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淺談精神文明建設 在構建社會主義和諧社會中的作用

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第一篇:淺談精神文明建設 在構建社會主義和諧社會中的作用

精神文明建設與和諧社會

一切從實際出發尊重客觀規律,是鄧小平觀察問題、分析問題的立足點。鄧小平的社會主義精神文明建設理論,作為鄧小平理論的一個重要組成部分,不僅全面系統,而且辯證統一;不僅立足國情,而且面向世界,一切優秀的民族文明都具有兩重性,一是它的民族性,即這種文明的民族特征,二是它的時代性和開放性,這是文明得以不斷發展的活力源泉。鄧小平的社會主義精神文明建設理論,正體現了民族性與時代性、繼承性與開放性的統一。一方面,鄧小平的精神文明建設理論立足本國,具有鮮明的“中國特色”,是具有中國特色社會主義理論的一個重要組成部分,是中國特色社會主義文化的重要體現。它深深植根于中國的歷史與現實,既吸收了中華民族歷史上一切優秀思想道德和文化成果,又反映了中國共產黨領導中國人民進行社會主義革命和建設在精神文化方面的獨特創造。特別是改革開放以來的新成果,全面而深刻地揭示了當代中華民族的時代精神特征,如解放思想、實事求是;廉潔奉公、無私奉獻;崇尚科學、反對迷信;積極探索、勇于創新等。尤其是解放思想、實事求是的精神,是中華民族前進與發展的內在精神動因。另一方面,鄧小平從面向世界、面向現代化、面向未來的高度出發,始終把中華民族的文明放在世界文明的前沿進行總體考察。他總結了世界各國文明發展的歷史經驗教訓,多次強調要在國際格局的變動中抓住機遇、擴大開放,大膽吸收和借鑒世界各國的先進科學技術、經營管理方法以及一切有益的知識和文化,更好地建設本國的社會主義精神文明,建設比資本主義文明更高層次的人類新型文明。這些論述,對于指導我們建設社會主義現代文明,提高綜合國力,迎接新世紀的國際挑戰,具有偉大的理論和現實意義。

而現今,構建社會主義和諧社會,是我們黨在關鍵時期提出的事關全局性的一項重大任務,是對社會主義建設理論的豐富和發展。大力發展物質文明的同時,還要建設社會主義的精神文明,“物質文明是硬任務,精神文明是軟任務”,社會主義精神文明建設要發揮優勢,通過包括思想教育等“軟”的手段和方式,積極服務、推進和諧社會建設,著力為構建和諧社會提供強大的精神支撐。

一、從加強民主法治、公平正義著眼,發揮精神文明建設的作用

民主在于使每個人的權利與利益得到充分的實現,法治在于使每個人應有的權利與利益獲得切實保障。人的權利與利益得到充分實現和切實保障,人的積極性會得到最大程度地激發。構建社會主義和諧社會所要求的和諧,就是社會的每一個公民與主流社會有比較趨同的信仰與追求,公民與執政者有公平對話的機會,公民能夠決定自己的命運與發展方向,對執政者所倡導的政治有著廣泛的認同感,并積極擁護、努力參與到政治文明的建設中去。所以,提高公民素質、培育公民文化對我們推進社會主義民主政治建設具有基礎性的作用和意義。公民素質主要包括責任感、效能感、參政的技巧與能力、權利意識和維權能力、義務意識和守法意愿等等,這些需要靠精神文明建設來實現。提高公民素質,有賴于加強社會主義民主和法制建設,在內容上使其由單純的意識形態灌輸重點轉向為培養適應民主政治要求的合格的社會主義公民服務,在形式上除了保持傳統的理論宣傳優勢以外,更要著重從實踐入手,正確引導公民的政治參與,增進公民對政治體系和民主程序的了解,傳授公民政治知識,提高公民政治參與的技能;引導公民選擇切實可行、與切身利益緊密相關的政治參與形式。因而,著眼于民主法治要求的社會主義和諧社會的構建,必須發揮培育公民意識和公民文化這一精神文明建設的作用。只有培育較高的公民素質和建立其上的公民文化,社會主義政治和諧才會有堅實的根基。

和諧社會的核心價值理念是公平與正義。堅持公平正義原則,是構建社會主義和諧社會的必然要求。促進社會公平和正義,保障所有社會成員共享改革發展的成果,各方面的社會關系才能融洽協調,人們的心情才會舒暢,積極性、主動性和創造性才能得以充分發揮,整

個社會才會和諧穩定。因此,增強在發展中處理各種利益關系的能力也就成為了精神文明建設促進社會公平和正義、構建社會主義和諧社會的一項重要內容。其一,要引導廣大人民群眾樹立正確的義利觀,正確處理個人利益與集體利益、局部利益與整體利益的關系,以發展、長遠的眼光來看待暫時的困難,從而形成戰勝各種困難和風險的強大合力。其二,要引導廣大人民群眾樹立奉獻觀,用精神利益來協調利益關系。其三,要動員全社會都來關心和幫助國企下崗職工、失業人員、退休職工、關停并轉和破產企業的職工以及貧困農民等弱勢群體。尤其是對在計劃經濟時期長期為國家做出貢獻,而在市場經濟條件下成為社會弱勢群體的成員,必須給予必要的合理利益補償,使他們的生活得到保障。

二、從倡導誠信友愛、激發活力入手,發揮精神文明建設的作用

誠信友愛,是和諧社會的精神內核。人與人之間關系的和諧程度,決定著社會的質量,決定著社會發展的方向。誠信友愛不僅是和諧社會里做人的準則,也是和諧社會里做事的基本準則。精神文明建設能夠為構建社會主義和諧社會樹立誠信友愛的道德觀。其一,倡導、培育與構建和諧社會相適應誠信友愛的社會觀念。大力提倡團結互助、扶貧濟困、誠實守信、積極向上的社會風尚,為構建社會主義和諧社會提供平等友愛。融洽和諧的人際環境。其二,吸收傳統文化中的精華和外國文化中的優秀成果。其三,要通過開展文明城市、文明行業、文明單位、生態文明村鎮以及和諧樓院、和諧家庭、和諧社區等主題鮮明的創建活動,正確處理好人與人的關系。

真正意義上的社會主義和諧社會應該是一個充滿創造活力的社會,是一個能夠使一切有利于社會進步的創造愿望得到尊重、創造活動得到支持、創造才能得到發揮、創造成果得到肯定的社會。構建和諧社會,精神文明建設能夠最廣泛最充分地調動一切積極因素,凝聚全社會的力量,激發群眾的參與熱情,為構建和諧社會提供主體動力,形成社會大合唱。

三、從維護安定有序,人與自然和諧相處,著力發揮精神文明建設的作用

穩定是中華民族走向復興、走向和諧社會的必要條件,不僅關系到人民群眾的安居樂業,而且關系到共產黨執政地位的鞏固,關系到國家的長治久安。一般來說,社會穩定環境需要兩個方面的力量加以保障:一是通過制度、法律和規章的“硬性”制約;二是通過精神文明建設等“軟”的社會控制方式來加以保障。相比之下,后者的效果沒有前者那么直觀,但卻是長期的可靠的保障。因此,精神文明建設的使命之一,就是通過深入細致的思想工作以及各類精神文明建設活動,確保穩定大局,為社會主義和諧社會的建設創造良好的政治環境。一方面要教育引導廣大干部群眾正確處理個人與集體、局部與整體、當前與長遠利益之間的關系,增強人們的主人翁意識與社會責任感。另一方面要引導群眾用正確的方式表達利益訴求,按照法定程序、依據政策法規維護自身的合法權益。

和諧社會要求站在優化人類生存環境、為子孫后代留下足夠的發展空間和資源的高度,著力創造一個適應人類自身發展的良好社會環境。因此,從保證人類與自然界的和諧發展的高度,人類為了優化生存環境,必須擔負起保護環境的責任;為了優化延續繁衍,必須負起保護資源的責任。強化這種責任意識,必須匡正發展理念,著力推進全面、協調、可持續的發展,是今天精神文明建設的重要任務之一。精神文明建設必須按照科學發展觀的要求,提倡人復歸自然,融入自然,正是尊重自然界發展的權利,要求人承擔起其他物種所無法承擔的保護自然的責任。我們所說的發展是以經濟建設為中心的發展,是社會各個方面的全面、協調、可持續的發展,是人與自然的和諧發展,是生產發展、生活富裕、生態良好的文明發展,是保證一代一代地永續發展。

第二篇:淺論誠信在構建社會主義和諧社會中的作用

科學社會主義理論與實踐課程論文淺論誠信在構建社會主義和諧社會中的作用 淺論誠信在構建社會主義和諧社會中的作用

摘要: 誠信不僅是一個人取信于他人、在社會上立身處世的根本,還是一個社會穩

定與和諧的起碼條件,尤其是市場經濟必不可少的基本準則。誠信不僅有利于增加社會的價值認同感和凝聚力,也會使人們在彼此信任和相互關愛中感受人的價值和尊嚴,體驗人生的美好和生活的幸福,激發出不竭的創造力,是和諧社會之本。構建社會主義和諧社會不僅要依靠法律和制度規范,還必須借助道德的力量,因而誠信在構建社會主義和諧社會中起了重要的作用。本文主要從誠信在構建社會主義和諧社會中的作用及如何加強誠信道德建設兩方面來展開論述。

關鍵詞:誠信 社會主義和諧社會 作用

1引言

黨的十六屆四中全會提出:“要適應我國社會的深刻變化,把和諧社會建設擺在重要位置,注重激發社會活力,促進社會公平和正義,增強社會的法律意識和誠信意識,維護社會安定團結。”黨中央提出構建社會主義和諧社會,這是我國社會經濟發展到一定階段的必然要求。

誠信是為人之本,是統治者當政之本,是市場經濟條件下經營興業的根本,是社會建立正常的政治秩序、經濟秩序和社會生活秩序的根本。誠信在構建社會主義和諧社會的過程中起著非常重要的作用,具有巨大的經濟價值和社會價值。誠信的內涵

誠信,即誠實守信,能夠履行承諾而取得他人信任,是一種行為規范,取決于自身的品德。誠實守信,作為一種傳統美德,深深地鐫刻在中華民族5000年的文明史上。“一諾千金”、“一言九鼎”、“一言既出,駟馬難追”,反映了古人重諾言、重信用勝于一切。孔子說:“人而無信,不知其可也。”可見,誠信是一個人的安身立命之本,也是處理人際關系的重要道德品行。自古以來,誠信就是人類社會活動的一個重要評價指標,也是現代市場交易的一個必備要素。誠信在構建社會主義和諧社會中的作用

誠信是構建社會主義和諧社會的重要基礎

胡錦濤總書記提出和諧社會“應該是民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處的社會”, 說明了建設和諧社會的幾個基本要素, 在這個論斷中, 人是根本,誠信是基礎。民主必須在取信于民的基礎上才能得到充分發揚,法治的過程應該是一個誠信的過程;只有尊重和遵守誠信規則,人們的創造活動才能得到保護和發揮, 社會才能充滿活力;沒有誠信與法治的保護, 社會秩序就會出現混亂, 人的權益就無法得到保障, 公平公正就難以實現, 安定有序就會成為空話;惟有在誠信的基礎上, 人與人之間才能坦然相處, 也才能建立起良好和諧的人際關系。

和諧社會是以“以人為本”為理念的社會。以人為本的理念主張把人的生存和發展看作人類活動的出發點的歸宿。以人為本的基本要求就是: 人的自由和基本權利能夠得到最基本尊重, 人與人之間能夠互利、合作。誠信是人際關系和社會關系的基礎, 人際關系和社會關系的和諧必須要求誠信, 有了誠信, 人與人之間才能和諧, 整個社會才能和諧, 人的最基本的生存和發展的權利才能得到尊重。人們才能生活在一個充滿親善友愛和充分發揮才智的環境之中, 才能真正成為自由的人, 構建和諧社會的目標才能得以實現。因此,誠信是構建社會主義和諧社會的重要基礎。

[1]

3.2 誠信是構建社會主義和諧社會的道德基石

一個社會是否和諧,一個國家能否實現長治久安,很大程度上取決于全體社會成員的思想道德素質。而明禮誠信則是構建和諧社會在思想道德建設中的基本要求和主要任務,誠信是構建社會主義和諧社會的道德基石。

3.2.1 誠信是建立和諧人際關系的重要道德準則

誠實守信是中華民族的傳統美德,在社會主義條件下應當進一步發揚光大。在社會主義條件下,廣大人民群眾的根本利益是一致的,人與人之間應當是互幫互助、誠實守信、平等友愛、融洽相處的新型關系。這是由社會主義本質所決定的,也是社會主義制度優越性的具體體現。人們之間以誠相待,才能處理好各種人民內部矛盾,使人們各盡其能、各得其所。但在實際生活中,一些人急功近利、弄虛作假、言而無信、爾虞我詐;一些地方存在道德冷漠癥,造成人與人之間的隔閡與不信任。因此,以誠實守信為重點,正確處理義與利的關系、競爭與協作的關系,培育社會主義新型人際關系是構建和諧社會的一項緊迫任務。

3.2.2 誠信是維護市場經濟秩序的基本道德規范

用誠信道德引導和規范經濟行為,是市場經濟條件下構建社會主義和諧社會的一個重要課題。以社會分工為基礎的交換關系,要求雙方以信用作為守約條件。日益擴展的市場關系逐步構建起彼此相聯、互為制約的內在鏈條,維系著市場關系和市場秩序。所以,市場經濟也是信用經濟、誠信經濟,這是市場經濟的內在屬性。同時,市場經濟具有追求利益最大化的屬性,如果對經濟活動缺乏有效的約束和規范,一些人就可能以失信行為來謀不義之財。因此,加強誠信道德建設是完善社會主義市場經濟的必然要求,我們必須把它作為一項重要工程來抓。

3.2.3 誠信是提升政府公信力的重要因素

政府的誠信,關系民主法治、公平正義,影響著政府的公信力,決定著和諧社會的建設。《中共中央關于完善社會主義市場經濟體制若干問題的決定》強調:“增強社會的信用意識,政府、企事業單位和個人都要把誠信作為基本行為準則。”溫家寶總理在《政府工作報告》中提出,提高政府公信力的任務一是體現在制度的公正性層面;二是表現在政府作為的誠信層面。制度公正是政府公信度的基礎,制度不公正就會導致社會權利與義務的不平等,引發社會利益分配失衡或利益沖突,并為各種不法行為、失信行為提供孳生的土壤。因此,堅持科學發展觀,處理好“五個統籌”的關系,通過加強制度建設解決分配公正、司法公正、教育公正與群眾特別關切的問題,是誠信政府建設的重中之重。但是,符合社會公正的制度,要通過各級政府及其工作人員去維護和實施,其實施的狀況以及由此形成的政風,決定著政府的公信度和形象[2]。

3.2.4 誠信道德建設是保證我國政治、經濟、文化建設協調發展的精

神支撐

誠信道德建設不僅是道德建設的重點,而且對構建社會主義和諧社會進程中其它各方面的建設也是不可缺少的。胡錦濤同志指出,和諧社會的幾個特征是相互聯系、相互作用的,需要在全面建設小康社會的進程中全面把握和體現。這一深刻闡述,是馬克思主義世界觀和方法論在和諧社會構建方面的具體運用。它揭示了和諧社會各個要素之間的辯證關系,說明和諧社會建設是一個系統工程。誠信道德建設直接關系到整個和諧社會的建設。

3.3 誠信是構建社會主義和諧社會的客觀要求

健全社會信用,培養公民的誠信友愛品德,是事關社會主義市場經濟能否健康發展的重大問題。

傳統社會的和諧需要誠信友愛,現代社會的和諧發展更加需要誠信友愛。現代社會是一個以市場經濟為主導的社會。從某種意義上說,市場經濟是一種契約經濟。而契約要能生效,義務得以履行,必須以忠誠信守為先決條件。離開了信用,正常交易就無法進行,市場經濟就難以維系。所以,信用是市場經濟的前提和

基礎,市場經濟就是信用經濟[3]。因此,在目前我國大力發展社會主義市場經濟的背景下,誠信的重要作用尤為突出。信用是和諧秩序的制度基礎。

現代社會是一個擺脫了人身依附關系的平等社會,建立在契約基礎之上的權利義務關系是現代社會關系的主要形式,權利義務主體的契約意識和誠信精神對于維持社會關系的正常運行具有決定意義。

現代社會是一個民主、開放、多元的社會,要求社會成員要以誠相待、相互包容、尊重個性。

越是發展社會主義市場經濟,就越要弘揚“一方有難,八方支援”的優良傳統,大力提倡團結互助、扶貧濟困的良好風尚,形成平等友愛、融洽和諧的人際環境。

4如何加強誠信道德建設

4.1 加強誠信道德建設必須努力提高全民道德素質

一個社會是否和諧,一個國家能否實現長治久安,很大程度上取決于全體社會成員的思想道德素質。要切實加強思想道德建設,以為人民服務為核心、以集體主義為原則、以誠實守信為重點,努力建設社會主義思想道德體系。要認真貫徹《公民道德建設實施綱要》,廣泛開展社會公德、職業道德和家庭美德教育,在全社會倡導遵紀守法、以禮誠信、團結友善、勤儉節約、敬業奉獻的基本道德規范,培養良好的道德品質和文明風尚,形成誠信光榮、失信可恥,信用即是財富的共識和理念,強化全社會的信用意識[4]。

4.2 加強誠信道德建設,需要法律、經濟、社會等方面的密切配

合4.2.1 加強法制建設,為誠信道德建設提供強有力的法律保障[5]

誠信社會必須是一個法治社會。加強公民的誠信道德建設,需要法律與道德相互配合,優勢互補,使誠信真正成為公民的道德自律。

4.2.2 盡快建立健全社會信用體系,為誠信道德奠定堅定的經濟關系

基礎

4.2.3 把誠信道德建設與社會管理結合起來

建設誠信社會,要加強社會管理薄弱環節的建設,逐步完善誠信教育與社會管理相互補充、相互促進的長效運行機制,綜合運用教育、法律、行政、輿論等手段,有效地引導人們的價值取向,規范人們的行為。

5結語

社會主義和諧社會的一個重要特征是誠實守信, 誠信道德建設密切影響著社會主義和諧社會的構建。只有自覺地把誠信道德建設作為構建社會主義和諧社會的重要工程來對待, 誠信道德建設才可能更加有效、更有質量, 我們提出的構建社會主義和諧社會的戰略目標才能實現。一個社會要和諧發展, 必須借助道德的力量。而在人類的道德規范體系中, 誠信道德對社會的和諧發展最有價值。

參考文獻:

[1]胡錦濤.在中共中央舉辦的省部級主要領導干部提高構建社會主義和諧社會能力專題研討班開班式上的講話[R].2005-02-19.[2]陳潭.政府信用失范與政府信用建設[J].社會主義研究,2004,(2):34-35.[3]林其屏.規則和信用:市場經濟兩大基石的缺損與重構[J].福建論壇,2002,(1):63-65.[4]于春梅.誠信與構建社會主義和諧社會[J].齊齊哈爾大學學報,2007,(2):61-62.[5]牛繼玲.誠信建設與和諧社會的構建[J].集團經濟研究,2006,(207):297-298.

第三篇:在構建社會主義和諧社會中

在構建社會主義和諧社會中,維護社會公正、平等是人民群眾普遍的追求和共同的愿望。因此,建立以維護社會公正公平和平等為目標的行政倫理責任,是構建和諧社會對政府行為主體的基本要求。

第四篇:公安機關在構建社會主義和諧社會中起到的作用

公安機關在構建社會主義中起到的作用

一、要以科學發展觀為指導,全力維護社會政治經濟穩定。

要構建社會主義和諧社會,我們就必須進一步加強和改進新時期公安工作,把維護社會穩定作為和諧社會建設的首要任務,放在壓倒一切的地位,高度重視,抓實抓好。要樹立科學的穩定觀,見微知著,防微杜漸,防患于未然。積極預防和妥善處置突發性、群體性事件,廣泛開展創建“和諧平安社區”活動;建立起確保社會持續穩定的主動超前的維穩體系。

二、要維護一個良好有序的社會治安環境。

要適應構建社會主義和諧社會的需要,就必須進一步加強和改進新時期公安工作。增強工作主動性、預見性、敏感性,牢牢把握工作主動權,在提高駕馭社會治安局勢的能力上下功夫。要建立一個科學嚴密的防范控制體系、高效有力的打擊體系。建立經常性的“嚴打”工作機制,始終保持對刑事犯罪活動的高壓態勢,堅決打擊各類違法犯罪活動,重點打擊侵害社會主義經濟秩序和影響人民群眾安全感的各

類犯罪,確保社會治安大局穩定和人民群眾安全感不斷增強。

三、要搞好各項社會安全服務。

減少犯罪、減少社會損失是公安機關全部工作的出發點和歸宿,人民群眾需要公共安全,要求人權保障,這不僅需要公安機關通過嚴厲打擊違法犯罪來警示邪惡,還需要通過治安行政管理予以維護,也需要通過更為有效的公共安全服務來滿足。

四、要建立一支作風過硬、內部和諧的公安隊伍。

在構建社會主義和諧社會過程中,除了要充分發揮好公安機關的職能作用,為構建社會主義和諧社會創造和諧穩定的社會環境和公正高效的法制環境外,還應立足于公安機關,以構建隊伍內部的和諧關系為切入點,努力創建和諧公安機關,營造心齊、氣順、勁足、風正的良好氛圍。要加強單位間、警種間的統一協調,信息共享,平等互助,使各單位、警種團結如一人,樹立大局思想,提高工作效率,提升公安工作水平和公安隊伍戰斗力。

總之,公安機關和公安民警在和諧社會建設中,既是保衛者,又是參與者和建設者,既在做出貢獻,又在充分享受和諧社會帶來的安寧與祥和,只要我們對社會治安形勢和市場經濟形勢駕馭得好,一定會大有可為,共和國一定會長治久安。

第五篇:如何發揮工會組織在構建社會主義和諧社會中的作用

加強工會建設 構建和諧社會

博野縣東墟中學于小娟 構建社會主義和諧社會,給工會組織帶來了機遇,同時也帶來了挑戰。工會組織要正確認識和把握改革、發展、穩定三者關系,充分發揮自身的職能,使工會組織成為促進社會和諧、穩定、發展的中堅力量。為了充分發揮工會組織在構建和諧社會中的作用,應該從以下幾方面努力:

一、構建和諧社會,需要工會真正找準定位,明確工作任務工會工作是黨的群眾工作的重要組成部分。中央提出要構建社會主義和諧社會, 工會必須樹立大局意識, 切實把工會工作放到大局工作中去思考、把握、部署, 積極發揮工會作用。要發揮工會在宣傳教育職工、團結帶領職工、組織動員職工等方面具有的獨特優勢, 促進企事業單位的協調發展。各級工會組織要通過走訪、舉辦職工座談會等形式廣泛開展宣傳教育工作, 引導職工樹立正確的價值觀、榮譽觀和勞動觀。我國的社會結構正在發生著巨大而深刻的變化,社會分化不斷加劇,利益群體多元化成為這一時期社會的顯著特征。隨著社區單位企業改制以及產權制度改革,使企業的組織體制、經濟關系、勞動關系發生一系列重大變化,改革必然要進行經濟關系、利益格局的重新調整,必然要觸及到各方面的利益,其中,職工群眾所承受的精神壓力、經濟壓力和就業壓力應該是最大的。因此,在改革力度加大、勞動關系矛盾日益復雜的今天,促進勞動關系協調穩定和職工隊伍的穩定,確保企業的穩定和社會穩定,是工會在構建和諧社會中的根本任務。

新形勢下,職工的價值取向趨于務實,利益需求更加強化,內部不同群體利益分化明顯,都使產業工會所擔負的維權任務日益繁重、更加復雜。工會促進和諧社會的建立,要有明確清晰的工作思路。首先,要圍繞“黨政所急、職工所需、工會所能”的工作定位,把職工的意愿和要求作為工會工作的重點,按照有所為、有所不為的原則,在維權工作上有所突破,以維權的實效取信和凝聚職工。其次,要從

服務對象的實際需要出發,明確自身工作目標。建立和諧社會,必須堅持以人為本。工會的服務對象是職工群眾,工會以人為本就是以職工的愿望和需求為本,努力提高職工的物質文化生活水平,努力滿足職工的政治、經濟和文化權益需求,為職工辦實事、做好事。三是要從工會獨特的社會定位出發,發揮自身特色和優勢,充分體現群眾組織的特點,在化解矛盾、解決企業和職工沖突方面發揮得天獨厚的優勢。

二、構建和諧社會,需要工會堅持以人為本,提升職工素質

工會要把全面提高職工隊伍素質作為一項長期的戰略任務,培養和造就一支高素質的職工隊伍,是職工所求、企業所謀、社會所需,是保持職工隊伍先進性的關鍵所在,是工會維護職工利益的必然要求,也是工會參與和諧社會建設的重要載體。為此,工會要總結以往成功經驗,創新活動的方法方式,更加扎實有效地抓好職工素質工程建設。一是要根據不同職工群體的不同需求,有針對性地開展職工教育培訓、崗位技術技能、應知應會知識培訓,著力提高職工科學文化、技術技能和業務素質,推進職工知識化進程。二是要深入開展“創建學習型組織,爭做知識型職工”的活動,積極倡導“時時學習、處處學習、終身學習”理念,培養職工“工作學習化,學習工作化”的習慣,鼓勵職工學技術、鉆業務,使更多的職工崗位成才、自學成才。三是要大力弘揚勞模精神,形成“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造”的良好氛圍。同時,要圍繞企業的改革發展,開展職工技能帶頭人的評聘工作,讓他們的技術、才能得到重視和發揮。四是工會要切實加強職工思想政治工作,引導職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。加強對職工的形勢政策教育、法制教育和紀律教育,多做理順情緒、化解矛盾的工作。要教育職工識大體、顧大局,正確對待利益調整,支持和參與改革,維護社會安定團結。

三、構建和諧社會,需要工會搞好源頭參與,建立預防機制

隨著經濟發展和社會進步,職工群眾的民主意識不斷增強。工會要在黨的領導下,充分發揮代表職工參政議政的作用,擴大職工群眾有序的政治參與,推進社會主義和諧發展。工會是勞動關系矛盾的產

物,建立和諧勞動關系既是工會履行維護職工合法權益基本職責的要求,也是工會組織推進構建和諧社會的一個重要舉措。對此,一是要加大源頭參與的力度。完善工會主要負責人參與企業黨政聯席會制度,通過定期交流溝通情況,使企業行政能及時了解工會對涉及職工利益問題的意見和建議,商討實現維護企業正當利益和維護職工合法權益的“雙贏”之策,切實從源頭上、整體上協調勞動關系。二是要切實抓好平等協商和集體合同制度的建設。平等協商和集體合同制度是工會維護職工經濟利益、協調勞動關系、促進穩定最為有效的手段。集體合同涉及的職工工資、勞動安全衛生、女職工權益、職工福利、勞動合同管理,都是職工切身利益的重要問題,但工資問題是最關鍵的、最實質的內容,工資收入是職工基本的經濟來源和生活命脈。深化集體合同的關鍵在于以集體協商的方式保障職工的工資收入水平,通過工資集體協商使職工的收入水平與經濟發展和社會進步保持同步發展。因此,工會要通過勞動關系三方協商機制,變事后維護為事前維護,使廣大職工的合法權益得到充分的維護。三是運用職工代表大會的審計表決權協調勞動關系。工會要加強企業民主管理制度建設,切實落實職工民主管理的各項權利,涉及職工切身利益和企業轉制的重大方案,在方案審議中,凡是方案需經職代會表決通過的,就一定要經職代會全體代表表決通過,要注重把職代會關口前移,提前把方案交給代表,讓代表在吃透方案精神的基礎上,用好表決權。四是建立協調勞動關系矛盾的疏導和預警機制。要加大勞動執法監督檢查力度,防止勞動關系矛盾激化。工會要堅持依法維權、依法治會,加大源頭參與力度,積極參與涉及職工切身利益的法律法規和政策的研究制定,表達職工的意愿與要求,使之充分反映到黨和政府的決策中去,使各項法律和政策更加符合職工群眾的利益和要求,從整體上實現對職工權益的維護。

四、構建和諧社會,需要工會加大幫扶力度,關愛職工群眾

困難職工幫扶工作事關穩定大局,是工會組織義不容辭的重要責任。工會組織要以高度的責任感, 把提高構建和諧的能力, 作為工會組織適應新形勢要求的一項重要任務來抓和落實好。在此基礎上, 要

加強調查研究, 善于發現問題、分析問題和解決問題, 密切聯系群眾, 心中系著群眾, 與職工群眾打成一片, 了解職工想什么、求什么、需解決什么, 急職工之所急, 想職工之所想, 對職工反映的思想問題和實際問題, 認真對待和分析。屬于思想方面的問題要認真疏導, 講道理講政策; 屬于實際問題, 要及時向有關方面反映并提出意見和建議, 促使問題及時解決。重點做好三方面工作:一是解決好困難職工的就業權。變“輸血”為“造血”,創造條件讓困難職工就業,這是對困難職工的最大幫扶,盡心竭力幫助下崗人員實現再就業是工會義不容辭的責任,工會要通過再就業技能培訓、信息咨詢、職業介紹,最大限度解決下崗人員的就業問題,切實維護職工的勞動權益和經濟利益。二是維護好困難職工的生存權。要加大送溫暖資金的籌集,推動送溫暖工作向正常化、制度化、社會化發展。健全困難職工檔案,組織開展職工互助互濟活動,因地制宜開展多種幫扶活動。要深入實施送溫暖工程,多方籌措,建立企業扶貧基金,協助政府和企業行政解決困難職工在看病就醫、住房安居等方面的實際困難。三是保障困難職工子女教育權。要建立完善困難職工子女就學基金,形成幫扶困難職工的長效機制,讓更多的困難職工子女在工會的幫助下完成學業,使困難職工得到實實在在的幫助。要努力開展多種形式的“生活救助”、“大病救助”以及“金秋助學”、職工互助互濟、領導干部與困難職工“結對幫扶”等活動。

五、構建和諧社會,需要工會加強自身建設,提高綜合素質

加強自身建設是更好地發揮工會作用的基礎。夯實組織基礎、創新運行機制、轉變工作作風、提高干部素質是當前產業工會自身建設的幾個重要環節。“打鐵先要自身硬”。工會要在推進和諧社會建設中發揮作用,就必須先要強化自身的維權能力。要做好這項工作,一是要提高工會干部的素質。要把提高工會干部素質做為加強工會自身建設的首要任務,通過多種形式的培訓學習,努力增強工會干部的政治素質和判斷形勢、服務大局、應對復雜局面、協調利益關系的能力。要緊緊抓住保持共產黨員先進性教育的契機,加強對工會干部的教育,增強責任意識、創新意識和服務意識。通過建立工會干部學習

考核機制、學習培訓制度,促進工會干部綜合素質的全面提升,努力造就一大批熟悉勞動關系、經濟管理、工資分配、勞動保障、勞動保護和勞動紀律等方面知識的復合型工會干部,提高為職工說話辦事的本領,樹立工會在企業中的地位和權威。二是要努力擴大工會組織的社會影響。工會工作的社會化是擴大工會組織影響力的重要途徑,工會組織在企業要有自己的形象、有自己的聲音、有自己的作為,就要注重協調好與內部各單位、各部門之間的關系,整合工會內部的各種力量,進一步增強各項工作的合作。三是要不斷提升工會的工作水平。工會要確立正確的維權觀,在履行維護的職權上下功夫,要在維護改革發展穩定大局的前提下,更加注重維護好職工的具體利益;在維權手段上要敢于拿起法律武器,在依法開展工會活動上下功夫,著力引導工會干部學習法律、精通法條,努力提高依法維護職工合法權益的水平和能力;在活動方式上要在搞活基層、服務職工上下功夫,堅持深入基層組織職工、廣泛動員職工、真心依靠職工、熱情服務職工,通過多種形式的活動吸引凝聚各層次職工;在工作方法上要在轉變工作方式、調整工作體制上下功夫,要從增強工會組織的吸引力和凝聚力的高度,培養嚴謹踏實的工作作風,真正深入基層群眾,開展調查研究,及時感知、了解、掌握不同職工群體的需求,并把這種需求作為工會工作的重點和努力的方向,以獨特的優勢為職工提供個性化、優質的維權服務。

總之,構建社會主義和諧社會,關系到最廣大人民群眾的根本利益,關系到鞏固黨執政的社會基礎、實現黨執政的歷史任務,關系到全面建設小康社會的全局,關系到黨的事業興旺發達和國家的長治久安。因此,各級工會組織和廣大工會干部要深刻認識構建社會主義和諧社會的重大意義,積極參與到和諧社會建設的歷史進程之中,扎扎實實做好推動構建社會主義和諧社會的各項工作。

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