第一篇：黨建創新創優情況匯報

高擎紅色旗幟發展綠色經濟 ——市發改和經信委黨建創新創優情況匯報

2011-12-1

2今年以來，我委對照黨建創新工程目標與要求，堅持軟件與硬件建設并舉，鞏固與完善并重，以慶祝建黨九十周年為契機，以服務經濟轉型升級為重點，不斷探索具有自身特色的黨建工作新路子，機關黨建工作成效顯著、特點明顯、亮點紛呈。

一、理清思路，以高標準來落實工作措施。

我委思想上高度重視，行動上切實推進，以“實施五同機制”黨建項目創建為主攻點，以“善謀篤行、追求卓越”效能服務品牌創建為突破口，高起點、高標準推進黨建創新創優工程，全面建設“勤政、務實、高效、廉潔”型機關，使廣大黨員干部在工作上有創新，在服務質量和辦事效率上有改進，營造良好的干事創業氛圍。

二、創新舉措，以新亮點來深化工作內涵。

（一）健全三大制度，以完善的機制促黨建。

一是堅持“一崗雙責”。結合發改和經信工作實際，制定實施意見，確定“一把手”負總責，其它班子成員各負其責的“一崗雙責”的責任制，分解責任，嚴肅考核，形成黨建與業務雙保險。二是貫徹兩個辦法。始終把思想教育貫穿于黨建創新創優工程的始終，以《海門市機關作風建設問責辦法》、《海門市重大決策和重點工作執行情況監督檢查辦法》為行動指南，規范做事、廉潔從政，踐行承諾。三是遵守三大紀律。以領導干部為重點，以領導的率先垂范帶動全

委創新創優，堅持工作報告、述職述廉、個人重大事項報告等三大紀律。強化管理，依法行政，以優良的作風提升黨建工作水平。

（二）狠抓三大重點，以精準的管理促黨建。

一是以目標管理為統領。實行年度工作項目化管理，進行細化分解，采取倒逼的方式強化跟蹤管理；圍繞市委、市政府中心工作，因地制宜、因時制宜設崗定責，增強發展的內生動力。二是以培育亮點為切口。圍繞“海門大發展，效能我先行”、“建功十二五，機關怎么辦”等開展大討論；總結推廣服務轉型升級、推動科學發展的亮點和特色；三是以追求卓越為目標。把轉型升級作為工作實踐的主陣地，實施兩化融合，創新雙輪驅動，全面提升機關干部服務質量和效能水平。結合主題教育，開展“五同五堅持”黨建項目創建評比活動，將創建活動納入機關科室年度目標責任制考核，認真總結推廣經驗，使黨建創新創優工程步入長效管理的良性軌道。

（三）實施三大工程，以扎實的舉措促黨建。

一是實施黨建服務工程。以效能服務品牌創建為導向，廣泛開展“三走進，三服務”活動，把基層反映事關科學發展的熱點作為服務的出發點和落腳點，不斷夯實服務發展的“軟實力”。二是實施黨建創爭工程。以慶祝建黨九十周年為契機，廣泛開展征文、演講、讀書、上黨課等活動，激勵廣大黨員善思善為、敢作敢為。三是實施黨建實踐工程。以“海納百川，強毅力行”的海門精神為指引，積極主動為企業發展搭臺子、安輪子、架梯子，盡心竭力為基層群眾解難

題、辦實事、做好事，千方百計為經濟發展抓機遇、謀發展、保增長。

三、注重實效，以優服務來提升工作效能。

服務經濟轉型升級是黨建創新創優的主戰場。今年以來，深入開展掛鉤服務活動，積極主動為企業發展搭臺子、安輪子、架梯子。

（一）突出創新思路，堅持統籌推進，以優布局促升級 堅持以規劃為引領，以產業為主導，研究把握好重點方向，加快產業布局調整，加速構建具有自身特色的產業發展格局。一是重視政策導向。進一步深化和完善《海門市產業發展和布局規劃》，研究出臺“十二五”工業發展專項規劃以及“十二五”新興產業倍增計劃、傳統產業提升計劃、現代服務業提速計劃、民營經濟提質計劃，形成集群發展、優勢互補、百花齊放的喜人態勢。以規劃優布局，以布局促升級。二是重視平臺建設。進一步凸顯“四大園區”的平臺優勢，明晰園區產業發展定位，有效整合資源要素，合理設立功能分區，形成錯位發展態勢，提升產業集聚水平，全力打造全市經濟發展、產業升級的主陣地。

（二）突出創優環境，彰顯集群效應，以調結構促升級 依托“新興產業擴張、傳統產業升級、服務業振興”三大計劃，加快推進產業結構優化升級，推動產業融合，促進區域經濟快速健康發展。圍繞一個中心，實施“雙輪驅動”。加快轉變經濟發展方式，以新型裝備制造業和生產性服務業為突破口，不斷提升生產性服務業占GDP的比重，優化產業結構，壯大經濟總量。狠抓兩大重點，堅持“兩手并重”。積極推進新興產業加速擴張和傳統產業升級擴容，實現左右

開弓、全面開花，良性互動的良好發展態勢。創新三大舉措，推進“兩化融合”。一是以信息化改造提升傳統工業；二是以信息化調優工業增量結構；三是以典型培育擴大覆蓋面。

（三）突出重點培育，強化品牌戰略，以突領域促升級 在產業培育上，依托現有基礎條件和優勢，以“5+3”產業發展規劃為導向，重點推動先進裝備制造業、新能源產業、新材料產業、生物技術和新醫藥、現代物流及服務外包等五大新興產業加速擴張。在品牌建設上，繼續把品牌創建納入工業經濟考核內容，對海門已有的國家級、省級品牌，加大宣傳，擴大影響力，提升優勢產品的知名度，積極引導企業家爭創各級、各類品牌的自覺意識。在政策運用上，積極開展對上爭取和銜接工作，用足、用活、用好國家和省的各項扶持政策的同時，全面梳理現有和現行的各類政策，推動戰略性新興產業的培育發展。

第二篇：黨建創新匯報材料(定)

廟爾溝鎮團結社區創新工作匯報材料

一、基本情況

團結社區成立于2004年，轄區總面積4平方公里。現有在職工作人員11名，其中2名掛職干部，居民209戶722人，由漢、哈、回、維、蒙等5個民族組成。黨員13人，其中在職黨員4人，退休黨員7人，無職黨員2人。低保戶60戶140人，公益性崗位13人。駐社區有學校、加油站、衛生院、派出所等10個駐社區單位。

二、工作開展情況

（一）黨的建設工作常抓不懈

首先，為切實提高兩委班子素質，團結社區提出了“三個一”，即：一個共同的思想：“在任期內，最大限度地為居民群眾辦實事，做好事，做到實事辦好，好事辦實。”一個共同的愿望：“到我們任期結束時，讓居民群眾真實感到，這是一個值得信賴、務實的黨支部，他們確實為我們做了一些有益的工作。”一個共同的目標：“初步建立起一個管理體制完善、治安狀況良好、環境衛生優美、便民利民網絡化的新型社區。”為此，我們始終堅持突出黨支部的領導核心作用，凡社區的重大事情都必須先經支委通氣研究達成統一思想后，再召開兩委會作出決定。班子內部能夠大事講原則，小事講風格。工作做到既分工負責，又相互合作，使班子團結、高效、務實、廉潔地開展工作。社區黨支部逐漸“成長”起來，真正成為居民信賴的“貼心人”，成為推進社區各項工作的“主心骨”和堅實堡壘。

其次，通過內強素質，外樹形象，積極打造一支高素質、強有力的社區黨員干部隊伍。一是社區黨員干部堅持每月理論學習制度和每周五業務學習制度。在社區干部中倡導“工作學習化，學習工作化”，有學習才競爭，不斷提高自身素質。黨支部要求社區干部要做到開口能講，動手能寫，遇事能辦，特別強調提高社區干部獨檔一面的工作能力。二是堅持“三會

一課”制度、每半月開展一次黨員組織活動，半年上一次黨課，每月播放一次電教片、集中學習、專題講座、知識競賽、文藝匯演等形式，組織黨員、干部和入黨積極分子學習“三個代表”重要思想、十七大精神、黨建基礎知識、社區工作知識以及其它科技知識。通過學習，極大地提高了社區干部的工作能力，增強了他們的責任心、事業心，能積極為居民辦好事、辦實事，及時幫助解決居民困難，使社區黨員干部真正成為居民的貼心人。三是繼續在黨員推行“一定期三主動”黨員管理教育模式。

第三，認真做好新形勢下發展黨員工作。結合社區實際，制定了發展黨員三年規劃和發展計劃，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的工作方針，全面推行發展黨員預審和公示制，嚴把黨員的“入口”關，確保發展黨員工作質量。2010年以來，社區黨支部共發展了３名黨員。其中，2011年吸收了2名居民和1名在職干部為入黨積極分子。

（二）以創先爭優活動為抓手，全面推進社區各項工作

首先，根據上級部門安排部署，團結社區通過認真調研和廣泛征求廣大黨員干部意見，及時制定了詳細的實施方案和指導意見，成立了創先爭優活動領導小組，同時充分利用社區板報、遠程教育網絡等宣傳陣地，大力宣傳創先爭優活動的重要意義、目標任務和創爭標準，擴大活動的知曉率和覆蓋面。

其次，為深入開展創先爭優活動，確保活動取得實效，社區黨組織和黨員廣泛開展了創先爭優承諾活動，社區黨支部和廣大黨員結合實際公開承諾，社區黨員干部共承諾事項21項，力爭以創先爭優活動為載體，為群眾多辦實事、辦好事，以實際行動取信于民，使“創先爭優”活動富有成效的深入開展。

活動開展以來，根據居民所反映鎮區衛生問題，社區組織公益性崗位和低保人員對鎮區衛生進行了長期定期保潔。三年來，僅鎮區生活垃圾清運累計投入人力700余人次，清運垃圾200余車，投入資金4.5萬余元。

2012年5月，因自來水管道大面積凍裂，社區集中取水處無水可取，給周圍居民生活帶來了嚴重不便，社區組織人員進行維修，由于管道大面積漏水，自來水管溝全部塌方，造成施工的嚴重困難，經過17人5天高強度的勞動施工，社區集中取水處自來水修復并通水，為居民及時解決了生活上的不便，受到了居民群眾的一致好評。

第三，為使創先爭優活動落到實處，社區創新活動載體，開辟了社區居民愛心互助超市和組織發動社區黨員在社區內廣泛開展黨員義工服務活動。

團結社區根據部分居民生活困難的實際情況和現實需求，于2012年4月開辟了一間社區居民愛心互助超市，用于向社區貧困居民提供平價和免費物資。鑒于社區資金不足，超市物資匱乏的現狀，支部成員群策群力，積極向各地區民間組織聯絡，爭取資金及物資。4月間，向外地募集了2000余件衣物，并于4月22日進行了集中發放，得到了居民群眾的交口稱贊；5月為我鎮寄宿制學校募集了全新校服200余套，并于5月15日進行了發放；6月對寄宿制學校103名貧困學生募集了助學金4.5萬元并予以發放；7月社區購置了噴燈、維修工具、電鉆、鋼卷尺等日常工具類用品免費向居民提供借用。3月起至今收到來自全國各地募捐的衣物4000余件及學生用書籍10余批1500余冊。目前我社區募集到的剩余物資和全套維修工具全部投放于愛心互助超市，將向全社區居民免費發放和借用。

黨員義工服務活動中，黨員義工認領了環境保護、治安防范、關愛服務、心理疏導、法律援助、矛盾調解等服務崗位，組織公益性崗位人員清理社區轄區環境衛生，為居民排憂解難。2010年以來，團結社區在重大節假日及日常生活中組織義工對轄區四老人員和孤寡老人進行慰問和幫助近20余次，既宣傳了黨的政策又熨帖了無助老人心靈，得到了社區居民的擁護和信任；以創先爭優創業基地為載體，開辦各類創業培訓班4期，培訓人數200余人，為駐鎮企業和社區居民搭起了創業和勞動力轉移的橋梁。

三年來，社區根據招金公司、星塔公司、紅山公司、天盾公司和養路段道班等單位需求，為居民提供各類就業崗位達400余人次，搭建了基層黨組織凝聚黨員、服務群眾的新平臺。僅2012年上半年，由社區推薦就業的60余人增收50余萬元。拉近了黨群、干群關系，得到了廣大居民群眾的一致好評。四是落實黨員教育培訓工作，提高黨員素質，加強黨員的教育和服務，社區黨支部充分利用黨課、遠程教育網絡等方式，認真組織開展了黨員教育培訓和主題實踐活動，切實解決了一些黨員中存在的黨性觀念淡薄、黨員意識弱化、責任感和使命感不強等問題。通過組織黨員學理論、學文化、學專業知識，社區營造了全員學習、終身學習的氛圍，形成了講學習、找差距、比本領的風氣。

（三）轉變作風服務群眾工作和社區“三化”工作深入開展

首先，根據“四知四清四掌握”工作機制，社區黨支部結合社區實際開展了網格化和責任化工作，在社區內劃分了五個片區進行網格化管理，繪制了詳盡的居民住宅分布圖，制定了網格化管理責任書，每個片區由片區干部專人負責，負責本片區內居民分布、民族成分和社會關系、經濟和就業狀況等方面的全面了解，針對民事糾紛調解、再就業、衛生、計劃生育、綜合治理、精神文明等工作，每個片區配備有不同數量的黨員、熱心群眾和公益性崗位人員，由群眾中較有威信的居民代表擔任監督員，積極組織參與管理社區工作，擴大了黨組織覆蓋面，社區內勞動保障、環境衛生、司法調解、計劃生育、綜合治理等民生工作得到卓有成效地開展，提升了社區黨支部和社區居委會的凝聚力，增強了廣大社區居民對社區的歸屬感和認同感，積極參與社區建設，為構建和諧文明社區奠定了堅實的基礎。2010年以來，我社區共調解民事糾紛35起，處理信訪事件12起，沒有發生一期上訪事件。

其次，扎實開展轉變作風服務群眾工作。根據年初縣委、鎮黨委安排部署的轉變作風服務群眾工作實施方案，團結社區及時制定了本單位轉服

工作實施方案，成立了領導小組，對社區轄區內居民進行了大走訪，深入聽取和了解了居民期待解決的熱點難點問題，向居民群眾宣傳了黨的路線方針政策，發放了包括申請低保、辦理農村和城鎮醫療、民政救助等內容的便民服務手冊209冊，做到了入戶宣傳全覆蓋，清查了全鎮18戶44名流動人口，走訪了清真寺、阿訇和四老人員，對發現的問題進行了梳理歸納：

一是針對轄區內弱勢人群比較集中的實際，把關愛弱勢群體，強化社區服務作為重點，積極實施暖人心工程，開展了一些貼近群眾、貼近生活、能滿足群眾多元化需求的服務項目。設立了包括法律援助、調解糾紛、就業保障、計生服務、社區家政、扶貧幫困等“多位一體”的綜合服務平臺，通過服務平臺為廣大社區居民提供便捷周到的就業和計生等多方面的服務。2012年5月，社區針對居民的實際困難開設了一間居民互助愛心超市，包括衣物、面粉、工具類用品等，以無償捐助和短期借用形式運行，為居民群眾提供了全方位熱情幫扶。

二是針對社區困難群體多的現象，建立完善了幫扶制度，將一些孤寡老人作為我們幫扶的重點，經常走訪慰問。此外，將符合條件孤寡老人、因病因殘的困難戶納入低保。201０年以來團結社區組織在職黨員干部同社區的弱勢群體結成對子，真正切實解決社區弱勢群體的生活困難。

三、下一步工作打算

1、繼續深入開展“四知四清四掌握”工作；

2、繼續加大服務群眾工作力度；

3、將“居家養老工作站”建立工作提上議事日程。

所謂“居家養老”是為本轄區內“五老人員”（老黨員、老干部、老軍人、老模范、孤寡和殘疾老人）進行的人性化關懷和幫助。向相關部門申請部分救助物資，由社區協調“五老人員”食宿問題，向失業人員提供就業援助，讓他們對五老人員做日常護工。

第三篇：交通局黨建工作創優創新工作匯報

交通局黨建工作創優創新工作匯報

近年來，交通局黨委十分重視黨建工作的創優創新。去年交通客運行業開展的“共產黨員先鋒號車”活動，取得比較好的效果，受到了縣委組織部的表彰。今年開展的“交通項目建設共產黨員示范力工程”活動正在有條不紊地向縱深推進。在這一活動過程中，我們著重抓好四個結合。現將工作匯報如下:

一是與深入學習實踐科學發展觀活動相結合。重點是在科學發展上水平和人民群眾得實惠上下功夫。按照統籌規劃和科學發展的要求，重新修編寶應縣道網，使之在今后5至10年內的交通工程建設更符合寶應實際。多方籌集資金，為新農村建設添磚加瓦。縣公路部門僅上半年就向上爭取資金1500多萬元，著力打造“四季常綠，三季有花”的公路交通環境；縣運輸管理部門向上爭取資金近1000萬元，新建農村客運站10座，改建1座，新建客運候車亭90對；發動全系統廣大黨員捐款近30000元，幫助小官莊鎮祖全村改建了村部，并新建垃圾池50座。較好地發揮了共產黨員在深入學習實踐科學發展觀活動中的示范力作用。

二是與干部隊伍能力作風建設相結合。重點突出黨員干部在交通工程建設中解決難點問題的能力是否得到提升、作風是否得到轉變。今年以來，參與交通工程建設的廣大黨員干部，始終站在一線，全力做好土地征用、樹木砍伐、房屋拆遷、資金籌集等各方面矛盾的調處，確保了3條縣道、67條通達工程、74座危橋改造等交通工程項目的如期開工，其中大部分通達工程項目已竣工驗收，這也是歷年來所沒有過的。

三是與“建設大交通，建功新寶應”相結合。“建設大交通，建功新寶應”是交通局黨委深入學習實踐科學發展觀活動的一個重要載體。今后兩三年，我縣將是揚州市交通建設的主戰場。三條國省干線、一座運河特大橋已經在建，淮揚鎮鐵路、京滬高速擴容、寶應船閘升級改造等一批國家和省重點工程正在規劃籌建之中。作為交通人，尤其是交通系統的廣大黨員干部將不辱使命，努力為“建設大交通，建功新寶應”做出更大貢獻。

四是與“感動菏鄉·十佳共產黨”選樹學活動相結合。從這一活動一開始，交通局黨委就緊抓不放，從提名海選，到前50名、20名推薦，環環相扣，一著不讓，重點突出在“學”字上下功夫。全系統20個基層黨支部組織了近百場次的專題學習報告會，學先進事跡，談個人感想，查自身不足，訂努力方向，把“選樹學”的過程真正變成促進自我教育、自我提高的過程。（

第四篇：黨建創優

土木工程與力學學院深入開展創先爭優活動實施方案 根據中央、省委組織部、省委宣傳部的要求和《中共湖南省委關于深入開展創先爭優活動的實施意見》的文件精神，結合我院創先爭優活動實施方案及各項部署，現就我院深入開展創先爭優活動制定本實施方案。

據兩個時段的任務要求，結合基層黨組織 “五個好”和共產黨員“五帶頭”與本院專業學生的學習特點，對創先爭優活動的措施方案確定“以學習為中心，以服務為理念，以務實為根本，以創優為目標”的主線，以四個“動”的開展方案分階段進行實施。

第一階段——制定計劃，組織帶動

院黨支部結合實際制定創先爭優活動實施方案，對黨組織和黨員教師參加活動提出明確目標和具體要求。把學習實踐活動整改落實后續工作納入其中，并采取適當方式向群眾公布，進行承諾，接受群眾監督。

（1）細致深入的開展“以學習中心”的活動。學習的風氣必須貫徹始終，這里一方面是專業知識的學習，一方面是思想政治的學習。每期對專業所作出成績進行評比，對優秀者表彰，對上進者鼓勵；每月開展時事政治討論活動，讓各專業，各年級的人一起參與討論，各抒己見，暢所欲言，樹立一種積極上進的學習態度

（2）開展黨員先鋒崗活動。在黨員之間開展“比學習、比干勁、比創新、比貢獻”的活動，通過黨員的先鋒模范作用帶動全體教師做好各項工作。

（3）“亮牌示范”活動。通過黨員先鋒崗、黨員責任區等形式，把黨員身份亮出來，促進黨員發揮先鋒模范作用。有計劃地在各年級、各學科確立一批黨員示范崗位，發揮帶動作用。

（4）“組織創新”活動。加強學院黨支部班子、陣地、活動、制度和保障的規范化建設，強化組織功能，增強創造力凝聚力戰斗力。健全黨領導的基層民主自治機制，推進黨建工作創新。

第二階段————務實基礎，黨員行動

黨員要帶頭學習，要率先垂范，發揮表率作用。學習堅決不走

過場，講求實效，以務實基礎為理念

從黨員隊伍自身建設出發，首先切實做好預備黨員的發展工作

以及各分支部的建設工作。

（1）配合校黨辦做好入黨積極分子、發展對象、黨員的各種培訓和學習。其中把積極分子的基礎知識教育培訓作為學生黨支部工作的重點，同時嚴格要求積極分子參加培訓學習。力求為黨培養合格的共產黨員。

（2）積極做好“推優”工作。黨員發展工作做到堅持標準，保證質量，成熟一個發展一個。堅持組織發展培養原則。堅持“早選苗、重培養、嚴把關”的發展方針，有條不紊的進行組織發展。

（3）豐富發展黨員的組織生活。如：集體觀看國家領導人的講話，或組織生活由每個同志輪流組織，讓每個人都積極參與進來，并作好黨員同志的思想匯報工作；及時開展黨內同志的批評與自我批評，提高黨員的整體素質；每兩周組織學生黨員、積極分子召開座談會一次。深入推進“一個黨員一面旗”的理念，在學院各項活動中，體現先進性，以此來加強黨員身份意識教育，讓黨組織的戰斗堡壘作用，黨員的先鋒模范作用指導著每一個黨員的行動，使黨員群體成為學校義務的骨干，思想的先鋒，達到帶動和促進學院的全面工作。

（4）黨員“一幫一”活動。黨支部將組織優秀學生黨員對其他同學進行一幫一的學習幫扶活動，黨員同志在思想上、學習上和其他同學互助互進，及時了解一些貧困同學生活上、思想上、學習上的困難。

（5）黨員“奉獻日”活動。積極組織學生黨員、積極分子開展“黨員奉獻日”活動，以義務勞動為主要內容，每月舉行一次。

（6）支部建設有條不紊。支委會班子健全，委員分工明確，班子成員團結協調，戰斗力強。能堅持民主集中制原則，定期向黨總支和黨員大會報告工作。支部工作學期初有計劃，學期末有總結，并能按規定向上級黨組織呈報。堅持每月一次支委會，認真組織好每二月一次的支部活動，活動記錄齊全。

第三階段————樹立信念，廣泛發動。

隨著活動的持續開展，下一步就要搞好宣傳發動，要爭取實現“以創優為目標”的口號。另外，我校即將迎來2010級新生的入學工作，如何做好入校新生的入黨啟蒙教育工作也是我們這次爭先創優活動的一部分，把宣傳工作與此結合起來。

（1）學生工作黨支部每學期初組織新生舉辦一次入黨啟蒙教育。組織更多的學生參加，由學院總支領導就黨的基本知識，黨的宗旨、性質，入黨申請書及思想匯報的書寫規范，入黨的程序以及怎樣做一名合格的共產黨員進行一次入黨啟蒙教育。

（2）由學生黨員作為新生班級的入黨聯系人，指定專人負責一

個新生班級，到班級里到宿舍里向同學們宣講介紹入黨程序、黨員標準以及入黨申請書、思想匯報的書寫規范、遞交程序、地點等。

（3）熱情接納學生的入黨申請并及時進行登記，建立積極分子檔案實行動態管理。收到學生第一次申請后，支部應在一個月內找其談話。制定了對入黨積極分子進行黨的知識教育計劃、措施。對重點培養對象建立了培養教育和跟蹤考察檔案，并認真組織落實。認真做好入黨積極分子的黨校培訓工作

（4）加強對團支部工作的指導，充分發揮團支部后備力量的作用，指導團支部開展各種有益的活動，創新班級主題團活動，加強對團支部工作的指導，并繼續推進社會實踐活動，為社區服務。把團支部緊緊團結在黨支部周圍，從政治上、思想上、生活上全面關心團員，使他們盡快成長。

第四階段————營造氛圍，群眾主動

院支部和廣大黨員教師、黨員學生認真學習胡錦濤總書記在全

黨深入學習實踐科學發展觀活動總結大會上的重要講話和相關文件，統一思想認識，積極投入到創先爭優活動中來

首先，學校黨支部和黨員教師，要對照先進典型和工作標準，查找差距，明確方向，制定跟進、趕超的具體措施。這樣從黨員的模范帶頭作用的積極影響，讓更多的師生積極主動的參與進來。

（1）樹立先進典型。以對在創先爭優活動中表現突出的黨員教

師進行表彰，并推選至上級黨委進行表彰。

（2）營造濃厚氛圍。學校黨支部和黨員教師、學生，對照其他學校的先進典型，對照工作標準，查找自身差距，明確努力方向，制定跟進、趕超的具體措施，形成比、學、趕、幫、超的濃厚氛圍。

（3）力求取得實效。對照創先爭優標準，著眼全面提升，加強黨支部的建設，使黨員處于先進的當好標桿、中間狀態的規范提高、相對后進的改變面貌，“五個帶頭”黨員的比例有較大幅度提高。

（4）做好評比、表彰、總結工作。學校在每年“七一”前評比表彰“優秀學生黨員”，評選資助“特困優秀大學生黨員。”向省委教育工委推薦“優秀學生黨員”。這會促進黨員能爭優創優的熱情。另外通過舉辦創先爭優活動圖片展等多種形式，全面回顧中心學校開展創先爭優活動情況，集中展示活動成果，特別要展示通過活動促進科學發展的成果，會在黨員及師生中產生廣泛積極的影響。最后我們要搞好總結。認真總結經驗、查找不足，進一步研究制定改進措施。四完善機制。對開展創先爭優活動中行之有效的做法用制度的形式固定下來，形成創先爭優的長效機制。

第五篇：創新創優

邳組通?2011?30號

關于開展2011基層黨組織建設

創新創優成果評選活動的通知

各鎮（張樓辦事處、陳樓果園）黨委、市各有關單位黨（工）委：

為不斷推動基層黨建創新創優，著力打造基層黨建工作品牌，在全市營造鼓勵創新、激勵創優的良好氛圍，決定在全市開展基層黨組織建設創新創優成果評選活動。有關事項通知如下：

一、指導思想

以黨的十七大和胡錦濤總書記在慶祝建黨90周年大會講話精神為指導，各基層黨組織緊密結合中央省市提出的基層黨建組織工作新要求，針對工作中出現的新情況、新問題，鼓勵基層黨組織大膽探索新做法，同時總結推廣經驗典型，形成一批創新創優成果，更好地指導實踐，進一步提升全市基層黨建工作的整體水平，為實現市十二次黨代會提出的各項奮斗目標提供堅強的組織保證。

二、評選范圍

各黨（工）委不斷加強和改進基層黨組織建設的新做法和新經驗。具體包括：

1、在加強基層黨組織能力建設方面，主要是如何提高基層黨組織發展經濟、管理社會事務、做好群眾工作的能力，“四有一責”工作的特色做法。

2、在增強基層黨組織機制活力方面，主要是如何理順基層黨組織領導和管理體制，探索加強以黨組織為核心的村和社區各類組織的規范化建設，探索進一步優化和調整基層黨組織設置的新方法，理順黨組織隸屬關系，探索并改進基層黨組織的領導方式和工作方法，創新黨組織活動方式，提高黨建工作的質量和效率。

3、在擴大基層黨組織社會影響力方面，主要是如何努力構建覆蓋面廣、輻射能力強的基層黨組織網絡體系，探索新的組建模式、管理模式和工作運行模式，探索黨組織建設與群團組織共建思路等。

4、在加強基層干部隊伍建設方面，主要是如何選優配強基層領導班子特別是黨組織書記，探索基層干部公開選拔、競爭上崗、社會競聘等新制度，探索基層干部規范化管理辦法等。

5、在健全民主決策和民主管理制度方面，主要是如何探索擴大黨內民主和加強民主集中制建設的方法和途徑，規

范各級各類黨組織的議事規則和決策制度，探索基層黨組織直接選舉的辦法，規范黨務公開制度等。

6、在保持黨員隊伍先進性方面，主要是如何以保持黨員隊伍的先進性為目標，創新黨員發展、教育、管理的途徑和方法，創新黨員教育活動的載體，探索建立黨員教育管理和發揮黨員作用的長效機制。

7、在人才隊伍建設方面，主要是如何提高招才引智質量，發揮人才作用，鄉村人才培養等方面。

8、在大學生村官隊伍培養管理方面，主要是如何提高大學生村官業務能力，推動創業的新舉措等。

三、評比及表彰

年底，將對各黨（工）委創新創優項目成果進行評比，設置創新創優項目成果一等獎2名、二等獎3名、三等獎5名，進行表彰，頒發獎牌，并分別獎勵2000元、1500元、1000元。一等獎項目推薦參加省、徐州市創新創優成果評比。

四、具體要求

1、要高度重視創新創優工作。各黨委要把基層黨建工作改革創新擺上重要議事日程，作為衡量一個鎮、一個單位黨建工作水平的重要標準，切實加強組織領導和工作指導。要結合實際選好1個創新創優項目課題，著力抓好典型培育和經驗總結，保證改革創新不斷取得新成果。

2、要及時上報創新創優項目。各黨委要確定1項創新

創優項目，認真填寫申報表，經單位黨組織分管領導審核，主要負責人確認后，于9月18日前報市委組織部調研科（宣傳信息中心），同時將電子文檔發至pzzzbdyk2011@126.com,聯系電話：86622390。

3、要跟蹤培育形成總結材料。在做好項目實施培育的基礎上，認真總結經驗，形成書面材料（1000字左右），年底填寫《基層黨組織建設創新創優成果申報表》，并在2011年12月31日前報市委組織部調研科（宣傳信息中心）。

附：全市2011基層黨建創新創優項目申報表

中共邳州市委組織部

2011年9月1日

主題詞：黨建創新創優項目申報通知

中共邳州市委組織部辦公室2011年9月1日印發

共印55份

附件：

全市2011基層黨建創新創優項目申報表

單位：年月日