第一篇：實施方案專項治理

為了認真貫徹落實上級公安機關于“三項重點工作”特別是社會管理創新工作的部署要求，努力實現“管理創新、優化服務、提升效能”的工作目標，全面提高駕馭交通管理能力和水平，進一步增強人民群眾的安全感和滿意度，努力為經濟社會發展創造和諧穩定的交通環境。根據交警支隊、縣公安局《2010年社會管理創新項目規劃》的文件精神，結合全縣實際情況，特制定本實施意見。

夯實基礎建設，在事故預防“七大機制”上求創新

（一）推進農村派出所管理交通舉措。年內對新建派出所管理交通的民警進行業務培訓，提高民警業務素質；完善派出所管理交通的考核辦法，制定具體的獎懲措施。

（二）成立鄉鎮交通管理辦公室。抽調鄉（鎮）政府領導、安監員和優秀村官為交通管理辦公室人員，建立縣、鄉、村三級交通管理網絡，形成多方面多層次的管理體系。

（三）客運車“一車一檔”實現電子化監管。研發和使用客運車輛“一車一檔”信息化管理系統，建立電子基礎信息檔案實行規范化管理。

（四）嚴格駕駛人“黑名單”管理制度。完善“黑名單”駕駛員日常安全教育和監管制度，建立與運管、安監協作機制，加強重點單位、重點人員的安全管理。

（五）推動道路隱患聯動排查機制建設。進一步完善“公安交警排查、交通治理、安監督辦”的工作程序，督促落實隱患治理資金，確保85%的安全隱患得到有效治理。

（六）健全車駕安全責任評估機制。建立駕駛人和車輛數量分析制度、重點車輛和駕駛人信息反饋制度、辦理異常業務情況預警制度、套牌車和肇事逃逸協查制度。不斷深化全縣客運車站、駕校戶籍化管理信息拓展、信息研判和應用工作，分級建立車駕安全責任社會評價信息研判系統，不斷強化推廣應用工作。

（七）落實情報信息研判制度。全縣建立大隊、中隊和協管派出所三級交通情報信息組織，及時收集反饋信息，建立情報信息研判制度，用信息指導警務工作的開展。化解社會矛盾，在事故處理上求創新

（八）大力推行道路交通事故處理“3+4”大調解工作。各交警中隊建立“3+4”大調解組織機構，落實相關人員和辦公場所，從而建立行政調解、人民調解、司法調解無縫對接，保險、財政、民政、衛生四部門共同參與的調解工作機制。

（九）建立健全交通事故快速處理、理賠機制。交警大隊和交警中隊在九月底前成立組織機構，落實相應人員，并協調相關派出所提供所需的辦公場所；推行交強險財產損失互碰自賠處理機制為重點，積極推進道路交通事故快處快賠機制向縣鄉道路延伸。年內出臺進一步推進交通事故快處快賠有關意見，提高快處快賠效率。

（十）完善矛盾糾紛滾動排查機制。結合“愛民大走訪”實踐活動，經常性開展交通事故矛盾糾紛排查活動，通過完善排查機制，掌握相關動態，并及早采取相應預防和化解措施，推動走訪聯系群眾、化解矛盾工作常態化、制度化。

加強科技信息化投入，在勤務管理上求創新

（十一）加強對危險路段的監控。年內在劍南線橋邊河的危險路段建設一處超速抓拍監控系統，利用大隊互聯網、中國移動MAS平臺（手機短信群發系統），及時發布監控信息，提高對危險路段的監管能力，減少事故的發生。

（十二）加強信息化成果的應用。將縣局天網工程監控系統接入大隊指揮中心，整合現有的卡口監控系統、電子警察系統，加強與交通部門收費站信息、道路動態信息、流量監測、重點管理、通行狀態、基礎路況等系統的建設和應用，逐步建設、完善全縣國省道道路監控系統，實現全縣道路的信息化管理。

（十三）建立健全應急管理機制。加強與氣象、路政、交通運輸、客運單位以及廣播、電視、網絡等媒體的協調溝通，進一步完善道路交通應急管理預案，做好應急培訓、開展應急演練，提高應對惡劣天氣、處置突發事件、救援搶險、排堵保暢的能力。

營造 “大宣傳” 氛圍，在深化安全教育上求創新

（十四）推動交通安全宣傳信息化建設。加強與移動部門的銜接，擴充移動MAS群發系統發布量。同時在現有基礎上再增加40%的人數，使移動MAS群發系統交通安全信息涵蓋到全縣不同行業部門。同時利用戶外LED電子顯示屏、大隊互聯網等信息媒體，適時發布各種交通安全宣傳信息和路況信息，提高信息化建設在宣傳工作中的應用能力。

（十五）推動宣傳陣地建設。深入推進“文明交通行動計劃”，依托車駕管、交通違法處理和事故處理窗口等，推進交通安全宣傳教育中心建設，加強與群眾“面對面的溝通”。同時依靠各級黨委政府，借助多種平臺，從行政角度，策劃形式多樣的媒體宣傳和公益宣傳，建立與媒體溝通交流機制，改進交通安全宣傳模式，推廣體驗式、互動式宣傳，增強宣傳教育效果。

落實便民服務舉措，在提升車管服務能力上求創新

（十六）推動互聯網車管綜合信息服務平臺建設。年內，依托大隊互聯網信息網站，實現辦理五大業務功能（選取機動車號牌號碼、補換領機動車牌證和駕駛證、預約駕駛人考試、信息變更備案、處理交通違法）、四大信息查詢功能（機動車和駕駛證業務查詢、交通違法情況查詢、交通事故處理情況查詢、業務辦理咨詢）、三大警務公開功能（法律法規、辦事流程、表格下載）。

（十七）進一步推進車管業務下放和車輛管理服務站建設。結合汽車、摩托車下鄉政策，依托農村派出所或基層交警中隊，在全縣人口集中的片區設立設立車輛管理服務站。把摩托車上牌、駕駛證考試辦證延伸到交警中隊，加快交警中隊的軟、硬件設施的安裝、聯網和調試，爭取在11月中旬開辦車管業務，盡快服務群眾。

(十八)建立“流動車管所”，推行“四延伸”車管服務。九月底前成立“流動車管所”的組織機構，落實具體人員，配備車輛和相應的辦公設施。十月份開始深入偏遠鄉鎮開展“流動車管所”上門服務，每月開展工作不少于一次，深入的鄉鎮片區不少于一個。推動城市基礎設施建設，在提高城市通行能力上求創新

（十九）規范城區道路停車管理。在10月底前，積極協調城建、物價部門，建立城區道路停車管理辦公室，落實相關人員，加強城區道路停車管理，同時制定城區道路停車“差別收費”的政策，11月份開始對城區道路實行“差別收費”。

（二十）強化城市交通秩序管理。以老縣城普安鎮為重點，組織開展一次加強城市交通管理工作調研，研究創新城市交通管理工作機制，提出有效緩解城市交通擁堵的工作意見。在老縣城普安鎮、新縣城各建設一處紅綠燈交通信號控制系統，加大監控、交通誘導電子顯示屏等高科技設備的運用，提高科學管理城市的水平。（郭子鵬）

第二篇：專項治理實施方案

**市支委?2011?**號

**市公司支部委員會

關于公共服務行業侵害群眾消費權益

專項治理工作的實施方案

公司各部門：

根據《經濟發展軟環境集中整治工作實施方案》的要求和局黨委和紀委的工作部署，為規范我司收費和服務行為，促進生產經營健康發展和服務水平的提高，公司將按照以人為本、關注民生、標本兼治、糾建并舉的原則，全面開展公共服務行業侵害群眾消費權益專項治理工作，現制定如下實施方案：

一、工作目標

結合經濟發展軟環境集中整治工作，深入治理供水行業中侵害群眾消費權益問題，力求在解決熱點難點問題上有新突破、在建立健全制度機制上有新成效、在源頭防治不正之風上有新進展，促進供水行業依法經營、誠信經營、健康發展，提高服務質量，為群眾創造和諧、舒心的消費環境,確保群眾反映的突出問題得到有效解決，社會滿意度明顯提高，服務軟環境明顯改善。

二、方法步驟

專項治理工作采取自查自糾、監督檢查和情況匯總的方法組織實施。

（一）工作部署階段（2011年9月15日至30日）成立專項治理領導小組，結合實際制定具體的實施方案，明確專項治理的工作內容、方法步驟、目標任務、完成時段、工作要求，公開服務承諾和舉報電話。

（二）自查自糾階段（2011年10月1日至12月31日）緊密聯系實際，圍繞“七查、七糾、七建”開展自查自糾。

1、查經營服務收費，糾正亂收費行為，建立健全價格聽證、審批制度。經營科、安裝公司、計量科、稽查科對照經營服務收費項目、范圍和標準，對供水行業的經營服務收費進行清查，糾正超范圍、超標準收費和罰款，堅決取締未經物價審批的經營服務收費項目，禁止重復收費、只收費不服務，嚴肅查處和糾正各種亂收費、亂罰款行為。嚴格實行價格聽證、審批制度，合理定價，依法收費。

2、查服務質量，糾正服務質量差的問題，建立優質服務機制。各窗口部門對辦事拖拉、推諉扯皮、效率低下、程序繁瑣、態度蠻橫等問題要及時糾正，典型問題要嚴肅處理。嚴格落實服務承諾制、首問負責制、限時辦結制，深入推行“一站式”服務、“一窗式”管理等便民利民措施，不斷創新服務形式、豐富服務內涵，提升服務水平。

3、查經營行為，糾正強制交易等不正當競爭行為，建立供水服務長效監管機制。窗口部門嚴禁行強制服務、指定消費、限制競爭、與民爭利。

4、查格式合同，糾正違法格式合同，建立公共服務行業格式合同備案審查機制。生計科、安裝公司等部門對各類格式合同進行一次全面檢查、審查，及時糾正和清除故意限制消費者權利、違反公平原則的不平等“霸王”條款，堅決糾正設置合同陷阱、騙取合同保證金等違法行為。

5、查廣告宣傳，糾正虛假欺詐行為，建立健全廣告內部審查責任制度。對服務廣告、服務承諾和宣傳進行檢查、監測，監督兌現宣傳的承諾，糾正和查處虛假違法廣告宣傳。建立廣告內容審查責任制度，保障廣告宣傳的內容真實、合法。

6、查消費者的投訴處理情況，糾正漠視消費者投訴的行為，建立高效的消費者投訴處理機制。監察科作為處理消費者投訴的專門機構，負責消費者投訴的處理和監督網點投訴處理工作。對供水行業及其網點受理、處理消費者投訴情況進行檢查，糾正對投訴推諉、拖延等行為。建立投訴處理制度，明確處理時限、質量要求和相應責任。

7、查廉潔經營情況，糾正商業賄賂行為，建立有效的廉政監督機制。設立公開舉報電話，加大抽查、暗訪力度，做好商業賄賂的預防、查處工作，做到有報必查、有案必報。

（三）監督檢查階段（2012年1月1日至1月31日）在對各部門進行服務大檢查，對自查自糾階段整改不合格的部門，要予以通報批評；對拒不整改或問題嚴重的，要嚴格追究相關責任人的責任。同時，接受上級督查組的督查，按要求完善相關制度，堵塞管理漏洞。

（四）情況匯總階段（2012年2月1日至3月1日）認真分析總結專項治理工作情況，特別是專項治理的做法、成效、發現和糾正的主要問題以及專項治理工作中存在的問題、下步打算，為今后的工作建立良好的制度基礎。

三、組織領導

為加強工作的組織領導，公司成立公共服務行業侵害群眾消費權益專項治理工作領導小組

**市****公司 2011年10月11日

第三篇：“跑冒滴漏”專項治理實施方案

“跑冒滴漏”專項治理實施方案

——減少“跑冒滴漏”現象，提升設備管理水平

為了進一步推進“5S”管理工作，進一步強化和鞏固“跑冒滴漏”治理工作，杜絕“跑冒滴漏”現象反彈，本著“早發現、早治理”的原則，公司TPM推進小組決定集中開展了“跑冒滴漏”專項治理工作。特制訂此方案，具體內容如下：

一、術語及定義

1、跑：原料、半成品或成品等物料和氣體從容器或管道里溢流出來。其表現形式主要是：管道和容器破裂、進出口閥門開關失靈。

2、冒：在生產工藝過程中，收塵器效果不好，收塵設備存在故障，皮帶中轉未密封，其表現形式主要是：冒灰。

3、滴：主要是指設備里的液體滲漏出來，管道與管道、管道與設備、管道與閥件、設備本身密封等接口處，以及管道、設備、閥件等因自身密閉性能差造成物料滲漏。

4、漏：一般是指密閉性不好，或者是閥門開關未關閉到位、閥體存在缺陷，設備磨損部位沒有及時修補，導致物料或氣體從縫隙或裂口、裂痕處流出。

二、組織領導

成立“跑冒滴漏”治理工作領導小組，負責組織“跑冒滴漏”治理實施工作，監督、檢查各部門對“跑冒滴漏”治理工作進行監督、整改。

三、治理目標

以治理跑冒滴漏為手段，以轉變廣大員工思想觀念，抓住源頭治理這條主線為重點，實現分廠節能降耗目標。

四、階段步驟

1、第一階段為“跑冒滴漏”現象集中排查階段（5月20日—10月30日）生產分廠對所屬轄區的“跑冒滴漏”現象認真進行排查，按冒灰、漏料、漏氣、漏油、滴油和衛生死角進行分類，逢5編制電子版“跑冒滴漏”排查治理情況表上報公司TPM小組。工藝方面著重排查各管道、風機、檢查門、鎖風閥的密封情況，設備方面主要查找各減速機、稀油站、軸承座等漏油情況。

2、第二階段為“跑冒滴漏”現象集中整治階段（6月20日—11月30日）首先從自己能處理的治理點入手，主要對各管道漏風點、檢查門漏風點密封處理，更換減速機老化損壞的油封，處理各油管接頭漏油等。對暫時不能處理的項目，由生產安環處牽頭、設備處及生產分廠配合針對“跑冒滴漏”現象制定治理措施和時間，初步計劃利用檢修時間集中處理。

3、第三階段為效果驗收階段（每月25日-30日）“跑冒滴漏”治理工作領導小組對已治理的“跑冒滴漏”點統一驗收，檢查治理效果。

五、主要做法

1、專人排查法：各分廠推進小組成員為“跑冒滴漏”檢查、督查負責人，負責跟蹤落實漏點整改進度。

2、分片包干區域內安全設施缺失、現場衛生差、5S現場管理不標準、跑冒滴漏等都要與分片包干責任人掛鉤。

3、崗位上報法：崗位每天除處理崗位日常工作外，還需重點檢查跑冒滴漏，并形成記錄填寫交接班記錄本，分廠班前會要重點安排，崗位有權拒絕接分廠對跑冒滴漏治理不作為的崗位，也可到生產安環處說明情況。

4、公司檢查法：公司TPM推進小組重點對跑冒滴漏熟視無睹或未采取控制措施的設備區域進行檢查通報，限期整改。

六、相關要求

1、各部門積極配合，按照本方案的要求，確定整治的內容、時間、責任人和相關措施，務求實效。

2、部門對出現跑冒滴漏的設備設施熟視無睹或未采取控制措施的，對部門負責人罰款300元，安環員罰款150元，造成事故的按事故責任追究。

3、控制措施采取不當或未能及時處理的，對部門負責人罰款200元，安環員罰款100元。

4、由于工藝操作原因或因設備檢修質量差造成跑冒滴漏的，對相關責任人員罰款100元，造成事故的按事故責任追究。

第四篇：“地溝油”專項治理實施方案

XX鄉

關于開展“地溝油”專項治理活動的

實施方案

各村、各有關單位：

為全面貫徹省市縣《關于開展“地溝油”專項整治行動的緊急通知》精神，制定《XX鄉“地溝油”專項治理實施方案》，請各村、各單位嚴格按照方案要求抓好工作落實。

一、工作目標

通過開展“地溝油”專項整治，強化各村、各單位責任，建立健全生產、經營和使用食用油的食品安全監管責任制，嚴密排查和清理非法生產“地溝油”的黑窩點，嚴厲打擊生產、提煉、采購和使用“地溝油”的違法行為，規范食用油生產經營秩序，凈化全鄉食用油市場，保障人民群眾食品安全和身體健康。

二、工作措施

（一）、廣泛宣傳

各村姚通過高音喇叭、公開欄等方式向群眾宣傳“地溝油”的相關知識，讓群眾知曉其危害性和違法性，學校也要以“主題班會”等活動為載體宣傳“地溝油”的危害性，形成全民打擊與“地溝油”有關違法活動的良好氛圍。

（二）、嚴密排查

各村要組織專門力量對本村范圍內的食用油生產、提煉、采購和使用企業攤點進行嚴密排查，排查要按照“很要到邊，縱要到底”的原則進行，堅決不留死角，對排查初的安全隱患登記造冊，并及時上報相關部門。各學校以及有集體食堂的單位要對食用油進行嚴格檢測，確保不出食品安全 問題。

（三）、總結匯報

各村、各單位怎對此項活動，總結經驗，進一步完善“地溝油”長效排查治理機制。

三、工作要求

（一）、加強組織領導

鄉成立以鄉長為組長，主管副職為副組長，各包村干部為成員的領導小組，負責組織全鄉此次活動的落實。領導小組設在鄉武裝部，主任由XXX同志兼任。各村、各單位也要成立相關組織，周密部署，落實責任，確保活動取得實效。

（二）、部門配合聯動

活動開展過程中各村各部門要協調聯動，形成合力，對重點區域、重點環節進行突擊檢查，對違法行為嚴格按照要求進行處理。

（三）、加強監督檢查

鄉領導小組將對活動的開展情況進行檢查，對工作開展扎實的進行表揚，工作不到位的立即進行整改。

附：XX鄉“地溝油”專項治理排查表

2011年7月1日

第五篇：消防安全專項治理實施方案

興安縣***學建設項目

消防安全專項治理

實施方案

編制單位：廣****建設工程有限公司

消防安全專項治理工作實施方案

工作目標

在興安縣第***小學建設項目施工現場全面開展消防安全隱患排查與整治專項行動，確保施工現場消防安全措施落實到位；確保不發生一般及以上火災事故；確保不因監管不到位發生亡人火災。

組織領導

成立興安縣第三小學建設項目施工現場消防安全專項整治工作領導小組：

組 長：張*** 企業負責人 副 組 長：楊* 項目經理

李*洲 項目技術負責人 成 員：張** 施工員

張*林 安全員

郭**升 安全員

魯**為 質檢員

***玲 材料員

設立領導小組辦公室，負責具體指導、協調施工班組開展消防安全專項整治行動。

建筑工程施工現場 重點檢查以下內容： 1.檢查合法性。

（1）消防設計、施工、監理等單位是否具有住房和城鄉建設部門頒發的資質證書；

（2）消防設計文件是否報送公安消防機構審核或備案。

2.檢查消防安全管理責任落實。

（1）是否制定并組織實施施工現場消防安全管理制度、施工現場防火技術方案、施工現場滅火應急疏散預案，加強施工現場人員消防安全教育培訓；

（2）施工工地現場是否掛牌公示消防安全責任人、管理人及消防安全組織機構網絡圖。

3.檢查可燃易燃材料管理。

（1）外墻保溫材料和安全防護網、外腳手架等是否按國家有關規定采用了阻燃材料或不燃材料；

（2）不得隨意堆放可燃易燃材料，可燃易燃堆場與建筑物防火間距不小于7m，與固定動火作業場，易燃易爆危險品庫房防火間距不小于10m。

4.檢查在建工地用火用電管理。

（1）施工現場焊接、切割、烘烤或加熱等動火作業必須進行嚴格管理，由項目經理和監理工程師審批確認方可實施，動火人員必須具有相應資格，電工、焊工必須持證上崗；

（2）施工現場嚴禁使用減壓器及其他附件缺損的氧氣瓶，嚴禁使用乙炔專用減壓器、回火防止器及其他附件缺損的乙炔瓶；

（3）施工現場嚴禁私自改裝現場供用電設施，電氣設備與可燃、易燃易爆危險品和腐蝕性物品保持一定的安全距離；

（4）施工現場的辦公、生活與作業區應當分開設置，并保持安全距離，不得在尚未竣工的建筑物內設置員工集體宿舍，員工宿舍用電嚴禁私扯亂拉，不準使用大功率電器，宿舍內不準生火。

5.檢查在建工地臨時消防設施。

（1）施工現場必須設置臨時環形消防車道，設置環形車道有困難時，應在消防車道盡端設置不小于12m×12m的回車場；

（2）臨時消防設施應與在建工程的施工同步設置，房屋建筑工程中，臨時消防設施的設置與在建工程主體結構施工進度的差距不超過3層；

（3）施工現場是否按要求設置消防通道并確保暢通，在建建筑內是否設置標明樓梯間和出入的臨時醒目標志及臨時照明；（4）施工現場的易燃易爆危險品存放及使用場所，動火作業場所，可燃材料存放、加工及使用場所，廚房操作間、鍋爐房、發電機房、變配電房、設備用房、辦公用房、宿舍等臨時用房必須按要求配備滅火器；

（5）設置能隨工程進度有效覆蓋施工現場消防所需的各個部位的臨時消防用水，并保持充足的管網壓力和流量。

1、檢查消除火災隱患能力；即：查用火用電，禁違章操作；查通道出口，禁堵塞封閉；查設施器材，禁損壞挪用；查重點部位，禁失控漏管。

2、撲救初級火災能力；即：發現火災后，起火部位員工一分鐘內形成第一滅火力量；火災確認后，單位3分鐘內形成第二滅火力量。

3、組織疏散逃生能力；即：熟悉疏散通道，熟悉安全出口，掌握疏散程序，掌握逃生技能。

4、消防宣傳教育能力；即：有消防宣傳人員，有消防宣傳標識，有全員培訓機制，掌握消防安全常識。

整治措施

（一）依法嚴格整治

對建筑消防設施嚴重損壞、安全出口貨疏散通道數量不足、違規采用易燃可燃材料裝修等一律對危險部位或者場所責令立即消除隱患或者予以臨時查封；對違規設置影響逃生和滅火救的障礙物進行拆除；發現違規使用電、氣、焊，違規使用明火的，一律安全《消防安全責任考核制度》進行處理

（二）監督督辦

對整改難度大的火災隱患區域，整改單位上報有關單位整改計劃，安全科實施監督督辦。

（三）發揮輿論監督、班前班后會作用。

充分利用公司班前班后會作用，發揮一線員工作用，鼓勵公司員工發現報告火災隱患，對報告火災隱患核查屬實的，按照相關制度給予獎勵，充分調動員工參與火災隱患整治的積極性。

七、職責分工

按照“一崗雙責、齊抓共管”和“管生產經營必須管安全”的要求，明確職責任務，落實工作責任。

八、工作要求

（一）加強組織領導。各單位、部門要制定相關方案，細化工作要求，明確工作措施，立即開展治理。

（二）形成工作合力、強化督導檢查。

（三）加強信息交流。各單位、各部門加強信息交流，確保檢查信息、資料便捷高效流轉。由保衛部定期向相關部門上報整治情況