第一篇：2繼紅小學召開新學期少先隊干部會議

繼紅小學召開新學期少先隊干部會議

為全面落實學校對本學期的工作部署，進一步培養少先隊干部的組織能力和管理能力，充分發揮少先隊干部的模范帶頭作用，2月25日下午，繼紅小學召開了新學期全校少先隊干部大會。

會上，少先隊輔導員聶曉旭老師首先對上學期學生干部工作作了總結，并就本學期學生工作作了具體部署。同時，進一步明確了隊干部的職責，要求隊干部要以身作則。接著分管副校長劉艷峰老師向廣大學生干部強調：作為少先隊干部，在感到光榮自豪的同時更要樹立強烈的責任感和使命感，為隊員們起好模范帶頭作用，嚴格要求自己，在實踐中鍛煉自己，提高工作能力，力爭成為優秀學生干部。

第二篇：繼紅小學2013學年少先隊工作總結

繼紅小學2013學年少先隊工作總結

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本學期，我校的少先隊工作在學校領導的指導下，在全體班主任和少先隊員的共同努力下,并以形勢多樣的活動,拓寬了隊員們的活動領域,充分發揮少先隊組織積極、開拓、自立、創新的作用，使我校少先隊工作的穩步前進，取得了一定的發展。現將本學期工作總結如下：

一、踏實抓好少先隊常規工作，促使自身建設上新臺階。

一學期來，我校堅持做好少先隊的各項常規工作，促使少先隊組織充滿活力。

1.堅持規范的升、降旗儀式。升旗儀式，是激發學生愛國情感，培養少先隊員競爭意識，增強其榮譽感的最佳時期，每周一全體師生肅立在莊嚴的五星紅旗下，在雄壯的國歌聲中聆聽著國旗下講話，每一次的國旗下講話，我們都要求精心準備，確立教育主題，每一次都能給全校師生帶來一道豐盛的精神早餐。

2.定期召開大隊委員會議，讓他們在各方面都起到帶頭作用，堅持在隊員中貫徹執行《中小學生守則》和《小學生日常行為規范》，及時糾正學生中的不良風氣，激發學生的五愛熱情。

3.根據各節慶日來開展少先隊主題活動。各班級可根據節慶或者有意義的主題來布置、落實、開展主題班會。

4.加強少先隊宣傳建設，繼續辦好學校紅領巾廣播，完善各個欄目，發動全校各班學生投稿，極大地推動了學生的寫稿積極性。

5.加強中隊輔導員的理論研究和信息交流，定期召開班主任會，交流工作中的心得體會，并統一思想，明確階段工作重點，做到有的放矢。

二、認真落實日常管理工作,扎實少先隊工作的基礎。

日常管理是學校德育工作最基本的組成部分,也是安定學生學習生活環境,使學生養成良好的行為習慣的保障，也是組織和開展少先隊活動的必要前提。

日常管理工作包括學生良好的生活習慣,學習習慣、文明行為習慣的養成。少先隊大隊部每天都對學生的考勤、日常紀律、儀容儀表、班級衛生每天的早讀和兩操等一系列學生日常管理工作,進行“落實、檢查、通報”。每天的檢查結果累計作為班級考核的一項依據,進一步加強學生集體榮譽感,班級凝聚力,并大力加強學生文明禮儀習慣教育,集體問候等文明習慣的檢查,樹立了學生的良好的文明禮儀習慣。

三、認真組織豐富多彩少先隊活動。

少先隊活動是少先隊的生命，只有通過各種形式的活動來進行教育，才能取到事半功倍的教育效果。充滿時代氣息的活動，是少先隊的靈魂所在。隨著時代的進步，少年兒童的時代特征和教育環境發生了重大而深刻的變化。作為新世紀的少先隊，必須順應時代進步的潮流，站在時代的前列和實踐前沿，解放思想，與時俱進，以創新開拓的思想觀念和奮發有為的精神狀態開展工作。本期開展了以下一系列的活動： 家鄉文化大搜索系列活動、重大節假日活動、紅領巾相約中國夢主題教育，護校愛校系類活動、紅領巾彎彎腰、新華區武

術比賽、防火防震安全知識競賽和演練活動、科技發明競賽活動、手抄報展示活動、春季拓展訓練活動、航模競賽等。這些活動通過閉路電視、宣傳欄、網站的宣傳，取得了積極廣泛的影響。為少先隊活動的進一步開展奠定了良好的基礎。

總之，我校本學期的少先隊工作做得較為扎實，較好地完成了學校交給的各種任務，通過少先隊工作的開展，學生的思想素質提高了，行為更為規范了，遵守紀律的觀念更強了，為學校其他工作的順利開展打下了良好的基礎。同時，本學期的少先隊工作仍存在一些不足。比如：一些學生還是不能養成愛護公共衛生的習慣，破壞校園衛生的情況時有發生。因此，下個學期，我們要更重視少先隊工作，發揚優點，彌補不足，認真向別校學習經驗，以便讓我校的少先隊工作更上一層樓，更好地為學校的教學工作服務，培養出德、智、體、美、勞等全面發展的社會主義建設者和接班人。

滄州市繼紅小學少先隊

2013年6月

第三篇：東大街小學召開新學期領導班子會議

東大街小學召開新學期領導班子會議

2月24日上午，東大街小學召開了新學期領導班子校務會議。會議的主題是宣布重新調整后的班子成員分工，明確工作職責，確定工作重點，并對新學期重點工作進行部署。

會上，校長張春生首先對學校領導班子成員進行崗位分工。新學期注重加強分層管理，構建了一個科學的管理網絡，形成了校長統一領導，分級管理，各職能部門分工負責，校長監督的互動式管理網絡，以促進各級部門積極發揮其作用，使全校各項工作協調運轉。同時對本學期的重點工作進行了部署，并希望在具體操作實施過程中做到分工不分家，有事多溝通、多協調、多商量，使各項工作責任到人。

良好的開端是成功的一半。學校新學期校務會議健全了領導制度，相信在校領導的帶領下，在全體教師的共同努力下，學校一定會出色圓滿地完成各項教育教學工作。

第四篇：組織召開新學期會議

【組織召開新學期會議】

為了做好開學籌備工作，2月12日宋集鎮中心校學校召開各中小學校長會議對開學工作進行了部署，陳賢亮校長重點從安全工作、教育教學、衛生、開學檢查等方面提出了要求和注意事項；楊懷彬主任就2014年宋集鎮教育工作計劃認真進行了解析。目前，各中小學開學籌備工作運行平穩有序。

張家彬

第五篇：4繼紅小學召開雷鋒精神代代傳主題班會

繼紅小學召開“雷鋒精神代代傳”主題班會

文字:聶曉旭 攝影：李新建 單位審核：陶景娜

春意融融的三月，繼紅小學再次掀起一股“學雷鋒”的春風。3月14日下午，我校召開了“雷鋒精神代代傳”主題班會，將雷鋒精神深入到每一個學生的心中，讓雷鋒精神代代相傳。主題班會課上，老師給同學們講述了永遠令人尊敬的雷鋒同志的感人事跡；倡導學生們學習雷鋒全心全意為人民服務的人生觀，無私奉獻的價值觀；同學們紛紛表示，要向雷鋒叔叔學習，從身邊做起，讓自己成為一個對班級、對同學、對家人、對社會有用的好孩子，用自己的實際行動給需要幫助的人送去溫暖，培養自己助人為樂的好習慣。

通過此次活動，同學們對于雷鋒叔叔有了更多的了解，對于雷鋒精神也有了更深入的理解，我相信在以后的日子里我們將會把雷鋒精神傳承下去，相信雷鋒精神將代代相傳，無數個小小雷鋒將在繼紅小學成長起來！