第一篇：工傷認定申請所需材料

企業提出工傷認定申請時，必須按《企業勞動者工傷保險規定》第八條提交以下證明材料：

（一）《工傷認定申請書》；

（二）指定醫院或醫療機構初次治療工傷的診斷書和職業病診斷證明；

（三）企業的工傷報告，屬于統計范圍的因工傷亡事故，提交安全監察部門的結案批復；

（四）工傷職工的身份證明及與企業存在勞動關系的證明；

（五）其他相關證明材料：

1、屬于交通事故，提交公安交通管理部門的責任裁決書或相關的處理證明；

2、屬于因公外出期間失蹤的，提交人民法院宣告死亡的裁定書；

3、屬于因工作緊張突發疾病的，提交企業出具的工作緊張的證明材料；

4、屬于因公因戰致殘的復員轉業軍人到企業工作后舊傷復發的，提交《革命傷殘軍人證》及醫院的舊傷復發診斷證明；

5、屬于從事搶險、救災、救人等維護國家、社會和公眾利益的活動的，應有企業或者縣級政府民政部門、公安部門出具的證明。

6、其他特殊情況，提交認定工傷所需的證明材料；

（六）企業工商營業執照復印件、企業勞動（人事）部門介紹信、辦理人身份證明。

企業提出工傷認定申請時填寫《企業職工傷亡事故登記表》。

第二篇：申請工傷認定所需材料

申請認定工傷所需材料

1、《工傷認定申請表》：按照填表說明填寫。

2、受傷害職工身份證復印件、聯系電話。

3、診斷證明書：將正式診斷證明貼在A4紙上。

4、居民死亡醫學證明書（受事故傷害死亡的）。

5、工傷認定申請書：用人單位和受傷職工分別書寫。

6、勞動合同。

7、2人以上目擊證人的書面證詞及證人身份證復印件、聯系電話。

8、直系親屬申請時，須出具親屬關系證明、直系親屬的身份證復印件。

9、屬于事業單位的，須提供參加工傷保險證明（區人社局工傷保險科）、非參照公務員管理證明（區人社局干部科）

10、《工傷認定初審表》：參照《工傷認定申請表》填寫。

重要提示

1、用人單位應當自事故傷害發生之日起30日內，個人或直系親屬、工會

組織應當自事故傷害發生之日起1年內向勞動保障行政部門提出工傷 認定申請。

2、已參保的用人單位在事故發生后，須在24小時內向豐南區人力資源和社

會保障局工傷管理科報案。電話：8101354（遇節假日順延）。

3、申報的材料要求一份原件一份復印件同時提交受傷職工基本情況電子版。

4、診斷證明復印件，用人單位或個人應自行保留一份備用。

第三篇：申請工傷認定所需材料

申請工傷認定需提交材料：

1、必備材料

（1）工傷認定申請表；

（2）傷亡人員與用人單位存在勞動關系（包括事實勞動關系）的證明材料；

（3）醫療診斷證明（包括初次）或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑒定書）。

2、相關材料

（1）屬于履行工作職責受到暴力傷害的，提交公安行政部門或者人民法院出具的證明材料；

（2）屬于因工外出期間由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的，用人單位出具因工外出的證明材料；

（3）屬于機動車交通事故的，提交公安行政部門出具的事故責任結論證明材料；

（4）屬于從事搶險救災等維護國家利益、公眾利益活動中受到傷害的，提交相關部門出具的證明材料；

（5）屬于因公、因戰負傷致殘的復員轉業軍人舊傷復發的，提交革命傷殘軍人證及指定醫院的舊傷復發診斷證明材料；

（6）委托他人申請的，應當同時提交被委托人的身份證明；

（7）其他特殊情況需提交的證明材料。

工傷認定程序：

1、用人單位、從業人員或者其直系親屬、工會組織攜帶上述相關材料在規定的時效內，向用人單位工商注冊地的區、縣勞動保障行政部門提出工傷認定申請。

2、區、縣勞動保障行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定決定，并在10個工作日內將工傷認定決定送達申請工傷認定的從業人員或者其直系親屬和該從業人員所在單位，同時告知勞動能力鑒定的申請程序。

3、有關單位和從業人員或其直系親屬對工傷認定決定不服的，可以自收到工傷認定決定之日起六十日內，向作出工傷認定決定的行政機關的上級行政部門或同級人民政府申請行政復議。

第四篇：鄭州工傷認定申請所需材料

1.法律依據：《工傷保險條例》第17、18、19、20條。

2.申報程序：(1)發放《河南省工傷認定申請表》一式一份;(2)告知工傷認定所需手續、材料;(3)查看《河南省工傷認定申請表》填寫情況;(4)審查申請材料報送情況，調查工傷事故事實;(5)在《河南省工傷認定決定書》上加蓋業務專用章;(6)登記備案。

3.申報材料：(1)河南省工傷認定申請表;(2)單位法人執照或營業執照(復印件);(3)勞動合同文本(復印件)或其他建立勞動關系的有效證明;(4)受傷害職工身份證(復印件)及近期一寸免冠照片一張;(5)醫療機構出具的受傷后診斷證明書或職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑒定書);(6)工傷事故報告、證人證言;(7)因履行工作職責受到暴力等意外傷害的，提交公安機關或人民法院證明或判決書;(8)因公外出期間發生事故或者在搶險救災中下落不明申請認定因公死亡的，提交人民法院宣告死亡的判決書;(9)由于機動車事故受到傷害的，提交公安交通部門的責任認定或者相關處理證明;(10)屬于因公、因戰致殘的轉業、復員、退伍軍人舊傷復發的，提交《革命傷殘軍人證》及勞動能力鑒定委員會出具的舊傷復發證明;

(11)由于搶險救災等維護國家利益、公共利益受到傷害，提交縣級以上民政部門或者其他相關行政部門按規定出具的證明;(12)突發疾病死亡的，提交搶救治療記錄、病歷和死亡證明;(13)其他相關證明材料。

4.法定辦理時限：自受理工傷認定申請之日起60日內做出工傷認定的決定。

5.承諾辦理時限：自受理工傷認定申請之日起60日內做出工傷認定的決定。

6.收費標準：不收費。

第五篇：工傷認定申請所需資料

工傷認定申請所需資料

1、受傷害職工本人簽名（因工死亡的除外）要求認定工傷的書面申請；

2、受傷害職工身份證明（復印件）；

3、提交用人單位的營業執照復印件或者工商行政管理部門出具的查詢證明；

4、在工作時間和工作場所內，因工作原因造成傷害的，提交本班組原始證明和用人單位安全生產管理部門的證明；

5、勞動合同文本復印件或其他建立勞動關系的有效證明；

6、醫療機構出具的受傷后診斷證明書、病歷本或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑒定書）；

7、事故現場目擊證人證明材料（二人以上）或能夠證明工傷事故的其它相關材料并提交證人身份證明;

8、對事故經過及分析的座談紀要；

9、因履行工作職責受到暴力等意外傷害的，提交公安機關或人民法院的判決書或其他有效證明；

10、上下班途中，受到機動車事故傷害的，提交公安交通管理等部門的交通事故認定書或其他有效證明；

11、因工外出期間，由于工作原因受到傷害的，提交公安部門證明或其他證明；發生事故下落不明的，認定因工死亡提交人民法院宣告死亡的結論；

12、在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的，提交醫療機構的搶救治療記錄、病歷和死亡證明；

13、屬于搶險救災等維護國家利益、公眾利益活動中受到傷害的，按照法律法規規定，提交有效證明；

14、屬于因戰、因公負傷致殘的轉業、復員軍人舊傷復發的，提交《革命傷 殘軍人證》及醫療機構對舊傷復發的診斷證明；

15、職工親屬提出工傷認定申請的應提交工傷職工委托證明或親屬關系證明；

16、單位提出工傷認定申請的，單位提交工傷認定申請報告；工會組織代表工傷職工提出工傷認定申請的，應提交工傷職工委托證明或工會介紹信。

工傷認定工作流程

一、申請

（一）申請主體及申請時限

1、用人單位應當自職工發生工傷之日或被確診為職業病之日起，在30日內向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請；遇有特殊情況，經報勞動保障行政部門同意，申請時限可以適當延長。

2、用人單位不按上述規定提出工傷認定申請的，受傷害（或患職業?。┞毠せ蛘咂渲毕涤H屬、工會組織在事故傷害發生之日或者職工被確診為職業病之日起1 年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區勞動保障行政部門，提出工傷認定 申請。

（二）提出工傷認定申請應當填寫《工傷認定申請表》，并提供下列材料：

1、受傷害職工本人簽名（因工死亡的除外）要求認定工傷的書面申請；

2、受傷害職工身份證明（復印件）；

3、提交用人單位的營業執照復印件或者工商行政管理部門出具的查詢證明；

4、在工作時間和工作場所內，因工作原因造成傷害的，提交本班組原始證明和用人單位安全生產管理部門的證明；

5、勞動合同文本復印件或其他建立勞動關系的有效證明；

6、醫療機構出具的受傷后診斷證明書、病歷本或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑒定書）；

7、事故現場目擊證人證明材料（二人以上）或能夠證明工傷事故的其它相關材料并提交證人身份證明;

8、對事故經過及分析的座談紀要；

9、因履行工作職責受到暴力等意外傷害的，提交公安機關或人民法院的判決書或其他有效證明；

10、上下班途中，受到機動車事故傷害的，提交公安交通管理等部門的交通事故認定書或其他有效證明；

11、因工外出期間，由于工作原因受到傷害的，提交公安部門證明或其他證明；發生事故下落不明的，認定因工死亡提交人民法院宣告死亡的結論；

12、在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的，提交醫療機構的搶救治療記錄、病歷和死亡證明；

13、屬于搶險救災等維護國家利益、公眾利益活動中受到傷害的，按照法律法規規定，提交有效證明；

14、屬于因戰、因公負傷致殘的轉業、復員軍人舊傷復發的，提交《革命傷殘軍人證》及醫療機構對舊傷復發的診斷證明；

15、職工親屬提出工傷認定申請的應提交工傷職工委托證明或親屬關系證明；

16、單位提出工傷認定申請的，單位提交工傷認定申請報告；工會組織代表工傷職工提出工傷認定申請的，應提交工傷職工委托證明或工會介紹信。

二、補正材料

申請人提供材料不完整的，勞動保障行政部門當場或在15個工作日內以書面形式一次性告知申請人需要補正的全部材料，印發《補正材料通知書》。

三、受理或不予受理

申請人提供的材料完整，屬于勞動保障行政部門管轄范圍且在受理時效內的，勞動保障行政部門應當受理，并填發《工傷認定受理通知書》；反之，則不予受理，填發《工傷認定不予受理通知書》，通知書上載明不服不予受理決定申請行政復議的部門和期限。

四、調查核實

勞動保障行政部門受理工傷認定申請后，根據需要可以對提供的證據進行調查核實，也可以委托其他統籌地區的勞動保障行政部門或相關部門進行調查核實。

五、單位舉證

對受傷害職工個人申報的工傷認定，給用人單位送達協助調查通知書，要求單位在規定時間內對該職工的受傷性質提交書面意見和相關證明材料。

六、作出工傷認定決定

勞動保障行政部門自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定決定。

七、送達

勞動保障行政部門自作出工傷認定決定之日起20個工作日內，將工傷認定決定書送達申請人以及受傷害職工和用人單位。