第一篇：中國(guó)風(fēng)水研究院山東分院 2012年工作計(jì)劃

2012年工作計(jì)劃（討論稿）

中國(guó)風(fēng)水研究院山東分院 2012年工作總目標(biāo)任務(wù)：

一、擴(kuò)大影響和知名度，樹(shù)立形象,打造品牌；

二、健全職能部門機(jī)構(gòu)設(shè)置，完善規(guī)章制度；

三、發(fā)展壯大研究隊(duì)伍，提高研究水平，組織研討活動(dòng)；

四、開(kāi)展社會(huì)服務(wù)工作，中國(guó)風(fēng)水研究院山東分院 2012年工作計(jì)劃。

一、擴(kuò)大影響和知名度，樹(shù)立形象，打造品牌

主要做如下幾項(xiàng)工作：

1、印制分院成立畫冊(cè)，作為擴(kuò)大影響和知名度的宣傳手段；

2、建立QQ群和通信錄，便于相互聯(lián)系；

3、建立分院網(wǎng)站，便于交流宣傳；

4、利用各種手段，宣傳風(fēng)水的作用和意義；

5、舉辦風(fēng)水研討會(huì)，吸收有關(guān)人員參加，擴(kuò)大影響。

6、二、健全職能部門機(jī)構(gòu)設(shè)置，完善規(guī)章制度

機(jī)構(gòu)設(shè)置初步計(jì)劃設(shè)立：

1、辦公室 ：負(fù)責(zé)分院日常行政事務(wù)、文秘、財(cái)會(huì)、會(huì)務(wù)、接待等；

2、通聯(lián)部 ：負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)系、宣傳，網(wǎng)站建設(shè)，會(huì)員發(fā)展、登記管理，隊(duì)伍建設(shè)，組織、管理研討會(huì)、培訓(xùn)班等，努力擴(kuò)大分院知名度和認(rèn)可度；

3、學(xué)術(shù)部：組織開(kāi)展學(xué)術(shù)研究、交流，負(fù)責(zé)研討內(nèi)容課件擬寫和研討班講授；

4、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部：負(fù)責(zé)社會(huì)市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)，服務(wù)項(xiàng)目的確定、組織落實(shí)。擬定有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)服務(wù)項(xiàng)目的報(bào)酬收取。

5、規(guī)章制度初步計(jì)劃：

1、院長(zhǎng)分工負(fù)責(zé)制：院長(zhǎng)負(fù)責(zé)全院的全面工作，常務(wù)副院長(zhǎng)配合院長(zhǎng)做具體工作并負(fù)責(zé)各方面的協(xié)調(diào)。各副院長(zhǎng)對(duì)分院的工作做一分工，每個(gè)方面的工作有一至兩名副院長(zhǎng)具體分工負(fù)責(zé)，并實(shí)行崗位目標(biāo)責(zé)任制，把每項(xiàng)工作落到實(shí)處。

2、例會(huì)制度：每半年召開(kāi)一次院長(zhǎng)辦公會(huì)議，年末總結(jié)全年工作，研究討論確定下一年工作計(jì)劃；半年進(jìn)行一次檢查落實(shí)，對(duì)下半年工作提出意見(jiàn)；

在濟(jì)南的院長(zhǎng)副院長(zhǎng)及職能部門負(fù)責(zé)人，每月末召開(kāi)一次例會(huì)，有關(guān)負(fù)責(zé)人通報(bào)工作開(kāi)展情況，研究工作，解決有關(guān)問(wèn)題和改進(jìn)措施；例會(huì)由常務(wù)副院長(zhǎng)組織召集并作出記錄。每次例會(huì)要形成共識(shí)意見(jiàn)，按照分工組織落實(shí)。常務(wù)副院長(zhǎng)負(fù)責(zé)檢查落實(shí)情況。

平時(shí)，每個(gè)周六晚上舉辦一次碰頭會(huì)，切磋交流學(xué)術(shù)，商討工作等，聚集人氣。、收益分配制度：由市場(chǎng)部參照總院的有關(guān)制度，根據(jù)山東的具體情況 做適當(dāng)修改補(bǔ)充，提出初步方案意見(jiàn)，提交院長(zhǎng)辦公會(huì)議審定，工作計(jì)劃《中國(guó)風(fēng)水研究院山東分院 2012年工作計(jì)劃》。

4、財(cái)務(wù)管理制度：由財(cái)會(huì)人員根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，拿出具體制度條文，提交院長(zhǎng)辦公會(huì)議審定。

三、發(fā)展壯大研究隊(duì)伍，提高研究水平，組織研討活動(dòng)

1、修訂完善分院章程，擬寫有關(guān)風(fēng)水的材料，印在畫冊(cè)上作為宣傳和發(fā)展會(huì)員的資料、2、印制會(huì)員履歷表，發(fā)展新會(huì)員，并建立會(huì)員檔案。

3、印制會(huì)員證、學(xué)員培訓(xùn)結(jié)業(yè)、畢業(yè)證。

4、建立各地區(qū)分支機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)對(duì)會(huì)員的聯(lián)系管理。

5、每季度組織一次研討活動(dòng)；上半年和下半年分別組織一次培訓(xùn)班。

6、四、開(kāi)展社會(huì)服務(wù)工作

6、組織有關(guān)部門和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)參加風(fēng)水研討班和培訓(xùn)班；

7、開(kāi)發(fā)企業(yè)風(fēng)水服務(wù)項(xiàng)目，組織考察、論證、立項(xiàng)；

8、組織確定項(xiàng)目的設(shè)計(jì)和現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)。

9、搞好服務(wù)項(xiàng)目的善后咨詢服務(wù)。

10、建立服務(wù)項(xiàng)目檔案。

2012年分院崗位目標(biāo).為了把2012年工作任務(wù)落到實(shí)處，特制訂本崗位目標(biāo)。各位院長(zhǎng)對(duì)分管的任務(wù)，要各司其職，各盡其責(zé)，相互支持，相互配合，積極主動(dòng)地做好分工工作。

秦敬明院長(zhǎng)

1、負(fù)責(zé)分院全面工作，主持院長(zhǎng)辦公會(huì)議，組織討論解決有關(guān)重大問(wèn)題；

2、組織制定年度工作計(jì)劃，年末組織全年工作總結(jié)。

3、平時(shí)工作，側(cè)重組織專家為企業(yè)進(jìn)行風(fēng)水現(xiàn)場(chǎng)勘察，制定選址、布局設(shè)計(jì)、調(diào)整方案和客戶領(lǐng)導(dǎo)命理四柱預(yù)測(cè)。

吳美美常務(wù)副院長(zhǎng)

1、協(xié)助院長(zhǎng)做好全面工作，主持分院日常性工作。

2、擬定年度工作計(jì)劃、機(jī)構(gòu)設(shè)置及職責(zé)、管理制度草案，提交辦公會(huì)議討論通過(guò)后，負(fù)責(zé)組織實(shí)施；

3、平時(shí)工作，側(cè)重通聯(lián)和市場(chǎng)開(kāi)發(fā)營(yíng)銷。

陳京偉副院長(zhǎng)

1、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)術(shù)研發(fā)部的工作，負(fù)責(zé)研討內(nèi)容的研究擬定；

2、組織研討內(nèi)容課件的擬寫和研討班講義，主持開(kāi)展學(xué)術(shù)研究交流。

3、負(fù)責(zé)風(fēng)水研討班和培訓(xùn)班的組織實(shí)施工作。

劉經(jīng)國(guó)副院長(zhǎng)

1、領(lǐng)導(dǎo)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部的工作，研究制定開(kāi)發(fā)策略、運(yùn)作方式；

2、組織考察開(kāi)發(fā)項(xiàng)目，篩選立項(xiàng)，確定服務(wù)內(nèi)容和要求。

3、擬定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)并負(fù)責(zé)服務(wù)項(xiàng)目報(bào)酬的收取。

于新榮副院長(zhǎng)

1、配合劉經(jīng)國(guó)副院長(zhǎng)對(duì)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部的領(lǐng)導(dǎo)工作；

2、考察開(kāi)發(fā)項(xiàng)目，參與開(kāi)發(fā)服務(wù)工作；

3、參與風(fēng)水服務(wù)項(xiàng)目的勘察、設(shè)計(jì)和方案制定。

張衍生副院長(zhǎng)

1、配合陳京偉副院長(zhǎng)做好學(xué)術(shù)研究組織工作；

2、負(fù)責(zé)研討班和培訓(xùn)班的授課內(nèi)容擬寫和授課。

3、參與風(fēng)水服務(wù)項(xiàng)目的勘察、設(shè)計(jì)和方案制定。

2012年，每個(gè)人至少要發(fā)展2名（個(gè)人或單位）會(huì)員。

第二篇：中國(guó)易經(jīng)風(fēng)水研究院

中國(guó)易經(jīng)風(fēng)水研究院國(guó)學(xué)智慧傳承

由中國(guó)易經(jīng)風(fēng)水研究院譚灝新院長(zhǎng)主導(dǎo)的“國(guó)學(xué)智慧傳承平臺(tái)”，自2004年開(kāi)展以來(lái)，受益者覆蓋全球華人圈，并以政商精英者眾！他主講主辦的《國(guó)學(xué)風(fēng)水人文布局》、《國(guó)學(xué)周易大智慧》、《國(guó)學(xué)易道禪修》等系列國(guó)學(xué)課程及國(guó)學(xué)修煉自開(kāi)創(chuàng)以來(lái)每年開(kāi)展場(chǎng)次平均超過(guò)100場(chǎng)，參與人數(shù)每年超過(guò)2萬(wàn)人！被譽(yù)為中國(guó)當(dāng)今最具價(jià)值的國(guó)學(xué)修煉品牌！

此外，由譚灝新院長(zhǎng)本人組建的【國(guó)學(xué)專家團(tuán)】，更是囊括了當(dāng)今國(guó)學(xué)泰斗、名校教授及民間大師！迄今已被近百家上市企業(yè)、世界500強(qiáng)聘為“企業(yè)顧問(wèn)專家團(tuán)”！專項(xiàng)訂制“企業(yè)顧問(wèn)服務(wù)”！平均每年服務(wù)企業(yè)多達(dá)500家！

中國(guó)易經(jīng)風(fēng)水研究院在研究過(guò)程中對(duì)國(guó)學(xué)文化批判吸收兼顧，去其粗粕，取其精華，客觀辨證地研究國(guó)學(xué)文化的起源、產(chǎn)生、發(fā)展，實(shí)際運(yùn)用等客觀規(guī)律，堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合，融合東、西方文化精華，正本清源，傳承文明，弘揚(yáng)國(guó)學(xué)，以振興中華，維護(hù)國(guó)家統(tǒng)一，維護(hù)社會(huì)安定團(tuán)結(jié)，和諧文明為己任，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新！

第三篇：中國(guó)易經(jīng)風(fēng)水大師趙胤 中國(guó)易經(jīng)文化研究院院長(zhǎng)趙胤

中國(guó)易經(jīng)風(fēng)水大師趙胤告訴你：初學(xué)者如何學(xué)習(xí)批八字

中國(guó)易經(jīng)文化研究院院長(zhǎng)趙胤

1.第一就先分析日干之強(qiáng)弱, 分三部分比較好: A.在月令得令否?.B.在其他三支得地否? C.得到干支的生幫否? 以得令為最重, 得地其次, 得幫扶再次, 地如房屋可居住, 幫扶如朋友長(zhǎng)輩之救濟(jì), 所謂求人不如求己也.如此下來(lái), 便可分析個(gè)大概, 分析的多了, 自然有個(gè)心得.能分析日干之強(qiáng)弱, 是為小得, 已算入門.2.第二步就可以分析此人的具體情況, 比如有無(wú)財(cái)? 有無(wú)官? 有無(wú)學(xué)歷? 等等.如何分析? 很簡(jiǎn)單, 舉例分析財(cái), 先按照分析日干的方法分析財(cái)?shù)膹?qiáng)弱, 如果得出的結(jié)論是身強(qiáng)財(cái)強(qiáng);身強(qiáng)財(cái)弱;身弱財(cái)強(qiáng);身弱財(cái)弱.此是原局部分分析.3.第三部分就是分析用神, 取用神不妨先掌握取用神之最大法則: 即抑強(qiáng)扶弱.其他方法先放一邊, 以免混淆, 最后左右為難.比如上面得出結(jié)論是身強(qiáng)財(cái)弱, 用神自然取食傷, 泄身而生財(cái), 如果身弱財(cái)強(qiáng), 用神自然取比劫幫身.]

4.第四部分, 就是結(jié)合大運(yùn)來(lái)分析, 如果八字身強(qiáng)財(cái)弱, 運(yùn)生助財(cái), 為用神到位, 自然富裕, 運(yùn)再幫身, 為用神不到位, 而有忌神, 自然難富;如果八字身弱財(cái)強(qiáng), 運(yùn)生助身, 為用神到位, 自然富裕, 運(yùn)再幫財(cái), 為用神不到位, 而有忌神, 自然難富.5.分析官學(xué)歷等等, 皆是如此.至于分析發(fā)福之大小, 或貧困災(zāi)禍之輕重, 非一時(shí)可以掌握, 原則是原八字用神有力之強(qiáng)弱, 運(yùn)幫用神力之強(qiáng)弱, 久而可以悟之.6.有人再問(wèn), 如何分析用神有力之強(qiáng)弱, 再深一步, 就要注意分析沖克合, 如果日干僅所得一地, 又被沖克去, 日干就氣弱了許多, 比如本有一屋, 卻被人奪, 導(dǎo)致流離失所.? 比如日柱 丁卯, 丁本較弱, 全賴卯木, 但月令遇酉, 酉來(lái)沖卯, 則八字層次, 就下降很多.同樣 日柱 丁卯, 丁本較弱, 全賴卯木, 月令遇亥, 從得月令否分析, 丁在亥酉月, 皆不得令, 但亥反生卯, 比如卯本為幫我之長(zhǎng)輩, 在亥月長(zhǎng)輩又被人幫助, 自然更有力量幫助丁日干, 在酉月長(zhǎng)輩自己已經(jīng)受傷, 沒(méi)有力量再幫助丁.---此部分是幫助分析干與用神強(qiáng)弱.7.以上只是一般看法, 如果掌握, 可能可以批大部分八字, 先培養(yǎng)興趣.當(dāng)然當(dāng)中許多還有一些八字較難啃懂, 不妨先放一邊, 熟練后自然能通.否則再往下講, 非初學(xué)可能理解, 又要頭暈了.五行者，金木水火土，其數(shù)有五，并往來(lái)乎天地這間，而不窮者也，故謂之行。金

原始：西方陰止以收而生燥，燥乃生金。

性：屬少陰，沉下而有所止。

體：至陰中含至陽(yáng)，故光明可照。

質(zhì)：堅(jiān)剛。

天干：庚辛屬金。

地支：申酉屬金。

支藏：申酉戌巳丑中皆藏金。

生克：受土之生；生水；為火所克；克木。

種類：金分六類，各有喜忌。

（一）強(qiáng)金，當(dāng)令或繁為強(qiáng)，喜木分力，火煅練，水吐秀，忌土生金，金加重。

（二）弱金，失令或頹少為弱，喜土生金，金比助忌水分力，火克制水泄氣。

（三）埋金，土多易埋，喜木制土，忌火助土

（四）沉金，水多易沉，喜土克水，水泄木，忌金助水泛。

（五）缺金，木多易缺，喜土生金，忌木加重。

（六）熔金，火多易熔，喜水制火存金，土泄火生金，忌木助火積。

四季金之喜忌

春：值囚令。

喜：未盡，貴乎火氣為榮，性體柔弱，愛(ài)得薄土之資生，既見(jiàn)火，由喜金來(lái)比助。忌：水盛則金寒，有用等于無(wú)用，木盛則金折，至剛轉(zhuǎn)為不剛。

夏：值死令

喜：性柔，遇薄土則資生有益，形未充，得金比，則扶持精壯。時(shí)方在炎，逢水滋則金潤(rùn)澤。

忌：火多則銷熔，木盛則傷身，土厚則埋沒(méi)無(wú)光。

秋：值旺令

喜：當(dāng)權(quán)得令，遇火煅練，則成鐘鼎之材；見(jiàn)水吐秀，則精神發(fā)越；逢木斫削，則施威逞才。

忌：金助愈剛，剛過(guò)必缺，土再資生，反為頑濁。

冬：值休令

喜：形寒性冷，土能制水，金體不寒，火土并來(lái)，溫養(yǎng)更妙。

忌：木多則難施斫削之功水盛則不免沉潛之患。

第四篇：山東計(jì)量科學(xué)研究院

山東省計(jì)量科學(xué)研究院

章程

2017年12月28日

序

言

山東省計(jì)量科學(xué)研究院（以下簡(jiǎn)稱“本院”）成立于1978年，是山東省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局（以下簡(jiǎn)稱“省質(zhì)監(jiān)局”）的直屬公益二類事業(yè)單位。

本章程確立了本院的制度基礎(chǔ)，明確了宗旨、方針、業(yè)務(wù)范圍、領(lǐng)導(dǎo)和組織體系及重要管理規(guī)范，是內(nèi)部制度規(guī)范體系的核心，是對(duì)外各類活動(dòng)中恪守定位、履行職責(zé)的依據(jù)。院決策層、管理層、各部門和全院職工都必須以本章程作為開(kāi)展量值傳遞、科研、檢驗(yàn)等業(yè)務(wù)工作和組織管理活動(dòng)的基本準(zhǔn)則。

第一章 總則

第一條 為規(guī)范本院行為，提升科技創(chuàng)新能力和服務(wù)質(zhì)量，確保公益性目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，根據(jù)《事業(yè)單位登記管理暫行條例》及其實(shí)施細(xì)則和國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及其他有關(guān)規(guī)定，制定本章程。

第二條 本院名稱是山東省計(jì)量科學(xué)研究院。第三條 本院類別是公益二類事業(yè)單位。

第四條 本院住所是山東省濟(jì)南市千佛山東路28號(hào)。第五條 本院經(jīng)費(fèi)來(lái)源是財(cái)政補(bǔ)助。

第六條 本院的舉辦單位是山東省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局。第七條 本院的登記管理機(jī)關(guān)是山東省事業(yè)單位監(jiān)督管理局。

第二章 宗旨和業(yè)務(wù)范圍

第八條 本院堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國(guó)憲法和有關(guān)法律法規(guī)，遵守社會(huì)道德規(guī)范，依法開(kāi)展活動(dòng)。

第九條 本院宗旨：服從政府需求、服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、履行公益責(zé)任。

第十條 本院發(fā)展方針：黨建引領(lǐng)，公益立院、科技強(qiáng)院、服務(wù)興院。

第十一條 本院業(yè)務(wù)范圍：研究建立全省計(jì)量基準(zhǔn)和社會(huì)公用計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行量值傳遞；開(kāi)展計(jì)量科學(xué)技術(shù)和檢測(cè)方法研究；從事計(jì)量檢定、校準(zhǔn)和檢測(cè)服務(wù)工作；開(kāi)展能源計(jì)量數(shù)據(jù)采集、檢測(cè)及技術(shù)服務(wù)咨詢等工作。

第三章 舉辦單位

第十二條 舉辦單位的權(quán)利：

（一）提出本院的宗旨和業(yè)務(wù)范圍；

（二）組建本院首屆理事會(huì)；

（三）審核本院章程草案、章程修改草案；

（四）任命本院理事長(zhǎng)；

（五）委派本院執(zhí)行理事；

（六）對(duì)本院按照程序產(chǎn)生的管理層、職工理事進(jìn)行備案；

（七）選聘本院外部理事；

（八）批準(zhǔn)本院理事會(huì)工作報(bào)告并監(jiān)督運(yùn)行；

（九）審定本院重大事項(xiàng)；

（十）編制對(duì)本院的管理權(quán)責(zé)清單；

（十一）行使法律法規(guī)規(guī)定的舉辦單位權(quán)利。

第四章 黨的領(lǐng)導(dǎo)

第十三條 本院經(jīng)上級(jí)黨組織批準(zhǔn)，設(shè)立中共山東省計(jì)量科學(xué)研究院委員會(huì)（以下簡(jiǎn)稱“院黨委”）和中共山東省計(jì)量科學(xué)研究院紀(jì)律檢查委員會(huì)（以下簡(jiǎn)稱“院紀(jì)委”）。黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員與理事會(huì)、管理層的黨員領(lǐng)導(dǎo)人員，按照“雙向進(jìn)入、交叉任職”的方式配備，并按照《黨章》等有關(guān)規(guī)定選舉或任命產(chǎn)生。

第十四條 院黨委按照有關(guān)規(guī)定在院所屬部門設(shè)立黨的支部委員會(huì),建立健全黨的基層組織,開(kāi)展黨的活動(dòng)。院黨組織按照《黨章》和《中國(guó)共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》定期進(jìn)行換屆選舉。

第十五條 院黨組織堅(jiān)持把方向、管大局、保落實(shí)，通過(guò)堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策，確保本院堅(jiān)持改革發(fā)展正確方向；通過(guò)議大事、抓重點(diǎn)，加強(qiáng)集體領(lǐng)導(dǎo)，推進(jìn)科學(xué)決策，推動(dòng)本院全面履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任、社會(huì)責(zé)任；通過(guò)管干部、管人才，建強(qiáng)本院領(lǐng)導(dǎo)班子和職工隊(duì)伍，為本院改革發(fā)展提供人才保證；通過(guò)抓基層、打基礎(chǔ)，發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，領(lǐng)導(dǎo)群眾組織，加強(qiáng)思想政治工作，凝心聚力推動(dòng)各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)；通過(guò)落實(shí)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，加強(qiáng)黨的建設(shè)和反腐敗工作，正風(fēng)肅紀(jì)，防范風(fēng)險(xiǎn)。

第十六條 本院健全完善相關(guān)規(guī)章制度，明確院黨委與理事會(huì)、管理層、監(jiān)事的職責(zé)邊界，將院黨委的機(jī)構(gòu)設(shè)置、職責(zé)分工、人員配置、工作任務(wù)、經(jīng)費(fèi)保障納入管理體制、管理制度和工作規(guī)范，建立各司其職、各負(fù)其責(zé)、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、有效制衡的治理機(jī)制。

第十七條 本院建立黨委議事決策機(jī)制,明確院黨委決策和參與重大問(wèn)題決策事項(xiàng)的范圍和程序。院黨委研究討論是本院理事會(huì)、管理層決策重大問(wèn)題的前置程序，重大運(yùn)行管理事項(xiàng)必須經(jīng)院黨委研究討論后，再由理事會(huì)、管理層作出決策。

第十八條 院黨委議事決策堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定，重大事項(xiàng)充分協(xié)商，實(shí)行科學(xué)決策、民主決策、依法決策。

第十九條 院黨委的議事內(nèi)容主要包括：

（一）本院宣傳貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的路線方針政策、國(guó)家法

律法規(guī)和上級(jí)重要決定的重大舉措；

（二）本院章程、發(fā)展規(guī)劃；

（三）本院業(yè)務(wù)、科研、運(yùn)行管理工作計(jì)劃，財(cái)務(wù)預(yù)算、預(yù)算調(diào)整、決算方案，內(nèi)部管理制度；

（四）本院的合并、重組、分立、變更、解散，對(duì)外投資、對(duì)外合作、重大業(yè)務(wù)調(diào)整，內(nèi)部機(jī)構(gòu)的設(shè)置和調(diào)整，分支機(jī)構(gòu)的設(shè)立和撤銷等方面的重大決策；

（五）本院未列入計(jì)劃及限額以上資產(chǎn)處置、出租和基本建設(shè)項(xiàng)目等重大項(xiàng)目安排；

（六）本院管理權(quán)限內(nèi)干部的推薦、選拔、任免、調(diào)動(dòng)、獎(jiǎng)懲和后備人選的確定；本院崗位設(shè)置、人員招聘、崗位競(jìng)聘、崗位調(diào)整、考核和培訓(xùn)、獎(jiǎng)勵(lì)和處分、出國(guó)、兼職、離崗創(chuàng)業(yè)、人才培養(yǎng)、專家聘請(qǐng)、管理層工作分工等人事、人才管理事項(xiàng)；

（七）本院限額以上資金使用事項(xiàng)；

（八）本院職工收入分配、重要改革等涉及職工切身利益的重大問(wèn)題；

（九）黨委工作計(jì)劃、總結(jié)、重要請(qǐng)示、報(bào)告；需要黨委研究決定的重要工作安排及部署開(kāi)展的活動(dòng)等事項(xiàng)；本院黨的建設(shè)和反腐敗方面的重要問(wèn)題；本院基層黨組織、工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等報(bào)請(qǐng)?jiān)狐h委研究決定的重要事項(xiàng)；

（十）本院在安全生產(chǎn)、維護(hù)穩(wěn)定等涉及單位政治責(zé)任和社會(huì)責(zé)任方面采取的重要措施；

（十一）需黨委會(huì)議事先研究討論的由理事會(huì)、管理層決策 的其它重大問(wèn)題。

第二十條 黨委書記行使下列職權(quán):

（一）主持院黨委全面工作，承擔(dān)黨的建設(shè)第一責(zé)任人責(zé)任。

（二）組織制定本院宣傳貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的重大舉措方案；

（三）組織制定院黨委工作計(jì)劃、總結(jié)、重要請(qǐng)示、報(bào)告；

（四）確定院黨委會(huì)議議題，召集和主持院黨委會(huì)議；

（五）檢查院黨委會(huì)議決議的落實(shí)情況；

（六）協(xié)調(diào)院黨委與理事會(huì)、管理層的關(guān)系；

（七）組織完成省局黨組和上級(jí)黨組織交辦的其他工作。

第五章 理事會(huì)

第一節(jié) 理事會(huì)的構(gòu)成及職責(zé)

第二十一條 本院設(shè)立理事會(huì)作為決策機(jī)構(gòu)，理事會(huì)向舉辦單位報(bào)告工作。

理事會(huì)每屆任期為5年。

第二十二條 本院理事會(huì)由7名理事組成，其中：執(zhí)行理事3名，職工理事2名，外部理事2名。

第二十三條 理事會(huì)職責(zé)：

（一）擬定和修訂本院章程;

（二）審定本院發(fā)展規(guī)劃;

（三）審定本院業(yè)務(wù)、科研、運(yùn)行管理工作計(jì)劃;

（四）審定本院的合并、重組、分立、變更、解散，對(duì)外投

資、對(duì)外合作、重大業(yè)務(wù)調(diào)整方案；

（五）審定內(nèi)部機(jī)構(gòu)的設(shè)置和調(diào)整，分支機(jī)構(gòu)的設(shè)立和撤銷方案；

（六）審定本院內(nèi)部基本管理制度；

（七）審定本院崗位設(shè)置方案、人員招聘方案、崗位競(jìng)聘方案；

（八）審議和批準(zhǔn)本院財(cái)務(wù)預(yù)算、決算方案;

（九）審定本院投資500萬(wàn)元以上（含500萬(wàn)元）的基本建設(shè)項(xiàng)目方案；

（十）審議和批準(zhǔn)本院職工收入分配方案；

（十一）根據(jù)理事長(zhǎng)的提名，決定聘任或解聘院長(zhǎng)、理事會(huì)秘書；根據(jù)院長(zhǎng)提名，決定聘任或解聘副院長(zhǎng)；

（十二）決定本院的風(fēng)險(xiǎn)管理體系，對(duì)本院風(fēng)險(xiǎn)管理進(jìn)行監(jiān)控，審議本院內(nèi)部審計(jì)報(bào)告；

（十三）審議管理層工作報(bào)告，監(jiān)督管理層執(zhí)行理事會(huì)決議，對(duì)管理層進(jìn)行業(yè)績(jī)考核；

（十四）擬定和發(fā)布本院報(bào)告；

（十五）理事會(huì)屆滿前3個(gè)月內(nèi)負(fù)責(zé)組建下屆理事會(huì)；（十六）決定本院其他重大事項(xiàng)。

第二十四條 理事會(huì)下設(shè)學(xué)術(shù)人才委員會(huì)，由主要研究領(lǐng)域高層次專家11名組成，其中：主任委員1名，副主任2名。學(xué)術(shù)人才委員會(huì)組成人員，一線科研人員不少于二分之一，外部專家不少于三分之一。黨組織負(fù)責(zé)人、理事長(zhǎng)、院長(zhǎng)一般不進(jìn)入學(xué)術(shù)人

才委員會(huì)。

學(xué)術(shù)人才委員會(huì)是負(fù)責(zé)學(xué)術(shù)人才事務(wù)審議、評(píng)定和咨詢的機(jī)構(gòu)，主要職責(zé)是：

（一）評(píng)議主要研究領(lǐng)域發(fā)展規(guī)劃；

（二）對(duì)科研單元設(shè)置提供咨詢；

（三）對(duì)重大研究項(xiàng)目、重要平臺(tái)建設(shè)可行性進(jìn)行論證和審議；

（四）對(duì)學(xué)術(shù)活動(dòng)提出建議，推動(dòng)和促進(jìn)學(xué)術(shù)交流和合作；

（五）評(píng)議重大學(xué)術(shù)成果，提出申報(bào)重大科研獎(jiǎng)勵(lì)推薦意見(jiàn)；

（六）評(píng)議科研人員學(xué)術(shù)水平和成就，提出評(píng)定專業(yè)技術(shù)職稱建議；

（七）對(duì)科研人員科研榮譽(yù)稱號(hào)、引進(jìn)優(yōu)秀人才的資格進(jìn)行審查；

（八）定期組織召開(kāi)學(xué)術(shù)人才委員會(huì)會(huì)議，接受理事會(huì)和管理層委托評(píng)議與學(xué)術(shù)人才相關(guān)的重大問(wèn)題，提出學(xué)術(shù)人才咨詢意見(jiàn)和建議；

（九）監(jiān)督科研人員學(xué)術(shù)道德，對(duì)科研作風(fēng)建設(shè)中出現(xiàn)的問(wèn)題提出建議；

（十）理事會(huì)和管理層認(rèn)為應(yīng)當(dāng)提交審議的其他事項(xiàng)。第二十五條 理事會(huì)設(shè)立戰(zhàn)略委員會(huì)、薪酬與考核委員會(huì)、審計(jì)委員會(huì)等專門委員會(huì)。各專門委員會(huì)是理事會(huì)的常設(shè)工作機(jī)構(gòu)，分別由3—7名成員組成，設(shè)主任委員1名，對(duì)理事會(huì)負(fù)責(zé)，為理事會(huì)決策提供意見(jiàn)和建議。

理事會(huì)專門委員會(huì)成員及召集人由理事長(zhǎng)商有關(guān)理事提出人選建議，理事會(huì)研究決定。

第二十六條 理事會(huì)專門委員會(huì)應(yīng)制訂工作規(guī)則，具體規(guī)定各專業(yè)委員會(huì)的組成、職責(zé)、工作方式、議事程序等內(nèi)容，經(jīng)理事會(huì)批準(zhǔn)后生效。

各專門委員會(huì)的工作規(guī)則不得與本章程相抵觸。

第二十七條 本院配備理事會(huì)秘書1名，理事會(huì)秘書由執(zhí)行理事或管理層人員兼任，對(duì)理事會(huì)負(fù)責(zé)。設(shè)立理事會(huì)秘書處作為理事會(huì)的常設(shè)辦事機(jī)構(gòu)，由理事會(huì)秘書領(lǐng)導(dǎo)。

第二節(jié) 理事

第二十八條 理事分執(zhí)行理事、職工理事、外部理事。執(zhí)行理事由舉辦單位委派;職工理事由本院職工通過(guò)職工大會(huì)、職工代表大會(huì)或者其他形式民主選舉產(chǎn)生并報(bào)舉辦單位備案;外部理事由舉辦單位從外部理事庫(kù)中選聘。管理層人員不擔(dān)任職工理事。

第二十九條 理事每屆任期與理事會(huì)每屆任期相同。執(zhí)行理事、職工理事任期屆滿可以連選連任。外部理事連續(xù)任職不超過(guò)2屆。

第三十條 理事應(yīng)具備履職的知識(shí)和能力，熟悉科研及相關(guān)方面的政策和規(guī)定。

第三十一條 理事可以在任期內(nèi)提出辭職，批準(zhǔn)權(quán)限與產(chǎn)生權(quán)限相同。理事在未被批準(zhǔn)辭職前，應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行職責(zé)。未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離職的，按照有關(guān)規(guī)定追究其相應(yīng)責(zé)任。

第三十二條 理事享有以下權(quán)利：

（一）參加理事會(huì)會(huì)議，對(duì)理事會(huì)決策事項(xiàng)發(fā)表意見(jiàn)進(jìn)行表決，并享有提議權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)；

（二）對(duì)管理層執(zhí)行理事會(huì)決議的情況進(jìn)行監(jiān)督；

（三）監(jiān)督檢查本院的財(cái)務(wù)狀況；

（四）提議召開(kāi)臨時(shí)理事會(huì)會(huì)議；

（五）向理事會(huì)會(huì)議提出議案或罷免建議；

（六）按照相關(guān)規(guī)定領(lǐng)取履行職責(zé)應(yīng)得的報(bào)酬；

（七）外部理事與履職相關(guān)的參會(huì)、出差等待遇，比照本院執(zhí)行理事待遇執(zhí)行；

（八）法律法規(guī)政策規(guī)定享有的其他權(quán)利。第三十三條 理事應(yīng)當(dāng)履行以下義務(wù)：

（一）遵守國(guó)家法律法規(guī)、政策和本院章程；

（二）按時(shí)出席理事會(huì)會(huì)議及相關(guān)活動(dòng)，忠實(shí)、誠(chéng)信、勤勉地履行職責(zé)，審慎提出決策建議；

（三）遵守并執(zhí)行理事會(huì)會(huì)議決議；

（四）不得擅自公開(kāi)本院涉密信息；

（五）不參加有可能影響公正執(zhí)行職務(wù)的活動(dòng)；

（六）不得憑借理事身份，為本人或他人謀取不正當(dāng)利益；

（七）不得讓本院或與本院有業(yè)務(wù)往來(lái)的單位承擔(dān)應(yīng)當(dāng)由個(gè)人承擔(dān)的費(fèi)用或接受饋贈(zèng)；

（八）外部理事不直接或間接干預(yù)本院正常工作；

（九）外部理事充分掌握了解有關(guān)信息，獨(dú)立、客觀、認(rèn)真

地就理事會(huì)審議事項(xiàng)發(fā)表明確意見(jiàn)；

（十）法律法規(guī)、政策、章程規(guī)定應(yīng)當(dāng)履行的其他義務(wù)。第三十四條 理事發(fā)生以下情形的，理事會(huì)應(yīng)按程序終止其理事資格：

（一）無(wú)正當(dāng)理由連續(xù)2次以上（含2次）不參加理事會(huì)會(huì)議的；

（二）因本人身體健康和工作等原因，不能繼續(xù)履行理事職責(zé)的；

（三）違反法律法規(guī)，被追究刑事責(zé)任的；

（四）法律法規(guī)政策等規(guī)定的其他情形。

第三十五條 理事出現(xiàn)空缺，應(yīng)及時(shí)按原產(chǎn)生方式及程序填補(bǔ)缺額。

第三節(jié) 理事長(zhǎng)

第三十六條 理事會(huì)設(shè)理事長(zhǎng)1名，由舉辦單位任命。理事長(zhǎng)兼任黨組織書記。

第三十七條 理事長(zhǎng)登記為本院法定代表人。

第三十八條 理事長(zhǎng)除履行理事的一般職責(zé)外，還行使以下職權(quán)：

（一）確定理事會(huì)會(huì)議議題，審核提交理事會(huì)審議的議案，召集和主持理事會(huì)會(huì)議；

（二）檢查理事會(huì)決議的執(zhí)行情況；

（三）組織建立理事會(huì)與院黨委、監(jiān)事的溝通機(jī)制，如實(shí)向理事會(huì)報(bào)告監(jiān)事要求糾正的問(wèn)題和院黨委對(duì)有關(guān)事項(xiàng)的意見(jiàn)，督

促落實(shí)并及時(shí)反饋；

（四）提名院長(zhǎng)、理事會(huì)秘書人選，提出理事會(huì)專門委員會(huì)的設(shè)置和人選建議；

（五）代表理事會(huì)向舉辦單位報(bào)告工作；

（六）在發(fā)生不可抗力或重大危急情形，無(wú)法及時(shí)召開(kāi)理事會(huì)會(huì)議時(shí)，對(duì)本院事務(wù)形式符合法律和單位利益的特別裁決和處置權(quán)，并在事后及時(shí)向理事會(huì)、舉辦單位報(bào)告；

（七）簽署理事會(huì)文件和本院制發(fā)的文件；

（八）簽署本院與其他主體的合同、協(xié)議及其他應(yīng)由法定代表人簽署的法定文書及書面材料；

（九）代表本院與職工簽訂聘用合同或勞動(dòng)合同；

（十）履行法律法規(guī)政策規(guī)定的其他職權(quán)。

第三十九條 理事長(zhǎng)不能行使職權(quán)時(shí)，可委托1名執(zhí)行理事代行其職權(quán)。

第四節(jié) 理事會(huì)會(huì)議

第四十條 理事會(huì)會(huì)議分定期會(huì)議和臨時(shí)會(huì)議。定期會(huì)議每年定期召開(kāi)兩次以上。遇特殊情況、重大突發(fā)事件或理事長(zhǎng)、三分之一以上理事提議的，應(yīng)召開(kāi)臨時(shí)會(huì)議。

第四十一條 理事會(huì)會(huì)議程序：

（一）提議召開(kāi)理事會(huì)會(huì)議，并確定會(huì)議議題、時(shí)間、地點(diǎn)；

（二）在召開(kāi)理事會(huì)會(huì)議七個(gè)工作日前，將討論議題送達(dá)所有理事醞釀；

（三）理事會(huì)會(huì)議必須由三分之二以上的理事出席時(shí)方可舉

行；

（四）理事會(huì)會(huì)議由理事長(zhǎng)召集和主持，理事長(zhǎng)因特殊原因不能履行職務(wù)的，可由理事長(zhǎng)委托的執(zhí)行理事召集和主持會(huì)議；

（五）就會(huì)議議題進(jìn)行討論，表決并形成理事會(huì)決議。理事會(huì)實(shí)行會(huì)議制和票決制，票決制采取記名方式，每名理事享有一票表決權(quán)，一般事項(xiàng)須經(jīng)全體理事過(guò)半數(shù)同意，重大事項(xiàng)須經(jīng)全體理事三分之二以上同意方可作出決議。

重大事項(xiàng)包括: 1.審定和修訂本院章程； 2.審定本院發(fā)展規(guī)劃；

3.審定本院重大科研活動(dòng)計(jì)劃； 4.審定本院財(cái)務(wù)預(yù)算、決算方案;5.審定本院基本管理制度；

6.審定本院內(nèi)部機(jī)構(gòu)的設(shè)置和調(diào)整方案，分支機(jī)構(gòu)的設(shè)立和撤銷方案；

7.審定本院投資500萬(wàn)元以上的基本建設(shè)項(xiàng)目方案； 8.審定本院職工收入分配方案； 9.聘任或解聘院長(zhǎng)、副院長(zhǎng)； 10.其他重大事項(xiàng)。

（六）理事應(yīng)當(dāng)就會(huì)議討論決定事項(xiàng)發(fā)表以下幾類意見(jiàn)之一：同意；保留意見(jiàn)及其理由；反對(duì)意見(jiàn)及其理由；無(wú)法發(fā)表意見(jiàn)及其障礙。因故不能出席理事會(huì)會(huì)議的，應(yīng)當(dāng)書面委托其他理事代為出席并載明授權(quán)范圍；

（七）理事會(huì)會(huì)議應(yīng)當(dāng)有會(huì)議記錄。出席會(huì)議的人員，應(yīng)當(dāng)在會(huì)議記錄上簽名。理事會(huì)會(huì)議記錄應(yīng)當(dāng)作為本院重要檔案妥善保存；

（八）理事會(huì)決議違反法律、法規(guī)和本院章程規(guī)定的，在表決中投贊成票的理事承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，不贊成的不承擔(dān)責(zé)任。

第四十二條 研究涉及本院職工利益的有關(guān)方案，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定須經(jīng)職工代表大會(huì)或者職工大會(huì)審議通過(guò)的，履行相關(guān)程序后理事會(huì)方可批準(zhǔn)或做出決議。

第四十三條 理事會(huì)會(huì)議記錄應(yīng)當(dāng)載明以下內(nèi)容：

（一）會(huì)議屆次和召開(kāi)的時(shí)間、地點(diǎn)、方式；

（二）會(huì)議召集人和主持人；

（三）理事親自出席和受托出席的情況；

（四）關(guān)于會(huì)議程序進(jìn)展情況的說(shuō)明；

（五）會(huì)議審議的議題、理事對(duì)有關(guān)事項(xiàng)的發(fā)言要點(diǎn)和主要意見(jiàn)；

（六）每項(xiàng)議題的表決方式和表決結(jié)果（說(shuō)明具體的同意、反對(duì)、棄權(quán)票數(shù)）；

（七）會(huì)議列席人名單；

（八）與會(huì)理事提出應(yīng)當(dāng)記載的其他事項(xiàng)。

第六章 管理層

第四十四條 本院管理層設(shè)院長(zhǎng)1名、副院長(zhǎng)3名。院長(zhǎng)、副院長(zhǎng)實(shí)行聘任制，聘期不超過(guò)本屆理事會(huì)任期。

第四十五條 院長(zhǎng)由理事長(zhǎng)根據(jù)舉辦單位黨組織推薦提名

或公開(kāi)選聘，理事會(huì)表決、聘任，報(bào)舉辦單位備案。副院長(zhǎng)由院長(zhǎng)根據(jù)舉辦單位黨組織推薦提名，理事會(huì)表決、聘任。

第四十六條 管理層履行下列職責(zé):

（一）執(zhí)行理事會(huì)決議;

（二）擬訂本院發(fā)展規(guī)劃；

（三）擬訂和組織實(shí)施本院業(yè)務(wù)、科研、運(yùn)行管理工作計(jì)劃;

（四）擬訂和組織實(shí)施本院財(cái)務(wù)預(yù)算、預(yù)算調(diào)整、決算方案；

（五）擬訂和組織實(shí)施本院內(nèi)部管理制度；

（六）擬訂本院內(nèi)部機(jī)構(gòu)的設(shè)置和調(diào)整方案，分支機(jī)構(gòu)的設(shè)立和撤銷方案；

（七）擬訂本院兼并重組、對(duì)外投資、對(duì)外合作、重大業(yè)務(wù)調(diào)整等重大決策方案；

（八）決定本院計(jì)劃內(nèi)限額以下資產(chǎn)處置、出租項(xiàng)目安排；

（九）擬訂本院未列入計(jì)劃及限額以上的資產(chǎn)處置、出租、基本建設(shè)項(xiàng)目等重大項(xiàng)目安排方案；

（十）決定本院限額以下資金使用事項(xiàng)；

（十一）擬訂本院限額以上資金使用事項(xiàng)方案;

（十二）擬訂本院在安全生產(chǎn)、維護(hù)穩(wěn)定、履行社會(huì)責(zé)任等方面采取的重要措施方案；

（十三）按照本院規(guī)定，對(duì)本院人員、財(cái)務(wù)、資產(chǎn)進(jìn)行日常

管理；

（十四）定期向理事會(huì)報(bào)告工作；

（十五）理事會(huì)賦予的其他職權(quán)。第四十七條 院長(zhǎng)主要行使下列職權(quán)：

（一）按照理事會(huì)決議主持開(kāi)展工作;

（二）管理本院業(yè)務(wù)、科研、運(yùn)行等日常事務(wù);

（三）按照本院規(guī)定，對(duì)本院工作人員進(jìn)行日常管理；

（四）按照本院規(guī)定，對(duì)本院財(cái)務(wù)收支進(jìn)行日常管理;

（五）按照本院規(guī)定，對(duì)本院資產(chǎn)進(jìn)行日常管理;

（六）按照有關(guān)規(guī)定，提請(qǐng)理事會(huì)聘任或解聘副院長(zhǎng)；

（七）組織擬訂、審議提交理事會(huì)、黨委會(huì)審議、審定的事項(xiàng);

（八）理事會(huì)授予的其他職權(quán)。

第四十八條 院長(zhǎng)、副院長(zhǎng)行使職權(quán)時(shí)，不得變更理事會(huì)、黨委會(huì)決議或超越職權(quán)范圍。

第四十九條 院長(zhǎng)辦公會(huì)議是管理層研究決策本院業(yè)務(wù)、科研、運(yùn)行等日常事務(wù)的主要形式，由院長(zhǎng)召集和主持，副院長(zhǎng)及相關(guān)人員參加。院長(zhǎng)不能履行職務(wù)時(shí)，可委托1名副院長(zhǎng)召集和主持。

第五十條 院長(zhǎng)辦公會(huì)議議題由副院長(zhǎng)及有關(guān)部門提出，院長(zhǎng)確定。院長(zhǎng)應(yīng)充分發(fā)揚(yáng)民主，在廣泛聽(tīng)取與會(huì)人員意見(jiàn)基礎(chǔ)上，對(duì)討論研究的事項(xiàng)做出決定。

第五十一條 院長(zhǎng)辦公會(huì)議應(yīng)當(dāng)有會(huì)議記錄并應(yīng)形成會(huì)議

紀(jì)要，經(jīng)院長(zhǎng)簽署后執(zhí)行。

第五十二條 院長(zhǎng)、副院長(zhǎng)對(duì)本院和理事會(huì)負(fù)有忠實(shí)、勤勉義務(wù)，應(yīng)當(dāng)維護(hù)舉辦單位和本院的利益，認(rèn)真履行職責(zé)，落實(shí)理事會(huì)決議和要求，接受理事會(huì)的監(jiān)督和指導(dǎo)，完成、任期工作目標(biāo)，做好安全生產(chǎn)和內(nèi)部控制等工作。

第七章 監(jiān)事

第五十三條 本院設(shè)監(jiān)事1名，由山東省事業(yè)單位監(jiān)督管理局根據(jù)實(shí)際需要從外部監(jiān)事庫(kù)中選派。

監(jiān)事任期3年。期滿不可以連任。

第五十四條 監(jiān)事可以在任期內(nèi)提出辭職，批準(zhǔn)權(quán)限與產(chǎn)生權(quán)限相同。監(jiān)事在未被批準(zhǔn)辭職前，應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行職責(zé)。未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離職的，按照有關(guān)規(guī)定追究其相應(yīng)責(zé)任。

第五十五條 終止監(jiān)事資格的情形、出現(xiàn)空缺填補(bǔ)程序，比照第五章第二節(jié)理事關(guān)于終止資格和空缺填補(bǔ)程序的規(guī)定執(zhí)行。

第五十六條 監(jiān)事與履職有關(guān)的參會(huì)、出差等待遇，比照外部理事待遇執(zhí)行。

第五十七條 監(jiān)事對(duì)理事會(huì)決策和管理層執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)舉辦單位負(fù)責(zé)，主要職責(zé)是：

（一）對(duì)理事會(huì)決策情況進(jìn)行監(jiān)督；

（二）對(duì)本院理事會(huì)及管理層履職行為進(jìn)行監(jiān)督；

（三）對(duì)本院資產(chǎn)、財(cái)務(wù)、運(yùn)營(yíng)進(jìn)行監(jiān)督；

（四）接受內(nèi)部職工舉報(bào)，并向相關(guān)部門反映；

（五）履行法律法規(guī)和政策規(guī)定的其他職責(zé)。

第五十八條 監(jiān)事履職規(guī)則：

（一）按照法律、法規(guī)和本院章程履行職責(zé)；

（二）列席理事會(huì)和管理層會(huì)議，對(duì)會(huì)議決定事項(xiàng)提出質(zhì)詢、建議；

（三）跟蹤關(guān)注重要情況和重大事項(xiàng)進(jìn)展；

（四）對(duì)理事、管理層人員履職情況進(jìn)行監(jiān)督；

（五）不得泄露本院的工作秘密；

（六）不為本人或他人謀取或變相謀求不正當(dāng)利益；

（七）不參加有可能影響公正執(zhí)行職務(wù)的活動(dòng)；

（八）不參加未經(jīng)批準(zhǔn)的出國(guó)（境）考察、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)等活動(dòng)；

（九）不直接或間接干預(yù)本院正常工作；

（十）定期向舉辦單位和山東省事業(yè)單位監(jiān)督管理局報(bào)告工作。

第五十九條 監(jiān)事對(duì)履行職責(zé)過(guò)程中的重要情況、重要事項(xiàng)等應(yīng)作記錄，形成材料并妥善保管。

第六十條 本院積極配合監(jiān)事開(kāi)展工作，主動(dòng)提供監(jiān)事需要的資料，提前通知參會(huì)時(shí)間，對(duì)監(jiān)事提出的意見(jiàn)建議認(rèn)真研究落實(shí)，并將落實(shí)情況及時(shí)反饋監(jiān)事。

第八章 群眾組織、民主管理和人事管理

第六十一條 本院職工依照《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》成立工會(huì)組織，開(kāi)展工會(huì)活動(dòng)，維護(hù)職工的合法權(quán)益。

本院婦女職工依照《中華全國(guó)婦女聯(lián)合會(huì)章程 》成立婦女

組織，維護(hù)婦女合法權(quán)益，開(kāi)展適合婦女特點(diǎn)的各項(xiàng)活動(dòng)。

本院青年職工依照《中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)章程》成立共青團(tuán)組織，開(kāi)展團(tuán)員青年活動(dòng)，充分發(fā)揮團(tuán)員青年生力軍和突擊隊(duì)作用。

本院承諾為工會(huì)、婦女組織和共青團(tuán)提供必要的活動(dòng)條件。第六十二條 本院依照法律法規(guī)的規(guī)定，通過(guò)職工大會(huì)、職工代表大會(huì)、院務(wù)公開(kāi)等形式，實(shí)行民主管理。

本院的合并、分立、改制、解散等重大事項(xiàng)，本院研究決定涉及職工利益的重大問(wèn)題、制定重要的規(guī)章制度時(shí)，應(yīng)當(dāng)聽(tīng)取工會(huì)和職工的意見(jiàn)和建議。

第六十三條 本院按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)和上級(jí)規(guī)定，建立健全人事管理制度，開(kāi)展崗位設(shè)置、公開(kāi)招聘、人員聘用、競(jìng)聘上崗、考核和培訓(xùn)、獎(jiǎng)勵(lì)和處分等工作。

第九章 資產(chǎn)的管理和使用

第六十四條 本院的合法資產(chǎn)受法律保護(hù)，任何單位、個(gè)人不得侵占、私分、挪用。

第六十五條 本院的經(jīng)費(fèi)使用（包括捐贈(zèng)、資助）應(yīng)符合本院的宗旨和業(yè)務(wù)范圍。

第六十六條 本院執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一的事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度，依法接受稅務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等部門監(jiān)督。

第六十七條 本院財(cái)務(wù)人員按照有關(guān)法律法規(guī)和會(huì)計(jì)制度的規(guī)定配備、管理。

第六十八條 本院的人員工資、社保、福利待遇按照國(guó)家有

關(guān)規(guī)定和《關(guān)于印發(fā)<山東省科研院所法人治理結(jié)構(gòu)建設(shè)實(shí)施方案>的通知》（魯科字〔2016〕147號(hào)）執(zhí)行。

第六十九條 本院接受捐贈(zèng)、資助，應(yīng)當(dāng)符合本院的宗旨和業(yè)務(wù)范圍，必須根據(jù)與捐贈(zèng)人、資助人約定的期限、方式和合法用途使用。

第七十條 理事會(huì)換屆和法定代表人離任前，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。

第十章

信息公開(kāi)

第七十一條 本院承諾按照國(guó)家法律法規(guī)和山東省事業(yè)單位監(jiān)督管理局的規(guī)定，真實(shí)、完整、及時(shí)地公開(kāi)以下信息：

（一）本院章程；

（二）本院依法設(shè)立、變更登記信息；

（三）本院報(bào)告和社會(huì)責(zé)任報(bào)告；

（四）本院財(cái)務(wù)報(bào)告；

（五）理事會(huì)認(rèn)為應(yīng)該公開(kāi)的其他信息。

第十一章

終止和剩余資產(chǎn)處理

第七十二條 本院有以下情形之一，應(yīng)當(dāng)終止：

（一）經(jīng)審批機(jī)關(guān)決定撤銷；

（二）因合并、分立解散；

（三）因其他原因依法應(yīng)當(dāng)終止的。

第七十三條 本院提議解散，應(yīng)由理事會(huì)表決通過(guò)，理事會(huì)的終止決議應(yīng)報(bào)舉辦單位審查同意。

第七十四條 本院在申請(qǐng)注銷登記前，理事會(huì)應(yīng)當(dāng)在舉辦單

位和有關(guān)機(jī)關(guān)的指導(dǎo)下，成立清算組織，開(kāi)展清算工作。清算期間不得開(kāi)展清算以外的活動(dòng)。

第七十五條 清算工作結(jié)束，形成清算報(bào)告，經(jīng)理事會(huì)通過(guò)，報(bào)舉辦單位審查同意，向山東省事業(yè)單位監(jiān)督管理局申請(qǐng)注銷登記。

第七十六條 本院終止后的剩余資產(chǎn)，在舉辦單位和有關(guān)機(jī)關(guān)監(jiān)督下，按照有關(guān)法律法規(guī)和本院章程進(jìn)行處置。

第十二章

章程修改

第七十七條 本院有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)修改章程：

（一）章程規(guī)定的事項(xiàng)與修改后的國(guó)家法律、行政法規(guī)的規(guī)定不符的；

（二）章程內(nèi)容與實(shí)際情況不符的；

（三）理事會(huì)認(rèn)為應(yīng)當(dāng)修改章程的其他情形。

第七十八條 理事會(huì)決議通過(guò)的章程修改方案，經(jīng)舉辦單位審核同意后，報(bào)山東省事業(yè)單位監(jiān)督管理局備案。涉及事業(yè)單位法人登記事項(xiàng)的，須向山東省事業(yè)單位監(jiān)督管理局申請(qǐng)變更登記。

第十三章 附則

第七十九條 本章程2017年12月22日經(jīng)理事會(huì)表決通過(guò)。第八十條 本章程內(nèi)容如與法律法規(guī)、行政規(guī)章及國(guó)家政策相抵觸時(shí)，應(yīng)以法律法規(guī)、行政規(guī)章及國(guó)家政策的規(guī)定為準(zhǔn)。涉及事業(yè)單位法人登記事項(xiàng)的，以山東省事業(yè)單位監(jiān)督管理局核準(zhǔn)頒發(fā)的《事業(yè)單位法人證書》刊載內(nèi)容為準(zhǔn)。

第八十一條 本章程的解釋權(quán)屬于本院理事會(huì)。

第八十二條 本章程自山東省事業(yè)單位監(jiān)督管理局備案之日起生效。

第五篇：中國(guó)易經(jīng)堪輿風(fēng)水研究院 - 專業(yè)學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu) - 院長(zhǎng)簡(jiǎn)介

中國(guó)易經(jīng)堪輿風(fēng)水研究院-專業(yè)學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)

院長(zhǎng)簡(jiǎn)介

歐勝利:男,出生于1960年,廣東省汕尾市人，建筑世家,大專學(xué)歷,1978年在汕尾市應(yīng)征入伍,參加中國(guó)人民解放軍,在部隊(duì)期間從事于<<地質(zhì)學(xué)>>、<測(cè)量學(xué)>>、<<文學(xué)語(yǔ)文>>、<<論理學(xué)>>等研究。退伍服員后,長(zhǎng)期奔走各地外業(yè)工作中,搜集了大量的人文、地理、歷史、古跡等資料。對(duì)易學(xué)的癡迷,促使我努力去擴(kuò)大知識(shí)面。秉承家學(xué),屢得高人及摯友指點(diǎn),易學(xué)大進(jìn)。二十年來(lái)專業(yè)研究,探討中國(guó)易學(xué)文化,專長(zhǎng)三元風(fēng)水學(xué)、擇日、四柱、命理學(xué)。現(xiàn)以實(shí)踐應(yīng)用于社會(huì),為各界人士服務(wù)。擔(dān)任十幾家公司、廠礦、企業(yè)的行政顧問(wèn)。本人為旺正堂館主,世界易經(jīng)學(xué)會(huì)常務(wù)理事,粵東分會(huì)秘書長(zhǎng),中國(guó)風(fēng)水高級(jí)策劃師,粵東分會(huì)風(fēng)水高級(jí)講師。現(xiàn)任中國(guó)嶺南風(fēng)水研究院常務(wù)副院長(zhǎng)，粵東分院院長(zhǎng)。中國(guó)堪輿風(fēng)水導(dǎo)師，易學(xué)風(fēng)水專家。