第一篇:班級(jí)小組合作學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)辦法
1101班學(xué)習(xí)小組評(píng)價(jià)細(xì)則:
一、學(xué)習(xí)方面
1、作業(yè)
每天最早交齊作業(yè)的小組+10分,以此類推,最后一組得一分。一人次不交-1分,由各科課代表負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)。
2、課堂表現(xiàn):課上認(rèn)真聽(tīng)講,積極發(fā)言,勇于表現(xiàn)自己并能夠完成組長(zhǎng)分配的任務(wù)+1分,課堂回答問(wèn)題錯(cuò)誤(老師檢查內(nèi)容),每人次—1分。
3、段考加分標(biāo)準(zhǔn)
期中、期末考試成績(jī)小組平均分由高到低一次+10——1分。個(gè)人進(jìn)步名次在校級(jí)50名以上+加5分,依次類推,最后+1分。在進(jìn)步基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的同學(xué)額外+1分。
4、單科狀元項(xiàng)加分
獲得單科狀元的同學(xué)班級(jí)一科次+2分。,校級(jí)一科次+5分。
二、紀(jì)律方面
1、課堂紀(jì)律
(1)上課(含自習(xí))遲到、早退;上課(含自習(xí))中間未經(jīng)老師允許出課堂(含上廁所)每人次—1分。
(2)上課(含自習(xí))期間不認(rèn)真學(xué)習(xí),做與學(xué)習(xí)無(wú)關(guān)的活動(dòng)的,如梳頭、吃東西、喝水、照小鏡、傳紙條、交頭接耳、有意抬頭、長(zhǎng)時(shí)間望窗外、左顧右盼、隨意流動(dòng)、肆意說(shuō)笑、不經(jīng)許可長(zhǎng)時(shí)間站立等每人次—1分。
(3)上課(含自習(xí))趴桌子、睡覺(jué)、看課外書、無(wú)故曠課一節(jié)每人次—1分。
(4)課堂被課任教師點(diǎn)名批評(píng)每人次—1分。
(4)下課在教室或者樓道打鬧、大聲說(shuō)笑、喧嘩者每人次—1分。
2、飯后紀(jì)律
進(jìn)教室后不在自己座位上;在教室吃東西;不學(xué)習(xí)。毀壞他人物品每人次—1分。
3、兩操紀(jì)律
早操遲到、說(shuō)話(包括站隊(duì)時(shí)和跑操時(shí))、入伍不抓緊站隊(duì),隨意晃動(dòng)每人次—1分 課間操無(wú)故不請(qǐng)假,有違紀(jì)行為每人次—1分
4、每天在學(xué)校事務(wù)中扣的分?jǐn)?shù),在班級(jí)中加倍扣分。
三、衛(wèi)生方面
腳下有空水瓶,廢紙,一人次-1分。
無(wú)故不值日,值日不認(rèn)真一人次-1分。
四、其他活動(dòng)
1、其他比賽,如演講、書法、學(xué)科競(jìng)賽等獲獎(jiǎng)同學(xué),一人次+2分;
2、為班集體主動(dòng)勞動(dòng),好人好事等,一人次+2分。
板報(bào),墻報(bào),展臺(tái)以小組為單位完成。酌情加減分。
五、其他說(shuō)明
1、其他臨時(shí)加減分由班主任負(fù)責(zé)。
2、本細(xì)則自2012年5月14日開(kāi)始實(shí)行。
第二篇:小組合作學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)
小組合作學(xué)習(xí)的評(píng)價(jià)
“合作學(xué)習(xí)課堂”是以學(xué)生為中心,教師的教是為了促進(jìn)學(xué)生的學(xué)。對(duì)學(xué)生的合作學(xué)習(xí)過(guò)程和效果進(jìn)行合理的評(píng)價(jià),更能否有效激勵(lì)學(xué)生學(xué)習(xí)熱情,相互團(tuán)結(jié)協(xié)作的一個(gè)重要因素。在教學(xué)評(píng)價(jià)中,我從以下方面進(jìn)行了嘗試:
一、分組均衡
對(duì)于小組評(píng)價(jià)體制我們?nèi)蕴幱诿鞯碾A段,首先在小組的劃分上,怎樣才是很合理的,怎樣才能達(dá)到絕對(duì)的公平?怎樣才能更好地調(diào)動(dòng)全體同學(xué)的積極性,怎樣才能發(fā)揮學(xué)習(xí)好的同學(xué)在小組中的作用?怎樣讓差一點(diǎn)的學(xué)生感到自身在小組中的價(jià)值,等等。這一些,都是我們?cè)谔剿髦忻媾R的問(wèn)題。
經(jīng)過(guò)幾次變動(dòng),現(xiàn)在我們的分組基本均衡。我把班里五十四人劃分成九組。根據(jù)綜合考評(píng)把全班同學(xué)分成6個(gè)檔次。第一檔次的九名同學(xué)依次為一至九組組長(zhǎng),也是每個(gè)小組的一號(hào)。然后組長(zhǎng)從每個(gè)檔次中自主挑選一名同學(xué)并根據(jù)考評(píng)成績(jī)依次編號(hào)。這樣六個(gè)組中同號(hào)的同學(xué)水平相當(dāng),利于老師評(píng)價(jià)。
注意,挑選組員時(shí),組長(zhǎng)要顧及視力、身高,學(xué)生優(yōu)、弱科目,盡量同桌組員可互補(bǔ),左右男女相間,每組性別比例恰當(dāng)。教師應(yīng)給予積極地協(xié)調(diào),保證分組既公平均衡又利于學(xué)生的發(fā)展。每組學(xué)生面面相對(duì)而坐,座次由組長(zhǎng)和組員自主決定。每周小組間互換位置,這樣每位同學(xué)都有坐在第一排的機(jī)會(huì)。
二、確定詳實(shí)的評(píng)價(jià)制度
1、小組分工明確
“良好的開(kāi)端是成功的一半”,建立合作小組時(shí),要讓學(xué)生做到“四個(gè)明確,一個(gè)到位”。四個(gè)明確就是明確小組合作的方法與形式,使學(xué)生能合作,會(huì)合作;明確每個(gè)成員的職責(zé),每位學(xué)生一個(gè)角色,有形象代言人、聯(lián)絡(luò)員、發(fā)言人等;明確方法,只有明確方法,才能使學(xué)生會(huì)合作;明確競(jìng)賽規(guī)則,只有明確組間的競(jìng)賽規(guī)則,才能使學(xué)生參與合作中的競(jìng)爭(zhēng)學(xué)習(xí)。這些內(nèi)容要上墻到位,使隱性的內(nèi)容,轉(zhuǎn)化成顯性的內(nèi)容。
2、細(xì)化評(píng)價(jià)欄目
中學(xué)生逐漸顯露出成人化的心態(tài),或事不關(guān)己高高掛起,或礙于情面,或膽小怕事,或貪圖小利,或于己無(wú)益的事不做等等。雖然他們心中存有是非美丑善惡的標(biāo)準(zhǔn),卻不表現(xiàn)出來(lái),從客觀上助長(zhǎng)了歪風(fēng)邪氣,無(wú)益于正確輿論的形成與作用的發(fā)揮。所以要細(xì)化評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),使學(xué)生在具體的評(píng)價(jià)項(xiàng)目上,明確應(yīng)該做什么、怎樣做,并且要常抓不懈。
我班四壁墻壁上醒目地列出以下專欄:1,課堂表現(xiàn)榜。(每節(jié)課各任課老師通過(guò)提問(wèn)、展示、競(jìng)賽、習(xí)題反饋等各個(gè)方面對(duì)九個(gè)小組進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),給優(yōu)秀小組畫星)2,各科作業(yè)欄。(語(yǔ)數(shù)英等作業(yè)由科代表每天板書,公布欠交、優(yōu)秀、質(zhì)劣作業(yè)名單)3,勵(lì)志語(yǔ):每天一換,全班征集并評(píng)比 4, 優(yōu)秀作業(yè)展示臺(tái)。5,七嘴八舌議一議,群策群力獻(xiàn)計(jì)謀。(讓同學(xué)們關(guān)注并相討班中熱點(diǎn)話題,征集并評(píng)比稿件)6,賞心悅目我的作品。(讓同學(xué)們自己創(chuàng)作)7,我是班里一分子,我的體會(huì)您分享。(同學(xué)們提供稿件,語(yǔ)文小組篩選稿件)8,我的興趣,我的收藏。(展示同學(xué)們豐富多彩的課外生活)
3、全方位競(jìng)賽
以上八項(xiàng)欄目均有負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)人工作出色者加分。(1)課堂上回答問(wèn)題優(yōu)勝者加分。此項(xiàng)有很大的空間,可靈活使用,各任課老師參與。如以小組為單位出必答題,搶答題,分?jǐn)?shù)可加可扣。(2)某科作業(yè)被評(píng)為優(yōu)秀,優(yōu)秀勵(lì)志語(yǔ)被采用,熱點(diǎn)話題稿件被采用,好的收藏、書、畫作品被采用者一律加分。(3)課前準(zhǔn)備,自習(xí)課,集會(huì),體操,眼操,校服,學(xué)生證佩戴等,優(yōu)者加分,違紀(jì)者扣分。(4)老師當(dāng)眾表?yè)P(yáng),拾金不昧,爭(zhēng)做好事,級(jí)賽,校賽獲獎(jiǎng)?wù)呒臃帧#?)“衛(wèi)生值日” 能拿A 級(jí)者加分,逃跑或馬虎者扣分。(6)其他。(附班級(jí)量化考評(píng)細(xì)則)
4、獎(jiǎng)罰制完善
平時(shí)量化分的記錄一定要由專人負(fù)責(zé),記清楚加分的時(shí)間以及為什么加分,個(gè)人的和小組的要分開(kāi)記清楚,方便最后評(píng)選出個(gè)人量化分的優(yōu)勝者。評(píng)價(jià)分為短期(一天),中期(一周)和長(zhǎng)期(一月或一學(xué)期)作獎(jiǎng)罰。根據(jù)上述加扣分規(guī)則,每天下午5:00截止,小組總分前三名可以馬上自由活動(dòng),其余同學(xué)繼續(xù)自學(xué)。一周累計(jì),總分后三名小組要做義務(wù)打掃教師辦公室等勞動(dòng)。一月累計(jì),總分前三名小組可得發(fā)給家長(zhǎng)的喜報(bào)。
由于加、扣分工作量大,所以我安排了每天一位值日班長(zhǎng)。并提前培訓(xùn)值日班長(zhǎng)和小組長(zhǎng),動(dòng)員組員們熱心幫助“扣分大戶”們“改過(guò)自身”,其他組員要奮力從各方面加分。對(duì)后進(jìn)生仍然要堅(jiān)持經(jīng)常談心,關(guān)注他們的點(diǎn)滴進(jìn)步。
5、班級(jí)分組競(jìng)賽注意事項(xiàng)
要注意處理好“競(jìng)爭(zhēng)與合作”的關(guān)系,以免出現(xiàn)勾心斗角心,自私自利的現(xiàn)象,或者課堂上只顧加分不注意聽(tīng)課的現(xiàn)象。學(xué)生對(duì)新事物的新鮮感有一定的“有效期”,應(yīng)在恰當(dāng)?shù)臅r(shí)間稍微變換一下花樣。
小組合作教學(xué)的實(shí)施增強(qiáng)了同學(xué)們的合作互助精神。班里面壞人壞事發(fā)現(xiàn)早,好處理,好人好事大量涌現(xiàn)。學(xué)習(xí)困難的同學(xué)在其他同學(xué)的幫助下、監(jiān)督下,找到了學(xué)習(xí)的動(dòng)力和信心,課堂氣氛空前熱烈,真正實(shí)現(xiàn)了學(xué)生成為課堂、校園的主體。
第三篇:小組評(píng)價(jià)辦法
9.2高效課堂學(xué)習(xí)小組管理暨評(píng)價(jià)方法
一、指導(dǎo)思想
為了提高課堂學(xué)習(xí)的實(shí)效性,落實(shí)學(xué)校科研興校戰(zhàn)略,本著對(duì)每一個(gè)學(xué)生負(fù)責(zé)的原則,決定在學(xué)校與年級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)下,在本班推行分組合作學(xué)習(xí)的課堂教學(xué)模式。
二、管理形式
1.根據(jù)本班的實(shí)際情況,參考本次月考與開(kāi)學(xué)初的分班成績(jī),把班組分成6個(gè)小組。2.每組設(shè)7人。
3.設(shè)一名組長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)全組內(nèi)的工作,學(xué)習(xí)和生活。設(shè)政教組長(zhǎng)和教研組長(zhǎng)各一名,政教組長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)本組考勤以及兩操、自習(xí)課時(shí)的紀(jì)律、本小組所屬范圍內(nèi)的清潔衛(wèi)生檢查,督促本組成員做好保潔工作。教研組長(zhǎng)負(fù)責(zé)本小組學(xué)習(xí)以及學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)、收發(fā)導(dǎo)學(xué)案或試卷和負(fù)責(zé)展示疑難問(wèn)題的解法指導(dǎo)
三、評(píng)價(jià)方法
(一)采取積分制 1.學(xué)習(xí)管理
(1)小組量化積分,每組的1號(hào)2號(hào)答對(duì)問(wèn)題得2分,3號(hào)4號(hào)答對(duì)問(wèn)題得4分,5號(hào)6號(hào)答對(duì)得6分,7號(hào)答對(duì)得8分。答錯(cuò)的,對(duì)應(yīng)扣掉4分、3分、2分、1分。(2)作業(yè)小組之間互查:組長(zhǎng)檢查兩位副組長(zhǎng),兩位副組長(zhǎng)分別檢查2-3名同學(xué),如實(shí)匯報(bào)到課代表處,不能及時(shí)完成的,一經(jīng)檢查出來(lái),扣除該小組每人次1分。如組長(zhǎng)
檢查后隱瞞不報(bào)的,扣該小組積分4分一次。(這兩項(xiàng)的積分由課代表記錄,到星期五下午全部課程結(jié)束后,交張翠處匯總。)
(3)各小組起一個(gè)自己的名號(hào),并組內(nèi)商定本組口號(hào),做成牌子放在桌子上,便于老師積分。
(4)小組經(jīng)討論后形成本組組規(guī),由紀(jì)律組長(zhǎng)形成定稿后參照?qǐng)?zhí)行,每周評(píng)定小組先進(jìn)個(gè)人和落后個(gè)人,實(shí)施相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)和處罰。
(5)班主任對(duì)周練成績(jī)加以評(píng)定,進(jìn)步與退步的給予相應(yīng)的加分或扣分。2.紀(jì)律管理
(1)組長(zhǎng)和紀(jì)律組長(zhǎng)同為第一責(zé)任人,嚴(yán)禁課堂亂講話,課間則根據(jù)情況講解學(xué)習(xí),共同提高。對(duì)違反紀(jì)律的同學(xué),由班主任或老師宣布扣除相應(yīng)小組積分每人次2分。(2)對(duì)于未穿校服的同學(xué),無(wú)論是否影響班級(jí)在年級(jí)中的積分,一律扣除每人次1分;在校園內(nèi)騎車、邊走邊吃、亂拋亂扔,說(shuō)臟話、一經(jīng)被學(xué)生會(huì)查實(shí),并通報(bào),扣班級(jí)總積分,該小組扣2分。就寢遲到,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)講話,吃飯遲到、上課遲到的扣2分每人次(包括走讀生)。3.衛(wèi)生管理 把班級(jí)劃分為若干衛(wèi)生區(qū)域,原值周組完成值日后,由各小組負(fù)責(zé)本小組的保潔工作。如有保潔不到位的,每有一處垃圾,扣該小組積分5分。(此項(xiàng)工作由于高天嬌同學(xué)負(fù)責(zé)檢查,張馨萍同學(xué)記錄,每天晚自習(xí)前交張翠處匯總。)
(二)獎(jiǎng)懲措施
1.每周一小評(píng),綜合學(xué)習(xí)、衛(wèi)生與紀(jì)律三項(xiàng)得分,每周得分前兩名的為優(yōu)秀學(xué)習(xí)小組,并按各組的得分高低,依次選擇座位。
2.周月一大評(píng),由班主任根據(jù)本月各組的積分情況,評(píng)定前兩名為優(yōu)勝小組,后兩名為落后小組。落后小組的同學(xué)要向優(yōu)勝小組的同學(xué)買本子作為獎(jiǎng)勵(lì)。
3.對(duì)本月中連續(xù)兩次處于后兩名的小組,責(zé)成該組成員每人寫一份500字的情況說(shuō)明書。
9.2學(xué)習(xí)小組積分細(xì)則(暫行)
評(píng)分內(nèi)容:
一、文化方面
(一)按班級(jí)1—8 9—16 17—24 25—32 33—42 名次檔次實(shí)行小組積分制,每組基礎(chǔ)分為100分。每次周練進(jìn)入1—8名的,每多1人加小組8分,進(jìn)入9—16名的,每多1人加小組6分,進(jìn)入17—24名的,每多1人加小組4分,進(jìn)入25—32名的,每多1人加小組3分,多進(jìn)入33—42名的每多1人加小組2分;反之每名次檔次少1人則依次減8分、6分、4分、3分、2分、1分。
二)每次月考以進(jìn)入年級(jí)前60名、前120名、前180名、前240名人數(shù)計(jì)分,與原有人數(shù)比較,每名次檔次多1人,則依次給小組加15分、10分、6分、4分、2分;反之則
扣相應(yīng)的分?jǐn)?shù)。
(三)每節(jié)課課堂積極程度,由各位任課老師考評(píng),所加分?jǐn)?shù)由老師記錄在黑板上方小組對(duì)應(yīng)位置,同時(shí)當(dāng)堂課紀(jì)律表現(xiàn)差的小組扣分也由老師記錄在對(duì)應(yīng)位置,課后由高嘉儀同學(xué)統(tǒng)一記錄,每周評(píng)定一次,交班主任處。
二、衛(wèi)生方面 組長(zhǎng)應(yīng)督促本組組員養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣做到不隨地葉痰,不亂扔垃圾,不將零食帶到教室。如果發(fā)現(xiàn)的,每1人次扣小組積分1分。如果本周沒(méi)有扣分的小組,則加2分。
三、紀(jì)律方面 發(fā)現(xiàn)有上課遲到的,每有1人數(shù)扣小組積分1分。自習(xí)課上有說(shuō)話的,每有1人次扣小組積分1分。考試作弊者,每有一人次扣小組1分。但小組長(zhǎng)如違反紀(jì)律的,雙倍扣分,并提出嚴(yán)厲批評(píng)。如果本周沒(méi)有扣分的,則加2分 評(píng)定方法:
一、每周一小評(píng) 根據(jù)上述三大方面,每周匯總一次,評(píng)出冠亞軍,坐到冠亞軍席上。
二、每月一大評(píng) 每次月考結(jié)束后對(duì)本月總成績(jī)加以匯總,評(píng)定名次。冠亞軍小組仍入坐冠亞軍席。并實(shí)行本子獎(jiǎng)勵(lì)制度。
注:本細(xì)則正在不斷完善之中,歡迎各位老師、同學(xué)多提寶貴意見(jiàn)。
第四篇:小組合作學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)機(jī)制
三河市第七中學(xué)
八年級(jí)課堂學(xué)習(xí)小組活動(dòng)評(píng)價(jià)機(jī)制 語(yǔ)文
1、培訓(xùn)組長(zhǎng)
(1)、要有信心、耐心、細(xì)心和恒心
(2)、合理安排時(shí)間(課余時(shí)間)組織小組成員學(xué)習(xí)鞏固知識(shí)
2、合作方法
(1)復(fù)習(xí)鞏固交流遵循的一個(gè)原則:小組內(nèi)誰(shuí)弱誰(shuí)先說(shuō)(組長(zhǎng)指明)
(2)互相講解把握一個(gè)格式:這個(gè)問(wèn)題應(yīng)該怎樣想(思路)?為什么這樣想(依據(jù))?
3、評(píng)價(jià)內(nèi)容及方法
(1)評(píng)價(jià)預(yù)習(xí)完成情況 按 5、3、1分賦分
(2)課上學(xué)習(xí)任務(wù)完成情況 按1-3分加分
(3)發(fā)言情況按1-3分加分
(4)按所提問(wèn)題的難易程度 按5、3、2分賦分
(5)組內(nèi)成員作業(yè)完成情況,聽(tīng)、寫、背誦情況 按5、3、1分賦分 數(shù)學(xué)
一、評(píng)價(jià)原則
1、以小組為單位進(jìn)行評(píng)價(jià)
個(gè)人的優(yōu)秀并不優(yōu)秀,小組的優(yōu)秀才是真正的優(yōu)秀,這樣強(qiáng)化學(xué)生的團(tuán)隊(duì)意識(shí),督促他們?cè)谛〗M內(nèi)開(kāi)展互助,提高本小組的水平,營(yíng)造你追我趕的競(jìng)爭(zhēng)氛圍
2、以中、下等生為主要評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行組內(nèi)問(wèn)責(zé)制
課堂上不僅看這個(gè)小組成員的發(fā)言次數(shù),更著重參與發(fā)言的人數(shù),一個(gè)優(yōu)秀不代表全組的成員,這樣就解決了好生服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),差生不夠自覺(jué),不懂問(wèn)題不主動(dòng)問(wèn)的行為
二、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)如下
1、作業(yè)情況:每天早讀前由各小組長(zhǎng)對(duì)學(xué)生作業(yè)及預(yù)習(xí)情況進(jìn)行交叉循環(huán)式抽查、檢查,責(zé)任明確,融洽各方面,及時(shí)做詳細(xì)記錄。作業(yè)完成且完成較好的得1分,作業(yè)未完成或不好的不得分,小組滿分4分
2、發(fā)言次數(shù)記錄:小組發(fā)言人數(shù),次數(shù)每周統(tǒng)計(jì),及時(shí)給予表彰
3、每小組合作探究后,小組同學(xué)全會(huì)了,方可到黑板上板書,每次小組發(fā)言或板書準(zhǔn)確的按滿分10分賦分,錯(cuò)誤的酌情扣分。其他小組及時(shí)改正正確的給予加適當(dāng)?shù)姆謹(jǐn)?shù)
4、違紀(jì)情況:在小組活動(dòng)中,不遵守課堂規(guī)則,不積極發(fā)言,學(xué)生回答問(wèn)題時(shí),不注意聽(tīng)講,三心二意,東張西望,隨意談話等不良行為發(fā)生的,給予扣分處分 英語(yǔ)
物理
1、能按質(zhì)按量完成導(dǎo)學(xué)案每人加1分
2、積極回答問(wèn)題加1分,積極回答問(wèn)題且答案正確加2分
3、主動(dòng)到黑板板書做答加2分,主動(dòng)到黑板作答且答案正確加3分
4、小組成員能自主學(xué)習(xí),課堂活動(dòng)積極參與,成員間團(tuán)結(jié)協(xié)作,發(fā)言積極效果非常好的小組每人加3分;效果很好的,小組每人加2分;效果一般的,小組每人加1分
5、周末,各小組長(zhǎng)上交班長(zhǎng),各組情況,班長(zhǎng)統(tǒng)計(jì)出各組情況及表現(xiàn)最佳的20人,給予獎(jiǎng)勵(lì)。
政治
一、分組設(shè)置
1、按各班的小組配置,對(duì)組長(zhǎng)提出要求
(1)要有責(zé)任心,且細(xì)致認(rèn)真
(2)課上做到合理安排時(shí)間,不能耽誤自己的學(xué)業(yè),做到統(tǒng)籌兼顧,體現(xiàn)雙贏原則
(3)班上安排一名記錄員,做到實(shí)事求是
2、做到按統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)打分,達(dá)到最優(yōu)效果
二、評(píng)價(jià)方法
1、對(duì)預(yù)習(xí)情況予以評(píng)價(jià):回答正確的予以加5分,對(duì)課堂上表現(xiàn)不完全正確的酌情扣分,教師把握尺度
2、對(duì)課堂上完成學(xué)習(xí)任務(wù)情況予以評(píng)價(jià),評(píng)價(jià)方法同13、對(duì)課堂作業(yè)完成情況予以評(píng)價(jià),評(píng)價(jià)方法同1
歷史
地理
一、組長(zhǎng)要求
1、組長(zhǎng)語(yǔ)言表達(dá)能力要強(qiáng),且有較強(qiáng)的團(tuán)結(jié)協(xié)作能力
2、每組組長(zhǎng)安排一名記錄員,及時(shí)做好課堂記錄
二、評(píng)價(jià)內(nèi)容和方法
1、評(píng)價(jià)學(xué)習(xí)任務(wù)完成情況;依據(jù)回答問(wèn)題的完成程度 按3-1分加分
依據(jù)學(xué)生的發(fā)言情況按3-1分加分
2、依據(jù)問(wèn)題的難易和回答情況 按5、3、2分加分
3、對(duì)于組內(nèi)成員,依據(jù)聽(tīng)寫、背誦、作業(yè)完成情況 按5、3、1分加分
生物
原則:以小組為單位,實(shí)行加分制
1、舉手回答問(wèn)題:學(xué)生積極參回答教師提出的問(wèn)題,回答正確加3分,不正確酌情扣分,(教師掌握)回答不正確或不全面,其他組補(bǔ)充回答正確給本組加2分
2、小組活動(dòng):在小組討論情況及討論結(jié)果時(shí)視情況給予2-3分
3、作業(yè)完成情況:由組長(zhǎng)進(jìn)行本組成員的作業(yè)檢查并賦分,教師抽查相結(jié)合的辦法,最高按5分賦分,不好的酌情扣分
4、聽(tīng)寫:主要應(yīng)用新課前及復(fù)習(xí)時(shí)的知識(shí)點(diǎn)檢查,全對(duì)的同學(xué)按3分賦分,同組同學(xué)累加
5、常規(guī)表現(xiàn):如果課堂上沒(méi)有特別的活動(dòng),則根據(jù)課堂上表現(xiàn)對(duì)有積極配合老師講課的小組按3-5分賦分,每堂課控制在5組以下
第五篇:小組合作學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)總結(jié)
小組合作學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)總結(jié)
隨著教育的不斷改革和創(chuàng)新,我們目前的教學(xué)模式也發(fā)生了很大的變化。“以學(xué)生為主體,教師為主導(dǎo)”“把課堂還給學(xué)生”“讓個(gè)學(xué)生成為課堂學(xué)習(xí)的主人” “讓每個(gè)學(xué)生都成功”等這些口號(hào)的呼聲也越來(lái)越高。鑒于此,我們也把這種課堂教學(xué)模式引入了我們的教學(xué)中,但是在使用過(guò)程中,往往會(huì)因?yàn)闆](méi)有評(píng)價(jià)或者評(píng)價(jià)不夠細(xì)致、具體、全面,而沒(méi)有引起學(xué)生對(duì)小組合作學(xué)習(xí)的重視,更沒(méi)有發(fā)揮此學(xué)習(xí)模式的魅力所在。所以我們針對(duì)這些問(wèn)題,開(kāi)展了以下嘗試,制定相應(yīng)的評(píng)價(jià)機(jī)制,從而更快地推進(jìn)小組合作學(xué)習(xí)模式,來(lái)培養(yǎng)出全面發(fā)展的高素質(zhì)綜合技能人才。
一、小組合作學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)的意義
現(xiàn)在學(xué)生普遍基礎(chǔ)薄弱,沒(méi)有明確的學(xué)習(xí)目標(biāo)和學(xué)習(xí)動(dòng)力,沒(méi)有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和正確的學(xué)習(xí)方法,最重要的一點(diǎn)是自控能力很差,所以造成了學(xué)習(xí)氛圍不濃、學(xué)習(xí)成績(jī)不明顯、綜合素質(zhì)不高等現(xiàn)象。為了更好地改善我們的教學(xué),我們引入了把“將集體智慧最大化”的合作學(xué)習(xí)浸潤(rùn)于學(xué)習(xí)活動(dòng)之中,營(yíng)造了“君子和而不同”的人際情境。美國(guó)明尼蘇達(dá)州大學(xué)教育心理學(xué)教授DavidW.Johnson將“合作”作用表述為“將集體智慧最大化”。合作能聚合智慧,能造出無(wú)數(shù)個(gè)“諸葛亮”!“合作能使本組脫穎而出,卓而不群”也是學(xué)生們的共識(shí)。通過(guò)“小組合作評(píng)價(jià)”有意識(shí)的對(duì)“小組合作”加以引導(dǎo),力爭(zhēng)促成合作意識(shí)在學(xué)生的心里與日俱重、落地生根。小組合作學(xué)習(xí)模式,隨著一步步的試行發(fā)現(xiàn),學(xué)生的表現(xiàn)雖比以前有很大改觀,課堂氣氛也有明顯的變化,但是,從中也發(fā)現(xiàn)了很多問(wèn)題,比如:
1、個(gè)別小組間為了爭(zhēng)分無(wú)謂耽誤學(xué)習(xí)時(shí)間,影響課堂秩序;
2、有的同學(xué)只是為了得分而忽視了能力的學(xué)習(xí); 3:有的學(xué)生對(duì)什么都無(wú)所謂,得分與否全然不顧;
4、有的同學(xué)為了補(bǔ)充后的得分,故意挑“毛病”,可謂是雞蛋里挑骨頭,也因此打亂整個(gè)教學(xué)計(jì)劃,甚至有的課堂會(huì)因此而失控??所以,構(gòu)建合理的、有效的評(píng)價(jià)勢(shì)在必行。
二、小組合作學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)的作用
作用概括總結(jié)如下:
1、改善課堂秩序,調(diào)節(jié)學(xué)習(xí)氛圍,提高教學(xué)質(zhì)量,讓課堂教學(xué)充滿活力,讓我們的學(xué)生學(xué)之有效,在鍛煉的同時(shí),時(shí)時(shí)以培養(yǎng)能力、提高技能為導(dǎo)向,以檢測(cè)知識(shí)掌握、能力獲得為準(zhǔn)繩,貫穿課堂始終,讓學(xué)生有目的地學(xué)習(xí),有目的地參與,有目的地鍛煉,有目的地發(fā)展,每節(jié)都有收獲,每人都有所得,每天都有提高,因人而宜,讓學(xué)生都能得到與之相輔的能力鍛煉。
2、有利于增強(qiáng)學(xué)生的自信心、成就感、自我欣賞能力和自我判斷能力,能改變學(xué)生學(xué)習(xí)的態(tài)度和學(xué)習(xí)觀念,讓學(xué)生學(xué)會(huì)如何適應(yīng)環(huán)境,如何自主學(xué)習(xí),有利于建立學(xué)生競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),能夠自我管理、自我約束和鞭策,使他們以后更容易適應(yīng)社會(huì)工作中的獎(jiǎng)罰制度。
3、有利于培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣、學(xué)習(xí)方式方法、自主合作學(xué)習(xí)的習(xí)慣。
4、有助于學(xué)生團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和集體榮譽(yù)感的加強(qiáng),有助于學(xué)生的心理素質(zhì)和德育方面的培養(yǎng)及教育。
5、有利于發(fā)掘?qū)W生多方面的潛能,幫助學(xué)生認(rèn)識(shí)自我,建立自信,充分發(fā)揮評(píng)價(jià)的教育功能。
6、養(yǎng)成了關(guān)注同伴,為同伴之喜而喜,為同伴之憂而憂的良好的人際交往心態(tài);學(xué)會(huì)了在合作學(xué)習(xí),在合作中評(píng)價(jià)并促成了全班同學(xué)合作;提高了書面語(yǔ)言的表達(dá)能力。
三、評(píng)價(jià)內(nèi)容
在課堂教學(xué)中,教師的評(píng)價(jià)要具有鼓勵(lì)性、針對(duì)性、指導(dǎo)性和全面性:既注重結(jié)果性評(píng)價(jià),又重視學(xué)生學(xué)習(xí)過(guò)程性評(píng)價(jià);既注重絕對(duì)性的評(píng)價(jià),又重視相對(duì)性的評(píng)價(jià);既注重學(xué)生技能性評(píng)價(jià),又重視學(xué)生綜合素養(yǎng)的評(píng)價(jià)。
而此評(píng)價(jià)體系又分為兩大部分,分別是:教師評(píng)價(jià)和學(xué)生自評(píng)。具體為:
1、教師評(píng)價(jià):(用分對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)行量化促進(jìn))
評(píng) 價(jià) 內(nèi) 容體
備注
加分項(xiàng)
學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度端正,精力集中
個(gè)人表現(xiàn)
學(xué)習(xí)認(rèn)真、細(xì)致、效率高
回答問(wèn)題積極主動(dòng),競(jìng)爭(zhēng)參與意識(shí)強(qiáng)
語(yǔ)言組織大方得體、邏輯性強(qiáng) 勇于接受大家的考驗(yàn)且順利過(guò)關(guān)(說(shuō)明自學(xué)到位)
能挖掘出新問(wèn)題或有新發(fā)現(xiàn)
能用心聆聽(tīng)他人/組的講解,提出質(zhì)疑、虛心求教
小組成員認(rèn)真準(zhǔn)備,合理分工,積極應(yīng)戰(zhàn)
小組合作
各成員能主動(dòng)關(guān)注身邊弱勢(shì)群體,共同進(jìn)步
小組展示時(shí)積極配合、全員參與,適當(dāng)?shù)氖褂玫谰撸瑯邮叫路f,集體展示主題鮮明、簡(jiǎn)潔、有條不紊
板書認(rèn)真、形式多樣、板面整潔、重點(diǎn)突出
知識(shí)掌握過(guò)關(guān)率90%以上(各成員榮辱與共)
明:1)進(jìn)步較快的可適當(dāng)給予鼓勵(lì)加分
2)根據(jù)學(xué)生表現(xiàn)可逐步提高加分標(biāo)準(zhǔn),以求學(xué)生更高層次發(fā)展
3)突發(fā)事件發(fā)生,教師可根據(jù)德育教育為先原則適當(dāng)進(jìn)行鼓勵(lì)加分
扣分項(xiàng)
討論問(wèn)題跑題、談與主題無(wú)關(guān)的話題
先警告后懲罰
不服從小組管理及安排
取笑他人或起哄
小組間因得分發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)擾亂課堂秩序
不遵守課堂紀(jì)律、玩手機(jī)、看閑書、發(fā)呆、搞小動(dòng)作等
教師的評(píng)價(jià)對(duì)激勵(lì)學(xué)生參與活動(dòng)、提高合作學(xué)習(xí)質(zhì)量有著十分重要的作用,因此教師的評(píng)價(jià)一定要有鼓勵(lì)性、針對(duì)性、指導(dǎo)性和全面性。一是重視個(gè)人評(píng)價(jià)與小組集體評(píng)價(jià)相結(jié)合。通過(guò)評(píng)價(jià)促進(jìn)小組成員之間互學(xué)、互幫、互補(bǔ)、互促;二是重視學(xué)習(xí)過(guò)程評(píng)價(jià)與學(xué)習(xí)結(jié)果評(píng)價(jià)相結(jié)合。教師除對(duì)小組學(xué)習(xí)結(jié)果進(jìn)行恰如其分的評(píng)價(jià)外,更要注重對(duì)學(xué)習(xí)過(guò)程中學(xué)生的合作態(tài)度、合作方法、參與程度的評(píng)價(jià),要更多地去關(guān)注學(xué)生的傾聽(tīng)、交流、協(xié)作情況,對(duì)表現(xiàn)突出的小組和個(gè)人及時(shí)給予充分肯定和生動(dòng)有趣的獎(jiǎng)勵(lì)。
2、學(xué)生自評(píng)與互評(píng):(從“攻心”的角度出發(fā),讓學(xué)生自由、客觀地認(rèn)識(shí)自己,從而督促學(xué)生進(jìn)步)評(píng)價(jià)內(nèi)容
答案
這節(jié)課你努力了嗎?
本節(jié)課你有幾次發(fā)言?
你有沒(méi)有談?wù)撆c學(xué)習(xí)無(wú)關(guān)的內(nèi)容?
黑板上有沒(méi)有留下你的痕跡?
你今天成為“挑戰(zhàn)者”了嗎?
你有幾次幫助過(guò)其他人?
你是小組的主力軍嗎?
你對(duì)自己今天的表現(xiàn)有哪些不滿?
你對(duì)自己小組今天的表現(xiàn)有哪些不滿?
說(shuō)明:本表內(nèi)容不予量化,只是對(duì)學(xué)生進(jìn)行心理測(cè)試,讓學(xué)生養(yǎng)成“總結(jié)、反思”的習(xí)慣,同時(shí)樹(shù)立新的奮斗目標(biāo)。
傳統(tǒng)的評(píng)價(jià)方式,多為教師對(duì)學(xué)生的單項(xiàng)評(píng)價(jià),評(píng)價(jià)的主導(dǎo)在教師,學(xué)生是評(píng)價(jià)的對(duì)象。因而學(xué)生只有接受評(píng)價(jià)的結(jié)果,沒(méi)有參與評(píng)價(jià)的意識(shí),抑制了學(xué)生自我管理、自我激勵(lì)的能力。我們教的學(xué)生是一個(gè)個(gè)鮮活的有生命力的群體,他們有思想、有意識(shí)。在課堂上,我們千萬(wàn)不能忽視了學(xué)生這一學(xué)習(xí)活動(dòng)的主體對(duì)自己和同學(xué)的評(píng)價(jià)。因?yàn)閺膶W(xué)生的角度看事物會(huì)有不同于我們成人的看法和見(jiàn)解。因此在語(yǔ)文課堂上要注重同學(xué)間的互相評(píng)價(jià)。
四、從評(píng)價(jià)的要求來(lái)看
1、評(píng)價(jià)要及時(shí)
小組合作評(píng)價(jià)根據(jù)各班級(jí)學(xué)生的實(shí)際情況,教師靈活選取評(píng)價(jià)內(nèi)容,以調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)為主要目的,多注重過(guò)程,及時(shí)、快速地對(duì)學(xué)生表現(xiàn)給予評(píng)價(jià)響應(yīng)。教師的及時(shí)、積極的評(píng)價(jià)會(huì)給學(xué)生小組和個(gè)人以繼續(xù)學(xué)習(xí)的動(dòng)力,無(wú)論是肯定的或是否定的評(píng)價(jià),都表明教師在關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí),這對(duì)于學(xué)生來(lái)講也是一種心理的需要。
2、評(píng)價(jià)要公平客觀
雖然新課程標(biāo)準(zhǔn)下的評(píng)價(jià)觀注重發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點(diǎn)給出積極的評(píng)價(jià),但如果教師在評(píng)價(jià)時(shí)偏離常軌,一味去“討好”學(xué)生,效果可能適得其反,學(xué)生可能會(huì)覺(jué)得教師太“假”,從而可能不信任教師,對(duì)教師產(chǎn)生抵觸的心理。在對(duì)小組進(jìn)行評(píng)價(jià)時(shí),也不能因?yàn)槟承〗M內(nèi)有優(yōu)等生就對(duì)此小組特別“照顧”,明顯的偏袒、有失公正、公平,會(huì)損害大多數(shù)小組和成員的利益,終使教學(xué)效果大打折扣。
3、評(píng)價(jià)要具體
教師在評(píng)價(jià)小組和個(gè)人時(shí),要注意作出恰如其分的、具體的評(píng)價(jià),模棱兩可的評(píng)價(jià)、含糊的評(píng)價(jià)對(duì)學(xué)生的成長(zhǎng)和進(jìn)步?jīng)]有益處。如:對(duì)學(xué)生朗讀的評(píng)價(jià),不采用“讀得不錯(cuò),很好”這類籠統(tǒng)的評(píng)價(jià)語(yǔ),要根據(jù)學(xué)生朗讀的實(shí)際水平進(jìn)行評(píng)價(jià),“讀得有感情,把詩(shī)人心情都表達(dá)出來(lái)了”“你真是作者的知音啊!”對(duì)學(xué)生回答問(wèn)題的評(píng)價(jià)要采用鼓勵(lì)、引導(dǎo)、點(diǎn)撥。在學(xué)生回答不正確或不完全正確時(shí),可采用“敢于積極發(fā)表意見(jiàn),但思路要換一換”,“這個(gè)問(wèn)題,答對(duì)了一半,也是一分貢獻(xiàn),另一半,再想想,老師相信你一定會(huì)想出來(lái)的。”等等。這樣的評(píng)價(jià)會(huì)讓學(xué)生感到態(tài)度誠(chéng)懇,學(xué)習(xí)的成果得到肯定,也給學(xué)生指出了明確的努力方向。
4、評(píng)價(jià)方式要多元化
教師對(duì)于學(xué)生課堂表現(xiàn)給予評(píng)價(jià)時(shí),可采用多種方式:言語(yǔ)的鼓勵(lì)、眼神的交流、會(huì)意的微笑、虔誠(chéng)的肢體動(dòng)作等。多元化的評(píng)價(jià)方式會(huì)拉近我們師生間的感情,會(huì)讓我們的課堂充滿溫情和力量。
5、評(píng)價(jià)要多層面
教師評(píng)價(jià)不僅要關(guān)注學(xué)生的學(xué)業(yè)成績(jī),更要關(guān)注學(xué)生的細(xì)節(jié)表現(xiàn)及點(diǎn)滴進(jìn)步,這樣多層面的評(píng)價(jià)有利于發(fā)掘?qū)W生多方面的潛能,促進(jìn)學(xué)生全面健康的發(fā)展。
“小組合作學(xué)習(xí)”是新課程所倡導(dǎo)的一種新的學(xué)習(xí)方式,在促進(jìn)學(xué)生間的情感交流、互幫互學(xué)、共同提高,發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性方面起著積極的作用。對(duì)于小組合作學(xué)習(xí)的評(píng)價(jià)也是有原則可遵循、有發(fā)展空間的為了能讓“小組合作評(píng)價(jià)”成為學(xué)生“常看常想的老朋友,不見(jiàn)不散的新感覺(jué)”,我一直思考著、努力著。通過(guò)對(duì)小組合作學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)的思考與探索,我有很多收獲。也許還會(huì)有新的問(wèn)題出現(xiàn),我還會(huì)繼續(xù)探索下去,讓小組合作學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)真正發(fā)揮其積極作用為社會(huì)培養(yǎng)出全面發(fā)展的高素質(zhì)綜合人才。