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懷化市國土資源局領導班子民主生活會

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第一篇:懷化市國土資源局領導班子民主生活會

懷化市國土資源局領導班子民主生活會

剖 析 材 料

胡偉

2011年12月1日

按照局黨組的統一安排,我積極參加學習實踐活動,認真學習科學發展觀重要論述、黨的十七大精神和十七屆三中、四中、五中全會精神。在局黨組的正確領導和大力支持下,我結合支隊實際,堅持以人為本、執政為民理念,恪盡職守,認真履職,竭力推動支隊工作全面發展。通過自我剖析、認真梳理,現將我個人的學習、工作及今后努力方向作簡要匯報:

一、以服務大局為己任,扎實提高自身綜合素質。執法監察工作是國土資源工作的重要組成部分,工作的好壞會影響到整個國土資源管理和全市經濟社會發展。我深知,做好服務經濟發展大局工作,關鍵在人。為此,我加倍努力,從書本要知識,向他人取經驗,拜實踐為老師,扎實提高自身綜合素質。一是做到既堅持政治理論學習,又堅持業務知識及地政管理、礦政管理、執法監察、衛片執法相關政策法規等知識學習,將學習與實踐相結合,真正達到學以致用。二是做到既堅持勤于思考,又堅持在實踐中學習提高,對工作中取得的成績、存在的問題、出現的疏漏敢于總結經驗、吸取教訓,不斷提高自己分析問題、處理問題、解決問題的能力。三是做到既堅持把學 1

習作為一種習慣,又堅持把學習作一種追求,除學習相關業務知識外,平時哪怕工作再忙,也要擠出時間,通過文件、書籍、報刊、網絡充實自己,注重平日積累,力求在實際工作中融會貫通,實現工作質量與效率的有機統一。作為支隊的領頭人,不僅自己堅持不懈地加強學習、提高業務水平和政治素質外,還要求支隊所有工作人員把學習作為提高素質、服務大局的重要前提來抓,做到學以致用、用以促學、學用相長。

二、以衛片執法為契機,著力推進支隊各項工作。2010年度是我市開展土地衛片執法檢查工作的第二年,是開展礦產衛片執法監測的第一年,圖斑由2009年的362個上升到2010年的5053個,面積由2009年的1.27萬畝增至4.48萬畝,不論是工作量,還是工作難度均大大增加。然而,工作難度擋不住前行的步伐,我帶領支隊一班人,在局領導和各部門的鼎力支持下,著力推進各項工作。

一是認真組織開展全市2010年度土地礦產衛片執法檢查工作。按照“執法圖斑準確歸類、核查工作客觀無誤、查處整改扎實有效”的工作思路和要求,我帶領支隊一班人,逐圖斑進行實地檢查,內業審核,查找問題和不足,對發現的問題,堅決實施整改。由于工作措施得力,全市礦產違法比例通過查處整改降到“O”,全市土地違法比例為1.72%,遠遠低于問責比例,實現了查處整改工作全面到位,工作位居全省前列。

二是認真開展土地、礦產資源“春雷”專項行動。為進

一步規范土地、礦產資源管理秩序,有效遏制土地、礦產資源違法,鞏固全市土地、礦產衛片執法和國家土地督察武漢局的督察成果,在全市范圍內開展了土地、礦產資源“春雷”專項行動。到目前為止,全市共立案查處土地案件242起,礦山案件56起,督辦24起,有效遏制了土地、礦產資源違法違規行為,收到了良好的社會效應。

三是認真開展礦山超深越界專項整治。根據省、市人民政府文件精神,認真開展了礦山超深越界專項整治。對全市545家礦山企業進行了全面排查,要求各縣(市、區)深入礦山企業,督促礦山企業進行自查自糾,收集礦山企業界開采承諾書545份;對所有礦山企業樹立公告公示標牌,制定樁界218處;對全市101家重點礦山企業進行了井下實測,發現存在超深越界的礦山企業69家并立案查處。對各礦山存在的問題,提出了整改要求、標準、措施和時限,切實消除了安全隱患。四是認真開展建設用地項目批后監管。為加強建設項目用地管理,全面做好全市國有建設用地批監管工作,保障用地行為依法依規進行,推進土地節約集約利用,爭取到市政府同意,在市局組建了批后監管辦公室,對建設用地實施全程監管。

三、以加強黨性修養為導向,強化理想信念和宗旨意識。作為一名普通黨員,我時刻注意加強自身的理論修養、黨性修養和道德修養,自覺增強黨章意識,群眾意識和自律意識;時間保持頭腦清醒,立場堅定,在實際工作中正確理解和自覺貫

徹執行黨的基本路線、方針、政策;時刻注重加強主觀世界的改造,樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀、價值觀,奉行全心全意為人民服務的根本宗旨,做到執政為民、以人為本;時刻牢記樹立大局觀念,堅持民主集中制,自覺維護局黨組權威,顧全大局。

過來,雖然我從嚴要求自己,以優良的政治素質務實的工作作風,服務于全市國土資源工作大局,但仍然存在許多不足:工作方面,自身領導水平不高,工作中沉于具體事務,缺乏闖勁,主動想事、研究問題不夠深入,解決工作中新情況、新問題的辦法不多;工作中對下屬要求不夠嚴格,總認為手下的同志們跟著我受苦受累,工作很辛苦、生活很清苦,大家共事一場都是緣份,講重了怕得罪人,怕傷和氣、怕影響團結。學習方面,平時多注重業務方面的知識學習,政治理論方面知識學習不夠扎實,總認為做好本職工作就行了,導致不善于用科學發展觀的態度、方法來思考問題,歸根到底是理論學習不夠,理論根底不深厚造成的。生活方面,雖然做到了“不該去的地方不去,不該吃的不吃,不該拿的不拿”,但是與同學、同鄉、朋友間的來來往往總認為是人之常情,對自己要求不是很高。這些問題說到底是黨性原則不強。

總之,針對上述問題與不足,我將從思想上查找和分析原因,不斷加強提高自身素質,增強黨性修養,克服不足,發揚優點。請大家對我個人存在的不足提出寶貴批評意見。

第二篇:古田縣國土資源局領導班子民主生活會方案

古田縣國土資源局領導班子民主生活會方案

根據上級精神要求,局黨組經認真研究,擬定于11月19日召開我局領導班子民主生活會。為確保高質量開好民主生活會,特制定如下方案:

一、明確民主生活會主題

經討論決定,本次局民主生活會主題為:圍繞縣委“五大戰役”目標和爭先創優“三查三評”的總體要求,努力構建保障科學發展的新機制,全力推進全縣社會經濟可持續發展。

二、具體步驟

將嚴格按照縣委爭先創優活動辦公室的安排部署,緊扣主題,切實提高本次民主生活會質量,具體抓好幾個關鍵環節的工作。

(一)精心準備,夯實基礎(11月3日—11月18日)

1、會前認真組織理論學習。采取集中學習與自學相結合方式,在認真組織好專題培訓講座的同時,利用工作之余,召集全局黨員干部以分小組集中學習討論形式,系統地自學《廉政準則》,學習內容還包括黨的十七大、十七屆四中全會和胡錦濤總書記重要講話精神,結合學習《中共福建省國土資源廳黨組關于抓本級帶系統促領域深入推進反腐倡廉建設的意見》。中央關于厲行節約、反對奢侈浪費的有關規定和要求。不斷增強科學發展意識、憂患意識和全局意識;提高廉潔自律意識和遵紀守法觀念。

2、會前廣泛征求各方面意見和建議。分別向服務對象和基層群眾多方面廣泛征求意見建議。目前,已發放民意調查表25份,收回20份,收集整理意見14條,經認真梳理,形成共性意見5條。

3、會前進行班子成員之間談心溝通。局黨政一把手與領導班子成員之間在會前及時開展談心活動,溝通思想,相互提醒,交換意見,增進了解,團結互助。

4、會前深入開展領導班子及個人剖析,高質量起草好班子分析檢查報告和個人剖析材料。民主生活會召開前每位領導班子成員都要緊密結合會議主題,聯系思想和工作實際,撰寫自我剖析材料,形成發言材料,做好發言準備。具體查找領導班子及個人在工作方面(主要是自身分管工作)與科學發展所存在差距,從世界觀、人生觀、價值觀上深刻剖析思想根源,針對中紀委第四次、五次全會提出的解決領導干部作風建設、廉潔從政和干部選拔方面存在的突出問題的具體要求,結合征求到的意見建議,總結自我在思想、工作、作風和廉潔自律等方面情況,逐一對照檢查,明確努力方向和措施,高質量起草好班子分析檢查報告和個人剖析材料,經征求各方面意見進行修改再經群眾評議修改和指導檢查組審定后,再報縣委組織部。

5、會前確定好參加民主生活會人員。此次民主生活會與會人員除本單位領導班子成員,股(室)以上負責人外,我局還將特邀口黨委謝宣勤副書記到會指導。

(二)找準癥結,扎實整改。(11月19日—11月23日)

1、圍繞會議主題,認真開展好批評與自我批評。民主生活會上,領導班子成員要認真開展批評與自我批評,切實增強民主生活會的思想性和原則性,堅決防止和克服只講成績不講問題,注重形式不談本質,敷衍了事,走過場的現象。每位班子成員都要踴躍發言,認真檢查自己是否存在“得過且過,漠視群眾,脫離實際,形式主義,弄虛作假”等不良作風。通過開展批評與自我批評,不斷發現問題,制定措施,完善自我。

2、針對查找問題,認真制定好整改措施。民主生活會后,領導班子成員要對照查擺出來的問題,認真制定切實可行的班子書面整改方案和個人整改措施,明確整改責任部門、責任人和整改期限,并認真抓好各項整改措施的落實,努力提高領導班子執政服務能力和依法行政水平。民主生活會召開情況和班子整改措施及落實情況將在一定范圍內予以通報。

(三)完善資料,總結通報。(11月24—31日)

1、根據要求,民主生活會會前準備情況和會議具體安排要在會前一星期內書面報告縣委組織部。11月底前,要將班子及個人的發言材料、民主生活會紀要、整改措施方案等及時報縣委組織部。

2、切實加強對民主生活會的領導。領導班子成員要帶頭認真學習,帶頭交心談心,帶頭查找問題,帶頭開展批評與自我批評,帶頭制定和落實整改措施,正確領導,當好表率,切實提高民主生活會的質量。

3、組織部分群眾代表對領導班子分析檢查報告進行評議,并將分析檢查報告和評議結果向全局干部職工通報,寫好學習實踐活動分析檢查階段總結。

三、民主生活會時間:

2010年11月19日。

二○一○年十一月十二日中共古田縣國土資源局黨總支

第三篇:國土資源局民主生活會發言材料

民主生活會發言材料

發言人

2009年4月4日

按照石家莊市紀委、組織部安排,根據新樂市紀委、組織部《關于開好2011鄉科級黨員領導干部民主生活會的通知》要求,緊緊圍繞?堅持以人為本執政為民理念,提升領導和駕馭經濟社會的能力和本領?這一主題,我認真系統地學習了有關文件精神,并結合我市實際,緊密聯系自身思想工作及其他有關方面,深刻實際的進行了自我剖析。現將有關情況向局黨組回報如下,敬請批評指正。

一、學習工作思想方面的情況

1、抓好學習,提高自身綜合能力

在工作中注重加強政治理論學習,全面提高思想政治素質,認真學習十七大精神,在大是大非問題上,立場堅定,在政治上、思想上、行動中同黨中央保持一致。同時,還注重業務和其它方面知識的學習。二次土地調查工作業務知識新、技術手段先進,紀檢監察信訪和行風建設工作的業務知識和規定也很多,因此,必須樹立學以致用的良好學風,努力學習二次調查的規程和技術要求,努力學習紀檢監察的業務知識和規章制度。堅持在干中學,向專家學、向上級學。努力掌握新知識,適應工作的要求,做到了干一行、愛一行,管一行、鉆一行。

2、抓工作作風,提高工作效率。

在工作中,始終保持積極進取的精神狀態,盡職盡責,以高度的熱情和工作責任感做好本職工作。不拖拉、不推諉、不扯皮、不誤事。緊緊圍繞二次調查‘決戰年’我局確定的十項重點工作,以科學發展觀為指導,努力開拓創新,用創新的理念解放思想,用創新的理念開展工作,用創新的理念抓好落實。較好地破解了二次土地調查接邊難題,同時積極建議局領導召開班子擴大會議部署基本農田上圖工作,要求機關科室對基本農田的調整資料做好審查和確認,為我市今后十幾年發展留足空間。針對我市今年征地多、動遷大,集體訪增加的實際,我們認真接訪,積極協調,主動配合機關業務科室作好信訪工作。同時注重生活作風自律,加強自身修養,努力做到作風正派、情趣健康;加強黨性修養,自覺執行廉政規定,不存在違反規定公款吃請、違規購買經濟適用房、違反規定收送現金、利用職務謀取不正當利益,不存在違規插手招投標、土地出讓,產權交易和政府采購等問題。

二、存在的主要問題及簡要分析

1、理論基礎知識薄弱,學習自覺性有待提高。主要的表現是:一是學習意識不強,一開始也認為學習科學發展觀是決策層領導的事情,自己做好本職工作就行了。因此,學習得不夠深入,不夠透徹,不夠系統,缺乏全面性、系統性

和刻苦精神;二是缺少堅持。沒能認定一個理論鉆進去,抱著幾本好書讀下去,不能持之以恒、多是迫于應付,主動方向不明確,因此,學習效果不理想。面對落起來半米高的二次調查的技術規程、文件規定、領導講話等材料,自己沒能做到系統地全面地學習。三是學習只注重表面,不注重實質,快速瀏覽、不深入理解;四是理論學習與實踐結合差,學以致用仍要進一步提高。因此導致自己的理論基礎不夠扎實,不善于用科學發展觀的態度、方法來思考問題。

2、抓落實的力度不夠。在整體工作安排布置上,可以有始有終、但有時受階段性工作影響,則不能很好地統籌兼顧,工作中遇到困難,存在畏難情緒,缺乏知難而上,創造性開展工作的精神。例如在落實各縣二次調查經費上,我始終拿不出好的辦法。

3、深入基層調查研究不夠。在工作中側重于完成工作目標和上級交辦的任務,對基層和下級情況了解掌握的不夠全面,雖然也能夠常下基層調查研究,了解情況,但還屬于忙事務多,真正撲下身子,帶著問題到基層調研取得第一手資料少。有時對同志體貼關心不夠,安排布置工作多,坐下來談心少,思想交流少。

4、工作缺乏主動性。幾年來一般都能較好地完成領導交辦的工作和自己的本職工作,工作中也很是扎實努力,二次土地調工作我市始終處于全省前列,但對自己新從事的紀

檢、監察和信訪工作有時兼顧得不夠。

三、努力方向

經過自檢自查和深入學習,認識有了很大提高,思想觀念有了進步,針對自身存在的不足,要結合實際采取切實可行的有力措施,不斷加強自身的修養,全面提高自己的綜合素質。一是加強學習,不斷改造世界觀。把加強學習作為提高自身素質的主要方式和重要途徑,作為改造主觀世界的重要切入點,同時注重在實踐中的應用,注重解決實際問題,而且要與增強黨性修養,提高思想認識緊密結合起來。用科學發展觀和科學的理論武裝自己的頭腦,注重平時對自己的嚴格要求,對自己思想上的不足,作風上的差距,要努力加以改造和提高。二是深入實際,積極實踐解決問題。要深入基層,深入實際,深入群眾,尊重客觀規律,堅持實事求是,腳踏實地辦實事、求實效,解決工作中出現的各種問題。努力抓好二次土地調查的十項重點工作,確保通過省檢國檢。三是謙虛謹慎,依靠群眾。自覺到群眾中去,虛心傾聽群眾和基層的意見、批評,努力在實踐中,不斷提高自身修養。要勤奮學習,依法行政,心系群眾,服務人民,作風正派,情趣健康,秉公用權,廉潔從政,努力做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀。

以上是我的發言。請大家對我個人存在的不足提出寶貴意見和建議,會后我將按照大家的意見完善整改措施。

第四篇:國土資源局民主生活會總結

**縣國土資源局黨支部民主生活會總結:

找準問題 發揮黨員先鋒模范作用

我支部于9月10日下午召開了專題民主生活會。在會上,支部組織黨員、群眾學習了有關文件精神,每個黨員按照準備好的黨性分析材料逐個對照檢查、互相評議、開展批評和自我批評。會上同志們踴躍發言、積極開展批評和自我批評,結合工作實際對自身存在問題的不足及其根源所在,如何改進缺點、服務工作,如何在具體工作中體現共產黨員先進性等發表了自己的看法,民主生活會達到了要求,取得較好的效果。

一、深刻理解了分析評議階段的重要性和艱巨性

經過第一階段的學習,大家認識到,分析評議階段是對先進性教育活動學習培訓效果的檢驗,也是整改提高的基礎,深入進行自我剖析,開展批評與自我批評,才能找準自身存在的突出問題、深刻分析原因、明確整改方向。

(一)分析評議階段是觸動黨員思想的階段,是政策性很強的階段,也是承上啟下的階段。在這個階段,每個黨員要聽取意見、對照檢查、自我總結、接受評議,要用批評與自我批評的武器,開展積極的思想斗爭。這一過程,必然會對黨員的思想產生很大的觸動,由此可能會出現各種各樣的思想問題,如果解決得不好,就會影響教育活動的順利開展。這個階段,既是對前一階段即學習動員階段工作成效的檢驗和深化,又是搞好下一個階段即整改

1提高階段的前提和基礎。黨員的問題找得準不準,原因分析得透不透,整改的方向明不明,關系到能否切實解決黨員隊伍和黨建工作中存在的突出問題,直接影響到整個教育活動的效果。

(二)分析評議階段既是對學習培訓效果的檢驗,也是整改提高的基礎,分析評議的深度和廣度決定著整改提高的方向和深度,起著承上啟下的作用。認真做好分析評議工作,深入進行自我剖析、接受評議、開展批評與自我批評,才能找準存在的突出問題、深刻分析原因、明確整改方向,才能在實際工作中不斷保持黨員先進性,充分發揮黨員先鋒模范作用,不斷推動國土資源工作邁上新臺階。

(三)分析評議階段在先進性教育活動中是一個關鍵的階段,從某種意義上說,這一階段搞得怎么樣,黨組織和黨員問題找得準不準,原因分析得透不透,整改的方向明不明,決定著先進性教育活動的成效,決定著先進性教育活動的成敗,關系到能否切實解決黨員隊伍和黨建工作中存在的突出問題。

二、查找問題,認真開展批評與自我批評

對照《黨章》規定的黨員義務和我單位提出的保持共產黨員先進性的具體要求,按照“兩個務必”和“八個堅持、八個反對”的要求,并結合黨員群眾提出的意見和建議,支部全體黨員認真開展了批評與自我批評、對照檢查,深刻剖析了自身存在的問題和不足,綜合起來主要有以下幾個方面的問題和不足:

(一)日常學習不夠,理論水平、業務能力還不能適應形勢發展的需要。首先是政治理論學習不夠,其次是業務知識學習不夠。

學習積極性不高,主觀能動性不強,學習不系統、不完善,造成了學習有時只停留在“學過、看過”,學習程度不深不透,特別是在理解和實踐上都有一定的差距。

(二)宗旨觀念淡薄,群眾利益觀念不強。對黨的群眾路線認識不深,還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識,對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足,群眾觀念淡薄,密切聯系群眾不夠,缺乏虛心向人民群眾學習的思想。

(三)工作作風不夠扎實,缺乏開拓創新意識。工作方法欠妥,只求過得去,不求過得硬,大局意識不夠強,工作的標準要求不夠高,沒能求數量與求質量有機地結合起來,在思維方式上,有時習慣于憑經驗考慮問題,想事情在工作立足實際,大膽探索的方式方法比較少。對新形勢下國土資源工作中出現的新情況、新問題缺少對策。

三、明確方向,改進缺點,始終保持黨員先進性

通過學習和評議,大家深刻體會到,要始終保持共產黨員的先進性就必須樹立崇高的理想信念。

(一)要加強理論學習。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,堅定共產主義信念,增強責任意識和政治敏銳性。牢固樹立全心全意為人民服務的思想,增強宗旨意識,增強大局觀念。在工作中自覺地服從、服務于大局,自覺地把自己的工作同全局聯系起來,認真做好本職工作。

(二)要樹立刻苦學習的精神,努力改造主觀和客觀世界。政

治上的堅定來自于理論上的清醒,只有勤奮學習,才能有堅定的政治信念和判別是非的具體標準。學習理論,要與實際緊密地結合起來著眼于馬克思主義的運用,著眼于對實際問題的理論思考,著眼于新的實踐與發展,要做到理論與實際、主觀與客觀的真正統一,在改造主觀世界的同時,改造客觀世界。

(三)要培養嚴謹細致的工作作風,增強工作責任心,堅持嚴謹、細致的工作作風,自覺遵守政治紀律、工作紀律,正確看待手中的權力,廉潔自律。

通過本次專題民主生活會,支部全體黨員干部進一步明確了努力方向,找準了存在 的突出問題,深挖了思想根源,明確了努力方向,宗旨意識、黨性觀念明顯增強,為下一步整改提高奠定了堅實的基礎。

二0一二年九月十一日

第五篇:2010年縣國土資源局領導班子民主生活會工作方案

2010年縣國土資源局領導班子

民主生活會方案

為進一步加強領導班子和領導干部的作風建設,增強領導班子的凝聚力和戰斗力,充分發揮領導班子的整體功能。根據縣紀委、縣委組織部關于召開民主生活會的要求,特制定本方案。

一、民主生活會的主題

貫徹落實《黨員領導干部廉潔從政若干準則》切實加強領導干部作風建設。

二、主要內容

重點對照《廉政準則》規定的52個“不準”和黨政領導干部選拔任用工作四項監督制度,逐條進行檢查,對應報告的個人有關事項逐項作出說明。同時,圍繞市委新的發展目標和戰略,按照市委十二屆九次全會提出的“增強緊迫感、提高執行力”新要求,認真查找在思想觀念、精神狀態、工作體制和工作作風等方面存在的突出問題,對存在的問題要剖析原因,明確措施,認真整改。

三、方法步驟

(一)認真學習文件精神

局黨組通過召開中心組學習會以及安排自學等形式,組織領導班子全體成員開展學習。認真學習胡錦濤在中紀委四次、五次全會上的講話精神,深入學習《廉政準則》、《中共

黑龍江省委關于認真貫徹落實<廉政準則>的意見》和《中共哈爾濱市委關于貫徹落實<中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則>的實施意見》,學習《關于黨員領導干部報告個人有關事項的規定》和《黨政領導干部選拔任用工作責任追究辦法(試行)》、《黨政領導干部選拔任用工作有關事項報告辦法(試行)》、《地方黨委黨委會向全委會報告干部選拔任用工作并接受民主評議辦法(試行)》等四項監督制度,切實加強黨性修養和作風養成,提高廉潔自律和自覺接受監督的意識。著重領會市委全會十二屆九次全會精神,進一步增強緊迫感,提高執行力,堅定自律性。

以上利用3天時間,其中集中學習1天。

(二)廣泛征求意見

結合《廉政準則》的各項規定,在全局范圍內就局領導班子及班子成員的工作完成情況、加強自身學習、謀劃創新發展、貫徹落實中央和省、市委的要求和黨風廉政建設等方面廣泛征求意見(市局機關征求到副處級以上干部;縣局、分局、事業單位征求到一把手)。

以上利用3天時間。

(三)班子成員相互單獨談心

認真組織開展會前談心,在領導班子主要負責人于班子成員之間班子成員相互之間進行思想交流,達到查找問題,共同提高的目的。

以上利用2天時間。

(四)自查反思自我剖析

領導班子每個成員結合學習心得、征求到的意見,自我深刻反思,查找自身在思想觀念、精神狀態、工作體制、工作作風和分管工作完成情況等方面存在的不足和差距,嚴格按照中央關于加強領導干部作風建設、廉潔從政的規定和要求,重點對照《廉政準則》規定的52個“不準”和黨政領導干部選拔任用工作四項監督制度,逐條進行檢查,對應報告的個人有關事項逐項作出說明。

以上利用1天時間。

(五)召開班子成員座談會

1、對查擺出的問題,剖析原因,實事求是地開展批評與自我批評,并提出具體整改措施;

2、實事求是亮出觀點,對自己分管的工作和對班子其他成員存在的問題提出意見或建議;

3、對全局下一步工作的開展提出創新性的想法和建議;

4、黨組書記對班子成員的發言逐個進行評議,班子成員之間也互相進行評議。

四、時間安排1、11月11日至11月15日組織學習;

2、11月11日至11月15日征求意見;

3、11月15日至11月16日班子成員相互談心4、11月18日班子成員開會,進行批評與自我批評; 5、11月23日向市委組織部、市紀檢委、市直機關工委上報民主生活會召開情況。

五、有關要求

(一)高度重視,務求實效

班子成員要充分認識開展民主生活的重要性和必要性,要按照要求認真準備好發言提綱。會間,要認真自我檢查和剖析。對群眾反映的問題,要實事求是地說明;對存在的問題,要深刻剖析。要積極開展健康的思想交鋒,開展批評與自我批評,班子成員要講黨性、講原則、講團結,努力排除各種思想障礙,堅決防止和糾正僅注重自我批評,忽視和放棄相互批評的現象。

(二)找準問題,突出重點

班子成員要重點查找在黨性修養和工作成效等方面存在的差距和不足,重點開展“五查五看”,即查思想觀念,看是否存在思想不夠解放,發展意識不強,自我感覺良好,盲目自滿等方面問題;查精神狀態,看是否存在精神不夠振奮,回避矛盾,不負責任,得過且過等方面問題;查工作措施,看是否存在工作落實不到位、推進措施不具體、效率不高、相互推諉扯皮等方面問題;查工作作風,看是否存在言行不一,走形式做表面文章等方面問題;查組織紀律,看是否存在有令不行、有禁不止、以權謀私等方面問題。

(三)堅持標準、確保質量

要充分利用召開民主生活會的有利契機,開展高標準、高質量的批評與自我批評,增強民主生活會的思想性和原則性。自我批評要觸及思想實際,開展批評要敢于正視矛盾與問題,從團結的愿望出發,以理服人,真正解決領導班子及成員之間存在的問題。在此基礎上,總結經驗教訓,明確工作重點和努力方向,提出整改意見和措施。要把民主生活會的成效體現在整改措施上,要以落實措施的實效取信于民。

六、有關安排

1、人事處負責有關學習材料搜集和整理;

2、人事處和監察室負責征求意見,并匯總;

3、人事處負責安排局領導談心日程,并組織召開民主生活會和相關材料的上報。

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