第一篇：平舞公司2011年總結(jié)交流會(huì)

#關(guān)于2011年平舞公司年終總結(jié)交流會(huì)的通知

根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)班子的決定，2011年平舞公司年終總結(jié)交流會(huì)定于2012年1月14日-2012年1月16日舉行，歷時(shí)三天，分為四個(gè)主題，分別為項(xiàng)目管理交流總結(jié)會(huì)，經(jīng)營預(yù)算總結(jié)交流會(huì)、公司年會(huì)及公司年終聚餐。會(huì)議議程安排如下：

一、項(xiàng)目管理交流總結(jié)會(huì)

1、議題

A、優(yōu)秀員工的基本素養(yǎng)；B、優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理的基本素養(yǎng)；C、項(xiàng)目經(jīng)理的工作內(nèi)容；D、幾種常見心態(tài)（抱怨型心態(tài)、個(gè)人英雄主義）；E、自由發(fā)言。

2、會(huì)議形式

A、每次進(jìn)行一個(gè)議題，由每位與會(huì)員工發(fā)言，談?wù)撟约旱目捶坝^點(diǎn)；B、由主持人對(duì)每位員工的觀點(diǎn)進(jìn)行記錄，所有員工發(fā)言完畢，匯總整理出共同點(diǎn)；C、在所有議題討論完畢后，就上述議題制作一個(gè)共識(shí)性文件。

3、主持人、主講團(tuán)及參加人員

主持人：張騰飛；主講團(tuán)：王國慶、賈佳、郭海生、張?jiān)健⒗蠲鬏x、王漢生、王壽泉、李慧榮、劉東亮、呂建莊；參加人員：所有參與項(xiàng)目管理的人員。

二、經(jīng)營預(yù)算總結(jié)交流會(huì)

1、議題

A、優(yōu)秀預(yù)算人員應(yīng)具備的基本素質(zhì)；B、預(yù)結(jié)算過程中應(yīng)注意的問題；C、簽證辦理中應(yīng)注意的問題；D自由發(fā)言。

2、會(huì)議形式

會(huì)議形式與項(xiàng)目管理交流會(huì)相同

3、主持人、主講團(tuán)及參加人員

主持人：李慧榮；主講團(tuán)：易樹槐、龍琦、賈佳、張騰飛、張楠、孫小會(huì)、金冬艷、高錦玉；參加人員：所有與經(jīng)營預(yù)算有關(guān)的人員。

三、公司年會(huì)及公司年終聚餐

公司年會(huì)定于2012年1月16日舉行，由公司領(lǐng)導(dǎo)做2011年工作總結(jié)，并對(duì)2012年工作進(jìn)行初步安排。同時(shí)各項(xiàng)目經(jīng)理做年終工作總結(jié)，并對(duì)2012年工作進(jìn)行展望。

年會(huì)完畢，當(dāng)晚于公司餐廳舉行年終聚餐。

第二篇：公司交流會(huì)總結(jié)

人與人之間的交流，無論是在工作、學(xué)習(xí)，還是在家庭生活中，都是極其重要的一件事情，我們要積極主動(dòng)與他人、與朋友、與父母進(jìn)行溝通，下面是小編整理的公司交流會(huì)總結(jié)，希望對(duì)你有幫助。

公司交流會(huì)總結(jié)一

在科學(xué)技術(shù)迅猛發(fā)展的今天，大學(xué)生與科技創(chuàng)新的距離已經(jīng)不再遙遠(yuǎn)。因此，我院科協(xié)響應(yīng)學(xué)院團(tuán)委號(hào)召，策劃舉辦了一場(chǎng)“我做科技達(dá)人”活動(dòng)，并且希望通過此次活動(dòng)拓寬同學(xué)們的知識(shí)面，提高學(xué)習(xí)興趣，樹立創(chuàng)新意識(shí)，培養(yǎng)科技創(chuàng)新精神，在未來的科技道路上勇往直前！經(jīng)過周密而詳實(shí)的策劃和準(zhǔn)備，“我做科技達(dá)人”交流會(huì)于20xx年11月30日晚6：00在二號(hào)教學(xué)樓501教室順利開展。

為了體現(xiàn)本次交流會(huì)求知、求實(shí)、求精的原則，讓同學(xué)們通過此次交流會(huì)得到實(shí)實(shí)在在的收獲，院科協(xié)特意邀請(qǐng)了我院在科研方面成就頗豐的李樹廣老師和曾經(jīng)參加“挑戰(zhàn)杯”大賽并獲獎(jiǎng)的同學(xué)們作為本次活動(dòng)的嘉賓。另外，還有院學(xué)生會(huì)主席翟子林、院學(xué)生會(huì)主席劉明、院科協(xié)會(huì)長(zhǎng)張利杰、副會(huì)長(zhǎng)劉上峰、趙雪喬、藝術(shù)團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)趙紅霞、大學(xué)生志愿者服務(wù)團(tuán)副團(tuán)長(zhǎng)侯超、張學(xué)明以及院學(xué)生會(huì)部分成員到場(chǎng)。

整個(gè)交流會(huì)蘊(yùn)含了濃烈的學(xué)術(shù)氣息。所有人就座后，主持人先簡(jiǎn)單介紹了本次活動(dòng)的目的，并對(duì)與會(huì)嘉賓以及學(xué)生干部作了一一介紹。在熱烈的掌聲中，主持人宣布“我做科技達(dá)人”交流會(huì)正式開始！

首先上場(chǎng)的是博學(xué)而又風(fēng)趣的李樹廣老師。李老師對(duì)我們本次活動(dòng)表示了極大的支持，并希望同學(xué)們都能做科技達(dá)人。接著，李老師點(diǎn)明建設(shè)創(chuàng)新型國家需要依靠我們當(dāng)代大學(xué)生，只有在建設(shè)創(chuàng)新型國家的過程中才能展示我們大學(xué)生的才能，體現(xiàn)自己的價(jià)值。然后，李老師就“大學(xué)生與科技創(chuàng)新的關(guān)系”、“大學(xué)生應(yīng)樹立怎樣的創(chuàng)新意識(shí)”、“創(chuàng)新應(yīng)具備哪些條件”以及“大學(xué)生應(yīng)該怎么創(chuàng)新”等問題為我們作了一一解答，歸結(jié)整理后有以下幾點(diǎn)：

1。大學(xué)生與科技創(chuàng)新是相互依賴、相互依存的關(guān)系。建設(shè)創(chuàng)新型國家的政策為大學(xué)生科技創(chuàng)新提供了肥沃的土壤。

2。大學(xué)生應(yīng)該樹立積極的創(chuàng)新意識(shí)，爭(zhēng)做科技達(dá)人，以創(chuàng)新為己任。①。要以人為本，牢記“守正出新”的校訓(xùn)，為人類的科學(xué)發(fā)展而創(chuàng)新。②。認(rèn)清自然科學(xué)、社會(huì)科學(xué)、人文科學(xué)的關(guān)系。社會(huì)科學(xué)、人文科學(xué)領(lǐng)域的創(chuàng)新同樣重要。

③。必須消除如從眾型、書本型、經(jīng)驗(yàn)型等消極的思維方式，要有自己獨(dú)特的思想和見解。

④。應(yīng)該注意訓(xùn)練創(chuàng)新思維，努力學(xué)好創(chuàng)新課程。⑤。相信自己，踏實(shí)做好每一件事。

3。同學(xué)們都應(yīng)該學(xué)好創(chuàng)新課程，要求我們注重培養(yǎng)健康的心理、良好的自信心、形成靈活的思維、樹立創(chuàng)新意識(shí)、確立明確的目標(biāo)、保持恒久的耐心、善于合作、富有獻(xiàn)身精神，做到“學(xué)海無涯樂作舟”。

4。做科技大人的基礎(chǔ)是追求“變”。要在日常生活、學(xué)習(xí)中培養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí)，改變不良的生活、學(xué)習(xí)習(xí)慣。并強(qiáng)調(diào)大學(xué)生要學(xué)會(huì)做人、學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)，也要求我們積極參與、勇于實(shí)踐。

李老師的演講詳略結(jié)合、例證有力、內(nèi)涵深刻又不失風(fēng)趣，贏得了同學(xué)們的陣陣掌聲。然后我們進(jìn)入了中場(chǎng)問答的環(huán)節(jié)，許多同學(xué)提出了自己的疑問和想法，李老師走下臺(tái)融入學(xué)生當(dāng)中對(duì)同學(xué)們的問題做了耐心細(xì)致的解答，并給出了一系列學(xué)習(xí)建議，使同學(xué)們受益匪淺。

接下來上場(chǎng)的是曾經(jīng)參加過“挑戰(zhàn)杯”大賽并獲獎(jiǎng)的三位學(xué)生代表，他們輪流為大家講述了他們參加“挑戰(zhàn)杯”的一些心得和體會(huì)以及對(duì)我們的建議。09屆體育學(xué)院社會(huì)體育專業(yè)的樊中強(qiáng)同學(xué)為我們簡(jiǎn)單介紹了他們的“衡遠(yuǎn)”創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)和項(xiàng)目，總結(jié)了獲獎(jiǎng)原因和不足之處以及參加這個(gè)比賽所需要準(zhǔn)備的方方面面，并以ITTA即Idea（創(chuàng)意）、Team（團(tuán)隊(duì)）、Time（時(shí)機(jī)）、Action（行動(dòng)）精練地概括了成功所需的元素，最后鼓勵(lì)我們積極參與。

第二個(gè)上場(chǎng)的是08屆數(shù)計(jì)學(xué)院計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)的成云鵬同學(xué)，他著重強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊(duì)配置的問題，也告訴我們?cè)谧髌贩矫姹仨氂幸环N方式來體現(xiàn)自己，還對(duì)企劃書的寫作給了我們一些指導(dǎo)，比如找一些大賽成功的案例來學(xué)習(xí)。最后上場(chǎng)的是08屆經(jīng)管學(xué)院國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專業(yè)的張孟翰同學(xué)，他以經(jīng)管學(xué)院科協(xié)分會(huì)會(huì)長(zhǎng)的身份向我們介紹了分會(huì)的情況，并鼓勵(lì)我們：參賽只是為了鍛煉，不要給自己后悔的理由。

嘉賓們精彩的講話過后，我們的活動(dòng)也接近尾聲，主持人邀請(qǐng)?jiān)嚎茀f(xié)會(huì)長(zhǎng)張利杰同學(xué)為我們的活動(dòng)作總結(jié)。會(huì)長(zhǎng)首先對(duì)各位嘉賓的演講表示了感謝，然后簡(jiǎn)單總結(jié)了本次交流會(huì)，并希望大家都能做一個(gè)思考者，愛好科技，努力讓我們整個(gè)學(xué)校的科技創(chuàng)新走向輝煌。最后，在主持人的美好祝愿中，本次交流會(huì)圓滿結(jié)束。

此次“我做科技達(dá)人”交流會(huì)組織有序，會(huì)場(chǎng)紀(jì)律良好，氣氛活躍，使到場(chǎng)的同學(xué)得到了不少收獲，也成為了我院大學(xué)生科技創(chuàng)新活動(dòng)的一個(gè)良好開端。

公司交流會(huì)總結(jié)二

為了認(rèn)真總結(jié)基層組織建設(shè)年活動(dòng)前一階段工作開展情況，推廣好的經(jīng)驗(yàn)做法，部署安排下一階段主要工作，9月5日下午，我居基層組織建設(shè)年階段總結(jié)交流會(huì)在馬蹄小學(xué)會(huì)議室召開，鎮(zhèn)掛包領(lǐng)導(dǎo)、掛包部門、黨員干部及群眾代表等各基層黨組織負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。會(huì)議由掛包領(lǐng)導(dǎo)鄧立副鎮(zhèn)長(zhǎng)主持。

在經(jīng)驗(yàn)交流環(huán)節(jié)中，我居黨支部第一書記鄧立圍繞黨組織在基層組織建設(shè)年活動(dòng)各階段的具體落實(shí)和開展情況、我居在開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中取得的成績(jī)、基層黨建工作開展過程中遇到的問題和難點(diǎn)等方面進(jìn)行了匯報(bào)交流；介紹了黨支部緊密圍繞黨建中心開展工作，發(fā)揮黨員的帶頭作用，帶動(dòng)研究生黨支部開展活動(dòng)，積極發(fā)揮黨員作用，提升黨支部活力和凝聚力的做法。

我居黨支部第一書記鄧立基層組織建設(shè)年前一階段工作進(jìn)行了總結(jié)，并就下一步工作安排做了部署。在總結(jié)前一階段工作中，主要談了三個(gè)方面：一是黨支部根據(jù)基層組織建設(shè)年活動(dòng)要求和部署，多種形式進(jìn)行動(dòng)員部署和調(diào)查摸底，切實(shí)做好了調(diào)查研究階段各項(xiàng)工作；二是各基層黨組織在實(shí)際工作開展中涌現(xiàn)出的好經(jīng)驗(yàn)、好做法；三是黨支部組織召開座談會(huì)以及基層黨組織調(diào)查摸底中反映出的主要問題。

在部署下一階段工作安排上，黨支部第一書記鄧立談到要重點(diǎn)抓好六項(xiàng)工作：一是繼續(xù)扎實(shí)推進(jìn)基層組織建設(shè)年活動(dòng)；二是廣泛開展“喜迎黨xx、爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績(jī)”主題黨日活動(dòng)；三是進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨員發(fā)展工作；四是選優(yōu)訓(xùn)強(qiáng)黨支部書記；五是認(rèn)真抓好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)理論研討工作；六是在原有基礎(chǔ)上要進(jìn)一步做好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中的“公開承諾、志愿服務(wù)、黨員示范崗和宣傳先進(jìn)典型”四項(xiàng)常規(guī)工作。

隨后，我居黨支部張書記作了講話。首先充分肯定了我居黨支部在基層組織建設(shè)年活動(dòng)和黨支部工作開展中好的經(jīng)驗(yàn)和做法。同時(shí)，也對(duì)基層組織建設(shè)年前一階段中，黨支部能積極貫徹落實(shí)上級(jí)和我居的部署安排，開展大量富有成效的工作，給予了肯定。

并談到通過梳理和總結(jié)調(diào)查摸底工作，發(fā)現(xiàn)了基層組織還存在一些亟待解決的問題，比如，黨支部對(duì)基層組織建設(shè)年活動(dòng)重視度不夠，缺乏主動(dòng)性，功夫不到，力度不到，用心不到；黨支部在制度建設(shè)、組織生活開展方面的建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)；黨員教育管理做的不夠好，黨員繼續(xù)后續(xù)教育還應(yīng)加強(qiáng)；黨員意識(shí)還不夠強(qiáng)，黨員的身份意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)有待進(jìn)一步提升。

針對(duì)存在的問題，要求各基層黨組織在整改落實(shí)階段要把工作做實(shí)、做細(xì)，指導(dǎo)和幫助黨支部制定科學(xué)合理的整改措施。并指出，8—11月是我居基層組織建設(shè)年活動(dòng)的對(duì)標(biāo)整改、晉位升級(jí)階段，也是整改落實(shí)階段，要從四個(gè)方面做好整改落實(shí)各項(xiàng)任務(wù)：

一是牢牢把握活動(dòng)主題，明確目標(biāo)要求；

二是明確階段工作重點(diǎn)，確保整改活動(dòng)順利推進(jìn)；三是要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)；四是加強(qiáng)宣傳、強(qiáng)化引導(dǎo)，提高活動(dòng)知曉率。最后強(qiáng)調(diào)，我居基層組織建設(shè)年活動(dòng)的前一階段，在大家的努力下取得了一定的成效和成績(jī)，下一階段希望大家通過實(shí)實(shí)在在的工作和努力，實(shí)實(shí)在在地推進(jìn)基層組織建設(shè)，發(fā)揮基層黨組織和黨員作用，使黨的工作切實(shí)引領(lǐng)、帶動(dòng)、推進(jìn)整體事業(yè)的發(fā)展和提高。

最后，我居黨支部第一書記鄧立做了總結(jié)講話。強(qiáng)調(diào)基層組織建設(shè)年活動(dòng)開展，涌現(xiàn)出了不少好的經(jīng)驗(yàn)和做法，我居黨支部各黨員可以相互交流學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，共同進(jìn)步。基層黨組織要認(rèn)真按照張書記的講話精神，扎實(shí)做好下一階段的各項(xiàng)工作，大力推進(jìn)基層組織建設(shè)年活動(dòng)開展。

公司交流會(huì)總結(jié)三

5月17日下午三點(diǎn)，經(jīng)管學(xué)院學(xué)生會(huì)與冶金學(xué)院學(xué)生會(huì)交流會(huì)在經(jīng)管樓418舉行。經(jīng)管學(xué)院學(xué)生會(huì)主席馬越及經(jīng)管學(xué)生會(huì)各部門代表成員與冶金學(xué)院學(xué)生會(huì)主席李洋及冶金學(xué)院學(xué)生會(huì)各部門代表成員共同參加了本次交流會(huì)。本次交流會(huì)旨在加強(qiáng)經(jīng)管學(xué)院與冶金學(xué)院的溝通與聯(lián)系，進(jìn)一步增強(qiáng)兩個(gè)學(xué)院由來已久的深厚友誼以及密切合作。

首先，冶金學(xué)院學(xué)生會(huì)主席李洋向經(jīng)管學(xué)院為本次交流會(huì)付出的辛苦以及提供良好的交流場(chǎng)地表示了感謝。他說道，經(jīng)管學(xué)院學(xué)生會(huì)成立較早，具有豐富的經(jīng)驗(yàn)，希望冶金學(xué)院的各位部門成員能夠向經(jīng)管學(xué)院好好學(xué)習(xí)。接著，經(jīng)管學(xué)院學(xué)生會(huì)主席馬越向來到經(jīng)管學(xué)院做客的冶金學(xué)院的同學(xué)們表示熱烈的歡迎。

他說道，冶金學(xué)院的學(xué)生會(huì)工作開展的有聲有色，值得在座的經(jīng)管學(xué)院學(xué)生會(huì)的成員認(rèn)真學(xué)習(xí)，希望你們能夠深入交流，有所收獲，共同提高，共同進(jìn)步，預(yù)祝本次交流會(huì)取得圓滿成功。

隨后，進(jìn)入自我介紹環(huán)節(jié)。經(jīng)管學(xué)院學(xué)生會(huì)各部門代表成員與冶金學(xué)院學(xué)生會(huì)各部門代表成員一一作了簡(jiǎn)短有趣的自我介紹，其間包括所在部門，興趣愛好等方面，這一環(huán)節(jié)氣氛融洽，讓與會(huì)成員相互之間有了一個(gè)初步了解。接著進(jìn)入經(jīng)驗(yàn)交流環(huán)節(jié)，兩個(gè)學(xué)院的相同部門的成員坐到了一起，細(xì)細(xì)分享著自己在工作中收獲與經(jīng)驗(yàn)，場(chǎng)面好不熱鬧。

經(jīng)驗(yàn)交流過后進(jìn)入了好玩的游戲環(huán)節(jié)，兩個(gè)學(xué)院的代表成員積極踴躍參與，整個(gè)教室充滿歡聲笑語，在游戲中，兩個(gè)學(xué)院的關(guān)系更加密切了。時(shí)間飛逝，游戲過后進(jìn)入交流會(huì)的最后環(huán)節(jié)，即：“寄語未來，愿友誼長(zhǎng)存”，兩個(gè)學(xué)員的與會(huì)成員每人寫兩句祝福語，并裝入兩個(gè)瓶中，每個(gè)學(xué)院各保存一份，作為友誼的見證。

交流會(huì)結(jié)束后，兩個(gè)學(xué)員的與會(huì)成員紛紛表示有所收獲，并期待類似的活動(dòng)能多一些。

當(dāng)然，交流會(huì)也存在一些不足之處，例如：

1。時(shí)間沒有得到較好的掌控，導(dǎo)致中間臨時(shí)刪掉了一部分內(nèi)容。

2。由于經(jīng)驗(yàn)不足，對(duì)一些意外事情的處理考慮不周。

3。多媒體設(shè)備存在小故障也一定程度上影響了本次交流會(huì)的正常進(jìn)行。

針對(duì)以上問題，我們一定積極汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，爭(zhēng)取下次將活動(dòng)組織地更加圓滿些。

第三篇：公司“批評(píng)與自我批評(píng)交流會(huì)”的記錄總結(jié)

“批評(píng)與自我批評(píng)交流會(huì)”的記錄總結(jié)

按照總經(jīng)理的要求，又一次召集公司中高層的干部進(jìn)行溝通交流。這已經(jīng)是第四次了，每月開展一次。我們稱之為學(xué)習(xí)交流會(huì)。地點(diǎn)很簡(jiǎn)單，就在公司附近找一家?guī)О康目Х葟d或西餐廳，晚餐就是一份簡(jiǎn)單的煲仔飯，再沏上一壺好茶。大家坐到一起，一邊品茶，一邊交流學(xué)習(xí)。

這幾次交流會(huì)都是圍繞著深化豐田精益管理的課題，一次探討一個(gè)專題，剖析問題原因，尋找解決對(duì)策。加上平時(shí)總經(jīng)理陸陸續(xù)續(xù)給各部門負(fù)責(zé)人送一些精益化管理的書，督促大家學(xué)習(xí)。經(jīng)過了這么幾次，每次交流會(huì)聊的問題越來越深入，大家在會(huì)中的表現(xiàn)也越來越活躍了。

這一次的主題就是在總結(jié)前面幾次交流會(huì)的基礎(chǔ)上，大家談?wù)勛约荷砩系膯栴}，也算是公司內(nèi)部中高層的一場(chǎng)批評(píng)與自我批評(píng)的交流會(huì)。

其實(shí)，管理到了最后就是人的問題。人的陳舊觀念和落后的管理思想是導(dǎo)致企業(yè)陷入種種困境的主要原因。特別是公司的中高層，他們控制著公司80%以上的決策，公司現(xiàn)狀要改變，必須從這一層的改變開始。

然而，最難改變的就是人的觀念和思想。因?yàn)檫@種改變的源動(dòng)力必須是他本人深刻意識(shí)到自身的問題，并有改變自我的決心和毅力，這樣才能慢慢地改善和提高。沒有這一點(diǎn)，任憑別人再怎么灌輸、培訓(xùn)，都不會(huì)帶來良好的效果。

雖然說起來是這么簡(jiǎn)單，但組織這種指出對(duì)方問題的討論會(huì)，還是有一定壓力的。最關(guān)鍵的地方就是如何讓大家敞開心扉并且欣然接受別人的意見。如果礙于情面和上下級(jí)的束縛，不敢提針對(duì)性的意見，那整個(gè)交流會(huì)將是失敗的。

經(jīng)過同公司資深人士的周密商討，打算從以下環(huán)節(jié)開展本次討論會(huì)，并由這位資深人士擔(dān)任本次討論的主持人。

第一部分：引題和渲染

一、引出主題——我們要的改變

結(jié)合著公司目前所推進(jìn)的精益化管理的實(shí)施效果，以及連續(xù)幾次討論會(huì)的進(jìn)程，直奔主題——站在跨越現(xiàn)在與未來的差距面前，我們需要做哪些改變。

二、訂立規(guī)則

既然是批評(píng)與自我批評(píng)的討論會(huì)，那么：言者，敞開心扉，善意而言；聽著，不辯不爭(zhēng)，容人雅量。這次活動(dòng)的規(guī)則，任何人不能違反；

三、主題一：不平凡的過去

【內(nèi)容引導(dǎo)】公司的發(fā)展，凝聚了所有人的心血。這么一群人，曾經(jīng)是公司的全部。雖然這群人中有些已經(jīng)離開，但是今天在座的所有人員，就是公司發(fā)展的核心力量。回顧公司的發(fā)展歷程，值得回憶的東西太多太多。從2005年公司才一千多萬的營業(yè)額到現(xiàn)在突破一個(gè)億的跨越發(fā)展，這中間留下了大家太多的奉獻(xiàn)和投入，在座的各位就是公司最大的財(cái)富…… 看看公司對(duì)我們的歷史記憶吧：某某，2007年創(chuàng)新進(jìn)取人物、2008年優(yōu)秀人物、2009年所在部門被評(píng)為最佳團(tuán)隊(duì)……（屏幕顯示各位部門負(fù)責(zé)人所獲得的獎(jiǎng)勵(lì)和成績(jī)）我們共同走過，走過這些不平凡的過去……

四、每位真實(shí)的回憶：

【內(nèi)容引導(dǎo)】陪伴著公司一起發(fā)展成長(zhǎng)了這么多年，我們都對(duì)公司付注了太多的感情。大家就像園丁一樣，用來數(shù)年的心血靜心呵護(hù)著公司這顆小樹。現(xiàn)在這顆小樹已經(jīng)是枝繁葉茂，儼然變成一顆參天大樹了。面對(duì)著驕人的業(yè)績(jī)，我們倍感欣慰，接下來我們都談?wù)勛约哼M(jìn)入公司這些年來感受最深的一些事情……

在場(chǎng)的人員有在公司工作十幾年的，有七八年的，四五年的，也有剛加入不到一兩年的，每一位都有著讓人感動(dòng)的回憶。總經(jīng)理第一個(gè)發(fā)言，然后按照座位順序依次進(jìn)行。

大家發(fā)言都非常的深情，有的在回憶艱辛的過去時(shí)，眼中還閃過一絲淚水的光芒……

時(shí)間仿佛回到了過去，大家又一次體驗(yàn)到了公司發(fā)生一次次蛻變的艱難歷程……此刻，大家的內(nèi)心被緊緊地拉在了一起。

四、主題二：不可限量的未來

【內(nèi)容引導(dǎo)】站在公司歷史發(fā)展的轉(zhuǎn)折點(diǎn)上，擺在我們面前最大的問題就是——如何跨越現(xiàn)在與未來的差距！現(xiàn)在公司的規(guī)模急劇擴(kuò)大，而企業(yè)的管理卻出現(xiàn)了各種危機(jī)，比如供貨危機(jī)、質(zhì)量危機(jī)、設(shè)備故障危機(jī)、斷料停產(chǎn)危機(jī)、人員危機(jī)等等。回顧公司的發(fā)展歷程，我們之前太過注重手段的應(yīng)用而忽視了體系的建設(shè)，我們整天急于救火，而缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)的、有預(yù)見的、系統(tǒng)性的考慮問題。反思現(xiàn)在，公司的效益好了，規(guī)模起來了，而我們是否還保持著以往的激情？是否由之前的主控參與，到現(xiàn)在漠視旁觀呢？是否部門之間溝通時(shí)自家自顧自家田，自算自家?guī)ぃ繛榱吮３止镜母咚侔l(fā)展，我們必須改變！也只有我們改變，才能引起公司的轉(zhuǎn)變！今天，讓我們敞開心扉，坦誠深刻地剖析自己的不足。

第二部分：批評(píng)和自我批評(píng)部分

為了防止大家拉不下臉面，不好意思提意見。該環(huán)節(jié)以抽簽的形式排好順序。每個(gè)簽上兩個(gè)號(hào)，大的數(shù)字是自己的號(hào)，右下角的小的號(hào)是給自己提意見的號(hào)。

這一部分的流程這樣安排：（1）發(fā)言者自己先做檢討；（2）所對(duì)應(yīng)的小號(hào)提出對(duì)發(fā)言者的意見；（3）與發(fā)言者相關(guān)系統(tǒng)內(nèi)的人員提出發(fā)言者的不足之處；（4）主持人簡(jiǎn)單匯總，給發(fā)言者以信心；（5）記錄人員將大家所提的問題記在事先準(zhǔn)備好的精美賀卡上，下會(huì)后發(fā)給大家做紀(jì)念。這樣既不容易讓現(xiàn)場(chǎng)冷場(chǎng)，又能以卡片的形式，讓大家深刻反思自己的不足之處！

首先進(jìn)行自我檢討的是總經(jīng)理。作為公司的總負(fù)責(zé)人，他深刻地指出自己這幾年來所存在的問題，坦誠和不回避地分析自身的不足，別人所提的意見也積極回應(yīng)和接受。總經(jīng)理的良好開始，讓在座每一位都深深觸動(dòng)，情緒再次被調(diào)動(dòng)了起來。大家都開誠布公、敞開心扉、坦誠地講述著自己和別人的不足。說到各自的尖銳問題時(shí)，哈哈一笑，尷尬氛圍頓時(shí)無影無蹤，留下的相互的信任和包容。

此刻，人與人之間沒有了層級(jí)和崗位的隔閡，也沒有了辦公室的嚴(yán)肅，而是進(jìn)行著心靈深入的溝通、思想火花的碰撞。人人之間的距離一下子消失了，大家就像情感深厚的伙伴，跟公司一起融成一個(gè)堅(jiān)實(shí)的共同體！

時(shí)間一點(diǎn)一點(diǎn)過去，大家完全沒有疲倦之意，本來計(jì)劃兩個(gè)半小時(shí)結(jié)束的會(huì)議，最后用了整整五個(gè)小時(shí)。大家從咖啡廳出來時(shí)已經(jīng)是深夜11點(diǎn)半了。可是大家臉上都帶著喜悅和自信的微笑。并且還約定，這樣的溝通最好每個(gè)季度都開展一次。

回到家已經(jīng)是12點(diǎn)半了，絲毫沒有睡意，就順手將精彩之處記錄下來，以便同大家交流的同時(shí)自己日后參考提升！

總結(jié)：

人與人在辦公室里溝通是很難打破觀念界限的。換個(gè)環(huán)境，換種方式，往往會(huì)起到意想不到地效果。

開展學(xué)習(xí)交流會(huì)式的溝通，比吃飯喝酒K歌，更能拉近大家內(nèi)心的距離！

第四篇：交流會(huì)總結(jié)

交流會(huì)總結(jié)

一、考研：

1、科普：政治+英語+專一（數(shù)學(xué)）+專二（相關(guān)專業(yè)課）=100+100+150+150=500.幾個(gè)線：?jiǎn)慰凭€、國家線、院線、專業(yè)線。

比較靠譜的分?jǐn)?shù)：60+60+130+120=370.2、思考：①我為什么考研？

②我應(yīng)該什么時(shí)候開始？

③我現(xiàn)在應(yīng)該復(fù)習(xí)些什么？

3、建議：（張澤聰學(xué)長(zhǎng)、校內(nèi)考研、管工：***）

①?zèng)Q心+毅力+耐力

②心無旁騖（珍惜時(shí)間、遠(yuǎn)離dota，美劇、BT）

③向過來人取經(jīng)（時(shí)間分配、及時(shí)調(diào)整）

④考試需要相互鼓勵(lì)（至少找一個(gè)在自習(xí)室能夠把你拖住的人）⑤報(bào)導(dǎo)師千萬不要扎堆

（衣倩學(xué)姐、校內(nèi)考研、企管）

①找一個(gè)固定座位，每天都去、慢慢進(jìn)入狀態(tài)

②本學(xué)期可以過一遍書（數(shù)學(xué)）

③英語強(qiáng)數(shù)學(xué)弱建議考企管，數(shù)學(xué)強(qiáng)英語弱建議考管工

④找一個(gè)研友

⑤不是很推薦報(bào)考研班（如果英語差的，報(bào)個(gè)班還是不錯(cuò)的）

（曾紀(jì)富學(xué)長(zhǎng)，考研、人大和央財(cái)）

①聯(lián)系方式：zjfns07@163.com

（饒拓、考研、央財(cái)）

①常提醒自己，不就是400分，別人能考上，我為什么考不上？

4、各科：①數(shù)學(xué)、專業(yè)課：千萬不要相信大綱，推薦王夢(mèng)宇管理學(xué)知識(shí)要點(diǎn) ②數(shù)學(xué)、英語從大三下開始準(zhǔn)備

③政治、專業(yè)課從大四上開始準(zhǔn)備

④英語做真題、翻譯閱讀，單詞要記三四層意思

⑤專業(yè)課需要背誦的東西，背下來還不夠，需要自己寫下來，相關(guān)的記在一起、有條理、制定詳細(xì)的復(fù)習(xí)計(jì)劃

二、工作：（楊亨寶、工作、創(chuàng)新工場(chǎng)、微博：guasong）

①找到自己的思維方式、把握趨勢(shì)

②做事全面，但要抓重點(diǎn)

③尋找自己的興趣、follow your heart

④我是無知的，但我無知的還不夠，所以我要繼續(xù)保持好奇心，繼續(xù)努力學(xué)習(xí)⑤要么學(xué)習(xí)、要么旅行，一定至少要讓自己的身體或靈魂在路上 ⑥成功是需要比較的，幸福是不需要比較的三、保研：（戴晶晶學(xué)姐、保外、財(cái)管、上財(cái)）

1、前期：思想準(zhǔn)備：工作？國內(nèi)讀研？出過讀研？是否能夠保研（肯定能、不

能、邊緣上）？

2、中期：①確定進(jìn)一步研究方向

②內(nèi)保還是外保（建議嘗試一下外保）

③積極關(guān)心保研政策

④積極關(guān)心其他學(xué)校的夏令營情況

3、后期：①準(zhǔn)備各種夏令營文件（夏令營申請(qǐng)表、專家推薦信、個(gè)人陳述、院

系、教務(wù)部門證明等）

②選擇聯(lián)系導(dǎo)師

4、建議：①能夠?qū)懸黄撐?/p>

②保研論壇—Power by Discuz！：http://.③去找該學(xué)校的學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐

④能夠保上工程碩士的建議不要放棄，把握機(jī)會(huì)

四、注會(huì)：（郝雪陽學(xué)姐、校內(nèi)保研、注會(huì)大牛）

1、建議：①資料建議：輕松過關(guān)1（東奧會(huì)計(jì)）

②先易后難

③報(bào)考時(shí)間：3月25日到4月10號(hào)，建議回家報(bào)考

④總之我就聽到了做題做題再做題就O了。

記錄不是很全，希望對(duì)大家有所幫助！加油！

李明杰

2012年3月8日

第五篇：交流會(huì)總結(jié)

學(xué)術(shù)交流論壇心得

2013年5月25日，我有幸參加本院（信控學(xué)院）首屆學(xué)術(shù)交流會(huì)。盡管那天下著大雨，刮著大風(fēng)，傘都打不住，但在南教107，學(xué)生滿座，我有幸和信控學(xué)院的學(xué)子，共同聽了學(xué)長(zhǎng)的學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)，老師的經(jīng)典點(diǎn)評(píng)，受益良多。

本次交流，有關(guān)于電子電路設(shè)計(jì)大賽的精細(xì)講解，也有關(guān)于大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的實(shí)例，還有各種創(chuàng)新設(shè)計(jì)，我不僅了解了電子電路設(shè)計(jì)大賽的參加要求，基本流程，設(shè)計(jì)要求等，更重要的是，學(xué)長(zhǎng)的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)，讓我覺得這個(gè)我未曾接觸過的賽程沒那么難。9月份電子電路設(shè)計(jì)大賽在我校參評(píng)，屆時(shí)所有參賽人員都會(huì)聚集我校，帶著他們的參賽作品，我相信一定會(huì)非常精彩。

就我個(gè)人而言，我的專業(yè)知識(shí)有限，實(shí)際操作能力更是有限，很多學(xué)長(zhǎng)所說的東西我還不能理解，但是，老師會(huì)作一些點(diǎn)評(píng)，這些點(diǎn)評(píng)可以讓我更好的領(lǐng)會(huì)其中的優(yōu)點(diǎn)與不足，有一天我參加這種賽事時(shí)，一定會(huì)揚(yáng)其所長(zhǎng)，避之所短，做到更好。

關(guān)于挑戰(zhàn)杯，每年的4月至5月大賽籌備啟動(dòng)。組委會(huì)相關(guān)宣傳。5月收取報(bào)名表，各參賽團(tuán)隊(duì)提交創(chuàng)意書。6月，選拔30個(gè)左右的重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行立項(xiàng)資助。7月至9月，暑假期間，市場(chǎng)調(diào)研，創(chuàng)意完善，相關(guān)資料的積累。9月12日至10月12日，組隊(duì)與培訓(xùn)階段，同時(shí)參賽選手開始創(chuàng)業(yè)計(jì)劃的書寫；入選團(tuán)隊(duì)對(duì)于市場(chǎng)展開調(diào)查，根據(jù)專家意見開展完善工作，繼續(xù)使作品的思路及方案清晰化，準(zhǔn)備決賽答辯。10月12日至11月25日，入選團(tuán)隊(duì)準(zhǔn)備決賽答辯；并舉行決賽答辯暨頒獎(jiǎng)典禮。1月至4月,優(yōu)秀作品繼續(xù)完善，提交“挑戰(zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)計(jì)劃競(jìng)賽山東賽區(qū)選拔。除此之外，我還了解到，組內(nèi)人員應(yīng)包括各種專業(yè)的。講解的劉國樂學(xué)長(zhǎng)，與經(jīng)管院的會(huì)計(jì)學(xué)等專業(yè)的學(xué)生共同合作，才誕生了這個(gè)項(xiàng)目，組內(nèi)人員分工明確，對(duì)未來的計(jì)劃十分明朗，包括打入市場(chǎng)，擴(kuò)大規(guī)模等方面。而且據(jù)說我們現(xiàn)在申請(qǐng)會(huì)比他申請(qǐng)的時(shí)候更有優(yōu)勢(shì)，學(xué)校會(huì)提供資金等方面的幫助。

如果那天我有課，如果那天我因?yàn)橄掠隂]有去，如果那天我因?yàn)榇箫L(fēng)半路回了寢室，那么，可能關(guān)于這些，我會(huì)知道的更晚，甚至可能以后也不會(huì)知道。我們一直在說，上大學(xué)光學(xué)課本上的，以后用的上么？我們一直在懷疑。可是，事實(shí)是，學(xué)校為我們提供了很多平臺(tái)，我們卻不知道。正是這次活動(dòng)，讓我對(duì)我的專業(yè)，對(duì)我的未來，有了更明確的計(jì)劃。

電氣11-5班

張利利