第一篇:信息工程系各位老師積極為畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)
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信息工程系各位老師積極為畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)
今年,我們系畢業(yè)生多(近三百)但就業(yè)率卻比往年低很多,壓力很大,且系的幾個(gè)專業(yè)的學(xué)生又在校外參加頂崗實(shí)習(xí),不便于管理。為積極幫助畢業(yè)生就業(yè)和支持學(xué)校就業(yè)工作,信息系發(fā)動各位老師幫忙聯(lián)系本專業(yè)未就業(yè)學(xué)生,了解他們的具體情況及所需幫助,指導(dǎo)他們調(diào)整心態(tài)、狀態(tài),盡快就業(yè)。在系領(lǐng)導(dǎo)的敦促下,全系所有教職員工正積極努力地開展此項(xiàng)工作。
第二篇:各級黨組織積極為春耕生產(chǎn)服務(wù)
永和縣各級黨組織“三項(xiàng)活動”服務(wù)春耕生產(chǎn)。一是開展“雙聯(lián)”活動,解決農(nóng)民實(shí)際困難。深入開展“支部聯(lián)村、黨員聯(lián)戶”城鄉(xiāng)互幫互助的“雙聯(lián)”活動,縣直113個(gè)單位聯(lián)系79個(gè)農(nóng)村黨支部,縣直1265名黨員與農(nóng)村困難黨員結(jié)成對子,采取“一幫一”、“愛心捐助”等形式開展幫扶活動。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),全縣黨員干部捐助資金5余萬元,包聯(lián)單位協(xié)調(diào)資金53萬元,發(fā)放各種農(nóng)資80余噸,辦實(shí)事好事126件,有效的解決了群眾在春耕生產(chǎn)中的實(shí)際困難。二是開展專項(xiàng)整治活動,加強(qiáng)農(nóng)資市場管理。新春伊始,縣委就組織縣農(nóng)業(yè)局、工商局、公安局、技術(shù)監(jiān)督局等部門,開展了農(nóng)資市場專項(xiàng)整治行動,通過加大宣傳、設(shè)立舉報(bào)電話、接受群眾投訴、嚴(yán)格市場準(zhǔn)入、品種審定,加強(qiáng)證照管理等有效措施,對農(nóng)藥、種子、化肥等農(nóng)資批發(fā)商店進(jìn)行定期或不定期檢查和抽查。截至目前,共對26個(gè)農(nóng)資商店進(jìn)行了執(zhí)法檢查,查獲違規(guī)糧作種子3個(gè)品種98公斤,有效地凈化了農(nóng)資市場。三是開展科技下鄉(xiāng)活動,加大農(nóng)民種養(yǎng)殖科技含量。縣農(nóng)業(yè)局、科技中心等部門黨組織抽調(diào)相關(guān)人員組成宣講團(tuán),分赴各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織當(dāng)?shù)氐泥l(xiāng)土技術(shù)人才深入春耕生產(chǎn)一線,積極開展農(nóng)科知識宣傳、培訓(xùn)和引導(dǎo)工作,為農(nóng)民提供技術(shù)、市場等信息服務(wù)。目前,全縣已舉辦科技培訓(xùn)36期,印發(fā)科技資料3400余份,咨詢服務(wù)1200余人次,直接受益農(nóng)民23000余人次。
中共永和縣委組織部高濤瑞鋒東平
第三篇:積極為老服務(wù),建設(shè)和諧社區(qū)
積極為老服務(wù),建設(shè)和諧社區(qū)
今天是一年一度的“重陽節(jié)”,我在社里代表落卜鎮(zhèn)河
東社區(qū)居民委員會向各位老年朋友們致以節(jié)日的問候,并祝各位老年人身體健康,全家幸福,合家歡樂。
尊老、敬老、愛老、助老是中華民族的傳統(tǒng)美德,秉
承尊老、敬老是我們義不容辭的責(zé)任。我在這里現(xiàn)就一年來社區(qū)開展工作向各位老人作如下匯報(bào):
一、指導(dǎo)思想:
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,黨的十七大
精神為指導(dǎo),深入貫徹學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞“為老服務(wù),建設(shè)和諧社區(qū)”為主題,積極為老年人服務(wù),使老年人能“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所樂、老有所為、老有所用”,讓尊老、敬老文明風(fēng)成為社會主流,讓每一位老年人在歡樂、寧靜、溫馨、和諧中健康長壽,度過幸福的晚年。
二、精神文明
一年來的工作,著重加強(qiáng)社區(qū)建設(shè),積極為轄區(qū)創(chuàng)造
良好的工作和生活條件,充分發(fā)揮社區(qū)黨總支在社區(qū)建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。掀起講文明、樹新風(fēng)、講正氣的氛圍,居民爭做好事,黨員為民做實(shí)事,使社區(qū)黨組織開展活動深入居民小區(qū)、樓院、駐轄區(qū)單位,有效地發(fā)揮黨組織和黨員在社區(qū)建設(shè)中的龍頭作用,增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。通
過社區(qū)的努力,轄區(qū)居民的大力支持,2006年獲得縣級文明單位,2010年獲得市級文明單位,另一方面,改善生活環(huán)境,結(jié)合城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治,轄區(qū)公路硬化和確定專人保潔清潔,簽定門前“五包”除陋習(xí),樹新風(fēng),治理臟、亂、差,清除衛(wèi)生死角,每月開展預(yù)防疾病的健康教育學(xué)習(xí)宣傳,為居民群眾開展義診服務(wù),社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量有明顯提高,社區(qū)形象面貌有明顯的改變。加強(qiáng)青少年教育,宣傳普法、學(xué)法、遵法、護(hù)法,以社區(qū)穩(wěn)定為重點(diǎn),開展“黃、賭、毒”宣傳整治,對刑釋人員采取幫教,社區(qū)的治安明顯好轉(zhuǎn),同時(shí)加強(qiáng)對外來流動人口的管理,結(jié)合計(jì)劃生育工作,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù),深入樓房、居民生活小區(qū),走訪了解,采取節(jié)育措施等工作。目前社居民生活井然有序,安居樂業(yè),社區(qū)平安祥和。
三、加強(qiáng)社區(qū)服務(wù),為民排憂解難
為居民群眾辦實(shí)事,解決居民群眾生活急需問題入手,關(guān)心下崗失業(yè)人員。尋找就業(yè)門路,以公益性、靈活就業(yè)崗位解決就業(yè)問題,結(jié)孤老、困難戶結(jié)對幫扶,使“弱勢群眾”孤有所靠、貧有所濟(jì)、病有所醫(yī)。
四、展望未來,任重道遠(yuǎn)
一年來社區(qū)工作在鎮(zhèn)黨委、政府和上級部門的領(lǐng)導(dǎo)和
指導(dǎo)下,在轄區(qū)居民的關(guān)心、支持、理解下,社區(qū)工作取得了一定成績,但離黨委、政府的要求和轄區(qū)居民群眾的需求
還差一定距離,社區(qū)將把深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展同開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動有機(jī)地結(jié)合起來,“學(xué)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)、趕超先進(jìn)”努力做好社區(qū)各項(xiàng)工作,為轄區(qū)居民提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),創(chuàng)造一個(gè)文明健康、整潔環(huán)境、優(yōu)美生活的社區(qū)作貢獻(xiàn)。
最后,再次祝各位長輩、老人節(jié)日愉快、健康長壽、合家歡樂、晚年幸福。
謝謝大家
二0一0年十月十六日
第四篇:市婦聯(lián)積極為新農(nóng)村建設(shè)服務(wù)
xx市婦聯(lián)積極為新農(nóng)村建設(shè)服務(wù) by lpflhf@tom.com
新農(nóng)村示范村建設(shè)離不開廣大婦女的參與。按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”社會主義新農(nóng)村建設(shè)要求,xx市婦聯(lián)大力開展“雙學(xué)雙比”活動、實(shí)施巾幗科技致富工程、深化“五好文明家庭”創(chuàng)建活動,在建設(shè)社會主義新農(nóng)村、構(gòu)建和諧社會中發(fā)揮了積極作用。
一、在“生產(chǎn)發(fā)展”中創(chuàng)佳績
我們把組織廣大農(nóng)村婦女“學(xué)文化、學(xué)科技,比發(fā)展、比貢獻(xiàn)”,提高農(nóng)村婦女素質(zhì)作為工作的重中之重,強(qiáng)化科技培訓(xùn),采取多種方式幫助農(nóng)村婦女掌握增收致富實(shí)用技術(shù),特別是學(xué)會利用網(wǎng)絡(luò)獲取科技信息。樹立和宣傳婦女創(chuàng)業(yè)先進(jìn)典型,“三八”節(jié)期間,評選表彰了20名“十佳創(chuàng)業(yè)女明星”和“優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)女明星”,3月7日,舉行了xx市首屆“十佳創(chuàng)業(yè)女明星”頒獎(jiǎng)晚會,請市領(lǐng)導(dǎo)為女典型頒獎(jiǎng)。大力開展示范基地建設(shè),使其示范效應(yīng)更加增強(qiáng),巾幗示范基地——金福農(nóng)業(yè)開發(fā)公司程香蓮成績突出,被評為江西省“三八”紅旗手和全國“雙學(xué)雙比”女能手。5月10日,為全國“三八綠色工程示范基地”——金鵠生態(tài)農(nóng)業(yè)園舉行揭碑儀式。該基地的王曼麗董事長多次被省報(bào)、省電視臺報(bào)道,通過她的事跡宣傳,帶動了廣大農(nóng)村婦女積極投入生產(chǎn)行列。
二、在“生活寬裕”中建新業(yè)
組織婦女參加來料加工,廣辟婦女增收渠道。近年來,我市民間已陸續(xù)承接一些來料加工業(yè)務(wù)。接渡工藝品廠廠長xxx就是我市從事來料加工較早的經(jīng)紀(jì)人之一。她組織接渡鎮(zhèn)的農(nóng)村婦女進(jìn)行絎縫被加工,使她們在家中可以賺取手工費(fèi)。全鎮(zhèn)幾乎每個(gè)家庭的婦女都參與絎縫被加工和蝦籠編制中,每人年均收入為4000元左右。目前,我市承接來料加工的鄉(xiāng)鎮(zhèn)已擴(kuò)展到鎮(zhèn)橋、樂港、眾埠、吾口等鎮(zhèn)及城區(qū)的各個(gè)居委會,來料加工已成為婦女從事家庭型創(chuàng)業(yè)的主要方式。我們也認(rèn)為來料加工這類業(yè)務(wù)對技術(shù)要求不高,勞動強(qiáng)度較小,生產(chǎn)方式靈便,不受時(shí)間、天氣、場地限制,非常適合婦女在家中就業(yè)創(chuàng)收,況且加工市場潛力非常大。因此在新農(nóng)村建設(shè)中我們將來料加工作為工作重點(diǎn)來抓,引導(dǎo)鼓勵(lì)全市農(nóng)村婦女在家中創(chuàng)業(yè)致富。4月中旬,市婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)干部到浙江義烏考察來料加工,并專門就農(nóng)村婦女
勞動力轉(zhuǎn)移、輸出與來料加工等問題走訪了相關(guān)人員。
三、在“鄉(xiāng)風(fēng)文明”中做貢獻(xiàn)
深化“五好文明家庭”創(chuàng)建活動,3月份xx等4戶家庭被評為省“綠色家庭”,xx家庭更獲xx省“學(xué)習(xí)型家庭”和全國“環(huán)保型家庭”的殊榮。大力開展婦女群眾喜聞樂見、健康有益、豐富多彩的精神文明活動,倡導(dǎo)科學(xué)、文明、健康的生活方式。5月底組織41名小學(xué)生參加景德鎮(zhèn)市“金色童年攝影杯”少兒繪畫大賽,有29名同學(xué)獲獎(jiǎng);6月2日舉辦了“明星之夜”愛心聯(lián)歡會。基層?jì)D女組織充分利用當(dāng)?shù)刭Y源,組建了女子腰鼓隊(duì)、農(nóng)民銅管樂隊(duì)等,組織開展了形式多樣的婦女健身活動,豐富農(nóng)村婦女和家庭的文化生活。
四、在“村容整潔”中顯身手
大力開展“婦女 ? 家園 ? 環(huán)境”宣傳教育,深化“三八綠色工程”活動。塔前鎮(zhèn)馬家村婦代會主任石銀華在山上種植了萘李、柿子和板栗等60畝;名口鎮(zhèn)全國“三八”綠色獎(jiǎng)?wù)芦@得者占細(xì)女多年來開發(fā)荒山、植樹造林500多畝。榜樣的行動引導(dǎo)著農(nóng)村婦女,使她們積極參與循環(huán)生態(tài)農(nóng)業(yè)建設(shè),名口鎮(zhèn)100多戶村民加入了荒山造林行列。積極參與“村容整潔”行動,開展“潔凈家園,美化環(huán)境”衛(wèi)生大整治。清理衛(wèi)生死角,整治廁所,為群眾提供了宣傳咨詢、義診、幫困助殘等為民服務(wù)公益性活動,改變村容村貌,深受廣大群眾的好評。
xx省xx市婦聯(lián)辦公室
~年9月24日
第五篇:信息工程系畢業(yè)生就業(yè)意向調(diào)查報(bào)告
信息工程系畢業(yè)生就業(yè)意向調(diào)查報(bào)告
2012年10月份,為配合學(xué)院應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)工作的進(jìn)行,我系組織10級應(yīng)屆畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)需求及就業(yè)意向的調(diào)查統(tǒng)計(jì)。本次參加調(diào)查的總?cè)藬?shù)為225人,占我系畢業(yè)生總?cè)藬?shù)的99%,調(diào)查結(jié)果基本上完整地反映了我系10級學(xué)生的真實(shí)情況。
一,針對本系學(xué)生就業(yè)調(diào)查結(jié)果進(jìn)行分析。
l、對于當(dāng)前就業(yè)前景的迷茫。
通過調(diào)查統(tǒng)計(jì),對于自己的就業(yè)前景,主要認(rèn)為就業(yè)形勢較嚴(yán)峻,比較困難。其中有67.11%保持這樣的想法,16.44%的學(xué)生認(rèn)為當(dāng)前的就業(yè)形勢嚴(yán)峻,很困難。只有16.44%的畢業(yè)生感覺形勢較好,壓力不大。這與當(dāng)前各大高職院校擴(kuò)大招生,大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)大規(guī)模增加有關(guān)。導(dǎo)致當(dāng)前的就業(yè)形勢嚴(yán)峻。學(xué)生自己本身感到缺乏自信,對于就業(yè)迷茫這一類占調(diào)查人數(shù)的64.44%,少部份還是比較樂觀,有信心這一類占31.11%。學(xué)生對家庭,學(xué)校的依賴太大,是造成這一現(xiàn)象的原因。大部分是90后,從小缺乏獨(dú)立生活的能力,所以當(dāng)獨(dú)自走向社會時(shí)會很迷茫,缺乏自信。
2、就業(yè)意向城市,沿海地區(qū)成為關(guān)注目標(biāo)。
從就業(yè)意向城市來看,以沿海地區(qū)為主。其中占39.11%,選擇北京的為4.44%,選擇上海的為8.44%,深圳的為16.44%。另有26.67%的學(xué)生選擇留在本省。這種就業(yè)流向跟地方高職院校的學(xué)生生源有密切關(guān)系。根據(jù)上述情況大致分為兩類,保守型主要是選擇留在本省發(fā)展,進(jìn)取型的則選擇獨(dú)自闖入沿海地區(qū),鍛煉自己。
3、對于高薪酬的期待與逐漸趨于現(xiàn)實(shí)。
薪酬問題,本次調(diào)查將我系學(xué)生月薪的期待值分為4個(gè)檔次:1200元以下、1200一1800元、1800—2500元、2500元以上。調(diào)查結(jié)果顯示:畢業(yè)生對高薪酬的追求,有近60.89%的同學(xué)期待2500元以上的月薪。另一方面同學(xué)們對于月薪值趨于現(xiàn)實(shí),選擇1800—2500元的學(xué)生占30.22%。其次為1200—1800元(8.44%),只有0.44%的學(xué)生愿意接受1200元以下的薪酬。
4、就業(yè)單位性質(zhì)和職業(yè)的選擇,趨近事業(yè)單位。
畢業(yè)生選擇的就業(yè)單位將其分為:事業(yè)單位,銀行、地鐵、高速、機(jī)場等單
位,科研設(shè)計(jì)單位,國有企業(yè),民營或私人企業(yè),中外合資企業(yè),學(xué)校,其他。調(diào)查結(jié)果顯示:畢業(yè)生對理想工作單位的選擇主要集中在事業(yè)單位占調(diào)查人數(shù)的31.11%。此外依次是民營或私人企業(yè)(26.67%)、國有企業(yè)(17.78%)、中外合資企業(yè)(10.22%)、其它(8%)、銀行、地鐵、高速、機(jī)場等單位(4.44%)、科研設(shè)計(jì)單位(1.33%)和學(xué)校(0.44%),畢業(yè)生對就業(yè)單位的選擇有了更為廣泛的范圍,但由于國家機(jī)關(guān)、國有企業(yè)和學(xué)校這一類單位工作比較穩(wěn)定、工資待遇、工作環(huán)境、福利等方面的優(yōu)勢,仍成為畢業(yè)生就業(yè)的首選。
5、對擇業(yè)正確的認(rèn)識,加深對長遠(yuǎn)看法。
對于擇業(yè)所考慮的因素調(diào)查,表明畢業(yè)生對就業(yè)單位的考量是從整體上把握的。既重視現(xiàn)有薪酬。又著眼長遠(yuǎn)發(fā)展:選擇“個(gè)人發(fā)展機(jī)會”的有66.67%,選擇“收入與福利”的有18.22%。同時(shí)對于用人單位方面最吸引畢業(yè)生的是“單位效益與發(fā)展?jié)摿Α闭颊{(diào)查人數(shù)的68.44%,其次是“培訓(xùn)及提職、晉級機(jī)會”和“薪酬與福利”,分別是59.56%和55.56%。
6、就業(yè)目的,價(jià)值觀的充分體現(xiàn)體現(xiàn)。
從就業(yè)的主要目的可以看出,畢業(yè)生的就業(yè)價(jià)值觀。“為實(shí)現(xiàn)人生目標(biāo),體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值”是就業(yè)的第一目的占76.44%,其次是“為生存的需要”(43.11%),有26.22%選擇“為追求高品質(zhì)生活”,12.44%選擇“為社會發(fā)展做貢獻(xiàn)”。可見,我系學(xué)生也十分重視個(gè)人的發(fā)展空間,追求自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)。
7、親戚朋友為當(dāng)前學(xué)生提供了較大的就業(yè)幫助。
由于經(jīng)濟(jì)和感情上的關(guān)系,親戚朋友對就業(yè)幫助最大(56.44%),其次是其他(18.22%)和(系)教師和輔導(dǎo)員(13.33%),學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)老師(12%),這反映了學(xué)生從學(xué)校獲得的就業(yè)支持不夠。
8、對就業(yè)的影響因素的看法現(xiàn)實(shí)化。
在統(tǒng)計(jì)個(gè)人學(xué)習(xí)成績11.11%認(rèn)為非常重要,61.78%認(rèn)為比較重要,個(gè)人能力91.56%認(rèn)為非常重要,8%認(rèn)為比較重要,所學(xué)專業(yè)16%認(rèn)為非常重要,67.56%認(rèn)為比較重要,家庭背景或社會關(guān)系33.33%認(rèn)為非常重要,46.67%認(rèn)為比較重要。可見,畢業(yè)生經(jīng)現(xiàn)實(shí)生活的耳濡目染,清楚地意識到社會因素在就業(yè)過程中的影響。
9、就業(yè)心理狀況尚未完全成熟
“你的就業(yè)打算”,有79.11%的畢業(yè)生會考慮直接摻加工作。17.78%會選擇自主創(chuàng)業(yè),2.22%選擇繼續(xù)本科深造。通過回答“你將是否圍繞你的專業(yè)選擇職業(yè)”可以看出,專業(yè)是否對口不再是畢業(yè)生就業(yè)時(shí)的主導(dǎo)因素,只有接近19%的學(xué)生回答“會”,73.33%的學(xué)生會視情況而定工作,7.11%的學(xué)生選擇不從事自身專業(yè)方面的工作。
10、對于學(xué)校的幫助需求。
“再擇業(yè)過程中,你最希望學(xué)校提供的指導(dǎo)服務(wù)是”在這一調(diào)查中學(xué)生最關(guān)注的是“求職、面試技巧培訓(xùn)”占48.89%,其次是“提供就業(yè)信息”占47.56%,“就業(yè)政策的宣傳、就業(yè)形勢的分析”占22.67%,“職業(yè)生涯設(shè)計(jì)指導(dǎo)”占18.67%,“就業(yè)心理咨詢”占5.33%,“其他”占4.44%。可見,普通的就業(yè)課程已不能滿足現(xiàn)代就業(yè)的需求,學(xué)生需要獲得更多的信息和掌握更多的就業(yè)技巧。
二、結(jié)合分析結(jié)果,得出有效的解決措施。
1、學(xué)生就業(yè)前的自我調(diào)整與規(guī)劃。
在離校前同學(xué)們還是有很多事情要做,加強(qiáng)專業(yè)知識,提高語言表達(dá)能力、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),熟練技術(shù)、關(guān)注學(xué)院對學(xué)生就業(yè)的安排、做好個(gè)人簡歷,在網(wǎng)上投簡歷、考證、關(guān)注招聘信息、鍛煉一下適應(yīng)社會的能力、處理好朋友人脈關(guān)系、做好就業(yè)前的調(diào)查分析,找到適自己的崗位、做好畢業(yè)設(shè)計(jì)和答辯,寫好畢業(yè)論文、準(zhǔn)備好期末考試,順利畢業(yè),拿畢業(yè)證、了解想要去的城市的一些公司信息、做好創(chuàng)業(yè)前的準(zhǔn)備了解就業(yè)方向,關(guān)注招聘網(wǎng)站,留意當(dāng)?shù)氐娜瞬耪撸私猱?dāng)?shù)氐囊恍┢髽I(yè)、了解一些與專業(yè)相關(guān)的企業(yè)、考駕照、了解大學(xué)生就業(yè)維權(quán)簽訂勞動合同等保障自身權(quán)益的法律知識、尋求一些求職經(jīng)驗(yàn)、調(diào)整心態(tài)等。選好自己的路,并努力完成自己該做事情。
2、學(xué)校可以給予的就業(yè)幫助。
加強(qiáng)職業(yè)生涯規(guī)劃和創(chuàng)業(yè)教育,提高我系就業(yè)指導(dǎo)工作效率勢在必行:第一,要下大力氣加強(qiáng)信息化服務(wù)。調(diào)查中表明畢業(yè)生能不能充分就業(yè)。一個(gè)關(guān)鍵因素是他們能否獲得足夠的需求信息。加強(qiáng)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè),廣開信息渠道。實(shí)現(xiàn)資源共享,提高服務(wù)水平。
第二,加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)工作的針對性。有針對性地抓好就業(yè)指導(dǎo)工作,抓重點(diǎn)人群、重點(diǎn)就業(yè)渠道、重點(diǎn)工作方式,努力增強(qiáng)就業(yè)工作的針對性和實(shí)效性。
第三,加強(qiáng)宣傳教育,幫助畢業(yè)生樹立正確的就業(yè)觀。“自主擇業(yè)”不等于“自由擇業(yè)”要幫助畢業(yè)生樹立正確的擇業(yè)觀和職業(yè)道德觀,構(gòu)建合理的價(jià)值取向,倡導(dǎo)艱苦創(chuàng)業(yè)的精神,把個(gè)人愿望與國家需要、與就業(yè)現(xiàn)實(shí)結(jié)合起來,引導(dǎo)他們自覺服從社會需要,積極轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,多渠道就業(yè),到各種所有制單位就業(yè),鼓勵(lì)他們自主創(chuàng)業(yè)。到能夠發(fā)揮自己能力和特長的崗位去建功立業(yè)。
第四,積極開展就業(yè)心理輔導(dǎo)。學(xué)校應(yīng)向畢業(yè)生提供心理咨詢服務(wù),幫助他們緩解就業(yè)壓力,解除心理上的困惑,引導(dǎo)他們正確對待就業(yè)挫折,保持健康的就業(yè)心態(tài)。