第一篇：春期學校逐月工作要點

春期學校逐月工作要點

三月份

1、召開班子成員會，學習貫徹局、中心校工作計劃，討論制定學校工作計劃。

2、召開教職工會，貫徹學校工作計劃，并要求各處室制訂本學期各項工作計劃。

3、召開班主任會有。

4、布置三月份“學雷鋒和文明禮貌”月的各項活動，開展“為他人、為集體做好事”主題教育。

5、學校安全環境衛生大檢查。

6、收交寒假作業。

7、討論制訂本期教師評優表先、中招、調研考評、教師綜合考評等方案。

8、召開教研組長會議。

9、召開九年級師生會，迎接調研、中招。

10、組織月考。

四月份

1、召開春期學生趣味運動會。

2、開展學生志愿公益活動和“清明節”祭掃烈士墓活動。

3、開展“憶先烈，愛祖國”為主題的愛國主義教育系列活動。

4、組織九年級學生參加理化生實驗考試。

5、執行“四清”情況總結。

6、組織段考。

五月份

1、結合“五一”、“五四”雙節，開展“熱愛勞動，做合格青年”主題教育。

2、組織九年級學生參加中招體育考試。

3、組織月考（全期內容）。

六月份

1、開展“努力學習，打造理想人生”主題教育。

2、組織中招、調研、期末考試工作。

3、校園安全衛生大檢查。

4、各處室工作總結。

5、做好招生工作。

6、評選“三好、優干”工作。

7、安排暑假工作。

鎮一中

2010 年3月1日

第二篇：2013年春學校工作要點[推薦]

2013年春學校工作要點

龍去神威在，蛇來靈氣生。2013年，我們將在十八大精神的指引下，以“狠抓質量”為中心，突出“課堂教學與文化建設”兩個重點，堅定不移地走內涵發展與特色亮校之路。我們將進一步在創新管理上下功夫，注重課改成效，質量均衡提升，文化彰顯特色，最終實現教師、學生、學校的“三級”發展！

一、學習貫徹十八大精神，樹立教育良好形象。

1、加強黨風廉政建設，切實轉變作風。認真貫徹落實各級關于轉變作風和規范辦學行為的規定，著力塑造學校班子及教師隊伍的廉潔自律形象，樹立適應新形勢下的工作和生活作風，緊跟時代節拍，展示新形勢下的教育人的良好形象！生活作風要求八個字“勤儉節約，廉潔自律”！工作作風要求八個字“積極進取，務實高效”！

2、開展“我的教育故事”征文演講活動，激勵全體教職愛崗敬業，創優爭先，快樂工作、幸福生活。

二、加強年段目標管理，增強團隊核心競爭力。

3、年段主任要強化責任意識和管理意識，注重管理實效性，同時鼓勵創新管理。常規管理要既重過程又重結果，績效考核既重團隊捆綁，又重工作實績。

4、各部門（包括行政值周）要加強對各年段的日常督導與管理，將學校安全、質量、后勤等各方面的工作納入年段考核。

三、加強名師工作室管理，提升教師隊伍素質。

5、邀請上級教育名家到校指導，借助學校發展聯盟平臺，外派骨干教師外出學習，使我校教育教學理念緊跟時代前沿。

6、以“名師工作室”為平臺，借助集體備課、磨課和曬課的實效性管理，狠抓課堂教學改革。名師工作室導師要切實履行職責，做好課改的指導、督

查與考核工作。

7、切實落實學校領導、骨干教師與年輕教師的結隊幫扶制度，大面積提升教師隊伍素質。

8、加強教學常規的入格到位和教育教學質量的管理。學校班子成員要深入教育教學一線，多調查研究和指導教育教學。要更新管理理念，創新管理方法，提升管理水平，要將聯系年級、班的教學質量作為干部目標考核、績效工資考核發放的重要指標。

9、加強教學科研，實現教學、教研、科研三結合，提高教師科研水平和業務能力。本學期我們即將完成省級課題的結題驗收工作。

10、積極探索教師培養新機制，要將教師的培養提高、教學效果與教師評職、晉崗、外出學習考察、短休等福利緊密聯系起來，樹立一切為教師的成長進步、一切為提高教育教學質量服務的觀念。充分調動教師的積極性，激發工作熱情，提升教師成就感、幸福感。

四、滲透愛心教育理念，關注留守兒童心理健康。

11、關注留守兒童，開展心理健康教育，成立愛心小屋。此項工作由政教辦牽頭，少先隊具體負責落實。

12、重視德育，注重學生習慣養成教育。以學生日常行為養成教育為載體，通過多種途徑、多種形式，開展系列德育主題活動，寓教于樂，潛移默化，開創學校德育工作的新局面。一是要加強學生品行和習慣養成教育。二是要注重學習習慣和行為習慣的常規訓練，周小結月考核，實現德育與智育的有機統一。三是重視家校互通，形成教育合力。

13、加強班主任管理和值周工作。本學期將修訂班主任以及值周管理制度及考核細則。清潔衛生的打掃與保持實行年段劃片屬地管理，由值周教師進行考核量化，不再安排學生檢查衛生。學生的行為習慣、生活習慣、德育教育、安全管理歸政教辦和少先隊負責管理；校產校具、公物管理歸后勤負責管理；對教師的到崗考勤，值周教師只負責教師上課考勤、集會考勤、大

型集體活動考勤和班主任的到崗考勤，教研活動及會議考勤由各部門分別負責。營養餐的管理由陳校長分管，值周領導負責把關，相關人員具體落實。

14、切實抓好勤儉節約教育，營造節約光榮、浪費可恥的氛圍。教育引導學生從小形成勤儉節約的好習慣，珍惜勞動果實，不剩飯菜，不浪費糧食，不攀比吃穿。

五、注重校園文化打造，提升學校辦學水平。

15、以“學校文化”為引領，深化素質教育，實現學校“精神文化、環境文化、行為文化、制度文化、特色文化”和諧統一。一是加強考查學科的教學管理。注重學生全面發展，深化素質教育。本期要加強音、體、美等考查科目的常規檢查和教學質量的管理，嚴禁任何教師私自調課。對于音體美等考查科目除完成教材上的基本任務之外，還必須完成學校規定的教學任務。比如音樂要求師生人人會唱三首歌（國歌、隊歌、校歌），至少會一種樂器。體育要求開展好每天的40分鐘大課間活動。美術要求1、2年級人人學會手工折紙，3年級以上人人學會剪紙，并由平面剪紙發展到立體剪紙，由單色剪紙發展到彩色剪紙，由課堂走向市場。組織學生參加上級各種技能比賽，每學期末都將舉行一次技能展示活動，使之成為學校特色文化建設的助推劑。今年片區將開展學校辦學品質巡展活動。

16、加強課程文化的管理。本學期將繼續辦好愛心教育課程超市。并適當提高要求，從嚴考核，力求實效。本學期將隆重開展歡慶“六一”暨第三屆校園文化藝術節活動。請藝體組積極籌備。

17、繼續開展“做快樂教師，辦快樂教育”活動。工會要通過各種有益的文化、體育、娛樂活動，增強教師隊伍的凝聚力，提升教師的職業榮耀感和幸福感。

18、積極爭取申報“剪紙藝術特色學校”和“書法特色項目學校”，爭創縣級“校園文化建設示范學校”和南充市“校風示范學校”。

六、加強學校安全管理，努力創建平安校園。

19、加強宣傳教育，增強防患能力。一是要上好安全課，做到“四有”：有課時，有教師，有教案，有檢查；二是開展好安全教育活動，開展針對性較強的安全演練；三是改革安全教育方式，建立學生和學生家長共同接受安全教育制度，構建“家校攜手抓安全、杜絕事故保平安”的機制；四是及時向安全電子刊物投稿，交流安全工作方法和經驗；五是加強法制教育，每期舉辦一次法制講座、案例分析教育活動；六是培育和提煉校園安全文化，組織師生積極參加上級舉辦的安全教育、展示活動。

20、優化管理制度，落實安全責任。不斷修訂完善《學校安全管理規程》，加強安全督查和責任追究，全面實施責任到人，掛牌監督，逗硬考核和獎懲措施。要做好日常安全管理，推行“安全承諾”制，堅持日常工作反思，安全事故反省，切實做到“警鐘長鳴，防微杜漸”。進一步強化安全責任制，切實做到“三個沒有”：沒有不落實到人頭的安全責任，沒有無安全責任的人，沒有被安全管理遺忘的角落。

21、加強與地方黨委政府、公安派出所、衛生防疫站、工商所等相關部門的聯系，共建校園安全平安防護網絡。

六、規范后勤服務管理，創建和諧優美校園。

22、加強學生營養餐和食堂管理。大力宣傳營養餐政策，積極探索學生食堂經營管理的最優模式。加強食品衛生、質量監管，提高安全性和滿意率。

23、科學規劃、合理配置并管理好教學儀器設備，培訓好教師運用高科技手段提升教育教學質量的能力。

儀隴縣文星鎮小學校

2013-2-23

第三篇：逐月工作安排

2014年上半年逐月工作安排一、二月份：

1.完成新學期園本課程修訂工作；

2.制訂各類計劃、方案；

3.召開園長室成員、教工及各條塊會議，部署新學期工作；

4.各班完成特色課程計劃的制訂工作；

5.做好幼兒報名注冊、學額統計工作；

6.出第一期宣傳櫥窗和班級家長園地，以后每月一期；

7.完成節日活動計劃的制訂工作；

8.簽訂崗位安全責任書，重新簽訂園食堂購貨合同；

9.做好園內外環境創設和環境衛生工作；

10.制定好教師專業成長學期任務單；

11.完成各項年報工作。

三月份:

1.正常開展年級組、教研組教研活動；

2.“完美教室”項目：班級標識系統再認同，班級環境文化創設；

3.“每月一事”項目：好事節；

4.“沁人書香”項目：每日閱讀、雙周共讀，正常開展“晨誦、午聽、暮講”活動；

5.“生命敘事”項目：每日日記、每周故事、每月敘事小結，“保教人員共敘事”活動；

6.“卓越課程”項目：進一步研發“舞動生命”課程；

7.按計劃開展后勤人員崗位培訓和業務能力考核活動；

8.開展“相約星期三”、“開門星期一”、單周“星期二”、雙周“展示星期二”活動；

9.繼續幼兒“安全課程”的實施，開展“一月一主題”、“雙周一節”安全教育活動；

10.嚴格執行物品保管、保修、修理、驗收工作程序；

11.認真制訂園特色社團活動計劃，正常開展活動；

12.繼續園本課程資料庫建設；

13.確定藝術節集體舞展示方案，組織新一輪師生“每日一舞”活動。繼續完善特色環境，彰顯特色文化；

14.兩項“十二五”課題進入新一階段研究工作，做好教師園級“微課題”的申報工作；

15.制訂好教師分層培養、考核方案，并按計劃開展教師園本研修、分層培訓、考核活動；

16.班級特色教育活動正常進行；

17.嚴格常規管理，開始推門聽課，實施“每日一查”制度；

18.召開課題研究、特色建設、教育宣傳等專項工作會議；

19.開展“榜樣班組”流動評比活動；

20.落實新一輪“爸爸助教團”工作。

四月份：

1.“完美教室”項目：班級文化建設；

2.“每月一事”項目：踩春節；

3.“沁人書香”項目：常態漂流、每日閱讀、雙周共讀、每月展示；

4.組織安全演練活動；

5.組織幫扶結對活動，進行現場指導，重點為區域游戲、集體教育活動；

5.園報《關愛》第一期出刊。

6.外請優秀教師來源進行新教育完美教室的培訓活動；

8.不斷提高“每日一舞”的水平；

9.組織區域游戲展評活動；

10.向家長開放半日活動。

五月份：

1.“完美教室”項目：班級文化建設；

2.“每月一事”項目：巧手節；

3.“沁人書香”項目：“晨誦、午聽、暮講”活動調研

4.“卓越課程”項目：繼續“舞動生命”課程研發；

5.青年教師基本功訓練考核；

6.織教工公共知識（衛生保健、安全、法制）培訓；

7.教育宣傳工作階段總結；

8.第二期園報《關愛》出刊；

9.組織教師個性化課程交流活動；

10.開展“廉政文化進校園”活動。

11.參加市藝術節幼兒集體舞展示活動。

六月份：

1.慶“六一”活動；

2.“每月一事”項目：舞蹈節；

3.“沁人書香”項目：常態漂流、每日閱讀、每周共讀、每月展示；

4.“卓越課程”項目：“舞動生活”課程研發；

5.“生命敘事”項目：教師教育日記、教育故事，保育員教育故事交流、編制成冊；

6.“完美教室”項目：階段成果展示；

7.班級博客交流。

8.新教育實驗各個項目組工作情況總結交流、成果匯總；

9.組織教師外出學習集中反饋交流活動；

10.班級特色課程、節日課程編制成冊；

11.開展教師任務單完成情況評估工作；

12.組織各年齡班幼兒發展評估工作；

13.歸攏、整理學期工作臺帳資料；

14.完成各項工作的學期總結；

15.安排好暑期值班及維修等工作安排。

第四篇：學校工作要點

學校工作要點

一是做好疫情防控常態化工作，嚴把校門口關，做好消毒消殺工作，督促學生完成疫苗接種，二是做好環境整治，積雪應平整一下，堆得高了不夠好，不利于環境保護。

三是雙減工作應持續做好。

各校應按縣上要求扎實做好。總結好的做法，以便下學期執行。學生在校六小時，課后服務二小時，從形式和內容上應科學安排，正常運行。

作業方面應按學生層次進行，要有布置的記錄，為以后工作打好基礎。

四是搞好教育教學研究。

剛剛結束的賽課活動，我們有了提升，希望再接再厲，提高教育教學質量。

五是抓好安全工作。

特別是交通安全，防火防煤煙中毒方面，應抓細抓好。冬季來臨，老師們應注意用電安全，白天應關電褥子，嚴防火災發生。

六是加強幼兒園管理，讓幼兒園越辦越好。

七是做好元旦慶祝活動，讓師生過一個祥和的新年。

以新的姿態迎接2022年。

第五篇：學校工作要點

李莊小學2014---2015學年第一學期

工作要點

一．加強教學常規管理，落實縣教育局教學常規管理辦法，全面實施素質教育。

二．重視安全教育工作，加大安全管理力度。

三．加強班級管理，培養好助手，自助管理班級，創良好班集體。

四．抓好學生日常行為管理，培養學生學習、生活、衛生良好習慣。

五．做好師徒結對，互幫互學。

六．狠抓后進生輔導工作。

七．注意師表形象，用形象感染學生。

八．做好家訪工作，關注留守兒童。