第一篇:懲防體系建設調研發言提綱
懲防體系建設的幾點思考
(行署辦紀檢組)
多年來,我區把建立健全符合我區實際的懲防體系放在突出位置,積極探索新情況下預防腐敗的辦法和措施。2005年,中央《實施綱要》頒布后,我區于當年4月在全省率先出臺了《中共畢節地委關于建立健全懲治和預防腐敗體系的實施意見(試行)》,注重在加強教育、完善制度、強化監督上下功夫,使黨風廉政建設和反腐敗工作整體推進。中央《建立健全懲治和預防腐敗體系2008—2012年工作規劃》實施幾年來,我區就貫徹《工作規劃》下發了《實施辦法》》,縱深推進懲防體系建設,在實踐中創造性地開展工作,取得了明顯的階段性成效,積累了初步的實踐經驗。概括起來,主要是四個方面:
一是明晰了工作理念。通過加大宣傳力度,我區對懲防體系建設重要性、緊迫性以及領導體制和工作機制等方面的認識,至少在領導和干部職工這個層面上逐年都有新的提高。
二是強化了職責分工。每年都對我區懲防體系建設和反腐倡廉工作項目進行細化分工,明確了責任領導,落實牽頭單位及協辦單位,形成一級抓一級、層層落實責任的工作態勢,確保懲防體系建設和反腐倡廉工作項目和任務的全面完成。
三是突出了工作重點。緊緊抓住制度建設這個重點。對現行制度
1進行梳理,過時的徹底廢棄,不夠完善的進行修改,沒有執行落實的嚴格督查。同時,注重制度創新,針對容易發生腐敗的環節,研究制定防范腐敗的對策措施,同時抓好制度的落實,真正發揮制度的治本功能。緊緊抓住重點單位和重點環節。把關系國計民生的、具有審批權的職能部門列為重點行業構建部門,抓住管人、管事、管錢等重點環節,找準懲防體系構建工作的著力點,研究對策措施,建全和完善制度,堵塞漏洞,規范行政行為,加大防范力度,不斷鏟除腐敗滋生的土壤。
四是凸顯了工作亮點。我區通過抓懲防體系建設,“三級聯動視頻接訪”模式,信訪舉報辦事公開、矛盾糾紛排查化解工作和重信重訪專項治理工作,涉農專項資金案件查辦,政務公開,開設 “有話跟黨說”公開信箱等工作得到了全國性的肯定和中央級和省級新聞媒體的深度報道,每次省委領導帶隊到我區檢查時都給予了很高的評價。
大家知道,懲防腐敗體系建設,涉及許多方面,是一項系統工程,具體工作中困難和問題不少。就地區以下的層面而言,主要體現在“三個不夠”和“四個難”。重視程度不夠高。相當一部分黨員干部甚至領導干部對懲防體系建設的認識不足,認為懲防體系建設是紀委的事,下級單位和部門抓執行、抓落實就行了,缺乏積極主動參與的意識;有的把懲防體系建設與短時期工作相提并論,缺乏長期謀劃,存在走過場現象。工作進展不夠快。有的地方和部門對懲防體系任務的行責分解至今仍停留在照框框畫葫蘆這個層面,存在業務目標任務空
檔現象;宣傳教育、政務公開等任務落實起來較容易,而涉及制度建設、改革創新等深層次的問題,很難真正得以落實。工作保障不夠強。一些黨委、政府領導事務繁雜,真正投入到這項工作中的時間和精力并不多,一些部門和單位的懲防體系建設工作則是推給紀委(紀檢組)了事。教育創新難。教育內容和方式多是根據上級要求被動地安排,表面應付多,觸及思想少,甚至流于形式,教育效果一般化;教育不注重結合本部門本單位實際,缺乏教育整改的方向和目標,用文件落實文件,發通知貫徹通知的事不少;教育往往定格在灌輸式方法上,領導臺上講,群眾臺下聽,不能產生互動,教育效果大打折扣。制度執行難。近幾年來,許多單位雖然制定了不少反腐倡廉制度規定,但有很多并未得到認真執行和落實,個別制度甚至成為一紙空文;有的制度本身是從網上復制的,針對性不強,具體操作起來難度較大;要真正做到用制度管權管人管事,還有很大的差距。監督落實難。目前的監督在不少單位還只停留在淺層次、表面上,缺少對權力實施有效制約的硬措施;有的領導干部特別是對一把手的監督,缺乏自覺接受監督的意識,甚至不習慣在監督下工作和生活,給監督工作帶來了相當大的難度。一些單位政務、事務、財務“三公開”流于形式,基層民主監督難以收到實效。案件查處難。一些重大案件查辦時調查取證難,往往受多方利益的牽制,干擾辦案的事情時有發生。同時,由于改革發展和科技進步,使案件顯現出多樣化、智能化的特點,個別案件表現出隱蔽性增強、涉及面較廣,一定程度上加劇了查辦工作的難
度。
各位領導來畢節調研,主要是為起草我省懲防體系建設下一個五年工作規劃,更加科學有效地推進全省黨風廉政建設和反腐敗斗爭提供依據和參考。為此,結合我匯報的上述情況,簡要談幾點建議。
我認為,懲防體系建設下一個五年工作規劃,要注重戰略性、思路性和整體性研究,對教育、制度、監督、改革、糾風、懲治等各項工作提出有科學預見性和現實針對性的反腐倡廉政策措施。同時應十分關注以下四個方面的內容。
一是懲防體系建設必須以發展和改革為根本途徑,要更加注重圍繞中心、服務大局,更加注重維護民利、保障民生。
二是懲防體系建設必須堅持一手抓治本,一手抓治標,“兩手都要硬”的戰略方針,防止在更加注重治本,更加注重懲防前提下,忽視懲治的震懾作用。
三是懲防體系建設必須與法制建設相銜接、相促進。一些法律法規急待修改完善,比如招投標法在一些操作層面上存在漏洞,如果靠制度補缺,很難避免產生投訴。同時,一些行之有效的制度需要逐步上升到法律法規層面才能解決問題。
四是懲防體系建設必須以貫徹和體現降低反腐敗成本、增加搞腐敗風險為基本要求,增強反腐敗的預見性和威懾力,提高工作效率和質量。
同時,工作中堅持從教育抓起,從制度抓起,從監督抓起,從懲
處抓起,找準病根,對癥下藥,確保黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得實實在在的效果。具體說也是四個方面:
一是堅持在廉政教育上著力。切實把加強教育作為懲防腐敗體系建設的基礎工作,作為反腐倡廉工作的頭道防線,努力探索教育規律,不斷豐富教育內容,積極創新教育載體,著力加強思想品德教育、職能責任教育、廉政教育、自律教育、警示教育,推進反腐倡廉教育制度化、經常化。
二是堅持強化對權力的監督。認真執行和不斷完善各項監督制度,建立健全決策權、執行權、監督權既相互制約又相互協調的權力結構和運行機制。加強對領導干部特別是主要領導干部行使權力的監督,重點對權力行使、資金運作、項目運行、建設管理等領域和關鍵環節實行全面監督,增強監督的權威性和有效性。把落實中央懲治和預防腐敗體系《工作規劃》作為重點巡視內容,積極督促各級各部門切實履行懲防腐敗體系建設工作責任。注重發揮人大依法監督、政協民主監督、政府審計監督、媒體輿論監督的作用,努力形成全社會監督的良好氛圍。
三是堅持用制度來管人管事。加快建成內容科學、程序嚴密、配套完備、有效管用的反腐倡廉制度體系。進一步細化黨風廉政建設責任制,做到履行責任有規范、檢查考核有標準、責任追究有依據。認真執行民主集中制,加強和完善重大決策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金使用等集體討論決定制度。完善選人用人機制,創
新選人用人方式,規范選人用人程序,建立選人用人責任追究制度。把建立健全懲防腐敗體系建設融入加強和創新社會管理之中,努力創造和諧穩定社會環境。加強對制度執行情況的監督檢查,嚴肅處理違反制度的行為。
四是堅持懲治腐敗決不手軟。旗幟鮮明地查辦腐敗案件,態度堅決地懲處腐敗分子。堅持黨紀國法面前人人平等,做到有腐必反、有案必辦、依法懲處、治腐戒貪,堅決遏制腐敗案件易發多發勢頭。
第二篇:懲防體系建設
篇一:2013-2017懲防體系建設工作方案
爐霍縣藏醫院
懲治和預防腐敗工作體系建設(2013-2017)
實施方案
一、指導思想和工作目標
現代化醫院。
二、工作原則
三、實施范圍及對象
四、組織機構
為加強對懲防體系建設的組織領導,全面推進懲防體系建設管理工作取得實效,成立***醫院懲防體系建設工作領導小組:
副組長:周文兵 秋里 于強 成 員:張森段俊杰朵趙強
領導小組辦公室設在院辦,由趙強任辦公室主任,負責組織開展好各項日常工作和具體工作。
五、工作步驟與主要任務
(二)組織實施階段
2、排查風險
群眾幫、領導提、組織定等形式,找準在思想道德、崗位職責、制度機制等方面可能發生腐敗行為的風險點:一是醫院人財物管理等工作中,業務流程、制度規范、內部管理、監督制約等方面的腐敗風險點;二是領導班子在重大事項決策、重要人事任免、重大建設項目安排和大額度資金使用等方面的腐敗風險點;三是醫務人員在從事治療、檢查、用藥、收費等診療活動中的腐敗風險點。
二是制定防范措施。針對排查出的腐敗風險點,制定防范措施,科學配置權力,加強流程控制,完善管理制度、工作職責、廉政規定和醫德規范。加強腐敗風險教育,組織黨員干部學習法律法規、黨紀政紀條規、有關制度和典型案例,幫助醫務人員了解所處崗位的行為規范和腐敗風險,強化腐敗風險防范意識,提高腐敗風險處置能力。
3、建章立制階段 完善工作機制。
(三)總結檢查階段
1、通過自查,互查等方式,對各項措施落實情況進行考核評價和修改完善。
六、工作要求
(一)提高認識,加強領導。認識開展懲防體系建設工作的重要意義,牢固樹立危機感、責任感,在行動上自覺把開展懲防體系建設工作與業務工作結合起來,找準切入點,以防范腐敗的實際效果推動當前的工作。要把開展懲防體系建設工作與黨風廉政建設、醫德醫風建設結合起來,做到同部署、同落實、同考核。
篇二:懲防體系建設報告
交通運輸局
2012懲治和預防腐敗體系建設
工 作 報 告
現將今年以來,我局黨委關于懲治和預防腐敗體系建
設工作情況報告如下:
(一)高度重視,統一認識
為確保懲防體系建設工作具體落實,增強領導干部的思想認識。局黨委站在講政治、講大局、抓災后重建、促西部大開發發展的高度,認真研究部署落實黨風廉政責任制,切實加強懲防體系建設工作。局黨委堅持將懲防體系建設與黨務、政務、業務同研究共部署,讓體系建設工作與黨風廉政建設緊密結合。
局黨委把完善組織作為推進懲防體系建設一項基礎工作來抓,對領導小組機構作了周密的調整。局黨委書記任組長,局黨委成員為成員。
針對責任落實,局黨委研究決定進行目標細化。局黨委本著“誰主管誰負責”的原則,實施“一崗雙責”既抓好主管的業務工作,又抓好分管范圍的懲防體系建設工作。
組織上得以保障懲防體系建設工作有人抓,有人負責。
二、著力宣傳教育,營建廉潔反腐氛圍
律、規定、《廉政準則》、懲防體系《實施綱要》、《工作規劃》、相關法律法規及中央、省、市、縣黨風廉政建設會議、紀委會議精神。組織黨員干部集中觀看《“三項建設”演講比賽》錄像,直觀上理論學習。
二是用廉政文化感染人。深入推進廉政文化進機關,創新載體,豐富活動形式。
三、創新機制,完善體系
一是堅決貫徹執行黨風廉政建設各項制度,全面加強領導班子和領導干部作風建設。堅持寓教于管,注重將黨員干部的反腐倡廉教育與規范干部的日常管理結合起來。
二是堅持重大事項集體討論和民主集中制。進一步完善了局黨委會議制度、局長辦公會議制度、領導干部重大事項請示報告制度等,規范了各種議事規則和程序。局黨委研究問題時嚴格按照議事規則辦,事先充分調查研究,聽取各方面意見,等討論時機成熟時再提交相關會議討論決定。
三是堅持民主生活會制度。領導干部民主生活會制度,是黨內政治生活中的一項重要制度,是加強黨內監督、提高領導干部思想水平和黨性修養的有效途徑,是建設高素質干部隊伍的一項重要措施。
四是堅持述職述廉和勤廉公示制度。
配使用等方面堅持原則,不以任何方式向有關方面和個人施加影響;在配備交通工具方面,嚴格按國家有關規定執行。班子成員不但自己這樣做,也要求自己的子女、親屬、身邊工作人員這樣做,并主動接受監督。
五是完善內部監控機制,做好事中預防工作。完善選人用人管人機制。強化財務管理,嚴格執行內部財務申報制度、預算審批制度和財務規范審批制度。推進行政權力網上公開運行。編制了行政許可、行政執法職能流程圖,實現了行政權力網上公開透明運行。
四、多措并舉,認真落實
一是堅持體系建設與業務緊密結合的原則。
篇三:威縣工商局懲防體系建設會議紀要
威縣工商局黨組
關于推進懲防體系建設開展腐敗預警防控工作的會議紀要
2014年4月28日下午,威縣工商局黨組召開(擴大)會議,局機關全體工作人員和各分局主要負責人列席了會議,局黨組成員、紀檢書記潘炳樓同志傳達了市委、縣委推進懲治和預防腐敗體系建設現場會精神,組織學習了《威縣工商局懲防體系建設實施辦法》,局黨組書記、局長胡勤勝同志代表局黨組講話。
一、要深化思想認識
深入推進懲防體系建設、扎實開展腐敗預警防控工作,是中央、省委、市委、縣委的統一要求,是提升反腐倡廉建設科學化水平的有效載體,是從根本上愛護和保護黨員領導干部的具體體現,是推進威縣工商事業跨越式健康發展的重要保障。
二、要明確工作要求
1、要明確總體目標。
2、要明確工作任務。一是要查找和界定廉政風險點。要突出“兩類重點”(領導班子和關鍵崗位),遵循“四個步驟”(理清職責職權、確定關鍵崗位、排查廉政風險、公示接受監督),堅持“五種方法”(自己找、群眾提、互相查、領導點、組織審),把縣工商系統容易發生問題的重點崗位、重點環節、重點事項廉政風險點找準查實。二是要建立健全廉政風險防范機制。要按照體現針對性、可操作性、簡便性、嚴肅性的要求,科學再造權力運行流程,建立權力運行制約和風險防控機制,加強對制度執行情況的監督檢查。處置預警信息,防止腐敗風險演變成腐敗問題。
三、要切實加強領導
一是要組建工作專班。為切實加強對推進懲防體系建設、開展腐敗預警防控工作的領導,會議決定,成立縣工商系統開展腐敗預警防控工作領導小組,由局黨組書記、局長胡勤勝同志任組長,其他局黨組成員任副組長,相關股室和分局主要負責人為成員,負責全系統腐敗預警防控工作的組織實施、協調落實。
二是要加強檢查督辦。局領導小組要切實負責,充分發揮指導協調作用,加強監督檢查,推動每一個階段、每一個環節工作的落實。三是要狠抓信息宣傳。
四是要做好結合文章。
第三篇:懲防體系建設
為深入貫徹落實科學發展觀,進一步抓好黨風廉政建設責任制工作的落實,今年以來,淮陽縣煙草局采取“五項措施”,扎實推進懲防體系建設。一是分解責任目標。嚴格按照上級黨風廉政建設和反腐敗工作的總體要求,認真分析黨風廉政建設所面臨的形勢和存在的問題,在以往工作的基礎上,認真制定黨風廉政建設責任制目標,分解落實到各部門、單位。二是強化責任主體。該局(分公司)黨組領導班子對本單位黨風廉政建設負全面領導責任,黨組書記負總責,黨組成員對分管工作負責,一級抓一級,層層抓落實。三是落實牽頭部門。按照“誰主管、誰負責”的原則,該局(分公司)黨風廉政建設主要任務分解到紀檢監察室、政工科、財務科、綜合辦公室、專賣科、訪銷信息中心、煙葉科等科室。四是完善監督機制。堅持“明查與暗訪”相結合的方法,認真開展日常督查、半年自查和考核工作。牽頭科室每半年對黨風廉政建設責任制落實情況進行一次自查,縣局組織對重點單位進行抽查,年底進行一次集中考核,并通報結果。同時將考核結果存入責任制工作檔案,作為干部獎懲任用的重要依據。五是履行責任追究。對敷衍塞責,不認真執行黨風廉政建設責任制的單位,按照有關規定追究主要領導以及直接責任人的責任。對因不認真履行責任,本單位或本部門發生嚴重問題的,堅決進行責任追究,決不姑息遷就。
第四篇:懲防體系建設
為認真貫徹落實中央《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》(以下簡稱《實施綱要》),深入學習貫徹中央紀委第六次、省紀委九屆七次全會和德陽市紀委第六屆八次全會精神,進一步推進我鎮2011年懲防體系建設,現制定以下方案:
一、201全鎮懲防體系建設工作的總體要求
高舉鄧小平理論偉大旗幟,以“三個代表”重要思想為指導,深入學習貫徹黨的十七大和十七屆四中、五中全會、中央紀委、省紀委、德陽市紀委全會和廣漢市紀委會議精神,認真貫徹標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,按照建立健全與社會主義市場經濟體制相適應的教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系的要求,緊緊圍繞市委十二次黨代會提出的各項目標任務,堅持指導思想上的與時俱進,用發展著的馬克思主義指導懲防體系建設工作的新實踐;堅持圍繞發展這個黨執政興國的第一要務,為服務災后恢復重建、全面建設小康社會、加快推進社會主義現代化提供政治保證;堅持立黨為公、執政為民,切實糾正損害群眾利益的不正之風;堅持深化改革,創新體制機制制度,注重從源頭上預防和解決腐敗問題;堅持和完善反腐敗領導體制和工作機制,形成反腐敗的整體合力;堅持解放思想、實事求是、與時俱進,不斷推動反腐倡廉理論和實踐的創新;全面樹立和落實科學發展觀,以奉獻進取和求真務實的精神,將黨風廉政建設和反腐敗斗爭引向深入,為災后重建、建設社會主義新農村、構建金輪和諧社會保駕護航。
二、加強黨風廉政宣傳教育,認真貫徹落實《實施綱要》,促進鎮村領導干部廉潔自律
全面貫徹《實施綱要》,認真落實懲防體系建設責任制。中央頒布的《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》,全面分析了懲防體系建設和反腐敗工作面臨的形勢,深刻闡述了建立健全懲治和預防腐敗體系的重大意義,明確了懲防體系建設的指導思想、基本原則和工作目標,這是當前和今后一個時期深入開展反腐倡廉工作的指導性文件。全鎮各支部要充分認識中央頒布《實施綱要》的重大意義。繼續堅持和完善鎮黨委統一領導、黨政齊抓共管、鎮紀委組織協調、部門各負其責、依靠群眾支持和參與的反腐敗領導體制和工作機制。根據反腐敗斗爭的實際,緊緊圍繞鎮黨委、鎮政府的中心工作,抓責任分解、責任考核和責任追究三個重要環節,不斷豐富和完善責任制的內容。各支部領導班子主要負責人要切實履行第一責任人的職責,實行“一崗雙責”,分管領導抓好職責范圍內的反腐倡廉工作,對懲防體系建設負直接領導責任;鎮紀委將充分發揮組織協調作用,加大督查督辦力度,保證各項工作落實到位。各牽頭部門要切實負起責任,抓好責任制的延伸和落實。堅決糾正在執行責任制工作中搞花架子、作表面文章的形式主義做法。
加強懲防體系宣傳教育,要以開展保持共產黨員先進性教育活動為契機,加大對《實施綱要》的學習、宣傳力度,努力形成反腐倡廉宣傳教育的強大合力。把《實施綱要》納入各支部宣傳教育工作總體部署,制定切實可行的宣傳方案。認真組織學習,廣泛開展宣傳,大力宣傳《實施綱要》的基本精神、主要內容和貫徹落實的重大意義,引導廣大干部群眾認清腐敗問題產生的根源,深刻認識我們黨完全有能力解決腐敗問題,堅定反腐敗的信心。采取集中學習、輔導講座、知識測試、經驗交流等多種形式,增強學習貫徹《實施綱要》的實效性。在新聞媒體上開辟《實施綱要》基本知識宣傳欄目,各支部要把《實施綱要》作為中心組學習重點,作為廣大黨員特別是領導干部理論學習、思想教育的重要內容,并與學習貫徹十七屆三中全會精神結合,同我鎮開展的保持共產黨員先進性教育活動緊密結合起來,以學習增強廣大黨員的反腐倡廉意識,促進本支部懲防體系建設和反腐敗工作的深入開展。鎮黨校要制定并落實干部培訓班廉政教學計劃。懲防體系宣傳教育聯席會議成員單位:紀委、黨政辦、宣傳、文化廣播站、黨校等要加強合作,聯合多方位宣傳《實施綱要》,組織開展《實施綱要》研討和競賽活動,將《實施綱要》的學習、宣傳活動引向深入。
三、重點解決黨風方面存在的突出問題,加大廉潔自律工作力度,促進領導干部廉潔從政 結合在鎮開展學習實踐科學發展觀教育活動,深入開展以領導干部為重點的懲防體系建設教育活動,嚴格執行領導干部廉潔從政各項規定,開展專項治理,建立長效機制,在嚴肅執紀的同時,加大組織處理的力度,切實解決黨風方面存在的突出問題,特別是對頂風違紀有以下行為的領導干部,必須嚴肅處理:(1)違反規定收送現金、有價證券和支付憑證的,按照組織程序一律先免職,不能提拔重用,在重要崗位上的要予以調整,已得到提拔的要堅決撤下來;(2)對“跑官要官”制止不力造成用人嚴重失察失誤的,要嚴肅追究責任;(3)放任、縱容配偶、子女及其配偶和身邊工作人員利用領導干部職權和職務影響經商辦企業或從事中介活動謀取非法利益的,要辭去現任職務或者由組織責令辭職,并按照規定給予紀律處分;(4)利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財的,要嚴肅查處;(5)參與賭博的應予以免職,再依據規定處理;到國(境)外賭博的,要從嚴懲處。
深入開展述廉、評廉、諾廉活動,認真落實廉政談話制度,嚴格按照《中國共產黨黨內監督條例(試行)》的各項要求,加強對黨政領導班子特別是主要負責人的監督。
四、以解決群眾反映的突出問題為重點,堅決糾正損害群眾利益的不正之風
(一)各支部要按照黨的十七大和十七屆三中全會精神的要求,認真解決損害群眾利益的突出問題,堅決糾正征用土地、集鎮房屋拆遷、企業重組改制和破產中侵害群眾利益以及拖欠農民工工資等突出問題;通過深化改革,綜合治理,建立健全糾正不正之風的長效機制。嚴格征地程序,嚴格執行城鄉規劃,控制建設用地規模,規范集鎮房屋拆遷管理行為,加強對征地和拆遷補償資金分配使用的管理;嚴肅查處企業違法排污行為,依紀依法追究失職、瀆職行為;加大工程款清欠力度,嚴禁出現新的工程款拖欠;完善農民工工資支付保障等配套制度。
(二)進一步規范教育收費行為,嚴肅查處教育亂收費行為和教材、教輔材料采購中收受回扣的案件。進一步深化藥品集中招標采購改革,嚴格規范醫療服務項目和醫務人員的診療行為。加大涉農負擔案(事)件預防工作力度,完善責任追究辦法,加強對糧食直補資金發放、農業稅全免政策執行情況的監督檢查,專項治理農業生產資料生產、經營中的損農、坑農等行為。加強行風建設,深入開展民主評議行風、行風評議“回頭看”工作。切實加強基層懲防體系建設,認真解決基層干部辦事不公、作風粗暴、損害群眾利益等問題。對損害群眾利益的不正之風長期得不到有效治理的地方和單位,要按照規定追究主要領導的責任。
(三)認真貫徹《全面推行依法行政實施綱要》、《行動監察法實施條例》,緊緊圍繞國家法律法規和政府重大決策的實施,抓住深入推進“三個轉變”中的突出問題和群眾反映的熱點問題,堅決糾正有法不依、執法不嚴,有令不行、有禁不止的行為,促進依法行政,保證政令暢通。加強對行政機關和國家公務員的廉政監察,深入到腐敗現象易發多發的領域和部位,查處違紀違法問題;促進行政機關和國家公務員勤政廉政。針對重大公共投資項目和群眾關心的熱點問題開展效能監察,切實解決一些部門和支部效率低下、辦事推諉、資源浪費等問題。圍繞政府中心工作開展執法監察,不斷優化發展環境。
(四)強化行政效能監察工作,推進經濟發展環境建設再上新臺階。嚴肅查處損害投資環境行為,典型的,公開曝光。緊緊抓住干部這個關鍵、利益這個要害,大力推進社會資源的市場化配置,加大對招投標工作的監督檢查力度。凡是能夠用市場機制配置的社會資源,一律采取公開招標拍賣的方式進行,違反規定的,嚴肅查處,創造公開、公正的市場競爭環境。確保黨委、政府制定的招商引資等經濟發展政策順利實施,逐步建立并完善改善經濟發展環境長效機制。扎實有效地推行政務公開,創造透明、高效、廉潔的服務環境。
五、繼續加大懲治腐敗工作力度,堅決查辦違紀違法案件 查辦違紀違法案件是貫徹從嚴治黨方針的重要體現,是懲治腐敗和端正黨風政風的有效手段。針對群眾反映強烈、影響改革發展穩定的突出問題,堅決查辦違紀違法案件特別是大案要案,嚴厲懲處腐敗分子。堅持查案、糾風、教育、建制并舉,充分利用典型案件開展警示教育,使廣大黨員干部汲取教訓,引以為戒。要針對案件中暴露出來的問題,查找體制機制方面的原因,建章立制,堵塞漏洞,建立預防腐敗的長效機制,達到查處一案、治理一線、教育一片的效果。
今年要圍繞鎮黨委、鎮政府中心工作,加大監督查處力度,確保黨委提出的“2011年工作要點”得到落實。在加大力度查辦違反政治紀律案件和貪污、賄賂、挪用公款案件的同時,要以查辦發生在領導機關和領導干部中濫用職權、謀取非法利益的違紀案件為重點,嚴懲腐敗分子。嚴肅查辦利用人事權、司法權、審批權違紀違法的案件;重點查辦災后恢復重建建設工程、土地使用權出讓、城鎮規劃、國有產權轉讓、金融以及物資和服務采購活動中的案件;領導干部非法插手市場配置資源工作的案件;黨政領導干部、司法人員為黑惡勢力充當“保護傘”的案件;基層干部以權謀私、侵害群眾利益的案件。
進一步加強信訪舉報工作。認真處理群眾來信來訪,整合信訪資源,建立和完善經常性的工作機制。注意掌握群眾反映的熱點問題特別是聯名反映出的苗頭性、傾向性問題,妥善處理信訪突出問題及群體性事件,對因決策失誤、官僚主義造成嚴重后果的,要追究有關領導的責任。提倡和鼓勵實名舉報,既要注意從群眾信訪舉報中發現案件線索,又要鑒別分析,支持和保護黨員干部敢抓敢管、干事業的積極性。充分發揮信訪監督職能,注意信訪協調,抓好信訪案件查辦、督辦,認真解決群眾反映強烈的信訪問題。
六、繼續推進“四項改革”,完善“四項制度”,深入“三公開”
大力推行行政審批制度、財政管理制度、投資體制和干部人事制度四項改革。(1)大力推進行政審批制度改革。(2)認真執行財務管理制度。嚴格執行獎金福利政策,嚴肅查處違規發放獎金的單位和責任人,嚴格執行“收支兩條線”規定。(3)推進投資體制改革,建立與社會主義市場經濟相適應的新型投資體制,確立企業在投資活動中的主體地位,規范政府投資行為,加強和改進對投資活動的監管。(4)深化人事制度改革,深入貫徹《黨政領導干部選拔任用工作條例》,制定干部選拔任用監督工作的制度體系和用人失察失誤責任追究制;推行黨的地方委員會全體會議無記名投票表決下一級黨委、政府領導班子正職擬任人選和推薦人選制度;推行和完善公開選拔、競爭上崗制度;實行領導干部引咎辭職制度,逐步推行黨政領導職務任期制,加大調整不稱職干部的力度;繼續全面推行黨政領導干部經濟責任審計制度,要把經濟責任審計結果運用到干部任用和獎懲中。紀委要積極配合黨委、政府,協助黨委把好用人關。
嚴格執行建設工程招標投標、經營性土地使用權出讓、產權交易和政府采購等四項制度。(1)規范建設工程招投標行為,加強對招標投標全過程的監督,堅決糾正干預招標、虛假招標、串標和非法掛靠等問題,堅決查處招標投標中的違紀違法行為,全面推行“無標底低價合理中標”制度。(2)進一步加強對土地的宏觀調控,認真落實經營性土地使用要招標、拍賣或掛牌出讓制度。(3)穩步推進建設工程、土地資產、國有產權和政府采購統一交易大市場的建設;加快建立城市建設投資主體多元化、融資方式多樣化、運作方式市場化的新體制。(4)認真執行《政府采購法》,進一步擴大政府采購范圍和規模,嚴格規范采購行為。繼續推進政務、村務公開工作。深化政務公開和村務公開,與群眾利益密切相關的公用事業單位要全面實行辦事公開。與村民自治相結合,推進村務公開。
七、加強領導,提高認識,確保反腐倡廉各項任務落到實處
懲防體系建設責任制是確保黨風廉政建設和反腐敗工作任務落實的重要措施。鎮黨委政府、各支部要高度重視,切實擔負起反腐倡廉的政治責任,按照責任制的要求,加強對黨風廉政建設和反腐敗工作的領導。抓好責任分解,明確責任主體;抓好責任考核,做到功過分明;抓好責任追究,嚴格執行紀律。黨政領導班子正職要負總責,班子成員要明確分工,部門要各負其責。實行責任制報告制度,鎮紀委、各支部要將執行責任制情況定期向黨委報告。紀委要在黨委的統一領導下,積極主動地承擔起組織協調反腐敗工作的職責,抓好反腐倡廉工作的部署和實施;加強監督和考核,嚴格責任追究,對工作抓得不力而造成不良后果的要按規定進行組織處理或紀委處分。
八、加強紀檢監察隊伍建設,努力提高紀檢監察工作能力
面對新的形勢和任務,我們要用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦,學習實踐科學發展觀,進一步加強紀檢監察機關領導班子和干部隊伍的思想政治建設、能力建設、作風建設和法制建設。建立健全監督制約機制,嚴格工作紀律特別是辦案紀律,強化內部管理。堅持與時俱進,轉變思想作風,創新工作機制,改進工作方法。加強對憲法、法律和黨內條規的學習,增強法治觀念。紀檢監察機關要紀檢監察干部一定要認真學習黨員先進性教育必讀篇目和反腐倡廉《實施綱要》,不斷更新專業知識,努力提高政策理論水平、業務工作能力切實轉變工作作風,創新工作方式,改進工作方法,堅持原則、敢于碰硬、依法辦事、秉公執紀,抓好工作落實,自覺接受來自各方面的監督,保持謙虛謹慎的作風和奮發有為的精神狀態,維護紀檢監察機關的良好形象。
第五篇:基層懲防體系建設調研報告
近期,**區**街道紀委根據區紀委工作安排,在全區開展基層懲防體系建設現狀調研活動。在調研中發現,基層懲防體系建設存在著不少問題,嚴重制約了基層懲防體系建設的深入開展,應予以高度重視并盡快解決。
一、存在的主要問題:
1.重視程度不一致。少數鄉鎮、街道領導尤其是黨政“一把手”對懲防體系建設重視程度不夠,認為懲防體系建設是軟指標,不必硬性完成,沒有把懲防體系建設作為黨委的主要工作來抓。一些基層干部認為懲防體系建設是鄉鎮、街道領導負責,與己無關、高高掛起。大部分村干部和群眾對開展基層懲防體系建設的必要性心存懷疑,片面地以為基層組織機構小、權力小,抓不抓懲防體系建設無關緊要;有些干部甚至把抓經濟建設和抓懲防體系建設對立起來,認為基層組織人員較少,工作量大,矛盾相對突出,對開展懲防體系建設有抵觸情緒和為難心理。
2.監督機制不完善。有些基層干部在工作中,謹奉“多栽花少栽刺”庸俗哲學,遇到問題繞道走,盡量減少麻煩,不敢較真碰硬,在一些重要環節存在不敢監督、不愿監督、不會監督的現象。有些基層黨員領導干部報告工作只講成績、回避問題,不愿接受基層群眾的民主評議,對于一些應及時公開的政務、村務以及干部群眾關注度高的問題,沒有真正公開,導致群眾監督渠道和信息不暢通,無法實施真正意義上的監督。村一級民主監督更是薄弱環節,黨員群眾參與意識不強、監督能力不足,致使一些村干部鉆了空子,工作隨意性大、不講究方式方法,損害群眾利益的問題時有發生,在群眾中造成極壞的負面影響。
3.跟蹤問效不徹底。基層懲防體系建設責任制考核依據可操作性不強,檢查考核工作時不好把握尺度,各項目標任務不能落到實處。雖然每年從上到下逐級簽訂懲防體系建設責任書,逐級落實懲防體系建設責任和任務,年終進行目標責任考核,但由于責任不明確,目標不具體,考核評比隨意性比較大,剛性不足、彈性有余,獎懲機制不夠完善,導致一些獎懲措施往往是象征性的走走過場,先進典型沒有真正樹立起來,工作后進的集體和個人沒有得到教育和鞭策,責任追究效果不明顯不突出,一定程度挫傷了先進典型的積極性和上進心。
二、下步改進措施:
1.著眼制度建設。嚴格落實懲防體系建設責任制,督促鄉鎮、街道黨委負責人切實履行反腐倡廉的政治責任。嚴格執行“雙述雙評”和任期經濟責任審計等制度,將述職述廉向村級“兩委”延伸,接受廣大黨員、群眾評議。對基層黨員干部離任實行經濟審計,發現違紀問題,予以嚴肅查處。積極建立反腐倡廉制度網絡,進一步規范基層干部的思想作風、學習作風、工作作風和生活作風。
2.突出民主監督。強化對黨務公開、政務公開、村務公開的監督檢查,切實規范公開內容、公開時限、公開形式,使“三公開”工作真正成為群眾參政議政的窗口和平臺。村民監督委員會積極參與監督村級工程建設,對工程招投標、工程施工過程進行監督。強化村級財務監督,定期、不定期對村級財務進行重點或全面檢查,確保村級財務規范運行。強化強農惠農資金政策落實情況的監督檢查,確保各項資金足額按時發放到農戶手中,真正維護農民利益。
3.強化責任追究。嚴格落實《農村基層干部廉潔履行職責若干規定》,將懲防體系建設“一崗雙責”責任體系向村級領導干部延伸。切實制定基層黨員、干部問責辦法,強化對黨員、干部紀律意識淡薄、工作失職瀆職等行為的問責處理。對干部搞權錢交易、腐化墮落、脫離群眾,導致工作中發生嚴重違紀違規行為的,給懲防體系建設帶來惡劣影響的,發現一起,嚴懲一起,決不搞下不為例和秋后算賬。