記執照副本和復印件到創業地所在區、縣（市）就業部門提出申請；區、縣（市）就業部門對申領人相關證明材料進行審核確認；對符合申領條件的，區、縣（市）就業部門為其打印核發《就業失業登記證》。對手續齊全的，要求區、縣（市）就業部門在5個有效工作日內予以辦結。

3、具有我市城鎮戶籍離校后創業或尚未就業的高校畢業生如何申領《就業失業登記證》？

申領人須持本人的身份證原件和復印件、二寸免冠彩

色照片二張、高校畢業證等相關證明材料到戶籍所在社區勞動就業社會保障服務站提出失業登記申請，初審合格的，社區勞動就業社會保障服務站將失業登記人員名冊及有關材料上報街道（鄉鎮）勞動就業社會保障服務中心，審核合格者，勞動就業社會保障服務中心將相關證明材料上報區、縣（市）就業部門；區、縣（市）就業部門對審核合格者，打印核發《就業失業登記證》。對手續齊全的，要求在10個有效工作日內予以辦結。

4、對持有《就業失業登記證》的高校畢業生可以享受那些就業扶持政策？ 高校畢業生憑《就業失業登記證》，并符合相應政策規定范圍和條件的，可以享受免費職業介紹、免費技能培訓和創業培訓、小額擔保貸款、稅收減免、工商收費優惠等相應就業扶持政策。

5、對畢業內高校畢業生在校期間自主創業人員可享受那些創業扶持政策？

對畢業內高校畢業生在校期間自主創業，并符合相應政策規定條件的，可以享受稅收減免、收費優惠、小額擔保貸款、免費技能培訓或創業培訓指導和服務、申領一次性創業補貼等相應創業扶持政策。

6、對畢業內高校畢業生與其他類型的高校畢業生相應就業扶持政策在規定上有何不同？

稅收減免政策所規定的享受對象是畢業內自主創業的高校畢業生。而其他類型的高校畢業生不享受稅收減免政策。也就是說，其他類型的高校畢業生享受除了稅收減免政策以外的相應就業扶持政策。

7、對畢業內高校畢業生自主創業人員享受稅收減免政策是否需要人員資格認定？

對畢業內高校畢業生在校期間自主創業人員享受稅收減免政策不需要進行資格認定，僅憑《就業失業登記證》和《高校畢業生自主創業證》及主管稅務機關要求出具的相關證明材料辦理稅收減免手續。對畢業內高校畢業生離校后自主創業人員享受稅收政策必須進行資格認定。即在核發《就業失業登記證》的同時，區、縣（市）就業部門需在《就業失業登記證》“就業援助卡”頁注明認定時間，加蓋“自主創業稅收政策”認定戳記和經辦人員工作名章。需憑認定后的《就業失業登記證》及稅務部門要求的相關證明材料辦理稅收減免手續。

8．稅收減免政策是怎樣規定的？如何申辦有關手續？

對畢業內高校畢業生自主創業人員，從事個體經營（除建筑業、娛樂業以及銷售不動產、轉讓土地使用權、廣告業、房屋中介、桑拿、按摩、網吧、氧吧外）的，在3年內按照每戶每年8000元為限額，依次扣減其當年實際應繳納的營業稅、城市維護建設稅、教育費附加和個人所得稅。

辦理稅收減免手續，需持有《就業失業登記證》、《高校畢業生自主創業證》和主管稅務機關要求提供的其他證明材料，到經營所管轄的稅務機關進行辦理。

9、收費優惠政策是怎樣規定的？如何申辦有關手續？

對畢業2年以內的高校畢業生從事個體經營的，在其工商注冊之日起3年內免收管理類、登記類和證照類等有關行政事業性收費。

辦理收費減免手續，需持有《就業失業登記證》和主管工商機關要求提供的其他證明材料，到經營所管轄的工商機關進行辦理。

10、個人小額擔保貸款政策是怎樣規定的？如何申辦有關手續？

對符合貸款條件的高校畢業生從事個體經營，可享受最高額度不超過10萬元的小額擔保貸款，期限最長不超過2年，可展期一年。對從事微利項目的，由財政據實貼息，展期不貼息。對經營、信用記錄好、貸款按期償還、貸款使用效果好的，給予再次貸款政策扶持。

辦理個人小額擔保貸款手續，要求提供《就業失業登記證》、經營許可證、反擔保身份工資收入證明等相關證明材料，到經營項目所在的社區勞動就業社會保障服

務站或社區（街道）工青婦基層組織提出申請，經初審合格后，上報區就業部門（或區工青婦組織）審核確認，區擔保中心或工青婦擔保中心提供擔保，經辦銀行發放貸款。對創業合格要求免除擔保的，須借款申請人提供創業培訓合格證書、創業項目資格證書及專家組認定文件。

11、合伙經營或組織起來就業的申請小額擔保貸款是怎樣規定的? 如何申辦有關手續？

對合伙經營和組織起來就業，符合規定條件的，可給予人均10萬元以下、額度不超過70萬元的小額擔保貸款。

合伙企業和組織起來就業辦理貸款，需持合伙人的《就業失業登記證》、合伙經營許可等相關證明材料，向人力資源和社會保障部門提出申請。經人力資源和社會保障部門審核、擔保機構提供擔保、經辦銀行發放貸款。

12、創業培訓是怎么規定的？

高校畢業生可以參加我市創業培訓基地舉辦的免費創業培訓班，接受創業指導和服務。創業成功的，對培訓機構給予每人1200元創業培訓補貼；未成功的給予800元創業培訓補貼。

13、一次性創業補貼是怎么規定的？如何申辦有關手續？

對參加創業培訓，領取了工商營業執照或民辦非企業執照，并申領了小額擔保貸款，持續生產經營正常納稅6個月以上的成功創業人員給予每人每戶2000元一次性補貼。創業成功的就業困難人員給予4000元一次性創業培訓補貼。

申領一次性創業補貼，需持本人的《就業失業登記證》、創業培訓合格證、工商營業執照、申領小額擔保貸款證明等相關手續，到經營地所在社區勞動就業社會

保障服務站提出申請，經社區勞動就業社會保障服務站初審、區就業部門審核、市人力資源和社會保障部門、市財政復核后發放補貼資金。

第五篇：關于印發2012年扶持高校畢業生就業工程實施細則的通知

關于印發2012年扶持高校畢業生就業工程實施細則的通知

各市（州）人力資源和社會保障局、教育局、監察局、財政局、農牧局、文化局、衛生局、旅游局：

現將省人力資源和社會保障廳、省教育廳、省監察廳、省財政廳、省農牧廳、省文化廳、省衛生廳、省旅游局共同研究制定的《2012年扶持高校畢業生就業工程實施細則》印發你們，請認真貫徹落實。

甘肅省人力資源和社會保障廳

甘肅省教育廳 甘肅省監察廳 甘肅省財政廳 甘肅省農牧廳 甘肅省文化廳 甘肅省衛生廳 甘肅省旅游局

二〇一二年四月二十六日

2012年扶持高校畢業生就業工程實施細則

為進一步優化我省基層教育、衛生、農牧、文化、旅游、社保專業技術人才隊伍結構，有力促進高校畢業生就業，根據《甘肅省人民政府辦公廳關于印發2012年就業促進工程2件實事實施方案的通知》（甘政辦發〔2012〕81號）精神，現就選拔普通高校畢業生到基層教育、衛生、農牧、文化、旅游、社會保障等崗位工作提出如下實施細則：

一、目標任務

全省選拔10000名普通高校畢業生到基層工作，其中：招錄2800名普通高校畢業生到基層學校任教（含選拔符合條件的農村中小學代課人員到農村中小學任教）；招錄2200名醫學類（含護理專業）普通高校畢業生到鄉鎮衛生院工作；招錄1000名畜牧獸醫專業普通高校畢業生到鄉鎮畜牧獸醫站工作；招錄1000名農業類專業普通高校畢業生到鄉鎮農技推廣站等涉農站（所）工作；招錄1500名相關專業普通高校畢業生從事基層社保工作；招錄1000名相關專業普通高校畢業生到鄉鎮文化站工作；招錄500名相關專業普通高校畢業生到基層旅游單位工作。同等條件下，優先解決近年來農村純農戶、純牧戶零就業家庭和城鎮低保家庭中普通高校畢業生就業。

二、普通高校畢業生報考范圍和條件

（一）報考范圍。甘肅生源普通高校畢業生，并符合下列要求之一： 1、2002年至2010年畢業，尚未就業，持《擇業通知書》并按規定進行報到注冊的專科（高職）及以上學歷畢業生。

2、2002年至2006年畢業，持《就業報到證》回生源地登記、尚未就業的師范類專業大學專科及以上學歷畢業生。

3、2011年畢業，持《就業報到證》回生源地登記、尚未就業的專科（高職）及以上學歷畢業生。4、2012年畢業，尚未落實就業單位的應屆專科（高職）及以上學歷畢業生。

（二）報考條件

1、熱愛祖國，品行良好，遵紀守法。

2、具有正常履行職責的身體條件，本人志愿到基層教育、衛生、農牧、文化、旅游和社會保障崗位工作，且符合有關條件要求。

3、服從工作需要和組織分配。

4、招錄崗位的專業要求：

（1）本次選拔考試中，基層學校教師崗位分為農村中小學教師崗位（文科類、理科類、音體美類）、鄉鎮幼兒園教師崗位和縣（市、區）屬中等職業學校教師崗位。

非師范類專業畢業生報考農村中小學和鄉鎮幼兒園教師崗位，須有普通高校本科及以上學歷且有教師資格證或取得省教育廳面向社會組織的教師資格考試教育學、教育心理學兩門課程的合格證（高職院校學前教育專業畢業生允許報考鄉鎮幼兒園教師崗位）。

師范類專業畢業生可直接報考農村中小學和鄉鎮幼兒園教師崗位。農村中小學文科教師崗位、理科教師崗位由考生按照本人志愿選擇報考，不受所學專業限制；報考農村中小學音體美教師崗位的考生，須為音樂、舞蹈、美術、體育類及相關專業畢業；報考鄉鎮幼兒園教師崗位的考生，須為學前教育類、藝術類專業畢業；報考中等職業學校教師崗位的考生，須具有加工制造類、交通運輸類、工程技術類、土木建筑類、信息技術類、農林牧漁類、醫藥衛生類、公共事業與服務類專業普通高校本科及以上學歷。

（2）報考鄉鎮衛生院工作人員崗位的畢業生，須為醫學、護理、醫學技術類及相關專業，不含中草藥栽培與鑒定、制藥工程、生物制藥、醫藥營銷、醫療器械、美容、食品工程、營養學等專業。

（3）報考鄉鎮畜牧獸醫站工作人員崗位的畢業生，必須是畜牧獸醫及相關專業。

（4）報考鄉鎮農技推廣站等涉農站（所）工作人員崗位的畢業生，必須是農業類專業。

（5）報考基層旅游事業單位工作人員崗位的畢業生，必須是旅游類及相關專業畢業。本科及以上學歷畢業生專業可放寬至歷史、地理、外語、工商管理（不含二級學科）、民族學、語言文學等專業。

（6）報考鄉鎮文化站和基層社保崗位工作人員的畢業生不限專業。

三、農村公辦中小學代課人員選拔條件

報考人員須為甘肅戶籍，身體健康，品行良好，無違反法律法規的記錄，并符合下列條件：

（一）年齡45周歲以下（1967年6月30日以后出生）。

（二）必須是2003年9月25日以前由縣（市、區）教育部門聘用的代課人員。

（三）在我省農村公辦中小學（含縣鎮學校）連續代課，現仍在教師崗位。

（四）具有教育部承認的國民教育系列大學專科及以上學歷，并取得教師資格證。

四、工作進度

3月份以前，各市（州）上報需求計劃和配置方案；4月份，向社會公布招錄方案；5月份，組織報名；6月份，分級下達招考指標；7月份，組織考試；8月份，審批錄用；9月份，崗前培訓，安置上崗。

五、指標分配及安置辦法

（一）指標分配

省人力資源和社會保障廳根據各市（州）基層教育、衛生、農牧、文化、旅游和社會保障崗位的需求數及報名考生數，分解下達面向普通高校畢業生和農村公辦中小學代課人員的選拔指標；各市（州）人力資源和社會保障局在筆試一周前向縣（市、區）分解指標。

（二）組織考試

招錄選拔由省人力資源和社會保障廳統一組織考試。考試筆試科目分為公共基礎知識測試（150分）和專業基礎知識測試（150分），兩項分值相加為筆試總成績（少數民族自治州及少數民族自治縣的少數民族考生在筆試總成績中加5分）。

此外，基層教師的招錄選拔除筆試外，還需進行面試。筆試結束后，由市（州）人社局按分配指標的120%，依據筆試成績從高至低確定各縣（區）進入面試的人員名單（指標末位成績并列者一并進入面試），然后由各市（州）教育部門會同人社部門組織實施本地區的面試工作。考生的最終總成績為筆試成績×70%+面試成績×30%，最后以最終成績從高至低確定擬錄用人員名單。具體面試辦法由省教育廳、省人力資源和社會保障廳另行制定。

（三）初選、體檢、公示

各縣（市、區）按各崗位類別（文科教師、理科教師、音體美教師、幼兒園教師、中等職業學校教師、衛生、畜牧獸醫、農業技術、文化、旅游、社保崗位）及農村中小學代課人員分配指標數，在指標內按總成績(基層教師按筆試和面試換算得出的最終總成績)由高分到低分依次排序，確定出擬錄取人員名單。各崗位類別分配指標末位考試總成績 出現并列時，首先對符合上述選拔范圍及條件的農村純農戶、純牧戶零就業家庭和城鎮低收入家庭普通高校畢業生，在同等條件下優先選拔；其次按照專業基礎知識測試成績，從高分至低分擇優錄取。若無符合優先選拔條件的，各縣（市、區）采取加試方法確定人選。擬錄取人員名單確定后，參照新錄用公務員體檢標準組織體檢，經公示后報市（州）復核。

（四）審批、錄用

市（州）考務辦公室和教育部門分別對縣（市、區）上報的普通高校畢業生和農村公辦中小學代課人員資格逐一復核后，普通高校畢業生由市（州）人力資源和社會保障部門進行公示，代課人員由市（州）教育部門進行公示，公示期為7天。公示結束后，不影響錄取的，8月10日前，將有關材料報省上審核，其中，普通高校畢業生審核由省人力資源和社會保障廳負責，農村公辦中小學代課人員審核由省教育廳負責。審核完成后，省人力資源和社會保障廳會同有關部門發文錄用。普通高校畢業生報送材料包括：“資格審核表”（2份）（附件1-7）、《擇業通知書》、《就業報到證》原件等。農村公辦中小學代課人員報送材料包括：《甘肅省2012年選拔農村公辦中小學代課人員到農村中小學任教資格審核表》（附件8）、縣（市、區）教育部門聘用文件或證明、本人申請及戶籍證明、教師資格證、學歷證明等。

（五）上崗

上崗前，由市（州）或縣（市、區）人力資源和社會保障、教育、農牧、衛生、文化、旅游等部門分別安排崗前培訓，9月底前安排上崗。各市（州）將《甘肅省2012年扶持高校畢業生就業上崗信息備案表》（附件11）和《甘肅省2012年選拔農村公辦中小學代課人員到農村中小學任教上崗信息備案表》（附件12）報省人力資源和社會保障廳備案。

六、報名及報名資格審查

（一）發布通告

5月份，省、市（州）有關部門分別通過媒體向社會發布公告，公布招錄方案等有關信息；宣傳省委、省政府民生實事的有關政策。

（二）組織報名

1、報名時間

2012年5月26日至5月31日，共6天。

2、報名地點

在各縣（市、區）指定的地點報名。

3、普通高校畢業生的報名辦法及資格審查

（1）在市（州）、縣（市、區）考務辦公室的統一組織協調下，采取本人現場報名的辦法組織報名和資格審查。其中，報考基層學校教師崗位的考生，須按文科、理科、音體美、幼兒園和中等職業學校教師崗位分別報名。各市（州）、縣（市、區）人力資源和社會保障部門負責報考人員的資格審核，自學考試機構負責報名和信息采集，教育、衛生、農牧、文化、旅游等部門配合做好教師資格及專業認定等工作。

（2）往屆畢業生須持身份證、《擇業通知書》、派遣至生源市（州）人力資源和社會保障部門的《就業報到證》（必須無具體就業單位）等證件報名。

（3）應屆在校畢業生報名時須持身份證、有學校就業部門蓋章的《參加2012年全省民生實事考試推薦表》（附件13）、以及生源地戶籍證明（原戶籍復印件或公安部門證明）等證件。其中，省外院校甘肅生源的2012年應屆畢業生，如果本人因故無法回生源地參加報名的，可委托親友報名，報名時除提供有關規定的證件外，還須持委托書、考生本人的電子照片（像素為寬360、高480），領取準考證時進一步審核報考資格。

（4）農村純農（牧）戶零就業家庭、城鎮低保家庭普通高校畢業生需提供縣級人力資源和社會保障部門證明或民政部門的低保證明。報考農村中小學、鄉鎮幼兒園教師的非師范類專業普通高校畢業生還需提供教師資格證或教育學、教育心理學課程合格證。

（5）報名時，考生須填寫《甘肅省2012年扶持高校畢業生就業選拔考試報名信息登記表》（附件9）并現場采集準考證照片。另外，考生需提供4張近期2寸彩色免冠照片，在填寫相關表格時使用。

4、農村公辦中小學代課人員的報名辦法及資格審查

農村公辦中小學代課人員的報名和資格審核工作由省、市（州）、縣（市、區）教育部門負責組織實施。報考人員原則上只允許報考戶籍所在縣的文科教師、理科教師崗位。報名時，本人須持縣（市、區）教育部門聘用文件或證明、本人申請及戶籍證明、身份證、教師資格證、學歷證明等，到指定的報名地點報名，報名時，須填寫《甘肅省2012年扶持高校畢業生就業選拔考試報名信息登記表》（附件9）并現場采集準考證照片。另外，考生需提供4張近期2寸彩色免冠照片，在填寫相關表格時使用。

各縣（市、區）教育部門按照選拔條件對報考人員的資格和有關原始證明材料進行嚴格審查，并在縣（市、區）、鄉（鎮）、村（社區）及代課學校進行公示，接受社會監督。公示結束后，將符合報考條件的人員報名信息報同級考務辦公室匯總，同時，將公示情況及報名信息報市（州）教育部門審核批準，報省教育廳備案。

5、報考基層教育、衛生、農牧、文化、旅游和社會保障崗位的普通高校畢業生，原則上只限報考畢業生生源縣（市、區）的招考崗位。個別因婚姻發生戶籍變化的普通高校畢業生，憑結婚證、戶籍證明及其它有效證件，在新戶籍所在地參加報名。因婚戶籍落入我省的外省生源未就業的普通高校畢業生，允許在新戶籍所在地參加報名，錄取后需將《就業報到證》改派至我省。

6、報考甘南藏族自治州基層崗位的藏族考生，報名時需說明筆試試卷的漢、藏語言類型。

7、各市（州）考務辦公室對普通高校畢業生和農村公辦中小學代課人員資格審查合格后，填寫《甘肅省2012年扶持高校畢業生就業報名信息匯總表》（附件10），連同電子表格，于6月10日前報省考務辦公室。

8、準考證經市（州）人力資源和社會保障部門蓋章后生效，在考前一周內由生源地縣（市、區）人力資源和社會保障部門發給考生。

七、考試

（一）考試組織

省、市（州）、縣（市、區）由人力資源社會保障部門牽頭，會同教育、衛生、農牧、文化、監察、財政、旅游等部門（單位）成立各級考務辦公室，負責考試的組織實施工作。省考務辦公室委托省自學考試辦公室負責全省考試的報名信息匯總、考場編排、準考證打印、命題、制卷（對甘南藏族自治州選擇藏語試卷的考生須準備藏文卷）、試卷保管、閱卷及登分等工作。各市（州）、縣（市、區）考務辦公室配合做好相應工作。省人社、教育、衛生、農牧、文化、財政、監察、旅游等部門（單位）對考試工作進行巡視監督。本次考試不指定教材，不委托任何單位（機構）舉辦任何考前輔導班。

（二）考試內容及范圍

1、公共基礎知識測試

內容為大學思想政治、時事政治、法律常識、計算機應用知識等。

2、專業基礎知識測試

報考基層學校教師崗位的考生，按文科類、理科類、音體美類、幼兒教育類分別命題考試。其中，農村中小學文科教師崗位測試內容為中學語文、歷史、地理；農村中小學理科教師崗位和中等職業學校教師崗位測試內容為中學數學、物理、化學；農村中小學音體美教師崗位、鄉鎮幼兒園教師崗位測試內容為相關專業知識（鄉鎮幼兒園教師崗位測試內容包括學前教育理論）。

報考鄉鎮衛生院工作人員崗位的測試內容為醫學專業公共基礎課和中醫基本理論有關內容。

報考鄉鎮畜牧獸醫站工作人員崗位的測試內容為畜牧獸醫綜合基礎知識。

報考鄉鎮農技推廣站等涉農站（所）工作人員崗位的測試內容為農業技術綜合基礎知識。

報考基層旅游事業單位的測試內容為旅游法規、旅游管理綜合基礎知識。

報考基層社保等服務事業單位的測試內容為社會保障法規、社會保障基礎知識。

報考鄉鎮文化站工作人員崗位的測試內容為群眾文化基礎知識、文化館（站）服務與管理。

（三）考試時間

2012年7月15日。8:30—11:30公共基礎知識測試；14：00—17：00專業基礎知識測試。

（四）考場設置

以14個市（州）分別作為考區，在市（州）政府所在地設置考點。每個考場30人，為同一生源縣（市、區）、同一考試科目的考生。農村公辦中小學代課人員考生考場單列，不與普通高校畢業生混編。甘南州的藏語言試卷考生單列，不與漢語言考生混編。各市（州）考務辦公室于2012年6月10日前將考場設置編排情況報省考務辦公室。

八、待遇及保障措施

經選拔被錄用的普通高校畢業生，其工資由省財政支付。2012年由省財政按年人均15000元、月人均1250元的標準，從聘用文件下發次月起劃撥市（州）或縣（市、區），由市（州）、縣（市、區）按有關政策落實。從2013年起，其工資待遇執行國家統一規定的當地事業單位新錄用人員工資政策標準，納入省對市（州）、縣（市、區）一般性轉移支付基數，市（州）、縣（市、區）按照國家和省上的工資政策予以落實。

組織考試選拔過程中所產生的工作費用，由省、市（州）財政分級負擔，其中省上主管部門組織考務需要的費用由省財政支付，各市（州）、縣（市、區）組織考務等工作發生的費用由市（州）財政負擔，不向畢業生收取。

普通高校畢業生被錄用后，按基層事業單位工作人員管理，分別與當地縣（市、區）教育、衛生、農牧、文化、旅游及人社部門簽訂就業（工作）合同。試用期為1年，試用期滿后，原則上5年內不得調離工作崗位。

農村公辦中小學代課人員被錄用后，按其招錄為公辦教師前最后一次經縣（市、區）教育部門批準為代課人員的時間連續計算工齡，無試用期。其工資待遇參照相同條件的正式在職教師執行，由省財政轉移支付。

九、工作紀律

（一）嚴格紀律。招錄工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，該公開的一律公開，增強考務工作的透明度和公信力。各地各有關部門及工作人員，要嚴格遵守招錄有關政策規定，嚴肅工作紀律，嚴格工作程序。對違反紀律的人和事，必須嚴肅處理。

（二）加強監督。各級紀檢、監察部門要切實履行職責，對招錄工作的重要環節，可邀請人大代表、政協委員和新聞媒體進行監督。

（三）狠抓落實。各市（州）要嚴格執行省上有關招錄工作的政策規定，不得變通和另行制定加分等政策。要加強協調配合，認真落實有關要求，確保按進度完成工作任務。

十、驗收辦法

招錄工作完成后，由省人力資源和社會保障廳會同省教育廳、省監察廳、省財政廳、省農牧廳、省衛生廳、省文化廳、省旅游局等部門（單位），對工作落實情況進行驗收，并書面報告省政府。

十一、工作責任

2012年扶持高校畢業生就業工程實施工作在省普通高校畢業生就業工作領導小組統一領導下，由省人社廳牽頭，與省教育廳、省衛生廳、省農牧廳、省文化廳、省監察廳、省財政廳、省旅游局共同組織實施。各市（州）、縣（市、區）政府具體實施。

其中，代課人員的組織報名、資格審查、名單公示及審批階段的審核等工作由各級教育部門牽頭負責，人力資源和社會保障部門配合完成。代課人員的錄用由省人力資源和社會保障廳、省教育廳聯合發文。

本通知自下發之日起執行，普通高校畢業生選拔的相關政策由省人力資源和社會保障廳負責解釋。農村公辦中小學代課人員相關問題由省教育廳負責解釋。

省人社廳咨詢電話：0931—8410817，8960728

省教育廳咨詢電話：0931—8820648，8720097

省衛生廳咨詢電話：0931—4818119，4818117

省農牧廳咨詢電話：0931—8179088，8179081

省文化廳咨詢電話：0931—8841391，8867664

省旅游局咨詢電話：0931—8411258，8411198

省監察廳咨詢電話：0931—8872048

附件：

1、甘肅省2012年選拔普通高校畢業生到基層學校任教資格審核表；

2、甘肅省2012年選拔普通高校畢業生到鄉鎮衛生院工作資格審核表；

3、甘肅省2012年選拔普通高校畢業生到鄉鎮畜牧獸醫站工作資格審核表；

4、甘肅省2012年選拔普通高校畢業生到鄉鎮農技推廣站及涉農站（所）工作資格審核表；

5、甘肅省2012年選拔普通高校畢業生到基層社保崗位工作資格審核表；

6、甘肅省2012年選拔普通高校畢業生到基層旅游事業單位工作資格審核表；

7、甘肅省2012年選拔普通高校畢業生到鄉鎮文化站工作資格審核表；

8、甘肅省2012年選拔農村公辦中小學代課人員到農村中小學任教資格審核表；

9、甘肅省2012年扶持高校畢業生就業項目選拔考試報名信息登記表；

10、甘肅省2012年扶持高校畢業生就業報名信息匯總表；

11、甘肅省2012年扶持高校畢業生就業上崗信息備案表；

12、甘肅省2012選拔農村中小學代課人員到農村中小學任教上崗信息備案表；

13、2012屆普通高校畢業生參加甘肅省扶持高校畢業生就業項目考試高校推薦表。