第一篇:段杰 述職報告
述職報告
我叫段杰1987年出生,畢業于天津體育學院,2009年開始在街道工作,2011年以優異的成績考入每位老師都向往的大港實驗小學,不知不覺已經6年了。我始終擔任的是體育教學工作,并一直兼管學校足球隊的一切工作。
可能是因為畢業后在街道工作了兩年的原因,這讓我來到學校進入角色比較快,作為一個有夢想的體育人,骨子里有一種不服輸的精神,始終想讓學校的體育成績有所突破,無論是足球、籃球還是田徑等項目,只要讓我負責我都會盡自己所能讓我帶的學生獲得優異的成績,1.先說籃球:2014年的籃球比賽,都說上古林最強,但我不這么認為,你要不強我打起來還沒意思呢,那年的籃球比賽,大港實驗小學的籃球隊以小組賽全勝的成績位列小組第一和上古林小學攜手出線代表大港參加新區的比賽,雖然當時的籃球隊我并不是主教練但是出于對體育的熱愛和對我自己的學生的關心我仍然帶領他們訓練,并最終獲得了第三名。2.在說田徑,無論現在新區田徑比賽多么激勵,我都會通過自己的努力,我負責的項目(跳高)每年都會在新區運動會上取得名次,去年的運動會還獲得男子組跳高的第一名3.下面說足球,通過足球給學校帶來了無限的風光,大港實驗小學足球開展的有多好,可以這么說在整個濱海新區(無論塘沽、漢沽、大港、還是油田)只要你參與足球這個項目,一提大港實驗小學那絕對如雷貫耳,有口皆碑。學校獲得的名聲和口碑這些都不是用一個什么獎項能來代替的,不但給學校創造了良好的名聲同時我個人在2015年也獲得了濱海新區最佳教練員的稱號,2017年5月我被內蒙呼和浩特足協授予榮譽教練的稱號,并通過這些年的積累和不斷的努力終于讓大港實驗小學在2017年成為了全國校園足球特色校。同時我也獲得了2018年去參與國家足球教練員D級教練考試的機會,此外學校也接受過濱海電視臺的采訪,成功舉辦過足球明星進校園的活動,每學年都會設計組織校園足球聯賽。下面我說一下自己這些年獲得的成績:(校級的不說了)2012年:獲得說課區級二等獎
2013年:青年教師研修班做課活動(足球正腳背運球)被評為優秀課 獲得說課標、說教材競比活動中獲得區級二等獎 2014年:論文獲得天津市三等獎
獲得第一屆學校體育教育科研論文 三等獎 2015年:獲得濱海新區中小學足球比賽優秀教練員榮譽稱號
濱海新區中小學足球總決賽小學女子組 亞軍
濱海新區中小學足球總決賽小學男子組 冠軍
濱海新區中小學足球賽男子女子 比賽最佳射手 2016年:濱海新區中小學第二屆心理運動會比賽中獲得二等獎
濱海新區“泰達杯”校園足球聯賽(小學男子乙組)第三名
濱海新區“泰達杯”校園足球聯賽(小學男子甲組)第三名
濱海新區“泰達杯”校園足球聯賽(小學女子組)第三名
雙優課比賽中獲得體育學科區級三等獎
濱海新區中小學田徑運動會小學女子乙組跳高第五名
濱海新區中小學田徑運動會小學男子乙組跳高第一名 2017年率隊獲得濱海新區中小學校園足球聯賽 精神文明運動隊 綠茵英雄全國青少年足球賽U10組 亞軍
第一屆京津冀少年足球賽 冠軍
濱海新區中小學足球賽小學男子乙組第七名
輸送一名足球隊員進入內蒙古省呼和浩特青年足球隊,同時自己獲得呼和浩特足協頒發的榮譽教練稱號
除了獲得的成績之外我還擔任著學校每年的國家體質健康標準測試的任務,這項任務有多難多繁瑣誰干誰知道,我不但沒抱怨而且熟練的任務得到了周圍很多學校老師的一致好評。
還有工會活動,既然領導信任我讓我進入工會我就會盡自己所能,完成每項交代給我的任務,2017年設計并成功舉辦了一次趣味三八活動,得到了全體老師的一致好評。
最后,無論能否晉級,我都會堅持自己最初的夢想,砥礪前行,力爭讓每個孩子擁有一個健康的體魄,為有特點的孩子搭建平臺給他們插上飛翔的翅膀,為中國校園體育貢獻出自己的力量。
第二篇:懇談會發言稿(段杰)
尊敬的各位領導,各位同事:
大家上午好!我是蘇汽集團汽車修理廠市場開發部的段杰。從去年七月中旬至今,我已經在蘇汽修理廠工作、學習一年多了。幸逢有這次機會讓我回顧這一年的經歷,感觸頗深。在蘇州生活了一年,我越來越喜愛這座美麗的城市;在修理廠工作了一年,我越來越堅定當初來時的信念。
去年大學畢業我從古城西安來到了天堂蘇州,我一直希望畢業后能夠來蘇州工作和生活,因為這里美麗富饒,離我的家鄉也很近。到修理廠報到后,前四個月我被分到相城區的維修二分廠進行車間實習。在那里,我試著從一個學生向一名職員轉變。在分廠領導和維修師傅們的關心和指導下,我從最基層的車間學到了許多學校里沒有的知識。一來,自己通過跟著師傅觀察學習,動手實踐,積累了一部分維修知識,雖然很有限,但是提高了我的動手能力,并且對車輛結構、工作原理(以客車為主)有了更加清晰和具體的認識,豐富了我的專業知識。二來,由于經歷了分廠內部崗位的調整,熟悉了維修分廠的業務流程,從一輛車進廠報修到它竣工出廠,各道工序安排,各個工種職責都有所了解,這培養了我的系統觀。
去年十二月份,我被調到總廠新成立的市場研發部工作。在這里,透過一個全新的視角,我找到了一種歸屬感,這也許與我的興趣有關,我一直希望從事有關市場方面的工作,因為我覺得這樣的工作更富有挑戰,更需要創新意識和大局觀。目前,我們市場部主要負責蘇汽龍捷汽車服務有限公司的運作,從注冊、裝修,到開業、經營,主要工
作內容包括建立并優化相關流程、制度、考核標準,人員培訓,溝通各合作商,引進加盟品牌,宣傳營銷,市場調研。在這期間我跟著市場部的王工學到了很多東西,不僅僅是工作方面的,更重要的是為人處事方面,他睿智有哲理的話常常讓我思考良久,領悟后更加感悟頗深。在廠領導的關心和指導下,我正在逐漸適應這個工作,而且我相信我也能勝任這個崗位。結合我自身特點和職業理想,廠領導將以后龍捷車輛保險這方面的工作交給了我,雖然這不是我的專業,但是我想只要我專心、努力就一定可以做的很好,很專,挑起這份責任。
在集團公司轉型升級之際,修理廠積極響應集團公司十二五期間打造一個新蘇汽的號召,于今年年初相繼成立了蘇汽鋼構公司和蘇汽龍捷汽車服務有限公司。企業規模不斷擴大,市場觸角不斷延伸,爭取在十二五期間通過全體員工的努力,形成一個綜合型維修集團。經營上形成涵蓋大中型車輛維修保養,鋼結構制造加工,汽車配件銷售,知名廠家特約維修,私家車快修保養、美容裝潢、保險理賠的統籌發展模式。管理上更加民主、科學、和諧,體現以人為本,服務社會的企業觀。蘇汽龍捷是一個集投資、管理、服務為一體的綜合性汽車服務平臺,現與兩家公司合作,分別是經營汽車美容業務的吳江駿馳汽車服務有限公司和經營鈑金噴漆、保險代理的蘇州百佳公司,并且分別與他們合資成立了龍捷百佳和龍捷駿馳公司。蘇汽龍捷有著準確的市場定位(填補4S店空白,實現錯位經營),科學的管理思路,蓬勃的發展朝氣,合理的發展愿景。我們希望在公司成立第一年里開設西站、陸慕二家門店(己啟動籌建),爭取下半年完成園區店(近
東環路)選址、辦證、裝修;第二年開設門店5~7家,3~4家連鎖門店擬選址在市、縣結合部或開發區客戶集中但4S布點尚有盲區的區域,2~3家大型居住小區內社區門店,嘗試在市區外開出首家合資店(昆山或常熟),并準備引進加盟商;第三年市區再開出3~5家(主要為社區門店),外縣市完成每市一家連鎖門店;五年內完成錫、常、通大區域內的幅射與復制。這是一個令人斗志昂揚的發展規劃,透過這個框架,我看到了蘇汽龍捷,蘇汽修理廠越走越豪邁的步伐,越走越昂揚的姿態。就我個人而言,經歷了蘇汽龍捷發展初期的工作歷練,我有信心逐步成長,成熟,逐漸能夠挑起企業發展賦予我的責任和使命,實現自我價值,為蘇汽修理廠,為蘇汽集團貢獻自己的力量,奉獻自己的青春,我相信這一切都是值得的。
我的講話完了,謝謝大家。
第三篇:姚建杰述職報告
述職報告
我叫姚建杰,2008年畢業于山西煤炭職業技術學院采礦系煤礦開采技術專業,于2008年4月應聘于華晉焦煤沙曲礦,8月份參加工作,接著在2009年8月份調到機電科機維隊擔任班組長工作。班組長作為一個企業的基層管理要做到上對上司負責,下對員工負責,班組長既是承上啟下的橋梁,又是員工聯系領導的紐帶,時常的工作中擔任著管理和被管理的角色。班組中的領導者就是班組長,班組長是班組生產管理的直接指揮和組織者,也是企業中最基層的負責人,屬于兵頭將尾,是一支數量非常龐大的隊伍,也是質量、成本、產量指標達成的最直接的責任者,是班組的主心骨和帶頭人。不知不覺我進入機維隊已近3年,3年來在領導及同事們地支持幫助下,我較快地適應了工作。期間我嚴格遵守各項規章制度,盡自己的全力做好本職工作。在思想上、學習上、工作能力上都取得了很大進步和提高。現從幾個方面總結如下: 首先,學習掌握了許多新的知識。在機維隊時,協助領導工作,認真閱讀了安全手冊、管理模式等書籍,對于安全知識,工作技能有了初步的了解。工作中,虛心向老工人請教,不斷摸索前進,很快掌握了主扇司機的基本技能,理清了工序并能獨立操作。業余時間認真學習安全生產管理知識,安全生產法律知識,隨時做工作日志,記下心得體會。
其次,心態發生了重大改變。在這里實現了人生的價值,對責任與人生有了更深刻的看法面對生化的變化對自己的事業發展也擁有了自信!
最后,自己的神態素質也有了很大變化。剛來時身體很差,什么也干不了,現在的我既是單位的優秀職工,又是家庭的堅強支柱,也是對社會有益的“納稅人”了。我深切地感受到作為一名礦工的收獲:不僅僅是身體素質的提高,生活質量的改善,更關鍵地是知識面的拓寬、領導的肯定和同事們的認可
作為班組長要有較強團隊意識和組織能力,有較清晰的管理思路,協調能力和溝通能力強。在工作中要做到多請示,多匯報;多學習,多實踮;多發現,多整改;多溝通,多討論;多創新,多論證。對員工在工作、生活上多加關心和了解,讓員工自然的感受到你的熱情,感覺到集體的溫馨,從而加強員工的責任感,榮譽感和團隊意識。建設團隊精神,培養隊伍的凝聚力,發揚我們優良的傳統“能吃苦,肯奉獻,干打硬仗;聚人心,勇進取,爭創一流”。
第四篇:述職報告(韓成杰)
述職述廉述效報告
韓成杰
各位領導、同志們:
我叫韓成杰,中共黨員,漢族,出生于1963年10月19日,本科文化程度,陜西寶塔區人,1981年參加工作,歷任副鄉長、副書記、人大主席等職務,現任青化砭鎮黨委副書記、鎮長。
一年來,在區委、區政府的堅強領導下,認真落實區委年初經濟工作會議精神,深入貫徹爭先創業,以此活動統攬農村工作,大力推動農村經濟穩定持續發展,積極發展主導產業,狠抓基礎設施建設,全面推進社會事業發展,通過全鎮干部群眾大力協作和有關部門支持,圓滿地完成了年初制定的各項目標任務。現將我一年來的履行職責以及工作和廉潔等方面述職如下,請予評議。
一、政治思想方面
通過理論學習和平時知識積累,特別是通過深入學習爭先創優活動,使我思想理論水平有了較大提高,黨
性得到增強。在工作中能夠自覺的貫徹黨在農村的各項方針政策,能夠按照黨的“十七屆四中、五中全會”的要求,人民群眾滿意不滿意,維護群眾切身利益作為自己的行動指南,把組織滿意、群眾滿意作為自己的工作標準,把吃苦耐勞,公道正派作為自己的行為準則。同時,加強自己的世界觀、人生觀、價值觀,從不追求享受,對待同志緊密團結,對待工作盡職盡責,對待百姓問心無愧,事關全鎮科學發展的工作,關系到群眾切身利益的事情,我將認真去做,當作事業去做。
二、認真履行職責,扎實推進各項工作,促進全鎮經濟全面發展
---以農民增收為核心,加大產業開發力度 以“20772工程”為目標,(年內實現20個林果專業村,7個蔬菜專業村,7個畜牧專業村,2個三產專業村),按照“壯大棚栽業、強化林果業、提升草畜業、開發三產業”的思路,大力調整農業產業結構,使“川道棚栽業、山地林果業、拐溝畜牧業”的產業格局基本形成。蔬菜產業,堅持“三菜并舉”的路子,以產業空白村為突破,以典型示范為輻射帶動。今春,完成了崔圪
嶗、白坪、曹咀、小蒜溝等蔬菜專業村建設,完成了用水、用電、道路等產業配套設施建設。今秋,新建林坪、惠家砭、王莊3村大弓棚生產基地,完成了起墻、上鋼架、整地等基礎工作,新建大弓棚102座,累計達481座,日光溫室大棚累計達258座,完成全鎮露地菜種植3870畝。林果業,充分發揮園藝站的技術力量,以加強老園改造,規范幼園管理為主線,大力推廣果樹“四項關鍵技術”。全鎮完成4750畝老果園大改型、強拉枝、巧施肥、無公害等工作,完成蘋果套袋850萬個(去年720萬個),在趙家溝試點村推行了防雹網建設,建成果庫25個,集雨窖169口,完成了2000畝幼園的覆膜、施肥和修剪等工作(惠家砭、前丈子溝、海眼溝、碑路坪、新莊科等村),新載果樹1500畝(常塔、朱家溝等村)。此外,加強了果樹兔鼠害的防治工作,開展了瞎獪的撲滅活動,撲滅一只瞎獪獎勵5元,全鎮共撲滅瞎獪2631只,共獎勵資金13155元,所有幼園進行了涂白,經過努力,幼樹管理取得了明顯的效果,長勢良好,預計三年內可掛果,四年可見效。畜牧業,以養殖大戶為突破,狠抓養殖專業村建設,通過典型引導,輻射帶動
了全鎮養殖業的健康發展。重點強化了中莊養殖專業村建設,規范了管理,僅該村實現豬飼養量達7000頭,年底存欄1760頭,占全鎮的一半。今年,全鎮實現牛飼養量2900頭,豬飼養量13508頭,雞飼養量11.7萬只,完成黃牛改良數721頭。新發展千只以上養雞大戶3戶,總投資12.7萬元,上雞4250只。新發展50頭以上養豬大戶42戶。新增大寺溝散養雞專業村一個,現存欄1265只16戶。新發展小蒜溝和常溝兩個養殖專業村,養殖戶達65戶,占全村戶數82%以上,存欄達419頭。此外,按照“業務部門保質量,政府保密度”的原則,順利完成了春秋兩季防疫工作,防疫密度達到了100%,完善了防疫補針制度,每十天進行一次全面補針。到目前,全鎮已分別形成了曹咀、李崖等7個棚栽業專業村;散岔、大寺溝、常溝等18個果樹專業村;中莊、高堯等5個養殖專業村;青化砭、常屯2個三產村。
---以改善群眾生產生活條件為基礎,加強基礎設施建設
基礎設施建設是拉動經濟增長的基本方式。通過積極爭取項目和資金,新建小蒜溝等村過水橋4座,完成了
小寺溝通村1.5公里道路硬化和高堯村2公里的四級砂石道路改造。新建小蒜溝、常溝等村高標準沼氣池62口,在小蒜溝村配套養殖圈舍30個和太陽能熱水器30個;在崔圪嶗村白治國養殖場新建25方大型沼氣池2口;完成農田治理1560畝(朱家溝、李崖等村),配合水利部門完成了青化砭、常屯等村和駐鎮單位的安全飲水工程。
---以鞏固退耕還林成果為保障,抓好生態建設和林改工作
全鎮實施退耕還林(草)34762畝,其中退耕地21762畝,四荒地13000畝。全面完成了春秋兩季補植任務,進行兌現金額260余萬元,完成常塔、碑路坪、二峁渠等村3000畝沙棘生態林建設,加強了封山禁牧工作,進一步鞏固了退耕還林成果。同時,林權制度改革作為生態建設的一項核心工作來抓,全鎮完成了登記摸底、勘界、填表等工作。
---以構建和諧為大局,全力抓好社會穩定工作 信訪、安全生產、村級財務是影響農村穩定的基本要素,將此三項工作作為常規工作來抓實、抓好。一年來,以“群眾的滿意度”為原則,將群眾的信訪案件都
能妥善解決,得到了廣大群眾的好評。安全生產做到經常性排查,突出重點,加大整改力度,特別是加大鄉村道路安全監管力度,遏制了三四輪載人,全年,無一起重大事故發生。關于村級事務,認真推行“四議兩公開一承諾”制度,嚴格“村賬鎮記”工作,加強村務、財務公開制度,每季度村務、財務必須做到按時公開,確保了社會大局的穩定。
---以民生工程為出發點,推進社會各項事業全面發展
文化工作,全鎮有高標準文化活動室13個,圖書1300冊,健身器材140件;全年完成數字電影放映432場。我鎮堅持把教育放在優先發展的戰略地位,狠抓落實,努力提高教育教學質量。教育工作,兩免一補政策落到實處,寄宿制度能夠嚴格執行,蛋奶工程順利實施,進一步鞏固提高“雙高普九”和“教育強區”成果。社會保障工作,努力建設社會保障救助體系,認真落實農村最低生活保障政策,全鎮人均收入不足650元的全部納入低保,全面實行農村合作醫療保險,全鎮2009年參保10460人,參保率達97.3%;認真貫徹居民基本醫療
保險政策,參保64戶,113人(全鎮206戶),緩解了因病致窮現象。
三、堅持廉潔從政,自覺接受群眾監督
始終按照工作權限和工作程序履行職責,堅持公平公正,不徇私情,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。重大事項決策上,始終堅持民主集中制原則,公開辦事,不搞一言堂、不獨斷專行、凡須討論通過的,一律提交黨委會討論通過決定,盡力避免決策失誤。
總結一年來的工作,但與組織的要求和群眾滿意尚有很大差距,在以后的工作中需要加以整改。一是發展產業行政推動比較乏力,缺乏發展產業的“抓手”。土地不足、資金困難,思想觀念是制定產業發展的基本因素,特別是農村土地規劃和流轉成為產業發展的軟肋;二是部分村級班子不團結影響開展工作的效率,村干部的整體素質有待提高;三是自身工作能力和服務水平有待提高。
四、今后的主要工作及承諾
一是加強整治理論學習,豐富經濟文化知識,提高
自身文化素養,進一步提高駕馭全局的能力;二是大力調整農業產業結構,發展特色的現代農業。按照“抓產業,促增收”的工作思路,以發展特色產業為重點,以增加群眾收入為核心,通過“典型帶動,宣傳鼓動,科技引導,政策推動”等工作方式,以點帶面,進一步擴大產業規模,全力推進規模化,集約化生產,實現高產、高效的“一村一品”目標。三是加強基礎設施建設,進一步改善群眾生產生活條件,特別要加大生產灌溉、生產道路等基礎設施建設力度。四是抓好、抓實信訪、安全、村級財務等影響社會穩定的常規工作,統籌文化、教育、計生、社會保障等社會各項事業蓬勃發展,確保社會大局保持穩定。五是進一步增強廉潔自律意識,始終做到自警、自省、自律。
以上述職如有不妥,請各位領導、同志們提出批評指正。
第五篇:張杰述職
述職報告
尊敬的各位領導同事,大家好:
我叫張杰,今天競聘的崗位是技術科技術員。
我現在在技術信息科從事計算機維護工作。我是2002年從包頭鐵路工程學校鐵道運輸專業畢業參加工作的,在校期間加入了中國共產黨。2006年12月取得黑龍江職業技術學院鐵道運輸專科文憑,于2003年8月從事計算機維護工作。
我對從事的信息工作有著深厚的感情,我一直渴望有一個機會,能夠成為一名專職的管理技術人員,使我能夠更深入的為我站的發展壯大做點貢獻。我要衷心感謝站領導和同志們能給予我這次競聘的機會。
下面將我工作以來的一些情況做一匯報:
1、努力完成領導交辦的各項工作任務,我在信息科分管貨票系統、安全管理系統、公文系統等工作,經常感到時間不夠用,但自己能苦干加巧干,能按時完成領到交給的各項工作任務。
2、任職以來,努力學習,刻苦鉆研業務,熟練掌握了貨票系統、貨運計劃系統、安全管理信息系統、貨運事故處理系統、軌道衡系統、公文管理系統等運輸信息化管理手段,并能利用自身掌握的知識,處理使用過程中遇到的各類故障,對具體的使用操作人員進行業務指導和培訓。其中貨票系統,考核嚴格,升級頻繁,我每次都能及時更新我站所管轄的3個貨運站的貨票系統,貨票的版本正確率、入庫及時率、準確率都排在全局前列。
3、在全局“安全管理信息系統”開通運行過程中,在時間緊、任務重的情況下,放棄休息,會同全科人員承擔了大量的工作任務,使我站“安全管理信息系統”按時調試運行成功,走在了全局前列,受到鐵路局有關部門的表揚。
我參加競聘有以下幾點優勢:
1、具有良好的思想政治素質,在工作期間,我敢于吃苦,樂于奉獻,積極要求進步,平時注重從思想上嚴格要求自己,能夠經受住各種考驗。
2、有著豐富的信息維護工作經歷,任職以來,先后參與了貨票信息共享系統的安裝調試,配合信息技術處完成了貨運制票2.0版的升級工作,多次參加過鐵路局舉辦的貨運系統培訓班,通過這些工作和學習,對相關系統有了更深的了解。并能利用自身掌握的知識,處理使用過程中遇到的各類故障。
3、工作一直受到領導和現場人員的肯定,在技術信息科工作期間,多次被鐵路局信息處表揚和肯定。貨票維護工作多次取得優異成績,并獲得過鐵道部貨票維護優秀獎。
工作目標與設想
如果,我能競聘成功。我將珍惜這個機會,盡自己最大的努力搞好本職工作。我會不辭辛苦,勇于奉獻,真正把這個崗位當成學習的崗位,鍛煉的崗位,實踐的崗位,奉獻的崗位,在工作中會堅決服從領導,做到謙虛謹慎,團結同志,與同事一道開創信息工作的新局面。今后在確保信息系統日常運行的同時根據使用部門的現實需求及時完善和更新軟件做好適應性修改和維護工作,加強培訓,對調度、確報、貨票、客票、車號自動識別、十八點統計辦公網等重點系統的正常運行堅持抓預防,強值班,堅持防患于未然。發現異常情況及時處理。
總之,我要時刻牢記這句話:我要保持清醒頭腦,樹立堅定目標,團結拼搏,扎實苦干,就一定能夠有力推動工作,就一定能夠出色完成任務,使信息工作再上一個新的臺階。
謝謝大家!