第一篇：岳普湖縣XXX班子擬在民主生活會上提意見 -

岳普湖縣XX班子民主生活會 各常委批評意見匯總

（2014年X月XX日）

（共計XXX條）

一、對縣委書記XX同志的批評意見（共XX條，政治上不夠堅強方面的問題XX條；“四風”方面問題XX條，其中享樂主義、奢靡之風方面XX條）

縣委副書記、縣長XXX：

1、2、〃〃〃

縣委副書記、政法委書記XXX：

1、2、〃〃〃〃

縣委副書記、泰安市援疆指揮部總指揮XXX：

1、2、〃〃〃

二、對縣委副書記、縣長XXX同志的批評意見（共XX條，政治上不夠堅強方面的問題XX條；“四風”方面的問題XX條，其中享樂主義和奢靡之風方面X條）

縣委書記XXX：

1.2.···

縣委常委、副書記、政法委書記XXX：

1.2.〃〃〃

要求：

1、問題要有辣味（可用反問、疑問等加強語氣），問題雷同的不能太多。

2、嚴格按照本模板要求，標題、字體等都按照本木板要求。

3、嚴格按照班子成員排名進行梳理。

4、注意平衡享樂主義和奢靡之風方面的意見，每個人不得少于2-3條。

第二篇：林韌卒同志擬在民主生活會上

蘭冰同志擬在組織生活會上 對其他黨員同志提出的批評意見

1、對梁永青同志的批評意見：一是理論學習不夠，例如梁永青同志對干部學習在線就不夠重視；二是深入基層次數較少，例如每年只有在工會搞活動時才能看到梁永青同志出現在各個辦公室。

2、對邢曉明同志的批評意見：一是主觀主義，例如工作上有些事情就缺乏調研，有時容易想當然；二是講排場，例如作為校友辦主任的工作性質決定了他為維護學校不得不講究排場。

3、對顏世瑜同志的批評意見：一是理論學習不夠，例如因忙于事務性的工作，放松了對自己的政治理論學習；二是作為年輕干部，工作時思慮過多、束縛性大，應該放開手腳，工作再大膽一些。

4、對侯雷同志的批評意見：侯雷同志因分管工作較雜，工作任務重，所以下基層次數較少。

5、對祝冰巖同志的批評意見：祝冰巖同志做為工會主席，在進行工會工作時滿足于常規工作，缺乏創新。

6、對洪星同志的批評意見：洪星同志做為工會副主席，因年齡偏大，接近退休，所以工作中存在懈怠思想，缺乏進取心。

7、對張淑英同志的批評意見：張淑英同志做為工會副主席，因剛剛接觸工會工作，不了解實際情況，故工作時缺乏經驗，存在安于現狀的思想。

8、對徐莉同志的批評意見：徐莉同志做為工會唯一比較年輕的同志，分管工作較多，忽視了自己的政治理論學習。

9、對崔桂英同志的批評意見：崔桂英同志做為資產管理處處長，分管工作較多較雜，每日忙于事務性工作，工作當中缺乏創新。

10、對宋建國同志的批評意見：宋建國同志因所分管的教材工作存在季節性，故工作當中存在安于現狀的思想。

11、對郭超同志的批評意見：郭超同志因接觸資產管理工作時間短，故應加強業務知識學習。

12、對高興成同志的批評意見：高興成同志的性格特點決定了她工作時不夠細致，存在丟三落四的狀況。

13、對賀程同志的批評意見：賀程同志因接觸教材工作時間短，所以工作時缺乏主動性。

第三篇：民主生活會上給領導提意見范本集萃

（1）、領導應多下基層關心職工，了解基層職工的實際生活情況，多幫助基層解決實際困難，了解職工的想法，切實為職工辦實事、辦好事。對職工反映的實際問題，不應推來推去，應積極協調解決。建議多一些人性化管理，增加領導與一線職工的交流。

（2）、建議領導班子在培養年輕領導成員上應加大力度。加強對管理人才、專業人才的培訓，提高高管人員和

中層管理人員的意識和知識。

（3）、建議領導提拔干部要堅持“四化“標準，事前應將提拔的干部個人情況向廣大員工公示，廣泛征求員工意見，對已經提拔的干部應加強績效考核和監督力度。

（4）、建議領導層在決策上要多考慮職工的切身利益。遇事能否多站在職工的利益上考慮問題。

（5）、領導在管理上制定了規章制度，但在檢查落實方面，持之以恒不夠。

（6）、建議領導對下屬應保持平易近人的態度，在工作中讓員工與領導之間保持一種輕松和諧的氣氛。領導的威信是靠人格魅力、專業水平和管理能力所樹立起來的。

同志政治上成熟、政策理論水平高、領導經驗豐富，組織協調和駕馭全局能力強、作風民主務實、公道正派、清正廉潔，在干部群眾中威信高。

同志政治上成熟,黨性原則、大局觀念強，自覺同黨中央保持高度一致，對事關改革發展穩定的重大原則問題，立場堅定，旗幟鮮明。政策理論水平高，注意從政治上、全局上思考和把握問題，善于抓大事、謀長遠。領導經驗豐富，熟悉和工作。擔任過和的一把手，組織協調和駕馭全局能力強，決策果斷，推動工作力度大。思維敏捷，思路清晰，有開拓創新精神。堅持黨的民主集中制原則，能夠聽取不同意見，善于團結同志一道工作。事業心、責任感強，作風深入扎實，重視調查研究，關心群眾生活。公道正派，敢于堅持原則，自我要求嚴格，在干部群眾中威信高。

同志政治上強，有較高的思想政策水平；熟悉和工作，宏觀決策能力比較強，領導經驗豐富，組織領導和駕馭全局能力強；注重抓班子、帶隊伍，堅持民主集中制原則，講究領導藝術和工作方法；作風深入務實，關心群眾；處事穩重，公道正派，善于團結人，要求自己嚴格。

同志政治上強，注重學習，有較高的思想理論水平；思想解放，視野開闊，改革開放意識和開拓創新精神強；組織領導和協調能力強，工作有魄力，敢抓敢管，雷厲風行；作風務實，工作投入，帶頭講實話、辦實事；堅持原則，不回避矛盾，公道正派，對自己要求比較嚴格。

同志政治堅定，黨性觀念強；較長時間在擔任領導職務，經歷多崗位鍛煉，領導經驗豐富，組織領導和綜合協調能力強；工作思路清晰，重點突出，有改革創新精神；事業心和責任感強，工作認真負責；善于學習，知識面比較寬；顧全大局，自覺服從組織安排；為人正派，處事穩重，待人謙和，團結同志，關心群眾生活，對自己要求比較嚴格。

同志自覺同黨中央保持高度一致，堅決貫徹中央的方針政策和的決定，政治堅定，黨性強，有大局觀念；認真學習并努力實踐理論和“三個代表“重要思想，有較高的思想政策水平。同志熟悉工作。善于學習，勤于思考，知識面寬，注意把中央的路線方針政策同的實際結合起來，創造性地開展工作；同志組織領導和協調能力較強。堅持民主集中制原則，注意聽取不同意見，講究工作方法，善于團結同志，調動班子成員的工作積極性，發揮了班子的整體作用。同志思想解放，思路清晰，不驕不躁，慮事周全，有開拓進取精神；工作熱情高，干勁大，敢抓敢管，敢于負責；作風深入扎實，注意調查研究，關心群眾生活。為人正派，謙虛謹慎，平易近人，尊重老同志，生活儉樸，對自己要求嚴格，在干部群眾中威信較高。

同志政治上強，有大局觀念。認真學習并努力實踐理論和“三個代表“重要思想，具有較高的政策理論水平。政治敏銳性和政治鑒別力強，思維敏捷，開拓創新意識強。同志領導工作經驗豐富，處事果斷，駕馭全局和處理復雜問題的能力較強。善于團結同志，注意調動干部的積極性。作風民主，注意廣泛聽取意見。同志事業心、責任感強，敢抓敢管，敢于負責，工作務實，作風深入。堅持執政為民，聯系群眾。他為人正派，謙虛謹慎，平易近人，尊重老同志，生活儉樸。對自己要求嚴格，在干部群眾中威信高。

同志政治上堅定，政治意識、大局意識和責任意識強，有比較豐富的領導工作經驗，組織領導能力和宏觀決策能力較強，工作思路清晰，注意抓重點、帶全局。他抓班子、帶隊伍能力強，重視領導班子思想政治建設和執政能力建設，貫徹執行民主集中制原則，重大問題堅持集體研究決定，注意調動各方面積極性。同志有較高的理論政策水平，改革創新意識強。對中央關于工作的各項方針政策領會較深，并結合實際認真貫徹執行。同志事業心、責任感強，工作務實，重視和關心群眾工作、生活中遇到的實際問題和困難。待人熱情，平易近人，嚴格要求自己。

同志政治上成熟、政策理論水平高、領導經驗豐富，組織協調和駕馭全局能力強、作風民主務實、公

道正派、清正廉潔，在干部群眾中威信高。

同志政治上成熟,黨性原則、大局觀念強，自覺同黨中央保持高度一致，對事關改革發展穩定的重大原則問題，立場堅定，旗幟鮮明。政策理論水平高，注意從政治上、全局上思考和把握問題，善于抓大事、謀長遠。領導經驗豐富，熟悉和工作。擔任過和的一把手，組織協調和駕馭全局能力強，決策果斷，推動工作力度大。

思維敏捷，思路清晰，有開拓創新精神。堅持黨的民主集中制原則，能夠聽取不同意見，善于團結同志一道工作。事業心、責任感強，作風深入扎實，重視調查研究，關心群眾生活。公道正派，敢于堅持原則，自我要求嚴格，在干部群眾中威信高。

同志政治上強，有較高的思想政策水平；熟悉和工作，宏觀決策能力比較強，領導經驗豐富，組織領導和駕馭全局能力強；注重抓班子、帶隊伍，堅持民主集中制原則，講究領導藝術和工作方法；作風深入務實，關心群眾；處事穩重，公道正派，善于團結人，要求自己嚴格。

同志政治上強，注重學習，有較高的思想理論水平；思想解放，視野開闊，改革開放意識和開拓創新精神強；組織領導和協調能力強，工作有魄力，敢抓敢管，雷厲風行；作風務實，工作投入，帶頭講實話、辦實事；堅持原則，不回避矛盾，公道正派，對自己要求比較嚴格。

同志政治堅定，黨性觀念強；較長時間在擔任領導職務，經歷多崗位鍛煉，領導經驗豐富，組織領導和綜合協調能力強；工作思路清晰，重點突出，有改革創新精神；事業心和責任感強，工作認真負責；善于學習，知識面比較寬；顧全大局，自覺服從組織安排；為人正派，處事穩重，待人謙和，團結同志，關心群眾生活，對自己要求比較嚴格。

同志自覺同黨中央保持高度一致，堅決貫徹中央的方針政策和的決定，政治堅定，黨性強，有大局觀念；認真學習并努力實踐理論和“三個代表“重要思想，有較高的思想政策水平。同志熟悉工作。善于學習，勤于思考，知識面寬，注意把中央的路線方針政策同的實際結合起來，創造性地開展工作；同志組織領導和協調能力較強。堅持民主集中制原則，注意聽取不同意見，講究工作方法，善于團結同志，調動班子成員的工作積極性，發揮了班子的整體作用。同志思想解放，思路清晰，不驕不躁，慮事周全，有開拓進取精神；工作熱情高，干勁大，敢抓敢管，敢于負責；作風深入扎實，注意調查研究，關心群眾生活。為人正派，謙虛謹慎，平易近人，尊重老同志，生活儉樸，對自己要求嚴格，在干部群眾中威信較高。

同志政治上強，有大局觀念。認真學習并努力實踐理論和“三個代表“重要思想，具有較高的政策理論水平。政治敏銳性和政治鑒別力強，思維敏捷，開拓創新意識強。同志領導工作經驗豐富，處事果斷，駕馭全局和處理復雜問題的能力較強。善于團結同志，注意調動干部的積極性。作風民主，注意廣泛聽取意見。同志事業心、責任感強，敢抓敢管，敢于負責，工作務實，作風深入。堅持執政為民，聯系群眾。他為人正派，謙虛謹慎，平易近人，尊重老同志，生活儉樸。對自己要求嚴格，在干部群眾中威信高。

對市黨政領導班子及領導個人的意見匯總

各位領導，同志們：

根據市委的統一部署和要求，我市從11月開始，向各鄉鎮（街道）、各黨政機關及企事業單位、各人民團隊及駐市單位公開征求對領導班子和領導個人意見。通過認真梳理，總結出領導班子及領導個人在推進科學發展中存在的問題和不足，現匯總如下：

一、對黨政領導班子的總體評價

各鄉鎮（街道）、各單位和干部群眾對市黨政領導班子及其成員的表現比較滿意，對額爾古納今后發展充滿信心和希望。大家一致認為我市黨政領導班子是一個團結協作、心齊實干的領導班子，是一個善于把握大局、善于領導科學發展的領導班子，是一個廉潔為民、群眾擁護的領導班子。具有如下幾個特點：

（一）政治立場堅定。黨政領導班子堅定不移地貫徹執行黨的路線、方針、政策，始終在思想上、政治上、行動上與黨中央和自治區、市委保持高度一致。特別是通過組織開展深入學習實踐科學發展觀活動，提高了科學執政、民主執政、依法執政的能力，把全市黨員干部的思想和行動統一到科學發展觀上來，為深入貫徹黨的十七大精神、推動全市經濟社會平穩較快發展奠定了堅實的思想基礎、政治基礎和組織基礎。

（二）發展思路清晰。班子上任以來，堅持以科學的發展觀統攬經濟社會發展全局，確定了符合我市實際情況的“建好生態城市，擴大經濟總量，提高幸福指數“發展主題、“生態立市、工業強市、口岸興市、農業穩市、旅游活市、文化名市“六大發展戰略、“走生態文明建設和又好又快發展之路“發展路徑，經過近年來的銳意創新，開拓進取，取得了明顯的成效，城鄉面貌發生了巨大變化，促進了我市的跨越式發展。

（三）工作作風務實。黨政領導班子有較強的事業心和責任感，對振興額爾古納、發展額爾古納有強烈的使命感，推進各項工作敢于開拓創新，銳意進取，摸實情、舉實招、求實效。工作上敢于正視問題，不唱高調，實事求是，迎難而上。黨政主要領導工作上親力親為，率先垂范，經常加班加點或利用周末時間召開部門領導會議研究部署工作，并親自帶隊外出招商引資。其他班子成員恪守職責，密切配合，認真抓好各項分管工作，將全部精力奉獻到振興和發展額爾古納的事業上。

（四）堅持廉潔自律。黨政領導班子成員自覺遵守中央反腐倡廉有關規定，牢記“兩個務必“，做到“八個堅持、八個反對“，嚴格遵守“四大紀律、八項要求“，自覺踐行八個方面的良好風氣，不斷加強自身建設。堅持從嚴治黨方針，大力推進黨風廉政建設，有力地促進了機關作風的轉變，為我市經濟社會發展營造了一個風清氣正的良好環境。

二、存在的問題和建議

全市各界干部群眾在充分肯定黨政領導班子近年來取得的成績的同時，也指出了存在的問題，并提出整改建議。

（一）經濟總量不大，人均gdp、人均財政收入偏低。建議市委、市政府制定更加全面體現額爾古納特色的招商引資辦法，進一步加大招商引資力度，不斷健全完善招商引資激勵機制，牢固樹立“讓企業發財，助額爾古納發展“新理念。積極做好重點企業、重點項目的跟蹤服務，加大對規模以上企業的扶持，以扎實的工作作風推動額爾古納科學發展。

（二）基礎設施投入需求與財力的矛盾仍然突出。城市基礎設施配套不夠完善，潛在的資源、區位優勢尚未完全轉化為發展的現實優勢。建議市委、市政府繼續抓好“雙十“項目建設，特別是抓好環城南路、環城北路建設和平多公路改造，爭取莞惠高速公路東延線盡快開工建設，帶動山區經濟社會發展。同時，認真抓好“十個方面惠民措施“的落實，不斷優化服務環境。

（三）農業和農村經濟仍未完全擺脫脆弱狀態。農業和農村生產要素弱化，農產品深加工還比較落后，與市場經濟的發展要求不相適應。建議市委、市政府繼續加大對農業的政策扶持、資金投入和科技推廣力度，抓好農產品深加工,提高農產品附加值。加快農村道路交通、自來水管網改造、水利等基礎設施建設，夯實發展基礎。

（四）旅游目的地宣傳促銷不足。建議市委、市政府加大我市旅游資源的宣傳推介力度。同時，借助社會力量，興建額爾古納特色旅游產品專業市場，提高我市旅游知名度。

（五）水資源保護力度不夠。建議市委、市政府進一步規范礦產資源的開采，加大對采砂場、采金船的管理和監督，對不符合環保要求的采砂場、采金船進行清理，防止水資源遭到污染和破壞。

（六）公務接待有鋪張浪費、超標準的現象。建議市委、市政府加強公務接待管理，進一步規范公務接待行為，嚴格控制公務接待費支出，防止鋪張浪費，促進黨風廉政建設。

（七）弱勢群體生活狀況亟待改善。建議市委、市政府進一步關心干部職工和弱勢群體的生活，力所能及地提高干部職工的生活福利待遇，關心國有企業下崗職工的基本生活費和企業離退休人員社保、醫保問題。

三、領導班子個人存在的問題及建議

（一）存在問題。在思想認識上。有些同志片面理解科學發展觀，沒有處理好科學發展與加快發展的關系。在一定程度上存在“見物不見人“的思想，“以人為本“觀念貫徹落實不夠到位，有時陷入把發展手段當成目的的誤區。在工作作風上。存在重研究、重決策、輕落實的現象。重眼前成效，輕長效機制，多用會議貫徹會議、用文件落實文件，存在“跑馬觀花“、“蜻蜓點水“的現象，影響了工作的落實和成效。在能力素質上。有的同志不重視知識的更新和完善，特別是對現代經濟知識掌握不夠，研究和解決經濟發展中的問題、推動經濟社會又好又快發展的能力還不夠強。有的同志缺乏戰略思維，缺乏深入的理性分析和超前的長遠謀劃，因而對工作沒有明確的思路和有效的辦法。有的同志抓發展視野不寬，眼界不高，沒有比肩國內發達地區的氣魄和融入國際大市場的膽識。有的同志對分管工作非常重視、抓得也很緊，但對中心工作的關注意識還不夠強。有的同志駕馭復雜局面、解決重大復雜問題的能力不夠強，工作的前瞻性、預見性不足，事前解決問題做得不夠，更多地是事后“消防“、“滅火“。

（二）對領導隊伍建設的建議。一是加大干部培訓力度，切實增強培訓的實際效果。加大培訓主渠道的改革力度，多辦短班，辦精品班，提高效率，注重實效。探索建立對擬提拔的領導干部進行政治理論水平資格考試制度。進一步加大選派年輕干部到發達地區掛職鍛煉的力度。建立健全領導干部述學評學考學制度，真正把考評結果與干部的獎懲使用有機結合起來。二是進一步優化領導干部隊伍結構。根據黨的干部政策和本地區發展戰略，在換屆前規劃好領導干部隊伍的結構目標。在重視德的前提下，注重選拔高學歷、專業型人才。抓緊充實一定數量的具有較高馬克思主義理論素養、熟悉意識形態工作的干部，熟悉現代經濟管理、金融和外貿工作的干部，熟悉法律工作、善于依法行政的干部，其中經濟管理人才應占一定的比例。要深化干部制度改革，重點探索和建立領導干部聘用制、任期制。加大公開選拔競爭上崗力度。三是建立內容科學、操作方便、實效突出的領導班子和領導干部考核評價體系。根據不同崗位，不同行業，分別制定具體的考核評價辦法，既要注重平時考核，又要注重考核。既要注重屆中考核，又要注重屆末考核。既要注重能力考核，又要注重實績考核。真正使干部考核結果成為干部評優、晉級、獎懲、提拔重用的重要依據。

各位領導、同志們，對本次公開征求意見得到建議，市黨政領導班子將在認真研究后，抓緊督促整改、積極落實，為今后各項工作的順利開展打下良好的基礎。

第四篇：班子專題民主生活會上的講話

在**市委常委班子 專題民主生活會上的講話

（2014年6月22日）

這次來**，主要是參加市委常委班子專題民主生活會。中央第四巡回督導組對開好高質量的專題民主生活會高度重視，對每一個市州黨委常委班子及成員的剖析材料都認真審查、嚴格把關，并選擇**直接開展督導工作，**局長親自出席指導、自始至終參加，充分體現了對**的重視和關懷。省委第十一督導組、省委群教辦精心指導、嚴格把關，前期做了大量工作，花了很多心血。按照**書記指示要求，我也來**，和道平、代富、鞠波、允康、徐云、何俊、世貴同志一起參加。從前天下午開始，在四個半天的時間里，宏建同志代表市委常委班子作了對照檢查，各位常委作了個人對照檢查，相互之間開展了嚴肅認真的批評，紅了臉、出了汗、流了淚，觸動了思想，觸及了靈魂，我認真聽了同志們的發言，很受教育、很受觸動。

第二批教育實踐活動開展以來，**市委認真貫徹中央和省委部署要求，堅持為民務實清廉主題，堅持從嚴從實要求，堅持領導帶頭，強化組織實施，學習教育比較深入，征求意見實在具體，邊查邊改行動務實，實踐特色比較鮮明，整個活動抓得緊、做得實。從這次專題民主生活會來看，有四個方面的特點：一是查擺了具體問題。常委班子及成員主動把自己擺進去，開門見山，直奔主題，檢查出不少問題，突出了問題導向、問題意識，有針對性。二是剖析了思想根源。在認真查擺問題的基礎上，緊密聯系思想、工作和生活實際，結合成長歷程，從理想信念、群眾觀點、政績觀、權力觀等方面追根溯源，做到了見人見事見思想。三是開展了嚴肅的批評和自我批評。宏建同志帶頭揭短亮丑，班子成員之間相互批評實事求是、發自肺腑、直言不諱，有“辣味”，接受批評謙虛認真、態度誠懇，既有思想交鋒的紅臉出汗，也有加油鼓勁的和諧舒暢。四是提高了思想認識。通過會前廣泛交心談心、認真查擺問題、反復修改對照檢查材料，有的同志前后修改達30多次，大家的思想認識逐步深化。特別是前天晚上，中央督導組對會議提出明確意見后，市委連夜召開常委會，研究提出貫徹意見，許多同志連夜修改對照檢查材料，進一步深入剖析。在之后的會議上，大家查找問題更加具體、自我剖析更加深刻、開展批評更有針對性，會議質量進一步提高。

總的來看，這次民主生活會在中央督導組、省委督導組、省委群教辦的有力指導下，主題鮮明，氛圍良好，達到了預期目的。正如有的同志講道：“這是入黨幾十年來參加過的最認真、最嚴肅的一次黨內生活”。但是，嚴格對照中央和省委要求，仍然有一些不足之處，比如，大家在批評與自我批評中談工作問題比較多、談“四風”問題少一些，談工作作風和思想作風問題比較多、談個人生活作風問題少一些。對這些問題，要在指導全市面上民主生活會時注意避免、努力克服，包括剛才葛瑛局長指出來的努力方向。

剛才，**同志代表省委督導組對這次專題民主生活會作了實事求是的評價，提出了很好的要求，我完全贊成。葛瑛局長代表中央督導組所作的重要講話，思想深刻，要求明確，具有很強的針對性、指導性。**乃至四川面上召開民主生活會、開展下一步教育實踐活動，都要以葛瑛同志的重要講話精神為指導，認真學習領會，抓好貫徹落實。下面，我講四點意見。

一、以這次專題民主生活會為新的開端，不斷鞏固和擴大教育實踐活動成果

教育實踐活動越往后，越要堅持從嚴從實要求，在深入深化上下功夫。要進一步學習領會總書記等中央政治局常委在出席指導聯系點專題民主生活會時的重要講話，貫徹落實**書記和維慶主任在指導中江縣委常委班子專題民主生活會時的講話要求，克服“闖關”思想，從嚴從實抓作風、持之以恒改作風，確保活動善始善終、善作善成。

一要推動全市面上的民主生活會開出高質量、高水平。按照有關規定，要在一定范圍內通報這次專題民主生活會情況，并壓茬召開市里其他各個層面的專題民主生活會和組織生活會。要堅持時間服從質量，凡是準備不充分、班子成員之間談心談話沒有全覆蓋、對照檢查材料審核沒有通過的，不能召開。對在批評和自我批評中觸及問題不深的要及時提醒糾正，對會議走過場的要責令重開。市委常委班子成員要主動走出去、走下去加強指導，督導組要從嚴從實督導，把壓力傳遞到位，確保開出好的氛圍、好的作風、好的成效。

二要狠抓整改落實。大家在教育實踐活動中共梳理出班子存在的具體問題45個、個人存在的問題673條，包括民主集中制執行不到位、黨建責任制落實不好、科學發展觀樹立不牢固、忽視群眾利益等方面，這次會上相互批評時又查找了一些具體問題。對查擺出來的問題，要進一步分析研究，把解決工作問題與解決思想作風問題結合起來，做到聞過則改，即知即改，立說立改。要落實整改責任，明確每一項整改任務的時間表、責任人及效果評價標準，整改措施要采取適當方式向群眾公布，整治效果要請群眾評判，自覺接受群眾監督。要堅持上下聯動，在抓好自身整改的同時，深入推進“9+X”問題專項整治，特別是對群眾辦事難、亂收費亂罰款亂攤派、落實惠民政策縮水走樣等發生在群眾身邊的不正之風，要開展集中整治，讓群眾感受到活動帶來的新變化。

三要加強建章立制工作。解決作風問題，根本靠制度。要緊緊圍繞解決“四風”突出問題、關系群眾切身利益問題、聯系服務群眾“最后一公里”問題，進一步加強制度建設，建立起標準明確、流程清晰、責任具體的制度體系。你們提出的健全日常提醒制度、人財物監管約束制度等，很有針對性，希望繼續完善、抓好落實。要加大制度執行力度，強化監督檢查，嚴肅查處違反制度規定的行為，維護制度的嚴肅性和權威性。

二、持之以恒地加強市委常委班子自身建設，以作風建設的新成效激發干事創業新動力

在這次民主生活會上，大家對市委常委班子自身建設談了很多很好的意見，比如：市委統籌作用發揮不夠，科學民主決策不夠，工作方式方法簡單，班子成員間相互協作不夠，干部管理失之于寬、失之于軟，等等。對這些問題，要引起高度重視，下決心解決。

一要提高統籌協調能力。市委常委會要充分發揮領導核心作用，堅持總攬全局、協調各方，調動好各方面的積極性，高效協調推進各項工作。主要領導要善于從全局和長遠考慮問題，把主要精力放在抓方向、議大事、管全局上，更多地研究和解決事關**長遠發展的重大問題。

二要強化科學民主決策。認真貫徹執行民主集中制，完善決策咨詢機制，嚴格按議事規則和決策程序辦事，凡屬重大問題都要集體討論決定。要充分發揮每一位班子成員在全局決策中的作用，多征求和吸納民意，集中各方智慧，形成正確意見，把市委的決策部署轉化為廣大干部群眾的思想自覺和行動自覺。

三要增強合作共事意識。無論是班長還是班子成員，都要本著對黨負責、對事業負責的態度，相互之間多交心談心，多溝通協調，既要堅持明確分工，更要強調團結協作，推動一些重大復雜問題得到妥善解決。要倡導黨性原則基礎上的團結，做到大事講原則、小事講風格，自覺維護市委決定，自覺維護市委權威，形成心往一處想、勁往一處使的生動局面。

四要履行好抓班子帶隊伍的職責。始終堅持“好干部”標準，進一步鮮明用人導向，堅持用好的作風選作風好的人，引導廣大干部把心思和精力凝聚到干事創業上來。要不斷深化干部人事制度改革，重視培養優秀年輕干部，加大輪崗交流力度，優化各級領導班子結構，著力建設一支高素質執政骨干隊伍。

五要認真落實黨風廉政建設責任制。著力強化黨委的主體責任和紀委的監督責任，堅持全面分析、綜合施策，切實提高黨風廉政建設社會評價滿意度。要把預防和懲處結合起來，加強干部廉政教育，著力糾正行業不正之風，深入整治干部隊伍中存在的收受紅包、吃拿卡要、優親厚友等現象，繼續保持懲治腐敗的高壓態勢。要明白“嚴是愛、寬是害”的道理，落實一崗雙責，從嚴教育管理監督干部，特別是對下級“一把手”的監督，既要管事，也要管人管思想，不能失之于寬、失之于軟。班子成員之間要相互監督、提醒幫助，多一些“拉拉袖子”、“扯扯耳朵”，防范于未然。

三、堅持“三嚴三實”，進一步樹立為民務實清廉的良好形象 總書記提出的“三嚴三實”要求，是黨員干部加強自身修養的重要目標追求。許多同志在這次民主生活會上“照鏡子”，既談到要學習朱德、張思德等革命先輩，增強宗旨意識，保持革命激情；又談到要吸取袁菱、鄒平的深刻教訓，引以為戒，嚴格自律；還談到自身在“三嚴三實”方面的不足，比如意志消退、黨性原則不強、執行落實不力、缺乏敢抓敢管的精神，等等。希望大家堅持高標準嚴要求，切實加強思想作風建設，不斷完善和提升自我。

一要堅定理想信念。改造主觀世界是一個長期的過程。要自覺加強理論學習，進一步強化黨性修養和黨性鍛煉，切實解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題。要始終保持政治定力，切實增強“三個自信”，嚴格遵守黨的政治紀律，在大是大非面前站穩立場，對錯誤思想和言論要敢于理直氣壯地批評教育。

二要強化宗旨意識。作為黨員干部，理應有“天下為公”的價值追求。要時刻擺正同人民群眾的位置，著力克服官僚主義、衙門作風，思想上尊重群眾，感情上貼近群眾，重視群眾呼聲，關心群眾疾苦。要自覺踐行黨的群眾路線，落實好直接聯系服務群眾制度，不斷提高做群眾工作的水平。

三要弘揚務實作風。求真務實是黨的思想路線的核心內容。想事情、謀發展、干工作，都要突出一個“實”字，說實話、辦實事、求實效，少一些文件簡報、會議安排，多深入基層一線調研指導、督促問效。堅持科學的發展觀和正確的政績觀，牢固樹立“功成不必在我”的為政追求，堅持點面結合、長短兼顧，多做打基礎利長遠的事情。對確定的目標、認準的事情，要扭住不放、一抓到底，對矛盾復雜、進展緩慢的工作，要敢于擔當、敢下深水，確保干一件成一件。

四要常懷律己之心。要認真總結反思袁菱、鄒平案件，正確看待名與利，始終畏懼法紀威嚴，自覺筑牢反腐倡廉的思想防線。要堅持嚴自律、善治家、慎交友，不做收受賄賂、參與經商辦企業等與黨紀國法相違背的事情，堂堂正正做人、清清白白做官、干干凈凈做事，始終保持共產黨人的政治本色。

四、堅持“五個結合”，做到“兩不誤、兩促進”

這次民主生活會上，大家結合作風問題談到了許多工作中存在的問題，集中體現在經濟發展水平不高、貧困面仍然較寬、對三農工作重視不夠、市容市貌存在臟亂差的現象、政務服務環境不優、信訪問題特別是越級上訪問題突出等方面。大家要按照省委的要求，把教育實踐活動與學習貫徹中央和省委重大決策部署、增強貫徹的自覺性結合起來，與全面深化改革、促進經濟平穩健康發展結合起來，與落實依法治省綱要、確保社會和諧穩定結合起來，與深入開展“走基層”活動、抓好民生改善和扶貧攻堅結合起來，與抓班子帶隊伍、加強基層組織建設結合起來，在落實“五個結合”中解決好**改革發展方面的問題。

一要始終保持專注發展的定力。發展中的問題，最終要依靠發展來解決。必須繼續堅持發展第一要務，發揮好**的資源優勢、產業優勢、區位優勢，著力培育新的經濟增長點，推動轉型發展，率先實現次級突破，在全省全面小康進程中干出特色、走在前列。要進一步增強發展的協調性，更加注重農業農村工作，更加注重偏遠山區建設，更加注重社會事業發展，更加注重生態環境保護，更加注重提高發展的質量和效益。

二要向改革要活力要動力。在落實好中央和省委改革部署要求的同時，結合**實際，以問題為導向，充分發揮市場在資源配置中的決定性作用，為建成川東北區域中心城市和成渝經濟區北部中心城市增添新動力。要注重理順管理體制和工作機制，優化和完善政務服務環境，努力把**建設成川東北投資首選地。

三要扎實推進扶貧攻堅和民生改善。**還有4個國定貧困縣、67萬農村扶貧對象、23萬城市低保對象。要更加重視扶貧攻堅工作，抓好項目實施，讓群眾住上好房子、過上好日子。要結合“走基層”活動，著力解決好行路難、飲水難、上學難、就業難等群眾最關心最直接最現實的利益問題，把你們提出的“二十件民生實事”辦好，讓人民群眾共享改革發展成果。要進一步加強城市規劃建設管理，防范“大城市病”，為市民提供宜居宜業的良好環境。

四要深入推進依法治市。認真落實《依法治省綱要》，深入持久開展“法律七進”活動，強化基層法治示范創建，推進依法執政、依法行政、嚴格執法、公正司法、全民守法，著力構建辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的法治良序。要堅持依法辦事，下決心解決好群眾來信來訪反映的問題，維護群眾合法權益，確保“事要解決”。要創新社會管理，加大矛盾糾紛排查調處力度，依法打擊違法犯罪，切實防范暴力恐怖活動，維護社會和諧穩定。

五要加強基層黨組織建設。堅持抓基層、打基礎，切實解決經費缺乏、活動陣地不達標、部分黨組織軟弱渙散等問題，選好配強基層黨組織負責人，切實提高黨員隊伍整體素質，著力提高基層黨組織的凝聚力、戰斗力。要大力加強基層服務型黨組織建設，提高服務能力，完善服務體系，創新服務方式，健全服務機制，為全面深化改革、科學發展、加快發展發展提供堅強組織保證。

第五篇：班子民主生活會上的發言

**鎮領導班子民主生活會發言提綱

2010年12月7日

民主生活會是我黨的光榮傳統，是新時期加強基層組織建設，提高黨員整體素質，增強黨組創造力、凝聚力、戰斗力的根本保證。民主生活會開展對我進一步加強工作責任心，提高工作效率，改進工作作風，發揮先鋒作用、相互團結，起到積極的推動作用。

在會前我認真學習黨的路線、方針、政策，積極參加十七屆五中全會精神培訓，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發展觀活動與開展創先爭優活動。認真到群眾中征求意見，發放測評表進行測評。對照同志們提出的意見、建議和自己的工作職責，進行了深刻地反思，查找了自身的問題。雖然同志們沒有給我提出更多的意見，盡管這樣，我也認真查找自身存在的缺點和不足。按照縣委要求，今天的民主生活會，我就思想和工作方面存在問題進行剖析，不深刻、不準確的地方，請給予批評指正。

一、取得的主要成績

（一）認真學習理論知識，樹立科學發展信心。以十七屆五中全會精神為重點，結合深入學習實踐科學發展觀活動及創先爭優活動，我帶領全鎮黨員干部開展起教育學習活

動，使鎮黨政領導班子對科學發展觀的理解認識得到進一步升華，強化了科學發展的思想共識統一。進一步激發干事創業的積極性和共謀發展的工作熱情。

（二）發揚黨內民主，暢通黨內反映意見渠道。為進一步發揚黨內民主，暢通黨內反映意見渠道，切實貫徹落實“三聯系、三約見”制度，2010我在開展“三聯系、三約見”活動中接見人數260人，談心活動135場（人）次，聽取意見、建議65條，幫助基層群眾解決各類難題63件次，未解決2件次。通過活動進一步拓寬了上情下達、下情上傳的渠道，增進了黨群、干職之間的關系，使黨的路線方針政策及鎮黨委政府的各項決定、部署能及時地傳達到基層，提高了辦事效率。

（三）新農村建設成效明顯。我帶領黨政領導班子狠抓2010**等3個小組建設州、縣級新農村示范點；以抓好新農村文明路、改水、改廁建設為主線，大力改善村寨環境建設，促進社會主義新農村建設。我組織召開12次全鎮新農村指導員工作會，深入學習了“一面旗、一團火、一盤棋”的精神內涵及重要意義。

（四）全面落實黨建經費及黨員激勵關懷制度。我通過多方籌資建設起規范化的黨員活動陣地，使農村基層黨組織和黨員活動經常化得到了保障，為推進新農村建設注入了生機和活力。通過落實黨員激勵關懷三項制度，對我鎮范圍內-2-的23名貧困老黨員進行了走訪慰問，發放關愛農村貧困黨員慰問金2000元，把黨的溫暖和關懷送到貧困老黨員手中，確保他們過上一個寧靜、祥和的節日。

（五）落實黨的支農惠農政策。我組織全鎮各類科技培訓32期，培訓達到2080人次。認真落實好農村購買農機設備資金補貼工作，2009為全鎮農村購買了1臺大型旋耕機，1臺聯合收割機，6臺拖拉機，得到農機補貼資金補助 7.5萬元。鎮農機站幫助農戶免費檢驗拖拉機36臺次，大春生產中推廣機械插秧320畝。在農村大力宣傳能繁母豬養殖政策性保險的相關事項和益處，鼓勵養殖戶投保，年內完成能繁母豬保險2601頭，投保資金達31212元。

二、在思想和工作上存在的問題

（一）深入學習上有差距。我認為“學無止境”，人應該活到老，學到老。自己雖然注重了政治和業務學習，但知識有不斷更新的特性，因此我在學習的深入性和系統性上還有不足，存在時緊時松的現象，致使自己新知識，新思維掌握不夠。

（二）對少部分村組基礎設施的建設解決不夠。了解民情，民意是我的職責，在全鎮7個村委會，71個村民小組中，我一年用了三分之二的時間在鄉下、在基層，目的就是了解基層的實際情況，掌握鎮情，及時作出準確的決策。但有的村組基礎設施建設存在各種各樣的困難問題，都需要得到幫

助解決，我盡心盡力去做了，但是靠我個人是無能為力的。在鎮上財力有限的情況下，我只能帶領班子人員想辦法從各方面多方籌集資金去幫助和解決群眾的困難。

（三）加強對村黨支部工作的指導。基層黨支部是農村工作的核心，是黨的最基層組織，抓黨建工作是我的責任，培養和提高黨員素質是我的工作。全鎮各黨總支（支部）都不同程度的有了很大進步，但離要求還有一定距離。雖然每年鎮黨委都開展2次以上的黨總支書記、黨支部書記、黨員培訓工作，及黨員民主評議，但還是有很多不盡人意的地方，特別是黨支部設在村小組后，對新上任的支部班子沒有很好地進行業務培訓和工作指導。在今后的工作中我盡力協調經費，安排時間對新上任的黨支部班子人員進行一至二期的黨建工作業務培訓。

三、結合工作實際，今后努力的方向

通過大家相互幫助，開展批評與自我批評，認真對照檢查，使我更加清醒地認識到自己存在的不足，決心邊學邊改，在今后的工作中，認真做好以下五點工作：

（一）加強學習，提高水平。我以飽滿的熱情、最佳的精神狀態投入到工作中去，發揚“釘子”精神，認真學習黨的路線、方針、政策，學習實踐“三個代表”重要思想，深入學習實踐科學發展觀，不斷用新知識，新理念武裝自己的頭腦，增長自己的才干，提高駕馭工作的能力，適應新形勢-4-的需要。

（二）加強工作，增強意識。把為群眾、為部門、為單位、為干部職工服務視為自己的天職，隨時把人民群眾的冷暖放在心上，急人民所急、想人民所想。發揚“積極主動、認真負責、扎實苦干、雷厲風行”的優良作風，鋪下身子，埋頭苦干，樹好形象。

（三）大膽創新，果斷決策。善于總結工作的得與失，及時發現存在的問題和不足，不斷提出改進工作的新辦法，新思路。多聽群眾呼聲，全面掌握全鎮情況，大膽決策，努力推進工作再上新水平。

（四）搞好團結，做好表率。團結出力量，團結出效率，團結出人才，既要講團結又要講原則。凡事多換位思考，要求別人不做的自己不做，要求別人做的自己先做。有事同群眾商量，重大事情，班子集體討論決定。不搞家長制，一人說了算，加強與干部職工的溝通，讓人民群眾敢講真話，敢吐實言。為創造和諧社會環境，以實際行動做出表率。

（五）嚴以律己，拼搏奉獻。始終把自己的職位看作是對自己的一種“約束”，看作是一種責任，看作是一種奉獻，時時處處嚴格要求自己，用優秀黨員標準對照檢查自己，管住自己手，管好自己口。正確看待得與失，發揚拼搏奉獻精神，做一個具有時代開拓創新精神又經得起各種風險考驗的合格黨員。

通過這次民主生活會，我認識到剖析自己的過程是正確認識自己、深刻認識問題的過程，是自重、自省、自警、自勵的具體行動，也是對自己的實際考驗。我覺得我不能就滯留于現狀，我要做到真正剖析自己，要為自己定好位。要正確地對待群眾提出的各種意見，從群眾意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足，虛心接受群眾的意見和建議，解決問題，只有這樣，我才能使自己更快地進步。-6-