第一篇：2012年繼續教育經濟專業作業答案

4.答：低碳意指較低的溫室氣體（二氧化碳）排放。低碳經濟簡單意是指最大限度地減少煤炭和石油等高碳能源消耗的經濟，也就是以低能燃料為基礎的經濟。關于低碳經濟的理解出現了不同的觀點：一種觀點認為，低碳經濟是指溫室氣體排放量盡可能低的經濟發展方式。另一種觀點認為，在發展經濟學的理論框架下，低碳經濟是經濟發展的碳排放量、生態環境代價及社會經濟成本最低的經濟，是低碳發展、低碳產業、低碳技術、低碳生活等一類經濟形態的總稱，也是一種能夠改善地球生態系統自我調節能力的可持續發展的新經濟形態。第三種觀點認為，低碳經濟是以低能耗、低污染、低排放為基礎的經濟模式，是人類社會繼農業文明、工業文明之后的又一次重大進步。

低碳經濟的基本含義可以概括為通過技術和制度創新，從根本上改變人類對化石能源的依賴，減少以二氧化碳為特征的溫室氣體排放，走以低能耗、低排放、低污染為特征的可持續發展道路。

1答：新型工業化是相對于發達國家曾經實現了的工業化而言的，我們將發達國家所走的工業化道路稱為傳統工業化道路。我國是一個發展中國家，尚未完成工業化的發展任務，但全球信息化進程所帶來的巨大生存和發展壓力，卻要求我們形成一種新的發展思路和發展戰略，即走發展新型工業化道路。

所謂新型工業化道路是指20世紀90年代以來，在早已實現工業化的國家步入信息化社會后，正處于工業化進程中的發展中國家為了盡快趕上發達國家現代化步伐，而采取的工業化也信息化相結合的現代化發展的道路。也可以進一步規定為，新型工業化是堅持以信息化帶動工業化，以工業化促進信息化的工業化發展道路，也是以科技進步作為基本推動力，追求更高經濟效益，致力于降低資源消耗和較少環境污染，追求充分發揮人力資源優勢的工業化道路。

2答：1.綜合國力不斷增強，對外貿易發展迅速。

2.政府宏觀調控能力不斷提高。

3.農產品貿易快速發展。

4.服務業開放度不斷擴大，服務貿易對經濟增長的貢獻不斷加強。

5.國際合作和自由貿易區建立成果顯著。

6.對全球貿易體制貢獻巨大。

3答：泰羅“科學管理”的“三部曲”：一是用培訓來教給工人完成的“標準化動作”；二是用科學研究和反復試驗來制定標準和規章制度，并據此做出規定和下達任務；三是用獎懲等激勵機制來保證任務的完成。二而這一切的核心和基礎，就是各管理要素的精細化、規范化和制度化。而科學管理體系的一個奧妙是：同個各專業分工，成倍提高生產效率，增強企業的“流程競爭力”。泰羅制還有另一功能，就是不斷積累“能人”的經驗，同個精細化、標準化的方式分解其工作流程和“動作”，讓復雜是事情大多數人也可以完成，而且通過工作分解使大規模培訓成為可能，把“能人”和普通人的差別縮小。

第二篇：2014繼續教育經濟專業學習心得體會

繼續教育經濟專業學習心得體會

（經管部 1514 劉洪峰）

為了提高專業技術的創新能力、專業水平和科學素質，我參加了2013-2014專業技術人員繼續教育知識更新培訓，并以科學發展觀為指導，以經濟社會發展和科技進步需求為導向，以能力建設為核心，以專業技術新理論、新知識、新技術、新方法為主要內容，堅持理論聯系實際、學用一致，講究實效，提高了創新能力、專業水平和科學素質，使我了解了本專業的科技發展動態，掌握了本專業的最新科技理論，為今后的工作開展提供了前進的方向?，F就本次學習的專業知識進行概要回顧：

一、2013年3月-4月主要學習內容及心得如下： ㈠我國吸收和利用FDI（外商直接投資）已經進入到了一個新的階段，掌握FDI在中國的基本發展狀況，明確FDI對中國經濟發展影響，了解相關的分析結論，思考政府宏觀調控FDI的相應政策思路，以期達到解讀中國經濟，深化認識外商直接投資的目的，了解了FDI對中國經濟的影響：（1）FDI的經濟增長效應；（2）FDI的就業效應 ；（3）FDI的出口效應；（4）FDI的技術進步效應。

㈡理解經濟增長方式轉變和經濟發展方式轉變的相關概念，并認清二者之間的關系；了解中國經濟增長方式和經濟發展方式探索的歷程；三是尋求中國實現經濟發展方式轉變的途徑。經濟增長粗放是當前我國經濟發展中突出的問題。因此，轉變經濟發展刻不容緩，要大力推進經濟進入創新驅動、內生增長的發展軌道。這不僅昭示出轉變經濟發展方式的緊迫性，而且也指明了轉變經濟發展方式的方向。

㈢了解20世紀以來國際貿易理論的最新進展以及發展趨勢。國際貿易理論涉及的主要研究問題可以簡單地概括為國際貿易的起因、模式和影響。起因重點在于解釋國際貿易發生的主要原因，模式主要在于闡述國際貿易格局的決定問題，影響則著重說明貿易利益的來源、貿易利益在國際間的分配以及國際貿易對貿易國國內收入分配影響問題。

㈣泰羅“科學管理” “三部曲”的內容及功能.泰羅“科學管理”的“三部曲”內容：一是用培訓來教給工人完成任務的“標準化動作”；二是用科學研究和反復試驗來制定標準和規章制度，并據此做出規定和下達任務；三是用獎懲等激勵機制來保證任務的完成。而這一切的核心和基礎，就是各管理要素的精細化、規范化和制度化。而“科學管理”體系的一個奧妙是：通過專業分工，成倍提高生產效率，增強企業的“流程競爭力”。泰羅制還有另一功能，就是不斷積累“能人”的經驗，通過精細化、標準化的方式分解其工作流程和“動作”，讓復雜的事情大多數人也可以完成，而且通過工作分解使大規模培訓成為可能，把“能人”和普通人的差別縮小。

二、2013年9月-10月主要學習內容及心得如下： ㈠后危機時代的中國對外貿易，通過本講的學習，能了 解當前我國對外貿易發展中存在的主要問題，了解影響其發展的主要因素以及對外貿易的熱點問題，并正確認識我國對外貿易發展趨勢。國際金融危機之后，支撐近十年來我國對外貿易快速發展的諸多內外部因素都將發生很大變化。為應對金融危機給出口企業帶來的沖擊，中國政府果斷決策，及時調整宏觀調控政策，實行積極的財政政策和適度寬松的貨幣政策，出臺了一系列穩定外需的政策措施。這些政策在應對外需下滑、穩定出口方面作用明顯、效果顯著。

㈡ERP的成與敗，掌握ERP的基本概念，了解我國企業引入ERP后出現的有關問題、產生問題的原因，以及相應的解決對策。在此過程中，能夠對企業管理思想與具體管理方法、手段的結合有更進一步的認識。上世紀90年代，現實社會開始發生重大變革，即從工業經濟時代開始步入知識經濟時代，企業所處的時代背景與競爭環境發生了很大變化，主要表現在創新過程、競爭優勢的取得、需求的迅速變動與生產過程的調整、競爭空間的擴大等。因此，企業管理一方面要在現有基礎上，考慮進一步提高效率，以適應市場競爭并取得競爭優勢；另一方面還要適應持續創新過程造成的市場需求變化及其對企業生產流程不斷調整的要求。ERP就是在這種時代背景下問世的，并迅速成為被國際知名公司所認可、并普遍使用的高效管理工具。

㈢對低碳經濟的理解

低碳經濟指最大限度地減少煤炭和石油等高碳能源消 耗的經濟，也就是以低能燃料為基礎的經濟。

然而，低碳經濟越來越成為世界各國所關注，并且成為各國未來經濟發展的一個基本取向，因此，關于低碳經濟的理解出現了不同的觀點：一種觀點認為，低碳經濟是指溫室氣體排放量盡可能低的經濟發展方式，尤其是二氧化碳這一主要溫室氣體的排放量要有效控制。另一種觀點認為，在發展經濟學的理論框架下，低碳經濟是經濟發展的碳排放量、生態環境代價及社會經濟成本最低的經濟，是低碳發展、低碳產業、低碳技術、低碳生活等一類經濟形態的總稱，也是一種能夠改善地球生態系統自我調節能力的可持續發展的新經濟形態。第三種觀點認為，低碳經濟是以低能耗、低污染、低排放為基礎的經濟模式，是人類社會繼農業文明、工業文明之后的又一次重大進步。還有一種觀點認為，低碳經濟實質上是對現代經濟運行的深刻反思，是一場涉及生產模式、生活方式、價值觀念和國家權益的全球性能源經濟革命。

三、2014年3月-4月主要學習內容及心得如下： ㈠EVA理念在現代企業中的運用，理解EVA這一公司管理的前沿理念，及其在企業中的應用范疇和貢獻。了解EVA從財務指標轉化為公司績效管理評價指標和激勵機制建設指標的重要意義及構建方法。樹立以價值創造為準則的公司管理理念，以股東利益最大化為目標的管理思想。上世紀90年代中期,EVA方法經過Stern Stewart公司的極力推廣,逐步受到世界知名公司的青睞。EVA引入中國后，作為企業經 營績效評估的手段與方法也越來越受到重視。

㈡人力資源開發管理與組織變革，通過本講的學習，使學員了解我國人力資源管理發展的歷程以及取得的理論和實踐成果，清楚地認識目前我國人力資源管理存在的主要問題及面臨的挑戰，以便正確的把握人力資源發展方向，提升人力資本價值及其對組織的貢獻，幫助組織贏得競爭優勢。此次金融危機的爆發，我國不但要在金融、貿易、投資等領域拿出對策，而且要在勞工就業、人員流動、人才培養等方面做出安排。顯然，這和人力資源開發與管理息息相關。隨著市場經濟體制的改革與深化，企業經營進一步市場化和國際化，企業和員工之間的關系也發生了很大的變化，人力資源管理越來越帶有戰略性、動態性、社會性和開放性。企業只有樹立人力資源管理新觀念，完善人力資源管理體系，改革用人機制，轉變管理職能，才能適應社會主義市場經濟的發展。

㈢經濟發展方式轉變背景下企業轉型升級的方向及應采取的相應措施。實現經濟增長方式的轉變，方向主要體現以下幾方面：

⒈向依靠技術創新轉變。依靠技術創新推進企業轉型升級，提高產品技術含量，提高產品附加值：

⒉向綠色發展轉變。要從戰略高度認識資源節約、節能減排、環境保護和發展循環經濟的重要性，從企業產品設計、生產、營銷各環節入手達到經濟效益、社會效益和生態效益 的統一。

⒊推進企業向服務型制造轉變。中國企業應順應制造業發展趨勢，通過整合產業鏈上下游資源，實現生產型制造向服務型制造轉變。

⒋推進企業向內外銷兼顧轉變。通過發展外向型經濟，其中產品出口額已居世界第一位。中國的外貿依存度已經很高，遭遇到的貿易保護主義牽制也日益嚴重。

⒌推進企業向知識密集型轉變。當前，推進勞動密集型企業向知識密集型企業轉型，最為關鍵的是突出培育造就高素質管理人才、創新型科技人才、高技能人才。

我通過個人自學和專題學習，進一步理解和把握了經濟專業學習的科學內涵、精神實質和根本要求。作為一名煤炭企業基層經營管理干部，我想，對我而言，對經濟專業的學習，就是學習實踐科學發展觀的過程，就是要貫徹落實好科學發展觀，加強黨性修養，遵守黨員標準，堅定理想信念，不斷增強政治意識，不斷提高政治敏銳性，有效履行崗位職責，做好本職工作，促進工作更快更好發展,著重做好以下幾個方面：

一、學習經濟專業知識，就必須勤奮學習，全面提高綜合素質。

一是勤奮學習是加強黨性修養的重要前提。首先，要牢固樹立科學發展觀的學習理念。古人云，“求木之長者，必固其根本”。我要用發展的眼光看待學習，解放思想、更新 觀念不是輕而易舉的事情，需要摒棄過時的思維模式，改變落后的習慣做法;需要克服安于現狀、不求進取的思想，強化敢為人先、開拓創新的意識;需要打開眼界，拓寬視野，切實感受到如果不把握機會努力學習提高素質，就有被高速發展的時代所淘汰的危機，自覺地將勤奮學習的思想化作深入持久的行動。二是努力做到全面系統持之以恒地學習。要把深入學習鄧小平理論、科學發展觀，與經濟工作實際緊密結合起來，與深入學習科學文化知識特別是經濟管理知識緊密結合起來。堅持用黨章精神要求和發展著的馬克思主義武裝頭腦，做好先鋒模范表率作用積極引導廣大黨員干部真正做到融會貫通，注重實效，不斷提高理論水平、政策功底和知識素養。三是緊緊圍繞本職工作理論聯系實際地學習。緊密結合個人思想實際和工作實際深入學習，邊學習、邊思考、邊實踐。既要向書本學習，不斷加強理論知識學習，提高理論水平，掌握工作規律，更要注重工作實踐，“三人行，必有我單位也”，在日常的工作中保持謙虛謹慎的工作態度，互幫互學，取長補短，在實踐中獲取真知，增長才干，使學到的知識轉化為實際本領，真正做到學以致用、用以促學、學用相長，促進主觀世界改造和業務工作深化，從而不斷提高業務水平和工作能力，全面提高整體素質。

二、學習專業，就必須無私奉獻，提升服務價值。一是要大力發揚主人翁精神。做好工作，需要有高度的主人翁責任感。責任心不是上級強制壓下來就會有的，那是 被動的工作，如果在這種心態下工作，就不會發揮主觀能動性，不會有創新。高度的主人翁責任感是一種自發的行為，源于每個人的內心深處。因為熱愛所從事的工作，把自己的工作崗位作為事業來對待，把自己的追求與農經的發展緊密聯系起來，將個人熔入農經工作這個大的集體，時刻想著自己是農經這個大家庭的一員，圍繞自己所在崗位上的工作，把如何才能提高工作質量作為每天需要思考的問題。二是要樹立集體利益高于個人利益的思想境界。干好工作需要有高尚的奉獻精神，樹立良好的的工作作風，先公后私，要想到農經工作發展了，才有自己的進步。講究奉獻，就意味著少談個人所得，樹立農經工作的發展和利益高于一切的思想境界。平時多做換位思考，知理識大體，心胸坦蕩，不計較個人得失，同事們互相尊重，共同營造良好愉快的工作氛圍，將有效提高服務質量和整體的戰斗力。

三、學習專業知識，就必須扎實工作，努力爭創一流業績。

首先，要堅持用馬克思主義的世界觀和方法論指導工作實踐，按客觀規律辦事，一切從實際出發，實事求是，用聯系的、全面的、發展的觀點看問題，防止和克服工作的隨意性和盲目性。堅持在工作中思考，在思考中工作，努力解決工作中存在的問題和難題，不斷把工作中取得的新進展推上新臺階。其次，要堅持求真務實的工作作風。敢于講真話、干實事，具有充足的鉆研勁。要堅持批評與自我批評，維護 既有集中又有民主，積極思考工作，總結經驗教訓，不斷提高分析問題、解決問題的能力，不斷提高工作質量和效益。再次，要充分發揮共產黨員的先鋒表率作用。扎扎實實地做好自己的本職工作，堅持開拓進取、勇于創新，堅持淡泊名利、甘于奉獻，努力爭創一流業績，以實際行動和實際效果來體現。

千里之行，始于足下。以上僅僅是我學習的點滴體會，我一定要從自身做起，立足本職崗位上盡到自己的職責，牢固把握國家的大政方針，并在今后的工作中努力實踐和創新。未來中國的工作千頭萬緒，隨著體制改革不斷深化，我一定緊密結合新時期新任務下工作的新特點、新要求，加強自身建設，切實履行崗位職責，轉變作風，拓寬思路，不斷創新，在單位黨委的正確領導下，在同志們的關心和幫助下，牢固樹立科學發展觀，學習實踐科學發展觀，做到與時俱進，不斷把本單位的工作推向前進。

當今社會是激烈競爭的社會，而知識是競爭的核心。當我們踏入社會參加工作，眾多現實因素決定了很難再脫產參加理論知識的學習。而網絡教育作為低廉的學習成本、自由靈活的學習時間、強大而豐富的網絡教學資源，為我們提供了一個實現自我提升的理想平臺。

第三篇：2010黑大繼續教育經濟專業中高學習體會

2010專業技術人員繼續教育知識更新培訓經濟中高級班學習體會

為了及時了解經濟學的發展，做到與時俱進，我學習了黑龍江大學繼續教育經濟專業2010-2014年的課程，通過兩個月的學習我得到了很大的收獲，使我了解了本專業歷年的發展動態，掌握了本專業的最新科技理論，對經濟學的知識進行了一次梳理。為今后的工作開展提供了前進的方向?，F對各學習匯報如下

2010經濟與工商管理繼續教育知識更新課程研究范圍包括經濟體制改革、經濟發展、世界經濟、國際貿易、工商管理、市場營銷、人力資源管理的最新發展動態與社會熱點問題的課程。目的是面對不斷變化的全球經濟與市場環境，能夠認識其發展原因、發展動向及最新研究成果。

現將我所學到的專業知識及學后的心得體會歸納總結如下：

第一講 我國吸收和利用FDI（外商直接投資）已經進入到了一個新的階段，掌握FDI在中國的基本發展狀況，明確FDI對中國經濟發展影響，了解相關的分析結論，思考政府宏觀調控FDI的相應政策思路，以期達到解讀中國經濟，深化認識外商直接投資的目的，了解了FDI對中國經濟的影響，即FDI的經濟增長效應、就業效應、出口效應和技術進步效應。第二講 理解經濟增長方式轉變和經濟發展方式轉變的相關概念，并認清二者之間的關系；了解中國經濟增長方式和經濟發展方式探索的歷程；尋求中國實現經濟發展方式轉變的途徑。經濟增長通常是指在一個較長的時間跨度上，一個國家人均產出（或人均收入）水平的持續增加。經濟增長率的高低體現了一個國家或地區在一定時期內經濟總量的增長速度，也是衡量一個國家或地區總體經濟實力增長速度的標志。決定經濟增長的直接因素：投資量、勞動量、生產率水平。一個國家擺脫貧困落后狀態，走向經濟和社會生活現代化的過程即稱為經濟發展。經濟發展不僅意味著國民經濟規模的擴大，更意味著經濟和社會生活素質的提高。所以，經濟發展涉及的內容超過了單純的經濟增長，比經濟增長更為廣泛。就當代經濟而言，發展的含義相當豐富復雜。發展總是與發達、與工業化、與現代化、與增長之間交替使用。

一般來說，經濟發展包括三層含義：

1.經濟量的增長，即一個國家或地區產品和勞務的增加，它構成了經濟發展的物質基礎；

2.經濟結構的改進和優化，即一個國家或地區的技術結構、產業結構、收入分配結構、消費結構以及人口結構等經濟結構的變化；

3.經濟質量的改善和提高，即一個國家和地區經濟效益的提高、經濟穩定程度、衛生健康狀況的改善、自然環境和生態平衡以及政治、文化和人的現代化進程。

第三講 了解20世紀以來國際貿易理論的最新進展以及發展趨勢。國際貿易理論涉及的主要研究問題可以簡單地概括為國際貿易的起因、模式和影響。起因重點在于解釋國際貿易發生的主要原因，模式主要在于闡述國際貿易格局的決定問題，影響則著重說明貿易利益的來源、貿易利益在國際間的分配以及國際貿易對貿易國國內收入分配影響問題。

第四講 通過對當前世界經濟形勢解析，了解當前世界經濟的發展特點，熟悉金融危機后世界經濟形勢以及世界經濟格局的變化，了解后危機時代世界經濟格局重構的可能，2008年9月金融危機爆發以來，世界經濟陷入嚴重衰退。處于金融風暴中心的美歐發達國家經濟大幅下滑，“金磚四國”等新興和發展中經濟體所受影響明顯較小，最有希望率先走出危機，成為世界經濟發展的新動力。而其在20國集團中的角色也日益活躍，話語權和參與度不斷提高，世界經濟格局正在發生改變。

第五講 后危機時代的中國對外貿易，通過本講的學習，能了解當前我國對外貿易發展中存在的主要問題，了解影響其發展的主要因素以及對外貿易的熱點問題，并正確認識我國對外貿易發展趨勢。國際金融危機之后，支撐近十年來我國對外貿易快速發展的諸多內外部因素都將發生很大變化。為應對金融危機給出口企業帶來的沖擊，中國政府果斷決策，及時調整宏觀調控政策，實行積極的財政政策和適度寬松的貨幣政策，出臺了一系列穩定外需的政策措施。這些政策在應對外需下滑、穩定出口方面作用明顯、效果顯著。

2010年1月份，我國共實現貿易順差391億美元，同比增長102%。但這并不意味著未來一段時間我國對外貿易將恢復加速增長，應正確認識我國對外貿易將可能出現的重大變化。

第六講 金融危機背景下的企業管理，了解金融危機產生的原因及具體表現，并從宏觀及微觀的視角理解金融危機給我國企業帶來的困難與機遇。在此過程中，對我國企業如何在全球經濟的背景下提高核心競爭力以及企業所處環境出現危機時的具體處置方法等內容有更為深刻的認識。2008年8月，美國哥倫比亞銀行和信托公司倒閉，成為當年美國第九家破產的銀行。9月，資產規模達6千多億美元的雷曼兄弟銀行申請破產，規模更大的美林銀行被美國銀行收購。10月，全球股市恐慌暴跌，其中俄羅斯股市一天暴跌16.7%，兩次宣布停止交易，英國股市創下歷史最大單日點數跌幅，美國道瓊斯指數失守9000點大關，全球股市持續暴跌。除了股票市場，全球商品市場下跌勢頭更加猛烈，8月到10月，以原油為首的商品價格空前劇烈地下跌，僅兩個多月跌幅就達70美元。至此，由美國次貸危機而引發的全球金融危機徹底爆發。此次全球金融危機及經濟衰退對中國的沖擊和考驗是嚴峻的，全球經濟一體化、國際分工高度化以及中國長期以來用外需來支持經濟的發展模式等都決定了中國不可能再一枝獨秀。

這一講中引入了一個新的概念“口紅效應”?！翱诩t效應”也叫“低價產品偏愛趨勢”，是從西方引進的概念，上世紀三十年代美國經濟大蕭條時首次提出“口紅效應”這一理論。對于歐美女性來說，口紅是非常重要的化妝品，面對經濟蕭條，人們仍然可以靠口紅容光煥發展現自信。“口紅”代表的是一種積極的生活態度，表明沒有隨經濟變化而積累負面心態。消費口紅這樣的廉價商品也能讓生活過得愉快，民眾保持良性心態。因此，用“口紅”代表金融危機時期消費上升的廉價商品，以借代手法組成“口紅效應”指稱這種特殊的經濟現象。其核心思想其實就是經濟不景氣或者人們預期收入下降時會增加對廉價商品的消費。在經濟蕭條時期，人們的收入和對未來的預期都會降低，這時候首先削減的是大宗商品的消費，如買房、買車、出國旅游等，這樣一來，反而可能會比正常時期有更多的“閑錢”，正好去購買一些“廉價的非必要之物”，從而刺激這些廉價商品的消費上升。經濟政策制定者和企業決策者可以利用這一規律，適時調整自己的政策和經營策略，就能最大限度地降低危機的負面影響。

第七講 ERP的成與敗，掌握ERP的基本概念，了解我國企業引入ERP后出現的有關問題、產生問題的原因，以及相應的解決對策。在此過程中，能夠對企業管理思想與具體管理方法、手段的結合有更進一步的認識。上世紀90年代，現實社會開始發生重大變革，即從工業經濟時代開始步入知識經濟時代，企業所處的時代背景與競爭環境發生了很大變化，主要表現在創新過程、競爭優勢的取得、需求的迅速變動與生產過程的調整、競爭空間的擴大等。因此，企業管理一方面要在現有基礎上，考慮進一步提高效率，以適應市場競爭并取得競爭優勢；另一方面還要適應持續創新過程造成的市場需求變化及其對企業生產流程不斷調整的要求。ERP就是在這種時代背景下問世的，并迅速成為被國際知名公司所認可、并普遍使用的高效管理工具。據不完全統計，ERP系統引入我國近10余年來，在兩次企業信息化熱潮中，我國企業已經投入了近80億元人民幣，但其應用成功率卻不足10％，達到預期目標的更是寥寥無幾。

第八講 低碳經濟與綠色物流業，通過本章學習，了解低碳經濟、綠色物流的含義及特點，建立培育企業綠色競爭力的可持續發展理念，了解低碳經濟中綠色物流在流程再造、低碳金融服務和大型賽會組織中的應用。隨著被喻為“拯救人類的最后一次機會”的哥本哈根氣候大會的召開，“低碳經濟”一詞頻繁闖入人們的視野。低碳經濟是以低能耗、低污染、低排放為基礎的經濟模式，是人類社會繼農業文明、工業文明之后的又一次重大進步。為了避免粗放型經濟給社會經濟發展帶來不必要的附加成本，減小外部不經濟對社會的負面影響，保證人類生存環境的良性循環與全球經濟發展的平衡，低碳經濟越來越受到重視，同時低碳經濟理念下綠色物流業的興起也引起了廣泛的關注。當前，我國大多數物流企業缺乏基于綠色物流理念的系統規劃、流程分割，職能部門設置不能適應現代企業競爭，造成企業物流成本中包含巨大的環境污染成本，效益增長緩慢。因此，如何對基于綠色物流理念的企業進行流程再造，如何將低碳物流與低碳金融業相結合，如何在現實生產生活中發揮綠色物流的作用，并將物流企業推向可持續發展的前沿等一系列問題，成為本講探討的主要內容。

第九講 EVA理念在現代企業中的運用，理解EVA這一公司管理的前沿理念，及其在企業中的應用范疇和貢獻。了解EVA從財務指標轉化為公司績效管理評價指標和激勵機制建設指標的重要意義及構建方法。樹立以價值創造為準則的公司管理理念，以股東利益最大化為目標的管理思想。上世紀90年代中期,EVA方法經過SternStewart公司的極力推廣,逐步受到世界知名公司的青睞。EVA引入中國后，作為企業經營績效評估的手段與方法也越來越受到重視。2010年1月22日，國資委公布了經過修訂的《中央企業負責人經營業績考核暫行辦法》，在總結第二任期經濟增加值考核試點工作的基礎上，從第三任期開始，對所有中央企業實施經濟增加值（EVA）考核，可見EVA理念變革的重要意義。EVA最初從一個財務指標，不斷延伸至企業績效評價和激勵的方法，并在企業的各類AEVA這一理念的理解和逐漸接受。基于此，我們對EVA的相關問題進行深入的探討。

第十講 人力資源開發管理與組織變革，通過本講的學習，使學員了解我國人力資源管理發展的歷程以及取得的理論和實踐成果，清楚地認識目前我國人力資源管理存在的主要問題及面臨的挑戰，以便正確的把握人力資源發展方向，提升人力資本價值及其對組織的貢獻，幫助組織贏得競爭優勢。此次金融危機的爆發，我國不但要在金融、貿易、投資等領域拿出對策，而且要在勞工就業、人員流動、人才培養等方面做出安排。顯然，這和人力資源開發與管理息息相關。隨著市場經濟體制的改革與深化，企業經營進一步市場化和國際化，企業和員工之間的關系也發生了很大的變化，人力資源管理越來越帶有戰略性、動態性、社會性和開放性。企業只有樹立人力資源管理新觀念，完善人力資源管理體系，改革用人機制，轉變管理職能，才能適應社會主義市場經濟的發展。

總之，通過這次繼續教育的學習，收獲是非常豐富的，它引發了我更多的思考，也讓我收獲了很多的知識，進一步理解和把握了經濟專業學習的科學內涵、精神實質和根本要求，使我感到自己在專業上有了更廣的視野。然而，憧憬未來，我知道前方的道路依然是曲折的，畢竟這些思考和理論需要我在今后的實踐中不斷的去嘗試和運用，并最終將其轉化為自身的東西，我想只有這樣才算是真正達到培訓的目的。我將在以后的教育教學中逐步完善自己。

第四篇：2014繼續教育經濟心得體會

根據黑龍江省人力資源與社會保障廳文件的要求，及黑龍江省專業技術人員繼續教育知識更新培訓黑龍江大學培訓站教學組關于“黑龍江省專業技術人員繼續教育知識更新培訓2014學員（非中小學教師）學習要求”的規定。作為一個多年的黨校教師，為了提高專業技術的創新能力、專業水平和科學素質，參加了2014繼續教育知識更新培訓經濟中高級班的學習，并以科學發展觀為指導，以經濟社會發展和科技進步需求為導向，以能力建設為核心，以專業技術新理論、新知識、新技術、新方法為主要內容，堅持理論聯系實際、學用一致，講究實效，提高了創新能力、專業水平和科學素質，使我了解了本專業的科技發展動態，掌握了本專業的最新科技理論，為今后的工作開展提供了前進的方向。現將我前階段的主要學習內容、學習體會、學習感受、學習思考總結如下：

2013經濟與工商管理繼續教育知識更新課程分為六講，研究范圍包括經濟體制改革、經濟發展、國際貿易、工商管理、人力資源管理等最新發展動態與社會熱點問題的課程。目的是面對不斷變化的全球經濟與市場環境，能夠認識其發展原因、發展動向及最新研究成果。

現將我所學到的專業知識及學后的心得體會歸納總結如下：

一、我國經濟結構不平衡性及調整方向：主要介紹了我國經濟發展中的結構不平衡現象，以此達到對中國經濟發展的本質性理解。同時，通過對我國經濟結構不平衡性原因的分析，進一步探討我國經濟結構的不平衡性是如何引起的。最后確立了我國經濟結構調整的不同方向，進一步研究我國經濟發展前途在哪里。經濟結構指國民經濟的組成要素及這些要素的構成方式。是國民經濟各個要

素在特定的關聯方式和比例關系下所結成的有機整體。經濟結構有廣義與狹義之分。廣義指生產方式的結構，包括生產力結構和生產關系結構。狹義單指生產力或生產關系結構。經濟結構是一個由許多系統構成的多層次。我國經濟結構不平衡的表現及相關原因主要是圍繞在：生產結構、需求結構、區域結構、城鄉結構、收入分配結構、進出口結構等幾個方面。根據系統的研究與長期的探索可以得出我國經濟結構調整的方向主要是是為讓在：產業結構向提高生產性服務業的比重調整；需求結構向增加消費需求的比重調整；區域結構向加快中西部地區經濟增長速度調整；城鄉結構向實現城鄉一體化方向調整；收入分配結構向縮小收入差距方向調整；進出口結構向提高進出口質量方向調整等重點工作上。

二、民生建設與經濟增長相互促進的機制：主要是對民生建設與經濟增長的關系進行介紹和分析。經濟增長和民生建設從來都是伴生共存的。不過，這兩者之間有時是相互促進的，但有時又相互沖突。具體情況如何，這要取決于經濟發展的階段，也取決于發展的理念。首先應該對這里出現的兩個基本概念進行解讀。民生概念有廣義和狹義之分。廣義的民生概念是指，一切與民生有關的，包括直接相關和間接相關的內容都被納入民生的范疇內。這樣理解的優點是充分強調民生問題的重要性和綜合性，狹義的民生概念主要指民眾的基本生存和生活狀態，以及民眾基本發展機會、基本發展能力和基本權益保護的狀態。狹義的民生具體體現為就業、教育、分配、社保、穩定等幾個方面。經濟增長是指一個國家或地區生產的物質產品和服務的持續增加，也表示一個國家或地區的經濟規模和生產能力的擴大。對經濟增長的關注更多的是探討如何加快或保持經濟增長的問題，而對于經濟增長目標的關注相對較少。在此基礎上進一步的理論探索將關注于經濟增長與民生建設的關系上。主要方向為：收入分配取向的探索、就業取向的探索、社會保障取向的探索等以及可能存在的其他取向探索。最后將理論與實際相結合，運用成熟的理論對黑龍江省的經濟增長與民生建設關系發展現狀進行實際的分析。

三、中國對外直接投資的現狀與問題：主要分析我國對外直接投資的發展狀況及特征，特別是2011年我國對外投資的狀況及特點，在此基礎上，了解我國現階段對外直接投資中還存在哪些問題，進一步探討我國對外投資發展的路徑

選擇。我國對外直接投資的狀況及特點主要體現在以下幾個方面：投資規模不斷擴大；投資領域仍以資源和能源行業為主；投資方式呈現多元化的趨勢，跨國并購和綠地投資并行；投資主體仍以央企和國有企業為主導；對外直接投資的政策環境得到改善。2011年我國對外投資狀況主要分對外直接投資、對外工程承包和勞務合作幾大塊。其主要特點表現為：流量再創新高；對大洋洲、非洲、歐洲投資快速增長；大部分投資主要投向發展中國家；地方企業對外投資不斷增加；投資主體呈多元化；投資領域不斷擴展。我國現階段對外直接投資中存在的也是亟待解決的問題包括對外直接投資整體規模仍滯后于國內經濟發展水平；在全球所占份額有限；我國對外直接投資績效指數較低；資主體結構單一且缺乏競爭力等幾方面。

四、國際服務貿易發展特點及中國的路徑選擇：具體的介紹了服務貿易的概念及類型，明確服務貿易與貨物貿易的區別，進一步理解明確國際服務貿易發展的特征，同時對中國服務貿易發展狀況及存在的問題進行深入探討，明確我國服務貿易發展的路徑選擇。1994年《服務貿易總協定》為服務貿易下了定義，將其定為以下四類：

1、跨境交付：它是指服務的提供者在一成員的領土內，向另一成員領土內的消費者提供服務。

2、境外消費：它是指服務提供者在一成員的領土內，向來自另一成員的消費者提供服務。

3、商業存在：它是指一成員的服務提供者在另一成員領土內設立商業機構或專業機構，為后者領土內的消費者提供服務。

4、自然人流動：它是指一成員的服務提供者以自然人的身份進入另一成員的領土內提供服務?！斗召Q易總協定》將國際服務貿易分為12大類共142個服務項目：（1）商業服務；（2）通訊服務；（3）建筑和相關工程服務；（4）分銷服務；（5）教育服務；（6）環境服務；（7）金融服務；（8）與健康相關的服務和社會服務；（9）旅游及相關服務；（10）娛樂、文化和體育服務；（11）運輸服務；（12）上述以外的其他服務等。在此基礎上對服務貿易與貨物貿易的進行了區分。目前國際服務貿易發展特征為危機對不同服務領域影響不同，服務貿易與貨物貿易同步波動態勢趨于分化，發達國家和發展中國家將在服務貿易規則制定的主導權爭奪上展開激烈競爭，服務標準化與個性化相互促進，離岸服務外包將在曲折中發展。在這個全球市場的大范圍內中國服務貿易發展狀況及存在著很多的問題，目前我國應對這些問題所選擇的發展路徑有打破行業壟斷，擴充專業 人才，打造產業集群，發揮聯動效應，完善促進體系，加大支持力度。在這樣的指導方針下，分析我國金融服務貿易總體現狀及其競爭力狀況。類比分析我國文化貿易發展的現狀及存在問題分析，及制約我國文化貿易發展的原因分析，和促進我國文化貿易的發展應采取的措施。

五、中國企業改革與發展問題及對策：主要介紹近十年來中國企業改革與發展的總體情況，進一步了解目前中國企業改革和發展所面臨的主要問題，更好地把握企業發展的方向，采取行之有效的對策，促進我國企業的持續發展。首先對十年來中國企業的改革與發展進行回顧。這十年是我國企業規模和實力提高最快的十年；是我國企業國際化取得突出進展的十年；是各類企業的市場經濟主體地位得以確立和完善的十年。其次深入挖掘當前中國企業發展面臨的主要問題，主要集中在企業運行所面臨的環境問題和企業生產經營所面臨的成本問題。這兩個問題都對中國企業發展提出了結構性的挑戰。最后在問題的基礎上研究及探索中國企業未來發展的有效對策。目前的對策有：采取有力措施改善企業運行的環境；企業應積極應對“高成本時代”的挑戰；加快結構性調整的步伐等幾個方面。當前中國企業面臨的“高成本”的表現具體表現在：1.企業各種生產要素價格的上升呈現長期化趨勢：一是土地成本上升。近年來，隨著工業化、城鎮化的快速推進，我國耕地面積不斷減少。二是原材料成本增加。隨著我國加工制造業的迅速發展，原材料需求不斷增加，價格不斷上漲。三是能源成本上升。四是勞動力成本上升。我國職工工資水平經歷了一個大幅提升的過程。五是資金成本提高；

2.我國節能減排成本與日增加：一是資源節約成本增加。二是環境保護成本上升。一方面是環保投入成本增加，另一方面是企業環保投入成本里隱含著“機會成本”，隨著環境保護要求越來越嚴格，企業環保機會成本增加。三是生態建設成本有所增加；交易成本不斷增加：從交易成本來看，我國物流成本、稅費成本、知識產權保護和購買成本以及其他無形成本也不斷增加。

六、當前中國企業管理值得關注的問題：簡單概述了當前我國企業管理中出現的一些值得關注的問題，借此引發對企業改革發展中出現問題的研究。同時，通過對我國企業管理出現問題的原因進行了分析，進一步給出解決這些問題的思路及方法。首先研究微博如何使企業管理更具挑戰：企業管理要高度重視有效信

息的擇??；企業管理區域空間的變化值得關注；企業組織結構的變革是一大難點；微博對企業在員工關系管理方面提出了新挑；管理者要重視素質與能力提升；企業營銷理念要全面提升；企業文化建設要有一定的開放性；要高度重視企業的危機管理。其次探討企業員工工作壓力管理相關問題，其中包括壓力的形成及調節因素；壓力是催動企業進步的動力；員工工作壓力管理的策略等幾個方面。最后進一步探討了新生代員工的管理問題。研究主要集中在“90后”員工的閃辭現象及其原因，以及其成長背景及性格特征的歸納總結。同時給出了合理有效的管理建議。本章的學習重點為如何加強微博時代的企業管理。微博時代企業面臨的挑戰為企業管理要高度重視有效信息的擇??；企業管理區域空間的變化值得關注；企業組織結構的變革是一大難點；微博對企業在員工關系管理方面提出了新挑戰；管理者要重視素質與能力提升；企業營銷理念要全面提升；企業文化建設要有一定的開放性；高度重視企業的危機管理。所以，企業在生產經營實踐中，要高度重視對員工壓力的管理，要找出員工壓力的來源，并積極采取各種策略加強管理工作，以減少員工的壓力，為員工的生活與工作創造良好的條件。（1）制定富有人性化的激勵機制。（2）實行個性化目標的績效管理。（3）注重對員工職業生涯的管理。（4）采取措施加強企業文化建設。

千里之行，始于足下。以上僅僅是我學習的點滴體會。通過這次繼續教育的學習，收獲是非常豐富的，它引發了我更多的思考，也讓我收獲了很多的知識，使我感到自己的專業能力有了深一層次的提高。然而，憧憬未來，我知道前方的道路依然是曲折的，畢竟這些思考和理論需要我在今后的工作實踐中不斷的去嘗試和運用，并最終將其轉化為自身的東西，我想只有這樣才算是真正達到培訓的目的。

我一定要從自身做起，立足本職崗位上盡到自己的職責，牢固把握國家的大政方針，并在今后的工作中努力實踐和創新。未來中國的工作千頭萬緒，隨著體制改革不斷深化，我一定緊密結合新時期新任務下工作的新特點、新要求，加強自身建設，切實履行崗位職責，轉變作風，拓寬思路，不斷創新，在單位黨委的正確領導下，在同志們的關心和幫助下，牢固樹立科學發展觀，學習實踐科學發展觀，做到與時俱進，不斷把本單位的工作推向前進。以科學發展觀為指導，以經濟社會發展和科技進步需求為導向，以能力建設為核心，以專業技術新理論、新知識、新技術、新方法為主要內容，堅持理論聯系實際、學用一致，講究實效，提高了創新能力、專業水平和科學素質。

第五篇：2014黑龍江大學繼續教育經濟專業初中高級思考題

經濟思考題

第一次作業

（本次作業要求初級職稱學員答1、2、3、4題，中高級職稱學員答3、4、5、6題）

1.建設新型城鎮化的意義有哪些？ 城市作為區域經濟發展的中心，能夠帶動區域經濟發展，而區域經濟水平提高又可以促進城市的發展。這種互動對經濟、社會發展帶來積極的影響。

（1）城市能夠創造出比較多的就業機會，大量吸收鄉村剩余人口。勞動力從第一產業向第二、三產業逐漸轉移。

（2）城市化過程能夠卓有成效地帶動廣大農村的發展，有利于改善地區產業結構。

（3）城市化有助于提高工業生產的效率，工業化使城市化獲得持續推進的動力。

（4）現代化大城市成為主要的科技創新基地和信息交流中心。這有利于科學技術的進步和信息化的拖進，進而提高區域的整體發展水平。

（5）城市文化向鄉村廣泛地擴散和滲透，影響著鄉村的生產生活方式，并提高鄉村的對外開放程度。有利于城市與鄉村的交流，縮小城鄉發展差距。

2.進口貿易結構的構成。

（一）貨物進口結構

1.初級品

對應于SITC0—SITC4，含 88個子類，主要指資源產品和農產品原料

2.中間品

對應于 SITC5—SITC6，含 85個子類，是指一種產品從初級產品加工到提供最終消費要經過一系列生產過程，在沒有成為最終產品之前處于加工過程中的產品。

3.資本品

對應于 SITC7，含50個子類，是指企業用于生產的機械設備、機電工具、運輸設備等。

4.消費品

對應于SITC8，含31個子類，是指用來滿足人們物質和文化生活需要的那部分產品。

（二）服務進口結構

1.傳統型服務

傳統型服務包括運輸、旅游與建筑服務。國際運輸、旅游服務占據國際服務貿易的比重最大，是國際服務貿易發展的重要載體。

2.信息化服務

信息化服務包括通信、計算機與信息服務。在信息時代，通信、計算機與信息服務對于廣告、銀行、保險、數據處理和其他專業服務起著決定性的作用。

3.金融保險服務

金融保險服務主要指銀行和保險業及其相關的金融服務活動。金融保險服務有利于進口國獲得更多的資金支持，更多樣化的金融服務，有利于投保企業增強風險防范能力。

4.其他服務

其他服務主要指專利與特許服務，個人、文化與創意服務。

3.中國企業創新的發展方向有哪些？

管理創新是運用現代管理的理論和方法，從戰略、組織、資源、制度等多重角度，提出有效提高創新成功率和創新收益的管理理論和方法。未來創新管理關注的主要方向如下：

（一）從產品創新、工藝創新走向商業模式創新

在互聯網時代，迥然不同的經營環境（如市場全球化）以及數字化、科技和自動化的迅猛發展使得現代管理面臨新的挑戰，產品創新、工藝創新所帶來的競爭優勢稍縱即逝，企業產品生命周期不斷縮短，規模變得不再重要，企業在復雜多變的環境中獲勝的唯一法則是改變企業創造價值的基本邏輯以及進行商業模式創新。

（二）從封閉創新走向開放創新乃至協同創新

（三）從漸進式創新走向突破型創新

（四）從基于技術的創新走向基于科學的創新

（五）從國家創新體系走向創新生態系統建設

在全球化的知識經濟時代，只提供偉大的產品已不足使企業獲得成功，企業必須從更寬廣的視角衡量與外部合作伙伴合作創新的風險和收益。在各個產業中，從消費電子業到建筑業、從媒體業到礦業，那些取得領導地位的企業都構建了能協調供應商、客戶

等各類合作伙伴的創新生態系統。

4.財政的基本特征有哪些？ 一是階級性和公共性。財政或政府的關系產生了財政的兩個并存的鮮明特征，即階級性和公共性。

二是強制性和非直接償還性。財政的強制性是指財政這種經濟行為及其運行時憑借國家政治權力，通過頒布法令來實施的。財政的非直接償還性是指國家征稅后，稅款即歸國家所有，對納稅人不需要付出任何代價也不需要償還。

三是收入與支出的對稱性。財政的運行過程是有收有支，因而收入與支出的對稱性構成財政運行的一個重要特征。

5.中國進口的主要特征有哪些？

目前，我國進口產品主要是以與生產密切相關的高技術產品、中間產品和能源資源產品為主，消費品進口比重很低，這是由我國長期以來“重出口、輕進口”、“重生產、輕消費”和“重引進、輕創新”的發展觀念決定的。

第一，“重出口、輕進口”，導致進口增速低于出口，貿易順差增長過快。改革開放特別是入世以來，我國逐漸形成了一套比較完善的出口鼓勵政策體系，帶動了沿海地區外向型經濟的快速發展。出口雖然也帶動了進口的快速增長，但進口政策相對薄弱。

第二，“重生產、輕消費”，導致中間品進口比重上升，消費品進口比重下降。過去 30 多年，我國經濟發展過多地依靠投資和出口拉動，鼓勵中間產品和原材料進口來支持生產和出口，對消費重視不夠，甚至限制消費品進口。

第三，“重引進、輕創新”，導致先進技術、核心設備和關鍵零部件對進口依賴程度沒有明顯下降。為比較我國貿易品的技術含量，我們用貿易品的單位價值來近似地表示貿易品的技術含量。

以上特征反映了我國發展戰略中，長期存在靜態的“進口替代”思路，目前已經普遍接受的“出口導向”戰略，也是這種“進口替代”思路的延伸。

6.當前企業轉型面臨哪些主要困難？

（一）核心技術難以突破

我國一些行業的整體技術已接近或達到世界領先水平，但很多基礎和關鍵行業的核心技術長期不能突破，也難于從國外引進，給企業轉型帶來了巨大障礙。

（二）高端人才普遍缺乏 當前，企業真正需要的人才難覓難留。企業既缺高端管理人才和技術人才，也缺高水平的技能型人才，人力資源總體環境不容樂觀。技工和普工招聘難、新招用大學生或技工實際能力不足、人才的穩定性差是突出問題。

（三）法制環境亟須大幅度改善

（四）市場化改革有待進一步深入

雖然目前我國市場經濟體制已經逐步完善，但仍然需要進一步深化市場化改革。一是市場準入問題。二是政府對企業的行政干預仍然較多。政府需完善政策法規和加強執行力度，改進政府服務和支持。

（五）金融業服務實體經濟的效率不高

對企業來說，經濟轉型不僅受到地方政府行為的制約，面臨一系列體制障礙，而且，還需要付出多方面的代價，應對多種挑戰。一是經營成本上升，虧損企業和變革抵觸傾向較大的企業大多持這種觀點；二是經營風險增加，包括創新成果得不到保護的風險。三是影響企業短期利益，包括使企業喪失原有的競爭優勢，五是企業家個人壓力加大，要投入更多的精力和時間。

第二次作業

（本次作業只要求初級職稱學員答，中高級職稱學員不答）．．

1.建設新型城鎮化必須處理好哪幾種關系？

1.正確處理城鎮化與工業化的關系

處理好城鎮化與工業化的關系，必須堅定不移地推進以新型工業化為核心的發展戰略，不斷夯實城市發展的經濟基礎。無論是大城市還是小城市，都要根據自身定位，確定和發展相應的產業，著力推進關系地方發展全局、帶動作用強的重大項目建設，促進產業聚集，努力培育一兩個支撐城市經濟發展的強勢產業。要把工業園區作為推進工業化與城鎮化互動發展的重要載體，堅持以園拓業，以業興城。要加快城市第三產業特別是生產性現代服務業的發展，為工業化、城鎮化發展提供持久的后續力量。

2.正確處理加快城鎮化與解決“三農”問題的關系

3.正確處理發揮城市聚集功能和輻射功能的關系

4.正確處理城鎮化速度和質量的關系

新型城鎮化發展一定要以提高城鎮化質量和水平為目的。一方面要加快城鎮化速度，因為我們目前的城鎮化水平還不算高，還有較大的城鎮化發展的空間；另一方面加快城鎮化速度一定不能是粗放的。為此，必須以轉變經濟發展方式、升級產業結構為經濟發展方向；必須以提供公共服務供給水平為宗旨；必須以生態保護和環境改善為目標，全面提升城鎮化的質量和水平。

2.TPP的主要內容及特點有哪些？

美國主導的TPP官方談判始于 2010 年3月15日的墨爾本，到2012 年年底進行了15輪談判，已經完成29個章節內容的談判，預期 2013年結束談判。談判成員也從8增加到11，2013 年3月5日日本宣布正式加入TPP談判進程。目前加入TPP談判的成員已經超過APEC的半數，成員GDP則占APEC成員總額的70%以上。隨著潛在成員不斷加入，最終可能會涵蓋整個亞太地區，TPP就可能成為事實上的亞太自由貿易區。TPP談判不僅包括所有貨物貿易關稅，還覆蓋原產地規則、貿易救濟、動植物檢疫、技術性貿易壁壘、服務貿易、知識產權、政府采購和競爭政策、勞工標準、環境標準等廣泛議題，還將涵蓋金融服務與投資條款，被美國稱為“一個面向 21世紀的、高標準全面的多邊自由貿易協議”。

TPP 有以下特點：全面的市場準入；完全的區域協議；交叉的貿易問題；新的貿易挑戰和靈活的協議。

3.打造中國-東盟自由貿易區升級的對策建議。

（一）協調好區域內外國家的關系，推進與其他合作機制的合作

（二）共同遵守《南海宣言》，避免矛盾激化

（三）提升CAFTA 合作內容的層次與水平

（四）加強貿易投資便利化措施，擴大雙向貿易投資的規模

（五）加強基礎設施建設合作，實現區域內的互聯互通

（六）妥善處理好利益平衡和貿易摩擦問題

（七）建立完善區域交流合作平臺

4.如何促進企業轉型？ 經濟轉型是一項長期的系統工程。轉型的成功，需要采取配套措施及政府、企業的雙重能力。當前促進企業轉型升級應重點關注以下幾個方面。

（一）加大政府制度改革推動力

1.改革開放是推動中國經濟發展最根本的動力

2.從創新投入和創新收益多方面優化制度環境

3.積極穩妥地推進政治體制改革、加快行政管理體制改革

（二）有效治理行業中惡性競爭和不誠信行為

（三）增強企業的創新驅動力

1.增強以高素質人力資本為基礎的創新驅動力是確保企業持續健康發展的關鍵

2.提高企業在新技術方面的研發能力、在全球化新市場上的競爭能力、對網絡經濟環境下新商業模式的適應能力

（四）提升企業家的變革領導力

1.轉型對企業家的素質提出了新的要求

2.企業家應以積極開放的心態對待變革

（五）以創新性金融政策支持企業轉型升級