第一篇：喻家坳鄉(xiāng)工會聯(lián)合會工作總結(jié)

喻家坳鄉(xiāng)工會聯(lián)合會工作總結(jié)

鄉(xiāng)工會聯(lián)合會在縣總工會的領導下，在鄉(xiāng)黨委政府的關心和支持下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照構(gòu)建和諧社會的目標，充分發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用，以維護員工合法權益、促進健康發(fā)展為目標，以完善工會基層組織建設為基礎，以工會自身建設為關鍵，全力營造和諧氛圍，開創(chuàng)了我鄉(xiāng)工會工作的全新局面。

一、抓規(guī)范，加強工會組織建設

首先，注重加強機關工會的組織建設。鄉(xiāng)黨委政府非常注重加強鄉(xiāng)工會自身建設，在黨政負責人年初會議上進行了專題研究，根據(jù)形勢和工作的需要，及時調(diào)整了領導小組成員，成立了分管領導吳素嬋任組長，工會、勞動保障站及婦聯(lián)等相關部門負責同志為成員的領導小組。鄉(xiāng)黨委政府每年撥足一定的經(jīng)費，由鄉(xiāng)工會根據(jù)形勢的需要，拿出新載體，開展好活動。特別是每逢工會有什么活動，鄉(xiāng)黨委政府主要領導都到場進行指導，提要求，鼓干勁。其次，注重非公有制企業(yè)工會建設。在抓好鄉(xiāng)工會自身建設的同時，我們把非公有制企業(yè)工會工作機制的完善作為工會工作的主戰(zhàn)場和突破口，加強了長寧炭素、太平煤礦和鷂子山煤礦工會工作機制的建設。要求他們嚴格按要求提足工會經(jīng)費，并將經(jīng)費用好、用活。通過廣泛開展宣傳發(fā)動，抽調(diào)骨干人員和工會干部組成工作小組，宣傳講解工會法，明確工會的重要性，不斷發(fā)展新會員。第三，進一步完善職代會制度。2009年10月14日，全鄉(xiāng)煤炭行業(yè)的48名代表在喻家坳政府大會議室召開喻家坳鄉(xiāng)煤炭行業(yè)第二屆職工代表大會，并在各企業(yè)工會推行職代會

制度。2009年11月15日，在長寧炭素廠成立了職工代表大會。

二、抓“維權”，發(fā)揮工會作用

維權是工會重中之重的工作,必須維護好職工的合法權益，才能把職工的積極性引導好、保護好、發(fā)揮好,我們始終把這種理念貫穿到日常工作中去。針對維權工作中的突出問題，我們通過推行平等協(xié)商、集體合同和送溫暖活動，維護職工的合法權益，調(diào)動職工的積極性。

1、推行平等協(xié)商、集體合同制度，維護職工合法權益。全面推行集體合同制度，確保不發(fā)生重大勞動爭議和拖欠工資現(xiàn)象，強化安全生產(chǎn)意識，從而使職工的勞動報酬、工作時間、安全衛(wèi)生得到較好的保障，企業(yè)勞動關系較穩(wěn)定，企業(yè)和職工利益實現(xiàn)了雙贏。

2、以送溫暖為載體，為困難職工辦實事。送溫暖活動是工會心系職工，幫助困難職工的有效途徑，也是工會增強凝聚力的重要措施。每逢節(jié)日，我們都積極籌措資金進行慰問。鄉(xiāng)黨委、政府班子成員深入開展了“雙聯(lián)”工作，并確定了每名黨政負責人所聯(lián)的企業(yè)和困難職工。鄉(xiāng)黨委書記蔣平波負責聯(lián)系紅葉煤礦，當聽到煤礦煤炭滯銷的情況，積極聯(lián)系貨主，幫助企業(yè)走出了困境。組織女職工進行參加防癌保險和防癌檢查、組織企業(yè)主捐款2000元對特困家庭學子進行資助。

3、搞宣傳發(fā)動，讓職工真正受益。要求各企業(yè)工會組織職工學習《工會法》、《勞動法》和《合同法》等，在5月份開展“工人階級宣傳月”活動，讓職工真正熟悉工會法律法規(guī)，學會自己維權，讓他們的權益得到有效保障。組織政府工會專干、企業(yè)工會專干和部門

代表參加了縣總工會舉行的法律知識搶答賽。

4、深入一線，切實為職工維權。

我們不但為本鄉(xiāng)企業(yè)職工進行維權，也到各地為我鄉(xiāng)農(nóng)民工維權。先后10次到外地處理工傷糾紛，維權金額達106萬元，有效維護了我鄉(xiāng)在外農(nóng)民工的合法權益。

三、抓活動載體，增強工會活力

為不斷豐富企業(yè)文化、提升企業(yè)文化層次、提高職工勞動技能、培養(yǎng)團隊精神，組織職工開展了形式多樣的文體活動，并積極參加縣總工會組織的活動。“五四”和“三八”節(jié)組織青年職工和女職工外出考察學習、與縣直部門及鄰近鄉(xiāng)鎮(zhèn)籃球友誼賽、組織參加婦女風采比賽、成功舉辦喻家坳鄉(xiāng)第二屆煤炭行業(yè)職代會、組織企業(yè)職工開展各種形式的勞動技能培訓和競賽等，通過這些活動，共為企業(yè)培訓員工600多人、選樹勞動模范40多人、向企業(yè)及政府提供合理化建議160多條，大大地調(diào)動了廣大職工積極性，增強了凝聚力、創(chuàng)造力和團隊精神。

四、積極開展創(chuàng)模建家活動

鄉(xiāng)黨委成立了由黨委書記蔣平波為組長的創(chuàng)模建家領導小組，建立了黨政工聯(lián)席會議制度，將工會建設納入黨建工作考評內(nèi)容。通過創(chuàng)評活動，各企業(yè)工會加強了領導班子建設，配全配優(yōu)了工會專兼職干部，完善了“職工之家”等活動載體的硬件設施，健全了維權機制，增強了廠務公開的透明度，暢通了民主渠道，豐富了職工下班后的文化生活。按時足額提取了工會經(jīng)費，將工會經(jīng)費主要用于解決工會工

作中的難題和職工的困難，并對工會經(jīng)費的每筆支出都嚴格審查，做到了用好、用活，克服了亂支、亂用。

回顧全年我鄉(xiāng)工會工作取得的成績，主要得益于以下三方面：

（一）得益于鄉(xiāng)黨委政府和縣總工會的關心、支持和指導。

（二）得益于工會干部的觀念改變，作風改善。一年來，我們工會干部積極學習業(yè)務知識，適應新形勢發(fā)展需要，對工會工作的認識有了進一步提高，逐步從工會工作職能轉(zhuǎn)變中找到工作方向，通過學習《工會法》在工作中逐步突出了維護職能。

（三）得益于嚴格要求和規(guī)范管理。任何一個單位和集體，沒有規(guī)矩和紀律，沒有制度和要求，是很難生存和發(fā)展的。工會工作雖然不是全鄉(xiāng)的主線工作，與經(jīng)濟工作結(jié)合的地方少，但卻是人們生活和社會發(fā)展不可缺少的一部分。一年來，我們在維權、工會活動、幫扶工作等業(yè)務方面及學習、參加會議等工作制度方面進行了嚴格要求和規(guī)范管理，取得了較好的效果。

肯定成績的同時，我們也認識到自身工作存在的一些不足：一是工會相關檔案資料尚不齊全規(guī)范；二是新會員發(fā)展覆蓋面不夠廣；三是工會的活動場所較小，活動內(nèi)容還很單一，要向以提高勞動技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會活動方面拓展和研究；五是圍繞全鄉(xiāng)經(jīng)濟建

設這個中心開展工作和活動，力度還不夠，需要我們進一步加強。

喻家坳鄉(xiāng)人民政府

二00九年十二月二十日

第二篇：喻家坳鄉(xiāng)工會工作總結(jié)

喻家坳鄉(xiāng)工會工作總結(jié)

2007年喻家坳鄉(xiāng)聯(lián)合工會在各分工會及工會小組的大力支持下，在縣總工會的正確領導下，圍繞經(jīng)濟建設中心，服務大局，發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用。按縣總工會的工作安排，結(jié)合本鄉(xiāng)實際，在組織職工圓滿完成各項工作任務、維護職工合法權益、做好機關職工的思想政治工作，活躍職工文體活動等方面發(fā)揮了工會組織的作用。

一、圍繞本單位中心工作，動員組織職工盡職盡責努力完成各項工作任務

為了發(fā)揮集體智慧和個人聰明才智，調(diào)動職工積極性，有利于鄉(xiāng)級工作目標任務的完成，有利于三個文明建設的開展。號召各辦公室參與到“文明機關”、“文明辦公室”創(chuàng)建活動中來。年底通過綜合測評，評出先進辦公室2個，后進辦公室1個，并對先進給予物質(zhì)獎勵和精神鼓勵，對后進提出改正意見。

二、做好源頭參與，依法代表和維護干職工的合法權益

1、參與涉及職工切身利益的領導機構(gòu)，代表的維護職工合法權益。今年機關工會多次協(xié)同機關黨委組織了職工思想狀況調(diào)查，認真聽取了職工群眾的意見和呼聲，隨即就比較突出的熱點問題，以書面的形式向黨委作了匯報。如：加強機關宿舍管理、職工住房、職工福利、機關食堂管理等問題。這些問題都引起了黨委領導的高度重視，并就這些問題進行了認真研究和逐步解決：工會繼續(xù)堅持了對職工“六必訪”和“三知道”的制度，對

職工的婚喪嫁娶，會同機關黨委一起前往慰問、看望；每逢春節(jié)都對離退休職工和軍烈屬進行慰問和探訪；每有職工生病或住院，我們都請有關領導、機關黨委負責現(xiàn)場或委托工會小組長前去看望。今年，共慰問看望職工6人次，我們還經(jīng)常到職工家中了解職工的困難和要求，對17位生活確有困難的職工給予了補助。

2、以“芙蓉杯”成果賽活動內(nèi)容為栽體，做好女職工工作，代表和維護女職工的特殊利益

1）繼續(xù)深化開展“芙蓉杯”女職工勞動成果競賽活動，提高女職工素質(zhì)。

2）積極組織女職工參加多種健康向上的文體活動。一是在“三八”節(jié)前夕組織了鄉(xiāng)機關全體女職工到鄉(xiāng)家界春游活動。

3）為女職工辦實事、好事。為全機關20名女職工保了“女性安康保險”和作了婦科體檢，解除了女職工的后顧之憂。

3、組織各企業(yè)工會主席舉辦培訓班，同時均完善并簽訂了《集體合同》、《工資集體協(xié)議》、《女職工權益保護集體合同》三項合同。

三、加強精神文明建設，提高工會形象

1、積極開展捐款和“獻愛心”活動。全年開展兩次“獻愛心”活動，“慈善一日捐”中捐資元，為貧困學生的愛心捐款活動中，共捐資元，為名學生送去愛心，解決他們的燃眉之急。

2、加強宣傳工作建設，完成份《工人日報》的征訂。

四、加強工會自身建設，搞好工會干部隊伍素質(zhì)

一是機關工會委員、女工委會員、經(jīng)審委員會組織機構(gòu)健全。對因工作需要，調(diào)離工會崗位的人員，進行增補工作。

二是工會財務制度健全，經(jīng)費收支嚴格按工會財務制度執(zhí)行，平時堅持厲行節(jié)約的原則，使有限的經(jīng)費在工會活動中發(fā)揮了較好的作用。對工會經(jīng)費的發(fā)交、上解均做到了足額、按時。

三是鞏固建設“職工之家”活動成果，繼續(xù)開展了“建家”活動。本繼續(xù)在分工會和機關工會開展了創(chuàng)建職工之家、職工活動小家活動，依據(jù)上級工會下發(fā)的本工會工作要點，結(jié)合我鄉(xiāng)中心工作，制定并下發(fā)了《關于做好2007職工之家建設工作的通知》，促進工會工作再上新臺階。

四是加強機關工會自身建設。參加工會工作業(yè)務培訓，進一步提高工會干部的工會知識和工作水平。加強工會組織的日常管理，推進工會工作制度化、規(guī)范化，力爭全面完成上級工會交辦的各項工作任務。

一年來，我鄉(xiāng)機關工會雖然做了大量的工作，取得了明顯成績，但仍然存在一些不足：一是由于人少事多，工會工作的群眾性、深入性開展得不夠，常常處于一種疲于應付的局面；二是深入了解職工的思想動態(tài)，切實解決職工的后顧之憂方面還比較欠缺。

喻家坳鄉(xiāng)工會

二OO八年三月

第三篇：喻家坳鄉(xiāng)2009年食品安全工作總結(jié)

喻家坳鄉(xiāng)2009年食品安全工作總結(jié)

2009年以來，我鄉(xiāng)根據(jù)縣食安委的工作要求，領導高度重視，狠抓落實，切實抓好我鄉(xiāng)的食品安全監(jiān)管工作，取得了明顯的效果。2009年里我鄉(xiāng)沒有發(fā)生食品安全事故。現(xiàn)將我鄉(xiāng)今年的食品安全工作簡單總結(jié)如下：

一、工作總結(jié)

（一）領導重視，機構(gòu)健全。

我鄉(xiāng)高度重視食品安全工作，成立了食品安全工作領導小組，領導小組由鄉(xiāng)長陳永勝同志擔任組長，鄉(xiāng)黨委宣傳委員吳素嬋、副鄉(xiāng)長周建平同志擔任副組長，成員有黨政辦、綜治辦、派出所、社會事務辦、衛(wèi)生院、各村等的負責人及各村聯(lián)村干部組成，切實加強食品安全工作的領導。我鄉(xiāng)經(jīng)常召開鄉(xiāng)安全生產(chǎn)領導小組成員會議，對全鄉(xiāng)食品安全工作進行研究分析，并作出部署，并要求各有關部門按照部門職責，既分工，又合作，各司其職，深入到轄區(qū)內(nèi)的食品生產(chǎn)、加工、經(jīng)營單位進行食品安全大檢查，從生產(chǎn)、銷售、消費等渠道堵塞食品安全漏洞，確保我鄉(xiāng)食品生產(chǎn)經(jīng)營秩序良好，食品經(jīng)濟健康發(fā)展，食品質(zhì)量和食品安全保障水平有較大提高，人民群眾消費安全感進一步增強。

（二）廣泛宣傳，提高群眾食品安全意識。

我鄉(xiāng)通過墻報、標語、宣傳車、分發(fā)傳單資料等手段廣泛宣傳食品安全知識，科學引導正確的消費觀，提高人民群眾自我保護能力。一年來共出動宣傳車2次、張貼標語600多張，分發(fā)宣傳資料200多份，形成了全社會重視食品安全的良好氛圍。

（三）扎實開展食品安全檢查工作。

一年來，我鄉(xiāng)定期不定期組織對轄區(qū)內(nèi)的食品加工點、銷售攤點、商店、學校等重點區(qū)域進行深入細致的檢查。

1、嚴厲打擊無證生產(chǎn)和制售假冒食品的違法行為。經(jīng)常與雙鳧鋪工商所聯(lián)系，對糧、肉、蔬菜、奶制品、豆制品、水產(chǎn)品、酒、飲料、兒童食品和保健食品等食品開展“八查”，要求生產(chǎn)點建立質(zhì)量檔案，強化日常監(jiān)督。

2、把好農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)安全關。農(nóng)技站按照農(nóng)藥管理條例以及危險化學品生產(chǎn)經(jīng)營管理辦法的有關規(guī)定，鄉(xiāng)涉農(nóng)的有關部門對轄區(qū)內(nèi)的農(nóng)藥、獸藥經(jīng)營點進行整治，對經(jīng)營點無“鼠藥定點經(jīng)營許可證”經(jīng)營鼠藥，或不設立高毒農(nóng)藥專柜，不懸掛農(nóng)藥安全知識掛圖。我鄉(xiāng)向其發(fā)出整改通知書，限期整改。此外還經(jīng)常對蔬菜基地進行速測卡檢測，杜絕農(nóng)藥殘留超標現(xiàn)象。我們還加強對菜農(nóng)進行農(nóng)藥安全生產(chǎn)培訓，提高其安全意識，保證了蔬菜安全。

3、開展重要農(nóng)產(chǎn)品、加工品等安全檢查。對生豬屠宰場經(jīng)常檢查確保未經(jīng)檢驗檢疫的肉品不上市；工商部門重點對飲料、酒、兒童食品、保健食品、腌熏制品、調(diào)味品、罐頭、食用油等10種包裝食品進行“六查六看”，查處非法使用有害化學品的水果、水產(chǎn)品、農(nóng)產(chǎn)品等。在檢查市場的肉類和禽類產(chǎn)品時，要求出售的豬肉全部經(jīng)過防疫檢疫，家禽類無病雞、鴨上市。在“五一”、中秋、“十一”等節(jié)日前夕，我鄉(xiāng)還加大對肉類、中秋月餅等食品的安全檢查力度，對食品加工點、經(jīng)營點進行徹底清查，有效凈化了節(jié)日食品市場。

4、加強對農(nóng)村小食店、雜貨店的整治。我鄉(xiāng)要求各村干部經(jīng)常各村小食店、雜貨店的糧、油、面、酒、乳制品、飲料、肉類和禽類

等進行安全檢查，確保群眾的身體健康。

5、加強監(jiān)管學校、企業(yè)食堂食品安全。我鄉(xiāng)經(jīng)常性對各中小學、企業(yè)的食堂以及學校周邊的雜貨店進行安全檢查，要求食堂保持整潔衛(wèi)生，健全衛(wèi)生管理制度，建立食品購銷渠道登記，使用前對食品進行試紙檢測，確保學生健康。大力整治學校周邊小食店環(huán)境，取締一批“三無”產(chǎn)品，消除食品安全隱患。

6、切實強化對農(nóng)村聚餐食品安全工作的檢查。鄉(xiāng)衛(wèi)生院加強了與各村的聯(lián)系，強化了村衛(wèi)生室的工作要求，要求各村及時將農(nóng)村聚餐信息報送到鄉(xiāng)衛(wèi)生院，鄉(xiāng)衛(wèi)生院按不同規(guī)模組織相關人員對聚餐行為進行了檢查和監(jiān)督，確保全鄉(xiāng)無一例農(nóng)村聚餐食品安全事故的發(fā)生。

二、存在問題

通過一年來的工作，我鄉(xiāng)食品生產(chǎn)加工、經(jīng)營網(wǎng)點和消費的總體情況較好，生產(chǎn)經(jīng)營比較規(guī)范，符合食品安全要求，但也存在如下問題：

1、存在證照不齊全現(xiàn)象。個別經(jīng)營戶未及時更換衛(wèi)生許可證，部分加工企業(yè)和銷售點未辦理營業(yè)執(zhí)照，存在超范圍經(jīng)營現(xiàn)象。

2、有的食品加工點存在衛(wèi)生環(huán)境臟、亂、差的現(xiàn)象，生產(chǎn)設備、衛(wèi)生消毒設施及廢棄物處理等也沒有達到相關標準；

3、鄉(xiāng)一級的處罰權力有限，不能對違規(guī)進行處罰，在一定程度上縱容了違企業(yè)的違法活動。

第四篇：喻家坳鄉(xiāng)政務服務中心工作總結(jié)

喻家坳鄉(xiāng)政務服務中心工作總結(jié)

2009年，在縣政務公開中心的正確指導下，圍繞鄉(xiāng)黨委、政府提出的“煙葉生產(chǎn)穩(wěn)特色，兩個惟一求突破，財政稅收跨新高，全面落實各項工作目標，積極推進社會事業(yè)，傾力打造工農(nóng)并茂的經(jīng)濟強鄉(xiāng)”工作思路，鄉(xiāng)政務服務中心深入貫徹“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，始終堅持服務群眾、服務企業(yè)、服務基層、服務經(jīng)濟，著力加強政務公開，按時回復“縣長熱線”，全力優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，為進一步轉(zhuǎn)變機關職能、改進工作作風、規(guī)范行政行為、提高辦事效率起到了良好的促進作用。

全鄉(xiāng)2009年實現(xiàn)縣域生產(chǎn)總值7.45億元、工業(yè)生產(chǎn)總值13.8億元其中規(guī)模工業(yè)生產(chǎn)總值7.82億元、農(nóng)民人均純收增加1105元達到7825元。到11月份為止，全鄉(xiāng)共實現(xiàn)國稅入庫1607.6萬元，地稅入庫754.3萬元，共2361.9萬元。

一、09年工作總結(jié)

1、硬件設施逐步完善。在鄉(xiāng)黨委、政府的高度重視下，按照綜合性示范窗口的建設思路，在大廳面積不夠的情況下，對辦公室設置和辦事流程在鄉(xiāng)政府機關醒目的位置進行了公示，并要求各線辦在辦公室前掛上醒目的牌子、在辦公室內(nèi)公示接待人員的聯(lián)系方式，鄉(xiāng)政務服務中心與黨政辦合署辦公，不僅有效地疏通了信息來源渠道，而且提供了良好的便民設施。3月份，政務服務中心對5個政務公開櫥窗欄進行了重新布置，更新和豐富了政務公開的內(nèi)容，加強了陣地建設；各主要辦公室都配備了電腦（打印機），安裝了寬帶，鄉(xiāng)政務服務中心也擁有了多種現(xiàn)代辦公設備，具備了現(xiàn)代化辦公要求的條件。

2、政務公開有序推進。為積極有序的推進政務公開工作，我們成立了以鄉(xiāng)長蔣平波為組長的政務公開領導小組，把政務公開的10項主要內(nèi)容進行分類，實行分線、分辦負責制，政務服務中心進行督查落實，并把其落實情況納入年終各線、各辦考核內(nèi)容。政府刊出各類政務公開宣傳欄，公布工作目標及執(zhí)行情況、計劃生育和鄉(xiāng)人大代表議案等7項主要內(nèi)容，村級出刊各類政務公開宣傳欄74期，涉及一事一議、宅基地的審批、各類優(yōu)撫安撫款，勞保社會等6項主

要內(nèi)容。

3、“縣長熱線”及時回復。2009年共受理縣長熱線6起，及時督辦和回復縣長熱線案件6起，調(diào)處縣長熱線案件6起，成功解決6起，有效地把矛盾化解在萌芽狀態(tài)、化解在基層，樹立了依法行政、高效行政的形象。一是堅持對所受理的縣長熱線做好案卷登記，督辦和回復有記錄，做到每案必消；二是堅持即受即辦，跟蹤督辦。根據(jù)問題的內(nèi)容，依據(jù)政府分工，及時與相關部門及辦公室取得聯(lián)系，并在一天內(nèi)對問題進行督辦，根據(jù)處理的情況及時向縣長熱線進行反饋，做到零再投訴。

4、政務環(huán)境切實優(yōu)化。喻家坳鄉(xiāng)是一個工業(yè)大鄉(xiāng)，一直以來，興工重工的氛圍非常濃厚。今年，鄉(xiāng)黨委、政府從為企業(yè)發(fā)展營造良好經(jīng)營環(huán)境的角度出發(fā)，成立了工業(yè)協(xié)調(diào)領導小組，制定了黨政領導聯(lián)點制度，組織企業(yè)、安監(jiān)和綜治、公安等幾家聯(lián)合治理整頓企業(yè)周邊環(huán)境，克服了冰災及企業(yè)改制的影響，實現(xiàn)了工業(yè)經(jīng)濟的良好運行。尤其是在今年的全球性金融風暴中，我鄉(xiāng)的煤炭、炭棒和水泥的銷售受到了嚴重的影響，產(chǎn)品大量積壓，看到這種情況，鄉(xiāng)黨委政府主要負責人同企業(yè)主一道，分析原因，積極尋找和拓寬銷路，增強了他們應對目前困難的信心和干勁。2009年實現(xiàn)縣域生產(chǎn)總值7.45億元、工業(yè)生產(chǎn)總值13.8億元其中規(guī)模工業(yè)生產(chǎn)總值7.82億元、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)總值億元、農(nóng)民人均純收增加1105元達到7825元。

資產(chǎn)和工業(yè)的大幅增長，有力地支撐了工業(yè)經(jīng)濟的提速，全鄉(xiāng)工業(yè)發(fā)展后勁明顯增強。長宇炭素新型材料有限公司通過技改，引進德國先進工藝生產(chǎn)線，產(chǎn)品價格由原來的每噸3000元提高到每噸近10000元，產(chǎn)品遠銷國外，效益成倍增長。

5、創(chuàng)優(yōu)工作全面鋪開。根據(jù)建設市級“鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）政務服務中心建設示范單位”的要求，結(jié)合我鄉(xiāng)的實際情況制定和完善了《崗位責任制》、《服務承諾制》、《首問首受責任制》、《限時辦結(jié)制》、《失職追究制》和《中心工作人員語言儀表規(guī)范》等制度和規(guī)范，要求窗口辦公人員嚴格執(zhí)行辦公制度，爭創(chuàng)市級政務服務示范單位。年初，我們要求各線辦抽調(diào)業(yè)務精通的工作人員參加窗口工作，并對窗口工作人員提出了嚴格的要求。通過全體工作人員的努力，我們的創(chuàng)市級“鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）政務服務中心建設示范單位”工作取得顯著成績：全

年共接待來訪人員8600余名，成功處理各類信訪20余起，6、“兩個惟一”提質(zhì)運行。黨委政府以“三抓兩促”為切入點，確立黨政領導聯(lián)點制度，以整治環(huán)境和優(yōu)化服務為重點，狠抓觀念轉(zhuǎn)變，進一步解放思想，全力營造全民招商氛圍，“兩個惟一”工作進展順利。經(jīng)過充分準備和不懈的努力，我鄉(xiāng)的招商項目工作有了新的突破：全年新開工項目10個，續(xù)建項目1個，項目合同資金1.23億元，已完成投入9580萬元，完成建安營業(yè)稅74萬元，其中投資3000萬元的長沙酉誠凸輪軸制造有限責任公司（落戶城郊鄉(xiāng)，系我鄉(xiāng)飛地招商項目）已建設好廠房，投資500萬元的長宇新型炭素材料有限公司已開始生產(chǎn)，投資2000萬的三民、玉山土地整理項目已全面完成，投資500萬元的天一閣超市和投資500萬的福臨門超市已正常營業(yè)，高侖坡精灰廠和龍泉寺山泉水廠已正常運轉(zhuǎn)。投資2000萬元的金喻大市場已完成通水、通電、通路，大部分商鋪已完成基礎建設，隨著福臨門超市的入駐，市場的人氣集聚和商貿(mào)功能得到充分體現(xiàn)。九龍峰村引資600萬元籌建寧鄉(xiāng)第一個生態(tài)水果基地，目前已完成土地開發(fā)、通水、通電及住房建設等基礎設施建設，果木移栽已完成，原生態(tài)無污染西瓜也深受寧鄉(xiāng)人民的追捧，下一階段重點在路面硬化和其他基礎設施的完善。

同時，我們也清醒的認識到，我鄉(xiāng)政務服務工作還存在一些問題，一是由于政府辦公大樓建設年代久遠、房屋緊張，辦公條件依然趨緊，大廳面積不夠大；二是政務服務規(guī)范化標準不高；三是服務理念不夠全面，與現(xiàn)代工業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展還有一定的距離。

總之，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儯x上級的要求還有一定的距離。我們將高舉鄧小平理論偉大旗幟，繼續(xù)深入貫徹“三個代表”重要思想，按照十七大科學發(fā)展、和諧發(fā)展的要求，圍繞“依托資源、激活投資、工農(nóng)并舉，各諧發(fā)展；扎實細致、齊心協(xié)力、乘勢而上、再創(chuàng)輝煌”的工作思路，以社會主義新農(nóng)村建設為契機，著力加強政務服務工作，力促我鄉(xiāng)經(jīng)濟持續(xù)快速增長。

二、明年工作思路

1、工作思路。

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，深入貫徹黨的十七屆三中全會和省、市、縣委全會精神，緊緊圍繞縣委、縣政府崛起的宏偉目標，繼續(xù)實施“工業(yè)強鄉(xiāng)、產(chǎn)業(yè)富鄉(xiāng)、創(chuàng)新活鄉(xiāng)”戰(zhàn)略，做大做強一、二類產(chǎn)業(yè)，即工業(yè)產(chǎn)業(yè)（煤炭、水泥、炭棒、石灰石、鞭炮）和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)（煙葉、外貿(mào)豬），強力打造“工農(nóng)并茂”的經(jīng)濟強鄉(xiāng)，躋身全縣先進行列。

2、工作規(guī)劃。

①、突出以人為本，狠抓干部隊伍建設。以“兩帶三幫”主題活動為載體，不斷提高黨員素質(zhì)，淳化黨員隊伍，加強各支部班子建設，增強黨委的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力。以“干部作風建設年”為契機，加強對干部的管理，努力建設一支勤政廉政,干事創(chuàng)業(yè)的干部隊伍。

②、突出設施提質(zhì)，狠抓水、電、路三通，建設社會主義新農(nóng)村。抓住農(nóng)村發(fā)展的大好機遇,加速農(nóng)村水、電、路等的基礎設施建設，改善人民生產(chǎn)生活條件。

③、突出煙葉富民，狠抓產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。煙葉、優(yōu)質(zhì)稻、牲豬油茶林是我鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的重點項目。煙葉種植面積咬定12000畝不動搖。嚴格把好疫情防控關，積極做好牲豬品種改良。同時加大優(yōu)質(zhì)稻和油茶林的種植面積。

④、突出工業(yè)強鄉(xiāng)，狠抓財稅實現(xiàn)第二次突破。大興“興工重工”之風，采取“五給”措施，鞏固工業(yè)企業(yè)的主導地位，為企業(yè)構(gòu)筑發(fā)展平臺，實現(xiàn)工業(yè)經(jīng)濟規(guī)模和效益的同步提升。

1、政治上給信任，對企業(yè)發(fā)展高看一層，厚愛一層；

2、政策上給優(yōu)惠，對企業(yè)用地、辦證、信貸、稅費等方面給予傾斜；

3、服務上給方便，簡化辦事程序，提高辦事效率，積極協(xié)助企業(yè)打擊阻撓企業(yè)正常生產(chǎn)的行為，協(xié)調(diào)好企業(yè)與職能部門、廠礦與廠礦、廠礦與村等方方面面的關系；

4、發(fā)展上給扶持；

5、效益上給保障，對合法合理開辦的企業(yè)實行重點保護，對非法不合理開辦的廠礦實行堅決打擊。

⑤、突出項目招商，狠抓兩個惟一有突破性建樹。完善項目招商基礎資料工作，立足本地資源優(yōu)勢，在鞋業(yè)、紙業(yè)、玩具廠等方面有針對性的引進幾家企業(yè)，為全鄉(xiāng)的經(jīng)濟發(fā)展注入新的力量。

喻家坳鄉(xiāng)政務服務中心

2009年12月18日

第五篇：中共喻家坳鄉(xiāng)紀委2009年工作總結(jié)

中共喻家坳鄉(xiāng)紀委2009年工作總結(jié)

2009年，鄉(xiāng)紀委在縣紀委和鄉(xiāng)黨委的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持黨的基本路線，全面履行職責，按照上級紀委的安排部署和工作要求，從服務全鄉(xiāng)工作大局出發(fā)，認真落實黨風廉政建設責任制，深化黨風廉政建設工作，加大查案、辦案力度，有力的促進了我鄉(xiāng)的經(jīng)濟發(fā)展，維護了我鄉(xiāng)的政治安定和社會穩(wěn)定。現(xiàn)將我鄉(xiāng)工作總結(jié)如下：

一、深化廉政宣傳教育，干部作風不斷淳化。

一年來，鄉(xiāng)紀委深入開展廉政文化進機關活動，認真抓好黨政領導干部的廉潔自律，增強領導干部廉潔從政的自覺性。一是抓好黨政領導干部的廉政學習，增強廉潔自律意識。經(jīng)常組織黨政班子成員開展政治學習，學習黨的十七屆四中全會精神，學習上級廉政建設文件精神和黨的有關廉政理論。二是抓好黨政領導干部廉潔自律專題民主生活會的召開。鄉(xiāng)黨委定期召開黨政領導干部廉潔自律民主生活會，要求班子成員深入剖析，對照檢查，及時整改，自覺接受黨員、干部和群眾監(jiān)督。通過召開領導干部民主生活會，班子成員之間互相溝通了感情，查擺了問題，對一些不良苗頭及時敲響了警鐘，增強了班子團結(jié)和領導干部廉潔自律的積極性和自覺性，做到了黨政領導干部的自重、自省、自警、自勵。三是加強對黨員干部的經(jīng)常性教育。利用黨支部會、民主生活會、鄉(xiāng)村黨員干部大小會議進行黨的政治紀律教育，優(yōu)化黨員干部的從政環(huán)境，通過多層次、寬領域、立體式的宣傳教育，進一步增強了黨員干部的勤政廉政意識，提高了黨員干部的拒

腐防變能力。四是深入開展“做黨的忠誠衛(wèi)士，當群眾的貼心人”活動。進一步樹立了黨在群眾中的威信，拉近了黨和人民群眾的距離。

二、健全領導干部廉潔自律制度，深入開展反腐治本工作。一是加強制度約束。認真貫徹落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施辦法》和《黨政領導干部廉潔從政若干準則》的有關規(guī)定，堅持黨政領導干部的八個禁止：禁止利用職權和職務上的影響謀取不正當利益；禁止私自從事營利活動；禁止假公濟私，化公為私；禁止借選拔任用干部之機謀取私利；禁止利用職權和職務上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益；禁止講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費。二是嚴格執(zhí)行“五個必須”和“五個堅持”、“四個重點”，規(guī)范黨政領導干部行為。“五個必須”即：必須堅持講學習、講政治、講正氣，抓好自身的廉潔自律，管好家屬、管好身邊的人；必須抓好自己分管部門的勤政廉政建設工作，堅持經(jīng)常學習對照中央關于廉潔自律的各項要求，做到警鐘長鳴；各級領導班子，必須貫徹民主集中制原則，加強團結(jié)；必須切實改變領導作風和工作作風，堅持勤政廉政并舉，狠抓落實，深入基層，深入實際，要處處為群眾著想，落實中央廉潔自律規(guī)定；必須從領導帶頭，從我做起，作出表率。“五個堅持”即：黨政班子堅持自覺維護民主集中制原則；堅持做好對口接待工作，村組干部、群眾到鄉(xiāng)辦事必須熱情接待，不得推諉；堅持干職工私事用車審批制度；堅持財經(jīng)紀律和財務制度；堅持接訪日制度，認真做好人民群眾來信來訪工作。“四個重點”即：各部門的政務公開定期檢查；整頓村級財務工作，對重點村進行清理；

對機關和部門的各種承諾兌現(xiàn)作為一個重點檢查；對領導干部、部門職工在辦事中是否搞吃、拿、卡作為一個重點查處，決不姑息遷就。

三、強化監(jiān)管、督查，機關工作作風全面加強。

年初，鄉(xiāng)黨委、政府進一步健全了《各線辦績效考核實施辦法》并要求各線辦制度崗位目標責任制，將工作逐一分解到考核指標，對工作進行量化，進一步明確干部的工作職責和獎罰措施，實行年中和年未兩次考核、評優(yōu)，工作效果直接與福利待遇掛鉤，切實糾正“干與不干一個樣、干好干壞一個樣”的弊端，促進了效率與公平。黨政領導班子成員堅持勤政廉政，做到“精誠團結(jié)、埋頭苦干、各司其職、形成合力”，領導班子科學判斷形勢、駕馭市場經(jīng)濟、應對復雜局面、依法執(zhí)政、總攬全局的能力得到提高，實現(xiàn)了領導班子及成員素質(zhì)明顯提高，各項工作明顯推進的目標，為鄉(xiāng)域經(jīng)濟的發(fā)展提供了堅強有力的政治保證和組織保證。一是認真抓好十七大各屆全會精神學習教育活動，通過集中學習，廣大黨員、干部思想、作風得到進一步轉(zhuǎn)變，黨性、群眾觀念進一步增強；二是規(guī)范機關干部的工作秩序，嚴格工作紀律。為嚴肅機關干部工作紀律，制訂了機關干部學習制度、上班簽到制度、值班制度、包村責任制度等規(guī)章制度，實現(xiàn)了機關干部工作的正常化、規(guī)范化；三是抓部門、站所的政務公開，增強工作透明度。要求鄉(xiāng)屬各部門、站所要將每月工作完成情況和各種辦事程序向廣大群眾公開，接受群眾監(jiān)督，提高工作質(zhì)量和效率。同時，鄉(xiāng)紀委每年都組織站所、部門服務對象對站所、部門干部工作質(zhì)量、工作作風進行民主測評，發(fā)現(xiàn)問題，及時批評教育并督促整改；四是以規(guī)范

村級財務管理制度為重點，抓好村務公開，杜絕村級職務犯罪。凡屬村級重大事務一律向群眾公開，特別是村級財務隨時進行公開，接受群眾監(jiān)督，避免了因不公開而造成的黨員、群眾對村組干部的誤會，給了群眾明白，還了干部清白，從而推進了村級各項工作的順利開展。

四、接待信訪與查辦案件并重，全力維護黨紀國法的嚴肅性。

信訪工作涉及廣大人民群眾的切身利益，鄉(xiāng)黨委、政府非常重視，年初成立了以鄉(xiāng)黨委書記蔣平波為組長、鄉(xiāng)長陳永勝和紀委書記嚴國元為副組長、劉志堅、袁欣、齊秋武、黃勇、易開明、彭鐵、楊建蘭為成員的領導小組，并明確楊建蘭為信訪專干。確定了黨政領導值班日制度和大案、重案、疑案主要領導承包制度，每月召開一次信訪工作調(diào)度會，設立專門的信訪接待室和矛盾排查中心，做到了辦公地點、人員和資金的三到位。

對群眾來信來訪舉報和上級轉(zhuǎn)來的案件均依法依程序100%進行了處理。對群眾的來信來訪，鄉(xiāng)紀委高度重視，認真負責，及時進行登記并進行調(diào)查處理。

在調(diào)查處理的過程中，對極個別工作不負責任干部，給予誡勉談話，對群眾關心的熱點、難點，影響面大的信訪案件，確保處理的權威性和嚴肅性，對確屬不實的信訪舉報，為涉及黨員、干部澄清了問題，保護了干部。如太平山村有群眾舉報會計周新國一案，通過詳細的調(diào)查，發(fā)現(xiàn)是群眾不明真相所作的舉報，還周新國同志一個清白。

對確實違反黨紀黨規(guī)的，通過查清事實和批評教育，有認錯態(tài)度的且情節(jié)輕微的以教育為主，對情節(jié)嚴重的進行重點打擊，給黨員群

眾樹立反面典型。今年我們共查處了蔡良希非法持有槍支案、許友良瀆職案等5個案件，達到教育和警示的效果。

五、扎實開展糾風專項治理，切實維護人民群眾的利益。

遵照黨中央、國務院的統(tǒng)一部署，鄉(xiāng)紀委圍繞黨風廉政建設的要求，把減輕農(nóng)民負擔、治理公路“三亂”、查辦商業(yè)賄賂、落實新農(nóng)村建設政策、制止中小學亂收費等作為糾正部門和行業(yè)不正之風工作的重點進行專項治理。一年來，我鄉(xiāng)鄉(xiāng)村兩級各種收支經(jīng)費均實行收支兩條線，結(jié)合政務、村務公開及時向群眾公布，接受群眾監(jiān)督，消除群眾誤會，還干部清白。

六、以“兩幫兩促”為載體，進一步優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境。

面對金融危機的沖擊，鄉(xiāng)黨委、政府從為企業(yè)發(fā)展營造良好經(jīng)營環(huán)境的角度出發(fā)，成立了工業(yè)協(xié)調(diào)領導小組，制定了黨政領導聯(lián)點制度，組織企業(yè)、安監(jiān)和綜治、公安等幾家聯(lián)合治理整頓企業(yè)周邊環(huán)境，克服了冰災及企業(yè)改制的影響，實現(xiàn)了工業(yè)經(jīng)濟的良好運行。

回顧一年來的工作，鄉(xiāng)紀委大膽工作，與時俱進，各項工作取得了一定成績，但與上級要求還有一定距離，有些方面還有待于進一步探索深化，如:違反黨的紀律，違反黨風廉政建設規(guī)定的現(xiàn)象還沒有得到完全遏制，一些黨員干部黨性觀念還不夠強，勤政、廉政意識不足，鋪張浪費、奢侈揮霍等歪風在個別部門、單位依然存在。在工作中，一些單位、部門及村對反腐倡謙廉工作認識不足，民主生活會、政務公開、村務公開，尤其是財務公開等制度沒有健全，導致在群眾當中造成不良的影響；還有的黨員干部，由于長期不參加黨的生活，沒有自覺地學習黨的路線、方針、政策，缺乏政治紀律和組織紀律，還有的共產(chǎn)黨員參與封建迷信活動等等。我們決心在今后工作中，進一步加大工作力度，改進工作方法，爭取更大成績。

中共喻家坳鄉(xiāng)紀委

2009年12月22日