第一篇：教育局2011年度民主生活會征求意見整改情況

教育局2011年度民主生活會征求意見整改情況

針對2011年民主生活會征求到的意見，我局領(lǐng)導(dǎo)班子深入對照檢查、查擺，并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真討論，認(rèn)真整改,取得了較為滿意的成果。

一、整改措施

1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，努力提高思想理論水平和干部隊(duì)伍素質(zhì)。

(1)從思想上不斷提高理論學(xué)習(xí)的自覺性和系統(tǒng)性。進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論和專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，努力提高思想政治水平和領(lǐng)導(dǎo)水平，提高解決新矛盾和新問題的能力，增強(qiáng)工作中的科學(xué)性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性，適應(yīng)新形勢發(fā)展的要求。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，自覺運(yùn)用馬克思主義的立場、觀點(diǎn)、方法指導(dǎo)工作。把中央和上級的指示精神同教育實(shí)際結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作。在改造客觀世界的同時，努力改造主觀世界，樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀。切實(shí)提高領(lǐng)導(dǎo)干部的思想和政治理論水平，不斷增強(qiáng)在新形勢下抵御各種不正之風(fēng)侵蝕的能力。

(2)加強(qiáng)對基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子理論學(xué)習(xí)的組織和領(lǐng)導(dǎo)。通過請專家授課、辦學(xué)習(xí)班等形式，加強(qiáng)基層單位領(lǐng)導(dǎo)的政治思想素質(zhì)。積極創(chuàng)造條件和機(jī)會，鼓勵基層干部參加各類學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，幫助基層領(lǐng)導(dǎo)干部更新思想觀念，更新知識結(jié)構(gòu)，提高理論素養(yǎng)，拓展新形勢下發(fā)展教育事業(yè)的思路，提高工作的整體水平。

2、增強(qiáng)發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)的自覺性和主動性，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)和方法。

(1)發(fā)揚(yáng)民主，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。局領(lǐng)導(dǎo)班子要堅(jiān)持民主集中制原則，進(jìn)一步增強(qiáng)民主意識，發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng)，在制訂目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃、重大決策以及布置工作時，多廣泛聽取基層和群眾的意見，建立民主決策、科學(xué)決策的機(jī)制，不斷提高決策水平和領(lǐng)導(dǎo)水平。建立健全領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會制度, 將民主生活會制度化、經(jīng)常化，作為加強(qiáng)班子自身建設(shè)的重要方式。每年至少開兩次以批評和自我批評為主的民主生活會，注重提高民主生活會的質(zhì)量。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間的談心活動，充分調(diào)動和發(fā)揮每位班子成員的工作積極性，團(tuán)結(jié)協(xié)作，互相促進(jìn)，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

(2)堅(jiān)持群眾路線，改進(jìn)工作作風(fēng)。切實(shí)增強(qiáng)群眾觀念，牢固樹立黨的宗旨意識和公仆意識。真心實(shí)意幫助基層學(xué)校和教職工解決教育教學(xué)中的困難和問題，切實(shí)維護(hù)教職工的合法利益，從群眾最關(guān)心、與群眾利益最密切的問題入手，腳踏實(shí)地、求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干，克服形式主義和官僚主義，真正把黨的根本宗旨落到實(shí)處。

(3)建立領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系基層責(zé)任制度。班子每個成員要結(jié)合自己分管的工作，建立聯(lián)系點(diǎn)，確立長期聯(lián)系制度，每人至少聯(lián)系一個基層學(xué)校，每月至少要到聯(lián)系點(diǎn)一次。廣泛開展走訪和調(diào)查研究活動，了解基層學(xué)校的真實(shí)情況，分析問題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，切實(shí)解決一些實(shí)際問題。

（4）堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，邊實(shí)踐邊改進(jìn)。大力推動黨建“走前頭”，做好全年全縣教育重點(diǎn)工作。圍繞“打造教育品牌，建設(shè)教育強(qiáng)縣”目標(biāo)，全面實(shí)施《“十一五”教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》，著力做好各項(xiàng)工作。

3、解放思想，積極探索教育教學(xué)改革發(fā)展的新思路。

牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀，進(jìn)一步解放思想，開

拓前進(jìn)。充分認(rèn)識當(dāng)前工作中存在的差距和薄弱環(huán)節(jié)，樹立強(qiáng)烈的危機(jī)意識、憂患意識、機(jī)遇意識和發(fā)展意識，增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感，進(jìn)一步振奮精神，開拓進(jìn)取，迎接新挑戰(zhàn)，增創(chuàng)新優(yōu)勢，實(shí)現(xiàn)新發(fā)展，再創(chuàng)新輝煌。

4、堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”加強(qiáng)和改進(jìn)黨建工作、思想政治工作和社會主義精神文明建設(shè)。

(1)根據(jù)教育教學(xué)改革中出現(xiàn)的新情況、新特點(diǎn)，不斷探索新時期黨的建設(shè)和黨員管理的新思路、新形式、新辦法。加強(qiáng)對基層黨建工作的指導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹圍繞教育抓黨建，抓好黨建促質(zhì)量的指導(dǎo)思想，努力發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

(2)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。按照干部“四化”方針，調(diào)整和改善基層領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍，加強(qiáng)培訓(xùn)，提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)，努力建設(shè)一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、心系群眾的干部隊(duì)伍。

(3)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真貫徹《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督。堅(jiān)決落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強(qiáng)干部的經(jīng)常性管理和監(jiān)督，淡薄名利，保持本色，以身作則，廉潔自律，形成勤政廉政的良好風(fēng)氣。引導(dǎo)廣大黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

5、加強(qiáng)陣地和載體建設(shè)。繼續(xù)深入開展精神文明創(chuàng)建活動和“創(chuàng)五好機(jī)關(guān)”活動，全面提高干部職工綜合素質(zhì)。充分發(fā)揮工會，共青團(tuán)、婦聯(lián)等群團(tuán)組織在兩個文明建設(shè)中的作用，不斷提高干群的思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

二、上年度整改意見落實(shí)情況

上年度征求到的意見和建議15條。今年，我們領(lǐng)導(dǎo)班子本著實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)、真心實(shí)意、真抓實(shí)干、深入一線，權(quán)為民

所用，利為民所謀，情為民所系，分步實(shí)施了民心工程，大部分現(xiàn)已落實(shí)解決。

1、局領(lǐng)導(dǎo)班子要堅(jiān)持民主集中制原則，發(fā)揚(yáng)民主，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)進(jìn)一步增強(qiáng)民主意識，做到重大問題與決策集中商討解決。

2、建立了領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系基層責(zé)任制度。班子每個成員要經(jīng)常深入各個股室，要每月至少要到基層學(xué)校聯(lián)系點(diǎn)一次。廣泛開展走訪和調(diào)查研究活動，了解基層學(xué)校的真實(shí)情況，分析問題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，切實(shí)解決一些實(shí)際問題。

3、統(tǒng)籌兼顧基礎(chǔ)教育、普高教育、職業(yè)教育，特別是加大職業(yè)教育攻堅(jiān)力度力度。加快搬遷縣職業(yè)教育中心新征地與項(xiàng)目建設(shè)工作步伐，推進(jìn)搬遷工作進(jìn)程。南寧市人民政府扶持500萬元新建兩棟學(xué)生宿舍樓項(xiàng)目已開工建設(shè)，同時抓好職校招生工作，努力完成市下達(dá)全縣招生1000人任務(wù)；以職業(yè)教育攻堅(jiān)為契機(jī)，實(shí)現(xiàn)職業(yè)教育辦學(xué)條件大幅度改善，努力打造職業(yè)教育特色，創(chuàng)職業(yè)教育品牌。

4、抓實(shí)教研工作，把全縣教育質(zhì)量提升到一個新水平。全程備考，科學(xué)做好高考備考工作。以賓陽中學(xué)為龍頭，樹立全程抓高考的意識，從高一開始全程備考。抓實(shí)抓細(xì)全縣高考備考工作，力爭2009年高考有新突破。聘請兼職教研員，加強(qiáng)教研力量。從2009年春學(xué)期起，在全縣學(xué)校范圍內(nèi)聘請骨干教師任高中、初中、小學(xué)兼職教研員，切實(shí)加強(qiáng)全縣教研的工作力度。

5、鞏固提高“兩基”成果，促進(jìn)教育均衡發(fā)展開展“1對1”結(jié)對子活動，扶助貧困學(xué)生，并以“扶困資助”為契機(jī)。開展“千名干部訪千家進(jìn)萬戶”活動，關(guān)愛農(nóng)民工子女入學(xué)，2009年春學(xué)期全縣共接收進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女4696人接受義務(wù)教育。進(jìn)一步關(guān)注“教育均衡”以及“平等教育”

6、堅(jiān)持教育、制度、監(jiān)督并重的原則，結(jié)合開展廉政文化

進(jìn)機(jī)關(guān)等活動，廉政建設(shè)取得了顯著成效，較好地促進(jìn)了教育事業(yè)的全面發(fā)展。局機(jī)關(guān)嚴(yán)格控制使用公車，規(guī)定下基層接待從簡，嚴(yán)格廉潔自律要求。今年以來，教育局共接到舉報電話8次，來電反映問題9次，來信反映問題19件，每一個問題都得到了較好的解決和比較滿意的答復(fù)。

7、辦好賓陽中學(xué)百年校慶，大力宣傳賓陽教育重視打造品牌學(xué)校，并重點(diǎn)扶持。賓中百年校慶是賓陽教育的一大盛事，辦好賓中百年校慶對“打造教育品牌，建設(shè)教育強(qiáng)縣”，宣傳賓陽教育，推動賓陽教育事業(yè)又好又快發(fā)展有著極其重要的意義。我局主動作為，及早謀劃，扎實(shí)做好各項(xiàng)籌備工作。

8、進(jìn)一步健全和規(guī)范了教師配備、調(diào)動交流等人事制度，嚴(yán)格按照編制調(diào)配人員，并認(rèn)真做好教師隊(duì)伍的維穩(wěn)工作。

9、為了促進(jìn)教育均衡發(fā)展，充分發(fā)揮我縣優(yōu)質(zhì)學(xué)校和骨干教師引領(lǐng)和輻射作用，組織縣直學(xué)校和農(nóng)村薄弱校開展了結(jié)對幫扶活動，在縣直學(xué)校選派骨干教師到農(nóng)村支教，不僅緩解了薄弱校結(jié)構(gòu)性缺編現(xiàn)象，而且把先進(jìn)的教育理念和方法送到了薄弱校。努力加強(qiáng)邊遠(yuǎn)山區(qū)師資力量。

10、已經(jīng)落實(shí)好九年義務(wù)教育階段教師3000元生活費(fèi)的補(bǔ)發(fā)工作，正努力加快落實(shí)教師績效工資，提高教師收入水平。金杯、銀杯，不如職工群眾的口碑。整改活動，凝聚了員工的力量，鼓舞了士氣，充分調(diào)動了干部職工的工作熱情。

中共***教育局委員會

2009年6月22日

第二篇：2013民主生活會征求意見整改情況

2013年民主生活會征求意見整改情況

我校于2013年×月×日下午在×××召開民主生活會。為開好民主生活會，我們廣泛征求意見，梳理，整理出對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的意見、建議。

1、加強(qiáng)學(xué)校黨支部建設(shè)，增強(qiáng)黨支部生機(jī)和活力，發(fā)揮黨支部在學(xué)校教育教學(xué)改革和發(fā)展中的作用。

2、進(jìn)一步深化學(xué)校用人機(jī)制和分配機(jī)制改革，完善教師考核評估制度，強(qiáng)過程管理，推動學(xué)校管理有新突破。

3、繼續(xù)推進(jìn)新課程改革，全面提高教育質(zhì)量，提高學(xué)生綜合素質(zhì)。

4、進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)校德育工作，提高師德師風(fēng)水平，促進(jìn)學(xué)校德育工作再上新臺階。

5、構(gòu)建和諧校園，積極推進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作持續(xù)穩(wěn)步健康發(fā)展。針對這些意見和建議，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子在2014春季學(xué)期作了以下努力：

一、加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)

一年來，學(xué)校黨支部積極研究、探索和實(shí)踐學(xué)校黨組織開展工作的新途徑、新辦法，努力把黨建工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，充分動員和引導(dǎo)廣大黨員積極參與、努力實(shí)踐、扎實(shí)工作，推動教育教學(xué)各項(xiàng)工作任務(wù)的完成，使黨組織有位有為，從而有效促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作的提升，工作實(shí)績得到全體教職工的充分肯定。

校黨支部把黨員教師的思想道德建設(shè)和職業(yè)道德建設(shè)擺在突出的地位，激勵黨員教師認(rèn)清形勢，振奮精神，有效地提高了黨員教師的政治素質(zhì)，在群眾中起到榜樣示范作用，增強(qiáng)了其他教職工對教育事業(yè)的責(zé)任心。

二、大力推進(jìn)戲曲專業(yè)課程改革

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子定措施、抓落實(shí)，下課堂聽課，詢問專家、教師、學(xué)生對專業(yè)課程改革的感受、建議和要求，及時發(fā)現(xiàn)的問題并妥善處理，保證了學(xué)校教學(xué)質(zhì)量。

教學(xué)方面：學(xué)校積極改善教學(xué)的硬件設(shè)施，為非遺專業(yè)課程提供多媒體設(shè)備、樂器、服裝道具、器材等課程資源的，保證課改順利實(shí)施。學(xué)校加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)的管理和監(jiān)督，落實(shí)教學(xué)檢查制度，細(xì)化教學(xué)過程，踐行課堂改革，倡導(dǎo)以學(xué)生為主體的教學(xué)觀念，課堂教學(xué)煥發(fā)了新的活力。通過一個學(xué)期的教學(xué)實(shí)踐活動，一線教師形成了比較有效的課堂教學(xué)特點(diǎn)，他們對課堂教學(xué)改革有了深入的思考，為今后課堂教學(xué)改革積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。

教研方面：加強(qiáng)科研工作，提升教師素養(yǎng)。積極組織教師參加各級各類論文、競賽評比活動。注重綜合實(shí)踐活動，學(xué)生社會實(shí)踐和社區(qū)活動演出，活動落實(shí)，有考核和鑒定。

三、加強(qiáng)德育建設(shè)

在德育工作中，學(xué)校堅(jiān)持樹立“育人為本、德育為先”的教育思想，工作中不斷提高學(xué)校德育工作的針對性和實(shí)效性，不斷更新教育理念，大力推進(jìn)素質(zhì)教育，滿足學(xué)生多樣需求，創(chuàng)新發(fā)展機(jī)制體制，服務(wù)學(xué)生未來發(fā)展，通過加強(qiáng)學(xué)校廉政文化建設(shè)，把黨風(fēng)廉政文化建設(shè)融入整個學(xué)校校園文化建設(shè)之中，不斷擴(kuò)大反腐倡廉宣傳教育的覆蓋面，實(shí)現(xiàn)了與學(xué)校黨建、學(xué)校德育教育的有機(jī)結(jié)合。

加強(qiáng)精神文明建設(shè)，豐富校園文化生活，促進(jìn)師生和諧發(fā)展。學(xué)校積極開展“熱愛偉大祖國建設(shè)美好家園”主題教育、詩歌朗誦比賽、師生慶五四活動。

四、狠抓安全管理

1、經(jīng)常召開安全會議，明確部門職責(zé)，明確班主任與任課教師在日常教育教學(xué)工作中的安全職責(zé)。

2、做好安全宣傳。利用宣傳欄、黑板報等多種宣傳渠道，向全校師生宣傳安全知識，提高師生安全意識。

3、進(jìn)行安全隱患排查整改。要求班主任自查本班宿舍安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題及時上報。學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組定期對教學(xué)樓、宿舍樓、圍墻、大門、廁所等處逐一排查，發(fā)現(xiàn)隱患認(rèn)真整改或限期整改，不留任何盲點(diǎn)。

4、加強(qiáng)學(xué)校宿舍安全管理，嚴(yán)格遵守值班制度。制訂嚴(yán)格的宿舍管理員管理制度；外來人員不得擅自進(jìn)入宿舍，需登記并核實(shí)身份，發(fā)現(xiàn)問題及時處理或第一時間上報。

2014年×月

第三篇：民主生活會征求意見整改情況報告

按照自治區(qū)地稅局關(guān)于認(rèn)真召開2011黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會工作的進(jìn)一步部署安排，我局制定了具體的實(shí)施方案并做了充分準(zhǔn)備。今天的民主生活會是對照調(diào)研和征求的問題、意見，認(rèn)真查找自身問題，開展批評和自我批評，找原因、尋對策、提思路，為下一步的整改和今后的工作打好基礎(chǔ)。下面，按照民主生活會的要求，就我分管的工作以及群眾的意見建議，報告如下，歡迎同志們批評指正。

一、2011年民主生活會征求意見整改情況

（一）多與干部溝通，認(rèn)真開展調(diào)研。

2.做好干部的思想工作，密切干群關(guān)系。對于中層干部，我側(cè)重對他們的培養(yǎng)，認(rèn)真傾聽中層領(lǐng)導(dǎo)們的意見和建議，給予充分信任，支持他們大膽開展工作；局里的老同志，我經(jīng)常與他們進(jìn)行交談，把自己融入到他們之中，積極幫助解決工作和生活中的實(shí)際困難，多做暖人心、穩(wěn)人心、得人心的工作，起到潤物無聲的效果；而對于我局新錄用的15名公務(wù)員來說，講的更多的是學(xué)習(xí)和工作，加強(qiáng)他們的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和思想引導(dǎo)工作。此外，還定期對干部職工開展排查，篩選出重點(diǎn)關(guān)注對象，特別要注意掌握情緒不穩(wěn)定、有情緒波動的干部職工的基本情況，做到思想狀況、工作情況、身體狀況、家庭情況四清楚，為他們解開心里的疙瘩，開展長期的、細(xì)致的、個性化的組織關(guān)愛和心理疏導(dǎo)措施，讓他們真正感受到**地稅局這個大家庭的溫暖，煥發(fā)出更大的工作熱情。

（二）加強(qiáng)部門協(xié)調(diào)，狠抓工作落實(shí)。

1.加強(qiáng)部門間的工作協(xié)調(diào)。在抓基層工作方面，克服以前安排布置的多，檢查落實(shí)少的問題。進(jìn)一步完善相關(guān)制度，嚴(yán)格按規(guī)范程序辦事，最大程度地實(shí)現(xiàn)用制度管人管事。從落實(shí)“年計劃、季考核、月評議、周例會”制度開始，控制每個崗位是否按照“認(rèn)真做了沒有”的標(biāo)準(zhǔn)出發(fā)，及時組織召開專題研究會，加強(qiáng)督查督辦，采取定期綜合評估，保障各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。

2.經(jīng)常性、主動地向**領(lǐng)導(dǎo)請示、匯報和溝通工作，積極爭取對地稅工作的理解和支持。同時，為師市領(lǐng)導(dǎo)做好推進(jìn)依法治稅、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的參謀。理順與國稅、工商、發(fā)改委等部門的協(xié)作關(guān)系，完善協(xié)稅護(hù)稅的協(xié)調(diào)配合機(jī)制，增強(qiáng)綜合治稅的合力。

（三）加強(qiáng)黨性鍛煉，堅(jiān)持做到理想信念不動搖。加強(qiáng)黨性鍛煉，堅(jiān)持做到理想信念不動搖。一年來，我努力加強(qiáng)黨性鍛煉，堅(jiān)持用學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀奠定牢固的思想基礎(chǔ)。在大是大非面前頭腦清醒，立場堅(jiān)定，始終保持高度的政治敏感性。特別是烏魯木齊市“7·5”事件發(fā)生后，能站在講政治的高度，正確認(rèn)識和處理各種利益關(guān)系。把黨的需要擺在首位，克己奉公，不折不扣地完成組織分配的各項(xiàng)工作任務(wù)。

二、自查2011年工作中存在的問題

在召開此次民主生活會之前，局黨組廣泛征求廣大干部群眾的意見和建議，同志們在肯定我工作成績的同時，也提出了希望我加強(qiáng)與各部門的溝通和調(diào)查研究，加強(qiáng)與外部的聯(lián)絡(luò)與協(xié)調(diào)，多關(guān)心干部職工的困難等意見，我嚴(yán)格按照黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行對照檢查，認(rèn)為自身還存在以下幾個問題：

（一）政治理論學(xué)習(xí)不足，理論水平不高。平時多側(cè)重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，對政治理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性和深入細(xì)致研究的精神，有時有應(yīng)付交差的思想，沒有真正做到用科學(xué)的理論來指導(dǎo)具體的實(shí)踐工作，沒有做到邊思考邊學(xué)習(xí)邊總結(jié)。

（三）與干部談心交流不夠，人文關(guān)懷欠缺。全局xx名干部職工是**地稅事業(yè)的發(fā)展主體，近幾年我們在工作中摸索和實(shí)施了一系列富有人性化的管理制度和辦法，充分考慮了干部的需求和可能，對理順工作秩序、激發(fā)干部積極性、約束和規(guī)范干部行為都起到了很好的作用，2011年工作中我也尤其注重與干部的溝通交流。但是，由于工作忙，我沒能抽出更多的時間與基層一線的人員談心交流，對一些干部的思想動態(tài)沒能及時、全面地掌握，造成了一些干部職工對我有距離感。同時，深入企業(yè)調(diào)查研究還不夠，只是忙于應(yīng)付手頭工作，工作的主動性還需進(jìn)一步加強(qiáng)。

（四）對于群眾關(guān)心并反映的突出問題的解決還不能讓群眾滿意。比如，人手不足，工作不好開展；新錄用公務(wù)員住房等問題，顧慮很多；許多制度還不能滿足工作的需要等等。

（五）內(nèi)部管理上應(yīng)進(jìn)一步完善制度，加大監(jiān)督力度。x月，在自治區(qū)地稅局內(nèi)審組對我局開展審計和專項(xiàng)治理“小金庫”工作過程中，暴露出很多嚴(yán)重的問題。反思自己，作為局長，存在著法制意識淡薄、紀(jì)律觀念不強(qiáng)、未能嚴(yán)格履行好自己的工作職責(zé)以及監(jiān)督管理不到位等問題。

（六）在工作安排上，強(qiáng)調(diào)每項(xiàng)工作都要有新的提高、新的發(fā)展。但在具體落實(shí)上，沒有用高標(biāo)準(zhǔn)去要求、去衡量。即使有個別單位的工作完成不太好，也多是考慮他們的困難因素，自己主觀上替他們解脫，人為地降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。

三、存在問題的原因分析

經(jīng)過認(rèn)真分析，我認(rèn)為存在上述問題的主要原因有以下幾個方面：

一是理論學(xué)習(xí)不夠深入。由于忙于業(yè)務(wù)工作，對黨的理論知識的學(xué)習(xí)僅僅停留在表層，沒有深挖理論的內(nèi)涵，對科學(xué)發(fā)展觀的理論精髓沒有及時把握，思想上缺乏緊迫感。

二是工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)還不夠扎實(shí)。憑以往的工作經(jīng)驗(yàn)和已具備的理論水平，我所能謀劃到的，都得到了同志們的大力支持，也取得一定實(shí)效，這就造成了我思想上的輕松感，在實(shí)際工作中聽的多、看得少，說得多、抓落實(shí)得少。

三是思想政治工作做得不細(xì)。無論是對加強(qiáng)黨員干部思想教育，還是平時的工作部署、會議講話，對理想信念和宗旨意識強(qiáng)調(diào)的多，而在具體工作中體現(xiàn)的不夠。

四是監(jiān)督管理意識不強(qiáng)。今年雖在不斷建立健全各項(xiàng)管理制度上下了功夫，并進(jìn)一步加強(qiáng)了預(yù)算管理，但仍缺乏對全局人員財務(wù)管理知識的培訓(xùn)和必要的監(jiān)督機(jī)制，沒能及時大膽地對以往的問題進(jìn)行檢查規(guī)范。

四、今后打算及整改措施

一是進(jìn)一步提高對政治理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性。以講政治的態(tài)度對待理論學(xué)習(xí)，時刻保持清醒的政治頭腦，堅(jiān)持正確的政治方向，堅(jiān)定正確的政治立場，加強(qiáng)對科學(xué)發(fā)展觀、社會主義和諧社會理論的學(xué)習(xí)，在不斷提高自身政治理論水平的同時，注重理論與工作實(shí)踐結(jié)合。

二是加強(qiáng)思想政治工作，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。多深入基層調(diào)查了解情況，及時、準(zhǔn)確掌握干部思想動態(tài)，貫徹民主集中制，使黨組集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制更準(zhǔn)確、更嚴(yán)密；大力普及科學(xué)化、精細(xì)化管理理念，開展多種形式的教育活動，培養(yǎng)干部敢抓敢管、奮發(fā)有為和廉潔從稅的意識。

三是堅(jiān)持以人為本，用科學(xué)發(fā)展觀謀劃稅收各項(xiàng)工作。站在構(gòu)建和諧社會的戰(zhàn)略高度，立足稅務(wù)部門作為行政執(zhí)法和政府形象窗口的工作特點(diǎn)，把維護(hù)納稅人合法權(quán)益、滿足納稅人辦稅需求放在工作的突出位置，把激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性放在工作的突出位置；以良好的學(xué)風(fēng)陶冶干部，加強(qiáng)人文關(guān)懷，關(guān)心干部發(fā)展需求，真正把陽光照進(jìn)干部心里，讓干部有溫暖，有干勁，有目標(biāo)，熱愛工作，奉獻(xiàn)稅收，形成共同為**地稅事業(yè)努力奮進(jìn)的和諧愿景，為稅收工作提供強(qiáng)大的精神動力。

四是努力把審計成果變?yōu)楦鞑块T加強(qiáng)管理、改進(jìn)工作的措施。根據(jù)內(nèi)審和自查出現(xiàn)的問題，認(rèn)真吸取教訓(xùn)，切實(shí)加強(qiáng)整改。以“嚴(yán)”字當(dāng)頭，從自身做起，加強(qiáng)對財會知識的學(xué)習(xí)與宣傳，增強(qiáng)自身的財經(jīng)法律意識，加強(qiáng)對會計人員的教育、管理和監(jiān)督，提高依法理財水平。通過健全制度、尤其是抓好落實(shí)，切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)部管理，杜絕問題的再次發(fā)生。

五是結(jié)合師市特點(diǎn)，解決稅收發(fā)展的關(guān)鍵問題。就金融危機(jī)造成的經(jīng)濟(jì)下滑對經(jīng)濟(jì)及稅收的影響，深入企業(yè)、團(tuán)場開展稅收調(diào)研，進(jìn)行宏觀分析，及時提出發(fā)展經(jīng)濟(jì)、培植稅源的建設(shè)性意見，當(dāng)好師市黨委、政府的參謀助手，解決企業(yè)遇到的涉稅難題，保證有效發(fā)揮稅收對經(jīng)濟(jì)的宏觀調(diào)控作用；根據(jù)兵團(tuán)集約化、規(guī)模化的特點(diǎn)，構(gòu)建社會綜合治稅模式，突出地稅部門在經(jīng)濟(jì)、社會、環(huán)境全面協(xié)調(diào)發(fā)展中的地位和作用，形成管稅、征稅、納稅、協(xié)稅和用稅等多方面的良性互動；改進(jìn)和優(yōu)化納稅服務(wù)，構(gòu)建和諧征納環(huán)境，獨(dú)辟蹊徑地提供特色服務(wù)，在加強(qiáng)稅收征管的同時減輕納稅人負(fù)擔(dān)，方便納稅人辦稅，提高納稅人的稅法遵從度。

五、對局黨組的意見及建議

1.在抓大事、議大事方面，要加強(qiáng)調(diào)研，找準(zhǔn)重點(diǎn)和方向，提出科學(xué)、可行的措施。

2.在管人、帶人、育人以及整體凝聚力的提升方面，要加大力度，認(rèn)真規(guī)劃，多措并舉。

3.主要是提給我們班子的，鑒于黨組就兩個人，我和劉書記私下經(jīng)常進(jìn)行溝通，大事小事都通氣，但沒有形成固定的制度，建議黨組進(jìn)一步采取措施，通過完善制度，加強(qiáng)班子建設(shè)。

總之，我身上存在的問題可能不僅僅是以上總結(jié)的這幾個方面，或許還有一些我沒察覺的缺點(diǎn)，這需要在與同志們進(jìn)一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進(jìn)。今后，我愿和大家一起在開拓中前進(jìn)，把**地稅局的各項(xiàng)工作做得更好。本文章共2頁，當(dāng)前在第2頁

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第四篇：民主生活會征求意見整改情況報告

按照自治區(qū)地稅局關(guān)于認(rèn)真召開2011黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會工作的進(jìn)一步部署安排，我局制定了具體的實(shí)施方案并做了充分準(zhǔn)備。今天的民主生活會是對照調(diào)研和征求的問題、意見，認(rèn)真查找自身問題，開展批評和自我批評，找原因、尋對策、提思路，為下一步的整改和今后的工作打好基礎(chǔ)。下面，按照民主生活會的要求，就我分管的工作以及群眾的意見建議，報告如下，歡迎同志們批評指正。

一、2011年民主生活會征求意見整改情況

2011年，在區(qū)局黨組和**市政府的正確指導(dǎo)下，在劉書記和同志們的幫助下，我本人不僅思想上得到了錘煉，而且能力上得到了提高，特別是開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動以來，自己在加強(qiáng)自身建設(shè)、創(chuàng)新機(jī)制、推動**稅收事業(yè)科學(xué)發(fā)展方面進(jìn)行了一系列有益的探索和實(shí)踐，進(jìn)一步健全了各項(xiàng)制度規(guī)定，2011年民主生活會中群眾給我提的意見建議也都逐一加以改進(jìn)，實(shí)際問題得到及時有效地解決。

（一）多與干部溝通，認(rèn)真開展調(diào)研。

1.撲下身子，經(jīng)常深入基層開展調(diào)研。遇到征收期，我一到兩天就要抽空到城區(qū)所看看，針對基層稅務(wù)干部和納稅人反映的問題，按照“實(shí)事求是、原汁原味”的原則，認(rèn)真梳理相關(guān)意見、建議，及時召開會議進(jìn)行了專題研究和部署。對于相對較遠(yuǎn)的102、103稅務(wù)所，一般保證一季度走訪一次，采取下企業(yè)調(diào)研、召開座談會、開展查閱基礎(chǔ)資料等形式，在掌握更多客觀、真實(shí)情況的基礎(chǔ)上，全面了解納稅人的合理訴求和基層稅務(wù)所工作中遇到的困難，盡力幫助協(xié)調(diào)聯(lián)系，解決問題，優(yōu)化服務(wù)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。

2.做好干部的思想工作，密切干群關(guān)系。對于中層干部，我側(cè)重對他們的培養(yǎng)，認(rèn)真傾聽中層領(lǐng)導(dǎo)們的意見和建議，給予充分信任，支持他們大膽開展工作；局里的老同志，我經(jīng)常與他們進(jìn)行交談，把自己融入到他們之中，積極幫助解決工作和生活中的實(shí)際困難，多做暖人心、穩(wěn)人心、得人心的工作，起到潤物無聲的效果；而對于我局新錄用的15名公務(wù)員來說，講的更多的是學(xué)習(xí)和工作，加強(qiáng)他們的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和思想引導(dǎo)工作。此外，還定期對干部職工開展排查，篩選出重點(diǎn)關(guān)注對象，特別要注意掌握情緒不穩(wěn)定、有情緒波動的干部職工的基本情況，做到思想狀況、工作情況、身體狀況、家庭情況四清楚，為他們解開心里的疙瘩，開展長期的、細(xì)致的、個性化的組織關(guān)愛和心理疏導(dǎo)措施，讓他們真正感受到**地稅局這個大家庭的溫暖，煥發(fā)出更大的工作熱情。

（二）加強(qiáng)部門協(xié)調(diào)，狠抓工作落實(shí)。

1.加強(qiáng)部門間的工作協(xié)調(diào)。在抓基層工作方面，克服以前安排布置的多，檢查落實(shí)少的問題。進(jìn)一步完善相關(guān)制度，嚴(yán)格按規(guī)范程序辦事，最大程度地實(shí)現(xiàn)用制度管人管事。從落實(shí)“年計劃、季考核、月評議、周例會”制度開始，控制每個崗位是否按照“認(rèn)真做了沒有”的標(biāo)準(zhǔn)出發(fā)，及時組織召開專題研究會，加強(qiáng)督查督辦，采取定期綜合評估，保障各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。

2.經(jīng)常性、主動地向**領(lǐng)導(dǎo)請示、匯報和溝通工作，積極爭取對地稅工作的理解和支持。同時，為師市領(lǐng)導(dǎo)做好推進(jìn)依法治稅、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的參謀。理順與國稅、工商、發(fā)改委等部門的協(xié)作關(guān)系，完善協(xié)稅護(hù)稅的協(xié)調(diào)配合機(jī)制，增強(qiáng)綜合治稅的合力。

（三）加強(qiáng)黨性鍛煉，堅(jiān)持做到理想信念不動搖。加強(qiáng)黨性鍛煉，堅(jiān)持做到理想信念不動搖。一年來，我努力加強(qiáng)黨性鍛煉，堅(jiān)持用學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀奠定牢固的思想基礎(chǔ)。在大是大非面前頭腦清醒，立場堅(jiān)定，始終保持高度的政治敏感性。特別是烏魯木齊市“7·5”事件發(fā)生后，能站在講政治的高度，正確認(rèn)識和處理各種利益關(guān)系。把黨的需要擺在首位，克己奉公，不折不扣地完成組織分配的各項(xiàng)工作任務(wù)。

二、自查2011年工作中存在的問題

在召開此次民主生活會之前，局黨組廣泛征求廣大干部群眾的意見和建議，同志們在肯定我工作成績的同時，也提出了希望我加強(qiáng)與各部門的溝通和調(diào)查研究，加強(qiáng)與外部的聯(lián)絡(luò)與協(xié)調(diào)，多關(guān)心干部職工的困難等意見，我嚴(yán)格按照黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行對照檢查，認(rèn)為自身還存在以下幾個問題：

（一）政治理論學(xué)習(xí)不足，理論水平不高。平時多側(cè)重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，對政治理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性和深入細(xì)致研究的精神，有時有應(yīng)付交差的思想，沒有真正做到用科學(xué)的理論來指導(dǎo)具體的實(shí)踐工作，沒有做到邊思考邊學(xué)習(xí)邊總結(jié)。

（二）對全局各項(xiàng)工作的綜合協(xié)調(diào)發(fā)展謀劃不足，有的工作還跟不上。隨著稅收收入規(guī)模的快速擴(kuò)大，面對金融危機(jī)的影響，經(jīng)濟(jì)形勢日趨復(fù)雜和嚴(yán)峻，稅收征管難度也在不斷加大，對干部隊(duì)伍建設(shè)提出了更多、更高的要求。近幾年，雖然通過規(guī)范執(zhí)法、改善納稅環(huán)境等措施強(qiáng)化了稅收征管；通過加快崗責(zé)體系建設(shè)，在一定程度上調(diào)動了干部職工的積極性，保證了全局上下政令暢通；通過精神文明創(chuàng)建，提升了干部的內(nèi)在素質(zhì)。但有些工作還明顯滯后，考慮問題不夠

全面、細(xì)致。

（三）與干部談心交流不夠，人文關(guān)懷欠缺。全局XX名干部職工是**地稅事業(yè)的發(fā)展主體，近幾年我們在工作中摸索和實(shí)施了一系列富有人性化的管理制度和辦法，充分考慮了干部的需求和可能，對理順工作秩序、激發(fā)干部積極性、約束和規(guī)范干部行為都起到了很好的作用，2011年工作中我也尤其注重與干部的溝通交流。但是，由于工作忙，我沒能抽出更多的時間與基層一線的人員談心交流，對一些干部的思想動態(tài)沒能及時、全面地掌握，造成了一些干部職工對我有距離感。同時，深入企業(yè)調(diào)查研究還不夠，只是忙于應(yīng)付手頭工作，工作的主動性還需進(jìn)一步加強(qiáng)。

（四）對于群眾關(guān)心并反映的突出問題的解決還不能讓群眾滿意。比如，人手不足，工作不好開展；新錄用公務(wù)員住房等問題，顧慮很多；許多制度還不能滿足工作的需要等等。

（五）內(nèi)部管理上應(yīng)進(jìn)一步完善制度，加大監(jiān)督力度。X月，在自治區(qū)地稅局內(nèi)審組對我局開展審計和專項(xiàng)治理“小金庫”工作過程中，暴露出很多嚴(yán)重的問題。反思自己，作為局長，存在著法制意識淡薄、紀(jì)律觀念不強(qiáng)、未能嚴(yán)格履行好自己的工作職責(zé)以及監(jiān)督管理不到位等問題。

（六）在工作安排上，強(qiáng)調(diào)每項(xiàng)工作都要有新的提高、新的發(fā)展。但在具體落實(shí)上，沒有用高標(biāo)準(zhǔn)去要求、去衡量。即使有個別單位的工作完成不太好，也多是考慮他們的困難因素，自己主觀上替他們解脫，人為地降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。

三、存在問題的原因分析

經(jīng)過認(rèn)真分析，我認(rèn)為存在上述問題的主要原因有以下幾個方面：

一是理論學(xué)習(xí)不夠深入。由于忙于業(yè)務(wù)工作，對黨的理論知識的學(xué)習(xí)僅僅停留在表層，沒有深挖理論的內(nèi)涵，對科學(xué)發(fā)展觀的理論精髓沒有及時把握，思想上缺乏緊迫感。

二是工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)還不夠扎實(shí)。憑以往的工作經(jīng)驗(yàn)和已具備的理論水平，我所能謀劃到的，都得到了同志們的大力支持，也取得一定實(shí)效，這就造成了我思想上的輕松感，在實(shí)際工作中聽的多、看得少，說得多、抓落實(shí)得少。

三是思想政治工作做得不細(xì)。無論是對加強(qiáng)黨員干部思想教育，還是平時的工作部署、會議講話，對理想信念和宗旨意識強(qiáng)調(diào)的多，而在具體工作中體現(xiàn)的不夠。

四是監(jiān)督管理意識不強(qiáng)。今年雖在不斷建立健全各項(xiàng)管理制度上下了功夫，并進(jìn)一步加強(qiáng)了預(yù)算管理，但仍缺乏對全局人員財務(wù)管理知識的培訓(xùn)和必要的監(jiān)督機(jī)制，沒能及時大膽地對以往的問題進(jìn)行檢查規(guī)范。

四、今后打算及整改措施

一是進(jìn)一步提高對政治理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性。以講政治的態(tài)度對待理論學(xué)習(xí)，時刻保持清醒的政治頭腦，堅(jiān)持正確的政治方向，堅(jiān)定正確的政治立場，加強(qiáng)對科學(xué)發(fā)展觀、社會主義和諧社會理論的學(xué)習(xí)，在不斷提高自身政治理論水平的同時，注重理論與工作實(shí)踐結(jié)合。

二是加強(qiáng)思想政治工作，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。多深入基層調(diào)查了解情況，及時、準(zhǔn)確掌握干部思想動態(tài)，貫徹民主集中制，使黨組集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制更準(zhǔn)確、更嚴(yán)密；大力普及科學(xué)化、精細(xì)化管理理念，開展多種形式的教育活動，培養(yǎng)干部敢抓敢管、奮發(fā)有為和廉潔從稅的意識。

三是堅(jiān)持以人為本，用科學(xué)發(fā)展觀謀劃稅收各項(xiàng)工作。站在構(gòu)建和諧社會的戰(zhàn)略高度，立足稅務(wù)部門作為行政執(zhí)法和政府形象窗口的工作特點(diǎn)，把維護(hù)納稅人合法權(quán)益、滿足納稅人辦稅需求放在工作的突出位置，把激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性放在工作的突出位置；以良好的學(xué)風(fēng)陶冶干部，加強(qiáng)人文關(guān)懷，關(guān)心干部發(fā)展需求，真正把陽光照進(jìn)干部心里，讓干部有溫暖，有干勁，有目標(biāo)，熱愛工作，奉獻(xiàn)稅收，形成共同為**地稅事業(yè)努力奮進(jìn)的和諧愿景，為稅收工作提供強(qiáng)大的精神動力。

四是努力把審計成果變?yōu)楦鞑块T加強(qiáng)管理、改進(jìn)工作的措施。根據(jù)內(nèi)審和自查出現(xiàn)的問題，認(rèn)真吸取教訓(xùn)，切實(shí)加強(qiáng)整改。以“嚴(yán)”字當(dāng)頭，從自身做起，加強(qiáng)對財會知識的學(xué)習(xí)與宣傳，增強(qiáng)自身的財經(jīng)法律意識，加強(qiáng)對會計人員的教育、管理和監(jiān)督，提高依法理財水平。通過健全制度、尤其是抓好落實(shí)，切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)部管理，杜絕問題的再次發(fā)生。

五是結(jié)合師市特點(diǎn)，解決稅收發(fā)展的關(guān)鍵問題。就金融危機(jī)造成的經(jīng)濟(jì)下滑對經(jīng)濟(jì)及稅收的影響，深入企業(yè)、團(tuán)場開展稅收調(diào)研，進(jìn)行宏觀分析，及時提出發(fā)展經(jīng)濟(jì)、培植稅源的建設(shè)性意見，當(dāng)好師市黨委、政府的參謀助手，解決企業(yè)遇到的涉稅難題，保證有效發(fā)揮稅收對經(jīng)濟(jì)的宏觀調(diào)控作用；根據(jù)兵團(tuán)集約化、規(guī)模化的特點(diǎn)，構(gòu)建社會綜合治稅模式，突出地稅部門在經(jīng)濟(jì)、社會、環(huán)境全面協(xié)調(diào)發(fā)展中的地位和作用，形成管稅、征稅、納稅、協(xié)稅和用稅等多方面的良性互動；改進(jìn)和優(yōu)化納稅服務(wù)，構(gòu)建和諧征納環(huán)境，獨(dú)辟蹊徑地提供特色服務(wù)，在加強(qiáng)稅收征管的同時減輕納稅人負(fù)擔(dān)，方便納稅人辦稅，提高納稅人的稅法遵從度。

五、對局黨組的意見及建議

1.在抓大事、議大事方面，要加強(qiáng)調(diào)研，找準(zhǔn)重點(diǎn)和方向，提出科學(xué)、可行的措施。

2.在管人、帶人、育人以及整體凝聚力的提升方面，要加大力度，認(rèn)真規(guī)劃，多措并舉。

3.主要是提給我們班子的，鑒于黨組就兩個人，我和劉書記私下經(jīng)常進(jìn)行溝通，大事小事都通氣，但沒有形成固定的制度，建議黨組進(jìn)一步采取措施，通過完善制度，加強(qiáng)班子建設(shè)。

總之，我身上存在的問題可能不僅僅是以上總結(jié)的這幾個方面，或許還有一些我沒察覺的缺點(diǎn)，這需要在與同志們進(jìn)一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進(jìn)。今后，我愿和大家一起在開拓中前進(jìn)，把**地稅局的各項(xiàng)工作做得更好。

第五篇：2011黨支部民主生活會征求意見整改落實(shí)措施

2011年集美區(qū)安監(jiān)局黨支部民主生活會

征求意見整改落實(shí)措施

根據(jù)2011年市安監(jiān)局黨組民主生活會會前征求的意見及會上反映出來的問題，經(jīng)局黨組研究，制定如下整改措施：

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育：繼續(xù)堅(jiān)持周五學(xué)習(xí)日制度和中心組

學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)政治理論和安全生產(chǎn)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法和形式，提高學(xué)習(xí)效果，增強(qiáng)綜合素質(zhì)。

責(zé)任人：董建財

2、加強(qiáng)安全培訓(xùn)：組織企業(yè)進(jìn)行安全培訓(xùn)，對人員類別集中、數(shù)量較多的企業(yè)，可組織安排到企業(yè)進(jìn)行培訓(xùn)，加強(qiáng)對安全生產(chǎn)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，增強(qiáng)生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員、特種作業(yè)和其他從業(yè)人員的安全意識。

責(zé)任人：陳建煌

3、深入基層調(diào)研：局黨組成員繼續(xù)實(shí)行分片包干，定期開展安全生產(chǎn)工作調(diào)研活動。

煤礦每季度至少要指導(dǎo)服務(wù)1次。井下礦山每半年至少要指導(dǎo)服務(wù)1次；有重大隱患的礦山隨時指導(dǎo)企業(yè)整改隱患；其他礦山企業(yè)各縣局每兩個月指導(dǎo)服務(wù)1次。

責(zé)任人：陳長藝。

危化品一類企業(yè)每年至少指導(dǎo)服務(wù)3次，并要聘請專家

1對企業(yè)現(xiàn)場安全狀況進(jìn)行抽查每年不少于1次；危化品二類企業(yè)每年至少指導(dǎo)服務(wù)2次，并要聘請專家對企業(yè)現(xiàn)場安全狀況進(jìn)行抽查每年不少于1次；危化三類企業(yè)每年至少指導(dǎo)服務(wù)1次。

責(zé)任人：周亞福。

工礦企業(yè)每年至少指導(dǎo)服務(wù)兩次以上。對發(fā)現(xiàn)有安全隱患的企業(yè)，要隨時跟蹤指導(dǎo)服務(wù)，做到在監(jiān)管中服務(wù)，在服務(wù)中監(jiān)管，確保整改到位，堅(jiān)決消除安全隱患。

責(zé)任人：陳長藝。

4、提高工作效能：進(jìn)一步規(guī)范行政許可流程，簡化辦事程序，落實(shí)效能十項(xiàng)制度，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提高工作效能。

責(zé)任人：張雷。

5、應(yīng)急平臺建設(shè)。按照國家安監(jiān)總局“金安工程”部署要求，在與市應(yīng)急救援指揮平臺對接的基礎(chǔ)上，加快各縣（市）區(qū)安監(jiān)局、各縣（市）區(qū)非煤礦山、煤礦、危化企業(yè)的監(jiān)控系統(tǒng)的建設(shè)，實(shí)現(xiàn)集美區(qū)安監(jiān)局與各縣（市）區(qū)安監(jiān)局及相關(guān)企業(yè)的監(jiān)控系統(tǒng)的聯(lián)網(wǎng)。

責(zé)任人：張雷、陳長藝。

6、加強(qiáng)交流溝通。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要注意勞逸結(jié)合，既要會工作，也要會休息，經(jīng)常地開展談心活動，主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員之間、班子成員與分管科室之間要定期開展談心活動，交流思想，增進(jìn)感情，消除誤會，促進(jìn)工作。

責(zé)任人：董建財、陳建煌、陳長藝、周亞福、張雷。

7、干部綜合素質(zhì)。鼓勵在職干部采取多種形式進(jìn)行繼續(xù)教育和再學(xué)習(xí)，形成合理有序的干部知識結(jié)構(gòu)。加強(qiáng)與安全生產(chǎn)有關(guān)的業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，豐富學(xué)習(xí)形式，開展互幫互學(xué)，經(jīng)常舉辦演講會、輔導(dǎo)講座，適時組織到外地學(xué)習(xí)交流經(jīng)常等，提高學(xué)習(xí)效果，增強(qiáng)干部職工隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。繼續(xù)充分發(fā)揮黨委、共青團(tuán)、工會、婦委會等群團(tuán)組織的橋梁和紐帶作用，在工作之余，積極開展一些適合干部職工特點(diǎn)的豐富多彩的娛樂活動，關(guān)心干部職工的思想、工作、生活、身體、家庭等，進(jìn)一步促進(jìn)全局干部職工的團(tuán)結(jié)和諧。

責(zé)任人：董建財、陳建煌。