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活動部工作分工

時間:2019-05-12 06:49:17下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《活動部工作分工》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《活動部工作分工》。

第一篇:活動部工作分工

活動部成員工作職責

:主持活動部工作。負責青少年群眾性文化活動的策劃、實施工作,陣地開放性活動的計劃制定,主題教育、社會實踐、文體科普活動等專項活動協調、組織工作。完成中心領導交辦的其他工作任務。

:負責青少年主題教育計劃制定、實施工作,落實比賽、演出、展覽、聯歡等活動實施工作,電子閱覽室管理工作。完成中心領導交辦的其他工作任務。

: 負責文體科普活動計劃制定、實施工作,紀念日、節日、假日活動的組織、管理工作,天文觀測室管理工作。完成中心領導交辦的其他工作任務。

:負責社會實踐活動的計劃制定、實施工作,免費活動的管理工作,圖書室管理工作。完成中心領導交辦的其他工作任務。

:負責各類活動資料的管理工作,中心文化活動時青少年學生的安全工作。完成中心領導交辦的其他工作任務。

第二篇:新聞部工作分工

學生會新聞部工作章程

新聞部部長:張偉

1、負責主持新聞部的全面工作;

2、主持本單位人員開展政治、業務學習。負責精神文明建設工作;

3、主持制定新聞部的工作計劃、發展規劃和規章制度;

4、完成系領導交辦的其他任務。

新聞部副部長、系刊《車言車語》編輯部主編: 劉東

1、負責學生記者、通訊員的業務培訓和管理,做好本系新聞記者的培訓工作;

2、組織好學生記者,做好各類活動新聞稿件的撰寫和發表工作;

3、負責組織舉辦各類深受同學們喜愛、富有部內特色的文體活動,如征文大賽、攝影大賽;

4、負責參加上級組織召開的會議,了解學校的工作部署,主動配合新聞宣傳政策;

5、全面負責系刊的編輯工作和日常新聞部工作,草擬工作計劃和總結,主持召開編輯業務會議和通訊員會議;

6、確定每期報道重點,簽發稿件,指導與組織其他編輯按時完成任務,協調各版的內容安排;

7、按時完成自己所負責的版面組稿、改稿、送審、編排、版面設計和校對工作;

8、抓好學生記者、編輯和編務人員政治理論學習和業務技術學習;

10、負責辦報經費的預算和使用;

11、加強與各系同僚的橫向聯系,積極進行信息交流。

12、完成部長臨時分配的其他任務。

新聞部副部長、系刊《車言車語》編輯部副主編: 劉曉燕

1、負責學生記者、通訊員的業務培訓和管理,做好本系新聞記者的培訓工作;

2、組織好學生記者,做好各類活動新聞稿件的撰寫和發表工作;

3、負責參加上級組織召開的會議,了解學校的工作部署,主動配合新聞宣傳政策;

4、積極引導學生記者以本系網站為主體,做好系內各項動態及改革發展情況的新聞傳播,并充分利用校新聞網、德院青年網、德州學院報、德院青年報等校內宣傳平臺做好本系新聞信息宣傳工作;

5、草擬各類文稿,做好部內各種資料的收集、分類、歸檔工作;

6、完成部長臨時分配的其他任務。

新聞部干事、系刊《車言車語》編輯部編委: 周家來

1、做好院系內各類活動的拍照攝像工作,做好資料留存。主動關心校內各項重大活動,積極挖掘新聞事件,進行有關采訪;

2、積極配合上級組織舉辦各類深受同學們喜愛、富有部內特色的文體活動,如征文大賽、攝影大賽;

3、配合組織好學生記者,做好各類活動新聞稿件的撰寫;

4、草擬各類文稿,做好部內各種資料的收集、分類、歸檔工作。

新聞部干事、系刊《車言車語》編輯部編委: 劉猛

1、做好院系內各類活動的拍照攝像工作,做好資料留存。主動關心校內各項重大活動,積極挖掘新聞事件,進行有關采訪;

2、積極配合上級組織舉辦各類深受同學們喜愛、富有部內特色的文體活動,如征文大賽、攝影大賽;

3、配合組織好學生記者,做好各類活動新聞稿件的撰寫;

4、草擬各類文稿,做好部內各種資料的收集、分類、歸檔工作。

汽車工程系團總支

學生會新聞部

第三篇:綜合部工作分工及崗位職責

綜合部工作分工及崗位職責

人事文員

1.協助公司領導對人員的招聘。(現階段主要是網上發布聘信息)2.新進人員的入廠和離職人員的出廠手續之辦理。(身份證復印件、飯卡、頭像、電子檔案)

3.協助主管對新進人員的教育訓練之準備與后序工作之進行。(安全教育培訓會的記錄、攝像、錄像)

4.會議紀要、通知、通告等編輯、記錄、存放保管。

5.全廠獎懲手續之辦理。(文字記錄,檔案保存、獎勵的發放)6.對各類資料進行簽收,整理并分類歸檔。(會議資料/各類培訓資料/考勤資料/獎懲資料/人事異動資料等分類整理/飯卡充值資料)

7.每日/月對全廠職員工的考勤工作。(每日/月之考勤日報表/每月人力流動統計表/請假、放假手續辦理/平時查卡、監卡/加班申請手續等)8.員工飯卡的發放,充值。飯卡充值記錄,員工結算時工卡查核總計及時交于財務室。

9.職員工勞動合同/暫住證及各類保險之辦理。10社會保險的投保、申領。

11.完成主管臨時交付的任務。行政文員

1.接聽、轉接電話;接待來訪人員。2.負責總經理辦公室的清潔衛生。

3.辦公室用品的采購計劃的上報、辦公設備的維修聯絡。4.負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。

5.負責辦公室倉庫的保管工作,做好辦公物品出入庫的登記。6.做好公司宣傳專欄的組稿。

7、公司網站的維護。

8.按照公司印信管理規定,保管使用公章,并對其負責。

9、公司所有鑰匙及其他貴重物品的管理,并對其負責。

10、公司所有車輛的管理(車輛派遣記錄、加油、洗車記錄及加油卡、洗車卡的充值)車輛保險的投保、申領。車輛檔案的管理)11.接受其他臨時工作。

文案文員

1、負責起草公司合同、制度等文件及重要資料的存檔。

2、每天登陸相關網站,查看是否有與公司相關通知,按通知要求準備資料。

3、公司所有證件的管理(證件繼續教育、證件的借用記錄等)

4、公司活動的安排、策劃。

5、組織企業內及政府部門要求的相關人員的培訓學習。

6、接受其他臨時工作。

第四篇:企管部工作分工如下

企管部工作分工

杰:

1、負責三合一體系管理、檢查、維護等相關工作;

2、負責每周綜合提升會的PPT報告編制,匯報等工作;

3、負責收集各部門、車間三級考核表,并匯總,初審;

4、負責綜合提升會議落實的各項決議的跟蹤、驗證,及日常的6S檢查等工作;

5、負責每月8號前完成集團企管考核報告的編制;

6、完成部門負責人完成的臨時工作;

莎:

1、負責部門內部各類文件、制度的排版、整理、歸檔、建立索引等工作;

2、負責編寫每周綜合提升會會議紀要,及企管部組織的會議前通知、簽到表等工作;

3、負責每周各部門周計劃的收集、統計等工作;

4、負責各車間每天的考核記錄,部門月度二級考核表的發放、回收、匯總等工作;

5、負責部門內部的勞保及辦公用品的領用、發放工作;

6、完成部門負責人交辦的臨時工作;

楊勇強:

1、負責跟蹤、驗證各類會議決議的落實情況,及時反饋信息;

2、負責清潔生產中各項方案的跟蹤、梳理、匯總各類數據,完成相關工作;

3、積極參與各類日常檢查等工作;

4、負責對公司各類違規事件的調查,編寫相應的處罰通告;

5、完成部門負責人交辦的臨時工作;

第五篇:綜合部工作職責人員情況及分工

綜合部工作職責、人員情況及分工

一、綜合部工作職責

1.組織和協助建立健全各項管理制度、工作流程、績效考核、薪資體系等,檢查賓館的各項程序、制度、流程等是否得到執行;

2.負責賓館員工的招聘、面試、錄用、離職等事項,員工人事檔案的建立、保存、更新;

3.負責辦理賓館員工任免、調職、獎懲等事項,督察公司員工考勤、公差、請休假等管理事項,與各項保險業務的辦理;

4.負責賓館的黨章、公章、工會章、私章蓋章,公司的證件的辦理、更新及注銷。

5.負責賓館文件的擬、收、發、存文檔管理,賓館部門例會及日常會議的組織及會議紀要的工作;

6.負責策劃、組織實施賓館員工大會、開展總結評比和表彰;豐富員工文體活動凝聚團隊;協助對外聯誼活動改善公共社會關系;

7.負責做好賓館來賓的接待安排,做好重要會議的組織、會務工作;

二、綜合部人員情況:

1.編制:綜合部經理1人,副經理1人,主管4人,共計6人。

2.實際:綜合部經理1人,綜合部主管3人,共計4人。

三、綜合部分工

(一)綜合部經理

1.負責綜合部全面工作;

2.負責安排制訂賓館的各項管理制度并執行與監督,使賓館的管理工作規范化;

3.安排組織日常的事務來客接待,重要會議的會務工作和相關的外聯工作;

4.負責安排車輛調度、保養的管理,使車輛能夠安全、高效地利用;

5.負責安排策劃、組織實施賓館員工大會、開展總結評比和表彰;豐富員工文體活動凝聚團隊;協助對外聯誼活動改善公共社會關系;

6.負責賓館的黨章、公章、工會章、私章蓋章管理;

7.負責安排辦公室日常工作;

8.完成上級交辦的其它臨時性工作任務。

(二)綜合部主管

1.根據上級安排完成日常公司外包工程的跟進、監管,對外包工程安全檢查、整改和考核,發現的安全隱患通知施工單位進行整改;

2.根據上級安排出車完成車輛使用需求;

3.車輛的日常維護、保養工作和年檢工作;車輛定期定點保養工作;

4.完成上級交辦的其它臨時性工作任務。

(三)綜合部主管

1.負責賓館文件的收、發、存文檔管理,賓館部門例會及日常會議的組織及會議紀要的工作;

2.負責辦公室日常工作;

3.公司證照年審、歸類建檔及收集各部門文件資料建立公司檔案管理;

4.完成上級交辦的其它臨時性工作任務。

(五)綜合部主管

1.負責賓館員工的招聘、面試、錄用、離職等事項,員工人事檔案的建立、保存、更新;

2.負責辦理賓館員工任免、調職、獎懲等事項,負責跟進公司員工考勤、公差、請休假等事項,與社會保險的辦理;

3.負責辦公室日常工作;

4.完成上級交辦的其它臨時性工作任務。

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