第一篇:論中國對外經濟貿易的現狀與對策
論中國對外經濟貿易的現狀與對策
◇ 長江大學經濟學院高超
摘要:我國對外貿易的進出口總額逐年增大,經貿格局發生了很大變化,貿易伙伴相對過于集中,傳統優勢產業受國際影響較大,針對這一系列的對外貿易現狀,提出三大對策進行分析。
關鍵詞:對外經貿 現狀 對策
一、我國對外經濟貿易的現狀
1、我國對外經濟貿易的宏觀現狀分析
(1)進出口貿易總額逐年增大。根據相關統計資料,中國的對外進出口從1978年206.4億美元增長到2002年6207.7億美元,2003年進出口總值更達到8512.1億美元,再創新高。
(2)經濟貿易格局發生了變化,但仍是以勞動密集型產品為主的實質出口產品,工業附加值不高。中國對美出口以紡織服裝為主的格局已開始發生變化,計算機通信類產品出口份額在上升。但是結合中國商務部的統計可以看到,中國高新技術產品出口的主要貿易方式仍然是加工貿易類,仍然是以勞動密集型產品為主、工業附加值不高。
(3)貿易伙伴過于集中、抗風險能力不足。我國的貿易伙伴仍相對集中在歐亞和美洲,特別是有限的幾個國家,如排前3位的分別為日、美和歐盟,對這三者的貿易額占到總額的近一半。這種貿易格局不具備足夠的抗風險能力。
(4)傳統的優勢產業受國際市場影響較大。勞動密集型產業是我國傳統的優勢產業,近幾年,這些產業商品的國際市場出現萎縮現象,三個方面原因導致了這種情況的出現:①一些國家經濟高速發展對我國出口貿易造成沖擊;②發達國家出于自身利益的考慮限制進口;③隨著中國經濟能力的增強,外國取消對中國的優惠政策。
2、微觀層面的對外經貿
(1)國際貿易及國際金融方面的人才缺乏使企業承擔更大的經營風險。有專家預測過,中國入世后外貿及金融方面的人才缺口大概在20萬左右,隨著越來越多的企業取得進出口許可權,這方面的人才缺口將會更大。在這種情況下總會有一些企業不能獲得自己需要的人才,并因此要承擔兩方面的額外風險即由于不熟悉WTO規則所需要承擔的風險以及金融知識的匱乏所要承擔的風險。如果不能規避這兩方面風險,企業就可能會遭受滅頂之災。
(2)信息不對稱導致無序競爭。比如說,中國的一家企業想對美國出口家具,它是不清楚全世界會有多少家具制造商將向美國提供家具的,但美方則不同,假如它想從中國進口家具完全可以通過—些正常的信息渠道調查清楚中國家具產業的產能。這種信息的不對稱造成的嚴重后果就是行業的無序競爭。
(3)研發能力不足阻礙我國產品進入國際市場。中國的外貿企業由于技術達不到要求被拒之門外的事屢見不鮮。而且由于技術水平的原因,我國的產品很難擠入高檔次系列。研發能力的不足也使我國企業產品附加值不高。
二、我國對外經濟貿易的對策
1、完善中央、省、市三級分級化管理的縱向體系
(1)參與WTO規則及雙邊協議的制定及修改。加入WTO是一柄雙刃劍,雖然總體上來看對我國有利,但有些WTO的規則的確對發展中國家是不利的。以中美簽訂WTO協議有關農業條款和金融條款為例,這份協議規定如某產品大量涌入美
國市場,美國政府可以采取特別手段保護國內產業。這個條款與反傾銷法案相比要更為苛刻,此類對發展中國家不利的條款還有很多,中央一級外貿部門顯然應積極主動地參與此類協議的修訂,為我國的外貿企業爭取利益,變被動接受為主動爭取。
(2)分析全國性商品進出口結構,制定相關的產業政策。商務部可以通過對進出口結構的分析,找出競爭優勢、劣勢產業,產能過剩和產能不足產業,制定相關產業政策,抑制過剩,發展不足。
(3)為企業開拓海外市場提供政策幫助。中國的貿易伙伴相對集中,不利于抗擊風險,海外市場的開拓雖然靠的是企業或行業,但政策性的幫助也很重要,這些政策只能由商務部提供,這樣才能使國內企業大膽進軍新的國際市場。
(4)對外貿進出口許可證發放的控制。商務部門可以根據行業的統計數據對外貿企業實行末位淘汰,每年取消一部分企業的外貿經營權,保證外貿企業處于良性經營及競爭狀態,這樣可以減少一些無序競爭。
(5)為企業提供完備的信息服務。省市兩級外貿部門的任務相對類似,一是分析本地區進出口產品結構,確定本地區的優勢產業;二是為本地區的進出口產品提供各方面的幫助。
2、建立以專業外貿公司為紐帶的行業內部的橫向戰略聯盟
(1)人才自由流動幫助企業規避風險。在這種聯盟體系下,不需要各個外貿企業都要有自己的外貿專業人才。以專業外貿公司為媒介,專業人才可以作為流動資源,在項目需要的時候他在這個公司工作即可,這種方式也有利于企業降低成本,因為公司節省了支付人才的固定費用。
(2)應對沖擊,特別是關于傾銷的控訴。在國際市場上一旦遇到關于傾銷之類的情況,只有全行業統一口徑才能在國際談判中取得相對較好的效果,這時候聯盟的結構會變得暫時緊密。而且聯盟的建立也有助于減少個別企業為了自身利益擾亂出口秩序的情況,因為不規范的行為雖然不會受到直接的制裁,卻可使不守規則的企業被排除出聯盟,降低企業的信譽。
(3)建立行業信息平臺,變事后控制為事前控制。戰略聯盟一個很重要的任務就是為成員提供決策所需要的本行業詳細的數據。而且聯盟也可以做出行業分析、企業排名,預測下一期的進出口,并通報商務部,為商務部許可證的發放決策提供依據,預防后一期的無序競爭,變事后控制為事前控制。有了這種信息平臺有利于緩解信息不對稱對企業造成的影響。
3、企業自身重視價值工程分析
行業間的橫向戰略聯盟是一種松散的聯盟形式,聯盟成員間依然存在自由競爭關系,這就要求企業運用價值工程來指導產品的研發、生產,以提高自身競爭力??梢岳猛獠抠Y源,建立一種長期的戰略合作關系,將資源轉化為企業的經濟效益,既是雙贏策略,也是一種相對快捷的方式。
以三個方面的對策并不是相互獨立,而是相互聯系的。紐帶則是信息,借助現代化的信息交流平臺,這些對策對使我國從貿易大國向貿易強國的轉變起到促進作用。有了這種信息平臺顯然有利于緩解信息不對稱對企業造成的不利影響。
參考文獻:
[1]平狄克.微觀經濟學[M].中國人民大學出版社,2000
[2]薛容之.國際貿易[M].對外經濟貿易大學出版社,2003
第二篇:2014年4月對外經濟貿易情況(推薦)
2014年4月對外經濟貿易情況
一、關于對外貿易情況
1-4月全國累計進出口總值8.1萬億元,同比(下同)下降3.1 %。其中出口4.16萬億元,下降4.8%;進口3.94萬億元,下降1.2%;貿易順差2154億元,下降42.9%。
按美元計,1-4月,全國進出口13243.2億美元,下降0.5%。其中,出口6797.8億美元,下降2.3%;進口6445.2億美元,增長1.4%;貿易順差352.4億美元,下降41.4%。1-4月外貿運行主要呈以下特點:
一是對歐盟、美國、日本貿易保持增勢。1-4月,在主要貿易伙伴雙邊貿易中,我與歐盟和美國雙邊貿易分別增長8.5%和2.4%,增速分別比第一季度提高
2.2和1.5個百分點;對日貿易增長1.6%,比第一季度回落1個百分點。此外,與香港和臺灣貿易總值分別下降33.1%和18.8%。新興經濟體中,與東盟雙邊貿易額保持1.2%的增速,金磚國家中除與南非貿易額下降31.4%外,對巴西、俄羅斯和印度貿易額分別增長8%、0.7%和2.6%。
二是東部地區進出口降幅收窄,中西部地區出口活躍。1-4月,東部地區11省市進出口總值69364億元人民幣,下降5.5%,比第一季度收窄0.7個百分點,占全國進出口總值的85.6%。中、西部地區出口快速增長,其中重慶、廣西、陜西、云南、甘肅、內蒙古、寧夏出口增速分別保持了62.2%、36.6%、40.9%、40.6%、73.6%、29.7%、62.6%的較高增速。
三是一般貿易比重增加,加工貿易比重減少。1-4月,我國一般貿易進出口
4.46萬億元人民幣,增長6.4%,占同期我國進出口總值的55.1%,較上年同期增加4.9個百分點;同期,我國加工貿易進出口2.55萬億元人民幣,下降6.5%,占31.5%,較上年同期減少1.1個百分點。
四是機電產品出口下降,但降幅收窄。1-4月,機電產品出口2.36萬億元人民幣,下降7.7%,比第一季度收窄1.1個百分點,占同期出口總額的56.8%。
五是主要大宗商品進口量增加,進口均價普遍下跌。1-4月原油、鐵礦砂及其精礦、未鍛軋銅及銅材、大豆、煤及褐煤、銅礦砂及其精礦進口量分別增加11.5%、20.7%、41.1%、41.2%、2.3%、22.2%,平均價格分別下降4.4%、11.2%、11.8%、8.1%、15.2%、7.3%。(2014-05-16 10:27:10)
二、關于吸收外資情況
2014年1-4月,外商投資新設立企業6661家,同比下降0.4%;實際使用外資金額403億美元(折合2478.9億元人民幣),同比增長5.0%(未含銀行、證券、保險領域數據,下同).4月當月,外商投資新設立企業1874家,同比增長0.5%;實際使用外資金額87億美元(折合535.89億元人民幣),同比增長3.4%。1-4月吸收外資有以下特點:
(一)服務業實際使用外資保持增長,農、林、牧、漁業增速較高。2014年1-4月,服務業實際使用外資金額225億美元,同比增長19.1%,在全國總量中的比重為55.8%;其中分銷服務業、運輸服務業實際使用外資規模較大,分別為27.5億美元、16.3億美元。農、林、牧、漁業實際使用外資金額5億美元,同比增長19.2%,在全國總量中的比重為1.2%。制造業實際使用外資金額145億美元,同比下降11.4%,在全國總量中的比重為35.9%;其中通信設備、計算機等電子設備制造業實際使用外資規模較大,為24.3億美元,增長8.8%。
(二)主要國家/地區對華投資總體保持穩定增長態勢。2014年1-4月,實際投入外資金額排名前十位的國家/地區合計投入378億美元,占全國實際使用外資金額的93.8%;同比增長7.4%,高于全國增幅2.4個百分點。前十位國家/地區依次為:香港(278億美元)、新加坡(20億美元)、臺灣省(20億美元)、韓國(18億美元)、日本(16億美元)、美國(12億美元)、德國(6億美元)、英國(3億美元)、法國(3億美元)和百慕大(2億美元)。其中,韓國同比增幅較高,為138.5%;日本同比下降46.8%,美國同比下降11.4%。
(三)中部地區實際使用外資增長較快。2014年1-4月,東部地區實際使用外資金額328億美元,同比增長2.4%;中部地區實際使用外資43億美元,同比增長33.6%;西部地區實際使用外資32億美元,增長2.7%。(2014-05-16 10:30:17)
三、關于對外投資和經濟合作情況
對外直接投資。2014年1-4月,我國境內投資者共對全球139個國家和地區的2352家境外企業進行了直接投資,累計實現非金融類對外直接投資(下同)256.9億美元(折合1574.3億元人民幣),同比下降12.9%。截至今年4月底,我國累計非金融類對外直接投資5514億美元(折合33789億元人民幣).1-4月,我國內地對中國香港、東盟、歐盟、澳大利亞、美國、俄羅斯、日本等七個主要經濟體的投資達170.9億美元,占我國同期對外直接投資總額的66.5%。其中對中國香港和澳大利亞的投資分別下降41%和0.7%;對美國投資17億美元,增長173.3%,比重增加了4.5個百分點;對東盟和歐盟分別投資15.8億美元和7億美元,分別增長5.7%和2.2%;由于上年同期基數較小,對俄羅斯和日本的投資出現了238.5%和204.3%的高增長。
2014年1-4月,地方企業對外直接投資125.1億美元,同比增長55.2%,占同期對外直接投資總額的48.7%,較上年比重增加21.4個百分點。
對外承包工程。2014年1-4月,我國對外承包工程業務完成營業額363.9億美元(折合2229.9億元人民幣),同比增長3.6%,新簽合同額437.8億美元(折合2682.8億元人民幣),同比下降10.2%。新簽合同額在5000萬美元以上的項目177
個(上年同期208個,減少31個),合計338.8億美元,占新簽合同總額的77.4%。其中上億美元的項目100個,同比減少19個。
截至4月底,對外承包工程業務累計簽訂合同額1.2萬億美元,完成營業額8291億美元。
對外勞務合作。2014年1-4月,我國對外勞務合作派出各類勞務人員15.1萬人,較去年同期增加0.7萬人,其中承包工程項下派出7.5萬人,勞務合作項下派出7.6萬人。4月末在外各類勞務人員90.2萬人,較去年同期增加6萬人。截至4月底,對外勞務合作業務累計派出各類人員707萬人。(2014-05-16 10:34:00)
四、關于服務外包情況
據商務部服務貿易司統計,2014年1-4月我國共簽訂服務外包合同51462份,合同金額337.8億美元,同比增長69%;執行金額164.7億美元,同比增長46%。其中,承接國際服務外包合同金額229.5億美元,同比增長58.9%;執行金額148.5億美元,同比增長40.6%。
美國、歐盟、中國香港和日本是主要發包市場。2014年1-4月我國承接美國、歐盟、中國香港和日本的離岸服務外包執行金額分別為36億美元、21.7億美元、21.1億美元和15.2億美元,占執行總額的24.2%、14.6%、14.2%和10.2%。
示范城市產業集聚作用突出。2014年1-4月,21個服務外包示范城市簽訂離岸服務外包合同金額211.7億美元,同比增長61.9%;執行金額135.1億美元,同比增長43%。離岸合同金額和執行金額分別占全國的92.3%和91%,示范城市產業集聚和引導作用突出。
服務外包就業規模穩步擴大。2014年1-4月,我國服務外包新增從業人員22.9萬人。截止2014年4月末,我國共有服務外包企業25706家,從業人員559萬人,其中大學(含大專)以上學歷372.1萬人,占從業人員總數66.6%。
信息技術外包(ITO)占主導地位。2014年1-4月,我國承接離岸信息技術外包(ITO)、知識流程外包(KPO)和業務流程外包(BPO)執行金額占比分別為54.6%、30.9%和14.5%,信息技術外包(ITO)仍占主導地位。醫藥與生物技術研發和測試、產品技術研發、工業設計等知識流程外包業務增長迅速。(2014-05-16 10:36:26)
第三篇:關于湖南對外經濟貿易職業學院
附件13:
關于湖南對外經濟貿易職業學院
人才培養工作水平評估工作報告
湖南省教育廳:
受你廳的委托,赴湖南對外經濟貿易職業學院人才培養工作水平評估專家組按照教育部《關于全面開展高職高專院校人才培養工作水平評估的通知》(教高廳?2004?16號)、《教育部關于全面提高高等職業教育教學質量的若干意見》(教高?2006?16號)、《中共中央國務院關于進一步加強和改進大學生思想政治教育的意見》(中發?2004?16號)等文件的要求,于2008年11月17日至20日對學院人才培養工作進行了現場考察。
評估專家組進校前,認真審閱了學院自評材料,并派秘書對教師和學生進行了問卷調查。在考察期間,評估專家組聽取了學院院長屈孝初同志關于學院人才培養工作情況的匯報;實地考察了學院的主要辦學條件,以及校外實訓基地湖南糧油進出口集團;查閱了學院相關佐證材料;隨機聽了14門理論和實踐課程;分別對院級領導、院機關中層干部、系部負責人、理論和實訓教師以及學生共31人次進行了訪談;分別召開了部分教師及學生參加的4個座談會;召開了以“ 誠 ”為主題的學生專題研討會;對30名學生進行了計算機應用基本技能測試;重點剖析了國際經濟與貿易和計算機網絡技術兩個專業,其間聽取了專業負責人的匯報,查閱了教學計劃、教學大綱、教師教案等相關原始資料,查閱了學生作業、實習報告、畢業設計和畢業論文、試卷及試卷分析等資料。對國際經濟與貿易專業的20名學生進行了職業技能測試;專家組本著實事求是的態度,多層次、多方位、多渠道地收集數據和信息,力求深入、全面地了解學院的辦學現狀。專家組全體成員經過充分認真討論,形成了如下考察意見。
一、總體印象
湖南對外經濟貿易職業學院是2003年經湖南省人民政府批準組建的高職學院,由湖南省商務廳主辦主管。學院成立以來,在湖南省商務廳和教育廳的領導和支持下,學院黨政領導班子帶領全院教職員工積極挖掘兩個老校辦學歷史長、文化底蘊深、內貿與外貿互補的優勢,齊心協力,努力拼搏,辦學取得了較好的成效。
學院按照教育部《關于全面開展高職高專院校人才培養工作水平評估的通知》(教高廳?2004?16號)精神,認真貫徹落實以評促建、以評促改、以評促管、評建結合、重在建設的方針,全面發動全院師生員工,認真開展評建工作,成立了迎評工作領導小組及評建辦公室,廣泛發動、精心組織,結合學院自身特點和實際情況,逐項開展對照檢查、認真整改、加緊建設,使迎評促建工作真正落到實處,評建成效顯著。國家商務部對評建工作高度重視,把學院確定為“中部崛起商務人才培養培訓基地”, 并從商務部中西部外經貿發展基金中劃撥5000萬元,作為學院新校-2-
區建設資金。湖南省商務廳在學院征地、建設和校企合作等方面給予了大力政策支持,并劃撥300萬元作為評建工作專項經費。通過評建,有力地促進了學院的改革和發展。
二、主要成績
l、辦學定位準確,思路清晰。學院樹立了“以國際視野辦學,育雙高創業人才”的辦學理念;堅持立足商務行業,面向湖南,輻射全國。提出了“堅持以學生就業為導向,以教學工作為中心,以專業建設為龍頭,以雙師結構師資隊伍建設為重點,以改革創新為動力,堅持校企合作、工學結合的人才培養模式,深化教育教學改革,突出外貿職業教育的辦學特點,面向商務及相關行業第一線崗位培養高素質、高技能創業型人才”的辦學思路。以評建、遷建和專業教學改革為切入點,逐步形成了以國際經濟與貿易專業為龍頭,商務特色鮮明的專業群,形成了學歷教育與職工培訓相結合的多種形式辦學格局。
2、學院領導班子團結務實、開拓進取,具有很強的凝聚力;中層干部隊伍朝氣蓬勃、求真務實,精神面貌好;教職員工艱苦創業、愛崗敬業,對學院未來的發展充滿信心并有很高的認同感;學生尊師好學、愛校守紀,秩序井然,教風、學風良好,廣大教職員工專心致志投入高職教育的發展,學院已形成了干事創業的氛圍,呈現出奮發向上、生機勃勃的良好發展勢頭。
3、學院堅持校企合作,重視學生創業素質的培養。開設創業課程,設立成功創業者講壇,開展了職業生涯規劃教育。學院引 -3-
進長沙將旺電子貿易有限公司等公司群,校企雙方相互提供信息服務、技術援助及進行項目開發合作,由學院提供場地和設備,公司負責技術和管理,雙方合作創建了有實際業務的仿真外貿公司,仿真公司與真實公司業務同步。在教學中模擬公司經營與管理,融“教、學、做”為一體,在真實和仿真的公司商業氛圍中培養學生的創業能力,涌現出了在校學生承包“創業餐廳”、“創業電影院”、“創業茶樓”等許多成功案例,培養了一批創業成功的學生,畢業生自主創業率較高,在以創業促就業的探索中有所創新。
4、學院確立了教學的中心地位,重視提高教學質量。教師的主導作用得到了保證,學院在投入、分配激勵等方面向教學及教師的傾斜力度較大,效果較好。學院建立了良好的教學管理體制和運行機制,各項管理制度比較健全,教學規范;適時地按照市場和社會的需求,不斷優化培養方案,大力推行“雙證”書制。在課程建設、教學方法與手段、教學質量監控體系的建立等方面都取得了初步成果。
5、學院全面推進素質教育,注重職業道德和創新精神的培養。學生管理機構健全,人員隊伍結構合理,素質和業務水平較高,學生管理規范,手段先進,信息化管理程度較高;學院以人文素質教育為主要內容,以心理健康教育為重點,以思想政治理論教育為核心,以創業教育活動、大學生能力素質拓展活動、第二課堂活動為載體,實施素質教育方案。學生在專題研討會、座談會-4-
及個人訪談過程中表現出了較高的素質。
6、學校辦學成效明顯,社會聲譽較高,新生報到率和畢業生就業率高,用人單位滿意。連續四年新生錄取投檔分數線在全省高職院校中均保持在前10名之內,近三年錄取新生平均報到率為87%,畢業生平均就業率達90%以上。多次被湖南省教育廳評為大中專院校畢業生就業先進單位。
三、主要問題與建議
1、進一步轉變思想觀念。深入學習和貫徹教育部2006年16號文件精神,按照高職教育的要求進行改革,加強內涵建設,進一步提高整體辦學水平。
2、進一步加強師資隊伍建設。繼續加大高水平專業帶頭人和骨干教師的引進和培養力度;充分發揮來自企業、行業的專家在專業建設和教學中的作用;加強教學團隊建設,提升師資隊伍的教研教改的能力,提升師資隊伍的整體水平,構建核心競爭力。
3、加強學院教學基礎設施建設。加快新校區建設,全面改善教學條件。妥善處理規模、質量和效益的關系,充分利用學院內外資源,廣泛調動社會力量,拓寬籌措辦學經費的渠道。
專家組認為,湖南對外經濟貿易職業學院是湖南省商務廳主辦的唯一一所職業學院,學校有良好的辦學基礎,有一個好的領導班子,學院上下有干事業的強烈愿望,在為湖南培養高素質高技能外貿人才方面有著不可替代的地位和廣闊的發展前景。專家組希望湖南省商務廳進一步加大對湖南對外經濟貿易職業學院投 -5-
入和政策支持的力度,切實推進學院新校區建設,在校企合作等方面繼續給予大力支持,為學院的建設與發展創造良好的環境。同時也希望湖南對外經濟貿易職業學院發揮自己的優勢,全面推進人才培養模式的改革,為服務區域經濟和湖南外貿發展做出更大的貢獻。
四、評估結論建議
評估專家組成員對學院人才培養工作的整體狀態進行了充分的討論,對評估條目各觀測點的情況進行了認真的核實,在各位專家對二級條目計分定等的基礎上,形成了專家組的綜合評估意見。在15項二級指標中,評估結果為A級13 項、B級 2 項,其中重要指標中A級 7項、B級 1項,另外,經專家組投票通過的特色與創新項目有一個,同時,該校近2年畢業生的就業率排名均處于全省同類院校中的前1/3。根據教育部《高職高專院校人才培養工作水平評估方案》(試行)中關于定等的標準,湖南對外經濟貿易職業學院符合優秀標準的條件,建議將湖南對外經濟貿易職業學院人才培養工作水平評估的結論確定為“優秀”。
教育部高職高專院校人才培養工作水平評估
赴湖南對外經濟貿易職業學院評估專家組
組長(簽名):呂紅軍
2008年11月20日
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第四篇:對外經濟貿易培訓心得體會
對外經濟貿易培訓心得體會
近幾年,榆林市的經濟快速發展,各項指標均位于全省前列。在榆林經濟大發展的前提下,我公司也以較快的速度成長了起來,走進了對外貿易的國際大市場中。但是由于榆林深處內陸,長時間的經濟結構單一,發展不均衡,使得經貿人才極其匱乏。在榆林市市委提出人才強市戰略的背景下,榆林市組織部、商務局舉辦了此次“對外貿易高層次緊缺性人才培訓班”我公司以積極的態度參與其中,并獲得了不小的收獲。
一、對外經濟貿易大學培訓
(一)、理論培訓
在對外經濟貿易大學的有力組織下,我們共學習了8門課程共36個課時,我將我感觸較深的幾門課程的感受闡述如下:
《對外貿易形勢分析》能讓我們對對外貿易的形勢有一個初步的了解,對實際工作中遇到的問題也能提供一些啟發。
《國際避稅技巧》梁教授用發散的思維讓我們對當今國際的經濟大環境有了一定程度的了解,用風趣幽默的語言講述了歐美經濟的發展,獲益匪淺?!秶H貿易實務》由于徐教授20多年的對外貿易的經驗,課堂中鑒于我們培訓班的具體情況,從最基礎的知識講起,貫穿各種對外貿易中的技巧、實例。簡短的6個課時,就讓我們對對外貿易的流程及注意的問題有了全面的了解。
《博弈論》應該算最有意思的一堂課,鄒教授通過課堂小游戲、大量豐富的實例,以及富有激情的教學,讓我們深刻的體會到博弈的魅力,也讓我們對公司的管理有了新的思考方向。
《國際經濟合作實務》杜教授是最有特色的一位老師,在他的講課過程中能深深的體會到他對自己工作的熱愛以及知識范圍的廣泛。他應用視頻穿插教學,讓我們從多角度立體的感受國際經濟合作的方式方法,使我們不僅對國際經濟合作有了全面的了解,更讓我們在公司管理、國際形勢分析等多方面獲得了更加豐富的技巧。
此外還學習了《國際商務會展管理》、《國際商務談判》、《報關、海關專題》等課程,都有不小的收獲。
(二)、實地考察
2011年4月21日起,我們開始了為期6天的東北三省的考察之旅。在哈爾濱我們參觀了龍頭企業哈藥六廠,農產品的領軍人“九三油脂”。在“哈藥六廠”感受到異國“法國盧浮宮”的奢華,更看到了高科技純電子化運作在制藥企業中的應用;在“九三油脂”我們看到了大豆深加工的過程,對農產品的深加工有了進一步的認識,對企業未來的發展規劃有一定的啟發。
在長春,我們放下了繁重的課程、辛苦的考察在“長影世紀城”進行了一天的放松之旅。第二天我們走進“長春一汽”,看到了東北重工業的發展,了解了汽車的生產流程;最后我去了“偽滿州國皇宮”再次了解中國的近代屈辱史,更加激發了我積極向上的工作熱情。
在沈陽,我們去看“沈陽博物館”參觀各種文化的精髓,去看“大帥府”了解一代梟雄張作霖的一生,找尋其子張學良將軍的影子,感慨他與趙氏小姐的溫婉的愛情故事。
二、實際工作總結
生動而詳盡的課程、辛苦而豐富旅途之后,我對我公司現階段對外經濟貿易方面做了一些總結與思考,現闡述如下:
(一)當前我公司在發展對外經濟貿易中存在的問題 建國以來對外經濟貿易的快速發展在我國也僅僅只有20多年的歷史,雖然已經具有可喜的成績但是仍然存在很多問題,尤其是在我們的相對較封閉的內陸地區。
1、對外經濟合作的市場不夠穩定,結構過于單一,科技含量低。從我們企業的角度來講,對外貿易現階段僅限于農產品原糧的出口,沒有任何深加工,因此受國際大環境的影響非常嚴重,沒有抵御風險的能力。
2、投資管理不力,效益不夠理想。對外經濟合作企業“一業為主,多種經營”應該說這是一種好的經營戰略,但是現在從地區實際情況考慮,再加上企業資金等方面的限制難以做到多種經營。
3、對外貿易人才的缺乏。我們深處內陸地區,對外貿易一直很薄弱,而對外貿易的人才一般都流向沿海城市中。公司想聘請一位對對外貿易人才,甚至是對外貿易專業畢業的大學生都是難上加難,往往要投入很大的財力也不一定能找得到。
(二)、今后企業發展的方向
“積極參與國際經濟合作和競爭,充分利用國內外兩種資源、兩個市場,進一步發展開放型經濟,運用我國經濟的比較優勢,提高競爭能力,更好地與國際經濟互接互補”,這句話不僅肯定了外經企業的發展成就,同時也為今后的發展指明了方向。今后我公司將用有力措施克服上述問題,積極參與國際合作與競爭,并努力實現速度和效益的統一。
1、穩定老市場,努力開拓新市場,實施市場多元化戰略。豐富企業對外貿易結構,加強產品的深加工,提高其科技含量。優化對外經濟合作的結構,努力向科技含量高的業務項目進軍。
2、建立現代企業制度,切實加強企業管理,尋找多種融資手段。克服地區弱勢發揮地方優勢,科學投資,拓展經 營模式,尋找新的融資渠道,加強資金管理,讓企業在資金充足的保障下快速發展對外經濟貿易。
4、人才方面聘請為輔、培養為主。前期運作時,我公司將高薪聘請對外貿易方面的專業性人才,同時將聘用一批學習或從事過對外貿易及其相關專業的人才,通過學習、派送、培訓等方式豐富我公司在對外貿易方面的人才儲備。
三、總結:
為期15天培訓很快就結束了,此次培訓得到榆林市委組織部和經貿大學領導的高度重視,課程安排科學,時間安排緊湊,生活安排周到,考察效果顯著。但是短短的15天學習、考察還不能完全解決工作當中的實際問題,回到自己的工作崗位后,我將繼續學習,把課堂中學到的內容與自己的實際工作相結合,為公司發展作出應有的貢獻。
第五篇:論中國腐問題的現狀、原因與對策
論中國腐問題的現狀、原因與對策
目錄
摘要································································3
一、中國腐敗問題的現狀·········································3
(一)腐敗案件大增 ···············································4
(二)無“禮”寸步難行 ················································4
(三)斂財多貪官多 ···········································4
(四)走私一條龍 ···············································5
(五)高官也出事···········································5
(六)百姓見怪不怪 ···········································5
(七)投鼠忌器和法不治眾··································· 6
二、論中國腐敗問題的原因·····································6
(一)根本問題在于制度····································6
(二)致富強烈動機導致腐敗···································7
(三)經濟轉型不徹底············································8
(四)政商不分問題嚴重···············································8(五)政治改革不力···················································9
三、中國腐敗問題的對策···································9
(一)加強思想道德教育··············································10
(二)權力的制約和監督·············································12
(三)制度的完善與創新··············································13
(四)完備的法制··················································14
四、注釋····························································15
五、參考文獻·······················································16
摘要
腐敗,是指生物有機體受到外界有害菌體的危害侵蝕發生的腐爛變質現象。而在社會政治生活中的腐敗則是整個社會丑惡現象在社會和政黨團體內的集中表現。腐敗的實質是社會公共道德的淪喪及行為規范的衰退和墮落,它破壞了黨和政府同勞動人民的關系,影響黨和政府形象,腐蝕了人們的意志和社會趨向,具有限大的破壞力。腐敗主要為政治腐敗、社會腐敗、權力腐敗和行業腐敗等。不同層次的腐敗具有不同的特點,權力腐敗是以權謀私、買官、賣宮、權錢交易、以權代法;行業腐敗是以職業優勢為非法謀私的手段,如亂收費、亂罰款、亂攤派、貪占公共財物等;社會腐敗是消費行為的扭曲和人際關系的惡化,如黃、賭、毒等。這都是社會各界普遍關注的問題,對于這些問題,人們眾說紛紜,仁者見仁,智者見智。如果我們社會生活中的腐敗現象不能得到有效的治理,就會積重難返,不僅會影響到我們改革開放和經濟建設,而且還會加深社會矛盾的積累, 威脅到整個社會的和諧穩定。久而久之,將逐步蠶食并摧毀人們心中的法律和道德長城,法律和道德長城一旦垮塌,就會在某一特定時期,在特定思潮的引導下突然釋放,從而貽害于社會。因此,我們就這些問題進行一些理論上的探討和分析。
關鍵詞 腐敗 現狀 原因 對策
一、中國腐敗問題的現狀
(一)腐敗案件大增
加拿大馬尼托巴大學社會學教授鄺澤倩說,在這個問題上,應該對中國政府的統計數據持謹慎態度。有關腐敗案件的統計數字往往并不真實,因為政府這樣是為了證明他們的策正確或者表明反腐敗運動獲得了成功。她說,根據中國刑事法,貪污受賄屬于經濟犯罪。鄺澤倩 說:“可是即使使用中國公布的這種非常不完全的犯罪數字,我們仍 然可以看到,中國的經濟犯罪率從1965年的10萬分之3上升到1981 年的10萬分之89,在1989年又上升到10萬分之181?!?中國政府也在官方統計報告中承認,腐敗案件在逐年上升,有時候 每 年增加10%至20%。
(二)無“禮”寸步難行
自從中國在1978年實行市場改革政策以來,腐敗問 題更為普遍。許多去中國旅游的外國人也對中國的腐敗現象日益嚴 重留下深刻的印象。他們抱怨說在中國要想辦事就得請客送禮,尤其 是生意人對此感觸更深,他們面臨很多煩瑣的手續,只有當他們拿出 適當的禮物之后,才能把事情順利辦成。近年來,對中國老百姓做的多次民意調查都發現腐敗是中國社會面 臨的頭號問題。鄺澤倩教授說,政府多次發起反腐敗運動也說明腐敗 問題繼續在中國社會存在,并且可能更加嚴重。
(三)斂財多貪官多 中國的腐敗案件不僅越來越多,而且涉及的金錢數字也越來越大。就拿黑龍江為例,當年劉賓雁報告文學《人妖之間》中描寫的原黑龍江省燃料公司黨支部書記王守信一案涉及的賄賂金錢只有6.6萬元。而在今年爆出的黑龍江馬德案中,綏化市原中共市委書記馬德自1995 年上任以來,買官賣官、索賄受賄、為所欲為,瘋狂斂財折合人民幣 2385萬元。鄺澤倩教授指出:“除此之外,涉及腐敗案件的人員也越來越多了?!?事實上,在馬德一案中,綏化市包括下轄十個縣市 有半數以上的處級以上干部都卷入此案。
(四)走私一條龍
在這一方面,汽車走私是一個最好的例子。在走私汽車 這種大規模行動中,需要海關人員以及稅務人員的配合,地方政府還 要提供儲存汽車的庫房,有時候還要依靠軍隊和警察協助運輸車輛。鄺澤倩說,由于汽車是極為昂貴的商品,它的買主往往都是大公司或 者政府部門,交通部門最后還要為這些走私車輛登記注冊,使它們能 夠上路行駛。這些都促使當今的腐敗案件涉及更多的人員。
(五)高官也出事
事實上,涉及中國腐敗案件的官員的職位也越來越高了,從慕綏新、胡長清、成克杰一直到去10月因涉嫌黑龍江腐敗大案而被停職雙規 的前國土資源部長田鳳山這些高官的東窗事發,就能看出這一趨勢。
(六)百姓見怪不怪 對于中國存在著如此猖獗的腐敗現象,老百姓和政府究竟如何看呢?美國喬治敦大學亞洲法律研究教授費能文認為普通中國人對此已經習以為常。費能文教授說:“老百姓對這些并不感到驚訝。因為他們對那些官員的腐敗行為已經是司空見慣了。”
(七)投鼠忌器和法不治眾
費能文認為,共產黨政府也想通過反腐敗運動來樹立自己的威信,因為他們知道當年國民黨政權之所以被共產黨趕到臺灣去,其中一個重要原因就是國民黨政府太腐敗了。這說明共產黨知道一個政權極端腐敗時也就是即將崩潰的時候了。但他們在具體處理腐敗案件問題上卻又是縮手縮腳,尤其是在處理黨內高官的腐敗案時有些投鼠忌器。他 舉例說明當年中共對北京市委書記陳希同的貪污案就是經過再三考慮才進行處理的。顯然,共產黨這種進退兩難的處境與黨內許多官員 都有腐敗行為有關。近年來在中國流行的一個政治笑話說,共產黨一位高官曾經這樣說過,把所有處長以上的共產黨干部排成一隊,如果挨個槍斃,可能會有冤案。可是如果隔一個槍斃一個人,那就肯定有漏網的。可見中國當前的貪官人數之多。
二、論中國腐敗問題的原因
(一)根本問題在于制度
盡管社會學家指出中國腐敗現象的多種不同原因,但是,加拿大馬尼托巴大學社會學教授鄺澤倩認為,歸根結底,中國腐敗問題的根源在于社會主義制度本身。鄺澤倩教授說:“這種解釋是有根據的。在中國這種過去實行計劃經濟的發展中國家,本身就存在一些固有的問題。中國的資源有限,政府官員對商品和服務擁有很大的分配權。另外,在供應與分發的渠道中也存在著瓶頸問題。因此,在缺乏其他供應資源的社會主義結構中,就會有人為了獲得這些緊俏資源而干違法的事情。作為其結果,市民和生意人為了把事情辦成就會送禮或行賄,而收禮和受賄的官員就可能干違法的事情?!比欢?,隨著中央對地方實行更多的放權,隨著市場經濟的實行,商品供應增加了,獲得商品和服務的其他渠道也出現了。照理說,行賄受賄現象應該減少才對??墒?,自從中國實行改革開放政策以來,腐敗案件反而大大增加了。那么,應該如何解釋這種現象呢?鄺澤倩說:“在一個授予官員很大權力的官僚機構中,腐敗的機會總是存在。社會主義制度結構把很大權力集中在國家官員手中,這些人控制著很多別人想要的稀有商品,因此這就為他們的腐敗提供了機會?!?/p>
(二)致富強烈動機導致腐敗
在一九七八年中國實行市場經濟之前,中國官員的腐敗問題相對要輕一些,當時露富是會受到譴責的。那些年代官員的腐敗行為往往都屬于灰色地帶,例如使用公款建造職工住宅、擴建辦公室或者用公款請客等。而在改革時期,中國政府官員的地位發生了變化。官方的宣傳口號也變成了致富光榮,賺錢受到鼓勵,政府允許私人擁有資產。中國政府鼓勵人們利用市場經濟提供的新機會發家致富。成功的企業家,包括一些通過不道德的手段發財的人在內,被譽為英雄模范。這些發展鼓勵人們追求物質財富,因而為腐敗提供了強烈的動機。然而,有了動機之后,還必須有機會才行。鄺澤倩教授說,當時政府是用摸石頭過河這種摸索的方式引進市場改革的。但是這種零敲碎打的改革方式卻為腐敗創造了機會。以生產鋼材為例,政府向國營鋼廠投入了資金,這些鋼廠則需把生產出來的鋼材按一定的定額上交給國家。為了鼓勵提高生產率,政府允許國營鋼廠把定額之外的鋼材拿到市場上以高價出售,廠家可以保留這些利潤。雖然有些工廠把這些錢用于工人和工廠條件的改善。但也有一些工廠經理則把這些利潤中飽私囊。
(三)經濟轉型不徹底
美國加州大學洛杉磯分校法學教授皮文睿說,中國目前腐敗問題嚴重的一個重要原因在于經濟轉型還不完全。他說,在計劃經濟時期,政府機構人員也從事商業活動,領導某種行業的部門需要負責分配資源,解決下屬公司之間的糾紛,保證這些公司能完成定額生產。在很多情況下,這些部門幾乎可以壟斷所管轄的行業??墒窃谥袊M入市場改革時期,人們逐漸清楚地認識到向市場經濟轉型需要把政府和企業分開。國有企業被認為在運作方面應該享有更大的自主權,部級單位一方面仍然需要對該行業進行監管,但另一方面則需要遠離商業活動。盡管政府采取了這些限制行政部門經商的措施,但是一些部級單位仍然和下屬公司保持較為密切的聯系。
(四)政商不分問題嚴重 皮文睿說:“政府部門人員普遍從事商業活動的現象造成了一些問題。這些行政機構往往利用自己的監管權力讓一些公司得到好處,因為這些公司有他們自己的利益。他們可能通過一些限制競爭的規定,不允許成立和他們的公司展開競爭的公司。或者當某些外國公司希望進入中國市場時,這些行政機構利用自己掌握的審批權迫使這些外國公司和自己的下屬公司成立合資公司。所以說,政府和企業未能完全分家也是損人利己行為在地方政府普遍存在的一個主要原因。"(五)政治改革不力
皮文睿指出,正因為如此,一些公司為了從政府那里得到各種優惠條件,就想培養和政府人員的關系,這就自然會產生一些腐敗問題。他說,沒有進一步的司法改革,政企分家的行動就會放緩。更為重要的是,如果政企不分家,那些離開政府的幫助也能成功經營的公司就會受到妨礙。然而,皮文睿說,中國的政治改革不力影響到法制建設。皮文睿說:“顯然,緩慢的政治改革已經妨礙了行政法的發展。中國不允許鄉鎮以上機構實行直接選舉,這就使公民不能輕易把貪官趕下臺?!?/p>
三、中國腐敗問題的對策
如何看待當前中國的腐敗現象,關乎著能否有效地預防和遏制腐敗。中國正處在經濟高速發展、社會深刻轉型的時期。歷史經驗表明,處于這一時期的國家和政府是腐敗的高發階段。對此,我們必須有一個清醒的認識和理性的態度。歷史反復昭示著這樣一個規律,在一個國家的經濟社會轉型之初,腐敗往往會迅速蔓延,但隨著轉型的結束而逐漸好轉。研究表明,當一國的人均國民收入從低收入達到較高收入(例如1000美元)的時候,是腐敗滋生和蔓延較為嚴重的時期。
中國是一個人口眾多、正經歷著經濟社會和政治體制等一系列轉型的發展中大國,轉型中的中國政府正經歷經濟市場化、分權化、全球化和利益多元化,其轉型的復雜性遠遠超過世界上任何一個國家。經濟市場化打破了政府原有體制的壟斷性、封閉性,導致新的經濟成分產生,為尋租提供了更多的機會;分權化造成公共產品提供嚴重缺位;經濟全球化使中國迅速融入全球經濟,使得資金外逃、貪官外逃成為可能,增加了反腐敗的難度;利益多元化導致不同利益群體的產生,使得尋租行為盛行。
因此,我們既要清醒地認識當前中國腐敗的嚴重性和反腐敗任務的艱巨性,也要客觀地對待當前中國的腐敗現象,不能因為無法迅速戰勝腐敗而喪失信心。事實表明,共產黨是中國改革、開放和現代化建設的領導核心,黨內是健康力量占主導地位,這是我們能夠抑制、控制,并最終戰勝腐敗的根本保證。
(一)加強思想道德教育
從長遠來看,加強思想道德教育是反腐敗的基礎和根本,其著眼點在于提高黨員干部的思想政治素質,解決好世界觀、人生觀和價值觀的問題。通過思想道德教育和紀律教育,督促各級黨員領導干部加強黨性修養,常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,自覺經受住改革開放和發展社會主義市場經濟條件下長期執政的考驗。
堅定共產主義理想信念。共產主義理想信念是反腐倡廉的強大精神支柱。以往的經驗告訴我們,腐敗產生的一個重要原因就是一些黨員干部丟掉了共產主義理想信念,成了剝削階級思想的精神俘虜。因此,加強共產主義理想信念的教育是鏟除腐敗賴以產生的思想根源的迫切需要。黨員干部必須加強共產主義思想道德修養,最基本的就是要解決好思想入黨的問題,而要真正做到思想入黨,就必須自覺抵制剝削階級腐朽思想的侵蝕,培養積極向上的生活情趣,始終做到自重、自醒、自警、自勵。
強化全心全意為人民服務的宗旨。全心全意為人民服務不是一個空洞的概念,它包含著具體的內容。鄧小平同志指出,新時期全心全意為人民服務的具體內容就是“要教育全黨同志發揚大公無私、服從大局、艱苦奮斗、廉潔奉公的精神,堅持共產主義思想和共產主義道德?!蔽覀儽仨毷冀K堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦,牢記使命,真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀,實現好、維護好、發展好群眾的根本利益,成為一個脫離低級趣味的人、高尚的人、百姓的貼心人。
弘揚艱苦奮斗、勤儉節約的精神。艱苦奮斗、勤儉節約是黨的優良傳統,是黨團結和帶領人民群眾實現國家富強、民族振興的強大精神力量,對抵御各種腐朽思想的侵蝕、保持黨和國家政權永不變質具有重大的意義。弘揚艱苦奮斗、勤儉節約的精神,首先要加強艱苦奮斗的傳統教育。中國共產黨在長期的革命實踐中,正是依靠艱苦奮斗、勤儉節約的優良作風,保持同人民群眾的血肉聯系,贏得了廣大人民群眾的支持和擁護,從而戰勝了強大的敵人。因此,必須不斷發揚這一優良傳統和作風。其次,各級領導干部特別是高級領導干部要以身作則、言傳身教。干部隊伍能否形成艱苦奮斗和勤儉節約的風氣,各級領導干部特別是高級領導干部的表率作用十分關鍵。新的歷史時期,各級領導干部更要以身作則、嚴格自律,大力弘揚延安精神和井岡山精神,繼續保持艱苦奮斗和勤儉節約的優良傳統。
(二)權力的制約和監督。
權力是一把“雙刃劍”,失去監督的權力必然走向腐敗。如果思想防線不堅固,經不起誘惑,又缺乏有效的監督和制約機制,想腐敗輕而易舉。建立全方位、多層次的權力監督與制約機制可以有效地預防腐敗。
加強對行政行為的監督。提高行政行為的制度化、規范化和法制化程度。制訂行政自由裁量行為的程序、規則,明確行政自由裁量的范圍、制約行政自由裁量權。重大行政裁量行為必須經過咨詢、聽證、決定、審議、復核和監察等環節。同時,必須增加行政行為的透明度,建立健全行政公開制度,公開辦事制度和規則、公開辦事機構和人員、公開辦事程序和方式、公開辦事結果和依據。繼續推進政企分開、政資分開、政事分開、政府與市場中介組織分開。加強行政審批制度的改革,減少和規范行政審批,凡是設定審批權的事項,必須設定嚴格的審批條件、審批范圍和審批程序。
完善和強化黨內紀律監督。黨內紀律監督是在黨的上下級之間、黨員之間建立起來的一種內部紀律監督機制。加強黨內監督,必須進一步加強紀委對反腐倡廉工作的領導,充分發揮紀委的組織協調作用,加強紀律部門干部隊伍建設;增強黨內民主,強化民主集中制,實行黨內政治生活公開化、透明化。
(三)制度的完善與創新
腐敗是制度漏洞的表現,反腐敗本質上就是不斷完善和創新制度的過程。醫治腐敗的根本途徑和突破口就是構建國家廉政制度。一個國家不論處在什么樣的發展階段,采用什么樣的社會制度,腐敗的程度多么嚴重,建立國家廉政制度對于醫治腐敗仍具有普遍性意義。這既是人類反腐敗智慧的結晶,又是最有效的反腐敗措施。
當前,中國廉政制度建設的重點在于改革和完善干部人事制度、完善黨的內部運行機制、政府職能的轉變。在滋生腐敗的各個環節進行系統性的改革,以制度創新來根治腐敗,使腐敗由“低風險、高回報”轉變為 “高風險、低回報”。首先,改革和完善干部人事制度。改革和完善干部人事制度是廉政制度建設的突破口,它是一項復雜的系統工程,結合中國廉政制度建設的實際需要,應重點做好以下工作:堅持干部選拔任用的群眾路線、加強和改進對領導干部的實績考核和經濟審計、逐步推行領導干部交流、回避制度、加強組織人事部門的自身建設等。其次,從黨的內部建設來看,黨需要“自我改革、自我創新、自我轉型、自我建設”;從黨面對的外部挑戰來看,黨需要“銳意進取、不斷創新、主動轉型、從嚴建設”。黨內民主制度的建立、《黨內監督條例(試行)》的出臺與實施,就是黨為遏制腐敗而構建的一種預防機制。因此,我們要完善黨內外群眾來信來訪制度、強化黨員干部的組織生活制度、健全黨員領導干部的民主評議制度、完善黨的舉報和申訴制度等。最后,就政府職能轉變而言,就是要逐步建立與政府的經濟調節、市場監管、社會管理和公共服務職能相適應的制度與機制。換言之,就是要建立、完善與創新制度,逐步實現政府由“越位”、“缺位”、“錯位”到“定位”、“到位”、“正位”的轉變,從計劃手段、行政手段調節為主轉向以經濟手段、法律手段調節為主,從直接控制為主轉向間接控制為主。從而在源頭上消除腐敗滋生的土壤與溫床。
(四)完備的法制
為反腐敗提供完備的法律依據。發達國家和地區的反腐敗基本納入了法制化的軌道。其中包含著三個基本的要素,即嚴密立法、嚴格執法和嚴厲制裁。要真正做到“三嚴”,需要有相應的制度和大量的法律法規來保障。當前,中國反腐敗的法制建設已經遠遠落后于反腐敗實踐的需要。雖然我們已經出臺了一系列的預防和懲治腐敗的法規、條例和規章,但是這些法規、條例大多散見于憲法、刑法等法律之中,迄今尚未形成一部完整的反腐敗法律。對此,我們可以借鑒發達國家和地區的經驗,加強立法建設,為預防和懲治腐敗提供完善的法律保障。
依法嚴肅懲治腐敗。以查處領導機關和領導干部濫用權力、謀取私利的腐敗案件為重點,嚴厲懲處腐敗分子;以解決群眾反映的突出問題為切入點,堅決糾正損害群眾利益的不正之風。要通過依法嚴肅查處腐敗案件,嚴厲打擊腐敗分子,使廣大黨員干部受到教育,發揮案件查處在預防和遏制腐敗中的警示作用??傊?,要通過嚴格的法治和高效的工作運行機制,使腐敗分子不敢貪、不能貪、不想貪。
【注釋】:
[1]呂鶴云《國家廉政建設》,廣西教育出版社,1992年3月第一版;
[2]田錫富《探討腐敗的歷史根源,奪取反腐敗的新勝利》(《社會科學動態》1997年第七期);
[3]沉 吟 《腐敗三絕論》(《人大復印資料.中國政治》1998年第一期,第88頁);
[4]曾凡《中國人的人生之道》,河南人民出版社,1992年7月第一版,第95頁;
[5]任劍濤《從自在到自覺—中國國民性探討》,陜西人民出版社,1992年6月第一版;
[6]武樹臣等著《中國傳統法律文化》北京大學出版社,1994年8月第一版;
[7]李曙時《‘絕對權力’從何而來》(《中國青年報.求實篇》1999年4月13日)。
【參考書目】:
[1]陳杰人.破除職務消費腐敗的關鍵[n].南方日報,20070314.
[2]于津濤.預防“官多為患”[j].望東方周刊,20060811.
[3]鄧小平.黨和國家領導制度的改革[a].鄧小平文選[c].北京:人民出版社,1994.321
[4]特別報道.被緝拿歸案的部分外逃貪官[n].檢察日報,20070901.
[6]推動廉政建設和反腐敗深入開展[z].胡錦濤主持中共中央政治局會議研究
部署黨風廉政建設和反腐敗等工作.新華社北京2007年12月18日電.
[7]中共中央宣傳部理論局.理論熱點面對面(2006)[m].北京:學習出版社、人民出版
社,2006.
[8]中共中央政法委員會.社會主義法治理念教育讀本[m].北京:中國長安出版社,2006