第一篇:鄉鎮年終務虛會郵政局工作匯報
**鎮2013年工作務虛會
北**郵政局匯報材料
尊敬的各位領導上午好:
下面我就北**郵政局2012年的工作及明年的發展計劃向各位領導做一下匯報。
北**郵政局現有員工8人,其中支局長一人,理財經理一人,營業員四人,投遞員兩名。服務范圍包括北**村在內原有的北**鎮16個行政村。
為
了更好地服務廣大的群眾,近年來郵政業務種類逐年增加。現在我們主要的業務有郵政儲蓄,基金保險理財,電子商務,農資酒水分銷,報刊訂閱,集郵函件等。
2012年1-10月份通過全體員工的努力,我們北**郵政局的業務收入已經超出了計劃的三個百分點,名列全區前列,各項業務均衡發展。
進入2012年以來,我局積極響應中央一號文件鼓勵郵政企業服務三農的精神,在服務轄區村莊內建設三農站,便民站,助農取款點,為廣大群眾提供便捷的服務。老百姓從我們三農站購買農資更加放心。因為我們所經營的農資品種,都是我們郵政集團公司統簽的項目,項目簽訂之前都要進行嚴格的審批,并對所有品種不定期抽查,保證讓老百姓用到優質的農資產品。截止目前我們已經銷售農資300多噸。通過郭莊、五福裕、邀兔等村的使用,得到了廣大村民的認可,特別是五福裕村在用了我們的農資之后,產量、品質都有了大幅度的提升,儲存時間從原來的春節前后延長到次年六月份左右,給村民帶來更大的收益。
我們成立的便民服務站解決了群眾交納電費,電話費的問題讓老百姓不出村就可體驗到,聯通,電信,移動,電費一站交清的優質服務,并且可以購買飛機票,火車票等。
我們新建的助農取款點,更是解決了群眾到我們網點辦業務路途遙遠,交通不便的問題。村民可以在村里直接通過取款點辦理小額存取款業務。
目前我們通過整合,把三站合一,這樣群眾就可以通過我們的綜合平臺做到刷卡繳費,刷卡消費。現在我局已經建成綜合平臺12處,方便了群眾,得到了老百姓的一致好評。我們后期還會繼續將這項業務進行推廣,讓更多的群眾享受的我們郵政給他們帶來的便捷。
以上工作的順利開展離不開鎮黨委政府領導的關心和幫助。在此我代表我們北**郵政局全體員工向政黨委政府領導表示深深地感謝。2012年的工作即將結束,對2013年的工作我們做了以下的工作安排,首先在原有的便民綜合平臺的基礎上,把我們服務的范圍內的所有村莊全覆蓋。3000人以上的村莊建設2處,配合鎮黨委打造有機農業強鎮的目標,積極與市局溝通,在原有農資基礎上新增碧野有機肥等多個品種。
大力發展儲蓄助力地方經濟,提高員工服務水平。確保通信質量為群眾提供更加優質的便民服務。
匯報完畢!
不當之處敬請領導批評指正。
第二篇:鄉鎮年終務虛會郵政局工作匯報
鄉鎮年終務虛會郵政局工作匯報
尊敬的各位領導上午好:
下面我就北**郵政局2012年的工作及明年的發展計劃向各位領導做一下匯報。
北**郵政局現有員工8人,其中支局長一人,理財經理一人,營業員四人,投遞員兩名。服務范圍包括北**村在內原有的北**鎮16個行政村。
為了更好地服務廣大的群眾,近年來郵政業務種類逐年增加。現在我們主要的業務有郵政儲蓄,基金保險理財,電子商務,農資酒水分銷,報刊訂閱,集郵函件等。
2012年1-10月份通過全體員工的努力,我們北**郵政局的業務收入已經超出了計劃的三個百分點,名列全區前列,各項業務均衡發展。
進入2012年以來,我局積極響應中央一號文件鼓勵郵政企業服務三農的精神,在服務轄區村莊內建設三農站,便民站,助農取款點,為廣大群眾提供便捷的服務。老百姓從我們三農站購買農資更加放心。因為我們所經營的農資品種,都是我們郵政集團公司統簽的項目,項目簽訂之前都要進行嚴格的審批,并對所有品種不定期抽查,保證讓老百姓用到優質的農資產品。截止目前我們已經銷售農資300多噸。通過郭莊、五福裕、邀兔等村的使用,得到了廣大村民的認可,特別是五福裕村在用了我們的農資之后,產量、品質都有了大幅度的提升,儲存時間從原來的春節前后延長到次年六月份左右,給村民帶來更大的收益。
我們成立的便民服務站解決了群眾交納電費,電話費的問題讓老百姓不出村就可體驗到,聯通,電信,移動,電費一站交清的優質服務,并且可以購買飛機票,火車票等。
我們新建的助農取款點,更是解決了群眾到我們網點辦業務路途遙遠,交通不便的問題。村民可以在村里直接通過取款點辦理小額存取款業務。
目前我們通過整合,把三站合一,這樣群眾就可以通過我們的綜合平臺做到刷卡繳費,刷卡消費。現在我局已經建成綜合平臺12處,方便了群眾,得到了老百姓的一致好評。我們后期還會繼續將這項業務進行推廣,讓更多的群眾享受的我們郵政給他們帶來的便捷。
以上工作的順利開展離不開鎮黨委政府領導的關心和幫助。在此我代表我們北**郵政局全體員工向政黨委政府領導表示深深地感謝。2012年的工作即將結束,對2013年的工作我們做了以下的工作安排,首先在原有的便民綜合平臺的基礎上,把我們服務的范圍內的所有村莊全覆蓋。3000人以上的村莊建設2處,配合鎮黨委打造有機農業強鎮的目標,積極與市局溝通,在原有農資基礎上新增碧野有機肥等多個品種。
大力發展儲蓄助力地方經濟,提高員工服務水平。確保通信質量為群眾提供更加優質的便民服務。
匯報完畢!
不當之處敬請領導批評指正。
第三篇:務虛會工作匯報
務虛會工作匯報
一、工作回顧
2011年,龍尚社區在上級領導的正確指導和關心幫助下,以加快推動轉型、創新、跨越發展為主旨,加快新農村建設步伐,扎扎實實為群眾辦實事,想方設法增加農民收入,努力發展村級經濟,推動經濟社會又好又快發展。
今年我村已全面超額完成上級下達的各項經濟指標,實現村級可支配收入502萬元,同比增長了23%;人均收入達到14043元,同比增長了17.2%;生產總值達到16834萬元以上,同比增長了18.6%;稅收入庫221萬元,同比增長了11%。新增私營企業4家,新增個體工商戶10人,新增注冊資本410萬元。
一年來,我村共投入資金280萬元,著重在環境提升、美化、綠化、亮化等方面加大投入。守住青山綠水,保護生態資源。成功創建龍尚湖森林公園和升級、市級綠化新村各一個;新建村民健身休閑廣場一個;鋪設道路3200米;安裝太陽能路燈176盞;改造廁所260戶;新增沼氣農戶50戶;創建低收入項目區和經濟專業合作社各一個;新增設施高效農業面積78畝,帶動了一批村民增收,村民的生產生活有了很大改善。
二、工作中的不足
回顧一年來的工作,我們清醒地認識到工作中還存在很多不足,主要是以下幾點:
1、對照古泉標桿村,我村的經濟總量、村級收入、農民收入、整體環境等方面還有很大差距,特別是村級經濟發展滯后,缺少造血功能。
2、影響社會穩定的因素依然存在,群眾反映的一些熱點、難點問題還沒有得到全面解決。
3、農業基礎比較薄弱,產業化程度不高,農民增收緩慢。
4、班子整體的綜合素質還需要進一步提高。
5、非生產性開支過高,必須壓縮。
以上這些問題必須引起高度重視,我們將在今后的工作中采取有力措施,逐步加以解決。
三、工作計劃
深入開展“三爭一創”活動,緊扣“三爭一創”主題,進一步增強大局意識、競爭意識、服務意識,認真對照我村選樹的標桿古泉社區,對標找差,奮力追趕,逐步縮小和標桿村的差距。
1、經濟目標。緊緊圍繞發展這條主線,加強橫向縱向聯系,尋求商機的最大化,努力拓展增收渠道。2012年實現村級可支配收入必成指標580萬元,爭取指標600萬元以上。生產總值18000萬元以上,人均收入16000元以上,入庫稅收300萬元以上。
2、創建計劃
(1)守住青山,擴大連片造林面積,創建市級綠化新村2個。
(2)加大環境提升力度,保護生態資源,創建區級生態村。
(3)全面完成改水改廁任務,創建區級衛生示范村。
(4)加大民生基礎設施投入,創建省級康居示范村。
3、為民辦實事
(1)建尚莊村民健身廣場一座
(2)安裝三個自然村太陽能路燈120盞
(3)危房改造4戶
(4)新增沼氣農戶50戶
(5)完成1個自然村的污水處理建設
(6)完成2個自然村的道路戶戶通建設
(7)完成上級下達的四項目標任務
第四篇:鄉鎮務虛會發言材料
鄉鎮務虛會發言材料
對xx而言,2018年是極不平凡、極富成就感的一年。xx鄉以“守護清水源頭、接軌國道時代、強力打造‘xx小鎮·多彩xx’”為戰略目標,以“志不求易,事不避難”為工作總基調,按照“立特色、樹標桿”的思路,同頻共振促發展,凝心聚力促和諧,圓滿地完成了年初確定的各項目標任務。今年是黨員干部最苦的一年。這一點大家都深有體會。這也是貫徹總書記重要講話精神,努力以干部的辛苦指數換取群眾的幸福指數,讓政府緊一點,讓老百姓寬松一點。下面我談幾點的想法:
一、點贊好績,客觀地評價昨天
2018年以來,我鄉在縣委、縣政府的正確領導、相關部門的大力支持下,把上級下達的目標任務與我鄉實際情況相結合,創新提升全鄉的發展戰略,促進了全鄉經濟社會持續穩步發展。
2018年我鄉趕考目標有xx個,xx個標兵,xx個標桿。通過12個月的努力,全部趕考目標都已經完成,真正實現了“跳起來摘桃子”,這個過程中,考出了新成效,更考出了精氣神。其中出臺水源頭生態補償機制、全鄉域實行禁漁禁蛙禁獵、紅色文化旅游節、深化實施民生實事項目人大代表票決制、創新重大事項黨代表票決制、建成4個林下經濟示范基地等趕考項目都獨樹一幟,并舉得了優異的成績。“紅色學校”成功創建了“xx市紅色基因現場教學基地”、“xx市黨史教育基地”、“xx市愛國主義教育基地”、“xx市鄉村振興實訓基地”、“xx縣國防教育基地”。
我們還發揮“三改一拆”、“六三三”等組合拳威力,成功創建了省級衛生鄉鎮,并順利通過了小城鎮環境綜合整治省級驗收。同時,引進民間資本2000多萬元,承租破舊房屋10余幢,建設高端鄉村民宿。新建“xx小院、處處樹莓、家家黃精、甜蜜人家”新節點,展現了紅旅融合、農旅融合、產旅融合的“梅岐新樣板”。
二、把握好勢,科學地研判今天
在總結成績的同時,我們也清醒認識到工作中還存在一些問題和不足,主要表現在:一是少數領導班子和干部作風漂浮,存在不想干事、不敢干事、干不成事的現象;二是部分村級黨組織基礎薄弱、作用發揮不突出,黨建工作亮點不夠多;三是基層黨群干部配備不足、后繼乏人,培訓、培養工作亟待加強;四是“兩個責任”落實不夠到位,個別干部違規違紀現象時有發生,全面從嚴治黨依然任重道遠。
三、謀劃好局,堅定地干好明天
一是堅定不移地圍繞清水源頭,護好縣城大水缸。
鄉黨委將會一直把守護“清水源頭”,作為義不容辭的責任,擺在一切工作的首位。將繼續實施一攬子“保生態、治環境、護水源”治水工程、實施一套“禁漁禁蛙禁獵”制度、開展一系列“五水共治”行動、定期開展鄉村潔凈擂臺賽,深入實施《水源頭生態補償機制》等等,多措并舉護好縣城大水缸,確保“一庫清水送縣城”。二是接軌國道時代,打通“景文新通道”。
2019年,我們將把“推進G322國道工程項目”作為本鄉工作的重中之重來抓,目前已完成前期所有工作,順利開工建設。國道建成后,梅岐將成為xx、文成兩地經濟、旅游、文化、產業發展主要通道,是搞好全域旅游重要突破口。三是筑建紅色小鎮,打造“畬鄉井岡山”。
梅岐鄉是一個革命老區,是xx縣最早成立黨支部的地方。我們將積極探索黨性教育的新路徑,爭當紅色基因的傳承者和實踐者。從2018年開始再次投資300多萬元,對閑置的小學教學樓進行全面裝修和提升,建設成集“吃、住、學、旅”為一體的“紅色學校”。不僅實現了黨性教育的意義,還能為9個行政村的集體經濟收入新增40萬元,每村每年新增4萬元,實現傳承紅色文化和經濟發展的雙贏,大大提高了xxxx的知名度。四是建設多彩梅岐,打造“xx后花園”。
梅岐所有地塊,基本處于600至1000米的高海撥,總面積有86平方公里,我們將加快土地流轉力度,進行利用和開發,做大做強綠色產業、生態文章。做大做強鐵皮xx、樹莓、黃精、蜂蜜等林下經濟;稻鱉共生、高山蔬菜、高山茭白等600產品。努力開發系列生態適宜農產品、美麗產業、農業旅游觀光等。多舉措創建“農林風光互補項目”和股份制企業等集體經濟發展平臺,實現農民和村集體雙增收。同時還要全力增進民生福祉,著力解決扶貧解困、社會保障、社會管理等問題,當好“店小二”,提升服務能力和服務質量。大力實施“鄉村振興”發展戰略,做大做強“多彩文章”,全面建設多彩梅岐,打造“xx后花園”。
五是弘揚紅船精神,打造“黨建紅鐵軍”。
要大力弘揚“紅船精神”和“第一黨支部精神”。在抓好基層黨建工作、抓好干部隊伍建設、抓好黨風廉政建設等方面下功夫,將加強基層黨組織的建設與政府中心工作相結合,堅持不懈地狠抓黨風廉政建設,切實履行黨風廉政建設主體責任。第五篇:鄉鎮務虛會發言稿
在過去的2013,我們縣委組織部在縣委、縣政府的正確領導下,部內同志牢記使命,克服困難,自我加壓,圓滿完成了縣鄉兩級黨委換屆工作,各級領導班子建設、基層組織建設、干部隊伍建設、人才隊伍建設穩步推進,組織部門自身建設等工作都取得了較好成果,支部建在產業上工程、為民服務全程代理等特色工作亮點突出。
步入2014,組織工作的任務更為繁重。我們要總結成績、查找不足、尋求對策、謀劃思路,圍繞推動科學發展、促進社會和諧選干部、配班子,建隊伍、聚人才,抓基層、打基礎,以沖刺“雙目標”為動力,為推動法庫經濟社會又好又快發展提供堅強的組織保證和人才支持。為此,2014年要采取三項措施,突出開展兩大方面工作。
第一大方面工作,就是要進一步提升基層黨建水平,著力建立抓基層、打基礎的長效機制。
一要進一步推進“支部建在產業上”工程。以創新基層組織建設,服務農村經濟發展為目標,目前,新建產業黨支部49個,吸納黨員421 名,營造出黨支部牽頭、黨員帶頭、農民有奔頭的良好氛圍。如何更好地抓好抓實這項工程,成為2012年乃至今后一個時期農村基層組織建設的重中之重。我們將從以下三個層面著力抓好:一是充分發揮部門優勢,聯合縣農村經濟局和縣民政局,依托全縣設施農業、牛產業發展形勢,加大農民專業合作社和產業協會的組建力度,規范管理。二是鄉鎮黨委要加大產業黨支部組建力度,規范組織設置,創新基層組織活動載體,引領農村產業發展,促進農民增收。三是組織部將適時召開“支部建在產業上”工程工作經驗交流會,推廣典型經驗,求得面上突破,整體推進此項工作開展。
二要進一步深化為民服務全程代理工作。我縣的為民服務全程代理工作已經常規化、制度化,并由為群眾代辦社會事務事項向生產領域不斷延伸。作為我縣黨建工作的一個品牌,2012年我們將不斷在實踐中探索新思路、新辦法,從服務內容、服務方式上進一步開拓創新。通過為民服務全程代理工作的深入開展,使基層代理員和黨員干部都能夠真誠傾聽群眾呼聲,真情關心群眾疾苦,真心解決百姓困難,進一步密切黨群干群關系。
三要扎實開展后進村整頓幫扶工作。全縣共有23個后進村,按照縣委意見,建立了縣級領導干部聯村、縣直部門包村、鄉鎮干部駐村“三位一體”的后進村整頓幫扶機制,以及鄉鎮黨委、縣直部門、村黨組織“三方承諾”制度,整頓幫扶工作扎實開展,成效顯著。年底前,確保13個后進村完成轉化任務。明年年初將組織召開后進村整頓幫扶工作經驗交流會,推進后進村整頓工作再上新水平,實現剩余10個村 “七一”前轉化的工作目標。同時,要建立長效機制,定期考核,鞏固整頓成果,全面提升基層黨組織的凝聚力和戰斗力。
四要進一步規范非公有制企業黨建工作。提前實現了非公企業黨組織組建率100%的工作目標,并通過加強非公企業黨組織的制度化和規范化建設,不斷提高黨建工作水平。明年將進一步鞏固和完善組建工作成果,推進“兩新”黨組織的制度化和黨建工作規范化建設,促進非公有制企業黨建工作健康發展。積極探索黨建工作與企業自身發展的結合點,讓黨組織在非公有制企業發展中真正發揮作用。
五要加強黨員教育管理,穩步推進農村現代遠程教育工作。以開展“雙培雙帶”工作為切入點,規范黨員發展工作,并傾向于在村干部、致富帶頭人、非公有制企業人員中發展黨員,進一步改善黨員結構。繼續做好遠程教育站點的管理、使用工作,提高使用率和收視率,為黨員群眾發展生產提供技術支持,推動產業蓬勃發展。繼續深入開展創先爭優活動和黨性觀念教育,使廣大黨員干部信仰上不動搖,思想上不僵化,作風上不漂浮,方向上不迷失。協調縣財政和城建部門完成村級組織活動場所和村民活動廣場建設收尾工作。
通過抓實以上五個方面重點工作,進一步發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,推動法庫經濟又好又快發展。
第二方面工作,就是要緊緊抓住“選、育、管、用”四個環節,提高干部素質,盤活人才存量,創新機制選干部、配班子、聚人才。
一要把好選拔關。牢固樹立憑德才用干部,以政績論英雄的用人導向,在工作實踐的大舞臺上、在抓落實的過程中考察識別干部。既要注重在黨政主干線上培養和發現領導干部,又要多渠道、寬領域地甄別和選拔優秀年輕干部,把組織選派與公開的競爭性選拔有機結合起來,做到不拘一格選干部,讓一批政治堅定、能力突出、作風過硬、群眾信任、善于推動科學發展的年輕干部脫穎而出。
二要把好培養關。加強全縣人才庫的調整充實,抓好人才儲備工作。要以掛職鍛煉為抓手,多渠道、全面提高后備干部,尤其是青年后備干部的綜合素質,為沖刺“雙目標”,夯實“以大開發、大開放促大發展”的基礎提供堅強的干部保證。明年擬通過公開選拔方式,遴選出一批優秀的年輕干部到鄉鎮、經濟園區和企業掛職鍛煉,努力培養和造就一支優秀的年輕干部隊伍。
三是把好培訓關。不斷優化培訓內容,改進培訓方法,拓寬培訓渠道,整合培訓資源,提高培訓質量。以“支部建在產業上”為導向,明年將舉辦一次村支部書記培訓班,把年輕有為、高學歷、貢獻大的支部書記納入培訓,培養出一批以抓黨建促進經濟發展的基層干部隊伍。落實好人才優惠政策,切實做好招才引智工作。
為全面完成2014年組織工作的各項任務,我們要采取三項措施:一是緊緊圍繞全縣工作大局來謀劃和推進組織工作。要緊緊圍繞全縣中心任務、圍繞經濟社會發展目標,找準組織工作服務經濟發展的結合點和著力點,高度對接,深度融合,更好地為改革、發展、穩定提供組織保證。二是堅持與時俱進,提升開拓創新的能力。要在貫徹縣委縣政府重大決策部署中確定創新的方向,在總結和借鑒經驗中拓寬創新的思路,從重點工作和特色工作中發掘創新的亮點,從難點問題和薄弱環節中找準創新的著力點,積極推進組織工作改革創新。三是要真抓實干,狠抓落實,一抓到底。一抓到底是最好的落實,抓出成效是最好的檢驗。要發揚埋頭苦干、任勞任怨的作風,及時發現和破解工作進展中遇到的問題,振奮精神,迎難而上,使每一項工作都有頭有尾、善始善終,取得實實在在的成效。