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推進黨務公開情況調研報告

時間:2019-05-12 17:46:06下載本文作者:會員上傳
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第一篇:推進黨務公開情況調研報告

按照部機關自身建設十二條的要求,結合近期黨的十七屆四中全會提出的加強基層黨內民主建設的問題,我有針對性地對全市推進黨務公開現狀進行了專題調研,現將調研情況報告如下:

一、基本情況、主要做法

近年來,市委認真貫徹落實科學發展觀,積極探索推進黨務公開的有效途徑和方法,從公開的內容、形式、時限入手,切實落實

黨員的知情權和監督權,有效激發了黨內民主,推進了黨內和諧。目前,全市98%以上的村(居)設有黨務公開欄、80%的村(居)設有“黨員之窗”,黨務公開已成為基層組織工作的一項重要內容。主要做法是:

一是在公開內容上,做到真實、全面。市委規定凡屬有關黨章要求公開的內容,凡屬黨員關注的重大事項和熱點問題,只要不涉及黨內秘密,都應當如實公開。結合我市實際,積極探索了黨內工作、制度、活動、考核情況“四公開”。工作公開上,堅持將黨務工作機構和黨員組織關系轉接、黨務政策咨詢等事項的辦事地點、服務內容、接待時間、聯系電話等上墻公開。制度公開上,在建立和完善黨內情況通報制度、情況反映制度和重大決策征求意見制度的基礎上,及時公開黨內制度規定的各項辦事程序和工作要求。活動公開上,在黨務公開欄及時公示黨員參加“雙建雙帶”、設崗定責、結對幫扶、“黨員示范崗”等活動的情況,發動更多的黨員自愿參加黨內活動。考核公開上,堅持黨員自評與群眾評議、黨支部綜合評議相結合,每年舉辦一次群眾評議黨員活動,民主產生優秀黨員,充分調動黨員工作的積極性。

二是在公開形式上,做到規范操作,注重實效。合理確定公開的形式,通過年會、黨務政務網、公開欄、“黨員之窗”、公文、公示、通報、簡報、談話活動、回復函詢等多種形式進行黨務公開。年會公開即在一年一度召開的黨群工作會議、黨員代表大會、村(居)民代表大會等會議上公開;網上公開即在鎮(辦、園)黨務政務網和居民區信息網上公開;公開欄公開即在鎮(辦、園)和村(居)民區的黨務公開欄上公開;“黨員之窗”公開即在每個基層黨組織辦公活動場所設立一個“黨員之窗”專欄,將基層黨組織開展黨內活動、發展黨員、黨費收繳、制度建設等情況全部納入“黨員之窗”并上墻公開。

三是在公開時限上,做到及時、高效。要求每次黨務公開的時間要及時,每季度至少公開一次,必要時隨時公開,對重要內容的公開時間要求不少于一周。

二、取得的實際成效

主要表現在四個方面:

一是黨員對黨務的知情權和參與權得到了保證。推行黨務公開工作,使廣大黨員群眾對黨務工作的知情權、參與權、監督權得到根本落實,促使鎮村黨組織及其成員從黨心、民心、公心出發,公正處事。同時,黨務公開運用“陽光”作業的鮮活方式,引導黨員、群眾積極參與,在操作中明白、在明白中監督,拓寬了黨員、群眾參政議政渠道,增加了鎮村黨組織工作的透明度。

二是熱點、難點問題得到解決。解決群眾普遍關心的熱點、難點問題是保證黨務公開工作具有生機和活力的關鍵。工作中,各鎮(辦、園)黨委注重公開解決群眾關心的熱點、難點問題,原來黨員、群眾對黨組織固有的疑慮和猜忌轉變為信任,原來基層容易引發矛盾的問題得到了及時有效地解決。現在,無論是土地征用,還是低保戶、貧困戶確定,群眾關注的所有事項都被逐一公開,黨員、群眾對鎮村干部更加理解、信任和支持,黨員干部干事創業的勁頭更足了,工作思路更加清晰、措施更加得力、作風更加扎實,黨群、干群關系更加融洽和諧。

三是鎮村干部作風轉變。黨務公開工作中,黨員干部特別是領導干部將個人的工作分工、聯系方式以及各職能部門的辦事流程全部公開給了群眾,黨員群眾在明白中監督、鎮村干部在公開中做事,增強了鎮村干部的廉潔自律意識,從根本上轉變了干部的工作作風。同時,推行黨務公開以來,鎮村黨組織所有事項全部實現了陽光操作,改變了以往一人說了算或少數人說了算的狀況,促進了黨內各項事務決策的公正性和科學性,形成了團結、民主、健康、和諧的黨內氛圍。

四是從源頭上治理腐敗開始起步。黨務公開讓廣大黨員、群眾通過合理方式監督鎮村黨組織和領導干部的各項工作,使鎮村黨組織和領導干部能夠真正面對群眾,廣開渠道,認真傾聽群眾的意見和建議,隨時掌握工作動態,達到了推進民主、促進工作的目的,使黨組織的各項工作有了更廣泛的群眾基礎。同時,由于各項工作全程公開,重點項目全部采用公開招標,避免了“暗箱”操作,有效地防止了腐敗現象的發生,為農村經濟社會又好又快發展創造了和諧穩定的社會環境。

三、進一步推進黨務公開工作的幾點思考

推進黨務公開,增強黨組織工作的透明度,是加強黨的執政能力建設、全面推進黨的建設新的偉大工程的重要內容和舉措。我認為,推進黨務公開,重點是要準確把握幾個關鍵環節,實現有效推進。

一要合理

第二篇:全市推進黨務公開情況調研報告二

全市推進黨務公開情況調研報告二

按照部機關自身建設十二條的要求,結合近期黨的十七屆四中全會提出的加強基層黨內民主建設的問題,我有針對性地對全市推進黨務公開現狀進行了專題調研,現將調研情況報告如下:

一、基本情況、主要做法

近年來,市委認真貫徹落實科學發展觀,積極探索推進黨務公開的有效途徑和

方法,從公開的內容、形式、時限入手,切實落實黨員的知情權和監督權,有效激發了黨內民主,推進了黨內和諧。目前,全市98%以上的村(居)設有黨務公開欄、80%的村(居)設有“黨員之窗”,黨務公開已成為基層組織工作的一項重要內容。主要做法是:

一是在公開內容上,做到真實、全面。市委規定凡屬有關黨章要求公開的內容,凡屬黨員關注的重大事項和熱點問題,只要不涉及黨內秘密,都應當如實公開。結合我市實際,積極探索了黨內工作、制度、活動、考核情況“四公開”。工作公開上,堅持將黨務工作機構和黨員組織關系轉接、黨務政策咨詢等事項的辦事地點、服務內容、接待時間、聯系電話等上墻公開。制度公開上,在建立和完善黨內情況通報制度、情況反映制度和重大決策征求意見制度的基礎上,及時公開黨內制度規定的各項辦事程序和工作要求。活動公開上,在黨務公開欄及時公示黨員參加“雙建雙帶”、設崗定責、結對幫扶、“黨員示范崗”等活動的情況,發動更多的黨員自愿參加黨內活動。考核公開上,堅持黨員自評與群眾評議、黨支部綜合評議相結合,每年舉辦一次群眾評議黨員活動,民主產生優秀黨員,充分調動黨員工作的積極性。

二是在公開形式上,做到規范操作,注重實效。合理確定公開的形式,通過年會、黨務政務網、公開欄、“黨員之窗”、公文、公示、通報、簡報、談話活動、回復函詢等多種形式進行黨務公開。年會公開即在一年一度召開的黨群工作會議、黨員代表大會、村(居)民代表大會等會議上公開;網上公開即在鎮(辦、園)黨務政務網和居民區信息網上公開;公開欄公開即在鎮(辦、園)和村(居)民區的黨務公開欄上公開;“黨員之窗”公開即在每個基層黨組織辦公活動場所設立一個“黨員之窗”專欄,將基層黨組織開展黨內活動、發展黨員、黨費收繳、制度建設等情況全部納入“黨員之窗”并上墻公開。

三是在公開時限上,做到及時、高效。要求每次黨務公開的時間要及時,每季度至少公開一次,必要時隨時公開,對重要內容的公開時間要求不少于一周。

二、取得的實際成效

主要表現在四個方面:

一是黨員對黨務的知情權和參與權得到了保證。推行黨務公開工作,使廣大黨員群眾對黨務工作的知情權、參與權、監督權得到根本落實,促使鎮村黨組織及其成員從黨心、民心、公心出發,公正處事。同時,黨務公開運用“陽光”作業的鮮活方式,引導黨員、群眾積極參與,在操作中明白、在明白中監督,拓寬了黨員、群眾參政議政渠道,增加了鎮村黨組織工作的透明度。

二是熱點、難點問題得到解決。解決群眾普遍關心的熱點、難點問題是保證黨務公開工作具有生機和活力的關鍵。工作中,各鎮(辦、園)黨委注重公開解決群眾關心的熱點、難點問題,原來黨員、群眾對黨組織固有的疑慮和猜忌轉變為信任,原來基層容易引發矛盾的問題得到了及時有效地解決。現在,無論是土地征用,還是低保戶、貧困戶確定,群眾關注的所有事項都被逐一公開,黨員、群眾對鎮村干部更加理解、信任和支持,黨員干部干事創業的勁頭更足了,工作思路更加清晰、措施更加得力、作風更加扎實,黨群、干群關系更加融洽和諧。

三是鎮村干部作風轉變。黨務公開工作中,黨員干部特別是領導干部將個人的工作分工、聯系方式以及各職能部門的辦事流程全部公開給了群眾,黨員群眾在明白中監督、鎮村干部在公開中做事,增強了鎮村干部的廉潔自律意識,從根本上轉變了干部的工作作風。同時,推行黨務公開以來,鎮村黨組織所有事項全部實現了陽光操作,改變了以往一人說了算或少數人說了算的狀況,促進了黨內各項事務決策的公正性和科學性,形成了團結(來源:好范文 http://www.tmdps.cn/)、民主、健康、和諧的黨內氛圍。

四是從源頭上治理腐敗開始起步。黨務公開讓廣大黨員、群眾通過合理方式監督鎮村黨組織和領導干部的各項工作,使鎮村黨組織和領導干部能夠真正面對群眾,廣開渠道,認真傾聽群眾的意見和建議,隨時掌握工作動態,達到了推進民主、促進工作的目的,使黨組織的各項工作有了更廣泛的群眾基礎。同時,由于各項工作全程公開,重點項目全部采

第三篇:黨務公開調研報告

嘉祥縣人民檢察院黨總支 關于黨務公開工作的調研報告

黨的基層組織實行黨務公開,是深入貫徹落實科學發展觀、提高黨的執政能力、保持和發展黨的先進性的必然要求,是擴大黨內基層民主、保障黨員民主權利、增強黨的基層組織生機活力的客觀需要,是實踐黨的宗旨、密切黨群關系、促進基層和諧穩定的有效途徑,是加強黨內監督、規范權力運行、推進基層黨風廉政建設的重要舉措,對于加強和改進新形勢下黨的基層組織建設,以改革創新精神全面推進黨的建設新的偉大工程,具有重要意義。但正現實工作中,如何把它落到實處,新時期基層黨建工作面臨的又一個重大課題。

一、如何推進黨務公開

一要提高思想認識。通過各種形式開展黨務公開思想學習,使黨務公開的意識不斷加強。這不僅有利于落實黨務公開制,而且充分地調動了廣大黨員的積極性、主動性和創造性。通過召開座談會、民主會、研究會等,加強對黨務公開制度、要求等的學習研究。

二要創造民主氛圍。本著公正、公開、民主的原則,調動廣大黨員群眾積極參與其中。以落實黨員的知情權、參與權、選舉權、表達權等權利,進一步提高黨員參與黨內事物的熱情,充分發揮黨員在黨內生活中的主體作用。為他們營 造一個良好的民主氛圍,在這里他們可以大膽地表達他們的意見,提出他們的看法,發揮他們的民主監督權利。

三要不斷深入公開。除涉及黨和國家秘密等不宜公開和不能公開的外,堅持宜公開盡量公開,當然這也是一個循序漸進的過程。公開內容包括黨組織決議、決定及執行情況,本級黨組織設臵、組織管理、干部選任和管理等各個方面,并且還在不斷深入。充分利用會議、工作簡報、工作通報、建立黨務公開意見箱等各種方式向機關干部和社會人員真實公開。堅持實事求是,面向基層,面向群眾,不回避矛盾,主動接受黨員群眾的監督。

四要實行黨務公開與檢務公開相結合。將黨務公開與檢務公開緊密結合,以黨務公開帶動和促進檢務公開,形成相互促進、相互協調運轉的格局。黨務公開是新形勢下加強黨的建設的一個新課題,程序性強,涉及面廣,黨員群眾比較關注,工作剛起步。檢務公開經過多年的探索和實踐,已形成了一套比較規范的運行機制。把黨務公開和檢務公開有機地結合起來,充分利用檢務公開已建立起來的有效載體,充實黨務公開的內容,使黨務公開和檢務公開相互促進、相互補充。

五要推行黨務公開監督機制。通過黨務公開工作,廣泛收集黨內、社會等輿情,積極引導群眾言論,并在一定范圍內保持常規公開。建立意見建議收集處理反饋制度,落實黨員群眾的知情權、參與權、監督權,讓黨員群眾的想法問題 能夠得到及時的反應解決,逐步推行決策民主化、監督全程化,建立健全黨的工作公開監督機制。

六要建立健全黨務公開責任制。對黨務公開責任落實到位,確保公開內容真實性、準確性。對黨務公開的全過程進行督察,對公開指責范圍內的事情全權負責。對于不負責任的行為要及時追究相關人員的責任。

二、黨務公開中存在的問題與不足

一是思想認識不到位,形式化嚴重。部分干部對黨務公開的認識不深,沒有真正把它作為發展黨群民主的事情去抓。只是走走過場,搞搞形式,以應付上級檢查。

二是公開形式單一,內容局限性很大。具體工作中還存在著公開事項不統一、內容單

一、黨員群眾真正關心的事項公開不夠,甚至不公開等問題,與廣大黨員群眾的要求還有一定差距。大多數公開的內容還局限在會議和文件等形式上,導致沒能有效的拓展群眾的知曉面,沒能充分體現群眾的知情權。

三是公開制度不夠完善,反饋不及時。大部分都只是停留在形式上的相似,沒有建立統一明確的規范標準。黨務公開的過程和結果還沒有有機結合,反饋機制還不健全,公開工作的宣傳力度還不夠,有的只公開過程,不公開結果;有的不公開過程,只公開結果。

四是評估體系亟待完善。任何工作都要有監督評價系統,黨務公開也不例外,對該工作的評估就是要量化黨員、群眾、社會的綜合滿意程度,看黨組織的決策是否能夠實現科學化、民主化標準;觀察領導班子的廉潔自律意識是否能形成風氣,發揮作用;與群眾密切相關的熱點難點問題如何真正得到有效解決;廣大黨員群眾參與黨內事務的積極性是否得到充分調動。要將這些要求標準具體化,使其具有可操作性,才能對黨務公開工作開展情況做出科學的判斷。從當前的情況看,還沒有一套完整的、行之有效的能夠從內容、程序、辦法和效果等方面對黨務公開工作進行評估的體系。

三、加強黨務公開工作的對策

一是加強黨務公開宣傳的力度。通過認真學習中共中央辦公廳《關于黨的基層組織實行黨務公開的意見》文件,使廣大干部、黨員從思想上認識黨務公開的重要性,自覺轉變工作作風,增強民主意識,接受民主監督,推動黨務公開工作有序開展。同時,各級黨組織充分運用多種宣傳手段,向廣大群眾大力宣傳黨務公開的重大意義、重要內容、方式方法,調動他們參與黨務公開的積極性,形成良好的黨務公開氛圍。

二是豐富公開形式,深化公開內容。黨務公開的內容,要重視形式的創新,努力搭建平臺,豐富黨務公開的內容,不斷深化黨務公開,以公開促發展,以發展促公開。當前,黨務公開工作要突破以往的單一的公開方式,使現有的高科技的公開載體發揮作用。一是電子媒體公開。設立電子顯示屏、觸摸屏,以及通過廣播等新聞媒體形式,全方位公開黨 務,切實傾聽民聲,了解民意,暢通渠道。二是網站公開。隨著網絡技術的普及,開通黨務公開網變得十分必要。為黨組織與公眾搭建一個快速交流、順暢溝通的平臺,切實增強黨務公開的透明度。三是會議公開。對適宜在黨內公開的有關事項、黨內常規性工作情況、涉及群眾切身利益的重大事項、全局性工作、干部任免等重要事項進行全面公開,充分發揚黨內民主,加強黨內監督。四是文件公開。要緊密結合工作實際,以下發文件、公示、公告、通報、編發簡報等形式進行公開,以此推動各項決策的貫徹落實。五是設立咨詢電話。為及時傾聽群眾呼聲,解決群眾關心的問題,安排專人接聽、記錄及協調處理群眾反映的問題,能答復的直接答復,不能答復的立即向主管縣領導匯報,批轉有關部門限期辦理。

三是完善黨務公開制度。推進黨務公開工作,必須要有一套規范、實用的制度做保證。重點是健全具體的操作制度和責任制,把黨務公開各個環節也公布于眾,并采取多種方便群眾觀看的公開方式,真公開,不要假公開。要把黨務公開與貫徹落實黨內監督條例規定的黨內情況通報、情況反饋、重大決策征求意見、黨員意見建議處理回復等制度結合起來,健全和完善以規范黨務公開內容、形式、程序、反饋意見落實及工作責任追究為主體的具體制度,使黨務公開工作進一步在制度化、規范化的軌道上運行。

第四篇:紅安縣廣電局推進黨務公開調研報告

紅安縣廣播電影電視局

推進黨務公開調研報告

根據縣紀委的安排,我局于2011年11月15日至11月22日對推行黨務公開工作進行了調研。通過座談、走訪、實地調研,對紅安縣廣電局推行黨務公開工作的必要性和做法有了明確認識,現將調研情況匯報如下:

一、紅安縣廣電局黨組織基本情況:一個黨組,一個黨總支,五個黨支部,黨員82名。

二、紅安縣廣電局推行黨務公開工作的緣由。黨務公開是一個新生事物。從廣義講,它是指依照黨章和黨內法規正確履行對黨員、黨的組織、黨的干部的監督職責,以及對經濟社會生活實施、思想和組織領導的各項黨務公開。從狹義上說,黨務公開包括黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設以及黨的組織工作、宣傳工作、紀律檢查工作等。實行黨務公開,是黨務工作的“陽光作業”,對于發揚黨內民主,維護黨員權利,形成內外、上下結合的監督體系。貫徹從嚴治黨方針,進一步推動建立健全制度、監督并重的懲罰體系,構建和諧社會都具有極其重要的意義。近五年來,在上級部門的正確領導下,我局黨政齊抓共管,層層落實責任,在黨務公開中大力推行例會制、項目制、預算制,努力打造陽光廣電、和諧廣電,從而使我局黨風廉政建設和基層民主建設取得了長足進展。在看到成績的同時,我們也暴露出一些問題,在決定重大問題和事關群眾利益問題時極少數

部門單位有時還停留在一定層面上,沒有在全體干部職工中公開;黨風廉政建設責任制的落實還或多或少地停留在責任分解、下發文件、集中檢查、查閱資料上,領導干部工作好壞、廉潔自律情況監督不夠,導致極少數黨員干部作風漂浮,工作目標不明確、措施不具體、責任心不強。這些問題生在少數支部和個別黨員干部身上,損害了黨在群眾中的形象,影響極壞。為進一步提高黨務工作的透明度和工作效率,保障黨員、群眾知情權、參與權、監督權,密切黨群、干群關系這一目標,從今年4月份開始,我們全面推行黨務公開,切實規范黨組織的權力運行。

三、推行黨務公開工作的做法和經驗。

1、堅持黨組領導,將黨務公開工作納入黨風廉政建設責任制考核范疇。在推行黨務公開工作過程中,堅持實行局黨組統一領導、紀檢監察部門具體組織、推進的工作機制,為黨務公開的順利推行打下了堅實的組織基礎。首先是黨組書記親自掛帥,并按照黨風廉政建設責任制明確其他領導個體職責,明確規定黨務公開實行書記負責制,并納入各單位責任制考核范疇,從而在全局形成班子成員齊抓共管、分工合作的工作格局,做到職責明確,責任到人,保證了黨務公開工作的貫徹落實。其次,堅持做到黨務公開、陽光作業,我們大力推行的例會制、項目制、預算制等管理辦法在這幾年廣電事業發展中發揮著巨大作用;每周一召開的工作例會,既是工作匯報會,又是工作安排部署會,通過廣泛聽取意見,形成民主決策,從而確保了全局的經營發展、投資建

設、物資采購、人事安排等重大工作都在科學規范中運作;項目制主要是實行項目法人管理制,由項目法人負責對整個工程項目的計劃、論證、招投標、實施等過程負全責,明確責任主體,實行一竿子到底;每年通過預算制,既提高了工作效率,又節約了成本,從而保證了一些重大工程項目資金在陽光下運作。第三,局紀檢監察部門積極組織落實,強化“一部署、兩指導”工作機制。“一部署”,即會議部署,先后召開會議5次。“兩指導”,即實地指導與輿論指導相結合,紀檢監察工作人員先后10余次深入各二級單位指導工作,并運用板報、宣傳欄、內部網等對黨務公開工作進行宣傳,營造良好氛圍,推動黨務公開工作健康發展。

2、抓住重點內容和關鍵環節,在公開內容上“求真務實”。在推行黨務公開工作中,局黨組在廣泛座談、征詢廣大干部群眾意見的基礎上,確定了黨務公開的主要內容,這就是圍繞群眾關心的焦點、圍繞權力運行的重點環節來公開,概括起來,就是“三重一大”,即重大審批事項、重大人事安排、重大項目安排、大額資金使用公開。具體講主要以下三特點:一是共性內容必須公開。黨組織必須公開的內容包括領導班子建設、班子成員工作完成和測評考核情況、民主和科學決策、干部人事和組織建設、落實黨風廉政建設責任制、領導干部廉潔自律、解決群眾反映熱點問題等內容;二是個性內容分類公開。涉及群眾利益的重要政策措施和政策落實情況、群眾關心的與自己利益密切相關的具體事項、部門和單位工作目標任務措施及職責履行情況等。三是公開

形式具體靈活,符合實際。為增強黨務公開的實效性、時效性,保證黨務公開科學規范和符合實際,我們根據公開內容的不同,實行了固定公開、定期公開、逐段公開、即時公開相結合的辦法,即:政策措施、文件規定、審批事項、工作程序、辦事機構等具有穩定性的內容實行固定公開;一定相對穩定的常規性工作實行定期公開,根據實際情況確定更新周期,一般半年更換一次,每季度微調一次;動態性、階段性工作實行逐段公開,如辦實事、重要工作進展情況;臨時性、應急性工作實行即時公開,如干部考察、任前公示、災害救助等。

3、以嚴格的制度作保證,從程序、實效和審核等方面加強監督。為實現黨務公開工作的長效,我局在推行黨務公開中從一開始就把制度建設放在了重要地位,使黨務公開工作及早步入制度化、規范化軌道。局黨組先后制定了五項黨務公開的相關制度。其中:責任制制度對每個環節的職責、責任作出明確分工;黨務公開審批制度明確規定了公開的內容、事項、范圍、方式由局黨務公開領導小組審核;黨務公開監督員制度則明確要求各單位要聘請一定數量黨務公開監督員對黨務公開進行監督;黨務公開檢查考核制度則規定由局監察室定期對各二級單位公開情況進行檢查考核;黨務公開資料歸檔制度對應具備的資料及保管作出明確規定。在程序上,明確“四步走”,一是確定和收集公開內容,公開的內容由相關股室提供,由黨務公開工作小組負責收集、歸納、整理;二是制定和審核公開方案,由局黨務公開領導組

提出公開方案,公開內容由班子集體作出決定;三是制作和公示公開內容,公開內容必須按干部管轄范圍送交上級部門審核后方可公開;四是公開內容的更新和載體維護。我局指定專人對公開內容進行更新,并保護公開欄、電子屏等公開載體。為進一步強化監督,還開通了廉政熱線,接受針對假公開、不公開的信訪舉報,進一步促進了黨務公開工作的深入開展。

四、幾點建議。一是強化領導機制,黨務公開,首先在領導,必須在黨組和主要負責同志的直接領導下,其次健全領導小組及其辦公室,做到統一部署,統一要求,并納入黨風廉政建設責任制考核范疇,做到有布置有檢查,增強工作責任心。二是建立公開透明的黨務運行機制,重點是健全具體的操作制度和責任制,把黨務公開各個環節也公布于眾,并采取多種方便群眾觀看的公開方式,真公開,不要假公開。三是建立黨務公開評價機制,組織干部職工代表對黨務公開作出客觀公正的評價,促進不斷改進和做好黨務公開工作,提高公開的水平和實效。四是建立黨務公開考核激勵機制,上級和下級都建立這一機制,調動各級黨組織的積極性、主動性、創造性,也便于分類指導,從而開創黨務公開新局面。

第五篇:黨務公開工作調研報告

黨務公開工作調研報告

按照市黨務公開領導小組辦公室《關于開展黨務公開調研的通知》(滕黨開辦發?2011?6號)文件要求,市經信局黨委成立了專門的調研小組,由分管領導帶隊,集中利用三天的時間,對黨務公開工作開展情況進行了調研,現將調研情況報告如下:

一、基本情況

近年來,市經信局黨委認真貫徹落實科學發展觀,積極探索推進黨務公開的有效途徑和方法,從公開的內容、形式、時限入手,切實落實黨員的知情權和監督權,有效激發了黨內民主,推進了黨內和諧。目前,黨委共下轄9個基層黨委,4個黨組,12個黨總支和109個黨支部,黨員人數已達2749人。通過調研,有78%的黨組織能夠利用黨務公開欄進行黨務公開,19%的黨組織受辦公條件限制利用互聯網進行黨務公開,極個別單位尚沒有建立切實可行的黨務公開渠道。

二、經驗做法

市經信局黨委始終遵循“堅決、可行、真實、管用、主動、用心”的十二字要求開展黨務工作,通過“三個強化”,扎實推進黨務公開工作順利進行。

一是強化組織保障。市經信局要求全體干部職工將黨務公開工作當作一項重要的政治任務和政治責任來對待,明確了主要負責人為第一責任人,分管負責人具體負責,相關科室具體落實的工作機制,成立了由黨委書記任組長,黨委委

員為副組長,各單位黨組織書記為成員的黨務公開工作領導小組,領導小組下設辦公室,負責部署、組織、協調和指導黨務公開工作。

二是強化制度建設。按照市委統一要求,市經信局黨委制定下發了《關于全面推行黨務公開工作的實施意見》(滕經貿黨字?2011?12號)文件,對黨委黨務公開工作進行了全面的安排部署,并進一步細化了黨務公開目錄,明確了新聞發言人、黨務公開辦公室主任、信息聯絡員等具體人員分工,并從局機關、下屬事業單位、隸屬企業及離退休老干部中選擇了5名同志作為監督員,切實加強對黨務公開工作的監督,進一步促進了黨務公開工作的公開、透明、廉潔、高效。同時,局黨委還完善了相應的考核機制,通過檢查、督導、調度、考核、獎評,進一步推動黨務公開工作的順利進行。

三是強化貫徹落實。自黨務公開工作開展以來,市經信局黨委安排專人負責,嚴格按照黨務公開目錄的公開內容、形式、時限和范圍對各項工作進行了公開。首先,制定了黨務公開欄和黨建工作欄,對“三重一大”及各項工作進行了公示、公開。其次,更新維護了市黨務公開網經信局子網站,在確保公開內容準確、嚴密的前提下,對全局各項工作進行了網絡公開,得到了廣大干部職工的一致好評。

三、取得的成效

通過近一段時間的探索和實踐,市經信局黨委的黨務公開工作逐漸步入了正規,也取得了較大的成效,主要表現在以下四個方面:

一是黨員的知情權和參與權得到保證。推行黨務公開以來,廣大黨員群眾對黨務工作的知情權、參與權、監督權得到了進一步落實。黨務公開通過“陽光”作業的鮮活方式,引導黨員、群眾積極參與,在操作中明白、在明白中監督,拓寬了黨員、群眾參政議政的渠道,增加了黨組織工作的透明度,促進了各級黨組織及其成員從黨心、民心、公心出發,做到公正處事、公平辦事。

二是黨員的履職意識得到提高。通過對全局及各業務科室工作情況、責任目標完成情況的公開,進一步增強了各部門工作的透明度,提高了履職意識,并結合正在開展的“心系企業,創優服務”活動,在全局上下形成了創先爭優、爭當服務企業“四員”的良好氛圍。截至目前,局機關各科室先后深入企業開展調研100余次,幫助企業解決各類問題60余個,全局各項任務完成情況均能趕超時間進度。

三是黨員干部工作作風進一步轉變。黨務公開工作中,黨員干部特別是領導干部將個人的工作分工、聯系方式以及各職能部門的辦事流程全部公開給了群眾,黨員群眾在明白中監督、機關干部在公開中做事,增強了黨員干部的廉潔自律意識,從根本上轉變了干部的工作作風。同時,推行黨務公開以來,各級黨組織所有事項全部實現了陽光操作,杜絕了一人說了算或少數人說了算的狀況,促進了黨內各項事務決策的公正性和科學性,形成了團結、民主、健康、和諧的黨內氛圍。

四是從源頭上治理腐敗開始起步。黨務公開讓廣大黨員、群眾通過合理方式監督黨組織和領導干部的各項工作,使黨組織和領導干部能夠真正面對群眾,廣開渠道,認真傾聽群眾的意見和建議,隨時掌握工作動態,達到了推進民主、促進工作的目的,使黨組織的各項工作有了更廣泛的群眾基礎。同時,由于各項工作全程公開,避免了“暗箱”操作,有效地防止了腐敗現象的發生,為工業經濟又好又快發展創造了和諧穩定的社會環境。

四、進一步推進黨務公開工作的幾點思考

推進黨務公開,增強黨組織工作的透明度,是加強黨的執政能力建設、全面推進黨的建設新的偉大工程的重要內容和舉措。推進黨務公開,重點是要準確把握三個關鍵環節,才能實現有效推進。

一要“實”,確定黨務公開內容。黨務公開不是公開什么群眾就看什么,而應是群眾關注什么就公開什么。在公開內容上,一定要真實、全面、具體、合法。市直單位的黨務公開,其內容大致可劃分為六個方面:一是全局和中心工作方面,要突出公開黨委的重大決策和決議。包括工作計劃、工作要點、工作方案,各項指標完成情況,招商引資等重大事項,評先樹優及表彰獎勵情況等。二是基層組織建設方面,要突出公開領導班子自身建設情況。包括黨組織設臵和活動情況,黨員和干部隊伍建設情況,黨內載體活動、組織發展和黨費收繳情況等。三是宣傳思想工作方面,要突出中心組學習、機關干部學習、文明單位創建情況等。四是廉

政建設工作方面,要突出公開領導干部廉潔自律規定執行情況。五是制度建設方面,要突出公開黨內制度規定的各項辦事程序和工作要求。包括黨務公開責任、監督、反饋、評議等具體工作制度。六是重大事項方面,要突出公開黨員、群眾關注的熱點、難點問題。包括干部的提拔、使用、管理工作,人事安排,專項款物的發放使用等內容。

二要“活”,創新黨務公開形式。要針對不同的公開內容確定不同的公開形式,隨時增添公開事項,更新公開內容,突出動態公開。在具體工作中,要做到“六有”。一是有黨務公開組織結構。要成立黨務公開工作領導小組和監督小組,確保黨務公開工作有序、有效推進。二是有黨務公開園地。一方面,要將需要公開的內容在公示板上墻公開;另一方面,要將黨務公開的內容全部錄入電腦,制作成網頁,隨時更新內容。三是有“黨務公開熱線電話”。要將黨務公開辦公室、新聞發言人及信息聯絡員的辦公電話全部開設為“黨務公開熱線電話”,隨時接待公開對象的咨詢,并答疑釋惑。四是有黨務公開“監督員隊伍”。要聘請兩代表一委員、離退休老干部、企業職工代表等組成監督員隊伍,對黨務公開進行全程監督。五是有黨務公開意見箱和電子郵箱。隨時接受社會各界的意見和建議,不斷改進工作。六是有黨務公開各項制度。要建立黨務公開文件查閱、書記接待、黨代表和人大代表列席重要會議等黨務公開制度,用規范的制度確保黨務公開工作有所遵循。

三要“嚴”,明確黨務公開程序。要建立事先預告和會

前醞釀、廣泛征求意見、黨委討論審核把關、重大事項票決、結果公示、督促落實跟蹤等“六項機制”,形成一整套行之有效的黨務公開管理運行機制。一是事先預告和會前醞釀。會前要將有關事項的主要內容和相關要求進行預告,給參會人員和公開對象充分的思想準備和考慮時間,保證能醞釀、提出有價值的意見和建議。二是廣泛征求意見。會議決策之前,黨委要通過深入到群眾中開座談會、發放調查問卷和征求意見函等形式,充分聽取意見,確保各項決策更貼近群眾、更科學民主。三是召開黨委擴大會議討論決定。要根據征求到的意見和建議,召開黨委擴大會議,嚴格按照黨委議事規則討論議定結果。涉及重大或熱點事項,必須反復征求意見,在進行公示后再議定結果。四是重大事項票決制。在廣泛征求意見和充分討論的基礎上,實施重大事項票決制,防止礙于情面被動舉手等現象,保證每名參會人員都能充分發揚民主。五是敏感事項結果即時公示制。要將黨委議定的敏感事項結果在一定范圍內進行公示,接受監督。公示的時間根據工作需要靈活掌握。六是督促落實跟蹤制。要通過組織監督、監督員監督、黨員群眾監督和社會各界監督以及設立黨務公開監督電話、意見箱等有效形式,確保黨務公開進行到哪里,跟蹤監督就延伸到哪里,形成人人關心黨務公開、人人監督黨務公開的良好氛圍。

二〇一一年八月二十九日

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