第一篇：深度創業板終搞

深度縱覽

編輯：高熙敏播音：高熙敏姜楠導播：伍中梅091116 大家好，歡迎收聽本期深度縱覽，我是高熙敏，我是姜楠。

10月30日，中國創業板正式開板交易，從早盤暴漲到午后暴跌，創業板演繹了一把經典的“過山車”行情，而如果要用關鍵詞來描述剛剛起步兩個星期的中國創業板，想必沒有什么詞會比“爆炒”、“暴富”和“高市盈率”這三個詞更貼切。有人統計，僅10月30日這一天，中國創業板首批28家公司就制造了125名億萬富翁，這個驚人的數字讓無數讓無數處于觀望中的股民義無返顧的投入投資創業板的大潮中，也讓我們這些遠離股市喧囂的人們感到好奇。究竟什么是創業板，它又為什么能在這么短的時間內創造一眾多一夜暴富的神話？今天的深度縱覽就讓我們一起走近創業板。

什么是創業板呢？說簡單點，就是一個能夠給那些有成長性、前景較好的中小企業提供融資服務的平臺。創業板又稱二板證券市場，是對主板市場的有效補充，在資本市場中占據著重要的位置，在中國特指深圳創業板。發展創業板的主要目的是扶持有潛力的中小企業，并且為風險投資和創投企業建立正常的退出機制，為自主創新國家戰略提供融資平臺，為多層次的資本市場體系建設添磚加瓦。創業板市場最大的特點就是低門檻進入，嚴要求運作，有助于有潛力的中小企業獲得融資機會。

在中國，創業板是一個新生的事物，可是在國外，有些國家的創業板已經發展好幾十年了。上世紀60年代，美國等國家率先設立了有別于主板市場的創業板市場，其形成具有自發性，但規模較小。一般來說，創業板大多從屬于主板市場，美國的納斯達克交易市場就是屬于此類。數十年來，納斯達克誕生了諸如微軟、蘋果等享譽全球的大企業，其勢頭曾一度超過美國的主板市場紐約證券交易所。還有的創業板要求公司成長到一定規模后必須轉到主板市場，典型的有澳大利亞二板市場。該創業板在其運行期間共有473家公司上市，但232家因總股本超過了2000萬澳元，被陸續轉移至主板，留下來的都是規模小、經營不穩定的公司，使澳大利亞二板市場失去了吸引力和競爭力。1998年，創業板在遭遇了一場全球范圍的危機，由于網絡股熱潮的風行，在這期間不少匆忙設立創業板市場被“關停并轉”。而隨著網絡股泡沫破滅、美國經濟調整，創業板市場陷入調整期。泡沫破滅加劇了創業板市場潛在問題的暴露，例如過度投機產生的嚴重后果，上市公司丑聞的層出不窮，市場流動性不足，上市資源的匱乏，導致該階段大量創業板市場被關閉，連納斯達克也暫停了其全球擴張步伐，納斯達克日本市場、歐洲市場都被陸續關閉。2005年以來，經歷了大起大落的海外創業板市場紛紛采取改革措施，重建市場形象，隨著高新技術領域中小企業的快速成長，海外創業板市場開始復蘇，融資額、交易額、總市值都有所恢復。

今年9月17日，中國證券監督管理委員會創業板發行審核委員會連續召開4次會議，審核通過了青島特銳德電氣股份有限公司等七家企業的首發申請。9月24日，深圳證券交易所公布首批創業板公司上市公告，特銳德等10家創業板公司于25日網上申購。從1998年官方最早提出創業板的設想，到今天已過去11年的時光，十年磨一劍，創業板終于破繭而出。創業板的推出，無疑是中國資本市場和經濟市場上的一個重要事件。

從完善我國經濟市場的角度來看，創業板對于完善我國資本市場的結構有重要意義。從成熟市場來看，其資本市場都是一個多層次的市場體系，不同層次的市場適合不同類型的企業。比如在英國，有倫敦證券交易所為代表的主板市場，有針對高增長型公司的二板AIM市場，有區域性市場，還有針對未上市證券的OFEX，構成一個多層次的市場體系。一個多層次資本市場可以增加市場厚度，增強市場的彈性，滿足多元化的融資和投資需求。反觀我國資本市場，目前基本上是上海和深圳兩家場內證券交易所“一統天下”，其他層次的市場極不發達。由于市場層次單一，在我國，僅僅只有滿足主板上市要求的企業才能獲得資本，才

能實現資本市場上的資本運營，而數量更多的中小企業、成長型企業卻無法實現融資需要。我國有千萬家企業，但是目前只有1600多家上市公司，而美國僅紐約和納斯達克市場就有5300多家，印度也有10000多家上市公司。創業板的推出將為中國廣大中小企業實現上市融資、改善治理結構提供平臺，而這最終也將促進中國建立一個富有彈性的、多層次的、強大的資本市場。

此外，創業板對于中國未來經濟的發展有著重要的意義。此次國際金融危機的爆發使中國經濟結構的矛盾暴露無遺，中國市場在外、原材料在外的“世界工廠”的發展模式面臨著越來越多的壓力，中國未來的經濟發展必須積極轉型。大力發展高新技術產業、現代服務業無疑是經濟結構轉型的一個方向。而且，國際金融危機爆發后，全世界都在討論新的經濟增長點，溫家寶總理最近也召開新興戰略性產業發展座談會，就發展新能源、節能環保、新材料、新醫藥等高新技術產業與相關專家討論、交流。從國際經驗來看，高新技術產業的發展不僅需要技術，還需要資金；不僅需要國家的扶持，也需要市場的自我挖掘。美國高新技術產業的領先地位是為全世界所公認的，而美國之所以能發展出今天全球最強大的高新技術產業，其中一個重要的原因就是它擁有以風險投資和創業板為核心的資本市場融資體系。發達的風險投資使得大量的高科技項目在啟動階段就能獲得資金，而創業板市場又恰好支撐了這些項目成長性融資的需要，同時也使得風險投資能夠全身而退去挖掘更多的高科技項目。反觀我國，風險投資在20世紀90年代末就開始進入中國，卻一直發展不起來，其中最大的問題就在于缺乏創業板，使風險投資商投資了企業后很難退出。因此，創業板的推出將激活中國的風險投資，而風險投資和創業板的有機結合也將為中國高新技術產業的崛起、新型戰略產業的培育、經濟結構的轉型提供強有力的支持。

創業板登陸中國大陸讓不少人忍不住揣測：中國的創業板能否像納斯達克那樣孕育出一批赫赫有名的高新企業？管理層希望，未來中國的創業板，能夠給人們一個非常強烈的概念，就是突出自主創新、結構調整、新興產業、綠色產業。從準備上創業板的企業群體中可以看出，行業分布排在第一位的是電子信息產業，這其實是中國制造業發展的一個必然結果，因為中國的計算機通信方面的人才和技術積累比較扎實，信息化也開始跟各個行業相結合，發展非常迅猛。其他像新材料、新能源、環保等產業，正反映了國際上的產業發展趨勢，也符合國家產業創新戰略的基本要求。創業板應該更加突出結構調整、自主創新、新興產業的發展方向。而中國的創業板能否成功，就是要看幾年以后它能不能在這些領域培育出一批非常優秀的企業，包括技術水平處于國際一流的企業。人們希望創業板能逐漸成長為一個培養新興企業的搖籃和制度創新的平臺。

對此，民間也發出贊同的聲音。信達證券公司認為，在全球幾十個創業板市場中，真正有效發揮資源配置功能并取得成功的不多。但中國這個龐大的經濟體正處于工業化由起飛到成熟的關鍵時期，經濟增長方式的轉型、產業結構的升級都對創新型的新經濟產生了巨大的需求，這是中國創業板市場成功的保障。創業板市場在目前推出，既表明了國家提振經濟的姿態，更為重要的是，在戰略上為中國實現創新型經濟體的目標發揮了積極的導向作用。

目前人們可以較為樂觀地看到，在保薦機構儲備的上市資源中，屬于電子信息、環保節能、生物制藥、現代服務等領域的企業數量比較多，這也反映出了中國新興產業的基本現狀。上市公司是資本市場發展的基石，沒有優秀的上市公司就不可能有強大的資本市場。過去，由于創業板缺失，我國大量高科技企業，如互聯網的代表新浪、搜狐，新能源的代表尚德、賽維等，都先后選擇了在海外上市。這些企業都是中國新興產業的優秀代表，是中國資本市場最寶貴的優秀上市資源，它們的海外發行對中國來講是一個巨大的資源流失。在全球資本市場競爭日益加劇的背景下，優秀的高科技企業已經成為一種稀缺資源，成為各交易所競相搶奪的對象，我們必須加快創業板的建設，千方百計把這些優秀的企業留在國內資本市場，既推動市場發展，又讓更多的國人分享高科技創業企業成長的收益。

隨著近年來經濟的發展，我國已經有條件培育出一批引領行業發展趨勢、達到國際先進技術水平的創新型企業。十年以前曾有人專門做過一項調研，結果顯示中國很難找到幾家國際一流技術的企業。而中國企業目前正處于一個新的起飛階段，這不是廣義上的經濟起飛，而是技術創新起飛。過去由于缺乏制度上的配合，雖然也有大量的技術人才，民營經濟與中小企業發展不充分，現在有了制度配合，尤其是資本市場的配合，將極大限度地釋放人們技術創新的生產力。

另外，創業板不僅是民營創新企業融資的天堂，也應該是高科技、高成長性國有企業促進自身快速發展的有效渠道。信達證券公司對創業板首批上市的唯一的一家國有企業——樂普醫療進行了保薦，并解釋說：“在整個過程中最為關鍵的一點就是，公司對中國創業板市場未來的發展極具信心。我們深信中國的創業板一定會像美國納斯達克一樣孕育出微軟這樣偉大的企業。”這可以充分看出，只要能過創業板所要求的門檻，它對于企業的性質還是相當具有包容性的。

不過，創業板雖然會為我國市場經濟的發展起到積極作用，但從創業板開板以來的情況看，當中也出現了不少令人擔心的狀況。創業板上市是十年磨一劍，而這劍還是把雙刃劍。它既可以助你在投資致富的道路上披荊斬棘脫穎而出，也可能翻臉不認人，回手把劍刺向你，讓你猝不及防。

2009年10月30日，隨著開市鐘聲的敲響，特銳德等首批28家公司在深交所創業板掛牌亮相，期盼十年之久的創業板終于與投資者見面。即使證監會與深交所三令五申提示風險，并采取三檔停牌制等措施遏制創業板上市首日過度炒作，28只創業板股票首日仍被資金瘋狂炒作，給十月行情點了“一把火”。

雖然深交所為了防止創業板首日遭到爆炒，特地于10月27日宣布四項措施，包括更多限制的盤中臨時停牌制度。但從創業板首日的交易情況看，28只股票均因漲幅超限而遭臨時停牌。其中探路者、華誼兄弟等16只個股漲幅因超過50%而遭到二次停牌，N金亞全天更是遭遇三次停牌，創下中國資本市場的一個記錄。從首日交易的情況來看，28只股票總體呈低開高走復回落之勢，全天漲幅落差令人瞠目。上午創業板28只股票全部漲幅超過100%，下午，瘋狂的創業板在臨時停牌制度的干預下逐漸回歸冷靜，漲幅隨之迅速回落，但到收盤時，28只創業板股票股價仍比發行價高出7成以上。而到了第2個交易日，除吉峰農機開盤后快速上攻強勢沖上漲停外，其他27只創業板股票均以跌停開盤，主板的強勁走勢并沒能給新生的創業板帶來暖意，截至11月2日下午收盤，仍有20只創業板個股封于跌停。深交所在創業板上市首日采取了三檔臨時停牌措施，使得28只創業板個股股價在當日下午大幅回落，部分化解了因爆炒而產生的泡沫，因此在隨后的幾個交易日中，創業板個股并沒有出現如中小板推出后連續下挫的情況。雖然市場中對創業板企業如何估值一直有爭議，但整體七八十倍的市盈率，還是超過了多數人的可接受范圍。這也引發了人們的思考：我國的創業板是否已經成熟？

10月30日這一天，中國創業板首批28家公司制造出了125名億萬富翁，平均每家公司約產生了近5名億萬富翁，其“造富”能力遠遠超過了納斯達克。隨著更多的公司上市，創業板“億萬富翁”俱樂部的人數也會越來越多。如果這些億萬富翁是合法致富，是對辛苦創業的合理體現，則無可厚非。但是很多人對此卻不以為然，難道他們僅僅是眼紅或仇富?我想也并非完全如此。首先，這種現象的出現主要是由于目前創業板的“造富”過程遭人詬病，尤其創業板上市公司發行價和上市價畸高無比，成了一個典型的“圈錢”市，從而創業板的“造富”過程就變成了財富轉移的過程；其次，由于財富分配的不公，使得很多有錢人越來越有錢，兩極分化越來越嚴重。

收入分配體系改革是一個大話題，也是中國社會和經濟問題的死結，需要大手筆和大智慧來解決，否則隱患無窮。一味地鼓勵暴富很有可能會斷送中國創業企業的前程。中國A

股創業板被寄予了厚望，想讓其成資本市場而言，也需要合理的財富分配機制為中國經濟結構轉型和創新的土壤，希望在這里誕生偉大的企業，但是這個市場如果一開始就超額回饋創業家和創業企業，很有可能會讓創業者提前套現離場，反而容易使創業企業走向下坡路。

創業板開市之后，在暴富的示范效應下，私募股權投資基金和風險投資基金非常火熱，開始大張旗鼓地擴募和設立。但是，目前的投資環境發生了巨大的變化，由以往項目找資金變成資金追項目，私募股權投資基金和風險投資基金開始了項目爭奪大戰。很多項目被高溢價接盤，也預示著未來要在創業板高溢價拋售，為創業板的明天也埋下了泡沫的隱患。

從目前的28家創業板上市公司的財務數據看，雖然創業板公司有著主板和中小板上市公司無可比擬的成長速度：過去三年營業收入的復合增長率平均達到34.03%，凈利潤的復合增長率則高達45.94%，平均毛利潤率超過43%，凈利潤率接近18.9%，盈利能力不容置疑。但過高的發行價已經透支了部分未來的業績。如果根據創業板的財務數據相對于中小板的優勢，并對這些優勢給予估值溢價，創業板相對于中小板的溢價大致在70%，也就意味著創業板上市后的估值在75倍。而28家創業板公司首日收盤平均漲幅在一倍以上，使平均市盈率從發行價對應的55.7倍達到110倍以上。單以市盈率指標來衡量，不僅超過了2007年10月中國股市的巔峰時刻，而且超過了東京股市在1989年至1990年的巔峰時刻。

很多私募股權投資基金的老總透露，現在創業板首批上市的公司控股股東已經開始繞道減持，對本來有限售條件的“限售股”通過合同轉持、半價折讓的方式來提前套現。顯然，這些創業者已經認為目前的股價遠遠被高估，而且在未來幾年連半價都是高估的。對此，投資者顯然要冷靜，尤其對目前平均市盈率高達100多倍的創業板市場要格外小心。對于中國股市畸高無比的市盈率，或許很多人都已經麻痹了，只知道這是一個估值指標，卻忽視了其原始的、真正的涵義。市盈率是用股價除以每股收益，在某種程度上也表示你對上市公司的“投資收益率”。因為你的投資是用當前的價格來體現，那么對于一個100倍市盈率的上市公司，投資者理論上需要100年時間才能收回成本，其股價高估程度顯而易見。

創業板的風險主要是來自市場的風險以及來自創業板自身的風險。主板市場存在的上市公司經營風險、上市公司誠信風險、上市公司盲目投資風險、中介機構不盡職導致的公司質量風險、市場炒作風險等，創業板市場都會存在。此外，創業板還存在其自身的風險，由于創業板市場上上市公司規模相對小，多處于創業及成長期，發展相對不成熟，其較主板的風險相對較高。

在這樣的游戲規則下，僅要求投資者理性是不夠的。監管部門顯然不能坐視不管，不能拿偽市場化的價格形成機制來錯當市場化。我國著名證券投資顧問、財經評論專家蘇培科指出：當務之急，除了要對控股股東的違規轉持行為叫停之外，還得從制度上進行約束創業板的高價“圈錢”現象，應該通過制度和規則來引導創業板走向正路，而非淪為“暴富板”，應該建立財富創造的長效機制。其次，應該盡快改革發行制度和畸形的一級市場申購格局，如果繼續縱容大量的專業“打新”資金囤積一級市場爆炒，則必然會讓發行價和二級市場的價格水漲船高、其價格形成機制必然是扭曲的，從而整個股票市場的估值體系和價格體系都會發生扭曲。顯然，讓一級市場恢復理性迫在眉睫。

中國人民銀行行長周小川表示，創業板的發展是金融系統全面貫徹落實科學發展觀的重要體現，今后人民銀行和整個金融系統將一如既往地關注和支持創業板市場的發展。周小川說，“我國創業板市場從最初醞釀到正式推出，社會各方做了大量的工作，進行了廣泛的國際經驗比較分析，深入的政策體系設計和系統研究，經過了反復的論證，創業板和28家首批上市公司上市交易，可以說成果來之不易。”所以，人們更要珍惜這個成果，政府相關部門要極力規避創業板的風險，減少企業減少投機活動，引導股民們對創業板要給予全面且理性的考量，使創業板平穩運行、健康成長。而股民們還是要把那句老話記在心中，那就是“股市有風險，入市需謹慎”。

第二篇：打非工作總結(終搞)

xx鎮打非工作總結

根據上級文件精神，結合我鎮實際，通過各部門近一年時間的通力協作和艱苦努力，此項工作取得了階段性成績，現將情況匯報如下：

一、提高認識強化領導，擬制方案密切協作

1、領導重視，組織保障

2012年是安全生產基層基礎強化年。市委、市政府始終把安全生產工作放在重要的議事日程，采取了扎實有力的措施，毫不松懈地加大打擊安全生產非法違法行為專項行動；及時研究部署并成立了打擊安全生產非法違法行為專項行動領導組，由鎮長為組長、副鎮長為副組長及鎮安監辦成員單位負責人為成員的“打非”領導組，下設辦公室負責此項日常工作，明確了“打非”目標、要求、方式等，使全鎮在打擊安全生產非法違法行為專項行動過程中有條不紊地進行。

2、強化宣傳，營造聲勢。

充分利用有線電視等新聞媒體，廣泛宣傳打擊關閉非法違法行為專項行動，調動廣大群眾參與打擊關閉非法違法行為專項行動的積極性，讓廣大群眾知曉非法違法行為的非法性和危害性。設立打擊關閉非法違法行為專項行動舉報電話，接受社會監督，對經查實的舉報人進行獎勵。

二、“打非”工作開展情況

一是聯合工商、公安、執法對全鎮的煙花爆竹銷售行業進行了打擊“三無”生產工作，重點對存在非法銷售點進行了清理和打擊，經

過一周的排查未發現非法銷售煙花爆竹的現象。二是聯合安監局、工商、公安對xx加油站非法經營依法進行取締。

三、下一步工作

1．進一步增強貫徹落實上級關于打擊關閉非法生產經營決策部署的自覺性和堅定性，以科學發展觀為指導，理清思路，改進方法，創造性地開展工作。

2．進一步落實責任，克服疲勞和厭戰情緒，堅持打好打擊安全生產非法違法行為“持久戰”，嚴格排查，從嚴監管，發現安全生產非法違法行為一處，堅決查處打擊一處。

3．用好法律上的處罰依據，加大行政執法力度，從嚴打擊安全生產非法違法行為，堅決遏制非法違法生產事故的發生。

4．相關部門及時溝通、協調配合、聯合執法形成長效機制，做到行動迅速、打擊有力，從源頭打擊控制非法違法行為的現象。

5．壯大安全生產監管執法隊伍，使之成為推進全鎮安全形勢穩定好轉的骨干力量。

二0一二年五月九日

第三篇：清華的學習心得(終搞)

學習心得

各位領導、各位同事：

大家好！首先，非常感謝局黨組對干部培訓的重視，讓我們有幸來到了一流的學府——清華大學參加培訓。在這短暫而充實的十天里，我們認真聆聽了專家教授們的精彩講課，領略了大師們的智慧與風采，感受了百年清華厚重的文化底蘊，享用了一頓豐盛的知識大餐，受益終身。

一、感悟清華，傳承校訓

4月的清華園，和風煦日，綠草如茵。沒有喧嘩，只有寧靜，沒有雜亂，只有井然。清華的學子們，或在課堂里凝神聽課，或在陽光下讀書思考，或在荷塘邊激揚文字，處處洋溢著朝氣，而又不事張揚，現代感和歷史厚重感在這里完美地結合。

正如清華校風，“行勝于言”，既要坐而論道，更要起而行之。這也正是清華百年校訓所強調的“自強不息”，剛毅堅卓，奮發有為，曾在清華任教的梁啟超說過：“君子自勵猶天之運行不息，不得有一暴十寒之弊，學者立志尤須堅忍強毅，見義勇為，不避艱險。”同時又強調，“厚德載物”，增厚美德，容載萬物。出自<<易經>>的這兩句清華校訓，博大精深，不光是我們為學的準則，更是我們為人處事的準則。

二、豐富知識，拓展思維

學習雖然短暫，但讓我們收獲良多。不但豐富了我們的知識，還拓展了我們的思維，啟迪了我們的心智。老師們前沿的理念和獨到的分析，激發了我的思維，解開了我工作、學習、生活中的一些迷茫和疑惑，時時讓我有茅塞頓開、豁然開朗的感覺。

例如于安教授在《依法行政與制度建設》中，給我們闡述了美國政府對市場的理解。美國政府認為，市場是野蠻的，市場機制是一個不斷復制社會分化的機制，剛性需求的領域，比如農業、教育等，都不能完全交給市場。這讓我想起了我們日常工作中，公交方面的投訴居高不下，盡管我們的同志都非常努力，但群眾仍然不是很滿意。這其中是不是有著體制方面的原因。對于象公交這樣關系民生的領域，應不應該交給市場，交到什么程度，通過什么方式交，是不是應該引起我們重新的思考。

王郅強博士在《突發公共事件的應急管理》中提到，“信訪群眾都是社會問題的受害者”、“處理信訪是要靠疏導而不是堵”、“當群眾的合法利益無法訴求時才是一個政府最危險的時候”。對此我深有感觸，信訪群眾不是什么洪水猛獸，信訪部門也不是什么龍潭虎穴。信訪部門是群眾與政府良性對話的一個橋梁。處理信訪，應該抱著象幫助自家人解決問題的態度，采用對話的形式，而不是采用對立的方式。作為信訪工作者，也應以信訪工作為榮，從工作中收獲成就，收獲快樂。

講授《陽光心態》的孫健升教授，則通過身邊親朋好友的例子，給我們剖析了人生最重要的是什么，就是健康和幸福。財富不等同于幸福，財富只是獲得幸福的一種手段。快樂是一種角度，心態則決定角度，擺正心態才能真正快樂。《經濟學》讓我們懂得如何讓財富升

值，《陽光心態》則教會我們如何讓幸福升值。那么作為管理者，則還要“懂人心，聚人心”，要懂得如何營造愉快和諧的工作氛圍，和打造積極團結的團隊精神，最大程度地發揮團隊的最大效率。

三、加強交流、收獲友誼

參加培訓的學員來自我們系統的不同單位，平常大家不在一起辦公，見面的機會不多。這次培訓，局里除了給我們安排學習之外，還給我們安排了豐富多彩的活動，為大家提供了一個很好的互動交流平臺。每次活動大家都積極參加，互相幫助，互相學習，互相促進，體現了我們東莞交通團結奮進的精神。

學習是辛苦的，但學習的過程是快樂的。在收獲知識的同時，我們也收獲了友誼。

清華大學的學習雖然已經結束，但我們會把學習堅持下去，“行勝于言”，我們會把在清華的學習當作新的起點，以嶄新的精神面貌繼續學習，努力工作，快樂生活！

謝謝大家！

第四篇：寧東分廠安全生產工作總結(終搞)

寧東分廠安全生產工作總結

根據公司安全管理部的工作規劃和部署，在安全管理部的嚴格要求和指導下，寧東分廠各級管理人員本著“以人為本，安全第一”的管理思想，堅持以“增強安全意識、加強安全教育、強力推行各種安全制度，加強安全檢查、消息各類安全隱患、確保安全生產”為指導思想，結合銀川分公司《安全標注化達標工作》的文件精神，進一步完善了安全生產管理體制，建立健全安全崗位責任制，加強領導，落實責任，強化監督檢查，保持了良好的安全生產態勢。現將分廠本安全生產工作做一總結匯報：

一、安全生產目標、指標完成情況

二、重點安全工作情況

三、本年安全安全生產工作存在的不足

四、下

安全生產是靠人來實現的，為了保障安全生產的順利實施，首先，必須得樹立員工強烈的安全意識，端正員工正確的安全思想態度，培養員工有較高的安全操作技能。

分廠在年初開始，在綜合管理部幫助協調下，在寧東分廠開辦了特種作業培訓班，對崗位員工進行了特種作業操作技能的培訓，在特種作業培訓期間，將安全意識和安全工作態度的教育穿插進去，通過每天早上進行理論知識學習，下午進行實踐操作，晚上再進行知識的鞏固，形成學習—實踐—再學習相結合的培訓方式，從而不斷加強了

分廠年輕員工們的安全意識，端正安全思想態度，逐步提高了員工們的安全操作技能。

在2、3月份，分廠又新招了部分新員工，對于新招員工，分廠先進行了分廠級的安全知識培訓，之后又安排有經驗的老師傅，帶領他們到生產現場，進行實際講解，讓新員工對生產現場有個實際的了解，并且在熟悉生產現場的過程中，給他們講解一些實際發生過的事故案例，從進廠就樹立和加深他們安全意識，讓他們對安全生產有個理性的認識。

進入4月份生產旺季后，分廠根據員工生活在廠區的特點，利用晚上的時間，組織員工進行安全知識學習，通過講解公司歷年來發生的一些安全事故案例，來警示和教育員工，有時通過視頻材料學習安全知識，讓員工們明白在工作中，應該注意哪些安全事項，怎樣消除安全隱患，樹立牢固的安全思想意識。

在六、七月份，通過安全生產月活動的機會，大力宣傳和推動安全生產工作，在各處醒目的位置張貼安全生產標語。通過開展安全征文比賽、安全攝影、安全箴言短信、安全應急演練等活動，進一步提高和增強員工們的安全生產意識。

在這一年里，對于公司下發的安全生產方面的通知及要求，分廠都及時組織相關人員進行了學習，并通過班前會學習傳達到每位員工，通過不間斷的組織學習和宣傳，不斷提高員工的安全意識，避免了安全事故的發生。

二、建立健全的安全管理和考核制度

安全管理是全員性的，其工作重點在班組，工作難點在監督。為此、分廠不僅配置了一名專職安全員，并且設置以技術人員和班組長為兼職安全員的安全管理體制，分廠與每名管理者簽署了《安全生產協議》，明確各自的安全工作職責，制定了《安全管理獎罰機制》，明確各級管理的職責和獎罰，并且每月兌現獎罰，增強和提高管理者的責任心。

分廠還進一步完善了各崗位《安全操作規程》，對這些制度的貫徹執行情況進行監督檢查，用制度加以約束。從六月份開始，分廠定期對員工進行安全操作規程的考試，并將考試成績與績效工資掛鉤，通過這些措施和規章制度的約束，規范了員工們的行為，用制度加以保障，從而實現安全生產。

三、加強生產現場安全設施的整改和管理，及時消除安全隱患。

分廠建立了分廠、班組兩級安全檢查體系，形成分廠日檢查、班組時時巡查的機制，及時糾正違章行為，對生產作業現場安全設施進行檢查，及時整改和消除隱患。

分廠自投產以來一直不斷在完善各處的安全防護設施，今年又先后對輥壓機上平臺、磨機兩側、主減速機平臺、入磨皮帶機頭等多處增設防護欄桿，配料站增設過橋平臺，對各類傳動、輸送、提升等設備進一步完善了安全設施，對于現場存在的安全隱患都能及時處理，不能及時處理的，都能進行警示標識，擇機進行解決。加強對材料庫、油料庫、紙袋庫等部位的管理，重點部位增設警示牌；

在安排加班時，進行合理的安排和人員調整，盡量保證員工加班時間不要過長，減少因疲勞產生的安全事故；隨時檢查員工個人勞動防護用品穿戴、使用情況，對于不能正確穿戴、使用安全防護用品的員工立即予以糾正、處罰，對于員工不正確使用各種工具及不正確的操作行為，分廠都不斷的提出要求并予規范；在生產現場的管理當中，及時觀察員工們的精神狀態、了解員工的性格特點，對于個別思想麻痹大意、安全意識淡薄、存在人為安全隱患因素的，及時采取措施，重點監護，并時刻提醒和警示，規范其行為，增強其安全生產意識。

安全生產部每月對分廠進行一次安全生產大檢查，對于在現場檢查中發現的安全隱患，提出的問題及要求，分廠都能夠認真的落實和解決。通過不斷加強作業現場的安全管理和經常的監督檢查，及時發現和消除安全隱患，杜絕了安全事故的發生。

四、加強設備檢修過程的安全監控

總結多年水泥生產中發生各類事故的特點，在設備檢修過程中發生人身傷害事故的概率最大。面對分廠員工大多數都是年輕員工，檢修安全經驗比較少，分廠始終將安全檢修工作放在第一位，首先明確項目的安全負責人和安全注意事項，有關人員加強對檢修全過程的安全監督，對檢修過程中安全危險性比較大的步驟，項目負責人必須親自把關，使檢修的全過程始終在安全可控狀態，有效地消除檢修中的安全隱患，確保各類檢修工作安全有序地進行。

五、培養員工良好的安全行為習慣性

分廠始終注重對員工正確的安全行為習慣的培養，使員工們安全

操作行為成為自覺行動，如下樓梯時一個小小的扶梯動作，上班時隨時穿戴好勞動用品，檢修工作時主動去辨識檢修場所存在的一些安全隱患并相互提醒，同時采取正確的安全防護措施等等。分廠正在不斷地將正確的“安全行為習慣”理念深深地注入員工腦海，進一步加強這些正確安全行為習慣的培養，雖然一個正確行為習慣的培養，是一項長期和艱難的工作，但分廠都會一如既往的堅持下去，為安全生產工作打下良好的長久基礎。

六、總結

當然，分廠的安全生產工作離公司的總體要求和安全管理的標準還有一定的差距，有一些工作依然做的不是很到位，部分員工的安全意識依然很薄弱，有時還是存在一些違犯安全規程的行為，一些員工的安全操作技能還有待于提高，現場安全的檢查和督查有時還不到位等方面，分廠都會在以后的工作中將進一步加強。

總之，分廠將進一步抓好安全生產管理工作，不斷地以員工安全培訓為基礎，提高員工的安全意識和安全技能，不斷建立和完善相應的管理和考核制度，強化安全管理工作，規范員工的操作行為；不斷的提升管理人員素質，強化生產作業現場的管理，及時查處和整改安全隱患；堅持不懈的注重對員工正確行為習慣的培養，切實在全分廠形成人人注重安全，人人遵守安全的良好勢態，使分廠的安全生產管理工作更加完善、更加有效。

寧 東 分 廠

2011年11月30日

第五篇：創業板簡介

創業板簡介

創業板：

指交易所主板市場以外的另一個證券市場，其主要目的是為新興公司提供集資途徑，助其發展和擴展業務。在創業板市場上市的公司大多從事高科技業務，具有較高的成長性，但往往成立時間較短，規模較小，業績較好。

發行人申請首次公開發行股票應當符合下列條件：

（一）發行人是依法設立且持續經營三年以上的股份有限公司。

有限責任公司按原賬面凈資產值折股整體變更為股份有限公司的，持續經營時間可以從有限責任公司成立之日起計算。

（二）最近兩年連續盈利，最近兩年凈利潤累計不少于一千萬元，且持續增長；或者最近一年盈利，且凈利潤不少于五百萬元，最近一年營業收入不少于五千萬元，最近兩年營業收入增長率均不低于百分之三十。凈利潤以扣除非經常性損益前后孰低者為計算依據。

（三）最近一期末凈資產不少于兩千萬元，且不存在未彌補虧損。

（四）發行后股本總額不少于三千萬元。上市要求

我國創業板對于上市企業的標準，目前主要有如下規定：

(1)中國證券監督管理委員會(簡稱“中國證監會”)依據發行審核委員會的審核意見對申請人的發行上市申請作出核準或不予核準的決定。中國證監會對創業企業股票發行上市的核準，不表明其對創業企業所所發行的股票的價值或者投資人的收益做出實質性判斷或者保證。?

(2)申請公開發行股票并在創業板市場上市的企業(簡稱“申請人”)應當是合法存續的股份有限公司。非公司制企業應當先改制設立股份有限公司，有限責任公司可以改制設立股份有限公司，也可以依法變更為股份有限公司。

判斷申請人是否符合“在同一管理層下，持續經營2年以上”的發行條件時，主要考慮下列因素：?

①申請人在提出發行申請時，開業時間是否在24個月以上；?

②申請人是否符合管理層穩定的要求，即法定代表人、董事、高級管理人員、核心技術人員以及控股股東，在提出發行申請前24個月內是否曾發生重大變化。

③申請人是否符合主業突出和持續經營的要求，即在提出發行申請前24個月內，是否不間斷地從事一種主營業務，該種主營業務是否有實質進展。高級管理人員包括公司的經理、副經理、財務負責人、董事會秘書。控股股東是指在行使表決權時，可以推薦半數以上的董事或者主要負責人的股東；可以行使或者控制有表決權股份的數量超過公司股東名冊上所列的第一大股東在名義上所持有的有表決權股份的數量的股東；或以其他方式事實控制公司的股東。

(4)判斷原企業(包括非公司制企業和有限責任公司)是否屬于整體改制，是否可以持續計算營業記錄時，主要考慮下列因素：

①是否進行過經營性資產的剝離；

②發起人的出資方式、出資金額對營業紀錄可比性的影響；

③是否按照資產評估結果進行帳務調整，并按照高速后的資產值折股。

(5)判斷有限責任公司變更為股份有限公司，是否可以連續計算營業記錄時，主要考慮下列因素：

①是否進行過資產剝離；

②是否以經審計的凈資產額作為折股依據。

(6)判斷申請人是否符合“在最近2年內無重大違法違規行為，財務會計文件無虛假記載”的發行條件時，主要考慮下列因素：

①在提出發行申請前24個月內，是否曾嚴重違反國家法律、法規；

②在提出發行申請前24個月內，財務會計文件中是否有虛假記載。?

(7)判斷申請人是否符合《創業企業股票發行上市條例》規定的上市條件時，主要考慮下列因素：?

①首次公開發行新股后，股本總額是否達到人民幣2000萬元；

②首次公開發行新股后，持有股票面值達人民幣10萬元以上的股東是否達到200人；?

③首次公開發行新股后，公開發行的股份是否達到公司股份總額的25%以上；?

④首次公開發行新股后，本次發行前的股東持有的股份是否達到公司股份總數的35%以上

(8)判斷申請人是否符合發行上市條件時，還應考慮下列因素：?

①在申請股票發行時的審計基準日，其經審計的有形凈資產是否達到人民幣800萬元；

②最近兩個會計經審計的主營業務收入凈額合計是否達到人民幣500萬元，最近一個會計經審計的主營業務收入凈額是否達到人民幣300萬元；?

③在申請股票發行的審計基準日，資產負債率是否不高于70%；

④招股說明書、上市公告書是否符合《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國證券法》等法律、法規、規范性文件關于信息披露的規定；

⑤是否已聘請主承銷商進行輔導；

⑥是否已聘請保薦人。這里的有形凈資產是指總資產減去總負債減去無形資產(不包括土地使用權)后的凈值。主營業務收入凈額是指主營業務收入減去折扣與折讓后的凈額。

(9)判斷申請人是否符合發行上市條件時，還會關注下列因素：

①申請人產品的科技含量；?

②申請人的發展潛力和成長性；

③全部或大部分資產是否為現金、短期投資和長期投資；?

④在提出發行申請前12個月內，是否進行過合并、分立、資產置換、資產剝離等重大資產重組行為；? ⑤在提出發行申請前12個月內，是否進行過增資產擴股；?

⑥主營業務收入是否主要來自關聯交易；?

⑦是否與控股股東或并行子公司存在同業競爭；?

⑧是否已按照《中華人民共和國公司法》的有關規定，建立和健全組織機構；?

⑨是否已按照《創業企業股票發行上市條例》的規定設立獨立董事，強化法人治理結構；

⑩發起人的數量；

⑾認股權或股票期權的設置；

⑿會計師出具的審計報告是否為非標準無保留審計意見。

(10)判斷獨立董事是否符合要求時，應當關注下列因素；

①董事會中的獨立董事是否達到2名；?

②獨立董事是否具備相應的任職能力和獨立性。上市條件

創業板公司首次公開發行的股票申請在深交所上市應當符合下列條件：

(一)股票已公開發行；

(二)公司股本總額不少于3000萬元；

(三)公開發行的股份達到公司股份總數的25%以上；公司股本總額超過4億元的，公開發行股份的比例為10%以上；

(四)公司股東人數不少于200人；

(五)公司最近三年無重大違法行為，財務會計報告無虛假記載；

(六)深交所要求的其他條件。