第一篇：十二條禁令、十條底線

十二條禁令

1.施工組織設(shè)計及方案未按程序?qū)徟鑼＜艺撟C而未論證，禁止施工。施工過程中必須嚴(yán)格按審批的方案執(zhí)行。

2.施工過程中禁止違反施工技術(shù)文件要求。

3.隱蔽工程、模板支撐體系未經(jīng)驗收并完善簽字手續(xù)，禁止進(jìn)入下道工序。

4.塔吊等垂直運輸設(shè)備:安拆單位資質(zhì)不符合要求的，禁止安裝、拆卸作業(yè)；未經(jīng)檢測合格的，禁止使用。

5.主要的安全設(shè)施（如：卸料平臺，防護(hù)棚等）未經(jīng)驗收簽字，禁止啟用。

6.嚴(yán)禁不具備相應(yīng)資格的人員從事特種作業(yè)。

7.項目安全策劃書未經(jīng)公司審批，項目未與公司簽訂“項目安全管理目標(biāo)責(zé)任書”的，禁止開工。

8.項目總包單位未與分包單位簽訂“安全管理協(xié)議書”，禁止該分包單位進(jìn)場施工。

9.作業(yè)班組未經(jīng)安全教育、培訓(xùn)和交底,并完善簽字手續(xù)，禁止該班組進(jìn)入施工現(xiàn)場作業(yè)。

10.搭設(shè)和拆除危險性較大的設(shè)施或危險性較大的作業(yè)未落實旁站的責(zé)任工程師和安全員,禁止作業(yè)。

11.鋼筋、水泥沒有出廠合格證或未經(jīng)復(fù)驗合格且未見試驗報告的，禁止使用。

12.混凝土澆筑作業(yè)面未落實旁站的責(zé)任工程師和質(zhì)檢員，禁止?jié)仓?/p>

十條底線

1.上報資料、信息務(wù)必及時真實。

2.嚴(yán)禁在質(zhì)量安全生產(chǎn)條件不具備、隱患未排除、措施不到位的情況下組織生產(chǎn)。

3.嚴(yán)禁無方案、無交底施工，嚴(yán)禁不按方案施工或擅自改變技術(shù)方案。

4.嚴(yán)禁違章指揮、違章作業(yè)。

5.嚴(yán)禁使用未經(jīng)檢驗驗收或檢驗驗收不合格的材料、安全設(shè)施及機械設(shè)備;嚴(yán)禁使用無質(zhì)量、安全保障的材料及大型與特種設(shè)備。

6.嚴(yán)禁使用未經(jīng)公司、分公司考核或考核不合格的勞務(wù)和材料供應(yīng)商。

7.嚴(yán)禁未經(jīng)培訓(xùn)或培訓(xùn)不合格的人員從事特種作業(yè);嚴(yán)禁未經(jīng)安全培訓(xùn)教育或考試不合格的人員上崗作業(yè)。

8.現(xiàn)場須做到工完場清，材料合規(guī)堆放。

9.工程質(zhì)量不得有不可更改的違反強條的內(nèi)容。

10.嚴(yán)禁遲報、漏報、謊報、瞞報生產(chǎn)安全、質(zhì)量事故。

第二篇：國企負(fù)責(zé)人職務(wù)消費十二禁令心得體會

針對近期以來股份公司濾網(wǎng)事件、畢化公司虧煤事件浮出水面，暴漏出宜化內(nèi)部的一股不正之風(fēng)在蔓延。睿智的董事長在四月份的經(jīng)濟(jì)工作會議上迅速作出了“加強精神文明建設(shè)，純潔黨性，純潔宜化干部隊伍”的號召，一針見血的指出了宜化干部隊伍當(dāng)前存在的十種不良現(xiàn)象。價值觀喪失，經(jīng)不起誘惑，貪污受賄，腐敗墮落是當(dāng)前我們內(nèi)部干部隊伍中存在的問題之一。

腐敗是一項長期而艱巨的議題，打擊貪污腐敗，保持黨員干部純潔性也成為了一項長期艱巨的任務(wù)。千里之堤毀于蟻穴，小到個人家庭，大到企業(yè)國家，只有有效的控制住貪污腐敗，不謀求私利，不搞權(quán)利尋租，企業(yè)才能得到長遠(yuǎn)發(fā)展，公平正氣之風(fēng)才能發(fā)揚。只有堅決剔除存在宜化這艘巨輪之中的蛀蟲，我們的企業(yè)才能健康長足的發(fā)展。所以大力加強精神文明建設(shè)，純潔黨性，純潔宜化干部隊伍也顯得尤為重要。持之以恒的加強教育引導(dǎo)，反面案例的學(xué)習(xí)，加強加大監(jiān)督力量才能有效遏制這股不良之風(fēng)。不斷的教育引導(dǎo)重在糾正我們當(dāng)前一部分干部逐漸偏離的價值觀，反面案例的學(xué)習(xí)猶如前車之鑒，強大的監(jiān)督力量又如一道“緊箍咒”時刻警醒著自己。唯有如此，廣大黨員干部才能經(jīng)受得住糖衣炮彈的打擊，才能經(jīng)得住誘惑的考驗，才能在其位，謀其政。

董事長針對宜化干部隊伍存在提拔過快等一些問題總結(jié)提出的十種不良現(xiàn)象，是董事長對宜化文化的繼續(xù)深入，是將宜化文化運用到處理現(xiàn)實問題中的具體體現(xiàn)。十種不良現(xiàn)象的提出，不僅豐富了宜化文化的內(nèi)涵，而且給廣大干部職工敲響了警鐘，告誡我們要戒驕戒躁，不能因為取得了一點成績而驕傲自滿，要時時刻刻發(fā)揚艱苦奮斗的作風(fēng)。十種不良現(xiàn)象的提出對于我們認(rèn)清現(xiàn)階段的形勢起到了至關(guān)重要的作用，現(xiàn)階段國內(nèi)外形勢錯綜復(fù)雜，董事長及時為我們撥開迷霧，領(lǐng)路指行，并作出一系列具體要求，從而為集團(tuán)逆勢而上、立于全行業(yè)不敗之地奠定了堅實基礎(chǔ)。

第三篇：十禁令、十五嚴(yán)格、十五嚴(yán)禁

煤礦瓦斯防治工作“十條禁令”

一、禁止煤礦無證無照、證照不全、證照暫扣等非法生產(chǎn)建設(shè)行為

煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察機構(gòu)發(fā)現(xiàn)違法生產(chǎn)建設(shè)礦井，要一律責(zé)令停產(chǎn)整頓，并依法嚴(yán)厲處罰；對非法生產(chǎn)建設(shè)和經(jīng)整頓達(dá)不到要求的礦井，要提請地方人民政府依法關(guān)閉取締。

二、禁止核準(zhǔn)建設(shè)30萬噸/年以下的高瓦斯礦井和45萬噸/年以下的煤與瓦斯突出礦井新建項目

“十二五”期間，煤炭行業(yè)管理部門要一律停止核準(zhǔn)30萬噸/年以下的高瓦斯礦井和45萬噸/年以下的煤與瓦斯突出礦井新建項目；已批在建的同類礦井項目，應(yīng)當(dāng)由有關(guān)部門按照國家瓦斯防治相關(guān)政策標(biāo)準(zhǔn)重新組織審查其初步設(shè)計，并完善瓦斯防治措施，否則一律依法停止建設(shè)。

三、禁止應(yīng)進(jìn)行瓦斯抽采的礦井在瓦斯抽采未達(dá)標(biāo)區(qū)域進(jìn)行采掘活動

煤礦企業(yè)要嚴(yán)格執(zhí)行《煤礦瓦斯抽采達(dá)標(biāo)暫行規(guī)定》(安監(jiān)總煤裝?2011?163號)，應(yīng)進(jìn)行瓦斯抽采的礦井必須建立瓦斯抽采系統(tǒng)，并進(jìn)行抽采效果評判，實現(xiàn)瓦斯抽采效果達(dá)標(biāo)，否則一律依法停產(chǎn)整頓。

四、禁止在綜合防突措施效果不達(dá)標(biāo)的突出煤層進(jìn)行采掘活動

突出礦井要嚴(yán)格執(zhí)行《防治煤與瓦斯突出規(guī)定》(國家 安全監(jiān)管總局令第19號)，建立防突機構(gòu)和隊伍，落實區(qū)域和局部“兩個四位一體”綜合防突措施，實現(xiàn)防突效果達(dá)標(biāo)，否則一律依法停產(chǎn)整頓，并依法嚴(yán)厲處罰；經(jīng)停產(chǎn)整頓仍達(dá)不到要求的，一律依法關(guān)閉。

五、禁止9萬噸/年及以下的煤與瓦斯突出礦井未經(jīng)防突能力評估擅自組織生產(chǎn)

煤礦企業(yè)要嚴(yán)格執(zhí)行9萬噸/年及以下突出礦井停產(chǎn)整頓的要求，未經(jīng)評估的不得進(jìn)行采掘活動；凡是經(jīng)評估后不具備瓦斯防治能力的礦井，一律依法停產(chǎn)整頓，或由具備瓦斯防治能力的企業(yè)兼并或重組，否則一律依法關(guān)閉。

六、禁止礦井瓦斯超限作業(yè)

煤礦企業(yè)要嚴(yán)格落實《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)發(fā)展改革委安全監(jiān)管總局關(guān)于進(jìn)一步加強煤礦瓦斯防治工作若干意見的通知》(國辦發(fā)?2011?26號)關(guān)于“瓦斯超限，立即停產(chǎn)撤人，并比照事故處理查明瓦斯超限原因，落實防范措施”的要求。凡是瓦斯防治措施不到位，1個月內(nèi)發(fā)生2次瓦斯超限的，一律依法停產(chǎn)整頓；凡是1個月內(nèi)發(fā)生3次瓦斯超限未追查處理，或被責(zé)令停產(chǎn)整頓期間仍組織生產(chǎn)的，一律依法關(guān)閉。

七、禁止擅自降低礦井瓦斯等級

煤礦企業(yè)要嚴(yán)格執(zhí)行《煤礦瓦斯等級鑒定暫行辦法》(安監(jiān)總煤裝?2011?162號)，發(fā)生瓦斯動力現(xiàn)象、符合瓦斯等 級升級條件的礦井應(yīng)及時進(jìn)行瓦斯等級鑒定，落實瓦斯防治措施，否則一律依法停產(chǎn)整頓。

八、禁止礦井在安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)運行不正常的情況下進(jìn)行采掘活動

煤礦企業(yè)要嚴(yán)格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》的規(guī)定，安裝礦井安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)，并確保監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)裝備齊全、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、斷電可靠、處置迅速，否則一律依法停產(chǎn)整頓。

九、禁止采掘工作面無風(fēng)、微風(fēng)作業(yè)

煤礦企業(yè)要嚴(yán)格礦井通風(fēng)管理，做到礦井通風(fēng)系統(tǒng)合理、設(shè)施完好、風(fēng)量充足、風(fēng)流穩(wěn)定，否則一律依法停產(chǎn)整頓。

十、禁止使用國家明令禁止使用或者淘汰的設(shè)備 煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行煤礦礦用產(chǎn)品安全標(biāo)志管理制度，及時淘汰不合格的電氣設(shè)備，嚴(yán)防電氣失爆，否則一律依法停產(chǎn)整頓。

嚴(yán)格執(zhí)行“十五嚴(yán)格、十五嚴(yán)禁”特別規(guī)定

1、要落實煤礦企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)輪流值班值守制度，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部外出請假報告及應(yīng)急值守制度，嚴(yán)禁在值班值守期間以任何事由不在崗、不在位延誤處置突出險情時機。

2、要執(zhí)行煤礦企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)帶班下井制度，嚴(yán)格做到礦領(lǐng)導(dǎo)與工人同時下井、同時升井，嚴(yán)禁工人在帶班領(lǐng)導(dǎo)和跟班干部不到位的情況 下下井作業(yè)。

3、要落實掛牌責(zé)任人的工作職責(zé)，嚴(yán)格以對所掛牌人員進(jìn)行定期安全檢查，嚴(yán)禁在檢查過程 中敷衍了事或走過場。

4、要強化煤礦安全監(jiān)管“五人小組”包保責(zé)任制，嚴(yán)格實施不間斷的巡回安全檢查，嚴(yán)禁因私自放松檢查或減少檢查出現(xiàn)煤礦非法違法生產(chǎn)建設(shè)等現(xiàn)象。

5、要落實培訓(xùn)考核和持證上崗制度，嚴(yán)格“三項崗位”人員培訓(xùn)和全員日常培訓(xùn)，嚴(yán)禁示持證人員上崗和未培訓(xùn)人員入井。

6、在強化煤礦企業(yè)區(qū)隊和班組的安全管理，嚴(yán)格落實崗位安全責(zé)任制，嚴(yán)禁搶時間、趕任務(wù)突擊組織生產(chǎn)以及違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動紀(jì)律等行為。

7、要強化生產(chǎn)過程中的現(xiàn)場管理，嚴(yán)格定期組織、深入排查治理安全隱患，嚴(yán)禁存在重大安全隱患仍進(jìn)行施工或生產(chǎn)作業(yè)。

8、要加強礦井安全管理，嚴(yán)格按照“優(yōu)化采掘銜接、保持正規(guī)循環(huán)“的原則組織生產(chǎn)，嚴(yán)禁超能力、超強度和超定員組織生產(chǎn)。

9、要加強煤礦建設(shè)項目安全管理，嚴(yán)格落實建設(shè)、設(shè)計、施工、監(jiān)理、監(jiān)管等各方面安全責(zé)任，嚴(yán)禁掛靠或轉(zhuǎn)讓資質(zhì)的施工單位進(jìn)入建設(shè)項目施工以及“趕工期、搶進(jìn)度”等行為。

10、煤礦企業(yè)要加強礦井通風(fēng)管理，嚴(yán)格做到“系統(tǒng)合理、設(shè)施完好、風(fēng)量充足、監(jiān)控正常”，嚴(yán)禁無風(fēng)、微風(fēng)或瓦斯超期等情況下進(jìn)行采掘活動。

11、要加大煤礦瓦斯防治力度，嚴(yán)格對高瓦斯和煤與瓦斯突出礦井實行高標(biāo)準(zhǔn)管理，嚴(yán)禁在瓦斯抽采不達(dá)標(biāo)和“兩個四位一體”防突措施不到位的情況下組織生產(chǎn)作業(yè)。

12、要認(rèn)真執(zhí)行“有掘必探、先探后掘、先探后采”的防治水管理規(guī)定，嚴(yán)格遵循“物探先行、鉆探驗證、化探跟進(jìn)”的綜合探測程序，嚴(yán)禁在礦井水文地質(zhì)情況不明、探入水隊伍不健全或探放水措施不落實的情況下進(jìn)行施工或生產(chǎn)作業(yè)。

13、要加強礦井停產(chǎn)檢修的安全管理，嚴(yán)格制定停產(chǎn)檢修方案和安全技術(shù)措施，嚴(yán)禁在檢修方案未批準(zhǔn)、安全措施不到位或安全責(zé)任不明確等情況下組織檢修。

14、要加強礦井停產(chǎn)期間的安全管理，嚴(yán)格做好正常的通風(fēng)、排水、巷道維護(hù)等工作，嚴(yán)禁借通風(fēng)、排水或巷道維修等名義組織施工或生產(chǎn)。

15、要認(rèn)真組織復(fù)產(chǎn)驗收，嚴(yán)格執(zhí)行復(fù)產(chǎn)驗收程序和驗收標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁未經(jīng)驗收或驗收不合格擅自復(fù)產(chǎn)以及“邊整頓、邊生產(chǎn)”等行為。

第四篇：加油站管理十四項禁令

加油站管理十四項禁令

1.嚴(yán)禁在加油站內(nèi)吸煙、在爆炸危險區(qū)域接打手機、使用非防爆照明器材和非防爆電器。

2.嚴(yán)禁加油站卸油作業(yè)時不有效連接靜電接地線和無人監(jiān)護(hù)；嚴(yán)禁在卸油作業(yè)時利用收油罐進(jìn)行加油作業(yè)；嚴(yán)禁在接卸過程中接卸人員擅離崗位。

3.嚴(yán)禁使用加油槍直接給塑料容器加注易燃油品；嚴(yán)禁給未熄火車輛加注油品。

4.嚴(yán)禁加油站員工使用客戶加油卡代替員工卡加油；嚴(yán)禁挪用加油站貨款、用預(yù)收款沖抵應(yīng)收貨款、以個人名義保留預(yù)收貨款；嚴(yán)禁擅自賒銷。

5.嚴(yán)禁擅自更改、編造計量、質(zhì)檢數(shù)據(jù)、破壞加油機流量計準(zhǔn)確度、私自更換加油機電腦主板。

6.嚴(yán)禁私自刪除視頻監(jiān)控文件及無故改變視頻監(jiān)控防區(qū)；嚴(yán)禁

7.嚴(yán)禁員工私自拆除油罐車鉛封（含電子鉛封）；嚴(yán)禁汽車油罐車卸油后，不按規(guī)定對油罐車施打回空鉛封（含電子鉛封）即駛離加油站。

8.嚴(yán)禁回罐油不做回罐處理；嚴(yán)禁隱瞞損耗；嚴(yán)禁偷盜油品；嚴(yán)禁私自購進(jìn)或偷換油品。

9.嚴(yán)禁管理人員違反薪酬管理規(guī)定克扣員工工資。10.嚴(yán)禁私自破壞加油機鉛封、更換加油機主板芯片、調(diào)整加油機精度、連碼加油克扣顧客。

11.嚴(yán)禁利用加油卡套取現(xiàn)金、套取便利店商品、套取優(yōu)惠；嚴(yán)禁加油站員工代保管客戶加油卡。

12.嚴(yán)禁違反價格管理規(guī)定銷售油品或便利店商品。13.嚴(yán)禁虛開、混開、倒賣發(fā)票。

14.嚴(yán)禁便利店私自進(jìn)貨、銷售假冒偽劣和過期商品。15.嚴(yán)禁搭售便利店商品、收取顧客小費或回扣。

違反以上禁令者未造成后果的給予行政處分并調(diào)離本崗位；造成后果的，予以開除并解除勞動合同。

第五篇：六條禁令、十不準(zhǔn)規(guī)定

煙草專賣管理人員十不準(zhǔn)規(guī)定

一、不準(zhǔn)接受經(jīng)營單位和個體戶的吃請送禮。

二、不準(zhǔn)利用職權(quán)索賄受賄。

三、不準(zhǔn)包庇縱容經(jīng)營戶的違規(guī)行為。

四、不準(zhǔn)越權(quán)擅自更改或減免違規(guī)處罰。

五、不準(zhǔn)替查處對象說情開脫或向違章當(dāng)事人通風(fēng)報信，出謀劃策，或隱匿案情，弄虛作假，幫助其逃避追究。

六、不準(zhǔn)為親屬、朋友聯(lián)系貨源、推銷商品和向經(jīng)營單位、個體戶籌集資金，直接或間接參與經(jīng)商活動。

七、不準(zhǔn)違反規(guī)定私自發(fā)證及出具各種證明。

八、不準(zhǔn)貪、占、挪用款物。

九、不準(zhǔn)威脅恐嚇舉報人或管理對象，使其合法權(quán)益受到侵害或蒙受經(jīng)濟(jì)損失。

十、不準(zhǔn)假借機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)名義謀取私利，侵犯管理對象的正當(dāng)權(quán)益而損害部門聲譽

專賣管理人員六條禁令

一、嚴(yán)禁不出示證件執(zhí)法或單人執(zhí)法。

二、嚴(yán)禁打人罵人和侮辱、刁難管理對象。

三、嚴(yán)禁配備警械執(zhí)法檢查。

四、嚴(yán)禁違反法定程序查扣物品或檢查非經(jīng)營性場所。

五、嚴(yán)禁索要、收受管理對象的禮金、財物或接受宴請。

六、嚴(yán)禁酒后執(zhí)法或駕駛機動車。