第一篇：2013年開展律師進企業牽手共發展活動情況201312

2013年開展律師進企業牽手共發展活動

情況匯報

2013年，市律師協會與市中小企業協會聯合開展了“律師進企業牽手共發展”活動。此項活動得到了雙方領導的高度重視，經雙方努力，此項活動在2013年取得了很好的效果。現將有關情況匯報如下：

一、高度重視、達成共識

為貫徹落實市委、市政府關于促進我市中小企業健康發展的政策措施，市律師協會與市中小企業協會，研究決定開展“律師進企業牽手共發展”活動，組織律師事務所與我市中小企業結對子，一對一地為中小企業提供法律顧問服務。此項工作得到了市司法局、市中小企業發展促進局領導和兩個協會的高度重視，召開會議研究部署具體工作。雙方一致認為，此項活動有利于中小企業科學、規范發展，有益于天津經濟的發展建設。

二、主要工作

1、在廣泛調研和前期準備的基礎上，完成了50家中小企業與律師簽訂為期一年的免費法律服務協議。由律師就中小企業在勞動爭議、合同的法律審核、資產重組等方面的問題向簽約的中小企業提供免費的法律服務。

2、建立聯系溝通機制。為進一步落實好此項工作，加強

對律師服務企業工作的指導與信息反饋，市中小企業協會、市律師協會簽訂了“天津市中小企業發展法律服務戰略合作協議”，建立了相應的聯系溝通機制，兩家協會均指定專門的部門和人員負責此項工作，確保此項活動能夠健康有序的開展。活動開展以來，雙方定期溝通，通報活動的進展情況、發現的問題節點以及相關的其他問題，及時掌握中小企業法律服務工作的現狀，確保了活動的順利開展。

3、推薦評選出4家律師事務所成為本年度中小企業風云榜“法律服務之星”。隨著活動的深入開展，為中小企業提供優質法律服務的律師事務所不斷涌現。今年10月份，在認真考察的基礎上，天津眾曉律師事務所、天津易道律師事務所、天津坤鵬律師事務所、天津華盛理律師事務所在市中小企業協會開展的“2013天津中小企業風云榜”活動中被評為“法律服務之星”。為天津律師行業爭得了榮譽。

三、今后的打算

此項活動開展一年來，取得了較好的效果。通過市中小企業協會的反饋，簽約的中小企業對律師提供的法律服務普遍感到滿意。通過了解，已經有不少企業通過一年來律師提供的服務，在年底時與律師簽訂了常年法律服務協議。

為更好地開展此項活動，雙方將繼續加強聯系。同時，適時擴大律師為中小企業提供法律服務的范圍和項目，更好地為其發展服務。在服務手段上，將充分利用網絡平臺等先

進手段，為中小企業提供即時、便利的法律服務。

第二篇：關開展律師進村居活動

關于開展律師進村居活動

積極服務基層社會管理工作的貫徹實施意見

為認真貫徹落實省司法廳《關于開展律師進村居活動 積極服務基層社會管理工作的意見》、市司法局《汕頭市基層司法行政工作“三進”實施方案》的工作部署，充分發揮律師職能作用，積極服務基層加強和創新社會管理，樹立律師良好社會形象，現就在全市開展律師進村居活動提出以下貫徹實施意見：

一、深刻認識開展律師進村居活動的重要意義

（一）開展律師進村居活動，是我省司法行政工作服務加強社會建設、創新社會管理的重要舉措。律師工作與社會管理密切相關。開展律師進村居活動，組織廣大律師進行法制宣傳、人民調解，化解基層矛盾糾紛，是新形勢下律師服務黨委政府工作、推進創新社會管理的必然要求，對于充分發揮律師職能作用，維護社會和諧穩定，進一步推進村居群眾自治管理的民主化、法制化水平具有重要意義。

（二）開展律師進村居活動，是充分發揮和彰顯律師服務民生，維護社會公平正義的職能優勢和社會作用的重要舉措。律師肩負著維護當事人合法權益、維護社會公平正義的使命。開展律師走進村居活動，組織廣大律師積極為廣大人民群眾提供法律咨詢、法律服務、法律援助，及時解決群眾特別是社會弱勢群體日常生活中遇到的困難，對于更好地滿足人民群眾對法律服務的基 1

本需求，維護群眾的合法權益，維護社會公平正義將起到重要作用。

（三）開展律師進村居活動，是樹立律師良好的社會形象的重要舉措。律師業的發展離不開各級黨委政府的重視和關心，離不開廣大人民群眾的支持。開展律師進村居活動，服務基層，服務群眾，有利于進一步爭取各級黨委政府對律師工作的大力支持，有利于進一步密切律師與人民群眾的聯系，樹立律師良好的社會形象，為律師業的發展營造良好的社會環境。

二、指導思想和總體目標

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，認真落實省、市司法行政工作會議精神，充分發揮律師職能專長，切實推進、開展律師進村居活動，建立以律師事務所為主體，以司法所為依托，律師服務村居社會管理和人民群眾的新格局。通過組織律師走進基層鄉村和城鎮社區，開展法制宣傳、法律咨詢、法律服務、人民調解和法律援助，調處矛盾，服務民生，服務群眾，進一步提高基層村居群眾自治管理的法制化、科學化水平，維護社會和諧穩定，樹立律師的良好形象，為建設幸福汕頭作出應有貢獻。

三、工作要求和服務內容

（一）擔任村居組織和企業法律顧問。根據村居委的委托，參與起草、修改村居公約和管理規定，參與村居組織重大項目和其他經濟活動的談判、簽約活動，為村居組織重大決策和管理工 2

作提供法律咨詢和法律意見。為換屆后的村兩委班子提供法律服務，提高他們依法管理和服務村居公共事務的水平。

（二）開展法制宣傳，普及法律常識。通過舉辦法制講座，針對當地村居和企業的矛盾糾紛種類特點，用典型案例以案說法，講解法律知識，對基層干部進行法治教育，對群眾進行法律講解，提高村居干部和群眾的法律意識。開展中小學生法制宣傳，提高青少年學生的法律意識。派駐律師每學期到學校上1堂法制課，每年承擔1至2個法律援助案件。

（三）擔任村居兼職人民調解員。律師每年至少對當地人民調解員進行1次專題法律知識培訓。推動律師參與黨政領導接訪及下訪、巡訪活動，協助黨政領導依法處理各種矛盾糾紛，引導當事人通過合法程序解決問題。參與基層矛盾糾紛的調處工作，為重大疑難糾紛的處理提供法律意見。協助做好村居發生的信訪案件，引導當事人依法、理性反映訴求，依法維護自身的合法權益。

（四）開展法律咨詢、法律服務和法律援助。每季度律師進村居、社區至少服務1天，開展法律咨詢，及時解答群眾提出的法律問題。要把律師進村居活動與律師開展公益法律服務、承擔法律援助任務相結合，對生活困難的群眾主動提供公益法律服務和法律援助，努力維護村居民的合法權益。

（五）將律師進村居活動與律師社會慈善活動結合起來。鼓勵、引導律師開展“扶貧雙到”幫扶活動，鼓勵、引導律師事務 3

所和律師開展捐資助學、捐資扶貧，為生活困難的家庭提供力所能及的幫助。

（六）將律師進村居活動與在律師行業黨的基層組織和律師黨員中開展創先爭優活動相結合起來。律師事務所黨支部與村居黨支部掛鉤結對，通過聯合召開民主生活會、支部會議、聽黨課等，豐富支部活動內容、載體和形式，共同在服務群眾和維護社會和諧穩定中創先爭優。

四、工作的方式方法

（一）全面部署律師進村居工作。市局成立以林壯華書記為組長，市律師協會鄭耀陽會長為副組長，市局律師管理科陳春苗科長、陳樹玳副科長，市律師協會陳國翔、許利雄、魏偉慶、鄭涌鍔副會長，陳均銳秘書長為成員的領導小組，指導律師進村居工作。各區（縣）司法局具體負責組織和協調律師進村居工作，落實具體實施方案，在2010年汕頭市律師事務所與司法所“所所結對”的基礎上，進一步協調律師事務所與司法所“所所結對”，科學、合理安排律師事務所開展進村居活動的區域范圍，逐步推進“一村一法律顧問”制度。

律師事務所、司法所都要建立律師村居、社區工作臺賬和工作日志，派駐律師要將每次到村居、社區提供服務的情況做好書面記錄。

（二）成立律師進村居工作督導組，進行督導。

成立由市局律師管理科、區（縣）律師管理部門、市律師協 4

會派員組成的督導巡視小組，深入各司法所、律師事務所，村居等基層單位進行督導，檢查律師進村居工作進展情況，確保工作落實到位。督導巡視小組根據實際情況適時派出，檢查時間另行通知。

（三）召開座談會，總結經驗，加強宣傳。市局擬于下半年組織召開1次全市律師事務所負責人或合伙人座談會，了解和掌握律師進村居工作動態，查擺存在問題。律師事務所要及時總結提煉出好的經驗做法、典型事例和典型人物事跡等，并及時向律師管理部門、市律師協會報送。要充分利用報刊雜志、廣播電視等媒體，加大對律師進村居活動的宣傳力度，大力宣傳活動中的好經驗、好做法，營造濃厚的輿論氛圍，擴大活動的影響力，增強全社會對律師是中國特色社會主義法律工作者的認知度和認同度，形成全社會支持律師工作的良好氛圍，為律師事業健康發展創造良好的社會環境。

五、建立健全活動工作機制

律師事務所和律師要牢固樹立大局意識、服務意識，要將維護群眾合法權益與維護社會和諧穩定緊密結合起來，既要做群眾合法權益的維護者，又要做社會和諧穩定的促進者。在開展進村居活動，遇到可能影響當地社會和諧穩定或對社會有較大影響的敏感案件，要及時向當地司法所和區縣司法局報告。

開展律師進村居活動，對經濟比較落后、法律事務不多的農村地區，原則上采取公益法律服務，律師事務所不收費。對經濟 5

比較發達、法律服務需求比較多的鄉鎮、街道和村居組織，可以先采取公益服務，逐步形成政府財政出資補貼、村居委組織出資相結合的經費籌措機制或主要由村居組織按照市場機制購買服務。條件允許的地區，或政府已經財政補貼律師進街道或村居提供法律服務的，積極推進政府購買法律服務工作。各單位要根據自己的實際情況，積極穩妥做好有關工作。

市司法局把開展律師服務基層社會管理工作情況納入對各區縣司法局工作考核內容，把律師事務所開展活動的情況納入對律師事務所和律師評優的重要指標。各單位要建立完善包括工作職責與工作要求、服務質量考核等基本制度，建立科學合理的量化考核指標，切實提高活動的質量。

第三篇：律師“進鄉村、進社區”活動活動開展情況匯報

司法局律師“進鄉村、進社區”活動

情 況 匯 報

在市司法局的精心指導下，***司法局律師管理部門積極組織律師事務所開展律師“進鄉村、進社區”活動，取得了良好的社會效果。現將活動情況總結如下：

一、高度重視，領導得力。

縣局接到全省范圍內組織開展律師“進鄉村、進社區”活動的通知后，領導高度重視，及時開會部署本次活動的開展，并決定派援助中心律師參加該活動，以擴大活動的影響力。且對于活動的開展場地、活動的標語、宣傳書籍及后勤保障等做了具體安排。

二、周密籌劃、行動迅速。

本次活動共進行兩天，走進三個社區和鄉村。5月23日上午，由縣局統一組織律師事務所和援助中心律師走進我縣**鎮**村；5月26日上午，由縣局統一組織：**律師事務所走進我縣**鎮南**社區；**律師事務所走進我縣**鎮**社區。

三、工作扎實，效果顯著。

在活動開展的兩天時間內，共解答各種問題113件，發放宣傳法律書籍200余本。其中涉及較為集中的是婚姻家庭、贍養及繼承、醫療糾紛、相鄰關系和土地使用權糾紛等。通過律師“進鄉村、進社區”活動的開展，群眾了解了自己急

需明白的法律事務，知道了如何處置法律事務，如何參與訴訟，如何委托律師，如何申請法律援助。活動現場有群眾主動送來茶水，對舉辦這樣的活動由衷的表示歡迎。

總之，通過本次活動的開展，展現了我縣律師積極參與社會公益事業的良好精神風貌，為我縣律師積極探索社區、鄉村法制宣傳與公益性法律服務有機的結合找到了新路子，也為我縣推進社區律師和建立社區、鄉村居民法律服務店，為居民提供及時便捷的法律服務，維護群眾合法利益、構建和諧襄城打開了新局面。

***司法局

二O一二年五月二十八日

第四篇：百名律師進企業講話

在全市百名律師進企業 服務活動啟動儀式上的講話

同志們：

今天，市總工會、市司法局、市律師協會在這里共同舉辦全市百名律師進企業服務活動啟動儀式，意義重大。本次活動是全市工會系統深入貫徹落實科學發展觀的實際行動，是全面落實市委市政府強基礎、調結構、增效益、惠民生、促和諧工作要求的具體舉措，是堅持“貼近中心促發展、貼近職工辦實事、貼近基層搞服務”的“三貼近”工作思路的有效載體，標志著工會系統圍繞中心、服務大局進入了深入發展的階段，標志著工會大力推進的協助政府服務企業平穩較快發展、維護社會穩定的長期努力站上了一個新的起點。首先，我代表市總工會對為這次活動提供大力支持的企業和律師事務所表示衷心的感謝！對積極參加此次活動的各位律師表示崇高的敬意！

下面，我就作好此項工作提幾點意見。

一、不斷提高認識，以促進企業平穩較快發展、維 1 護企業穩定為出發點

2010年是實施“十一五”規劃的最后一年，雖然國內經濟形勢總體回升向好，但是國際金融危機影響仍然存在、經濟回升的基礎還不牢固。受此影響，我市經濟也面臨著復雜嚴峻的挑戰，不少企業仍然存在一些問題和困難，其中企業勞資矛盾突發或潛在矛盾不斷積累，不利于企業的平穩較快發展。企業穩則社會穩，企業興則職工好。我們組織開展百名律師進企業服務活動，就是要重點圍繞營造和諧勞資關系，以促進企業平穩較快發展、維護企業穩定為出發點，發揮律師運用法律知識和法律實務經驗的專業優勢，群策群力解決企業實際問題，在促進企業平穩較快發展和維護企業和諧穩定中發揮作用。

各級工會要樹立政治意識、大局意識和責任意識，增強責任感和使命感，自覺堅持圍繞經濟社會建設這個中心工作、服務和諧穩定這個大局，充分弘揚艱苦奮斗的工作作風、精益求精的敬業精神、團結協作的團隊精神、服務社會的奉獻精神，盡職盡責、扎實工作、高效服務，全力以赴做好各項工作。

二、充分發揮作用，以貼近職工辦實事、貼近基層 搞服務為切入點

多年來，市總工會始終發揮著紐帶、維權、幫扶、維穩四大職能作用，團結動員廣大職工，扎扎實實地開展工作。此次開展“百名律師進企業”服務活動，要繼續發揮好工會組織的橋梁紐帶作用，以“貼近職工辦實事、貼近基層搞服務”為切入點，打好“維權”和“維穩”兩張牌，真情幫助，真誠服務。要深入企業，了解企業的經營管理情況和目前面臨的突出問題，了解職工的需要，為企業穩定發展提供實實在在的指導幫助。要確保服務水平和服務質量，根據企業的實際情況，加強學習和研究，開展深入的法制宣傳，引導職工以合理合法的途徑解決問題，通過疏導情緒緩解矛盾，營造良好的勞資關系。要努力引導職工以理性合法的形式表達利益訴求，把企業內部矛盾處理好，把影響企業發展和社會穩定的問題解決在企業內部、消除在萌芽狀態，做到促進企業依法經營，平穩發展，同時依法維護職工合法權益。

三、加強溝通協調，以確保活動取得實效為落腳點 各級工會要高度重視此次“百名律師進企業服務”活動，以確保活動取得實效為落腳點，按照市總工會、市司法局和市律師協會的統一部署，把握時機，結合實際，狠抓落實。要統籌安排，科學配置資源，最大限度滿足企業的法律服務需求；履行好組織領導、統籌協調職責，及時提供指導，定期研究問題，提出應對措施；定期不定期進行監督檢查，確保各項制度得到全面執行。要加強協調，密切配合，樹立服務企業“一盤棋”的思想，主動與市司法局、市律師協會加強溝通，共同做好工作。通過開展此項活動，努力建立健全一批企業規章制度，疏導化解一批企業矛盾糾紛，抵御防范一批企業法律風險，提高一批企業經營管理水平。

同志們，積極為企業和廣大職工提供法律服務，推進企業與職工和諧共贏、共謀發展，是一項十分重要的政治任務，是全市各級工會的共同責任。讓我們在市委市政府的領導下，積極主動，真抓實干，扎實推進“百名律師進企業服務”活動，為推動我市經濟社會又好又快發展作出應有的貢獻！謝謝大家！

第五篇：開展廉政文化進企業活動工作總結

開展“廉政文化進企業”活動工作總結

開展“廉政文化進企業”活動，就是要用健康向上的、先進的廉政文化占領思想陣地，塑造企業員工高尚的道德情操和社會意識；是預防腐敗體系，加強黨的執政能力建設的重要途徑；有助于大力弘揚優良傳統和作風，抵制各種腐朽落后的思想意識，幫助廣大黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權利觀、地位觀、利益觀，筑牢思想道德防線，提高拒腐防變的能力，永葆共產黨人的先進性。工程監理站黨支部高度重視，著力從教育、機制入手，從預防著眼，以教育學習的形式，在全站范圍內，開展了廉政文化教育活動，充分認識要以社會主義和諧社會為根本目標，從影響和諧社會的突出矛盾和問題入手，從價值取向、生活方式、行為方式和社會評價等層面，扎實有效地推進廉政文化建設，我們只有站在和諧社會的高度，理清廉政文化的基本內涵，才能使廉政文化與和諧社會的構建做到相互交融、相互促進，共同發展。

第一，價值取向上，要著力解決“三觀”問題。與社會主義和諧社會相適應的廉政文化建設要求全體公民特別是領導干部必須具有正確的價值取向。現實生活中，利益的驅使、權力的失控、地位的誘惑，是影響領導干部廉潔從政的主要因素。一些領導干部犯錯誤甚至墮落為腐敗分子，其根源是價值取向偏離了正確方向。在權利觀上表現為私權意識膨脹、地位觀上表現為追逐個人名利、利益觀上表現為崇拜金錢。因此，著力解決“三觀”問題，是廉政文化建設的首要任務。一是擺正主與仆的位置，常存公仆情懷，做一個名副其實的“人民公仆”。二是堅持權與責的統一，牢固樹立責任意識。要教育廣大干部走出“官本位”誤區，強化崗位意識和責任意識。三是處理好義與利的關系，大力弘揚奉獻精神。讓正確的利益觀在人們的思想上扎根，在實踐中閃光，在奉獻中升華。

第二，生活方式上，積極應對“三大挑戰”。健康文明的生活方式是廉政文化的重要支撐。今天我們建設廉政文化，面對著來自中西文化相互激蕩、市場經濟負面效應和傳統文化消極因素的“三大挑戰”。在這樣的時代背景下建設廉政文化，一要以陶冶高尚的道德情操為突破，積極應對來自中西文化碰撞過程中文化變異的挑戰。堅持以德治廉，通過思想道德素質的提高，自覺抵制西方文化中的極端個人主義與我國傳統的小農意識的侵襲，消除西方文化和傳統文化給生活方式帶來的不良影響。二要以養成高雅的情趣愛好為突破，積極應對市場經濟折射出的文化陰影的挑戰。教育和幫助人們樹立終身學習的理念，處理好工作與休閑、勞動和享樂的關系。三要以建立健康的人際關系為突破，積極應對來自傳統文化中消極因素的挑戰。

第三，行為方式上，養成清白清正的習慣。現實生活中，絕大多數人都痛恨腐敗分子，但面對腐敗現象，仍有一部分人憤怒聲討的同時，又隨波逐流。構建廉政文化，必須從規范人的行為方式，約束人的不軌舉止入手，堅持預防為主，教育引導人們“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”，從自身做起，從點滴做起，時時處處檢點自己的言行，把清廉、清正、清白的行為體現在社會生活的方方面面。

第四，在社會評價上，倡導“尊廉崇潔”風尚。廉政文化的構建關鍵在于能否形成文化的普遍認同及由此形成的社會評價。

廉政文化是解決黨風廉政教育和反腐敗斗爭的重要抓手，具有深厚的滲透力。廉政文化具有鮮明的時代性、明確的目標性、極強的滲透性和廣泛的群眾性，開展“廉政文化進企業”活動，以廉政文化建設作為黨風廉政建設的重要抓手，可以開闊黨風廉政教育的視野，拓展黨風廉政教育的思路，豐富黨風廉政教育的方法和手段。

廉政文化是植根于我們民族優秀的傳統文化，具有強大的生命力。廉政文化以廉政為思想內涵，以文化為表現形式，是廉政建設與文化建設相結合的產物。揚善懲惡、尚廉治貪、扶正祛邪，始終是社會的追求，百姓的企盼。因此，進一步加強廉政文化建設的思想認識，積極引導黨員干部樹立尊廉崇潔、積極向上、無私奉獻的思想道德情操，增強政治修養，自覺養成守法、誠信、自律的良好行為規范，抵制腐朽思想和不良風氣的侵蝕，筑牢拒腐防變的思想道德防線。