第一篇：大斗溝煤業公司抓實基層黨建促發展

大斗溝煤業公司抓實基層黨建促發展

大斗溝煤業黨委緊緊圍繞安全生產這個中心任務，按照“圍繞生產抓黨建，抓好黨建促發展” 的工作要求，在各基層黨支部開展以提高員工素質、提高安全生產意識為主題的系列活動，把黨員的模范作用與生產競賽、技術創新、安全管理與反“三違”保安全、促生產相結合，促進企業持續穩定發展。

該公司要求基層黨支部政治理論學習常態化，對各區隊黨員按崗位實行黨員責任制度，加大基層黨員的政治敏感性，同時與各生產班組簽訂安全生產目標管理責任書。同時在黨員中開展以“學習型、創新型、服務型黨支部建設”, “學技術比技能”、“黨員身邊無事故”等創建活動，建成黨員書屋6個，黨員服務小組12個，為企業發展獻計獻策65條。

該公司基層黨支部扎根在基層，黨旗飄在工作面，在生產一線創建黨員先鋒崗、示范崗，為員工在企業攻堅克難、安全生產中起示范帶動作用。依靠黨建促生產，把抓黨建促生產工作落到實處，各區隊建立健全了激勵平臺和包括《區隊標準化考核標準》在內的各種相關考核機制，促使廣大黨員“亮”起來、創新的勁頭“足”起來，安全意識“高”起來，激發廣大員工安全生產的熱情，促進企業經營效益的提高。

（孫蘭芳）

第二篇：大斗溝煤業加強基層工會干部素質

大斗溝煤業加強基層工會干部素質

大斗溝煤業工會以培養高素質工會干部為目標，堅持理論聯系實

際、學用一致、按需施教的原則，加強基層工會干部教育和培訓工作，極大的提高了工會干部的理論素養、政策水平和工作能力。

培訓工作不放松。該公司始終把基層工會干部培訓做為每年培訓

計劃的重要部分，培訓以提升政治素質、文化素質、業務素質為重點，采取“請專家到公司授課、送工作人員外出培訓”和自我學習相結合的方式，組織工會干部學習《工會法》、《公司法》、《婦女權益保障法》、《勞動合同法》等法律法規和工會業務等方面的知識，全面提升工會

干部的學習能力。

實踐活動促提高。基層工會干部即是深入基層的觸角，也是員工

心聲的發言人。該工會相繼開展了安全生產為主題的“安康杯”競賽、“技術比武月月賽”活動、通過實踐活動全面提升了工會干部的組織

能力、執行能力和協調能力。在“我為大煤獻一計”和 “安全在我身邊”活動中，涌現出多名盡職盡責的優秀基層工會人員。

獎罰分明勤激勵。該公司對基層工會工作進行目標考核，讓工會

干部在激勵中提高，促進工會干部業務素質的提高。做到年初定目標，年底兌現獎罰的辦法，對完成工作目標的各基層工會干部進行目標獎

勵，激發和調動其工作積極性、主動性和創造性。對工會開展的活動，做到有檢查、有評比，激勵工會干部相互學習，取長補短。

（孫蘭芳）

第三篇：大斗溝煤業公司喜迎“三八””

大斗溝煤業公司喜迎“三八”

日前，大斗溝煤業公司舉辦了喜迎“三八”國際勞動婦女節102周年暨表彰大會，并開展了系列豐富多彩的娛樂活動慶祝節日。

該公司工會女工部組織召開了表彰會，并對王英連等5名“巾幗”五最佳建功標兵、8個巾幗建功先進集體、26名先進女職工、8戶文明家庭、5戶安全光榮戶以及15名安全志愿者給予表彰。同時還舉辦了“繩”采飛揚跳繩比賽，“鳳”起直追兩人三腿爭斗賽，游龍鳳珠女職工攉龍大賽等，并舉辦了“女工書畫展”，展出書法、刺繡等作品30余副。

（劉蕾）

第四篇：大斗溝煤業廉政文化下基層

大斗溝煤業廉政文化下基層

大斗溝煤業公司為提高全公司黨員干部的廉政自律意識，營造出廉榮貪恥的良好氛圍，在黨員干部中開展“廉潔文化下基層”活動，嚴格黨員干部的行為規范，打造廉潔的干部隊伍，構建良好廉政氛圍，實現黨風廉政建設與安全發展同步推進。

該公司以強化基層領導干部廉政教育為目標，通過影視、廉政文藝匯演、報告會、演講比賽、書畫展、廉政廣告、送廉政文化下基層等方式，推進廉潔文化進班子、進區隊、進崗位、進社區、進家庭，增強反腐宣傳的聲勢和效果，增強廉政文化的親和力、感染力，使廉潔意識深入人心。活動中組織黨員干部對《廉政準則》、《大斗溝煤業黨員領導干部廉潔規定》等內容進行學習領會，引導黨員干部養成嚴格按制度辦事的良好習慣。同時還組織黨員干部觀看《小官大貪》等廉政警示教育片，教育領導干部常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心。

開展“廉政談心”活動，把中層管理人員作為廉潔從業意識教育的重點人群，提醒他們把好“廉關”，做到警鐘長鳴。今年前五個月，該公司在基層黨員干部中，開展廉政文化集中宣傳活動20次，播放反腐倡廉影片15部次，采取多種形式，積極引導廣大黨員干部學廉、用廉、崇廉、樹廉，在全公司營造濃厚的廉政氛圍。

（孫蘭芳）

第五篇：大斗溝煤業公司開展消防宣傳活動（范文模版）

大斗溝煤業公司開展消防宣傳活動

大斗溝煤業公司以11〃9消防宣傳月活動為契機，在全公司開展內容廣泛、形式多樣的安全宣傳活動，以提高全員消防安全意識。為切實做好消防宣傳，該公司先后對30余名進行了培訓，對單位防火領導組成員、木場、油庫等重點防火部位工作人員90人，進行了以消防法律、防火知識及火災事故案例為內容的消防知識培訓。在材料科、油庫等重要地點設立宣傳站，開展消防咨詢，通過發放消防宣傳資料和現場講解，加強消防安全的灌輸，向進入場區的員工、送貨廠家及裝卸人員散發消防宣傳資料300余份。利用班前班后會、組織基層消防負責人進行消防安全知識普及教育，有針對性地組織開展滅火和疏散等活動，將11〃9消防宣傳周活動延伸到各個隊組，為營造良好的消防安全環境打下堅實基礎。

（孫蘭芳）