第一篇：黨委表彰先進

關于表彰2010 年度

公司先進基層黨組織 優秀共產黨員的決定

2010 年,xxx各級黨組織和廣大共產黨員堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七屆四中、五中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞廠的生產經營中心，以“創先爭優”活動為抓手，以“提產、增效、保安全”為主線，不斷加強黨的建設，較好地發揮了黨組織的政治核心、戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為我廠的改革發展做出了積極貢獻，涌現出了一批先進基層黨組織和優秀共產黨員。為表彰先進，弘揚正氣，進一步激發各級黨組織和廣大黨員的工作積極性和創造性，經基層黨組織推薦，公司黨委研究決定，對小官莊鐵礦黨委等3 個基層黨組織、張家洼鐵礦運搬工區黨支部等7 個先進黨支部和喬新逢等8 名優秀共產黨員予以表彰。

（一）先進基層黨組織（3 個）

Xxxx黨委

XXX黨委

XXXX黨總支

（二）先進黨支部（7 個）

XXXXX黨支部

XXXXX黨支部

XX支部

XX黨支部

XXX黨支部

XX黨支部

XXX黨支部

（三）優秀共產黨員(8 名)

XX（XXX）

XX（XX）

XX（XX）

XXX（XX）

希望受到表彰的先進黨組織和優秀共產黨員，要珍惜榮譽，戒驕戒躁，繼續保持和發揚與時俱進、改革創新、超越自我的進取精神，繼續保持和發揚愛崗敬業、自我加壓、無私奉獻的實干精神，繼續保持銳意進取、昂揚向上的精神風貌，充分發揮典型示范作用，為我廠的改革發展再立新功，再做新貢獻。

XX黨總支號召各級黨組織和廣大共產黨員，要以先進為榜樣，認真學習他們的先進事跡，努力爭做勤奮學習、改革創新的模范，不怕困難、銳意進取的模范，艱苦奮斗、無私奉獻的模范，勇于擔負起我廠改革發展的重任，進一步增強主動性，發揮創造性，努力在我XX生產經營實踐中體現先進性，為實現xxx又好又快發展做出積極貢獻。

廠黨總支要求各級黨組織要繼續深入貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞xxx 2011年各項重點工作，進一步加強和改進黨的建設，激勵廣大共產黨員在我廠改革發展中創先爭優、建功立業，努力把黨的思想政治優勢、組織優勢和群眾工作優勢轉化為企業的創新優勢、競爭優勢和發展優勢。要把當前的“創先爭優”活動與“四強”領導班子創建活動和“四強”黨組織、“四優”共產黨員爭創活動結合起來，與“提產、增效、保安全”主題活動結合起來，通過黨員責任崗、黨員品牌工程等有效載體，更好地發揮黨組織的政治核心作用、黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為全面完成今年的生產經營任務，實現我廠又好又快發展提供堅強的政治保證和組織保證。

中國共產黨XXXX

xxx黨總支委員會

2011 年2 月23 日

主題詞：表彰先進 先進基層黨組織 優秀共產黨員 決定

第二篇：先進黨委推薦材料

龍固煤礦先進黨委推薦材料

龍固煤礦現有在崗職工1640人，礦黨委下設14個黨支部，共有黨員183人，其中包括女黨員13人、預備黨員15人。該礦黨委緊緊圍繞中央關于加強機關黨的建設的一系列重要部署，堅持以鄧小平理論和江澤民同志關于“三個代表”重要思想為指導，以開展保持共產黨員先進性教育活動為契機，以加強思想政治工作為著眼點，以健全和完善黨的工作機制為根本點，以強化黨內監督為重點，認真貫徹學習中央《條例》，在全礦掀起學習《黨章》熱潮，突出重點，整體推進，求真務實，爭創一流，不斷提高全礦基層黨組織的凝聚力和戰斗力，充分發揮各領域黨員的先鋒模范作用，為礦井改革、發展和穩定提供堅強有力的組織保證。安全生產工作呈現良性發展態勢，文明單位的創建工作不斷深入，實現了井下文明生產,井上文明生活,職工群眾安居樂業。原煤生產穩步攀升，安全生產步入發展快車道。2004年生產原煤110萬噸,2005年完成原煤產量116萬噸, 完成公司計劃131%，創出歷史最高水平；人均占有煤量達683噸，居全省同行業前列。近年來，該礦先后多次被授予全國煤炭環境保護優秀單位、江蘇省文明單位、江蘇省安全生產工作先進礦井、江蘇省園林式單位、省行業特級質量標準化礦井、徐州市文明單位、徐州市先進基層黨委、徐州市思想政治工作優秀政研會、徐州市工會勞動保護工作先進示范單位、“安康杯”勞動競賽優勝單位等榮譽稱號。該礦黨建工作主要做到了以下幾點：

一、領導班子團結協作，結構合理，作風務實，協調高效。1

該礦黨政領導班子能夠認真遵守各項規章制度，工作踏實，作風純樸。能夠積極貢獻休息日，在日常工作和生活中不搞特殊化，帶頭保證各種規章制度順利的實施。能正確處理好集體利益和個人利益、礦井長遠利益和眼前利益之間的關系，爭做貢獻不求回報。維護班子團結，嚴格執行民主集中制，班子成員的積極性、主動性、創造性得到最大限度的發揮。形成了一支團結、協作奮發有為，職工信賴的領導集體。領導成員能夠堅持下井，堅持礦大值班制度，率先垂范。

在黨的建設上，該礦黨委一直求新求變、求真務實，取得了較好的成績，尤其是去年以來，先后獲得了天能集團“先進黨委”、徐州市“先進基層黨委”、省文明單位等榮譽稱號。在抓企業黨建工作上，主要采取了以下一些措施：一是黨建工作計劃細化、目標化。在制定工作時，把思想政治工作、黨建工作、安全生產、經濟指標、獎懲規定等同時制定。班子內部實行分工負責制，黨委要求班子成員每月必須到分管工作場所現場辦公，現場解決問題。二是有關礦井發展的重大決策，全是集體磋商，不搞家長制和“一言堂“。黨政議事制度堅持“五不決策”，即：黨政一把手意見不一致不決策；集體討論意見不一致不決策；未經事前調查，未統一思想形成初步意見不決策；保證措施不能落實不決策。三是黨委中心組學習做到“三落實、五結合”。即人員落實、計劃落實、時間落實。集中學習和個人自學相結合，學習原著和專題輔導相結合，政治理論與專業知識相結合，重點學習與系統學習相結合，班子學習與指導基層學習相結合。四是工

作務實，講究實效，堅持每天開好三個會。即碰頭會、調度會、總結會。實行早7點碰頭會、回報昨天，協調當天，安排明天，達到互通情況，增進團結，消除誤會，增強班子的凝聚力。

二、強化支部堡壘建設，黨員隊伍穩定。

在支部堡壘建設上，該礦著力加強基礎建設，用黨建工作的尺子來衡量考核支部工作的實績，在制定“創先爭優”活動計劃時，把黨建工作和支部的安全生產、經濟效益、評先選優、入黨提干、思想道德等直接掛鉤，以此增強創建活動的力度。主要是圍繞“三三一”工作計劃和“四保四抓“的工作思路來開展創建工作，“三三一”工作計劃即：加強三個建設，提高三個素質，實現一個飛躍。加強以作風建設為重點的黨的建設，提高黨員干部的思想政治素質；加強思想道德建設和“兩個務必”的教育，提高職工隊伍的整體素質；加強企業文化和礦容礦貌建設，提高企業的綜合素質；實現創建省級以上文明單位。“四保四抓”的工作思路即保安全是前提，保發展是重點，保穩定是大局，保機械化采、掘是關鍵；一抓創建機制的運行落實，二抓創建目標措施管理，三抓支部建設全面考核，四抓全員綜合素質提高。

樹立一名黨員就是一面旗幟的意識，活動載體求新求實。該礦一直把黨員的先鋒模范作用放在黨建工作的重要一環。用身邊事教育身邊人，用模范形象影響身邊人，用表率作用帶動身邊人。各支部劃分了黨員工作責任區，明確了每個支部必須在一年內有質量的培養一個入黨積極分子，每個黨員必須帶好三個徒弟，簽定安全目標責任狀，執行徒弟、師傅安全聯保責任制。該礦還在黨員中開展了“學、守、做、樹”榜樣活動，開展“我為黨旗添光彩”、“黨員身邊無事故”、“一個黨員一面旗幟”等活動，增強了職工“企業靠我發展，我靠企業生存”的堅定信念。在每“創先爭優”評比活動中，黨員評選人數的比例達35％以上。

三、建立健全長效機制、強化管理，勇創一流。

分析總結整個先進性教育活動的成果，著力抓好制度建設，以轉變作風為突破口，建立健全黨員學習制度、聯系群眾制度、黨員義務服務日制度、民主評議黨員制度等，積極探索新時期黨員教育管理和保持先進性的長效機制，使先進性教育活動成果得到鞏固和擴大。去年以來，該礦黨委開展了以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動。按照高標準、嚴要求、抓關鍵、重實效、促工作的原則，不斷創新活動內容和方式、方法，做到了“五到位”，即思想認識到位、宣傳發動到位、組織領導到位，活動措施到位、實際效果到位，實現了“黨員受教育，職工得利益”的目標，確保了安全生產、經營管理工作與先進性教育活動“兩手抓，兩不誤，兩促進”。順利的通過了公司的先進性教育檢查驗收，被集團公司評為先進性教育先進單位。通過強化理論學習和先進性教育活動的深入開展，全礦黨員干部政治理論水平明顯提高，黨組織的凝聚力、戰斗力明顯增強，為礦井的文明創建工作奠定了強有力的思想理論基礎和領導基礎。今年，該礦黨委在全礦范圍內大張旗鼓地開展社會主義榮辱觀教育，引導職工牢固樹立真確的世界觀、人生觀、價值觀，促進了礦井精神文明建設的持續發展。

四、勤政廉潔，奉公為民，取信于民，群眾基礎好。

該礦的班子成員能夠自覺做到“三爭、三不爭”。即爭工作，不爭地位，爭責任，不爭權力，爭貢獻，不爭名利。在對待“房子、票子、車子、女子、位子”等問題時，態度明確，不伸手、不特殊、不違規。認真加強黨風廉政建設教育，規范自己的言行，以職工滿意不滿意、職工高興不高興來衡量自己的工作。正是由于黨政一班人的率先垂范、以身作則，每年在職工民主評議干部時滿意率都達到98％以上。全礦職工思想穩定，礦區治安狀況良好，無刑事案件發生，礦鄉關系融洽，“兩堂一舍"全面達標，在公司檢查評比中榮獲第一名。龍固精神得到進一步發揚光大，三個文明建設取得了新的成績。

二00六年四月三十日

第三篇：年終先進表彰

年終先進表彰范文3篇

表彰通報是現代機關使用頻率較高的公文文種之一。它 適用于表彰先進,批評錯誤,傳達重要精神或者情況。本文是小編為大家整理的年終先進表彰范文，僅供參考。

年終先進表彰范文一：

XXXXX大學關于表彰20xx-20xx先進集體和優秀個人的決定

各有關單位：

一年來，我校學生工作始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以學生的全面發展和成才就業為目標，努力培養具有良好職業素養、基礎扎實、創新精神和實踐能力強的高素質應用型人才。涌現出了一大批成績突出的學生先進集體和優秀個人。

為了表彰先進，弘揚正氣，進一步推進我校的精神文明建設，按照評比條例，經過近兩個月自下而上的民主推薦與資格審核，決定對XXXX學院等八個“學生工作先進單位”、許XXX等十名“十佳輔導員”、王XXX等五名“優秀班主任標兵”、寇XXX等十名“校園十佳”、任XXX等2235名“優秀大學生”、張XXXX等854名“優秀學生干部”、20xx級選礦2班等155個“先進班集體” 予于表彰。

學校號召，全校師生要以受表彰的先進集體和優秀個人為榜樣，努力提高政治理論水平，刻苦學習專業知識，以強烈的責任感和歷史使命感，在成才與成功的人生道路上，在學習與實踐中，銳意進取，奮發拼搏，爭先創優，為學校發展做出新的貢獻。

附：20xx—20xx學生優秀個人和先進班集體表彰名單

xx年x月x日

年終先進表彰范文二：

關于表彰20xx先進個人的決定

司屬各部門：

機遇與挑戰并存，耕耘與收獲同在，在剛剛過去的20xx年，公司全體員工充分發揮團隊合作的精神，為公司的發展做出了積極貢獻，涌現出一批忠誠于企業，恪盡職守，努力拼搏，開拓創新，做出突出成績的先進個人。

為更好的總結經驗，弘揚先進，樹立典型，激發廣大員工的積極性和創造性，開創公司發展的嶄新局面，公司決定授予市場綜合部“先進集體”榮譽稱號，馮亞娟等9名同志“先進個人”榮譽稱號。

希望受表彰的集體和個人要以此為新的起點，更加珍惜來之不易的成績和榮譽，不斷學習進取，提高自身總體素質，要以此為動力，更加謙虛謹慎、戒驕戒躁、再接再勵、在公司的經濟發展中發揮更大的作用，取得更大的成績。

同時，公司要求全體員工要以先進為榜樣，切實加強自身的思想道德建設，以身作則、艱苦奮斗、努力工作、同心同德，進一步振奮精神、真抓實干、團結拼搏、克難求進，為公司的發展做出貢獻，以更飽滿的熱情投入到20xx年的工作中去，為全面完成新的一年各項目標而共同努力奮斗。

附件：西寧邯海汽車銷售有限公司20xx先進個人名單

xx年x月x日

年終先進表彰范文三：

關于表彰20xx公司先進工作者的決定

公司各部門：

20xx年是公司全面發展，推進新項目的關鍵一年,也是接受挑戰和考驗的一年。一年來全體干部員工團結一致，群策群力，艱苦奮斗，同心開拓，涌現出了一批管理科學、敢于創新、兢兢業業、勤勤懇懇、盡職盡責、甘于奉獻的先進分子。

為了鼓勵先進，樹立典型，激發干部員工奮勇向前的工作熱情，推動全公司整體工作再上新臺階, 根據總經理會議精神，經公開、民主評選和現場認真審核，決定對 等4名先進個人進行表彰獎勵。

公司希望受表彰的先進個人要謙虛謹慎，戒驕戒躁，再接再厲，再創佳績。公司號召全體干部、員工要虛心學習他們的經驗，胸懷全局，積極探索，勇于革新，扎實工作，埋頭苦干，不計得失，勤于動腦，敢于負責，以嚴謹的工作態度、扎實的工作作風和敢為人先的創新意識，為加快蘭州煜峰工業園有限公司發展再立新功。

xx年x月x日

第四篇：2005先進表彰

關于表彰北海分公司

2003文明先進集體（個人）的決定

各基層黨支部（車間、部室）：

2003年，在分公司黨政班子領導下，分公司全體職工以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十六大和十六屆三中全會精神，圍繞分公司生產經營指標和“誠信創新年”主題活動，齊心協力，開拓進取，克服非典疫情、強臺風和生產后期設備故障頻繁等不利因素，生產經營、企業改革和黨建思想政治工作均取得了良好的成效。

在過去一年里，涌現了一批愛崗敬業，無私奉獻，勤勤懇懇、任勞任怨、為分公司的各項工作作出顯著成績的文明先進集體（個人）。為了表彰先進，發揮先進的模范帶頭作用，分公司黨委、分公司決定：

授予常壓車間等3個單位“文明先進集體”稱號；

授予常壓一班等11個班組“文明先進班組”稱號；

授予吳宗明等14人“文明先進個人”稱號；

授予彭強、李錫霞家庭等2戶“文明家庭”稱號；

授予王金升等3人“十佳班長”稱號；

授予田素芬等2人“崗位能手”稱號；

授予閆國兵等2人“技術拔尖人才”稱號； 授予鄒才輝等2人“優秀管理干部”稱號。

希望受到表彰的集體和個人要珍惜榮譽，謙虛謹慎，戒驕戒躁，奮發進取，為分公司的改革、發展和各項事業做出新的貢獻，在各自的工作崗位上做出更大的成績。希望分公司廣大干部職工要以先進為榜樣，立足本職工作，求真務實，真抓實干，為完成二00四年全年各項任務作出自己應有的貢獻。

附: 2004文明先進集體（個人）名單 2004年文明先進集體（個人）名單

一、文明先進集體（3個）

常壓車間

動力車間

人力資源部

二、文明先進班組（11個）

常壓四班

油品倒二班

儀表四班

供排水四班

消防一班 電氣總配班

機修維護班

動力一班

催化二班 成品分析班 機關小車班

三、文明先進個人（14人）

彭

強

陶汝康

高振瑞

林禎海

楊敏邦

龐

啟

周德堯

李英偉

李寧華

劉

勝 陳日生

黃雄勁

趙樹理

徐樹友

四、文明家庭（2戶）

李錫霞、彭強家庭

潘能梅、鄒才輝家庭

五、“1035”先進個人（9人）十佳班長：王金升 方 華 李寧華 崗位能手：田素芬 劉勝 技術拔尖人才：閆國兵 邱云龍 優秀管理干部：鄒才輝 陳興安 關于表彰北海分公司工會 2004先進集體和先進個人的決定

分公司所屬各基層工會：

2004年，分公司各級工會組織在分公司黨委和上級工會的領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十六大精神，認真落實中國工會十四大精神及上級工會和同級黨委的工作部署，堅持全心全意依靠工人階級的方針，牢牢把握工會工作服從服務于大局的原則，圍繞企業的中心任務，廣泛動員和組織分公司廣大職工投身企業的改革和生產建設主戰場，為促進企業各項任務的完成和維護穩定大局發揮了工會組織應有的作用，推動了工會整體工作的提高。在工會的各項活動中，涌現了一批熱心群眾工作、積極組織支持和參與工會活動的群眾積極份子。為表彰先進，更好地完成2004年各項任務，促進工會建家活動持續深入開展，在基層工會民主評選推薦的基礎上，分公司工會委員會審定：

授予常壓車間工會等3個基層工會為先進職工小家； 授予王群等16名同志為優秀工會積極分子； 授予柯育玲等7名同志為先進女職工。

希望受到表彰的工會先進集體和個人，發揚成績，再接再厲，在二00四年工會工作中取得更好的成績。各基層工會組織和全體會員，要以先進為榜樣，充分發揚主人翁精神，在全面完成分公司今年的各項任務中作出自己更大的貢獻。

附：2003工會先進集體和先進個人名單 2003工會先進集體和先進個人名單

一、先進職工小家（3個）

常壓車間工會 電氣車間工會 儀表車間工會

二、優秀工會積極分子(13人)王 群

張惜光

余雄飛

許銘輝

古蘭強 江榮明 俞 勇 郭健華

三、先進女職工（7人）

柯育玲

張江紅

俞蘭堅

馬鳳英

楊寶瓊

梁秀明譚其智麥 筍莫葉雄 李 捷 易肖英

第五篇：表彰先進范本

關于表彰2013全區衛生工作先進集體和先進個人的決定:

局屬各醫療衛生單位、機關各科室：

2013年，全系統各單位和廣大干部職工，堅持以黨的十八大及十八屆二中、三中全會精神為指導，圍繞區委、區政府及市衛生局確定的中心工作和目標任務，立足實際，爭創一流，凝心聚力，攻堅克難，開創了衛生事業改革發展穩定的新局

面，為提高群眾的醫療衛生服務水平和促進全區經濟社會健康發展做出了積極努力和突出貢獻。與此同時，也涌現出了一大批在綜合目標管理、單行衛生工作方面的先進集體及善于管理、精于業務、愛崗敬業、無私奉獻的先進個人。為進一步弘揚正氣，激勵先進，經研究，決定對于這些先進集體和先進個人現予以通報表彰。

希望受表彰的先進集體和先進個人，要戒驕戒躁，繼續努力，再接再厲，再創佳績，一如既往地發揮模范帶頭作用。全系統各單位和廣大干部職工，要以先進典型為榜樣，立足崗位爭先進，履職盡責創一流，聚精會神促改革，一心一意謀發展，為臥龍區衛生事業的健康可持續發展做出應有的努力和貢獻。

附件：

1、2013全區衛生工作先進集體名單(略)2、2013全區衛生工作先進個人名單(略)

關于表彰2013全區衛生系統“三示范”“三文明”創建活動先進集體和先進個人的決定

局屬各單位黨組織：

2013年以來，全系統各級各單位及廣大黨員干部群眾，認真貫徹落實黨的十八大及十八屆二中、三中全會精神，圍繞衛生事業改革發展穩定大局，堅持以“雙三”創建為載體，以整治“四風”為核心，以為民務實清廉為要求，豐富了“一改雙優”、“包聯共建”、“三亮三比三評”、“三好一滿意”、優化醫德醫風“百日整頓”等活動內涵，切實加強了黨的思想、組織、作風、紀律、制度建設和行業文化建設，弘揚了先進文化和時代新風，為深化醫療衛生體制改革、促進事業發展注入了生機和活力，同時涌現出了一大批先進集體和先進個人。為激勵先進，弘揚正氣，經研究，決定對市一院內科黨支部等4個支部授予“星級示范黨支部”稱號，對市一院神經內科黨小組等8個黨小組授予“星級示范黨小組”稱號，對XXX等92名黨員崗授予“星級黨員示范崗”稱號，對市一院授予“文明單位”稱號，對XX等25個家庭授予“文明家庭”稱號，對李XX等24名職工授予“文明職工”稱號，并予以隆重表彰。

希望受到表彰的先進集體和先進個人要戒驕戒躁，再接再厲，繼續發揮模范帶頭作用。全系統各單位和廣大黨員干部群眾要立足本職，開拓創新，學習先進，爭創一流，為全區衛生事業的改革發展穩定做出新的更大的貢獻。

中共XX區衛生局委員會

2014年2月13日