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二級(jí)醫(yī)院管理十院務(wù)公開

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第一篇:二級(jí)醫(yī)院管理十院務(wù)公開

第六章醫(yī)院管理

十、院務(wù)公開管理

6.10.1按照《醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)單位信息公開管理辦法(試行)》規(guī)定,醫(yī)院應(yīng)向社會(huì)及患者公開信息。

6.10.1.1醫(yī)院有信息公開管理部門、工作制度與程序。

【C】

1、醫(yī)院有信息公開工作制度與程序。

2、有“院務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組”,有制定部門負(fù)責(zé)院務(wù)公開工作,有明確的工作職責(zé)。

3、信息公開工作部門人員熟悉信息公開相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和工作制度、崗位職責(zé)、處理程序。

【B】

1、院務(wù)公開納入年度工作目標(biāo)管理。

2、根據(jù)事實(shí)情況,及時(shí)更新信息公開制度及流程。

6.10.1.2按照有關(guān)規(guī)定,明確應(yīng)當(dāng)公開的信息。

【C】

向社會(huì)公開的主要內(nèi)容:醫(yī)院資質(zhì)信息、醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療服務(wù)價(jià)格和收費(fèi)信息、便民措施、集中采購招標(biāo)、行業(yè)作風(fēng)建設(shè)情況等。

【B】

有相關(guān)資料證實(shí)上述信息已經(jīng)按照要求予以公開。

【A】

信息公開工作部門對(duì)公開的信息進(jìn)行監(jiān)管,及時(shí)更新有關(guān)信息。

十、院務(wù)公開管理

6.10.1.3向患者提供查詢服務(wù)或提供費(fèi)用清單。

【C】

向患者提供醫(yī)療服務(wù)中所使用的藥品、血液及其制品、醫(yī)用耗材和接受醫(yī)療服務(wù)的名稱、數(shù)量、單價(jià)、金額及醫(yī)療總費(fèi)用等情況的查詢服務(wù)或提供相應(yīng)的費(fèi)用清單。

【B】

有相關(guān)資料證實(shí)上述規(guī)定已經(jīng)執(zhí)行。

【A】

患者對(duì)提供的服務(wù)滿意度高。

6.10.1.4通過便于公眾知曉的方式公開信息。

【C】

有便于公眾知曉的多種方式公開信息,如醫(yī)院網(wǎng)站、公告或者公開發(fā)行的信息專刊、廣播、電視、報(bào)刊等新聞媒體、信息公開服務(wù)、監(jiān)督熱線電話、單位公告查閱室、資料索取點(diǎn)、信息公開欄、信息亭、電子屏幕、電子觸屏等場(chǎng)所或?qū)嵤┑取?/p>

【B】

有對(duì)于公開方式內(nèi)容的效果評(píng)價(jià)和社會(huì)評(píng)價(jià)調(diào)查。

【A】

社會(huì)評(píng)價(jià)對(duì)公開方式與公開內(nèi)容滿意。

6.10.2按照國家有關(guān)規(guī)定,在醫(yī)院內(nèi)部開展院務(wù)公開工作。

6.10.2.1院務(wù)公開內(nèi)容完整,信息發(fā)布及時(shí)。

十、院務(wù)公開管理

【C】

院務(wù)公開內(nèi)容明確,至少有以下項(xiàng)目:醫(yī)院重大決策事項(xiàng)、運(yùn)營管理、人事管理、領(lǐng)導(dǎo)班子和黨風(fēng)廉政建設(shè)情況等。

【B】

有完整的信息發(fā)布登記

【A】

院務(wù)公開內(nèi)容符合要求,信息發(fā)布及時(shí)、真實(shí)、準(zhǔn)確。

6.10.3動(dòng)員廣大職工充分行使民主權(quán)利,積極參與院務(wù)公開。

6.10.3.1廣大職工充分行使民主權(quán)利,積極參與院務(wù)公開。

【C】

1、有多種形式方便職工獲取公開的信息。

2、鼓勵(lì)職工監(jiān)督院務(wù)公開工作,通過座談會(huì),網(wǎng)絡(luò)信息交流、職代會(huì)等多種途徑聽取職工意見。

【B】

有院務(wù)公開的效果評(píng)價(jià),改進(jìn)院務(wù)公開工作。

【A】

通過征求和收集職工對(duì)公開信息具體內(nèi)容的意見與建議,改進(jìn)醫(yī)院管理工作。

第二篇:醫(yī)院院務(wù)公開工作總結(jié)

醫(yī)院黨務(wù)政務(wù)公開工作總結(jié)

2011年以來,我院黨務(wù)政務(wù)公開工作在市衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以黨的十七大精神為指導(dǎo),緊緊圍繞增強(qiáng)工作透明度,加強(qiáng)對(duì)黨務(wù)政務(wù)公開的領(lǐng)導(dǎo)和督促檢查力度,通過不斷完善和落實(shí)黨務(wù)政務(wù)公開制度,把醫(yī)院與社會(huì)、醫(yī)務(wù)人員與患者之間溝通的橋梁架設(shè)好,情感的紐帶維系好,促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展。現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:

一、健全組織,加強(qiáng)黨務(wù)政務(wù)公開的組織領(lǐng)導(dǎo)

黨務(wù)政務(wù)公開工作做得好不好,關(guān)鍵在組織領(lǐng)導(dǎo),建立強(qiáng)有力的黨務(wù)政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)組織,是加強(qiáng)黨務(wù)政務(wù)公開工作的核心內(nèi)容。我院領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視這項(xiàng)工作,分別于2010年和2011上半年成立了政務(wù)、黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了實(shí)施方案,明確了工作責(zé)任和具體公開內(nèi)容,提出了“五個(gè)結(jié)合”要求:一是堅(jiān)持黨務(wù)和政務(wù)公開相結(jié)合;二是堅(jiān)持推行院務(wù)公開與維護(hù)患者利益相結(jié)合;三是堅(jiān)持推行院務(wù)公開與依法行醫(yī)相結(jié)合;四是堅(jiān)持推行院務(wù)公開與促進(jìn)醫(yī)院事業(yè)創(chuàng)新與發(fā)展相結(jié)合;五是堅(jiān)持推行院務(wù)公開與從源頭預(yù)防和治理腐敗相結(jié)合,并加強(qiáng)對(duì)此項(xiàng)工作的監(jiān)督和檢查,通過加強(qiáng)各項(xiàng)組織工作,確保了黨務(wù)政務(wù)公開工作在醫(yī)院深入開展。

二、搞好制度建設(shè),規(guī)范黨務(wù)政務(wù)公開

建立健全黨務(wù)政務(wù)公開各項(xiàng)制度,是保證黨務(wù)政務(wù)工作規(guī)范化開展的主要環(huán)節(jié)和重要保證。我院在調(diào)整充實(shí)黨務(wù)政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)組織的同時(shí),把黨務(wù)政務(wù)公開與建章立制結(jié)合起來,把工作的重心放在完善制度建設(shè)上,從議事制度到支部生活,從人、財(cái)、物的管理到文書檔案收發(fā),從資金項(xiàng)目安排到日常性事務(wù)支出,從政治紀(jì)律約束到考勤情況公示,從廉潔從政要求到接待群眾熱情,從文明單位創(chuàng)建到日常保潔都做出明確的規(guī)定,這些修訂后的規(guī)章制度共16項(xiàng),進(jìn)一步完善了醫(yī)院黨務(wù)政務(wù)公開工作機(jī)制,黨務(wù)政務(wù)公開工作有章可循。

同時(shí),根據(jù)工作實(shí)際和要求,對(duì)黨務(wù)政務(wù)公開進(jìn)一步進(jìn)行了規(guī)范。一是制定黨務(wù)政務(wù)公開實(shí)施方案和實(shí)施細(xì)則,對(duì)黨務(wù)政務(wù)公開工作的指導(dǎo)思想、重點(diǎn)內(nèi)容、方法措施等作了具體規(guī)定,為黨務(wù)政務(wù)公開工作的有序運(yùn)行奠定了基礎(chǔ)。二是實(shí)行了黨務(wù)政務(wù)公開院領(lǐng)導(dǎo)接待日制度。堅(jiān)持每周五有一名院領(lǐng)導(dǎo)接待來訪患者及家屬,傾聽患者意見,答疑解惑,為患者做實(shí)事做好事,解決患者的實(shí)際問題。三是完善了政務(wù)公開監(jiān)督機(jī)制。不僅在醫(yī)院人員密集場(chǎng)所設(shè)立了舉報(bào)箱,公布了舉報(bào)電話,還在明顯位置設(shè)立了科室位置指示牌和科室門牌。四是建立了首問負(fù)責(zé)制、責(zé)任追究制和限時(shí)辦結(jié)制等制度,制定防震減災(zāi)應(yīng)急、廉潔執(zhí)業(yè)規(guī)定、上級(jí)交辦事項(xiàng)、本職工作失誤等方面的責(zé)任追究辦法。我們通過完善工作機(jī)構(gòu)、建全規(guī)章制度、明確工作職責(zé),使黨務(wù)政務(wù)公開工作在規(guī)范化條件下得到了有效開展。

三、突出重點(diǎn),抓住熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題公開 能不能真正做到黨務(wù)政務(wù)公開,關(guān)鍵看落實(shí)。我院始終堅(jiān)持把廣大職工、患者關(guān)心的“熱點(diǎn)”問題,與職工、患者切身利益密切相關(guān)的“難點(diǎn)”問題作為黨務(wù)政務(wù)公開的重點(diǎn),嚴(yán)格按照規(guī)范要求搞好公開,并及時(shí)采納合理化建議,進(jìn)一步改進(jìn)工作,做到公開規(guī)范性、全面性、真實(shí)性,把醫(yī)院內(nèi)部的主要工作,置于全體職工的有效監(jiān)督之下,特別是對(duì)干部群眾普遍關(guān)注的人事調(diào)整、工資晉級(jí)、財(cái)務(wù)收支、重大項(xiàng)目、大額支出以及基層黨組織的工作事項(xiàng)等熱點(diǎn)和焦點(diǎn)問題等,分對(duì)社會(huì)公開和對(duì)內(nèi)公開,給群眾一個(gè)明白,調(diào)動(dòng)了職工參與醫(yī)院內(nèi)事務(wù)的積極性。一是政務(wù)工作對(duì)社會(huì)公開的內(nèi)容包括:醫(yī)院職責(zé)、醫(yī)院診療項(xiàng)目、工作人員的職責(zé)、就診流程、違諾違紀(jì)的投訴處理途徑等;二是加強(qiáng)內(nèi)部工作公開,對(duì)干部職工公開的內(nèi)容包括:醫(yī)院建設(shè)發(fā)展等方面的重要事項(xiàng)和重大決策、業(yè)務(wù)收入與支出、藥品耗材使用情況等;三是保障患者知情權(quán),對(duì)患者公開的內(nèi)容包括:在院內(nèi)設(shè)置路標(biāo)指示牌、醫(yī)院科室平面圖、收費(fèi)價(jià)位、患者費(fèi)用清單等。在公開時(shí)間上,與公開的內(nèi)容相適應(yīng),對(duì)社會(huì)公開欄的內(nèi)容制度性、政策性的內(nèi)容長期性公開,除了新的法律、法規(guī)出臺(tái)和人員變動(dòng)外基本上不變,對(duì)院內(nèi)公示欄的內(nèi)容根據(jù)情況隨時(shí)公開。

四、搞好形式創(chuàng)新,深化黨務(wù)政務(wù)公開

我院從創(chuàng)新機(jī)制入手,把實(shí)現(xiàn)管理型職能向責(zé)任型、服務(wù)型職能轉(zhuǎn)變作為黨務(wù)政務(wù)公開的著力點(diǎn)貫穿始終,牢牢抓住重要環(huán)節(jié)。為保證患者的參與權(quán)、知情權(quán),設(shè)立意見箱,公布舉報(bào)電話,在公開的方式上不拘一格。一是堅(jiān)持網(wǎng)絡(luò)公開。利用醫(yī)院網(wǎng)站、電子顯示屏,對(duì)涉及醫(yī)院工作職能的法律法規(guī)、規(guī)范性文件及政策措施等內(nèi)容進(jìn)行公開。二是召開會(huì)議公開。堅(jiān)持每周召開一次黨員干部會(huì)議,不定期召開辦公會(huì)、干部職工大會(huì)、黨員大會(huì),通報(bào)階段工作的進(jìn)展情況,讓干部職工隨時(shí)了解醫(yī)院工作,使干部職工能更好的關(guān)心、支持工作,并積極做好工作。三是制發(fā)文件、印發(fā)工作信息公開。通過印發(fā)文件、信息,報(bào)送工作動(dòng)態(tài),在適當(dāng)?shù)姆秶鷥?nèi)及時(shí)將職工和患者應(yīng)知的黨務(wù)政務(wù)向大家公開,從而強(qiáng)化職工的主人翁意識(shí)和工作責(zé)任感,提高服務(wù)患者的工作主動(dòng)性。

五、加強(qiáng)監(jiān)督和考核,確保落實(shí)效果

為了使黨務(wù)政務(wù)公開取得實(shí)效,我們組織開展與患者換位思考,從患者最需要的地方做起,從患者最不滿意的地方改起,開展醫(yī)療質(zhì)量萬里行、三好一滿意、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工程等主題活動(dòng),通過主題活動(dòng)的開展,不斷深入患者,急患者所急,想患者所想,查找問題,改進(jìn)工作。同時(shí),堅(jiān)持把推行政務(wù)公開工作列入科室、尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政責(zé)任制和干部工作考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容,并將考核結(jié)果作為干部任免和獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。對(duì)不按政務(wù)公開制度辦事或搞假公開,只公開一般事項(xiàng)而不公開重點(diǎn)事項(xiàng)和關(guān)鍵環(huán)節(jié),只公開不承諾、只承諾不踐諾、敷衍應(yīng)付等違規(guī)違紀(jì)行為,堅(jiān)決追究責(zé)任。

通過近幾年的黨務(wù)政務(wù)公開,使我們深深的體會(huì)到,對(duì)內(nèi)公開,陽光操作,消除了職工的疑惑,凝聚了人心,使職工明白,領(lǐng)導(dǎo)清白,加深了職工與領(lǐng)導(dǎo)的感情,提高了廣大干部職工的工作熱情。對(duì)外公開,塑造了醫(yī)院的良好形象,有力地促進(jìn)了醫(yī)院事業(yè)的發(fā)展。同時(shí),在工作中也存在一些不足:如公開的內(nèi)容不夠廣泛,檢查監(jiān)督的力度不夠大等。今后我院將逐步擴(kuò)大公開的內(nèi)容,立足于服務(wù)患者,立足于接受患者監(jiān)督,立足于解決問題,把我院黨務(wù)政務(wù)公開工作推向深入,為醫(yī)院建設(shè)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。

二〇一一年八月二十四日

第三篇:醫(yī)院院務(wù)公開工作總結(jié)

XXX縣中醫(yī)院

XXX年院務(wù)公開工作總結(jié)

XXX年我院在縣廠務(wù)公開協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組及主管衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)下,以黨的十七大精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以貫徹落實(shí)《中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步推行政務(wù)公開的意見》和國務(wù)院關(guān)于公用事業(yè)單位推行辦事公開制度的要求,立足醫(yī)院實(shí)際,牢固樹立“以病人為中心”的理念,以加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部管理,依法執(zhí)業(yè),誠信行醫(yī),和諧醫(yī)患關(guān)系,不斷滿足群眾的就醫(yī)需求,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,推動(dòng)醫(yī)院持續(xù)健康發(fā)展,為人民群眾提供更好的醫(yī)療為主要內(nèi)容。進(jìn)一步落實(shí)以職工代表大會(huì)為主體形式的“院務(wù)公開,民主管理”制度,規(guī)范醫(yī)院院務(wù)公開工作,使院務(wù)公開、民主管理工作在我院事業(yè)發(fā)展、構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系、黨風(fēng)廉政建設(shè)、民主評(píng)議中發(fā)揮了更大的作用。為維護(hù)醫(yī)院內(nèi)部和諧與穩(wěn)定,促進(jìn)三個(gè)文明建設(shè)起到了應(yīng)有的作用。現(xiàn)將我院XXX年院務(wù)公開工作總結(jié)如下:

一、完善組織機(jī)構(gòu),確保院務(wù)公開工作順利開展。根據(jù)XXX市廠務(wù)公開協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于開展廠務(wù)公開民主管理工作調(diào)研檢查的通知》(麗廠開辦[XXX]1號(hào))要求布署,XXX年我院繼續(xù)堅(jiān)持由院長任組長,副院長、工會(huì)主席和各重點(diǎn)科室主任為成員的院務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組,直接領(lǐng)導(dǎo)本院院務(wù)公開工作;同時(shí)成立了由黨支部書記任組長,工會(huì)主席、工會(huì)副主席、團(tuán)支部書記、婦女主任為成員的院務(wù)公開監(jiān)督小組,對(duì)本院院務(wù)公開工作進(jìn)行監(jiān)督檢查及對(duì)院務(wù)公開的有關(guān) 內(nèi)容的真實(shí)性進(jìn)行審議后公布在院務(wù)公開欄內(nèi)。使院務(wù)公開工作具有組織保證又有監(jiān)督約束機(jī)制,使醫(yī)院院務(wù)公開工作真正落到實(shí)處。

二、制定各組織機(jī)構(gòu)的工作職責(zé)和XXX年醫(yī)院院務(wù)公開工作計(jì)劃,使院務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組和院務(wù)公開監(jiān)督小組明白各自的職責(zé)和任務(wù)。制定了:(1)院務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組:主要負(fù)責(zé)醫(yī)院內(nèi)大事的討論決定;規(guī)章制度的補(bǔ)充、修改、完善;財(cái)務(wù)管理;職工福利待遇的保證;干部任免;人事聘用;醫(yī)療器械、藥品、物品的采購情況等把關(guān)和向全院職工定時(shí)通報(bào)公開;(2)院務(wù)公開監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組:主要負(fù)責(zé)監(jiān)督院務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組工作完成情況及院務(wù)公開欄公布內(nèi)容的審核和協(xié)調(diào)院行政與職工的關(guān)系和中間的誤解消除等事宜。

三、完善了XXX縣中醫(yī)院院務(wù)公開制度,制定了較為詳實(shí)的:①XXX縣中醫(yī)院藥品、設(shè)備、采購公開制度;②XXX縣中醫(yī)院職工工資獎(jiǎng)金、勞保、福利公開制度;③XXX縣中醫(yī)院業(yè)務(wù)招待費(fèi)、通信費(fèi)公開制度;④XXX縣中醫(yī)院職稱評(píng)定公開制度;⑤XXX縣中醫(yī)院工程建設(shè)項(xiàng)目公開制度;⑥XXX縣中醫(yī)院民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部公開制度;⑦XXX縣中醫(yī)院醫(yī)療、藥品價(jià)格公開制度等七項(xiàng)院務(wù)公開制度和部份醫(yī)院規(guī)章制度(其中含(1)XXX縣中醫(yī)院職工行為規(guī)定及獎(jiǎng)罰管理措施;(2)XXX縣中醫(yī)院文化;(3)職工探親假的休假時(shí)間、工資發(fā)放、及病事假期間工資待遇和開會(huì)、上班遲到缺席的處罰等)。

四、XXX年院務(wù)公開內(nèi)容:(1)醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃;(2)XXX縣中醫(yī)院文化;(3)干部任免、職稱評(píng)定、院領(lǐng)導(dǎo)班子分工、人員調(diào)動(dòng);(4)財(cái)務(wù)管理、經(jīng)費(fèi)開支、工資調(diào)整;(5)職工保險(xiǎn)、福利待遇;(6)藥 品、衛(wèi)生材料、設(shè)備器械考察采購情況;(7)職工進(jìn)修學(xué)習(xí)情況;(8)計(jì)生工作管理措施;(9)、省醫(yī)療機(jī)構(gòu)糾風(fēng)政策規(guī)定;(10)、專業(yè)技術(shù)職稱經(jīng)職稱評(píng)聘;(11)、各種捐資、捐贈(zèng)等職工普遍關(guān)心和敏感的問題(今年重點(diǎn)公布了職工薪級(jí)工資調(diào)資:慈善一日捐;一對(duì)一捐資助學(xué);藥品、檢驗(yàn)室、供應(yīng)室設(shè)備的招標(biāo)采購情況等重大事項(xiàng),新增了院行政公開欄)。

五、對(duì)社會(huì)重點(diǎn)關(guān)注和普遍關(guān)心的醫(yī)療收費(fèi)價(jià)格問題的自檢自查:針對(duì)新的醫(yī)療收費(fèi)價(jià)格始執(zhí)行兩年來患者反映問題多的新情況及時(shí)組織院內(nèi)物價(jià)自檢自查。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視新醫(yī)療服務(wù)價(jià)格管理工作,嚴(yán)格要求全院工作人員,在執(zhí)行醫(yī)療服務(wù)價(jià)格中必須落實(shí)政府文件精神,堅(jiān)持誠信為本、取信于民。一是實(shí)行醫(yī)療技術(shù)服務(wù)價(jià)格信息公開,設(shè)立公示牌公開服務(wù)項(xiàng)目和價(jià)格,收費(fèi)實(shí)行門診票據(jù)清單、住院病人費(fèi)用一日清單制,以便病人明明白白治病。二是建立了主管醫(yī)生、護(hù)理、財(cái)務(wù)收費(fèi)三位一體的住院患者價(jià)格管理機(jī)制,在醫(yī)院內(nèi)部設(shè)立價(jià)格投訴制度,對(duì)執(zhí)行醫(yī)療服務(wù)價(jià)格的情況進(jìn)行全方位的自檢自查,并將自查結(jié)果公示、對(duì)維護(hù)醫(yī)院在廣大患者心目中的形象起到了良好作用。

六、做好醫(yī)院工作情況的通報(bào),使職工參與醫(yī)院的管理,體現(xiàn)主人翁責(zé)任感:我院定時(shí)不定時(shí)利用院領(lǐng)導(dǎo)參加科室晨會(huì)交班、院科干部會(huì)、全院職工大會(huì)、支部會(huì)等時(shí)間,由院長對(duì)醫(yī)院近期工作情況,醫(yī)院面臨的大事和面臨的困難和壓力,需辦的大事,醫(yī)院發(fā)展中正在做的事,需要做的事,下一步該怎么辦等等醫(yī)院情況如實(shí)向職工通報(bào),使職工隨時(shí)都知道單位內(nèi)部情況及明白自己該做些什么,并能積極為醫(yī)院發(fā)展出謀劃策出主意想辦法,以融入到單位這個(gè)大家庭當(dāng)中,感到自己是家庭中的一員,增強(qiáng)了責(zé)任感。

七、XXX年職工福利待遇落實(shí)情況:(1)職工工資每月5日以前能發(fā)放到職工手中;(2)各科室為聘用人員每人購買了一份意外傷害保險(xiǎn);(3)為正式工每人購買了一份“康寧保險(xiǎn)”;(4)職工醫(yī)療保險(xiǎn)每年能按時(shí)足額上交;(5)合同制職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等能按時(shí)足額上交;(6)工作時(shí)間:科室能保證按《勞動(dòng)法》規(guī)定每周工作時(shí)間執(zhí)行;(7)勞動(dòng)安全能保障,對(duì)放射科人員、檢驗(yàn)科人員、超聲室工作人員保健津貼能按時(shí)發(fā)放和保證按規(guī)定休假;(8)為在職工職工與人事局簽訂了合同;聘用人員與醫(yī)院簽訂了合同。

在院務(wù)公開上我院雖做了不少的工作,但離上級(jí)的要求還有一定差距,在今后工作中我院將在縣廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組及主管局的領(lǐng)導(dǎo)下,以鄧小平理論和 “三個(gè)代表"重要思想為指導(dǎo),鞏固成果,克服不足,進(jìn)一步把院務(wù)公開工作更加深入長久地開展下去,為把我院建設(shè)成一個(gè)多功能、現(xiàn)代化、突出中醫(yī)特色的綜合性中醫(yī)院而奮斗。

XXX縣中醫(yī)院

XXX年11月14日

第四篇:醫(yī)院院務(wù)公開工作總結(jié)

醫(yī)院院務(wù)公開工作總結(jié)

《醫(yī)院院務(wù)公開工作總結(jié)》是一篇好的范文,覺得應(yīng)該跟大家分享,希望對(duì)網(wǎng)友有用。

醫(yī)院院務(wù)公開工作總結(jié)

樺南縣中醫(yī)醫(yī)院院務(wù)公開工作總結(jié)

2013年以來,我院院務(wù)公開工作在衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)

持以黨的十八大精神為指導(dǎo),緊緊圍繞增強(qiáng)工作透明度,加強(qiáng)對(duì)黨務(wù)政務(wù)公開的領(lǐng)導(dǎo)和督促檢查力度,通過不斷完善和落實(shí)院務(wù)公開制度,把醫(yī)院與社會(huì)、醫(yī)務(wù)人員與患者之間溝通的橋梁架設(shè)好,情感的紐帶維系好,促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展。現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:

一、健全組織,加強(qiáng)院務(wù)公開的組織領(lǐng)導(dǎo)

院務(wù)公開工作做得好不好,關(guān)鍵在組織領(lǐng)導(dǎo),建立強(qiáng)有力的黨務(wù)院務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)組織,是加強(qiáng)院務(wù)公開工作的核心內(nèi)容。我院領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視這項(xiàng)工作,上半年成立了院務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了實(shí)施方案,明確了工作責(zé)任和具體公開內(nèi)容,提出了“五個(gè)結(jié)合”要求:一是堅(jiān)持黨務(wù)院務(wù)公開相結(jié)合;二是堅(jiān)持推行院務(wù)公開與維護(hù)患者利益相結(jié)合;三是堅(jiān)持推行院務(wù)公開與依法行醫(yī)相結(jié)合;最全面的范文參考寫作網(wǎng)站四是堅(jiān)持推行院務(wù)公開與促進(jìn)醫(yī)院事業(yè)創(chuàng)新與發(fā)展相結(jié)合;五是堅(jiān)持推行院務(wù)公開與從源頭預(yù)防和治理腐敗相結(jié)合,并加強(qiáng)對(duì)此項(xiàng)工作的監(jiān)督和檢查,通過加強(qiáng)各項(xiàng)組織工作,確保了院務(wù)公開工作在醫(yī)院深入開展。

二、搞好制度建設(shè),規(guī)范院務(wù)公開

建立健院務(wù)公開各項(xiàng)制度,是保證院務(wù)工作規(guī)范化開展的主要環(huán)節(jié)和重要保證。我院在調(diào)整充實(shí)院務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)組織的同時(shí),把院務(wù)公開與建章立制結(jié)合起來,把工作的重心放在完善制度建設(shè)上,從議事制度到支部生活,從人、財(cái)、物的管理到文書檔案收發(fā),從資金項(xiàng)目安排到日常性事務(wù)支出,從政治紀(jì)律約束到考勤情況公示,從廉潔從政要求到接待群眾熱情,從文明單位創(chuàng)建到日常保潔都做出明確的規(guī)定,這些修訂后的規(guī)章制度共16項(xiàng),進(jìn)一步完善了醫(yī)院院務(wù)公開工作機(jī)制,院務(wù)公開工作有章可循。

同時(shí),根據(jù)工作實(shí)際和要求,對(duì)院務(wù)公開進(jìn)一步進(jìn)行了規(guī)范。一是制定院務(wù)公開實(shí)施方案和實(shí)施細(xì)則,對(duì)院務(wù)公開工作的指導(dǎo)思想、重點(diǎn)內(nèi)容、方法措施等作了具體規(guī)定,為院務(wù)公開工作的有序運(yùn)行奠定了基礎(chǔ)。范文寫作二是實(shí)行了院務(wù)公開院領(lǐng)導(dǎo)接待日制度。堅(jiān)持每周五有一名院領(lǐng)導(dǎo)接待來訪患者及家屬,傾聽患者意見,答疑解惑,為患者做實(shí)事做好事,解決患者的實(shí)際問題。三是完善了院務(wù)公開監(jiān)督機(jī)制。不僅在醫(yī)院人員密集場(chǎng)所設(shè)立了舉報(bào)箱,公布

了舉報(bào)電話,還在明顯位置設(shè)立了科室位置指示牌和科室門牌。四是建立了首問負(fù)責(zé)制、責(zé)任追究制和限時(shí)辦結(jié)制等制度,制定防震減災(zāi)應(yīng)急、廉潔執(zhí)業(yè)規(guī)定、上級(jí)交辦事項(xiàng)、本職工作失誤等方面的責(zé)任追究辦法。我們通過完善工作機(jī)構(gòu)、建全規(guī)章制度、明確工作職責(zé),使院務(wù)公開工作在規(guī)范化條件下得到了有效開展。

三、突出重點(diǎn),抓住熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題公開

能不能真正做到院務(wù)公開,關(guān)鍵看落實(shí)。我院始終堅(jiān)持把廣大職工、患者關(guān)心的“熱點(diǎn)”問題,與職工、患者切身利益密切

相關(guān)的“難點(diǎn)”問題作為院務(wù)公開的重點(diǎn),嚴(yán)格按照規(guī)范要求搞好公開,并及時(shí)采納合理化建議,進(jìn)一步改進(jìn)工作,做到公開規(guī)范性、全面性、真實(shí)性,把醫(yī)院內(nèi)部的主要工作,置于全體職工的有效監(jiān)督之下,特別是對(duì)干部群眾普遍關(guān)注的人事調(diào)整、工資晉級(jí)、財(cái)務(wù)收

支、重大項(xiàng)目、大額支出以及基層黨組織的工作事項(xiàng)等熱點(diǎn)和焦點(diǎn)問題等,分對(duì)社會(huì)公開和對(duì)內(nèi)公開,給群眾一個(gè)明白,調(diào)動(dòng)了職工參與醫(yī)院內(nèi)事務(wù)的積極性。一是院務(wù)工作對(duì)社會(huì)公開的內(nèi)容包括:醫(yī)院職責(zé)、醫(yī)院診療項(xiàng)目、工作人員的職責(zé)、就診流程、違諾違紀(jì)的投訴處理途徑等;二是加強(qiáng)內(nèi)部工作公開,對(duì)干部職工公開的內(nèi)容包括:醫(yī)院建設(shè)發(fā)展等方面的重要事項(xiàng)和重大決策、業(yè)務(wù)收入與支出、藥品耗材使用情況等;三是保障患者知情權(quán),范文TOP100對(duì)患者公開的內(nèi)容包括:在院內(nèi)設(shè)置路標(biāo)指示牌、醫(yī)院科室平面圖、收費(fèi)價(jià)位、患者費(fèi)用清單等。在公開時(shí)間上,與公開的內(nèi)容相適應(yīng),對(duì)社會(huì)公開欄的內(nèi)容制度性、政策性的內(nèi)容長期性公開,除了新的法律、法規(guī)出臺(tái)和人員變動(dòng)外基本上不變,對(duì)院內(nèi)公示欄的內(nèi)容根據(jù)情況隨時(shí)公開。

四、搞好形式創(chuàng)新,深化黨務(wù)院務(wù)公開

我院從創(chuàng)新機(jī)制入手,把實(shí)現(xiàn)管理型職能向責(zé)任型、服務(wù)型職能轉(zhuǎn)變作為院務(wù)公開的著力點(diǎn)貫穿始終,牢牢抓住重要環(huán)節(jié)。為保證患者的參與權(quán)、知情權(quán),設(shè)立意見箱,公布舉報(bào)電話,在公開的方式上不拘一格。一是堅(jiān)持網(wǎng)絡(luò)公開。利用醫(yī)院網(wǎng)站、電子顯示屏,對(duì)涉及醫(yī)院工作職能的法律法規(guī)、規(guī)范性文件及政策

措施等內(nèi)容進(jìn)行公開。二是召開會(huì)議公開。堅(jiān)持每周召開一次黨員干部會(huì)議,不定期召開辦公會(huì)、干部職工大會(huì)、黨員大會(huì),通報(bào)階段工作的進(jìn)展情況,讓干部職工隨時(shí)了解醫(yī)院工作,使干部職工能更好的關(guān)心、支持工作,并積極做好工作。三是制發(fā)文件、印發(fā)工作信息公開。通過印發(fā)文件、信息,報(bào)送工作動(dòng)態(tài),在適當(dāng)?shù)姆秶鷥?nèi)及時(shí)將職工和患者應(yīng)知的黨務(wù)政務(wù)向大家公開,從而強(qiáng)化職工的主人翁意識(shí)和工作責(zé)任感,提高服務(wù)患者的工作主動(dòng)性。

五、加強(qiáng)監(jiān)督和考核,確保落實(shí)效

為了使院務(wù)公開取得實(shí)效,我們組織開展與患者換位思考,從患者最需要的地方做起,從患者最不滿意的地方改起,開展醫(yī)療質(zhì)量萬里行、三好一滿意、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工程等主題活動(dòng),通過主題活動(dòng)的開展,不斷深入患者,急患者所急,想患者所想,查找問題,改進(jìn)工作。同時(shí),堅(jiān)持把推行政務(wù)公開工作列入科室、尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政責(zé)任制和干部工作考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容,并將考核結(jié)果作為干部任免和獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。對(duì)不按政務(wù)公開制度辦事或搞假公開,只公開一般事項(xiàng)而不公開重點(diǎn)事項(xiàng)和關(guān)鍵環(huán)節(jié),只公開不承諾、只承諾不踐諾、敷衍應(yīng)付等違規(guī)違紀(jì)行為,堅(jiān)決追究責(zé)任。

通過近幾年的院務(wù)公開,使我們深深的體會(huì)到,對(duì)內(nèi)公開,陽光操作,消除了職工的疑惑,凝聚了人心,使職工明白,領(lǐng)導(dǎo)清白,加深了職工與領(lǐng)導(dǎo)的感情,提高了廣大干部職工的工作熱

情。對(duì)外公開,塑造了醫(yī)院的良好形象,有力地促進(jìn)了醫(yī)院事業(yè)的發(fā)展。

同時(shí),在工作中也存在一些不足:如公開的內(nèi)容不夠廣泛,檢查監(jiān)督的力度不夠大等。今后我院將逐步擴(kuò)大公開的內(nèi)容,立足于服務(wù)患者,立足于接受患者監(jiān)督,立足于解決問題,把我院務(wù)公開工作推向深入,為醫(yī)院建設(shè)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。

二〇一三年十一月二十四日

這是篇好范文參考內(nèi)容,涉及到公開、工作、患者、醫(yī)院、職工、內(nèi)容、領(lǐng)導(dǎo)、干部等方面,希望大家能有所收獲。

第五篇:醫(yī)院院務(wù)公開工作總結(jié)

樺南縣中醫(yī)醫(yī)院院務(wù)公開工作總結(jié)

2013年以來,我院院務(wù)公開工作在衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以黨的十八大精神為指導(dǎo),緊緊圍繞增強(qiáng)工作透明度,加強(qiáng)對(duì)黨務(wù)政務(wù)公開的領(lǐng)導(dǎo)和督促檢查力度,通過不斷完善和落實(shí)院務(wù)公開制度,把醫(yī)院與社會(huì)、醫(yī)務(wù)人員與患者之間溝通的橋梁架設(shè)好,情感的紐帶維系好,促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展。現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:

一、健全組織,加強(qiáng)院務(wù)公開的組織領(lǐng)導(dǎo)

院務(wù)公開工作做得好不好,關(guān)鍵在組織領(lǐng)導(dǎo),建立強(qiáng)有力的黨務(wù)院務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)組織,是加強(qiáng)院務(wù)公開工作的核心內(nèi)容。我院領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視這項(xiàng)工作,上半年成立了院務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了實(shí)施方案,明確了工作責(zé)任和具體公開內(nèi)容,提出了“五個(gè)結(jié)合”要求:一是堅(jiān)持黨務(wù)院務(wù)公開相結(jié)合;二是堅(jiān)持推行院務(wù)公開與維護(hù)患者利益相結(jié)合;三是堅(jiān)持推行院務(wù)公開與依法行醫(yī)相結(jié)合;四是堅(jiān)持推行院務(wù)公開與促進(jìn)醫(yī)院事業(yè)創(chuàng)新與發(fā)展相結(jié)合;五是堅(jiān)持推行院務(wù)公開與從源頭預(yù)防和治理腐敗相結(jié)合,并加強(qiáng)對(duì)此項(xiàng)工作的監(jiān)督和檢查,通過加強(qiáng)各項(xiàng)組織工作,確保了院務(wù)公開工作在醫(yī)院深入開展。

二、搞好制度建設(shè),規(guī)范院務(wù)公開

建立健院務(wù)公開各項(xiàng)制度,是保證院務(wù)工作規(guī)范化開展的主要環(huán)節(jié)和重要保證。我院在調(diào)整充實(shí)院務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)組織的同時(shí),把院務(wù)公開與建章立制結(jié)合起來,把工作的重心放在完善制度建設(shè)上,從議事制度到支部生活,從人、財(cái)、物的管理到文書檔案收發(fā),從資金項(xiàng)目安排到日常性事務(wù)支出,從政治紀(jì)律約束到考勤情況公示,從廉潔從政要求到接待群眾熱情,從文明單位創(chuàng)建到日常保潔都做出明確的規(guī)定,這些修訂后的規(guī)章制度共16項(xiàng),進(jìn)一步完善了醫(yī)院院務(wù)公開工作機(jī)制,院務(wù)公開工作有章可循。

同時(shí),根據(jù)工作實(shí)際和要求,對(duì)院務(wù)公開進(jìn)一步進(jìn)行了規(guī)范。一是制定院務(wù)公開實(shí)施方案和實(shí)施細(xì)則,對(duì)院務(wù)公開工作的指導(dǎo)思想、重點(diǎn)內(nèi)容、方法措施等作了具體規(guī)定,為院務(wù)公開工作的有序運(yùn)行奠定了基礎(chǔ)。二是實(shí)行了院務(wù)公開院領(lǐng)導(dǎo)接待日制度。堅(jiān)持每周五有一名院領(lǐng)導(dǎo)接待來訪患者及家屬,傾聽患者意見,答疑解惑,為患者做實(shí)事做好事,解決患者的實(shí)際問題。三是完善了院務(wù)公開監(jiān)督機(jī)制。不僅在醫(yī)院人員密集場(chǎng)所設(shè)立了舉報(bào)箱,公布了舉報(bào)電話,還在明顯位置設(shè)立了科室位置指示牌和科室門牌。四是建立了首問負(fù)責(zé)制、責(zé)任追究制和限時(shí)辦結(jié)制等制度,制定防震減災(zāi)應(yīng)急、廉潔執(zhí)業(yè)規(guī)定、上級(jí)交辦事項(xiàng)、本職工作失誤等方面的責(zé)任追究辦法。我們通過完善工作機(jī)構(gòu)、建全規(guī)章制度、明確工作職責(zé),使院務(wù)公開工作在規(guī)范化條件下得到了有效開展。

三、突出重點(diǎn),抓住熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題公開

能不能真正做到院務(wù)公開,關(guān)鍵看落實(shí)。我院始終堅(jiān)持把廣大職工、患者關(guān)心的“熱點(diǎn)”問題,與職工、患者切身利益密切

相關(guān)的“難點(diǎn)”問題作為院務(wù)公開的重點(diǎn),嚴(yán)格按照規(guī)范要求搞好公開,并及時(shí)采納合理化建議,進(jìn)一步改進(jìn)工作,做到公開規(guī)范性、全面性、真實(shí)性,把醫(yī)院內(nèi)部的主要工作,置于全體職工的有效監(jiān)督之下,特別是對(duì)干部群眾普遍關(guān)注的人事調(diào)整、工資晉級(jí)、財(cái)務(wù)收支、重大項(xiàng)目、大額支出以及基層黨組織的工作事項(xiàng)等熱點(diǎn)和焦點(diǎn)問題等,分對(duì)社會(huì)公開和對(duì)內(nèi)公開,給群眾一個(gè)明白,調(diào)動(dòng)了職工參與醫(yī)院內(nèi)事務(wù)的積極性。一是院務(wù)工作對(duì)社會(huì)公開的內(nèi)容包括:醫(yī)院職責(zé)、醫(yī)院診療項(xiàng)目、工作人員的職責(zé)、就診流程、違諾違紀(jì)的投訴處理途徑等;二是加強(qiáng)內(nèi)部工作公開,對(duì)干部職工公開的內(nèi)容包括:醫(yī)院建設(shè)發(fā)展等方面的重要事項(xiàng)和重大決策、業(yè)務(wù)收入與支出、藥品耗材使用情況等;三是保障患者知情權(quán),對(duì)患者公開的內(nèi)容包括:在院內(nèi)設(shè)置路標(biāo)指示牌、醫(yī)院科室平面圖、收費(fèi)價(jià)位、患者費(fèi)用清單等。在公開時(shí)間上,與公開的內(nèi)容相適應(yīng),對(duì)社會(huì)公開欄的內(nèi)容制度性、政策性的內(nèi)容長期性公開,除了新的法律、法規(guī)出臺(tái)和人員變動(dòng)外基本上不變,對(duì)院內(nèi)公示欄的內(nèi)容根據(jù)情況隨時(shí)公開。

四、搞好形式創(chuàng)新,深化黨務(wù)院務(wù)公開

我院從創(chuàng)新機(jī)制入手,把實(shí)現(xiàn)管理型職能向責(zé)任型、服務(wù)型職能轉(zhuǎn)變作為院務(wù)公開的著力點(diǎn)貫穿始終,牢牢抓住重要環(huán)節(jié)。為保證患者的參與權(quán)、知情權(quán),設(shè)立意見箱,公布舉報(bào)電話,在公開的方式上不拘一格。一是堅(jiān)持網(wǎng)絡(luò)公開。利用醫(yī)院網(wǎng)站、電子顯示屏,對(duì)涉及醫(yī)院工作職能的法律法規(guī)、規(guī)范性文件及政策

措施等內(nèi)容進(jìn)行公開。二是召開會(huì)議公開。堅(jiān)持每周召開一次黨員干部會(huì)議,不定期召開辦公會(huì)、干部職工大會(huì)、黨員大會(huì),通報(bào)階段工作的進(jìn)展情況,讓干部職工隨時(shí)了解醫(yī)院工作,使干部職工能更好的關(guān)心、支持工作,并積極做好工作。三是制發(fā)文件、印發(fā)工作信息公開。通過印發(fā)文件、信息,報(bào)送工作動(dòng)態(tài),在適當(dāng)?shù)姆秶鷥?nèi)及時(shí)將職工和患者應(yīng)知的黨務(wù)政務(wù)向大家公開,從而強(qiáng)化職工的主人翁意識(shí)和工作責(zé)任感,提高服務(wù)患者的工作主動(dòng)性。

五、加強(qiáng)監(jiān)督和考核,確保落實(shí)效果

為了使院務(wù)公開取得實(shí)效,我們組織開展與患者換位思考,從患者最需要的地方做起,從患者最不滿意的地方改起,開展醫(yī)療質(zhì)量萬里行、三好一滿意、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工程等主題活動(dòng),通過主題活動(dòng)的開展,不斷深入患者,急患者所急,想患者所想,查找問題,改進(jìn)工作。同時(shí),堅(jiān)持把推行政務(wù)公開工作列入科室、尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政責(zé)任制和干部工作考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容,并將考核結(jié)果作為干部任免和獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。對(duì)不按政務(wù)公開制度辦事或搞假公開,只公開一般事項(xiàng)而不公開重點(diǎn)事項(xiàng)和關(guān)鍵環(huán)節(jié),只公開不承諾、只承諾不踐諾、敷衍應(yīng)付等違規(guī)違紀(jì)行為,堅(jiān)決追究責(zé)任。

通過近幾年的院務(wù)公開,使我們深深的體會(huì)到,對(duì)內(nèi)公開,陽光操作,消除了職工的疑惑,凝聚了人心,使職工明白,領(lǐng)導(dǎo)清白,加深了職工與領(lǐng)導(dǎo)的感情,提高了廣大干部職工的工作熱

情。對(duì)外公開,塑造了醫(yī)院的良好形象,有力地促進(jìn)了醫(yī)院事業(yè)的發(fā)展。

同時(shí),在工作中也存在一些不足:如公開的內(nèi)容不夠廣泛,檢查監(jiān)督的力度不夠大等。今后我院將逐步擴(kuò)大公開的內(nèi)容,立足于服務(wù)患者,立足于接受患者監(jiān)督,立足于解決問題,把我院務(wù)公開工作推向深入,為醫(yī)院建設(shè)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。

二〇一三年十一月二十四日

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