第一篇：積極開展三個一活動,把企業黨建工作落到實處

積極開展“三個一”活動把企業黨建工作落到實處

中共中國石化集團南京化工廠委員會

江澤民總書記在十六大報告中深刻指出，總結黨八十多年來的歷史經驗，最根本的一條，就是黨的建設必須按照黨的政治路線來進行，圍繞黨的中心任務來展開，朝著黨的建設總目標來加強，不斷提高黨的創造力、凝聚力和戰斗力。幾年來，我們對在新時期如何抓好國有企業的黨建工作，充分發揮黨委的政治核心作用，處理好企業黨建和中心工作的關系，找準兩個文明建設的結合點，跳出就黨建抓黨建的框框，緊貼生產經營工作等問題進行了深入思考，努力探索企業黨建的新方法、新途徑，在全廠各黨支部中開展了“一個黨員就是一面旗幟、一個黨小組就是一塊陣地、一個支部就是一個戰斗堡壘”的“三個一”活動，為企業改革、發展、穩定提供了有力的保證。

一、明確活動目標

2001年，黨委一班人在調研、廣泛聽取意見的基礎上，確立了“三個一”活動的目標：“一個黨員就是一面旗幟”要實現的目標為“五個在前”，即: 觀念創新學在前、崗位工作干在前、執行制度嚴在前、業務創新走在前、思想工作做在前。“一個黨小組就是一塊陣地”要實現的目標為“三好”，即:組織活動開展好、工作任務完成好、思想政治工作做得好。“一個支部就是一個戰斗堡壘”要實現的目標為: 領導班子堅強、黨員隊伍過硬、思想工作有效、基礎工作扎實、保證作用有力、群眾組織活躍。

根據上述目標，我們確定了支部、黨小組和黨員目標分解的具體內容，并嚴格把握以下三條原則：一是系統性，在內容的設置上要充分體現企業物質文明建設和精神文明建設兩個方面的內容，既要注意 1

防止過去那種片面強調精神文明建設而忽視經濟建設的傾向，又要注意防止一味強調經濟建設而忽視精神文明建設的傾向，使企業兩個文明建設在“三個一”活動中齊頭并進，統籌兼顧。二是針對性，把企業難點問題作為工作重點，把關系到企業生存發展的重點工作具體化，如“一個支部就是一個戰斗堡壘”要按照支部達標標準六個方面的要求，突出領導班子團結協調和工廠各項重點工作在支部的落實情況；“一個黨小組就是一塊陣地”要突出支部工作在黨小組的落實情況和黨小組所在部門、處室、工段、班組、崗位各項任務的完成情況；“一個黨員就是一面旗幟”要突出黨員在創新、市場、成本、安全、環保、帶頭執行各項規章制度中的表現和做周圍職工群眾工作的情況。三是可操作性，凡是內容能夠量化的盡可能量化，不能量化的盡可能具體明確，使標準由虛變實、由軟變硬。

二、采取有效的落實措施

1．認真做好宣傳發動工作。開展好“三個一”活動，首先要提高支委領導班子的認識，特別是黨政一把手的認識，只有領導干部從思想上真正認識到開展“三個一”活動的重要性，才能在行動中起到組織和帶頭作用。為此，我們把如何開展“三個一”活動納入黨政校輪訓、支部中心組學習、黨小組活動，統一思想，達成共識。然后在全廠黨員、職工中大張旗鼓地進行宣傳、教育，使黨員積極參與，使廣大職工積極支持配合，為促進活動的開展營造良好的氛圍。

2．制定支部、黨小組、黨員活動計劃。今年年初，我們制定下發了《關于開展“三個一”活動深化支部達標工作的意見》，召開支部書記會議進行專題講解、布置，要求各黨支部在認真組織學習的基礎上，根據“三個一”活動的具體要求發動全體黨員，分別制定黨支部、黨小組全年工作計劃和個人的創先爭優規劃，以及黨小組和黨員個人的目標管理辦法，做到有目標、有辦法、有講評、有考核。

3．突出重點，抓好交流指導。廠黨委堅持定期到各支部了解活動開展情況，及時指出工作中的不足，促進支部工作不斷上水平。同時，突出重點，抓好交流指導。今年上半年，黨委先后就各支部年度工作計劃的制訂、開展“三個一”活動的打算進行交流指導，就領導干部作風轉變、RT產品質量、蒸汽成本、產品包裝現場管理和環境衛生整頓等問題進行專題調研，并召開現場會。通過交流、現場參觀學習，各支部取長補短，促進本支部生產經營當中各種問題的解決和支部整體工作水平的提高。

4．加強檢查、考核、總結。采取黨委對支部、支部對黨小組、黨小組對黨員個人的分級目標管理考核辦法。廠黨委每個季度對各支部“三個一”活動開展情況進行考核評議，在30個支部中評出3~4個“好支部”、5~6個“較好支部”。每年組織一次綜合性檢查，去年30個支部有28個支部被評為達標支部，兩個支部沒有達標。在檢查、考核中必須做到嚴格、細致、準確，反映實際情況，重視“中間控制”，發現問題及時指出，使“三個一”活動向預期的目標上發展。我們還結合“七一”總結評比和民主評議黨員對“三個一”活動情況適時進行總結。今年5-6月份，廠黨委安排了民主評議黨員工作，每個黨員都能認真對照“三個一”活動兩大方面的內容實事求是地進行總結，肯定成績，找準差距，明確今后的努力方向。在全廠661名在崗黨員當中，評出2名“不合格”黨員、9名“基本合格”黨員，在全廠黨員當中引起了很大震動。

三、初步形成了良好的黨建工作機制

1．促進了支部工作整體水平的提高。長期以來，由于少數同志對黨支部、黨小組的工作內容、黨員先鋒模范作用的發揮，在理解上存在差異，喊口號的多，把指標量化、要求具體化的少，因而造成落實上的困難。現在我們根據企業的實際情況，進一步明確了支部、黨小

組的工作內容、黨員先鋒模范作用的具體要求，促進了支部工作的內容量化，規范了支部、黨小組的各類臺賬，便于落實、檢查和考核，推動了支部工作的規范化和制度化。

2．促進了“創先爭優”良好氛圍的形成。黨委對支部“三個一”活動的開展情況采取季度考評、年終檢查認可，評比結果在廠報上公布，并由黨委負責人在廠中層干部大會上講評，檢查結果與自留黨費返回以及各類先進的評比掛鉤。各支部對黨小組和黨員的目標管理考核結果在“支部達標園地”上公布，并在支部大會上進行講評。這樣，在全廠各支部、黨小組和黨員中逐步形成了較好的“創先爭優”的良好氛圍，促進了各項工作的落實。近兩年，我廠主要的工作目標是“團結拼搏、扭虧脫困”，今年工廠行政提出了加快工廠改革和發展的18項具體工作。為了確保這些工作目標的實現，廠黨委在全廠職工中提出了加強創新意識、市場意識、成本意識、安全環保意識的“四個意識”教育，廣大黨員認真對照“五個在前”，在企業兩個文明建設中很好地發揮了先鋒模范作用。如供熱車間汽輪機技術員、黨員孫卓林就是活動中涌現出來的一個先進典型。他立足小改小革，結合二號汽輪機改造，一連九天八夜沒有離開車間，最終解決了真空度偏低的難題。今年五月一日，他所在的崗位被市總工會授予“群眾性經濟技術創新工程創新示范崗”。可以看到，在新裝置試車、減員增效、改制分流等各項重點工作中，共產黨員都發揮了積極的作用，以自己的實際行動為職工群眾樹立了榜樣。

3．促進了“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促經濟”的黨建工作要求的落實。“三個一”活動緊緊圍繞企業的生產、經營、管理等中心工作，黨政工作你中有我，我中有你，相互支持，相互協調，相互促進，這樣黨建活動的內容充實了，形式上更加符合企業實際，企業兩個文明建設找到了比較好的結合點，增強了企業黨組織的吸引力、凝聚力

和戰斗力。去年3月26日，我廠的主產品一車間對鄰硝廢酸濃縮裝置發生故障，玻璃管道出現裂紋，這套裝置是英國進口，過去也曾發生過類似問題，當時在英國技術人員的指導下用了一周時間完成檢修。為了搶占市場，廠調度要求必須在三天內搶修完成，一車間黨支部毅然承擔了這項艱巨任務，并組織黨員突擊隊，分兩班從27日早上8點開始連續奮戰24小時，提前兩天完成了搶修任務。

實踐證明，“三個一”活動使企業黨建工作落到了實處，促進了企業扭虧脫困任務的完成。去年實現工業總產值12.4億元，同比增長13.20%；銷售收入8.71元，同比增長5.06%，其中外貿出口1.7億元，同比增長2.14%；實現利潤1500萬元，取得了明顯的效果。2003年我們重點要抓“深化、鞏固、提高”。年初修訂《南京化工廠基層黨支部達標標準》，相對統一黨員、黨小組考核內容。各支部在學習“一個黨員就是一面旗幟”和“一個黨小組就是一個陣地”考評標準的基礎上，根據黨員工作崗位規范、單位經濟責任制考核內容和黨員八條義務的要求，認真組織黨小組、黨員進一步完善、細化黨小組、黨員個人的考評內容；同時，結合單位實際重新確定黨小組和黨員的責任區，明確責任范圍，有的支部還開展了“黨員示范崗”和爭當“標兵旗幟”的活動，使黨員在工作、學習上更好地體現出先進性。

第二篇：2011-10-28把抓黨建落到實處

把抓黨建落到實處

胡錦濤同志在中央政治局第二十一次集體學習時強調，各級黨委要堅持黨要管黨、從嚴治黨，強化黨委管黨建、書記抓黨建的責任。黨建工作牽動改革發展全局，事關黨的執政基礎的穩固和社會主義事業的興衰。對于縣委書記來說，抓好黨建是首要職責，是促發展、保穩定的基礎。基于這一認識，近年來，山東省博興縣著眼于夯實基層基礎、凝聚發展動力，努力把黨建工作落實到改革發展實踐中，取得明顯成效，機關工作重心下移，干部作風明顯轉變，干群關系更加密切，為經濟社會又好又快發展提供了有力保障。夯實基層基礎。基礎不牢，地動山搖。把抓黨建落到實處，必須注重夯實基層基礎。為此，博興縣采取了以下舉措。一是理順重點工作領導機制。調整充實基層組織建設、黨風廉政建設等8個領導小組，全部由縣委常委或副縣長任辦公室主任，明責任、壓擔子，保障黨建各項工作落實。二是開展“千名干部下基層”活動。采取下派縣、鎮工作組和“責任書記”、兼職支部書記的辦法進行包村幫建。截至目前，各包村工作組已經為幫建村辦實事435件。經過努力，今年的村“兩委”換屆成為歷次換屆中最成功、最平穩的一次。三是建立黨員聯戶制度。全縣27723名農村黨員、村民代表包保12.1萬個農村家庭。同時，借助這一載體先后開展了“真情獻萬家”、“萬人入戶宣講”等活動，集中宣講上級和縣委的決策部署，征詢發展大計，凝聚發展合力。堅持抓發展與抓黨建結合。經濟建設是黨的中心工作，黨建工作必須為經濟建設和推動發展服務。博興縣堅持圍繞加快發展抓黨建，把黨建工作與中心工作緊密結合起來，特別是著力開展了企業黨建工作。深入開展“百名干部包企業”活動，要求相關領導干部堅持用1/3以上的時間進企業、搞調研、出主意。著眼于筑牢黨建引領企業發展的基礎，先后開展了“非公有制企業黨建年”、“兩新組織擴覆蓋集中行動”等一系列活動。通過實施“紅色脊梁工程”、推行“項目工作法”黨建工作模式，把企業黨員和職工組織起來，共同促進企業健康快速發展。加強黨員干部隊伍建設。黨建工作要靠黨員干部來落實，抓黨建必須抓黨員干部隊伍建設。在這個問題上，博興縣突出抓了兩項工作。一是加強鄉鎮和村黨組織書記隊伍建設。對鄉鎮黨委書記，在政治上實行“兩個優先”，即縣直單位重要正職崗位空缺時優先考慮、縣級后備干部優先推薦。對農村黨支部書記，根據情況實行激勵：任職30年以上的享受政府津貼；入選全縣綜合實力20強村的給予獎勵。二是加強干部學習培訓工作。圍繞解決發展思路不清、辦法不多等問題，邀請經濟發達的縣（市）領導干部和專家學者現場授課；圍繞破解產業結構、科技創新、文化旅游方面的問題，邀請專家學者作專題報告；圍繞新當選村干部存在定位不準、能力不強等問題，組織他們分赴浙江、江蘇等地新農村建設示范點進行實地考察培訓。經過學習培訓，黨員干部思想素質、精神面貌、工作能力得到了明顯提升。（作者為中共山東省博興縣委書記）

第三篇：把班主任工作落到實處

把班主任工作落到實處

“在班級管理中不能僅僅滿足或者依賴于方法層面，人格的濡染才是教育的至美。”身為班主任我們不僅是學生靈魂的塑造者、文化知識的傳遞者還是班集體的領導者。更是我們學生心理的保健者和他們人際交往的協調者。什么才是健康的班集體。班級≠班集體 “集體”是一種精神的共同體。一個健康、成熟的班集體的形成，要經歷4個階段：組建階段、形核階段、發展階段、成熟階段。并且要會抓好關鍵環節，比如，關鍵時間：第一次班會、集會、第一節課前、第一天、第一周。關鍵事件：值日勞動、作業檢查、考試等。關鍵人物：班干部、個性學生。

班主任的工作是“愛與責任”的教育。有感情、有溫度。家校合作是使孩子更加優秀的重要途徑。在家校合作的過程中，必須要科學的去溝通。溝通方式要多樣、溝通內容要有針對性、學習一定的溝通技巧、尊重為本。對于自己的教育經驗不要過度自信；對家長的建議要適度；一視同仁對待所有家長；發生誤會時多做換位思考等。與家長溝通是一個循序漸進的過程。我們和家長之間從相互理解到彼此信任再到攜手合作，是我們在溝通過程中應該遵循的普遍規律。只有家長和我們建立起基本的信任，我們的班級管理工作才能事半功倍。才能進一步去開發家長中的教育資源為我們的班集體所用。

通過這次班主任工作手冊的落實檢查，暴露反映出自己在班主任工作中出現的一些待改進的問題。

平時不太注重班主任業務水平的提高，存在“等一等”、“看一看”的想法。總把眼前的催得緊的任務先完成，常規性的工作，如班主任工作手冊的電訪記錄、小隊分組等項目存在懈怠的思想。不是說想著積極地按部就班的日常完成，而是想著最后去突擊完成，這樣給自己的班主任工作帶來很多被動。在最后臨近期末，時間緊任務多的情況下，就容易出現疲于應付的現象。在實際班主任工作中缺少一定的方法和技巧。是需要自己今后繼續去學習和感悟的。

道雖邇，不行不至；事雖小，不為不成。合抱之木，生于毫末；九層之臺，起于累土；千里之行，始于足下。再高端大氣的東西，無不從細小的東西發展而來。再大的困難，只要一點點的，用心的去完成，總不至會辜負自己。

希望在每一年班主任經歷中自己能有更多的“心”收獲！

第四篇：切實把工作落到實處

切實把工作落到實處

要盡可能的體現與崗位的匹配性，如何更好的體現?在與我們的思想意識，思維方式。良好的積累可以展現自己是一個與時俱進，善于學習，有思想的青年。我們有必要在報紙、政府工作報告中找到一些較為規范的語言進行積累。下面談一篇關于釘釘子精神的文章，希望對大家的積累有幫助。

還是需要釘釘子精神

再漂亮的口號喊上千百遍，不兌現，只會是空洞無物;再美好的藍圖勾勒千百次，不落地，只能是空中樓閣。

無論改作風還是干事業，要取得實效、贏得勝果，絕非一朝一夕之功，需要瞄準目標持之以恒。正因如此，總書記在指導河北省委常委班子專題民主生活會時強調，“發揚釘釘子的精神，切實把工作落到實處。”

把釘子釘好，前提是找準方位，革除作風頑疾也是同樣道理。作為群眾路線教育實踐活動的重要環節，專題民主生活會開得怎么樣，關鍵就看是不是真正開展了批評與自我批評，有沒有認真查擺出班子成員存在的“四風”問題，能不能嚴肅提出針對性強的整改措施。摸清病灶、把準脈搏，邊查邊改、立行立改才有行動基礎，建章立制、固化成效就不會實功虛做，從而嚴防活動跑虛、跑空、跑偏，杜絕“認認真真走過場”。

釘釘子要一錘接著一錘敲，才能把釘子釘實釘牢。改作風、干事業，也忌東一榔頭西一棒子，最怕改作風一陣風、抓工作不落實。現實中，一些領導干部埋首于會議多、文件多、講話多這“三多”，演奏著看盆景、聽匯報、作指示、上電視的“四步曲”，久而久之，漸成習慣，只愿意淺嘗輒止，不耐煩腳踏實地。不解決問題就是形式主義，如果僅僅是認識上去了、目標清晰了、路線圖規劃了，但卻在執行上走過場、行動中“掛空擋”，何談收獲實效，又拿什么取信于民?“行是知之始，知是行之成”，不做言語上的巨人、行動中的矮子，唯有知行合一、久久為功，才能言必信行必果。

政貴有恒，打好基礎、謀劃長遠，尤須樹立正確的政績觀。把改進作風、促進發展的“釘子”，釘牢一顆再釘一顆，必然有大成效;反之，追求短期效應、急功近利，缺乏整改思路的穩定性和連續性，勢必令教育實踐活動在效果上打折扣。如果對于發現的問題、找出的差距，不懂得以“釘釘子精神”逐一改正，事無恒心、人無毅力，打一槍換一個地方，最終難免半途而廢、一事無成。

“千里之行，始于足下”，一個行動勝過一打綱領。只有大力發揚釘釘子的精神，講實效、出實招、辦實事，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，一茬接著一茬干，過了一山再登一峰、跨過一溝再越一壑，才能力避空談誤國，踐行實干興邦，進而決勝改作風的攻堅戰，贏得經濟社會發展的接力賽，早日實現中華民族偉大復興的中國夢。

第五篇：將黨建工作落到實處

將黨建工作落到實處

——瑞安市進修學校黨總支2012年黨建工作總結

今年以來，瑞安市教師進修學校黨總支在學校黨建工作中，緊緊圍繞“基層組織建設年”活動主題和工作要求，結合學校的實際，緊扣教師教育的中心任務，著眼于學校的穩定與發展工作，著力抓好創建學習型黨組織建設，深化了黨員教師的黨性教育；突出拓展“創先爭優”特色，發揮了黨員干部的先鋒模范作用；著力規范黨建工作，使學校整體工作得到有效的落實，取得了一定的成效。

一、黨總支基本情況

學校黨總支現有兩個支部，黨員31人。其中，男性黨員24人，女性7人；高級職稱17人，中級職稱14人；均是大專及以上學歷。在在職支部22名黨員中，擔任現任學校黨、政、工領導10人，教師教育骨干9人，這些人占了教師黨員的87﹪，黨員真正成為學校的領頭人和教學帶頭人。

二、基層組織建設年活動

學校黨總支年初制訂了《中共瑞安市教師進修學校總支關于開展基層組織建設年活動的實施方案》。一年來，學校黨總支緊

1緊圍繞“強組織、增活力，創先爭優迎十八大”這一主題，按照“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的工作要求，著力做好學校黨組織的思想建設、制度建設、隊伍建設以及群團工作。廣泛宣傳，及時部署，把黨建工作納入到學校的總體工作上來。規范黨員發展程序，一年來，新發展一名黨員，有兩名積極分子在培養中。積極籌備學校黨組織的換屆選舉工作，積極進行學習型黨組織的建設。開展“我們的價值觀”大討論活動，提煉出瑞安市教師進修學校“我們的價值觀”核心詞：“求真、尚德、盡責、致和”。

三、“創先爭優”活動

根據“創先爭優”活動的總體要求，學校黨總支圍繞學校中心工作制定了《瑞安市教師進修學校黨總支“創先爭優”活動方案》和《瑞安市教師進修學校創先爭優“對標創標”實施方案》，真抓實干，注重實效，在校內外營造了濃烈的氣氛。黨總支、黨員都根據自己工作作了相關“承諾”，學校黨總支結合學校黨員的各自崗位實際開展了“黨員示范崗”活動，亮明黨員身份，主動接受監督，進一步提升了黨員的服務意識和服務的水平，在教師教育工作中踐行承諾。班子成員帶頭堅持坐班制度和值日制度，不斤斤計較，長年累月，持之以恒。從實際出發，以主題活動為載體，活動豐富多彩，措施得力，不搞空洞說教，把“創先爭優”與學校的工作緊密地結合起來，有力促進學校的工作，真正做到“辦人民滿意的教育”。工作扎實有效，注重痕跡檔案。特別是學習型黨組織的建設和主題活動的開展，把創先爭優活動融入到學校具體的工作中，注重工作的實

效性。對開展的活動及時進行宣傳報道，至今共計編發《瑞安市教師進修學校深入開展創先爭優活動簡報》24期。

四、紅七月服務月活動

為隆重慶祝建黨91周年，充分發揮黨組織和黨員同志的先鋒模范作用，學校專門制訂了《關于深入開展“紅七月、服務月”的活動方案》，開展黨組織集中服務活動和黨員教師志愿服務活動。學校黨總支組織全校黨員赴龍湖鎮小開展“幫扶結對”活動，給山區學生帶去盡可能的幫助和支持。學校工會也組織開展了義務獻血活動和其它一些運動健身等文體活動，受到群眾的一致好評。今年暑期，許多黨員教師放棄休息，積極投身中小學教師90學時集中培訓，不計較個人得失，勤勤懇懇，做好服務，以教師教育質量為生命線，全面提升教師培訓的精細化管理水平，從而實現教學質量的新跨越，把黨員的先鋒模范作用轉化為引領教師教育科學發展的旗幟。

五、學習型黨組織的創建工作

以學校理論中心組學習為突破口，認真做好學校宣傳教育“五個平臺”的建設。理論中心組學習由班子成員輪流做莊，按計劃分主題有步驟開展學習研討，采取領導領學、專家講學、討論促學等行之有效的學習方式，創新學習載體，拓展學習內容，強化了學習制度的建設。平時狠抓學習制度的落實，扎實開展黨員教師的理論學習活動。開設“進修論壇”，建立學校黨建工作室，通過網絡組織黨員教師學習最牛校長葉志平的先進事跡等有關

內容。通過學習，黨總支戰斗堡壘作用和黨員的政治素質、遵紀守法意識進一步增強，服務意識、大局意識得到提升，先鋒模范作用充分發揮，有力地促進了學校教師教育工作。

六、下階段的工作打算

雖然我校在今年的黨建工作中，做了積極的探索，取得了一些成績，但與上級黨組織的要求相比尚有差距。我們將在做好規范辦學行為、加強隊伍建設、提高培訓質量的基礎上，突出工作重點，切實做好以下三方面工作，使學校的黨建工作進一步深入下去。

一是深入開展“創先爭優”活動，增強責任感和使命感。進一步有計劃、有節奏地推進“創先爭優”活動，增強黨總支的凝聚力、戰斗力和創造力。創新活動載體和工作方法，深入開展“立足崗位，踐行承諾”活動，大力創建“一名黨員一面旗幟”黨員示范崗，不斷激發黨員的工作熱情和創造活力，全面深化“創先爭優”活動，不斷提高“辦人民滿意學校”的水平。

二是切實加強領導和監督，扎實推進組織建設年工作。建立健全工作機制，進一步抓好黨組織的思想建設、制度建設和隊伍建設，充分發揮學校工會等群團組織的作用。積極穩妥做好學校黨組織以及工會的換屆選舉工作。

三是繼續做好黨員教師理論學習“五個平臺”的建設，努力形成在創先爭優活動中健全理論武裝和思想教育的長效機制。緊緊抓住理論中心組學習這個“龍頭”，重點開展保持黨的純潔性教育

和十八大精神的學習。充分利用網絡、校園宣傳欄等，對學校黨建活動中開展的一些特色鮮明的主題活動、形成的一些好的做法和經驗、涌現出的先進典型人物的事跡進行宣傳報道。

一年來，我校的黨建工作扎實推進，黨員、教師的精神風貌、工作作風，都有了進一步轉變，學校各項工作取得了一些成績。但是我們深知，我們所做出的點滴成績，距離上級的要求和人民的期望還有一定差距。今后，我們將繼續采取有力措施，推動學校教師教育工作的科學發展，真正辦好人民滿意的教育，為“打造品質之城，建設幸福瑞安”做出新的更大的貢獻！

中共瑞安市教師進修學校總支

2012-10-23