第一篇:基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳納與領(lǐng)取
基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳納與領(lǐng)取
一,基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳納:
個(gè)體勞動者和國有企業(yè)下崗職工以個(gè)人身份參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,以所在市(地區(qū))上年度職工月平均工資為繳費(fèi)基數(shù),按百分之十八的比例繳納基本城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶建立:按本人繳費(fèi)工資(上年度職工月平均工資)的8%
二.基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的領(lǐng)取
基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人帳戶養(yǎng)老金兩部分組成。
月基礎(chǔ)養(yǎng)老金=上年度職工月平均工資×(繳費(fèi)年限×1%)
月個(gè)人帳戶養(yǎng)老金=個(gè)人帳戶儲存額÷120
“中人”是指在1996年1月1日以前參加工作且在1998年7月1日以后退休的人員。這些人員繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)累計(jì)滿15年的,退休后可按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
基本養(yǎng)老金由四部分組成:
基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人帳戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金+調(diào)節(jié)金月基礎(chǔ)養(yǎng)老金.基礎(chǔ)養(yǎng)老金=上年度職工月平均工資×20%,月個(gè)人帳戶養(yǎng)老金=個(gè)人帳戶儲存額÷120,月過渡性養(yǎng)老金=上年度職工月平均工資×平均繳費(fèi)指數(shù)×1.4%×建立個(gè)人帳戶前的繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限),月調(diào)節(jié)金:以職工繳費(fèi)年限每滿一年累加4元,不滿6個(gè)月加2元確定
社會養(yǎng)老保險(xiǎn)金怎么算?教你3招應(yīng)對養(yǎng)老金空賬
2011-01-05 11:29 來源:世界財(cái)經(jīng)報(bào)道 作者:丁暉
【世界財(cái)經(jīng)報(bào)道-訊】對于社會養(yǎng)老保險(xiǎn),大多數(shù)人都是默默“付出”交費(fèi),而不知如何領(lǐng)取,具體到怎樣交費(fèi)都知之甚少。對此,首都經(jīng)貿(mào)大學(xué)保險(xiǎn)系庹國柱教授進(jìn)行了解釋。
社會養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行“統(tǒng)籌賬戶和個(gè)人賬戶相結(jié)合”的制度。統(tǒng)籌賬戶由公司繳費(fèi),額度是個(gè)人工資的20%,個(gè)人賬戶,顧名思義,就是自己掏腰包,每月由公司從工資里代扣,額度是8%。退休后開始領(lǐng)取的養(yǎng)老金也是由這兩部分構(gòu)成。
統(tǒng)籌賬戶給的錢數(shù)是領(lǐng)取年前一年社會平均工資×(繳費(fèi)年限×1%),舉例來說,張女士今年開始領(lǐng)社保養(yǎng)老金,2009年的社會平均月工資如果按5000元算,交了20年,今年每月就可以拿到1000元的養(yǎng)老金。
個(gè)人賬戶拿到的錢數(shù)是按照賬戶積累額÷(退休時(shí)的平均余命×12)來計(jì)算。舉例來說,張女士個(gè)人賬戶積累額為36萬元(?),退休時(shí)平均余命為18年,即216個(gè)月,那她從個(gè)人賬戶拿到的養(yǎng)老金就是1667元。
在上述例子中,張女士每月能拿到的養(yǎng)老金就是2667元。(1000+1667)支招3招應(yīng)對養(yǎng)老金空賬
近一段時(shí)間,關(guān)于養(yǎng)老保險(xiǎn)空賬的討論很是熱烈。根據(jù)社科院世界社保研究中心主任鄭秉文的預(yù)計(jì),這個(gè)數(shù)字大約為1.3萬億。對于養(yǎng)老金空賬的態(tài)度,網(wǎng)站在700多位白領(lǐng)中展開了調(diào)查,網(wǎng)友提出了三招來應(yīng)對。
第一招是少繳或者不繳社保養(yǎng)老金,改做個(gè)人自行投資。網(wǎng)友“nini”認(rèn)為,目前養(yǎng)老保險(xiǎn)平均2%的收益率遠(yuǎn)遠(yuǎn)跑不過CPI,與其負(fù)增長不如自行投資。第二招是建議公司發(fā)放現(xiàn)金,個(gè)人回戶籍所在地繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)。網(wǎng)友
“xuanzi” 說,公司按照北京、上海、廣州、深圳的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放現(xiàn)錢,然后自己回老家(戶口所在地)按照失業(yè)者身份上2險(xiǎn)(養(yǎng)老+醫(yī)療),退休后回老家養(yǎng)老,如此做得到了保障,成本又低廉,屬一舉兩得。
第三招是繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金的同時(shí),準(zhǔn)備其他種類養(yǎng)老金,如商業(yè)養(yǎng)老、儲蓄和投資等。【世界財(cái)經(jīng)報(bào)道 finance.icxo.com】
第二篇:靈活就業(yè)人員如何繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)
靈活就業(yè)人員如何繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)?
答:繳費(fèi)基數(shù)統(tǒng)一為當(dāng)?shù)厣显趰徛毠て骄べY,繳費(fèi)比例統(tǒng)一規(guī)定為20%,其中12%戶入統(tǒng)籌基金,8%記入個(gè)人賬戶。可以在月平均工資60%--300%之間選擇基數(shù)。
第三篇:如何計(jì)算月應(yīng)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)
如何計(jì)算月應(yīng)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)?
月應(yīng)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)=月繳費(fèi)基數(shù)×繳費(fèi)比例。
參保單位職工的繳費(fèi)比例為28%(其中:單位繳費(fèi)比例20%,職工個(gè)人繳費(fèi)比例8%)。
個(gè)人參保人員的繳費(fèi)比例統(tǒng)一為20%。
第四篇:100-030企業(yè)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)是什么
問:企業(yè)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)是什么?
答:
企業(yè)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例構(gòu)成:
? 根據(jù)法律規(guī)定,參保企業(yè)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)為職工工資總額;
? 企業(yè)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例,一般不得超過企業(yè)工資總額的20%,具體比例由
各省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定。
如北京市,企業(yè)以全部職工繳費(fèi)工資基數(shù)之和作為企業(yè)繳費(fèi)工資基數(shù),按照20%的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),企業(yè)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)在稅前列支。職工繳費(fèi)基數(shù)由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)參保單位申報(bào)的上月平均工資收入,依照北京市社會保險(xiǎn)基金管理中心下發(fā)的本各項(xiàng)社會保險(xiǎn)繳費(fèi)工資基數(shù)和繳費(fèi)金額的相關(guān)通知,具體核定。
參考法規(guī):
1.《社會保險(xiǎn)法》第12條第1款;
2.《國務(wù)院關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》第3條;
3.《 國務(wù)院關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》第6條;
4.勞動和社會保障部社會保險(xiǎn)事業(yè)管理中心《關(guān)于規(guī)范社會保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)有關(guān)問題的通知》第5條第1項(xiàng);
5.《北京市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定》第13條;
6.《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)企業(yè)員工社會養(yǎng)老保險(xiǎn)條例》第8條、第9條、第10條。
例:
董某1997年開始進(jìn)入某化肥公司工作,工作期間,公司一直為董某代扣代繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
2006年董某退休后發(fā)現(xiàn),公司在1997年每月按社會保險(xiǎn)局核定的繳費(fèi)基數(shù)925元扣繳其個(gè)人應(yīng)繳納保險(xiǎn)費(fèi)18.5元,但卻沒有按此基數(shù)為自已繳納企業(yè)負(fù)擔(dān)的養(yǎng)老保險(xiǎn)金部分,致使自己退休后養(yǎng)老保險(xiǎn)工資每月少收入100多元。董某要求公司為自己補(bǔ)交養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)并申辦重新核定退休工資數(shù)額,公司稱為其已足額繳納,但記賬數(shù)額不符與公司無關(guān)。
董某因不服仲裁裁決,又向法院起訴請求:公司按1997年核定的工資基數(shù)補(bǔ)交企業(yè)應(yīng)繳納部分保險(xiǎn)費(fèi)的差額;社會保險(xiǎn)局按繳費(fèi)基數(shù)925元重新核定其退休工資。
訴訟中,公司為董某補(bǔ)足了應(yīng)繳納保險(xiǎn)費(fèi)的差額,雙方已經(jīng)沒有爭議內(nèi)容;董某對社會保險(xiǎn)局的訴訟請求,法院判決另行起訴。
解:
本案提示了以下法律要點(diǎn):
? 企業(yè)為員工繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由社會保險(xiǎn)部門根據(jù)法律規(guī)定進(jìn)行繳費(fèi)基數(shù)的核
定;
? 具體繳費(fèi)數(shù)額在核定的繳費(fèi)基數(shù)上按照本省區(qū)市規(guī)定的比例確定繳納;
? 不按照繳費(fèi)基數(shù)或比例繳納的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)需要補(bǔ)正;
? 員工對社保機(jī)構(gòu)關(guān)于保險(xiǎn)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)爭議的訴訟請求,法院一般認(rèn)為不屬于勞動爭議,而屬于行政爭議案件,在勞動爭議訴訟中會被駁回,要求另案起訴。
本案中,社會保險(xiǎn)部門已為企業(yè)核定1997年的繳費(fèi)基數(shù)為925元,董某工作的化肥公司卻沒有按此基數(shù)為董某繳納相應(yīng)數(shù)額的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),使得董某退休后的養(yǎng)老工資比應(yīng)得的少了100多元,雖然過去了9年,公司仍須按法定標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)足少繳的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。操作提示:
1)企業(yè)計(jì)算為員工繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的工資總額基數(shù)的依據(jù)主要是:
國家統(tǒng)計(jì)局發(fā)布的《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》和之后相繼下發(fā)的一系列通知對有關(guān)工資總額統(tǒng)計(jì)的規(guī)定,各省、自治區(qū)、直轄市統(tǒng)計(jì)局在勞動統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度中對勞動報(bào)酬指標(biāo)作出的具體解釋,以及勞動保障部社保中心下發(fā)的《關(guān)于規(guī)范社會保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)有關(guān)問題的通知》;但由于在基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度推進(jìn)過程中,各地目前在界定企業(yè)繳費(fèi)員工范圍上有些區(qū)別,因此,在基數(shù)劃定上,企業(yè)除依據(jù)上述規(guī)定外,還需以當(dāng)?shù)匾?guī)定的計(jì)算范圍與項(xiàng)目計(jì)算工資總額。
2)企業(yè)為員工繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基數(shù),由社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按本省、自治區(qū)、直轄市確定的核定辦法,根據(jù)企業(yè)上報(bào)工資總額具體核定,一般是每年核定一次,具體月份由各地自行確定。
第五篇:關(guān)于大慶市個(gè)體勞動者基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳納最新消息2012.6.1
關(guān)于我市個(gè)體勞動者基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳納
委托銀行扣收有關(guān)問題的通知
為了給個(gè)體勞動者提供方便、快捷的服務(wù),解除個(gè)體勞動者繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)需往返于社保、地稅、銀行等部門以及高峰期間排隊(duì)的麻煩,大慶市社保局?jǐn)y手市地稅社保費(fèi)征收局、龍江銀行大慶分行,聯(lián)合推出個(gè)體勞動者養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳納委托銀行扣收業(yè)務(wù)。此業(yè)務(wù)是利用銀行先進(jìn)的銀行卡批量扣款技術(shù),通過使用龍江銀行制發(fā)的銀行卡,按月扣收個(gè)體勞動者須繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的新型繳費(fèi)方式。為開展此項(xiàng)業(yè)務(wù),龍江銀行針對全市個(gè)體參保人員推出個(gè)性化銀行卡,卡上不僅有養(yǎng)老保險(xiǎn)的標(biāo)識,用以區(qū)別其他的銀行卡,而且還可通過“手機(jī)短信”提醒,以使繳費(fèi)個(gè)人實(shí)時(shí)掌握銀行每次扣款的詳細(xì)信息。需要說明的是,辦理此卡不收取開卡費(fèi)、年費(fèi)和短信提醒費(fèi)。
一、實(shí)施時(shí)間:
從2012年8月1日起,我市個(gè)體參保人員繳納當(dāng)年的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)正式開始采用銀行按月扣收方式。8月1日之前為準(zhǔn)備工作期間,主要工作是為參保人員辦理銀行卡、簽訂銀行扣收協(xié)議并由參保人員選擇繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
二、辦理程序
第一步:辦理龍江銀行卡
1、有卡人員:
個(gè)體勞動者已有龍江銀行卡的,可以不用重新辦理,需要向繳費(fèi)地的社保分局提供以本人姓名開戶的銀行卡和一張存款小票即可(存款小票到龍江銀行任意窗口辦理即可)。需要說明的是,持有原龍江銀行卡的仍按照原卡的服務(wù)約定執(zhí)行,不享有新辦龍江銀行卡的服務(wù)約定。
2、無卡人員:
有兩種辦理方式。
第一種辦理方式:從2012年6月15日開始,在每天早8:00至晚20:00的任何時(shí)間,到全市龍江銀行任意支行及營業(yè)部辦理銀行卡,并要銀行出具開卡證明。
第二種辦理方式:在2012年6月15日至2012年7月20日期間,持本人身份證到個(gè)人繳費(fèi)地的社保分局或職介中心直接申領(lǐng)銀行卡(龍江銀行在以上地點(diǎn)設(shè)立臨時(shí)辦理窗口)。需要提醒的是,如超過辦理時(shí)限,只能按第一種辦理方式辦理
第二步:簽訂銀行扣收協(xié)議
個(gè)體勞動者持本人身份證和銀行卡以及存款小票(已有銀行卡的人員提供)或開卡證明(新辦卡的人員提供)到繳費(fèi)地社保分局或職介中心窗口簽訂《委托銀行扣收基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)協(xié)議書》。
第三步:選擇繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
個(gè)體參保人員可以選擇全省上社會平均工資的60%、70%、80%、90%、100%中任一比例對應(yīng)的工資基數(shù)作為今年的繳費(fèi)基數(shù),繳費(fèi)比例為年繳費(fèi)基數(shù)的20%。
以今年為例,2012年全省上社會平均工資為30494元,因此選擇30494元的60%、70%、80%、90%、100%作為本年繳費(fèi)基數(shù)所對應(yīng)的年繳費(fèi)金額分別為3659.28元、4269.16元、4879.04元、5488.9
2元、6098.8元,平均每月扣收對應(yīng)的繳費(fèi)金額分別為304.94元、355.77元、406.59元、457.41元、508.24元。
個(gè)體參保人員可以根據(jù)自己的實(shí)際情況選擇以上五個(gè)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)一經(jīng)確定后當(dāng)年不允許再次修改。如要變更以后的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),需本人持身份證于當(dāng)年的12月10日至下一年的1月10日期間,到繳費(fèi)地社保分局或職介中心申請變更;如未申請變更則視同其繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)與上相同。
第四步:銀行卡存入相應(yīng)資金
1、存款時(shí)間:必須在每月的15日之前(不包含15日)向銀行卡內(nèi)存入相應(yīng)的資金。
2、存款金額:個(gè)體參保人員需要根據(jù)自己的參保時(shí)間和繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)存入相應(yīng)的金額。
1)參保時(shí)間為以前的,需要存入最少八個(gè)月(1-8月)的繳費(fèi)金額。例如,選擇每月最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)304.94元,需要存入2439.52元,且以后須按月在15日前存入304.94元。
2)參保時(shí)間為當(dāng)前的,需要存入從參保月份到八月份的繳費(fèi)金額。例如,參保時(shí)間是今年3月份,則需要存入最少6個(gè)月的繳費(fèi)金額,如果選擇的是每月最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)304.94元,需要一次性存入1829.64元,且須以后按月在15日前存入304.94元。
三、需提醒的注意事項(xiàng):
1、從2012年8月1日以后,我市個(gè)體參保人員繳納當(dāng)年的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)一律采用銀行按月扣收方式,社保局窗口不再受理個(gè)體參保人員當(dāng)年的繳費(fèi)業(yè)務(wù)。
2、個(gè)體參保人員必須在每月的15日之前(不包含15日)向銀行卡賬戶中存入相應(yīng)的繳費(fèi)金額。如果銀行卡賬戶中的可用資金不足以支付按月扣劃金額,由此造成的損失將由參保本人承擔(dān)。
3、個(gè)體參保人員補(bǔ)繳以前的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),還需要到繳費(fèi)地社保分局辦理,仍按以前方式,需個(gè)人攜帶銀聯(lián)卡辦理,同時(shí)收取欠繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的利息。
4、我市個(gè)體參保人員轉(zhuǎn)移業(yè)務(wù)在每月的10日之前辦理,如需辦理個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移業(yè)務(wù),要及時(shí)辦理,以免影響個(gè)人繳費(fèi)。需要強(qiáng)調(diào)的是從企業(yè)轉(zhuǎn)入個(gè)體的參保人員,在辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)后,如要繳納當(dāng)年的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)也需要提供銀行卡和開卡證明。
5、個(gè)體參保人員持有的銀行卡如果發(fā)生丟失或損壞情況,要及時(shí)到龍江銀行辦理補(bǔ)卡業(yè)務(wù),補(bǔ)卡之后還需要本人持身份證原件、新銀行卡以及開卡證明到繳費(fèi)地社保分局或職介中心辦理變更賬號業(yè)務(wù)。未及時(shí)補(bǔ)卡和申請變更造成的一切損失由參保本人承擔(dān)。
四、辦理機(jī)構(gòu)的咨詢電話和地址:
紅崗區(qū)社保分局:4199970,紅崗區(qū)政府行政服務(wù)中心一樓大廳(紅崗區(qū)紅崗南路13號)可乘坐
1.101.102路公交車。